Tischler/in m/w/d
Schreinerei Reinhard GmbH - 69221, Dossenheim, DE
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Schreiner (m/w/d) und einen Schreinermeister (m/w/d) Schreinermeister-Tätigkeitsfeld: Arbeitsvorbereitung Fertigung + Montage Maschinenwartung Materialbestellungen Gespräche mit Kunden Schreiner Tätigkeitsfeld: Fertigung + Montage von Möbeln + Türen etc. Schreinerei Reinhard, Dossenheim, 0172/6319278, info@schreinerei-reinhard.de
Schreiner/in m/w/d
Schreinerei Reinhard GmbH - 69221, Dossenheim, DE
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Schreiner (m/w/d) und einen Schreinermeister (m/w/d) Schreinermeister-Tätigkeitsfeld: Arbeitsvorbereitung Fertigung + Montage Maschinenwartung Materialbestellungen Gespräche mit Kunden Schreiner Tätigkeitsfeld: Fertigung + Montage von Möbeln + Türen etc. Schreinerei Reinhard, Dossenheim, 0172/6319278, info@schreinerei-reinhard.de
Fleischereifachverkäufer / Fleischereiverkäufer (m/w/d)
Adler Schwarzwald GmbH & Co.KG - 79848, Bonndorf, DE
Seit 100 Jahren ist ADLER als Familienunternehmen im Schwarzwald zu Hause. Langjähriges Know-how – unterstützt durch modernste Technologien - sind die Basis für unsere Leistungskraft und die einzigartige Markenqualität. Daher sind Fleischwaren aus dem Schwarzwald zwangsläufig mit dem Namen ADLER verbunden und genießen in der Handelslandschaft eine sehr hohe Akzeptanz und Anerkennung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fleischereifachverkäufer m/w/d Was Sie bei uns bewegen können: - Kundenbetreuung / -bedienung - Aktiver Verkauf und Warenpräsentation - Einhaltung lebensmittelrechtlicher Vorschriften und gesetzlicher Bestimmungen Welche Stärken Sie bei uns einsetzen: - Ausbildung zum Fleischereifachverkäufer oder ähnliche Berufsausbildung wie z.B. Koch - Begeisterung für den Verkauf und Freude am Umgang mit unserer Kundschaft - gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen Wir bieten Ihnen: - Attraktives Entgelt - Betriebliche Altersvorsorge - Prämienzahlungen - Unterstützung bei Wohnungssuche - Mitarbeiterrabatt im Werksverkauf - Betriebsarzt - Hauseigene Küche - Job Rad - Betriebssportgruppe - Weitere betriebliche Benefits Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Haben Sie Interesse, in einem konjunktursicheren Unternehmen Ihre Erfahrung mit einzubringen? Dann erwarten wir Ihre aussagekräftige Bewerbung an folgende Adresse: bewerbung@adlerschwarzwald.de, Direktwahl 07703 832 – 174. Adler Schwarzwald GmbH & Co. KG | Personal | Am Lindenbuck 3 | 79848 Bonndorf im Schwarzwald Fleischereiverkäufer Bonndorf stellenangebote Adler Schwarzwald Einzelhandelskauffrau Bonndorf Verkäufer Wurstwaren Bonndorf Fleischereifachverkäufer Schwarzwaldregion
Produktentwickler / Fleischtechniker / Lebensmitteltechnologe (m/w/d)
Adler Schwarzwald GmbH & Co.KG - 79848, Bonndorf, DE
Seit 100 Jahren ist ADLER als Familienunternehmen im Schwarzwald zu Hause. Langjähriges Know-how – unterstützt durch modernste Technologien - sind die Basis für unsere Leistungskraft und die einzigartige Markenqualität. Daher sind Fleischwaren aus dem Schwarzwald zwangsläufig mit dem Namen ADLER verbunden und genießen in der Handelslandschaft eine sehr hohe Akzeptanz und Anerkennung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Produktentwickler m/w/d Was Sie bei uns bewegen können: - Begleitung des gesamten Produktentwicklungsprozesses vom Rohmaterial bis zum Endprodukt - Dokumentation solcher Prozesse - EDV-gestützte Dokumentation und Abwicklung (SAP) - Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Bereichsleitung Welche Stärken Sie bei uns einsetzen: - Abgeschlossene Ausbildung als Fleischtechniker oder Lebensmitteltechnologe bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung - zuverlässige und akkurate Arbeitsweise - Dienstleistungsorientierung und Flexibilität - gute SAP-Kenntnisse wünschenswert - gute MS-Office-Kenntnisse (Word/ Excel) Wir bieten Ihnen: - Attraktives Gehaltspaket - Betriebliche Altersvorsorge - Prämienzahlungen - Unterstützung bei Wohnungssuche - Lfd. Förderung von Fort- und Weiterbildungen - Arbeitskleidung - Mitarbeiterrabatt im Werksverkauf - Betriebsarzt - Hauseigene Küche - Job Rad - Betriebssportgruppe - Weitere betriebliche Benefits Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Haben Sie Interesse, in einem konjunktursicheren Unternehmen Ihre Erfahrung mit einzubringen? Dann erwarten wir Ihre aussagekräftige Bewerbung an folgende Adresse: bewerbung@adlerschwarzwald.de Direktwahl 07703 832 – 174. Adler Schwarzwald GmbH & Co. KG | Personal | Am Lindenbuck 3 | 79848 Bonndorf im Schwarzwald Stellenangebote Adler Schwarzwld Fleischtechniker Bonndorf Fleischtechniker Baden-Württemberg
Kinderpfleger m/w/d
Gemeindeb Kusterdingen - 72127, Kusterdingen, DE
Gemeinde Kusterdingen Für unsere bestehenden Kindertageseinrichtungen suchen wir für den Kindergartenbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG - in Voll- und Teilzeit, unbefristet mit Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE - Kennziffer 1121-005 Die Einrichtungen in unserer Trägerschaft arbeiten nach einem offenen Konzept und bieten unterschiedliche Funktionsbereiche und Lernwerkstätten sowie feste Bezugspersonen. Ein Schwerpunkt liegt in der Natur- und Erlebnispädagogik. In den Einrichtungen wird der Orientierungsplan für Bildung und Erziehung umgesetzt. Das sind Ihre Aufgaben: - Entwicklungsbegleitung und Beobachtung der Kinder - aktive Beziehungs- und Bildungsarbeit mit Kindern und Eltern - Gestaltung von Angeboten und Projekten - Dokumentation und Portfolioarbeit - Weiterentwicklung und Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit und der Konzeption - Teilnahme an Fortbildungen und Dienstbesprechungen Das bringen Sie mit: - abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. sozialpädagogischen Assistenten (früher Kinderpfleger, m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - hohe Fach- und Sozialkompetenz - Engagement und Empathie in der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen - ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, sich und andere zu motivieren und zu begeistern - Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit - Interesse an natur- und erlebnispädagogischen Themen - MS-Office-Kenntnisse Das bieten wir Ihnen: - eine unbefristete Tätigkeit - eine Vergütung nach TVöD-SuE - zusätzlich betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente) - Vorzüge des TVöD wie z. B. eine Jahressonderzahlung sowie die bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester - regelmäßige Teamsitzungen - ein durch Kollegialität und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld - einen großen persönlichen Gestaltungsfreiraum - interessante Fortbildungsmöglichkeiten - Veranstaltungen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (Betriebssport) Die Stellen eignen sich auch für Wiedereinsteiger (m/w/d) und können sowohl in Vollzeit (39 Std./Woche) als auch in Teilzeit besetzt werden. Für Rückfragen stehen Ihnen zur Verfügung: Frau Marinic, Hauptamtsleiterin, Tel. 07071 1308-44, E-Mail: cmarinic@kusterdingen.de Frau Kuntzsch, Stv. Personalamtsleiterin, Tel. 07071 1308-23, E-Mail: lkuntzsch@kusterdingen.de Jetzt bewerben: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen online über das Bewerberportal oder per Mail an personalamt@kusterdingen.de unter Angabe der Kennziffer. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung gegebenenfalls den Umfang der gewünschten Teilzeitbeschäftigung an. Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an: Gemeinde Kusterdingen, Kirchentellinsfurter Straße 9, 72127 Kusterdingen. Bitte übersenden Sie uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappen, da keine Rücksendung erfolgt. Jetzt hier bewerben Ansprechpartnerin Katrin Koch 07071 1308-23 E-Mail-Kontakt: kkoch@kusterdingen.de
Sozialpädagogische Assistenten m/w/d
Gemeindeb Kusterdingen - 72127, Kusterdingen, DE
Gemeinde Kusterdingen Für unsere bestehenden Kindertageseinrichtungen suchen wir für den Kindergartenbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG - in Voll- und Teilzeit, unbefristet mit Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE - Kennziffer 1121-005 Die Einrichtungen in unserer Trägerschaft arbeiten nach einem offenen Konzept und bieten unterschiedliche Funktionsbereiche und Lernwerkstätten sowie feste Bezugspersonen. Ein Schwerpunkt liegt in der Natur- und Erlebnispädagogik. In den Einrichtungen wird der Orientierungsplan für Bildung und Erziehung umgesetzt. Das sind Ihre Aufgaben: - Entwicklungsbegleitung und Beobachtung der Kinder - aktive Beziehungs- und Bildungsarbeit mit Kindern und Eltern - Gestaltung von Angeboten und Projekten - Dokumentation und Portfolioarbeit - Weiterentwicklung und Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit und der Konzeption - Teilnahme an Fortbildungen und Dienstbesprechungen Das bringen Sie mit: - abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. sozialpädagogischen Assistenten (früher Kinderpfleger, m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - hohe Fach- und Sozialkompetenz - Engagement und Empathie in der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen - ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, sich und andere zu motivieren und zu begeistern - Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit - Interesse an natur- und erlebnispädagogischen Themen - MS-Office-Kenntnisse Das bieten wir Ihnen: - eine unbefristete Tätigkeit - eine Vergütung nach TVöD-SuE - zusätzlich betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente) - Vorzüge des TVöD wie z. B. eine Jahressonderzahlung sowie die bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester - regelmäßige Teamsitzungen - ein durch Kollegialität und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld - einen großen persönlichen Gestaltungsfreiraum - interessante Fortbildungsmöglichkeiten - Veranstaltungen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (Betriebssport) Die Stellen eignen sich auch für Wiedereinsteiger (m/w/d) und können sowohl in Vollzeit (39 Std./Woche) als auch in Teilzeit besetzt werden. Für Rückfragen stehen Ihnen zur Verfügung: Frau Marinic, Hauptamtsleiterin, Tel. 07071 1308-44, E-Mail: cmarinic@kusterdingen.de Frau Kuntzsch, Stv. Personalamtsleiterin, Tel. 07071 1308-23, E-Mail: lkuntzsch@kusterdingen.de Jetzt bewerben: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen online über das Bewerberportal oder per Mail an personalamt@kusterdingen.de unter Angabe der Kennziffer. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung gegebenenfalls den Umfang der gewünschten Teilzeitbeschäftigung an. Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an: Gemeinde Kusterdingen, Kirchentellinsfurter Straße 9, 72127 Kusterdingen. Bitte übersenden Sie uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappen, da keine Rücksendung erfolgt. Jetzt hier bewerben Ansprechpartnerin Katrin Koch 07071 1308-23 E-Mail-Kontakt: kkoch@kusterdingen.de
Erzieher m/w/d
Gemeindeb Kusterdingen - 72127, Kusterdingen, DE
Gemeinde Kusterdingen Für unsere bestehenden Kindertageseinrichtungen suchen wir für den Kindergartenbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG - in Voll- und Teilzeit, unbefristet mit Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE - Kennziffer 1121-005 Die Einrichtungen in unserer Trägerschaft arbeiten nach einem offenen Konzept und bieten unterschiedliche Funktionsbereiche und Lernwerkstätten sowie feste Bezugspersonen. Ein Schwerpunkt liegt in der Natur- und Erlebnispädagogik. In den Einrichtungen wird der Orientierungsplan für Bildung und Erziehung umgesetzt. Das sind Ihre Aufgaben: - Entwicklungsbegleitung und Beobachtung der Kinder - aktive Beziehungs- und Bildungsarbeit mit Kindern und Eltern - Gestaltung von Angeboten und Projekten - Dokumentation und Portfolioarbeit - Weiterentwicklung und Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit und der Konzeption - Teilnahme an Fortbildungen und Dienstbesprechungen Das bringen Sie mit: - abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. sozialpädagogischen Assistenten (früher Kinderpfleger, m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - hohe Fach- und Sozialkompetenz - Engagement und Empathie in der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen - ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, sich und andere zu motivieren und zu begeistern - Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit - Interesse an natur- und erlebnispädagogischen Themen - MS-Office-Kenntnisse Das bieten wir Ihnen: - eine unbefristete Tätigkeit - eine Vergütung nach TVöD-SuE - zusätzlich betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente) - Vorzüge des TVöD wie z. B. eine Jahressonderzahlung sowie die bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester - regelmäßige Teamsitzungen - ein durch Kollegialität und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld - einen großen persönlichen Gestaltungsfreiraum - interessante Fortbildungsmöglichkeiten - Veranstaltungen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (Betriebssport) Die Stellen eignen sich auch für Wiedereinsteiger (m/w/d) und können sowohl in Vollzeit (39 Std./Woche) als auch in Teilzeit besetzt werden. Für Rückfragen stehen Ihnen zur Verfügung: Frau Marinic, Hauptamtsleiterin, Tel. 07071 1308-44, E-Mail: cmarinic@kusterdingen.de Frau Kuntzsch, Stv. Personalamtsleiterin, Tel. 07071 1308-23, E-Mail: lkuntzsch@kusterdingen.de Jetzt bewerben: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen online über das Bewerberportal oder per Mail an personalamt@kusterdingen.de unter Angabe der Kennziffer. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung gegebenenfalls den Umfang der gewünschten Teilzeitbeschäftigung an. Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an: Gemeinde Kusterdingen, Kirchentellinsfurter Straße 9, 72127 Kusterdingen. Bitte übersenden Sie uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappen, da keine Rücksendung erfolgt. Jetzt hier bewerben Ansprechpartnerin Katrin Koch 07071 1308-23 E-Mail-Kontakt: kkoch@kusterdingen.de
Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
Gemeinde Drochtersen - 21706, Drochtersen, DE
Die Gemeinde Drochtersen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und engagierte Fachbereichsleitung Ordnung und Soziales (m/w/d) 📍 Unbefristet | Vollzeit | EG 12 TVöD/VKA bzw. A 12 NBesG Sie verfügen über Führungserfahrung, verwaltungsrechtliche Fachkenntnisse und möchten in einer verantwortungsvollen Position die Zukunft einer lebendigen Kommune aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Aufgabenbereich als Fachbereichsleitung (m/w/d): In dieser vielseitigen Leitungsfunktion führen und steuern Sie den Fachbereich Ordnung und Soziales mit derzeit sieben Mitarbeitenden. Zu den Kernaufgaben zählen: Fachliche, personelle und wirtschaftliche Leitung des Fachbereichs Grundsatzsachbearbeitung, Rechtsfragen, Haushaltsverantwortung Fach- und Personalverantwortung inkl. Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen Zusammenarbeit mit Polizei, Kreisverwaltung, Kitas, Schulen, Feuerwehren u.v.m. Organisation und Durchführung von Wahlen Erstellung von Vorlagen und Sitzungsunterlagen für Gremien Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten und weiteren interdisziplinären Arbeitsgruppen Zum Fachbereich gehören u. a. das Bürgerbüro, Standesamt, Brand- und Katastrophenschutz, die Unterbringung Geflüchteter, acht Kindertagesstätten, die Gemeindebücherei, das Hallenbad und schulische Aufgaben (Grundschulen & KGS). Ihr Profil: Verwaltungsqualifikation: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Allgemeine Dienste) oder abgeschlossene Zweite Angestelltenprüfung Alternativ: Bachelor Public Administration / Public Management oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Verwaltungs-, Kommunal- und Ordnungsrecht Souveränes Auftreten, hohe Kommunikationskompetenz und Führungsstärke Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Verwaltungssystemen Bereitschaft zu Terminen außerhalb der regulären Arbeitszeit (z. B. abends oder am Wochenende) Wünschenswert: Erfahrung in Personalführung, Rufbereitschaft sowie Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: Unbefristete Führungsposition mit attraktivem Gehalt nach EG 12 TVöD/VKA oder A 12 NBesG Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, zusätzliche Altersvorsorge Moderne Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Homeoffice möglich) Betriebliches Gesundheitsmanagement (EGYM Wellpass, E-Bike-Leasing) Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einer kollegialen und serviceorientierten Verwaltung Die Gemeinde Drochtersen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zudem setzen wir uns für mehr Frauen in Führungspositionen ein. Jetzt bewerben – Ihre Zukunft in der öffentlichen Verwaltung gestalten! 📅 Bewerbungsfrist: 13. Juli 2025 📩 Bewerbung per E-Mail: gemeinde@drochtersen.de 📫 Per Post: Gemeinde Drochtersen Sietwender Straße 27 21706 Drochtersen Bitte reichen Sie ausschließlich Kopien Ihrer Unterlagen ein – auf Bewerbungsmappen oder Klarsichthüllen bitten wir zu verzichten. Eine Rücksendung erfolgt nur mit frankiertem Rückumschlag. 📞 Fragen zur Stelle? Herr Witt – Tel. 04143 / 919-121 Herr Pritsch – Tel. 04143 / 919-110 Weitere Informationen zur Gemeinde finden Sie auf: 🌐 www.drochtersen.de Fachbereichsleitung Verwaltung Niedersachsen, Führungskraft öffentlicher Dienst, EG 12 TVöD Jobs 2025, A 12 NBesG, Leitung Ordnung und Soziales, Verwaltungsleitung Stelle Drochtersen, Kommunalverwaltung Karriere, Stellenangebote Standesamt, Katastrophenschutz Leitung, Drochtersen Jobs Verwaltung
Verwaltungswirt Finanzen m/w/d
Stadt Jever - 26441, Jever, DE
Stellenausschreibung Bei der Stadt Jever ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als Haushaltssachbearbeiter (m/w/d) mit der Leitung der Fachabteilung Finanzen zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlicher Voraussetzung und Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 12 NBesG. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 bzw. 40 Stunden. Es erwarten Sie insbesondere folgende Aufgabenbereiche: • stellvertretende Leitung der Abteilung 2 Finanzen, Gebäude- und Liegenschaftsmanagement • fachliche Leitungsfunktion für die Aufgabenbereiche - Haushalt, Rechnungswesen / Kasse - Festsetzung, Erhebung und Beitreibung von Abgaben - Zentrale Finanzdienstleistungen • eigenverantwortliche Aufstellung des Haushaltsplanes, der Jahresrechnungen, Jahresstatistiken und der Schuldenstandstatistik sowie der Finanz- und Wirtschaftspläne für kommunale Betriebe mit der Erstellung von Sitzungsvorlagen, Sitzungsteilnahme und Fertigung von Rechenschaftsberichten • Ausführung des Haushaltsplanes • Aufstellung des Jahresabschlusses • Berechnung und Abwicklung des Finanzausgleichs und Mitwirkung bei der Beantragung und Abrechnung von Zuweisungen und Zuschüssen und der Erstellung von Verwendungsnachweisen • Kalkulation der Abwassergebühren und Erstellung der Gebührensatzung sowie Abrechnung des jährlichen Entgeltes mit dem Betreiber der Abwasserbeseitigung • Aufnahme von Darlehen und deren Bewirtschaftung einschließlich Verhandlungen mit den Banken und Schuldenverwaltung • Mitwirkung bei der Kassenaufsicht (stellv. Kassenaufsichtsbeamte/r) Anforderungsprofil: • Ausbildungsvoraussetzung - erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrganges II (Verwaltungsfachwirt (m/w/d)) oder - Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste (Dipl.-Verwaltungswirt (FH) / Dipl.-Verwaltungsbetriebswirt (FH) bzw. vergleichbarer Bachelorabschluss B.A. Allgemeine Verwaltung / B.A. Verwaltungsbetriebswirtschaft (m/w/d)) oder - erfolgreicher Abschluss der Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. des Angestelltenlehrganges I mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung in den geforderten Aufgabenbereichen • die Zusatzqualifikation zum kommunalen Bilanzbuchhalter (m/w/d) bzw. die Bereitschaft diesen Lehrgang zu absolvieren ist von Vorteil • Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung, vorzugsweise in den o.g. Aufgabenbereichen sowie vertiefte Kenntnisse im Haushaltsrecht und der doppischen Finanzbuchhaltung • strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise • hohe Leistungsbereitschaft, Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen • gute Kommunikations- und Teamfähigkeit • Belastbarkeit und Flexibilität • gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen Wir bieten Ihnen: • eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld • eine unbefristete Beschäftigung • Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen) • 30 Tage Urlaub im Jahr / 5-Tagewoche • flexible Arbeitszeiten • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Home-Office bzw. Mobile-Office • betriebliches Gesundheitsmanagement und E-Bike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung • im Rahmen der Stellenbesetzung berücksichtigen wir bei der Stufenzuordnung die für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes förderliche Berufserfahrung Wir streben die Erhöhung des Anteils von Männern in diesem Bereich (EG 11 TVöD) an und fordern deshalb Männer ausdrücklich dazu auf, sich zu bewerben. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen, Befähigungen und bisheriger Tätigkeit etc.) bis zum 27.07.2025 an die Stadt Jever, Fachabteilung Innerer Service, Am Kirchplatz 11, 26441 Jever oder in einer PDF-Datei per E-Mail an personal@stadt-jever.de. Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Legen Sie Ihrer Bewerbung daher bitte keine Originalunterlagen bei und verzichten Sie auf das Einreichen von Bewerbungsmappen. Ihre Daten werden entsprechend der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) verarbeitet. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Hoffmann, Leiterin der Fachabteilung Innerer Service (Tel. 04461/ 939 104), gerne zur Verfügung. Jever, 28.06.2025 In Vertretung Manfred Meile | Allgemeiner Vertreter des Bürgermeisters
Kassenleitung m/w/d
Verwaltungsgemeinschaft Wörth a.d.Isar - 84109, Wörth, DE
Die Verwaltungsgemeinschaft Wörth a.d.Isar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kassenleitung (m/w/d), unbefristet, in Vollzeit Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Leitung des Kassenbereichs - Sicherstellen der Arbeits- und Ablaufprozesse - Organisation und Überwachung des gesamten Zahlungsverkehrs inkl. kameraler Buchführung - Erledigung aller Kassengeschäfte der betreuten Mandanten - Abwicklung von Verwahrgeldern und Spendengeldern - Erstellung der kassenmäßigen Tagesabschlüsse - Unterstützung bei der Erstellung der Jahresrechnung - Mitwirken bei örtlichen und überörtlichen Kassen- und Rechnungsprüfungen - Durchführung des Mahn- und Vollstreckungsverfahrens - Niederschlagung, Stundung und Erlass von Forderungen Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten; Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in, Verwaltungsbetriebswirt/in oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung. - Gute Fachkenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen - Mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich einer Kommune oder Behörde sind von Vorteil - Eine innovative und belastbare Persönlichkeit mit Entscheidungsstärke sowie ausgeprägter Teamfähigkeit - Verhandlungssicheres, freundliches Auftreten und sicherer Umgang mit Bürgern - Sicherer Umgang mit fachrelevanten Software-Programmen (z.B. OK.FIS) - Die Bereitschaft zum flexiblen Arbeitseinsatz außerhalb der normalen Arbeitszeit (u.a. Sitzungsdienst) Wir bieten: - Tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD, einschließlich der üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes - Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung - Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung - Betriebliche Zusatzversorgung, sowie betriebliche Altersversorgung (Entgeltumwandlung) - Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung - Jobrad/Fahrradleasing Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bevorzugt per E-Mail bis zum 28.07.2025 an info@vg.woerth-isar.de oder an die Verwaltungsgemeinschaft Wörth a.d.Isar, Am Kellerberg 2a, 84109 Wörth a.d.Isar. Für Fragen steht Ihnen Frau Petermaier jederzeit gerne zur Verfügung: 08702/9401-31.
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