Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Arzt (m/w/d) im Bereich Kinder- und Jugendgesundheitsdienst im Fachbereich 60 .50 - Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 14 TVöD, bei Fachärzten mit entsprechender Tätigkeit nach Entgeltgruppe 15 TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: - Durchführung der Schuleingangs- und Schuluntersuchungen im Gesundheitsamt und Schulen des Hochtaunuskreises - Schulärztliche Beteiligung bei der Vorbereitung von lnklusion/sonderpädagogischer Förderung betriebsärztliche Aufgaben in Kindergemeinschaftseinrichtungen und Tätigkeiten im Rahmen des Infektionsschutzgesetzes - Beratung und Begutachtung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe - Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit des Kinder- und Jugendärztlichen Dienstes - Teilnahme an der ärztlichen Rufbereitschaft. - Beteiligung an der Impfberatung und Durchführung von Impfungen. Wir erwarten: - Approbation als Arzt (m/w/d) - Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendmedizin oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Kinderheilkunde und Jugendmedizin ist wünschenswert - eine selbständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise - Kommunikationsgeschick und die Freude am Umgang mit Menschen, sowie sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität - Bereitschaft zur Fortbildung - Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft den privaten PKW dienstlich einzusetzen Wir bieten: - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team - Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben - Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten - 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) - Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt - Eine Jahressonderzahlung - Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt - Betriebliche Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen - Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes - Betriebssportangebot - Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter - Dienstradleasing Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 03. Dezember 2026 unter https://www.hochtaunuskreis.deNerwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Hornburg v. d. Höhe Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 60.50- Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz (Fr. Dr. Friebertshäuser, 06172 999 6500) sowie die stellv. Fachbereichsleitung (Herr Dr. Sapoutzis, 06172 999 5820) gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112. www.hochtaunuskreis.de Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Jobs Bad Homburg Jobs Bad Homburg Stelleninserate Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Ärzte Bad Homburg Stellenangebote Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Stellenangebote Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Stellenanzeigen Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Stelleninserate Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg meine Stadt Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Kimeta Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Stepstone Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Indeed Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Jobangebote Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg Jobsuche Facharzt Kinder- und Jugendmedizin Bad Homburg
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Arzt (m/w/d) im Bereich Kinder- und Jugendgesundheitsdienst im Fachbereich 60 .50 - Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 14 TVöD, bei Fachärzten mit entsprechender Tätigkeit nach Entgeltgruppe 15 TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: - Durchführung der Schuleingangs- und Schuluntersuchungen im Gesundheitsamt und Schulen des Hochtaunuskreises - Schulärztliche Beteiligung bei der Vorbereitung von lnklusion/sonderpädagogischer Förderung betriebsärztliche Aufgaben in Kindergemeinschaftseinrichtungen und Tätigkeiten im Rahmen des Infektionsschutzgesetzes - Beratung und Begutachtung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe - Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit des Kinder- und Jugendärztlichen Dienstes - Teilnahme an der ärztlichen Rufbereitschaft. - Beteiligung an der Impfberatung und Durchführung von Impfungen. Wir erwarten: - Approbation als Arzt (m/w/d) - Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendmedizin oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Kinderheilkunde und Jugendmedizin ist wünschenswert - eine selbständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise - Kommunikationsgeschick und die Freude am Umgang mit Menschen, sowie sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität - Bereitschaft zur Fortbildung - Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft den privaten PKW dienstlich einzusetzen Wir bieten: - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team - Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben - Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten - 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) - Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt - Eine Jahressonderzahlung - Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt - Betriebliche Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen - Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes - Betriebssportangebot - Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter - Dienstradleasing Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 03. Dezember 2026 unter https://www.hochtaunuskreis.deNerwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Hornburg v. d. Höhe Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 60.50- Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz (Fr. Dr. Friebertshäuser, 06172 999 6500) sowie die stellv. Fachbereichsleitung (Herr Dr. Sapoutzis, 06172 999 5820) gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112. www.hochtaunuskreis.de Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Jobs Bad Homburg Jobs Bad Homburg Stelleninserate Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Ärzte Bad Homburg Stellenangebote Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Stellenangebote Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Stellenanzeigen Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Stelleninserate Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg meine Stadt Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Kimeta Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Stepstone Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Indeed Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Jobangebote Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg Jobsuche Facharzt Kinderheilkunde und Jungendmedizin Bad Homburg
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt für die Bauaufsicht einen Architekten der Fachrichtung Hochbau (m/w/d) für die Bauaufsichtsbehörde als technischen Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachbereich 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz- Untere Bauaufsichtsbehörde. Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: - Bearbeitung von bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren (z.B. Bauanträge, Bauvoranfragen, Befreiungsanträge, Abweichungsanträge) - Allgemeine Bauberatung im Zusammenhang mit bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren - Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz - Anlassbezogene Überprüfung des baurechtliehen Bestandes einschließlich der Beurteilung baurechtswidriger Zustände mit Unterstützung der Baukontrolle - Technische Stellungnahmen/Unterstützung in Rechtsmittel- und Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie bei behördlichen Verfügungen der Bauaufsichtsbehörde Wir erwarten: - Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) I Bachelor of Engineering der Fachrichtung Architektur- Hochbau, wünschenswert ist ebenfalls ein Masterabschluss - Fundierte Kenntnisse der technischen, baurechtliehen sowie aber vor allem öffentlichrechtlichen Bestimmungen - insbesondere des öffentlichen Baurechts (Bauplanungs und Bauordnungsrecht sowie Genehmigungsverfahrensrecht) sind erforderlich - Einschlägige Verwaltungserfahrung ist wünschenswert - Verantwortungsbewusstsein - Ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen - Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative, Team - und Integrationsfähigkeit - Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität - Selbstständigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Gute EDV-Kenntnisse (Standardsoftware, ggf. ProBauG, gis) - Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten: - Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team - Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben - Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten - Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31 .12. - 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) - Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt - Eine Jahressonderzahlung - Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt - Betriebliche Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen - Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-MainVerkehrsverbundes - Betriebssportangebot - Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 03. Dezember 2026 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Hornburg v. d. Höhe Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz (Herr Herbold, 06172 999 6300) gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112. www.hochtaunuskreis.de Hochbauingenieur Jobs Bad Homburg Jobs Bad Homburg Stelleninserate Hochbauingenieur Bad Homburg Baujobs Bad Homburg Stellenangebote Hochbauingenieur Bad Homburg Stellenangebote Hochbauingenieur Bad Homburg Stellenanzeigen Hochbauingenieur Bad Homburg Stelleninserate Hochbauingenieur Bad Homburg meine Stadt Hochbauingenieur Bad Homburg Kimeta Hochbauingenieur Bad Homburg Stepstone Hochbauingenieur Bad Homburg Indeed Hochbauingenieur Bad Homburg Jobangebote Hochbauingenieur Bad Homburg Jobsuche Hochbauingenieur Bad Homburg
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt für die Bauaufsicht einen Architekten der Fachrichtung Hochbau (m/w/d) für die Bauaufsichtsbehörde als technischen Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachbereich 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz- Untere Bauaufsichtsbehörde. Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: - Bearbeitung von bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren (z.B. Bauanträge, Bauvoranfragen, Befreiungsanträge, Abweichungsanträge) - Allgemeine Bauberatung im Zusammenhang mit bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren - Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz - Anlassbezogene Überprüfung des baurechtliehen Bestandes einschließlich der Beurteilung baurechtswidriger Zustände mit Unterstützung der Baukontrolle - Technische Stellungnahmen/Unterstützung in Rechtsmittel- und Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie bei behördlichen Verfügungen der Bauaufsichtsbehörde Wir erwarten: - Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) I Bachelor of Engineering der Fachrichtung Architektur- Hochbau, wünschenswert ist ebenfalls ein Masterabschluss - Fundierte Kenntnisse der technischen, baurechtliehen sowie aber vor allem öffentlichrechtlichen Bestimmungen - insbesondere des öffentlichen Baurechts (Bauplanungs und Bauordnungsrecht sowie Genehmigungsverfahrensrecht) sind erforderlich - Einschlägige Verwaltungserfahrung ist wünschenswert - Verantwortungsbewusstsein - Ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen - Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative, Team - und Integrationsfähigkeit - Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität - Selbstständigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Gute EDV-Kenntnisse (Standardsoftware, ggf. ProBauG, gis) - Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten: - Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team - Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben - Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten - Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31 .12. - 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) - Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt - Eine Jahressonderzahlung - Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt - Betriebliche Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen - Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-MainVerkehrsverbundes - Betriebssportangebot - Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 03. Dezember 2026 unter https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Hornburg v. d. Höhe Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz (Herr Herbold, 06172 999 6300) gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Frau Mehnert, Telefon 06172 999 1112. www.hochtaunuskreis.de Architekt Jobs Bad Homburg Jobs Bad Homburg Stelleninserate Architekt Bad Homburg Baujobs Bad Homburg Stellenangebote Architekt Bad Homburg Stellenangebote Architekt Bad Homburg Stellenanzeigen Architekt Bad Homburg Stelleninserate Architekt Bad Homburg meine Stadt Architekt Bad Homburg Kimeta Architekt Bad Homburg Stepstone Architekt Bad Homburg Indeed Architekt Bad Homburg Jobangebote Architekt Bad Homburg Jobsuche Architekt Bad Homburg
Wir suchen Verstärkung! Der Gemeindeverwaltungsverband Bad Buchau erledigt und erfüllt verschiedene Aufgaben für seine zehn Mitgliedsgemeinden (ca. 9.300 Einwohner) im Federseeraum. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die folgende Stelle zu besetzen: Leitung der Finanzverwaltung für die Landgemeinden (m/w/d) (unbefristet, in Vollzeit) Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Sachgebiet und Leitung der Finanzverwaltung für neun Landgemeinden und Verbandskasse - Aufstellung der Haushalts- und Wirtschaftspläne sowie deren Haushaltsüberwachung - Aufstellung der Jahresabschlüsse - Bearbeitung des Förderwesens - Gebühren- und Beitragskalkulationen - Rechtliche Unterstützung der Gemeinden in weiteren, kommunalen Handlungsfeldern Eine Anpassung des Aufgabenbereichs ist möglich. Ihr Profil: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts – Public Management bzw. zum/zur Dipl. Verwaltungswirt/in (FH) oder vergleichbares wirtschaftswissenschaftliches Studium (Befähigung als Fachbediensteter für das Finanzwesen gemäß § 116 Abs. 2 GemO) - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Neuen Kommunalen Haushalts- und Rechnungswe-sen, Kommunalrecht und Gemeindewirtschaftsrecht - Sie überzeugen durch strategisches Denken, Durchsetzungsvermögen und Kommunikations-stärke und können komplexe Entscheidungsprozesse effektiv steuern - Sie verfügen über Führungs- und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Führung eines interdisziplinären Teams - Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office Programmen und eventuell auch in der Fi-nanzsoftware Infoma newsystem und DMS regisafe Wir bieten: - Eine Besoldung bis Besoldungsgruppe A 13 bzw. eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe EG 12 - Ein Rechnungswesen auf dem aktuellen Stand – für alle neun Landgemeinden liegen bereits Jahresabschlüsse nach dem NKHR für das Jahr 2024 vor. - Ein freundliches und motiviertes Team - Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten, auch mobiles Arbeiten ist möglich Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 30.11.2026 per E-Mail an bewerbung@gvv-badbuchau.de Ansprechpartner für Rückfragen Verbandsvorsitzender GVV, Herr Peter Diesch 07582 / 808-1 Stellvertretender Verbandsvorsitzender, Tobias Wäscher 07374 / 418 Gemeindeverwaltungsverband Bad Bucha u · Marktplatz 2 · 88422 Bad Buchau www.gvvbadbuchau.de Verwaltungswirt Jobs Bad Buchau Jobs Bad Buchau Stelleninserate Verwaltungswirt Bad Buchau Finanz Jobs Bad Buchau Stellenangebote Verwaltungswirt Bad Buchau Stellenangebote Verwaltungswirt Bad Buchau Stellenanzeigen Verwaltungswirt Bad Buchau Stelleninserate Verwaltungswirt Bad Buchau meine Stadt Verwaltungswirt Bad Buchau Kimeta Verwaltungswirt Bad Buchau Stepstone Verwaltungswirt Bad Buchau Indeed Verwaltungswirt Bad Buchau Jobangebote Verwaltungswirt Bad Buchau Jobsuche Verwaltungswirt Bad Buchau
Oberarzt/FA für Psychiatrie u. Psychotherapie (m/w/d) MEDIAN Deutschland ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Fach- und Servicebereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in den Alltag – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“. In unserer traditionsreichen MEDIAN Psychotherapeutischen Klinik Bad Liebenwerda, einer führenden Einrichtung für die Rehabilitation von Menschen mit Alkohol- und Medikamentenabhängigkeit, steht eine ganzheitliche, interdisziplinäre Behandlung im Vordergrund. Eingebettet in die idyllische Kurstadt Bad Liebenwerda, bieten wir moderne Therapieansätze in einem historischen Ambiente, das zu Heilung und Neuanfang einlädt. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft unserer Patientinnen und Patienten aktiv mitgestaltet. Wenn Sie sich in einem modernen und innovativen Team engagieren möchten und Freude an der Arbeit in einer Fachklinik haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgabenschwerpunkte - Vertretung des Chefarztes - Anleitung von Assistenzärzten und Pflegepersonal bei der Versorgung der Patienten - Durchführung von Aufnahme- und Abschlussuntersuchungen, sowie regelmäßige Visiten Indikationsstellung und Koordination externer Untersuchungen - Unterstützung des Chefarztes bei der Weiterentwicklung der Therapiekonzepte - Bereitschaftsdienst erfolgt ausschließlich als Rufbereitschaft Ihr Profil - Facharzt oder Assistenzarzt mit fortgeschrittener Weiterbildung - deutsche Approbation oder Vorlage aller notwendigen Unterlagen - sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Erfahrung im Umgang mit elektronischen Patientenakten - Erfahrung im psychiatrisch-psychotherapeutischen Bereich oder in der Suchtmedizin sind von Vorteil Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers - Kollegiales Arbeitsklima - Geregelte Arbeitszeiten - Leistungsgerechte Vergütung - Unterstützung bei der Wohnungssuche und Umzug - Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits) - Betriebliche Altersvorsorge - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Jobportal. Ihre Fragen beantwortet gern Herr Schnittger, kaufmännischer Leiter, unter der Telefonnummer 035341/ 901151. MEDIAN Psychotherapeutische Klinik Bad Liebenwerda Dresdener Straße 19 ⋅ 04924 Bad Liebenwerda ⋅ www.median-kliniken.de Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen. Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Jobs Bad Liebenwerda Jobs Bad Liebenwerda Stelleninserate Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda Ärzte Jobs Bad Liebenwerda Stellenangebote Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda Stellenangebote Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda Stellenanzeigen Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda Stelleninserate Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda meine Stadt Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda Kimeta Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda Stepstone Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda Indeed Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad LiebenwerdaJobangebote Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda Jobsuche Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Bad Liebenwerda
Wir suchen Verstärkung! Der Gemeindeverwaltungsverband Bad Buchau erledigt und erfüllt verschiedene Aufgaben für seine zehn Mitgliedsgemeinden (ca. 9.300 Einwohner) im Federseeraum. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die folgende Stelle zu besetzen: Leitung der Finanzverwaltung für die Landgemeinden (m/w/d) (unbefristet, in Vollzeit) Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Sachgebiet und Leitung der Finanzverwaltung für neun Landgemeinden und Verbandskasse - Aufstellung der Haushalts- und Wirtschaftspläne sowie deren Haushaltsüberwachung - Aufstellung der Jahresabschlüsse - Bearbeitung des Förderwesens - Gebühren- und Beitragskalkulationen - Rechtliche Unterstützung der Gemeinden in weiteren, kommunalen Handlungsfeldern Eine Anpassung des Aufgabenbereichs ist möglich. Ihr Profil: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts – Public Management bzw. zum/zur Dipl. Verwaltungswirt/in (FH) oder vergleichbares wirtschaftswissenschaftliches Studium (Befähigung als Fachbediensteter für das Finanzwesen gemäß § 116 Abs. 2 GemO) - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Neuen Kommunalen Haushalts- und Rechnungswe-sen, Kommunalrecht und Gemeindewirtschaftsrecht - Sie überzeugen durch strategisches Denken, Durchsetzungsvermögen und Kommunikations-stärke und können komplexe Entscheidungsprozesse effektiv steuern - Sie verfügen über Führungs- und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Führung eines interdisziplinären Teams - Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office Programmen und eventuell auch in der Fi-nanzsoftware Infoma newsystem und DMS regisafe Wir bieten: - Eine Besoldung bis Besoldungsgruppe A 13 bzw. eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe EG 12 - Ein Rechnungswesen auf dem aktuellen Stand – für alle neun Landgemeinden liegen bereits Jahresabschlüsse nach dem NKHR für das Jahr 2024 vor. - Ein freundliches und motiviertes Team - Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten, auch mobiles Arbeiten ist möglich Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 30.11.2026 per E-Mail an bewerbung@gvv-badbuchau.de Ansprechpartner für Rückfragen Verbandsvorsitzender GVV, Herr Peter Diesch 07582 / 808-1 Stellvertretender Verbandsvorsitzender, Tobias Wäscher 07374 / 418 Gemeindeverwaltungsverband Bad Bucha u · Marktplatz 2 · 88422 Bad Buchau www.gvvbadbuchau.de Verwaltungswirt Jobs Bad Buchau Jobs Bad Buchau Stelleninserate Verwaltungswirt Bad Buchau Finanz Jobs Bad Buchau Stellenangebote Verwaltungswirt Bad Buchau Stellenangebote Verwaltungswirt Bad Buchau Stellenanzeigen Verwaltungswirt Bad Buchau Stelleninserate Verwaltungswirt Bad Buchau meine Stadt Verwaltungswirt Bad Buchau Kimeta Verwaltungswirt Bad Buchau Stepstone Verwaltungswirt Bad Buchau Indeed Verwaltungswirt Bad Buchau Jobangebote Verwaltungswirt Bad Buchau Jobsuche Verwaltungswirt Bad Buchau
Die Stadt Rüdesheim am Rhein hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen zu besetzen: Kombi-Stelle (m/w/d) im Bauhof / Asbach-Bad Bei dieser Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit Einsatz im städtischen Bauhof sowie saisonal im Freibad Asbach-Bad. Zudem suchen wir eine/n: Hausmeister/in (m/w/d) für die Reinigung, Pflege und Betreuung unserer Vereinshäuser auf Grundlage eines Minijobs (ca. 3,5 Stunden/Woche). Ausführliche Informationen zu der Stelle entnehmen Sie bitte der ausführlichen Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.stadt-ruedesheim.de. Über unser Online-Portal können Sie sich direkt bei uns bewerben. Hoffentlich haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.
Die Stadt Rüdesheim am Rhein hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen zu besetzen: Kombi-Stelle (m/w/d) im Bauhof / Asbach-Bad Bei dieser Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit Einsatz im städtischen Bauhof sowie saisonal im Freibad Asbach-Bad. Zudem suchen wir eine/n: Hausmeister/in (m/w/d) für die Reinigung, Pflege und Betreuung unserer Vereinshäuser auf Grundlage eines Minijobs (ca. 3,5 Stunden/Woche). Ausführliche Informationen zu der Stelle entnehmen Sie bitte der ausführlichen Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.stadt-ruedesheim.de. Über unser Online-Portal können Sie sich direkt bei uns bewerben. Hoffentlich haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.
Du möchtest aktiv am Umweltschutz teilnehmen? Dann bewirb dich als Auszubildende/r für den Beruf Umwelttechnologe/-in für Abwasserbewirtschaftung (m/w/d) Ausbildungsbeginn: 01.08.2027 Die vollständige Stellenausschreibung und unsere „60-Sekunden-Bewerbung“ findest DU direkt auf unserer Homepage: www.lich.de.
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