Senior IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-222045 Sie sind ein erfahrener IT-Profi und suchen eine neue Herausforderung in einem innovativen Unternehmen? Für ein etabliertes Unternehmen aus Solingen suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen erfahrenen IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Fokus auf Windows-Systeme. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Dynamisches und teamorientiertes Umfeld Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung und Homeoffice-Option Modernes Bürogebäude in attraktiver Lage Kostenfreie Parkplätze Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Jährliche Gehaltssteigerungen, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Attraktives Bruttojahresgehalt im Rahmen von 60.000 bis 70.000 Euro Ihre Aufgaben: Betreuung und Monitoring der Microsoft Azure-Umgebung sowie der lokalen IT-Systeme am Standort Konfiguration und Ausstattung neuer Arbeitsplätze inklusive Installation der erforderlichen Hard- und Softwarekomponenten Verwaltung von Nutzerprofilen, Zugriffsrechten und Lizenzen in Entra-ID und Microsoft 365 Bereitstellung von IT-Unterstützung im First- und Second-Level-Bereich für interne Mitarbeiter Funktion als Kommunikationsschnittstelle zwischen der lokalen IT-Abteilung und der übergeordneten Division IT Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine gleichwertige IT-Ausbildung Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt auf Windows Serveradministration Fundierte Kenntnisse in M365, Microsoft Azure und Entra ID Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Organisationsfähigkeit Strukturierte, teamorientierte und lösungsfokussierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Thelen (Tel +49 (0) 211 828934-66 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222045 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Einer unserer Kunden aus der pharmazeutischen Industrie sucht qualifizierte Unterstützung im Bereich der elektrischen Instandhaltung. In einem hochmodernen Produktionsumfeld übernehmen Sie eine zentrale Rolle für den reibungslosen Betrieb automatisierter Fertigungsanlagen sowie haustechnischer Systeme. Diese Position bietet Ihnen ein spannendes Aufgabenfeld mit langfristiger Perspektive und tariflicher Sicherheit. Stellenbeschreibung In dieser technischen Fachposition sind Sie für die Wartung und Reparatur unterschiedlichster industrieller Systeme verantwortlich - von automatisierten Steuerungen bis hin zu Versorgungsanlagen. Ihr Aufgabenschwerpunkt liegt in der Analyse, Fehlerbehebung und vorbeugenden Instandhaltung der Produktions- und Gebäudetechnik. Neben der praktischen Arbeit an Maschinen und Anlagen dokumentieren Sie Ihre Arbeit sorgfältig, planen Ersatzteileinsätze und halten technische Standards konsequent ein. Ihre Tätigkeit erfolgt im Rahmen des geltenden Chemietarifvertrags mit geregelter Vergütung und Zusatzleistungen. Verantwortlichkeiten Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten an Produktions- und Versorgungseinrichtungen Reparatur und Störungsbehebung bei elektrischen und automatisierten Systemen Betreuung von Anlagen zur Klima-, Druckluft- und Wassertechnik Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Wartungspläne Einhaltung von Sicherheits- und Technikrichtlinien gemäß aktueller Normen Planung und Verwaltung von Ersatzteilen und Materialbedarf Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft zur Sicherstellung der Betriebsfähigkeit Enge Zusammenarbeit im Team zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Automatisierungstechnik oder Industrieelektronik Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Instandhaltung, idealerweise in der Chemieindustrie Fundiertes Verständnis für elektrische Steuerungen und Fehlerdiagnose Vertrautheit mit relevanten technischen Vorschriften (z. B. VDE, DGUV) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS Office Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten Arbeitsbedingungen Vertrag: Befristet über Oxford Global Resources Gehalt: Zwischen. 5000- 6000€ pro Monat Urlaubstage: 30 pro Jahr Standort: Großraum München Achtung: Nur Bewerber mit Nationalität eines EU-Mitgliedstaates oder einer gültigen Arbeitserlaubnis sind rechtlich befugt diese Position anzunehmen! Stellennummer: 26302 Telefonnummer: +4921188230168
Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.000 Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region Main-Spessart. Unsere Einrichtungen befinden sich an den Standorten Lohr a. Main, Marktheidenfeld und Gemünden. Als leistungsstarkes Krankenhaus der Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Unser Bildungszentrum für Pflegeberufe, ein geriatrisches Zentrum sowie zwei Senioreneinrichtungen runden unser Angebot ab. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a. Main, 2027 geplant. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Koch/Küchenfachkraft (w/m/d) befristet in Vollzeit am Standort Marktheidenfeld mit attraktiven Arbeitszeiten. Ihre Aufgaben Verantwortliche Planung, Durchführung und Überwachung der Speisenherstellung inkl. Sicherstellung von effizienten Arbeitsabläufen Einkauf der erforderlichen Waren nach festgelegten Standards Qualitätssichernde Maßnahmen wie Kontrolle der Lieferscheine und Überwachung der Kühl- und Lagerräume Ständige Anpassung an gegebene Veränderungen des Lebensmittelrechts Prüfung und Einführung neuer Produkte und Arbeitsverfahren Erstellung von Kochlisten bzw. Bestimmung des Mengeneinsatzes Vor- und Nachkalkulation der täglichen Produktion Durchführung von Inventuren zum Jahresende Disposition und sachgerechte Lagerung der Verbrauchsgüter Erstellung von Reparaturaufträgen Fachgerechte Erfassung der Kundenbedürfnisse, Planung, Durchführung und Dokumentation Planung und Ausführung von internen Sonderessen, Tagungen, Feiern etc. Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Koch/Köchin oder Diätkoch/-köchin Mehrjährige Erfahrung im Bereich Großküche, Krankenhaus- und Seniorenverpflegung, gerne auch mit Erfahrung aus dem Hotel- und Gaststättenbereich ist wünschenswert Nachweis der Hygienekenntnisse nach § 43, fundierte Fachkenntnisse in HACCP und Allergenmanagement sowie idealerweise Nachweis einer abgeschlossenen Diätschulung Hohes Maß an Serviceorientierung Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt. Benefits Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen. Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 84,51% (EG1-8), 70,28% (EG 9-12) oder 51,78% (EG 13-15) des Monatsgehalts. Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert. Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche). Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen. Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit. Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote. Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten. Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns. Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert.
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung. Ihre Aufgaben Zukunftsorientierte Planung, Systemfindung und Betreuung anspruchsvoller und wirtschaftlicher Gebäudetechnikkonzepte für den schlüsselfertigen Hochbau von der Konzept- bis zur Ausführungsplanung Projektbearbeitung unter Einbeziehung von BIM am 3D-Modell sowie Erstellung von Berechnungen und Auslegung der technischen Anlagen Unterstützung unseres Vertriebs bei der technischen Klärung und fachlichen Beratung unserer Kunden während der Angebotsphase, dabei begleitend Erkennung von Chancen und Risiken in der Planung, sowie Ausarbeitung von Nachtragskalkulation Eigenverantwortliche Erstellung von Leistungsverzeichnissen für den Bereich TGA Elektrotechnik unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen sowie Klärung von Bieterfragen und Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer Integrale Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie Führen und Koordinieren der externen Planungspartner Erstellung von Präsentationsunterlagen und Mitwirkung bei Bauherrengesprächen sowie Projektvorstellungen Mitwirkung bei der Entwicklung neuer, innovativer Systemlösungen für die Gebäudetechnik Ihr Profil Studium der Elektrotechnik oder abgeschlossene Ausbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) Fachbereich Elektrotechnik Selbstständigkeit, Entscheidungsfreude und Begeisterung für energieeffiziente, nachhaltige und systematisierte Gebäudekonzepte Engagement und Freude an interdisziplinärem Teamerfolg Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Konzeption, Entwurfs- und Ausführungsplanung Von besonderem Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen in allen Gewerken (Heizung, Klima, Sanitär, sowie Elektrotechnik) gebäudetechnischer Anlagen Routiniertes Arbeiten mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, gute CAD-Kenntnisse (vorzugsweise Revit) sowie routinierter Umgang mit gängigen TGA-Berechnungs- und AVA-Programmen Ausgeprägte soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft und sichere Deutschkenntnisse runden ihr Profil ab Unser Angebot Die Einarbeitung durch GOLDBECK erfolgt am Hauptstandort in München. Des Weiteren werden Sie die Möglichkeit haben, auch unsere anderen GOLDBECK-Standorte sowie unsere Baustellen kennenzulernen. Wir passen unsere strukturierte Einarbeitung gerne individuell an Sie an. Das System GOLDBECK hilft Ihnen, sich schnell zurechtzufinden und persönliche Erfolge zu generieren. Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. Hier Bewerben GOLDBECK Süd GmbH Integrale Planung Anna-Sigmund-Straße 2-4, 82061 Neuried Tel. +49 89 614547 632 Www.goldbeck.de/karriere
Account Manager Biosimilars Germany (m/w/d) Good Health Can't Wait Patienten brauchen Lösungen, und wir finden sie. Als Tochtergesellschaft von Dr. Reddy’s Laboratories setzen wir uns dafür ein, die Lebensqualität zu verbessern. Mit innovativen und kostengünstigen Lösungen – von verschreibungspflichtigen Generika über innovative Medizinprodukte und Biopharmazeutika bis hin zu frei zugänglichen Medikamenten – tragen wir zu einer besseren Gesundheitsversorgung bei. Dabei handeln wir stets im Einklang mit unseren Nachhaltigkeitszielen. Wir suchen dynamische und empathische Persönlichkeiten, die unsere Vision teilen und einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten möchten. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind für uns nicht nur Worte, sondern gelebte Werte. Wir sind überzeugt, dass Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten, die durch ein gemeinsames Ziel und gemeinsame Werte verbunden sind, Großartiges vollbringen können. betapharm Arzneimittel GmbH Human Resources Kobelweg 95 86156 Augsburg www.betapharm.de Stellenbeschreibung Als Account Manager Biosimilars (m/w/d) besuchen Sie regelmäßig die entsprechenden Zielarztgruppen und besprechen mit diesen das Biosimilars-Produktportfolio Sie setzen Go-to-Market-Aktivitäten engagiert und erfolgreich im hochmotivierten, crossfunktionalen Team um Eigenverantwortlich bauen Sie relevante Kundenbeziehungen auf und pflegen diese systematisch Sie sprechen und betreuen Kunden individuell und auf Augenhöhe, mit einem Fokus auf nachhaltige Beziehungsentwicklung, im Tagesgeschäft sowie auf Kongressen, Symposien und anderen Veranstaltungen Darüber hinaus organisieren und führen Sie eigenständig Veranstaltungen durch Die Gewinnung und Pflege von regionalen Meinungsbildnern in den relevanten Indikationen runden Ihr Aufgabenprofil ab Qualifikationen Ein sprichwörtlich positives Mindset und Spaß an der Arbeit zeichnen Sie aus! Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst in pharmazeutischen oder Biotech-Medical-Unternehmen Erfahrung in der Besprechung von Biosimilars / Biologika ist wünschenswert Sie besitzen die Qualifikation als Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d) gemäß§ 75 AMG Sie verfügen über einen versierten Umgang mit digitalen Tools wie CRM-Systemen, iPad, MS Office etc. und ausgeprägte Affinität zur Nutzung digitaler Kommunikationskanäle Ein stark ausgeprägtes verkäuferisches Geschick, ein sicheres Auftreten und hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zeichnen Sie aus Sie haben Freude daran, eine neue, bedeutende Geschäftseinheit mit aufzubauen, und bringen hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein mit Benefits Vertriebsoptimierter Firmenwagen eines deutschen Automobilherstellers plus Tankkarte, auch zur unbegrenzten privaten Nutzung Abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb eines international erfolgreichen Konzerns Ein ausgeprägtes kollegiales Miteinander, eingebettet in eine wertschätzende, mitarbeiterorientierte Firmenkultur sowie einen vertrauensbasierten Führungsstil Ein attraktives Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen wie z. B. eine Premium-IT-Ausstattung, Lagerkostenübernahme, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Firmenfeiern Ein umfassendes Mental Health Coaching für die gesamte Familie durch einen externen und neutralen Anbieter Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – gerne mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Startdatum.
Über uns Unser Kunde ist ein führendes IT-Unternehmen mit einer Gemeinschaft von fast 3000 Experten in den Bereichen SAP, IT-Transformation, New Work, Cybersecurity, Big Data und IoT. Durch die Kombination von Strategie-, Management- und Prozessberatung mit modernsten Technologie- und IT-Services wird eine ganzheitliche Lösung für die Herausforderungen der digitalen Zukunft geboten. Mit knapp 40 Standorten in Europa ist unser Kunde strategisch nah an den Kunden positioniert, um maßgeschneiderte, individuelle und regionale Betreuung zu gewährleisten. In einem dynamischen und inspirierenden Umfeld werden innovative Lösungen entwickelt, die Unternehmen dabei unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten und Zukunft erfolgreich zu gestalten. Aufgaben Kundenberatung: Betreuung von Neu- und Bestandskunden bei der Einführung sowie der strategischen Weiterentwicklung von SAP EWM, insbesondere im Rahmen von S/4HANA Transformationsprojekten Projektumsetzung: Eigenständige Durchführung und Leitung von anspruchsvollen SAP EWM Implementierungen, von der initialen Konzeption über das Customizing bis hin zum erfolgreichen Go-Live Prozessoptimierung: Analyse bestehender Logistikabläufe beim Kunden, Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Konzeption zukunftsfähiger Lösungsansätze Projektverantwortung: Übernahme der fachlichen Führung in Projekten, je nach Umfang und Komplexität als verantwortlicher Berater oder als designierter Projektleiter eines spezialisierten Teams Pre-Sales-Unterstützung: Aktive Mitwirkung bei der Akquise neuer Projekte und dem Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen durch fachliche Expertise und überzeugende Präsentationen Profil Fachliche Expertise: Nachweisbare Projekterfahrung als SAP-Berater (m/w/d) mit fundierten Customizing-Kenntnissen in SAP EWM oder alternativ einem sehr starken Hintergrund in SAP WM und MM Technologie-Affinität: Ausgeprägte Leidenschaft für die Lagerlogistik und starkes Interesse an aktuellen SAP-Lösungen wie mobilen Anwendungen, SAP BTP, Embedded EWM on S/4HANA oder dem SAP Business Network for Logistics Beratungskompetenz: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und die Kompetenz, Kunden auf Augenhöhe zu beraten, innovative Lösungswege aufzuzeigen und von diesen zu überzeugen Mobilität: Grundsätzliche Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit für Projekteinsätze bei Kunden im deutschsprachigen Raum (DACH) Wir bieten Professionelles Umfeld: Einbindung in ein kollegiales, hochqualifiziertes Expertenteam und Zugang zu einem unternehmensweiten Wissensnetzwerk zur gegenseitigen Unterstützung und fachlichen Weiterentwicklung Anspruchsvolle Projekte: Mitarbeit an strategisch wichtigen und abwechslungsreichen Projekten bei renommierten Weltmarktführern sowie bei erfolgreichen Hidden Champions im Mittelstand Attraktives Gesamtpaket: Ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum, überdurchschnittliche Urlaubstage, individuelle Entwicklungsperspektiven und weitere attraktive Rahmenbedingungen Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Die Dienstaufsicht über die Verwaltung der Kirchenbezirke und Kirchengemeinden sowie über landeskirchliche Werke und Einrichtungen liegt beim Oberkirchenrat ebenso wie die Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden der Landeskirche. Ihre Aufgaben Aufrechterhaltung des Geschäftsbetriebs auch bei gravierenden Störungen der Informationsverarbeitung Entwicklung und Fortschreibung des Business Continuity Managements beim Evangelischen Oberkirchenrat und Begleitung der Fachbereiche bei der Einführung von neuen Verfahren Identifizierung und Bewertung der möglichen Folgen aufgrund von Beeinträchtigungen der IT-Systeme auf den Geschäftsbetrieb Erstellung von Geschäftsfortführungs- und Wiederherstellungsplänen und regelmäßiges Prüfen dieser mithilfe von Notfalltests Beratung der Fachbereiche beim Aufbau und bei der Aufrechterhaltung eines organisationsweiten Notfallmanagements Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsmanagementteam und dem Informationssicherheitsbeauftragten sowie den Administratoren des IT-Bereichs Zusammenarbeit mit den IT-Administratoren bei der Umsetzung von Maßnahmen und Wiederanlaufübungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Verwaltungswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik oder ähnlicher Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in ITIL Foundation Erfahrungen im Bereich Informationssicherheit und Notfallmanagement Gute Kommunikationsfähigkeit Erfahrung in der Aufnahme und der Analyse von Prozessen Aktuelle Kenntnisse/Erfahrungen in der Administration von Windows-Servern und -Netzwerken Wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACK Unser Angebot Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 12 bewertet. Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. Hier Bewerben Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Personalmanagement: Uwe Wachtler | Telefon 0711 2149-857 Fachbereich: Thomas Vaßen | Telefon 0711 2149-198
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist - aus Tradition. Ihre Aufgaben Sie planen, optimieren und überwachen sämtliche Bestände und Pendelverpackungen an allen Lagerorten des Standorts Nonnweiler. Sie stellen die Verfügbarkeit der Materialien unter Berücksichtigung von Lieferterminen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten sicher. In Abstimmung mit Schnittstellenabteilungen erarbeiten Sie Strategien zur Bestandsreduzierung bzw. -verlagerung unter Berücksichtigung von Lagerreichweiten und setzen diese um. Sie entwickeln und implementieren KPIs zu Lagerbeständen, Lagerreichweiten und Umschlagshäufigkeit; des Weiteren erstellen Sie regelmäßig entsprechende Reports und werten diese aus. Sie sind für die ordnungsgemäße Bereinigung der PML-Bestände nach jedem Ende eines Fertigungsloses (Fertigungsbestände) verantwortlich. Ihr Profil Sie bringen ein Bachelorstudium im Bereich Logistik bzw. Materialwirtschaft sowie erste Berufserfahrung mit; alternativ verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik sowie langjährige praktische Erfahrung oder Sie haben nach abgeschlossener Ausbildung im Logistikbereich zusätzlich eine Fachweiterbildung zum Staatlich geprüften Betriebswirt (m/w/d) mit Schwerpunkt Logistik absolviert. Erste Erfahrungen im Bereich Bestandsmanagement sowie Kenntnisse hinsichtlich Materialwirtschaft, Bestandsanalysen und Lagerkennzahlen sind wünschenswert. Der sichere Umgang mit MS Office, v. a. Excel, sowie erste Kenntnisse im Umgang mit einem Power-BI-Tool bzw. Datenbankanwendungen (z. B. Access) machen Sie zu einem routinierten Analytiker (m/w/d). Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und behalten stets den Überblick, auch in Stresssituationen. Unser Angebot Berufliche & persönliche Weiterentwicklung Kostenfreie Getränke Tarifliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten Kantine
Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und möchten in einem Medienunternehmen mitwirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser renommiertes Medienunternehmen in der Region Ludwigshafen am Rhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Controller (m/w/d) . Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem kreativen Umfeld mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Analyse von Kostenstrukturen und Identifikation von Einsparpotenzialen Unterstützung bei der Planung und Steuerung der finanziellen Unternehmensentwicklung Erstellung und Analyse von betriebswirtschaftlichen Auswertungen, Forecasts und Reportings Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und anderen Fachabteilungen Entwicklung und Optimierung von Controlling-Prozessen und -Instrumenten Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Controlling Sicherer Umgang mit Controlling- und ERP-Systemen sowie MS Excel Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität Kommunikationsstärke und Teamgeist Wir bieten Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ein kreatives und dynamisches Team in einem innovativen Medienunternehmen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit einem angeschlossenem MVZ und insgesamt über 600 Betten Das medizinische Leistungsspektrum der Klinik bilden breit aufgestellte Fachabteilungen und mehrere medizinische Zentren Die Abteilung der Allgemein- und Viszeralchirurgie verfügt über gut 50 Betten und versorgt knapp 5.000 Patienten/-innen pro Jahr Behandelt wir ein äußerst breites Spektrum der Allgemein- und Viszeralchirurgie Zertifiziert als Kompetenzzentrum für minimal invasive Chirurgie sowie Zertifiziertes Viszeralonkologisches und Onkologisches Zentrum Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Allgemein- und Viszeralchirurgie Beherrschung des gesamten Spektrums der Viszeralchirurgie einschließlich der onkologischen Chirurgie Operativen Expertise am Organsystem Pankreas zum weiteren Ausbau des Zentrums Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Ein engagierter Führungsstil gepaart mit Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz Ihre Aufgaben Mitwirkung an der Organisation und fachliche Leitung der Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie Stellvertretung des Chefarztes (m/w/d) Durchführung aller gängigen Verfahren der Allgemein- und Viszeralchirurgie Überwachung der medizinischen Standards und Abläufe im Fachbereich Supervision der Assistenz- und Fachärzte/-innen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Sehr hoher Gestaltungsfreiraum Kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Großzügige Corporate Benefits Optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
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