Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Die Liebherr-Werk Biberach GmbH stellt hochwertige Turmdrehkrane und Mobilbaukrane her. Schnelleinsatzkrane, Obendreherkrane und Mobilbaukrane sind weltweit erfolgreich im Einsatz und stehen für Umschlagleistung und Wirtschaftlichkeit. Ihre Aufgaben - Das erwartet Sie Implementierung neuer Fertigungsverfahren in den Bereichen thermisches Schneiden, mechanische Bearbeitung und der Schweißroboter Planung komplexer Arbeitsabläufe zur Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen für neue Verfahren und Technologien Leitung von Projekten und Projektteams zur Beschaffung von Maschinen und Anlagen ausgehend von der Projektierung bis hin zum Serienbetrieb Sicherstellung der Kostenziele bei Maschinenbeschaffungsprojekten sowie betriebsgerechte Einführung und Anpassung von Fertigungsmethoden Übernahme der Verantwortung für die Modellieren und Dokumentation der Prozesse Leitung interdisziplinärer Projektteams Ihr Profil - Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik oder vergleichbaren Studiengängen Einschlägige Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Stahlbau und stahlverarbeitender Prozesse Projektleitungskompetenz und Durchsetzungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Hohes Maß an Engagement und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten REFA-Grundkenntnisse sind von Vorteil Ihre Benefits - Das sind Ihre Vorteile Bereit, etwas zu bewegen? Als innovatives Familienunternehmen wissen wir, dass Ihre Ideen unsere Zukunft sind – darum fördern wir Ihr Talent nachhaltig und übertragen Ihnen früh Verantwortung. Bei Liebherr haben Sie die Möglichkeit, die faszinierende Welt der Technik kennenzulernen und selbst mitzugestalten. Es erwarten Sie spannende Themen, ein gutes Arbeitsklima, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird und mit Liebherr einen zuverlässigen Partner an Ihrer Seite. Wir bieten Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe Eine faire, leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Eine gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum anteiligen Mobilen Arbeiten Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, u.a. betriebliche Altersvorsorge, ÖPNV-Jobticket und Wegegeld Gesundheitsförderung und Vorsorge, u.a. Betriebsarzt, Physiotherapeut, Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten sowie gesunde und regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum Reference 77505 Standort Liebherr-Werk Biberach GmbH Memminger Straße 120 88400 Biberach an der Riß Deutschland Kontakt +49 7351 41- 4574
Mocopinus ist eines der führenden Industriehobelwerke in Europa. Wir erschaffen in Holz und Farbe, realisieren individuelle Ideen und gestalten eine verantwortungsvolle Zukunft. An unseren drei Standorten Ulm, Karlsruhe und Ammelshain arbeiten rund 300 Beschäftigte an der Fertigung von zertifizierten Vollholzprofilen für Fassade, Innenausbau und Terrasse sowie Farben aus dem eigenen Lacklabor mit angeschlossener Lackfabrik. Unser zukunftsorientiertes Unternehmen legt großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit, Innovation und Nachhaltigkeit. Neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden umfassend eingearbeitet und dürfen sich auf spannende Aufgaben freuen. Vertriebsinnendienst in der Holz- / Baustoffbranche (m/w/d) An den Standorten Naunhof-Ammelshain und Karlsruhe ab sofort IHRE AUFGABEN Betreuung und Beratung von Bestandskunden Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Erstellung von Kalkulationen und kundenindividuellen Angeboten Mitwirkung bei der Identifikation und Akquise potenzieller Neukunden in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst Proaktive Beteiligung an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Vertriebsprozesse Verwaltung und Aufbereitung von Kunden- und Artikeldaten Auftragsannahme, -verfolgung und -abwicklung IHRE QUALIFIKATIONEN Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise in der Holz- oder Baustoffbranche Kenntnisse in einem ERP-System, vorzugsweise MS Dynamics Navision Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Technisches und wirtschaftliches Verständnis Zuverlässige, ergebnisorientierte und systematische Arbeitsweise Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung und eine hohe Beratungskompetenz Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab WIR BIETEN Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem mittelständischen Unternehmen Eine sorgfältige und strukturierte Einarbeitung in einem motivierten Team Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche Attraktive E-Bike-Leasing-Angebote (Jobrad) Parkplatz für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- / Weihnachtsgeld KONTAKT Möchten Sie Teil von #TeamHolywood werden? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung als PDF an: jobs@mocopinus.com MOCOPINUS GmbH & Co. KG | Mechthild Brenne | +49 (0)721 9595-151 | jobs@mocopinus.com | www.mocopinus.com Hauptverwaltung | Heuweg 3 | 89079 Ulm | Werk Karlsruhe | Südliche Uferstraße 3 | 76189 Karlsruhe Werk Ammelshain | Bauhofstraße 1 | 04683 Naunhof-Ammelshain
Unser Portfolio im Bereich Projektmanagement Infrastrukturprojekte deckt die Erstellung großer Infrastrukturprojekte mit allen zugehörigen Gewerken, wie beispielsweise Ingenieurbau, Gleisbau, Straßenbau und Bahntechnik, im gesamten Bundesgebiet ab. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem Lean Management. Ihre Aufgaben Sie führen Planungen im Bereich Tief- und Straßenbau unter der Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben durch Sie koordinieren alle Projektbeteiligten und überprüfen die Einhaltung von planerischen Schnittstellen Sie prüfen Pläne von der Angebotsphase bis hin zur Bauabnahme (Entwurf- und Ausführungspläne) Sie erstellen Bestands- und Revisionsunterlagen, Bauwerksbücher und Ausführungskonzepte Ihr Profil Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Strategisches und gesamtheitliches Denken sowie Interesse an neuen Technologien Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie kooperatives Verhalten im Team Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Monteur für die Absicherung von Baustellen (m/w/d) - Starte deine Karriere bei AVS Verkehrssicherung GmbH! Bist du bereit für einen Job, der dich buchstäblich in Bewegung bringt? Als Monteur für die Absicherung von Baustellen bei AVS Verkehrssicherung GmbH wirst du ein wesentlicher Teil des Teams, das für Sicherheit auf Baustellen in der Region Niederaula sorgt. AVS Verkehrssicherung GmbH bietet dir: Attraktiver Stundenlohn Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit 30 Urlaubstage pro Jahr, großzügige Nacht- und Wochenendzuschläge Weihnachts- und Urlaubsgeld Aufgabenbereich: Auf- und Abbau von mobilen Schutzeinrichtungen Installation temporärer Verkehrsabsicherungen Markierung temporärer Fahrbahnen Service, Wartung und Reparatur der Einrichtungen Be- und Entladen der Fahrzeuge sowie deren Pflege Du bringst mit: Bereitschaft, im Freien zu arbeiten Erfahrung im Bereich Verkehrssicherung/Straßenbau von Vorteil, aber kein Muss Führerschein der Klasse B1 Grundkenntnisse in Deutsch Bewirb dich jetzt schnell & einfach über WorkerHero!
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Servicetechniker Brandschutz (m/w/d) im Sprinklerbau – Starte deine Karriere bei Calanbau Brandschutzanlagen GmbH Du möchtest als Servicetechniker im Bereich Brandschutz durchstarten? Bei Calanbau Brandschutzanlagen GmbH wartet eine spannende Herausforderung auf dich im Großraum Hamburg. Hier kannst du deine Fachkenntnisse im Sprinklerbau täglich unter Beweis stellen und zur Sicherheit vieler beitragen. Aufgabengebiet: Inbetriebnahme von Wasserlösch-, Brandmelde- und Sprinkleranlagen Wartung und Inspektion von Brandmelde- und Sprinkleranlagen Erweiterung und Umbau bestehender Brandschutzanlagen Was du mitbringen musst: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf (z.B. Anlagenmechaniker, Metallbauer) 1-3 Jahre Erfahrung im Sprinklerbau, idealerweise auch mit guten Deutschkenntnissen Führerschein der Klasse B Bereitschaft zur Arbeit im Tagespendlerbereich von Hamburg Was du bekommst: Firmenwagen für Dienstfahrten Fitnessstudio-Zuschüsse (ab Dezember Wellpass) Job Rad und Sprachkurse Vermögenswirksame Leistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Überstundenkonto Corporate Benefits wie Aktienprogramm, kostenfreie Getränke, Arbeitskleidung, Weihnachts- und Sommerfeste Bewirb dich jetzt schnell & einfach über WorkerHero!
Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik / Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst. Ihre Aufgaben Sie wirken bei der Angebotserstellung mit und entwickeln Realisierungskonzepte für Ausschreibungen Sie unterstützen die Bau- und Projektleitung bei der Kostenkontrolle Sie erstellen Leistungsverzeichnisse für unsere Bahnbauprojekte Sie arbeiten eng mit unserem Einkauf, der Arbeitsvorbereitung und Abrechnung zusammen Sie erstellen die Grundlagen für unsere Arbeitskalkulation Ihr Profil Eine Ausbildung als Bautechniker oder Bauingenieur (m/w/d) und/oder Berufserfahrung in der Bauleitung bzw. in der Kalkulation von Projekten im Stahl-, Ingenieurtief- oder Ingenieurhochbau Hohes technisches Verständnis Sicherer Umgang mit der EDV (z. B. RIB iTWO) Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie kooperatives Verhalten im Team Unser Angebot Intensive Einarbeitung und Begleitung Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmen-PKW zur Privaten Nutzung
Sortierung: