Werde Postbote fr Pakete und Briefe in Berlin Hermsdorf Was wir bieten 17,40 Tarif-Stundenl ohn inkl. 50 % W eihnachtsgeld + weitere 50 % Weihnachtsgeld im November + 332 Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Ein krisensicherer Arbeitsplatz , garantierte Gehaltssteigerungen gem Tarifvertrag und pnktliche Gehaltszahlungen Mglichkeit der Auszahlung von berstunden Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausfhrliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit fr die Zustellung Entwicklungsmglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen mglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mitunseren Geschftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlssig und hngst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lsst du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fnf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zhlst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben' Button - auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobsnlberlin2 #F1Zusteller
Starke Leistungen Voller Energie Die Stadtwerke Wernigerode sichern Lebensqualität und gestalten die Region maßgeblich mit. Die Basis unseres Erfolgs sind engagierte, qualifizierte Mitarbeiter. Für die Verstärkung unseres Teams und die Unterstützung bei der Marktraumumstellung suchen wir: Ingenieur im Bereich Gas/Wasser (m/w/d) Wir bieten Ihnen: tarifliche Vergütung • 13. Gehalt • erfolgsabhängiger Bonus • Deputat-Regelungen • 30 Tage Jahresurlaub • geregelte, flexible Arbeitszeiten • betriebliches Gesundheitsprogramm Werden Sie Teil unseres Teams! Näheres zu den Stellen und die Möglichkeit der Online-Bewerbung finden Sie unter dem QR-Code bzw. dem folgenden Link: www.stadtwerke-wernigerode.de/offene-stellen Stadtwerke Wernigerode GmbH · Am Kupferhammer 38 · 38855 Wernigerode
Ihre Aufgaben Konzeptionelle Entwicklung und Betreuung, Redaktion und Pflege der städtischen Social-Media-Kanäle Content Creation, Community Management, Planung und Durchführung von interaktiven Social-Media-Formaten und digitalen Events Redaktion und Pflege der städtischen Websites und des Newsletters Erstellen von Inhalten für Print- und digitalen Medien in enger Abstimmung mit den Ämtern und Einrichtungen der Stadtverwaltung (Text, Bild, Bewegtbild, Grafik und Audio) Begleitung von Veranstaltungen und Sitzungen Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.
Passen wir zu dir? Austausch ist dir wichtig? Perfekt, uns auch! Bei uns reden wir miteinander, hören zu und unterstützen uns gegenseitig. Unsere Führungskräfte stehen dir mit Geduld zur Seite und beantworten deine Fragen, bis alles klar ist. Gemeinschaft wird bei uns großgeschrieben: Monatlich organisieren wir ein gemeinsames Frühstück, und bei unseren Events sind auch die Familien unserer Mitarbeitenden herzlich eingeladen. Das bieten wir dir Fitnesszuschuss Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 € im Monat. Zuschuss zum Hochzeitsoutfit Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit. Mitarbeitenden App Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE 360° Mehr Details Unsere Benefits für diese Stelle Fitnesszuschuss Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 € im Monat. Zuschuss zum Hochzeitsoutfit Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit. Mitarbeitenden App Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE 360° Deine neuen Aufgaben Bei uns erlebst du einen spannenden Mix aus Abwechslung und Routine. Du hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig – das gilt für die gesamte DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt. Du kümmerst dich um die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege. Du planst, führst durch, dokumentierst und überprüfst die Pflege individuell nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner. Du hast ein offenes Ohr für Wünsche und Beschwerden und findest gemeinsam mit den Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen gute Lösungen. Du sorgst dafür, dass Medikamente, Verbandsmaterialien und Pflegehilfsmittel immer in ausreichender Menge vorhanden sind. Du unterstützt neue Kolleginnen und Kollegen, Auszubildende und Praktikanten dabei, sich gut ins Team einzufinden. Das bringst du mit Deine Arbeit und Fähigkeiten ermöglichen die fundierte Pflege und zugewandte Betreuung, die wir uns in der DOREAFAMILIE jeden Tag aufs Neue als Ziel setzen. Hier sind die Voraussetzungen, auf die wir Wert legen: Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger). Möglichst Berufserfahrung. Vorliebe für Teamarbeit. Mitgefühl und Professionalität. Ideen, damit wir noch besser werden. Interesse an den Stärken und Fähigkeiten unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Freude an offener Kommunikation. Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz in unserem Hause besondere Berücksichtigung. * Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen. Deine Ansprechpartner Helene-Stöcker-Str. 1-12, 51429 Bergisch-Gladbach DOREAFAMILIE Bergisch Gladbach Einrichtungsleitung Tino Gaberle DOREAFAMILIE Bergisch Gladbach Bensberg – nah am Tourismus-Ziel Bergisches Land Bensberg ist ein kleiner Stadtteil im Süden Bergisch-Gladbachs, bekannt für seine Nähe zu Köln und Overath. Hier findest du nicht nur eine artenreiche Natur- und Kulturlandschaft, sondern auch kulinarische Highlights wie das Restaurant Vendome im Schloss Bensberg, eines der besten Restaurants Deutschlands.
Consultant - Test Automation TOSCA Standort: Neckarsulm Abteilung / Bereich: IT - Consulting Level: Berufserfahrene Referenznummer: 46225-de_DE Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben Du berätst Fach- und Funktionsbereiche sowie unsere nationalen und internationalen Partner rund um das Thema Automatisierung von Softwaretests Du hast fundierte Kenntnisse in Tricentis Tosca und Erfahrungen mit Tools wie Selenium, Playwright oder Appium. Du implementierst Automatisierungen mittels Tosca in verschiedenen Systemumgebungen (SAP/Non-SAP) Du verstehst die Software-Testmethoden, -Tools, CI/CD und deren Einbindung in die Software-Entwicklung. Du hast Erfahrungen in mindestens einer Programmiersprache wie Java, Typescript oder Python. Du führst ein regelmäßiges Review, Monitoring und Reporting der bestehenden Automatisierungen durch Du führst Optimierungen und Weiterentwicklungen der bestehenden Automatisierungen durch Du bist die Schnittstelle zu den systemübergreifenden Testteams und unterstützt sie bei allen operativen Aktivitäten rund um das Thema Testautomatisierung Du unterstützt bei der technischen Einbindung und Umsetzung von Automatisierungs-Projekten Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarer Studiengänge oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung Du bringst Kenntnisse in den Themengebieten Manuelles Testen und Testautomatisierung mit Du hast Erfahrung im Umgang mit Atlassian Tools wie beispielsweise JIRA Xray Analytisches Denkvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe sind für dich keine Herausforderung Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne bereichsübergreifend Du zeichnest dich durch gute Analyse-, Konzeptions-, Kommunikations-, Moderationsfähigkeiten und Beratungsfähigkeiten aus Du bist emphatisch, selbstständig, pragmatisch und lösungsorientiert. Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Dein Ansprechpartner Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Laura Ehlbeck · Referenz-Nr. 46225 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarz
Sachbearbeiter / Vertrieb (m/w/d) Köln Vollzeit Zur Verstärkung unserer Aktivitäten im Vertriebsbereich "Industrie / Handel und Handwerk" am Standort KÖLN suchen wir eine/n Sachbearbeiter (m/w/d) im technischen Vertrieb. Ihre Aufgaben liegen in der technischen Beratung und der kaufmännisch umfassenden Betreuung unserer Kunden. Sachbearbeiter / Vertrieb (m/w/d) für den Innendienst Industrie / Handel und Handwerk Details Die Elektro-Großhandelsgesellschaft Kreuser & Jansen mbH spezialisiert sich auf den Vertrieb im Kundensegment Industrie / Handel und Handwerk. Unser Unternehmen gehört zur Fegime Deutschland GmbH & Co KG, die in Deutschland über 168 Läger verfügt und mit ca. 2 Mrd. Euro Jahresumsatz zu den erfolgreichsten Unternehmen der Elektrogroßhandelsbranche zählt. Ihre Aufgaben und Tätigkeiten Sie betreuen unsere Kunden im Innendienst Sie begleiten Projekte unserer Kunden Sie beraten und verkaufen rund um unser Produktsortiment aus den Bereichen Elektrotechnik und Industrie-/Automatisierungstechnik Sie bearbeiten Kundenanfragen technisch fachkundig, können Lösungsvorschläge erarbeiten und Angebote erstellen Sie verkaufen aktiv und erfassen die Kundenaufträge Sie arbeiten kundenorientiert und sichern nachhaltig die Kundenzufriedenheit Sie unterstützen bei der Prozessoptimierung unserer Kunden Was wir bieten Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und expandierenden Unternehmen Ein neutrales KFZ zur privaten Nutzung Einen interessanten und eigenverantwortlichen Arbeitsbereich in einer dynamischen Vertriebsmannschaft Eine umfassende Einarbeitung Umfangreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung Was wir erwarten Eine fundierte Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, ersatzweise bereits Erfahrung im Elektrogroßhandel Begeisterung für das aktive Verkaufen und Beraten Idealerweise haben Sie Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten. Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten Eine selbständige und zielführende Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Den sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten Wenn Sie Interesse daran haben, Teil einer erfolgreichen und dynamischen Vertriebsmannschaft zu werden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Daten per E-Mail unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an Herrn Rouven Heinrichs. Kontakt Rouven Heinrichs E-Mail: heinrichs@kreuser-jansen.de 02234-21938-0 Standort Köln Elektro-Großhandelsgesellschaft Kreuser & Jansen mbH Zusestraße 21 50859 Köln www.kreuser-jansen.de
Die Stadt Karben liegt in der Nähe von Frankfurt/Main und ist Dienstleister für rund 24.000 Einwohner. Mit ihren etwa 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Stadtverwaltung Karben zu den größten Arbeitgebern in der Stadt. Wir bieten eine Vielzahl an attraktiven Arbeitsplätzen nicht nur im Rathaus, sondern auch in anderen Bereichen wie Kindertagesstätten, Bücherei, Jugendclubs, Stadtpolizei oder in unseren Eigenbetrieben Stadtwerke (mit den Betriebszweigen Bauhof, Kläranlage, Wasserversorgung, Hallenfreizeitbad) und Kommunales Immobilienmanagement. Die Stadt Karben im Wetteraukreis sucht für den Eigenbetrieb Stadtwerke zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Betriebszweigleitung (m/w/d) Wasserversorgung (Arbeitszeit: 39 Wochenstunden) Aufgabengebiet: Planung/Mitwirkung und Baudurchführung von Investitions- und Instandhaltungsmaßnahmen der Wasserversorgung Umsetzung von Erneuerungs- und Erweiterungsmaßnahmen sowie die Sicherung einer ordnungsgemäßen und störungsfreien Trinkwasserversorgung im Leitungsnetz und bei den Hausanschlüssen Übernahme der fachlichen Verantwortung auf den Baustellen, insbesondere der Zustandsbewertung, Arbeitsanweisungen, Arbeitssicherheit, Gefährdungsbeurteilung und Unterweisung, sowie Baustelleneinweisung der zugewiesenen Mitarbeiter und Dienstleister Überwachung und Ausbau des Prozessleitsystems geeignete Unterteilung grob strukturierter Netze in kleinere Netzbezirke zur Verbesserung der Netzüberwachung / des Monitorings Sicherstellung eines ordnungsgemäßen technischen Messwesens Leitung, Organisation und Kontrolle der Arbeitsabläufe sowie die Verantwortung für den Gesundheits- und Arbeitsschutz im Bereich Wasserversorgung Personaleinsatz und Personalentwicklung im Bereich Wasserversorgung sowie die Organisation der Bereitschaftsdienste verantwortlich für die Materialbeschaffung mit Angebotseinholung, Angebotsvergleich und Auftragsvergabe sowie die Lagerhaltung mit der dazugehörigen Inventur sachliche und fachliche Prüfung von Eingangsrechnungen Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Aufmaßerstellung, Abrechnung und technische Fertigmeldung Mitwirkung bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen, Statistiken und sonstigen Betriebsberichten Ansprechpartner/Berater für Kunden, Bauherren, Architekten und Behörden Übernahme von regelmäßigen Bereitschaftsdiensten Anforderungsprofil: Für diese Tätigkeit setzen wir voraus: Studienabschluss Dipl.-Ing. (FH) Wasserwirtschaft, Ingenieurwesen Wasserwirtschaft oder Bauingenieurwesen mit Spezialisierungsrichtung Siedlungswasserwirtschaft/Tiefbau oder abgeschlossene Weiterbildung zum Wassermeister / Rohrnetzmeister mit mehrjähriger Berufserfahrung Von Vorteil sind: Fundierte Kenntnisse in der Wasserchemie sowie der einschlägigen technischen Regelwerke (TrinkwV, DVGW etc.) Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit Selbstständiger und verantwortungsvoller Arbeitsstil, wirtschaftliches Denken Bereitschaft zur Weiterbildung Führerschein Klasse B Wir bieten: eine vielseitige interessante Tätigkeit in einem motivierten Team Qualifizierte Fort- und Weiterbildung eine Ihrer Qualifikation angemessene Vergütung bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA; Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Entgeltkomponente. Im Rahmen der Stellenbesetzung berücksichtigen wir bei der Stufenzuordnung die, für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes vorliegende förderliche Berufserfahrung Zusatzversorgung im Alter (Zusatzversorgungskasse im öffentlichen Dienst) alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen unbefristetes Arbeitsverhältnis kostenfreie Nutzung des Hallenfreizeitbades Karben Jobticket "Premium" im RMV-Gebiet mit geringer Zuzahlung Jobrad Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Da wir anstreben, den Anteil an Frauen in allen Bereichen und Positionen zu erhöhen, in denen diese unterrepräsentiert sind, sehen wir Bewerbungen von Frauen mit Interessen entgegen. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgegebene Tätigkeit dienlich sind. Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Frau Janzen unter Tel.: 06039/481-122; für grundsätzliche Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Gil-Gustavo unter der Telefonnummer 06039/481-801 zur Verfügung. Wir haben Ihr Interesse geweckt, und Sie möchten sich bei uns bewerben? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Bewerberportal unter www.Karben.de/Jobs! Per Klick auf "" gelangen Sie zum Bewerbungsformular. Hinweis: Wir bitten Sie, Ihre Onlinebewerbung mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnis Schulabschluss, Zeugnis Berufsausbildung, AG-Zeugnisse) bis zum 22.06.2025 zu übermitteln. Von Bewerbungen per E-Mail und auf dem Postweg bitten wir abzusehen. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht. Allgemeine Informationen über den Magistrat der Stadt Karben finden Sie im Internet unter www.Karben.de
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlinvertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen (m/w/d) sind spezialisiert und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Berater:in / Talent Agent:in, um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorf Standort! Aufgabengebiet Du identifizierst Potential und Talent auf Kandidatenseite (DER SPIELER:INNEN), triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft (DER VEREINE) und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten, den Prozessen mit Vereinen, Probetrainings (Probearbeitstag) und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst zu Spielerwünschen, Strategien und besonderen Anforderungen der Vereine Du bringst Spieler und Verein zusammen, räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine rosige Zusammenarbeit Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (zB. Sportmanagement) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, ggf. zum/zur Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) oder Fitnessökonom:in (m/w/d) idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6797851 Beraterkontakt +4915221749900
Our Vision, Your Future. Als zukunftsorientiertes Produktions- und Entwicklungsunternehmen sitzt die SACS Aerospace GmbH in der ersten Klasse. Mit Erfahrung, Kompetenz und jeder Menge Kreativität im Gepäck geht unser erstklassiges Team an Bord, stellt sich allen Herausforderungen oder gar Turbulenzen. Das Expertenteam in den Bereichen Aerostructure, Interiors und Standard Hardware setzt sich täglich mit innovativen Lösungen von Einzelbauteilen bis hin zu Systembaugruppen auseinander. Modernste Fertigungstechnologien und effektives Supply Chain Management ermöglichen dabei Präzision auf höchstem Niveau. BE A PART OF US Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für den Standort in Empfingen einen Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Das ist Ihr Aufgabenbereich: Kontieren und Verbuchen aller laufenden Geschäftsvorfälle in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Aktive Unterstützung in den Bereichen Kostenrechnung und Anlagenbuchhaltung, idealerweise auch Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung Überprüfung der Reisekostenabrechnungen sowie Erstellung von Statistiken und Meldungen Vorbereitende Tätigkeiten zur Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Das sollten Sie mitbringen: Eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit fundierter Berufserfahrung in diesem Bereich Gute Kenntnisse in einem Buchhaltungsprogramm sowie im Umgang mit MS-Office Produkten Eine hohe Leistungsbereitschaft mit ausgeprägtem Qualitätsanspruch sowie eine teamorientierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen: Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Attraktive Verdienstmöglichkeiten und zahlreiche Sozialleistungen Eine private Zusatzkrankenversicherung und darüber hinaus eine Unfallversicherung Einen Zuschuss für die betriebseigene, sehr schöne Kantine mit reichhaltigem Angebot Mitarbeiterparkplätze sowie gute Verkehrsanbindungen Eine langfristige Perspektive in einem sehr attraktiven und modernen Umfeld Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team Kurze Kommunikationswege und Duz-Kultur Möchten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir schreiben Geschichte gemeinsam und bieten Ihnen bei der SACS Aerospace GmbH eine Plattform, von der aus Sie durchstarten können. Senden Sie dazu Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Projektnummer 24088 - bevorzugt per E-Mail und als PDF-Datei - ausschließlich an die von uns beauftragte Personalberatung, zu Händen Saskia Hessing. Absolute Diskretion ist eine Selbstverständlichkeit für uns. Wichtiger Hinweis: Zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung ist es erforderlich, dass wir die Daten maschinell verarbeiten. Zu Fragen des Datenschutzes verweisen wir auf die Datenschutzerklärung auf unserer Website. KISSLING Personalberatung GmbH Nebringer Str. 31 71126 Gäufelden Tel. 07032-9567640 E-Mail: bewerbung@kissling-personalberatung.de
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Senior Personalberater:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup in München und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Als Senior Personalberater:in (m/w/d) bist Du der Botschafter unserer Arbeitgebermarke - wertschätzend, zuverlässig, empathisch, ehrlich und vertrauensvoll. Mit dem Ziel, qualifizierte Kandidat:innen bei attraktiven Unternehmen zu platzieren, versuchst Du durch Akquise die Kund:innen für uns zu gewinnen. In enger Absprache mit unseren Auftraggeber:innen/Kund:innen erstellst Du fachliche und persönliche Anforderungsprofile und entwickelst anschließend selbstständig eine Rekrutierungsstrategie: Hier ist Deine Kreativität gefragt! Du übernimmst von der Ausarbeitung von kreativen Stellenanzeigen bis zur Auswahl von passenden Jobbörsen den gesamten Ausschreibungsprozess. Durch Deine symphatische und gewinnende Art begeisterst Du mittels Deiner Active Sourcing-Aktivitäten die richtigen Talente für uns und trägst ebenso zur Mitgestaltung und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience bei. Das bestehende Kandidaten- Kundennetzwerk pflegst Du eigenverantwortlich und führst selbständig Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalberatung Strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln Proaktive, selbstständige, lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise Hohe Empathie und Teamorientierung Abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Ausbildungsweg, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Weil wir eine einzigartig dynamische Unternehmenskultur bieten und unsere Werte mit Leidenschaft leben. Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Wir bieten wir Dir u.a.: Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten und attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit iPhone als Diensthandy ab Tag 1 Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-072025-6795214 Beraterkontakt +49895587958310
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