Bid Manager Sales (m/w/d) Industrieversicherung Key Accounts
Funk Gruppe GmbH - 20354, Hamburg, DE
Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt! Das Aufgabenfeld Entwickeln Sie mit uns individuelle und innovative Strategien, um Unternehmen aus Mittelstand und Industrie für Funk zu begeistern und wirken Sie damit unmittelbar am Ausbau unserer Marktstellung mit Gestalten und koordinieren Sie eigenverantwortlich (nationale/ internationale) Großakquisitionen von Funk in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, den Akquisitionsverantwortlichen unserer Niederlassungen und unseren Fachbereichen Bringen Sie Ihre Berufserfahrung, Ihr analytisches Denkvermögen, Ihre spartenübergreifenden Fachkenntnisse, und Ihr Verständnis für internationale Versicherungsprogramme in unsere gemeinsamen Projekte ein Stellen Sie mit uns gemeinsam den Kunden in den Fokus: Gemeinsam mit unseren Fachbereichen führen Sie fachliche Analysen durch und entwickeln die finalen Angebote. Dabei sind Sie in zentraler Funktion, steuern die Kommunikation und entwickeln Umsetzungs- und Präsentationskonzepte Profitieren Sie von einem Umfeld, das eigenverantwortliche Arbeitsweisen wertschätzt und eine offene Feedback-Kultur pflegt Im Team mit dem richtigen Mix aus erfahrenen Vertriebs- und Fachkolleg*innen und jüngeren Mitarbeiterinnen nehmen Sie die Rolle eines Mentors/ einer Mentorin ein und sind Ansprechpartner für deren "Förderung und Forderung" Unsere Anforderungen Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d), idealerweise ergänzt um den Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium Erste Berufserfahrung in der Industrieversicherungsbranche sind wünschenswert Sie besitzen spartenübergreifende Fachkenntnisse, analytisches Denkvermögen und Verständnis für internationale Versicherungsprogramme Sie denken dienstleistungsorientiert und handeln qualitätsbewusst Motivation, strukturiertes Arbeiten und Teamgeist sind für Sie selbstverständlich Mehrwerte für unsere potenziellen Kunden zu generieren bestimmt Ihr Handeln Souveräner Umgang mit Excel, PowerPoint und Word Unsere Benefits Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt (HH, BE) ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten , um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne! Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere > Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits. Ansprechpartnerin Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da! Petra Linke | HR Managerin | +49 40 359140 335 | p.linke@funk-gruppe.de
Dachdecker für Photovoltaikanlagen (m/w/d)
WeMatch. - 71088, Holzgerlingen, DE
Über den Kunden Mein Kunde ist ein mittelständisches Elektrounternehmen, welches seit über 50 Jahren im Bereich Elektro- und Energietechnik tätig ist. Neben der klassischen Elektroinstallationstechnik, der intelligenten Gebäudeautomation- und -Steuerung und modernster Photovoltaik plant, betreut und führt mein Kunde sämtliche Aufgabenstellungen im Bereich Energiemanagement, LED-Technik und Sicherheitstechnik aus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde im Umkreis von Stuttgart einen Dachdecker für Photovoltaikanlagen (m/w/d): Ihre Aufgaben Montage von Photovoltaikanlagen im Bereich 5 – 200 kWp Installation der Unterkonstruktion und Modulflächen Koordination der Gerüst- und Montagearbeiten Realisierung der Kabelwege zum Wechselrichter Instandsetzung und Reparaturen Ihr Profil Abgeschlossene handwerkliche / technische Ausbildung Sicheres Bewegen auf Gerüsten und Dächern, idealerweise Berufserfahrung mit Arbeiten auf dem Dach und Photovoltaik Wünschenswert wäre Berufserfahrung im Bereich PV, Speicher etc. Einen gültigen Führerschein Klasse B Was wird geboten Flache Hierarchie mit einer familiären "Du-Kultur" Umfangreiche freiwillige Mitarbeiterangebote wie z.B. Pluxee, Businessbike, Corporate Benefits Ein eigenes Aus- und Weiterbildungszentrum, sowie ein firmeninternes Coachingangebot BAV, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Arbeitszeitkonto Regelmäßige Teamevents in einem angenehmen Arbeitsklima Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie können sich ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Steuerberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
AS-Talentbridge - 66538, Neunkirchen/Saar, DE
Einleitung AS Talentbridge ist Ihr idealer Ansprechpartner für Personalbeschaffung und Beratung sowie die Anlaufstelle für Sie als Bewerber. Wir unterstützen Sie mit unserem umfassenden Branchenwissen in der DACH Region und bringen über 10 Jahre Erfahrung mit. AS Talentbridge steht für Fortschritt und Innovation. Wir sind überzeugt, dass Stillstand ein Rückschritt ist und setzen uns dafür ein, sowohl Unternehmen als auch Bewerbern zu helfen, gemeinsam etwas zu bewegen und zu wachsen. Aufgaben Selbständige Betreuung unterschiedlicher Mandanten Gewinnermittlung / Jahresabschlüsse verschiedener Mandanten aller Rechtsformen und Branchen betriebliche und private Steuererklärungen laufende Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und Behörden Begleitung von Betriebsprüfungen laufende sonstige steuerliche Beratungen Unterstützung der Geschäftsführerin bei der Unternehmensleitung sowie Ansprechpartner/-in der Kolleginnen und Kollegen Qualifikation Abgeschlossene Prüfung zur Steuerberaterin / zum Steuerberater fundiertes Fachwissen Einsatzfreude, Selbständigkeit, Teamgeist Dienstleistungsdenken und Mandantenorientierung Bereitschaft zur Fortbildung Gute IT-Anwenderkenntnisse vom Vorteil (MS-Office, DATEV) Benefits Dienstwagen Homeoffice Flache Hierarchien
Stellv. Abteilungsleiter:in PU-Lamellenverarbeitung, Alurahmen-Scheibenmontage und Reparaturplatz (m
Hörmann Deutschland - 33803, Steinhagen, Westfalen, DE
Unsere Familie. Unser Team. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Stellv. Abteilungsleiter:in PU-Lamellenverarbeitung, Alurahmen-Scheibenmontage und Reparaturplatz (m/w/d) Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Vertretung der Abteilungsleitung während Abwesenheit Unterstützung der Abteilungsleitung bei ihrer täglichen Arbeit Führung, Motivation und Entwicklung des Produktionsteams Verantwortlichkeit für die Personaleinsatzplanung im Vertretungsfall Steuerung und Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Produktionszielen Überwachung und Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich sowie eine Weiterbildung zum Meister oder eine vergleichbare Qualifikation Berufs- und Führungserfahrung in den genannten Aufgabengebieten Fundierter Umgang mit Microsoft Office Programmen sowie Kenntnisse in SAP Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und lösungsorientiertes Handeln Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Loyalität und Teamfähigkeit Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine intensive Einarbeitung in unsere Arbeits- und Produktwelt 40 -Stunden Woche, 30 Tage Urlaub sowie Urlaub und Weihnachtsgeld JobRad-Leasing Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz und E-Learning Mitarbeiterangebote bei namenhaften Herstellern und Marken Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer Wir denken grün: Werden Sie Teil eines Familienunternehmens, das sich seiner Verantwortung bewusst ist, einen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen zu. Hörmann KG Brockhagen Frau Kathrin Hundeshagen Horststr. 17 33803 Steinhagen Telefon +49 5204 104-337 Mail karriere-brockhagen@hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.
BAULEITER (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAU
Bremer Ingolstadt GmbH - 85055, Ingolstadt, Donau, DE
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Bauleiter (m/w/d) am BREMER Standort Ingolstadt steuern und überwachen Sie alle Abläufe auf der Baustelle vom Baubeginn bis zur Abnahme. Zudem stellen Sie die Qualität der Eigen- und Fremdleistung sicher. Als Absolvent (m/w/d) bzw. Berufseinsteiger (m/w/d) in der Bauleitung erhalten Sie bei uns die Möglichkeit, Ihre im Studium gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen. Wir unterstützen Sie und bauen perspektivisch Ihre Fähigkeiten für eine erfolgreiche Abwicklung von Bauprojekten aus – in allen Phasen von Anfang an. IHRE AUFGABEN: Koordination und Steuerung der Gewerke und Partnerunternehmer innerhalb des Baustellenteams und dem zugewiesenen Verantwortungsbereich Führung der zugeteilten Partnerunternehmen zur Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten und kosteneffizienten Fertigstellung von Bauvorhaben Umsetzung des Bausolls und Erkennung von Anpassungsbedarfen Nachtragserkennung sowie -aufbereitung Rechnungsprüfung im Rahmen des Änderungsmanagements IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen (FH/TU/TH) | Architektur Abgeschlossene Ausbildung: Bautechniker | Maurermeister | Stahlbetonbaumeister Mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung schlüsselfertiger Projekte Deutschlandweite Reisebereitschaft und Führerschein erforderlich Leistungsbereitschaft und Flexibilität Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Motivationsfähigkeit Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Bauleiter (m/w/d) Bahnbau
Personal Direkt 24 GmbH - 12103, Berlin, DE
Unser Kunde ist ein international aufgestelltes Bauunternehmen und Teil eines leistungsstarken Unternehmensverbunds. Es steht für Qualität, Verlässlichkeit und eine nachhaltige Weiterentwicklung in allen Bereichen des Bauens. An zahlreichen Standorten in Europa realisieren engagierte Teams täglich anspruchsvolle Projekte – vom Hoch- und Tiefbau über den Tunnel- und Brückenbau bis hin zur Baustoffproduktion und dem technischen Gebäudemanagement. Mit einem ganzheitlichen Ansatz verfolgt das Unternehmen das Ziel, Bauprojekte effizient, zukunftssicher und verantwortungsvoll umzusetzen. Aufgaben Projektabwicklung: Planen und führen Sie bundesweite Bauprojekte im Bereich Bahnbau strukturiert und zielgerichtet durch Baustellenkontrolle: Überwachen Sie den Bauablauf und übernehmen Sie die Ergebniskontrolle direkt vor Ort Beschaffung: Organisieren Sie die benötigten Geräte, Maschinen und Materialien kostenoptimiert und termingerecht Koordination: Stimmen Sie sich regelmäßig mit der Gruppen- bzw. Bereichsleitung zu technischen Fragestellungen ab Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Diplom, Bachelor, Master), idealerweise mit Schwerpunkt Verkehrswegebau oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung: Erste Praxis in ähnlicher Position wünschenswert Know-how: Kenntnisse in VOB, BG Bau, MS Office und branchenspezifischen Tools wie ARRIBA/iTWO Arbeitsweise: Selbstständiges, qualitätsbewusstes Arbeiten mit einem sicheren Umgang mit Termin- und Kostendruck Mobilität: Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen im Rahmen der Projektabwicklung Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Flexibilität: 30 Urlaubstage (zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.) und mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Zusatzleistungen: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erwarten Sie zahlreiche Mitarbeiterrabatte, ein Jobrad und weitere Vorteile Gesundheit: Profitieren Sie von betrieblichem Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sportangeboten Karriere: Entwickeln Sie sich in einem großen Unternehmen weiter und nehmen Sie vielfältige Schulungen und Weiterbildungen in Anspruch
IT-Allrounder mit Schwerpunkt Microsoft (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 71364, Winnenden, Württemberg, DE
IT-Allrounder mit Schwerpunkt Microsoft (m/w/d) Referenz 12-220778 Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk . Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir suchen für ein namhaftes Unternehmen aus dem Raum Winnenden. Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich neuen Herausforderungen stellen möchten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, als IT-Allrounder mit Schwerpunkt Microsoft (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige Perspektive im Unternehmen durch eine unbefristete Festanstellung Eine attraktive Vergütung zwischen 45.000 Euro bis 65.000 Euro im Jahr Angenehme Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und eine Gleitzeitregelung Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Intensive Einarbeitung sowie ein guter Onboarding-Prozess Hauseigene Kantine mit täglich frischen Speisen sowie Kaffeespezialitäten Betriebliches Gesundheitsmanagement durch einen Betriebsarzt Modernes Arbeitsumfeld in einer freundlichen Atmosphäre Technische Ausstattung, u. a. ein Firmenhandy, Laptop und Headset Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Einrichtung neuer Server und Arbeitsstationen in der Microsoft-Umgebung Regelmäßige Überprüfung und Pflege der Systeme, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten Verwaltung und Pflege des Active Directory, VPN-Verbindungen und der Exchange-Infrastruktur Installation von Updates für Anwender- und ERP-Systeme Unterstützung im IT-Support sowie die Einrichtung und Optimierung von Support-Prozessen Untersuchung der Systemleistung und Identifizierung von Engpässen Durchführung von Updates für Windows-Betriebssysteme Ermittlung der IT-Anforderungen und Erstellung von Lösungsvorschlägen Koordination von externen Dienstleistern Erstellung von Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Einschlägige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen, insbesondere in der Serveradministration Umfassende Kenntnisse im Windows-Umfeld, wie mit Active Directory, Exchange und Terminalserver Berufserfahrungen im Umgang mit MS SQL sind von Vorteil Idealerweise erste Berührungspunkte mit einer Programmiersprache Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Hohes Maß an Eigeninitiative Starke Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team Lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220778 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Agenturleiter (m/w/d) Versicherung
APC Consult - 28195, Bremen, DE
Agenturleiter (m/w/d) Versicherung APC Consult verbindet Menschen mit Unternehmen. Bei uns finden Sie Personalberatung für Positionen in der Finanzdienstleistung. Als Headhunter für Fachkräfte in ganz Deutschland arbeiten wir erfolgreich als Bindeglied zwischen unseren Mandanten und unseren Kandidaten. Wir suchen aktuell für einen großen deutschen Versicherungskonzern einen Agenturleiter (m/w/d) Versicherung Ihre Aufgaben: Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams Ansprache und Beratung neuer Kunden Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein Bestandspflege Up- und Cross- Selling des Produktportfolios Ihre Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Versicherungskaufmann/- frau oder ähnlich. Sie verfügen über einige Jahre Berufserfahrung im Vertrieb. Sie sind Teamfähigkeit und begeistern gern Menschen. Sie begeistern sich für den Außendienst und wollen erfolgreich sein. Unser Angebot: Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams Ansprache und Beratung neuer Kunden Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein Bestandspflege Up- und Cross- Selling des Produktportfolios Wir unterstützen Sie professionell und erfolgsorientiert bei der Suche nach einem neuen Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und besprechen erste Details in einem persönlichen Telefonat. Erst nach Ihrer Zustimmung gehen Ihre Unterlagen an unseren Kunden. Gern überarbeiten wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen, selbstverständlich kostenlos.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – auch für Quereinsteiger geeignet
BeMore Recruiting GmbH - 30161, Hannover, DE
Über uns Sind Sie auf der Suche nach einer anspruchsvollen beruflichen Herausforderung , bei der Sie die Gelegenheit haben, vielfältige und interessante Persönlichkeiten kennenzulernen? Wünschen Sie sich eine Tätigkeit, bei der Sie nicht den gesamten Arbeitstag am Schreibtisch verbringen, sondern flexibel unterwegs sein und eigenen Gestaltungsspielraum nutzen können? Gleichzeitig werden Sie die Präsenztage in einem professionellen und dynamischen Team an unserem Standort schätzen. Für wen suchen wir? Unser Auftraggeber, ein angesehener Vermögensberater, ist spezialisiert auf Vertragsmanagement und Kostenoptimierung für private Haushalte. Ihre Hauptaufgabe wird darin bestehen, die Analyse von Kosten und Einnahmen, die Finanzberatung und die Entwicklung nachhaltiger Strategien zur Kostensenkung und Gewinnsteigerung zu Ihrer neuen Leidenschaft zu machen. Sie streben nach einem ungedeckelten Einkommen , schätzen ein dynamisches, familiäres Arbeitsumfeld und möchten Freude an Ihrer täglichen Arbeit haben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen Vertriebsmitarbeiter/innen und solche, die es werden wollen. Aufgaben Sie gewinnen Mandanten durch aktive Weiterempfehlung Ihres Kundenkreises. Die Präsentation unserer Dienstleistungen und die Erfassung von Daten bei Neukunden gehören zu Ihren täglichen Aufgaben. Sie verhandeln Verträge und gestalten Konditionen für Neukunden. Gemeinsam im Team entwickeln Sie nachhaltige finanzielle Strategien für unsere Mandanten. Sie helfen beim Ausbau und der Pflege unserer Kundendatenbank mithilfe unserer internen Software. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung in Bereichen wie Marketing, Vertrieb, Büro, Einzel- oder Großhandel, Automobilhandel oder Versicherungen. Alternativ bringen Sie als Quereinsteiger bereits Verkaufserfahrung mit. Erfahrung im Vertrieb und in Vertragsverhandlungen sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch Argumentationsstärke, hohe Motivation und Eigeninitiative aus. Kontaktfreude, Begeisterungsfähigkeit und ein überzeugendes Auftreten sind Ihre Stärken. Sie haben eine Leidenschaft für Vertrieb, Verkauf und Beratung. Als Teamplayer mit ausgeprägter Menschenkenntnis wissen Sie, wie man erfolgreich im Team arbeitet. Ein Interesse an Finanzthemen und Versicherungen rundet Ihr Profil ab. Wir bieten Einen starken Partner an Ihrer Seite, der attraktive Aufstiegs- und Karrierechancen in einer zukunftssicheren Branche bietet. Moderne und zukunftssichere Produkte, die Sie und Ihre Kunden begeistern werden. Strukturierte individuelle Einarbeitung durch intensives Coaching von Mentoren und erfahrenen Mitarbeitern sowie nachhaltige individuelle Förderung Ihrer Persönlichkeit. Ein attraktives, leistungsgerechtes Einkommen, das über dem Durchschnitt liegt. ️ Flexible Arbeitszeiten, unbegrenzte Urlaubstage und die Möglichkeit zum Home Office. Digitale Systeme, die Ihnen den bürokratischen Aufwand minimieren. ✈️ Incentives in Form von Preisen, Reisen und attraktiven Bonuszahlungen. Kontakt Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Lust auf eine berufliche Herausforderung haben, bei der Sie spannende Menschen treffen, flexibel arbeiten und Teil eines professionellen und dynamischen Teams sein möchten.
Ingenieur für technische Berechnungen (m/w/d)
HORA Recruiting Team - 33758, Schloß Holte-Stukenbrock, DE
Mit Leidenschaft und höchstem Anspruch an Qualität und Präzision entwickeln und produzieren wir Regelventile und Antriebe für anspruchsvolle Aufgaben für die Energieversorgung, Prozesstechnik und Gebäudeautomation weltweit. Als unabhängiges, mittelständisches Familienunternehmen wachsen und investieren wir stetig – auch in kluge Köpfe, die bei uns viel Freiraum für den Einsatz ihrer Talente und Ideen finden. Seien Sie dabei! Bei uns sind Sie in Ihrem Element Eigenständige Durchführung und Überprüfung von Festigkeitsberechnungen gemäß EN- und ASME-Regelwerken Koordination und Abstimmung der Berechnungsunterlagen für Entwurfsprüfungen mit benannten Stellen SIL-Bewertungen, Sicherheitshandbücher und SIL-Validierungsberichte gehören zu Ihrem Tagesgeschäft Anfertigung von Risikoanalysen und FME(D)As zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards Sie schaffen Verbindungen: Fachkundige Beratung und enge Abstimmung mit relevanten Stakeholdern Erstellung und Pflege aller notwendigen Unterlagen im Rahmen der Auftragsbearbeitung Sie entwickeln und programmieren innovative Berechnungstools zur aktiven Mitarbeit an Projekten und Audits Die Unterstützung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Schulungsunterlagen ist für Sie selbstverständlich Damit begeistern Sie uns Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, in Verbindung mit relevanter Berufserfahrung Grundkenntnisse der Druckgeräterichtline, ASME-Normen, oder der funktionalen Sicherheit erleichtern Ihren Einstieg Kenntnisse der Normenreihe EN 12516 "Industriearmaturen - Gehäusefestigkeit", insbesondere der Teile 1 und 2 Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office Paket, insbesondere mit Excel Hohe Affinität zur Arbeit mit Regelwerken und Zahlen ergänzen Ihr Interesse am Thema Thermodynamik Sicheres Urteilsvermögen sowie die praxisnahe Anwendung von Normen und Regelwerken zeichnen Sie aus Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Sie erfüllen einen Großteil der genannten Punkte? Wir unterstützen Sie gerne in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Darauf dürfen Sie sich freuen Eine spannende und abwechslungsreiche Position in einem Familienunternehmen mit viel Raum für Ihre eigenen Ideen und Entscheidungen Moderne Arbeitsplatzausstattung Eine auf partnerschaftliches Miteinander und Offenheit ausgelegte Firmenkultur Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterentwicklung des gesamten Teams Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und die Option zum Home-Office Attraktive Vergütung: wie betriebliche Altersvorsorge, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Zuschüssen zum Jobrad, betriebseigene Kantine, kostenfreien Getränken (Kaffee und Wasser) sowie eine Unfallversicherung Und für Ihre Gesundheit: Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen Wir freuen uns auf Sie Holter Regelarmaturen GmbH & Co. KG Helleforthstraße 58-60 33758 Schloß Holte-Stukenbrock Neugierig geworden? Sie möchten wissen, wie es wirklich ist ein Horaner oder eine Horanerin zu sein? Unsere HORA Insider berichten gerne aus ihrem Arbeitsalltag und beantworten Ihre Fragen.
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