Zusammen kommt, was zusammen gehört – daran glaubt auch unser Klient, dem wir zurzeit bei der Suche nach einem engagierten SAP SuccessFactors Berater (m/w/x) tatkräftig zur Seite stehen. Dieser technologisch fortschrittliche Mittelständler ist gerade dabei, seine SAP Abteilung in Hamburg zu vergrößern. Sie lieben den Flair und die Energie, die eine solche Großstadt zu bieten hat? Da sind wir schon zu zweit! Nutzen Sie die Chance und führen Sie Ihre Karriere bei einem internationalen Vorreiter der SAP Welt fort. Werden Sie Teil eines innovativen Expertenteams und nutzen Sie Ihren Ideenreichtum um sich weiterhin aus der Menge hervorzuheben! Persönliche SAP-Job-Perspektiven Sicherer Arbeitsplatz bei einem bodenständigen und familiären Unternehmen, mit offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen Transparente Entwicklungsperspektiven und eine gezielte Förderung durch individuelle, auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen Attraktives Gehaltspaket mit zahlreichen Benefits wie z. B. eine betriebsinterne Kantine, flexible Arbeitszeiten die eine beständige Work-Life-Balance begünstigen und vieles mehr Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Durchführung von (inter-) nationalen Implementierungs- und Roll-Out-Projekten mit fachlichem Schwerpunkt auf SAP SuccessFactors Eigenständige Evaluierung und Optimierung der personalwirtschaftlichen Geschäftsprozesse sowie deren Abbildung mittels SAP SuccessFactors Betreuung der produktiven SAP SuccessFactors Applikationen mit besonderem Fokus auf den Untermodulen Employee Central, Performance Management und Compensation Management Übernahme des 2nd Level SAP Supports, Planung und Durchführung von Integrations- und Funktionstest sowie die Dokumentation neuer SAP Success Factors Funktionalitäten Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Sehr gute Kenntnisse in SAP SuccessFactors inkl. Customizing; besonderer Schwerpunkt liegt auf den Untermodulen SAP Employee Central, Performance Management und Compensation Management Projekterfahrung im Rahmen von Einführungen, Implementierungen oder Roll-outs im SAP SuccessFactor sind gern gesehen Ein verantwortungsvoller Teamplayer mit sehr gutem Verständnis für die Abläufe und Prozesse im Personalwesen inkl. verhandlungssicheren Deutsch- und guten Englischkenntnissen Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, BWL oder eine Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Hintergrund sowie praktischer SAP SuccessFactors Berufserfahrung Job ID: 1840433
Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Datenbankadministration und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Im Auftrag eines renommierten Dienstleistungsunternehmens suchen wir in Saarlouis zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Datenbankadministrator (m/w/d) in Festanstellung. Gehaltsrange: 55.000 - 70.000 € Ihre Aufgaben Analyse der Datenbanken, Überwachung der Serverleistung sowie Identifikation von Leistungsproblemen und Durchführung von Tuning-Maßnahmen Monitoring der Datenbankleistung und Umsetzung von erforderlichen Anpassungen Durchführung von Backups und Überwachung von Wiederherstellungsverfahren Administration und Optimierung der eingesetzten Datenbanksysteme (MS-SQL, Oracle, PostgreSQL) Gewährleistung der Sicherheit von Datenbanken durch Zugriffskontrollen und Verschlüsselung Ansprechpartner bei SQL-bezogenen Fragen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration mit mehrjähriger Berufserfahrung Exzellente Kenntnisse im Umgang mit Backend-Datenbanksystemen in Enterprise-Architekturen mit Oracle, MSSQL oder PostgreSQL Fundiertes Wissen in SQL und sicherer Umgang mit Linux-Plattformen Erfahrung in der Automatisierung durch Skripting, z.B. mit SQL-Skripts oder PowerShell Spaß an der Arbeit in agilen, selbstorganisierten Netzwerkstrukturen Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiteinteilung mit Homeoffice-Möglichkeit 30 Tage Jahresurlaub und zusätzliche Brauchtumstage Hervorragende Entwicklungsperspektiven Attraktive Corporate Benefits Regelmäßige gemeinsame Aktivitäten Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft und E-Bike-Leasing Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Digitale Transformation der Lebensmittelindustrie gestalten: Du bist Vorantreiberin oder Vorantreiber der digitalen Transformation unserer Kunden in verschiedensten Bereichen, wie bspw. Getränke-, Molkerei- und Fleischindustrie. Ob Greenfield, Integrationen oder komplett neue Lösungen – du nimmst jede Challenge an. Kernprozesse abbilden: Dabei bildest du die Kernprozesse unserer Kunden aus der Branche Lebensmittelindustrie mit Hilfe moderner SAP-Lösungen ab. Prozesse sichern: Du sorgst dafür, dass die Prozesse systemübergreifend reibungslos funktionieren. ERP-Applikationen betreuen: Eigenverantwortlich betreust und entwickelst du ERP-Applikationen, leitest die Vorbereitung und Umstellung auf S/4HANA und setzt neueste SAP-Technologien ein. Anforderungsanalysen durchführen: Du führst Anforderungsanalysen durch, schreibst Spezifikationen und entwickelst systemische Lösungsstrategien für die Umsetzung. Business Development fördern: Als Solution Architect (all genders) treibst du das Thema SAP im produzierenden Gewerbe bei uns voran und trägst so aktiv zum Business Development bei. DEIN PROFIL Background: Eine mehrjährige Berufserfahrung in Bereichen wie SCM/Logistik, PP-PI, PP/DS, IBP, PLM, SD, MM und SAP Cloud-Lösungen bildet eine solide Grundlage für die Rolle. Projekt-Erfahrung: Relevante Erfahrung in der Projektarbeit mit Kunden sowie im Entwurf von Lösungsarchitekturen zeichnen deine Expertise aus. Produktionsprozesse: Mit der Produktionsbranche sowie Produktionsprozessen bist du vertraut, wobei du eine besondere Affinität zu IoT-Themenstellungen zeigst. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEIN PROFIL Background: Eine mehrjährige Berufserfahrung in Bereichen wie SCM/Logistik, PP-PI, PP/DS, IBP, PLM, SD, MM und SAP Cloud-Lösungen bildet eine solide Grundlage für die Rolle. Projekt-Erfahrung: Relevante Erfahrung in der Projektarbeit mit Kunden sowie im Entwurf von Lösungsarchitekturen zeichnen deine Expertise aus. Produktionsprozesse: Mit der Produktionsbranche sowie Produktionsprozessen bist du vertraut, wobei du eine besondere Affinität zu IoT-Themenstellungen zeigst. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Du bist interessiert an der Stelle als Account Executive (m/w/d) bei Cloover GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Du bist kommunikativ, baust starke Kundenbeziehungen auf und möchtest mit deiner Arbeit echten Impact schaffen? Dann bist du bei Cloover genau richtig! Als Account Executive (m/w/d) bist du die erste Anlaufstelle für unsere Installateurs-Partner, führst qualifizierte Demos durch und hilfst ihnen, unsere Software optimal zu nutzen. Gemeinsam mit ihnen entwickelst du Wachstumsstrategien und sorgst für den Ausbau unserer Partnerschaften. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams, das die Zukunft der erneuerbaren Energien revolutioniert! Tätigkeiten Demo- und Abschlussgespräche: Unser SDR-Team terminiert für dich qualifizierte Demos – du übernimmst die Gespräche, begeisterst potenzielle Partner und führst sie bis zum Abschluss. Partnerbetreuung & Schulung: Du baust langfristige Beziehungen zu unseren Installateurs-Partnern auf und pflegst sie aktiv. Als ihr fester Ansprechpartner stehst du im engen Austausch mit ihnen und sorgst dafür, dass sie unsere Software erfolgreich nutzen und das Onboarding durchlaufen. Skalierung: Gemeinsam mit deinen Partnern definierst du klare Performance-Ziele und setzt diese um. Dein Ziel: Bestehende Partnerschaften sowohl weiter auszubauen als auch den wiederkehrenden Software-Umsatz (ARR) pro Partner durch Upsells zu steigern. Anforderungen Du hast relevante Erfahrung als Account Executive, Account Manager oder Customer Success Manager mit nachweislichen Erfolgen im Aufbau von Kundenbeziehungen und Skalierung von Umsätzen. Du kennst dich idealerweise in der Bau-, Solar-, Wärmepumpen- und der Handwerksbranche gut aus. Du bist eine proaktive, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit starken Kommunikationsfähigkeiten, die Eigenverantwortung übernimmt und aktiv Aufgaben angeht. Du motivierst dich selbst zu außergewöhnlichen Leistungen in Beruf und Privatleben und gehst immer die Extrameile. Du hast eine starke Leidenschaft für den Kampf gegen den Klimawandel und bist bereit, dich neuen Herausforderungen in einem dynamischen und schnell wachsenden Startup zu stellen. Du bist bereit in unserem Berliner Büro zu arbeiten, aber auch bereit, innerhalb Deutschlands regelmäßig Partner zu besuchen. Team Wettbewerbsfähiges Gehalt inkl. attraktiver Bonus Struktur (100% Eigenverantwortung und Transparenz) Mach Vertrieb für ein Produkt, was die Leute wirklich brauchen und einen Impact hat Power dich aus im Gym mit einer Urban Sports Mitgliedschaft M Modernes Büro in Berlin Prenzlauer Berg inkl. Apple Hardware Ein internationales Arbeitsumfeld; Exposure zu Triple-A Investoren Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung inkl. einer steilen Lernkurve und viel Verantwortung Regelmäßige Teamevents Bewerbungsprozess Erster Call Video-Interview Triff das Team Über das Unternehmen Our Mission ⚡️Cloover is a fast growing Climate FinTech with the mission to empower 1 billion people to be part of tomorrow's sustainable world by giving them one click worry-free access to renewable energy. Join the race to achieve Net Zero and empower everyone to be part of the energy transition. Our Solution Cloover's unique software platform simplifies the work of renewable technology providers and enables them to offer embedded financing options to their customers and also manage their own working capital. This allows more individuals and businesses to install solar, battery storage, electric vehicle charging stations and heat pumps and become self-sufficient energy providers. What you can expect at Cloover We are a fast-growing startup ($121M funding), active in the Netherlands, Sweden, Switzerland and Germany and want to establish ourselves in other European markets in the coming year. We are a young and hungry team and work every day to develop great products, take on new challenges and constantly evolve. We give our all to achieve our goals, but don't forget to have fun along the way. We don't have rigid hierarchies - everyone has the chance to get involved and actively help shape Cloover's future.
Ihre Klinik Eine fortschrittliches Rehabilitationsklinikum mit rund 150 stationären Plätzen Die Klinik ist auf die stationäre Entwöhnungsbehandlung von stoffgebundenen Abhängigkeiten spezialisiert Für erwachsene Frauen und Männer steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales Therapieangebot zur Verfügung Neben der stationären Langzeittherapie sind auch Rückfall- und Festigungsbehandlungen sowie Kombi-Therapien möglich Der Schwerpunkt liegt auf der Gruppenpsychotherapie begleitet von Sport- und Bewegungstherapie, einem Ergo- und Kreativtherapieprogramm sowie indikativen Angeboten Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychosomatische Medizin Sie haben Erfahrung in der Behandlung von suchterkrankten Menschen Die Zusatzbezeichnung Rehabilitationswesen bzw. Sozialmedizin ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Sie zeichnen sich durch eine umfassende Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Leitung der Teamsitzungen und Visiten Sie sind für die Anleitung und Supervision der Assistenzärzte (m/w/d) und Pflegekräfte bei der Versorgung der Patienten/-innen verantwortlich Sie führen ärztliche Aufnahme- und Abschlussuntersuchungen sowie Einzel- und Gruppentherapien durch Sie nehmen am ärztlichen Rufbereitschaftsdienst teil Sie arbeiten interdisziplinär in einem multiprofessionellen Team zusammen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Voll- oder Teilzeit Persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Über uns Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Weltmarktführer im Bereich elektrische Antriebe, Regelungs- und Sicherheitstechnik. Er entwickelt und produziert Hightech Antriebs- und Automationslösungen. Der Sitz des international agierenden Unternehmens befindet sich im östlichen Raum von Karlsruhe. Das Unternehmen wächst seit Jahren stetig und beschäftigt weltweit ca. 1000 Mitarbeiter/innen. Unser Auftraggeber bietet Ihnen folgende Vorteile: Aufgaben In dieser Position haben Sie die Chance sich kreativ, technisch - mit viel Freiraum, auszutoben. Sie analysieren unternehmenseigene Datenstrukturen und Generieungsprozesse und suchen aktiv nach Optimierungspotentialen Sie nutzen Analyseergebnisse und kreieren im Team Neuentwicklungen bzw. Optimierungen der Datenbankarchitektur Für Testverfahren werden diese vorerst in einer Staging-Umgebung angewandt, deren Aufbau Sie mitgestalten Sie begleiten den Reifungsprozess und verbessern stetig die Qualität. Danach übernehmen Sie Deployment und Freigabeprozesse der neuen Software Nach Vollendung der Reife transformieren Sie die neuen Softwareanwendungen in einem Tech-Stack Durch Ihre Ideen, Einwände, Diskussionen und ihre Tatkraft stärken Sie das Team und bewegen gemeinsam Großes. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Informatiker, Mathematiker, Physiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung / Studium Ihre Stärken liegen in der Analyse von Strukturen und dem Generieren von Ideen - auch im Team. Das Ziel, vorhandene Strukturen zu optimieren oder gleich ganz neue Wege einzuschlagen Ihre Welt sind Datenbanken, von der Konzeption bzw. Architektur bis hin zur Umsetzung Hierfür bringen Sie bestenfalls schon folgende Kenntnisse und Erfahrungen mit: SQL-Datenbanken, Datenverwaltungsprogramme z. B. Access, objektorientierte Programmiersprachen z. B. Visual Basic, C# Gute Deutschkenntnisse (ab C1) und anwendbare Englischkenntnisse in Wort und Schrift, werden für diese verantwortungsvolle Position vorausgesetzt. Wir bieten umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Homeofficeregelung beste Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel + Zuschüsse für Deutschlandticket E-Bike Leasing Kantine + Essenszulage Mitarbeiterrabatte und das Feiern und die Freude am Leben kommen auch nicht zu kurz. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer STE 1441 ME, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit, die Sie uns gerne an michael.eiberger@die-stellenbesetzer.de zusenden können. Ihre Ansprechpartner ist Michael Eiberger - Sie erreichen ihn telefonisch unter 0711/58 56 51-230. DIE STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH & Co. KG Personalberatung Marienstr. 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de
Ihre Klinik Ein innovatives Akutklinikum mit rund 450 Betten an mehreren Standorten und einem angeschlossenem MVZ Jährlich werden rund 60.000 stationäre und ambulante Patienten/-innen behandelt Zahlreiche Fachbereiche und Zentren bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die interdisziplinären Notaufnahme verfügt über 10 Behandlungs- und Überwachungsplätz und mehrere traumatologische Schockräume für die Versorgung polytraumatisierter Patienten/-innen In der Notaufnahme werden jährlich rund 25.000 Patienten/-innen auf höchstem medizinischen Niveau behandelt Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben Diagnose und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Ambulante Notfallversorgung, Schockraumbehandlung, Ersteinschätzung und kurzstationäre Patientenversorgung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit mehreren Fachbereiche Teilnahme am Drei-Schicht-Betrieb Ihre Chance Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein multiprofessionelles Team Umfang- und abwechslungsreiche Tätigkeit Großzügige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zur Teilnahme am Notarztdienst
Einleitung FLOW THE KITCHEN wächst. Und mit uns auch unser Anspruch an People & Culture. Wir suchen eine:n HR-Manager:in, der/die nicht nur verwaltet, sondern mitdenkt, mitgestaltet und ein Team aufbaut, das füreinander brennt – und für das, was wir jeden Tag auf die Beine stellen: Events mit Charakter. Aufgaben Was dich bei uns erwartet: Du baust mit uns unsere HR-Strukturen from scratch auf – agil, hands-on und mit Herz. Deine erste große Mission: Recruiting. Ob Social Recruiting, Active Sourcing oder kreative Kampagnen – du hast einen Plan, wie wir neue Talente finden und begeistern. Danach geht’s weiter mit Themen wie: Vorbereitung der Lohnabrechnung (externer Dienstleister vorhanden) Zeiterfassung & Urlaubsverwaltung optimieren Schulungsformate entwickeln, um unser Team weiterzubringen Mitarbeitergespräche und Feedbackstrukturen einführen Unsere Teamkultur & HR-Philosophie aktiv mitgestalten Qualifikation Das bringst du mit: Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld – idealerweise in Gastronomie, Hotellerie oder einem Dienstleistungsunternehmen mit Tempo Du kennst die HR-Basics – aber willst mehr als nur Prozesse verwalten Du kannst Menschen lesen, begeistern und für dich gewinnen Du denkst in Lösungen und setzt diese proaktiv um Dein Herz schlägt für ein gutes Miteinander – und du weißt, wie man daraus Strukturen baut Benefits Warum FLOW THE KITCHEN? Wir sind ein wachsendes Event-Catering-Unternehmen aus Kelsterbach, mit klarer Vision und einer starken Kultur. Bei uns gibt’s: Kurze Wege, echtes Vertrauen, keine Bürokratie Raum für deine Ideen – du baust deine HR-Welt selbst Ein starkes, engagiertes Team, das sich gegenseitig trägt Zugang zu spannenden Events, kulinarischen Konzepten und der echten Gastro-Welt Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, Teil eines Teams zu werden, das den kulinarischen Fluss mitgestaltet? FLOW THE KITCHEN sucht einen HR Manager, um mit uns unvergessliche Geschichten zu schreiben. Bewirb dich jetzt!
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Recruiting Referenz 12-227820 Für unser internes Recruitment Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in Form eines Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Recruiting am Standort Düsseldorf . Die Stelle ist in Teilzeit mit 20 Wochenstunden zu besetzen und bietet einen attraktiven Stundenlohn . Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Recruiting. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Dynamisches Team Flexible Arbeitszeiten mit individueller Stundenverteilung Homeoffice-Möglichkeiten nach Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld Regelmäßige Teamevents Ihre Aufgaben: Screening von Bewerbungen Terminmanagement Schalten von Stellenanzeigen Erstellung von Kandidatenprofilen Führen von Telefoninterviews Langfristige Betreuung von Kandidaten Unterstützung bei Active Sourcing/ Akquise Support des Vertriebsteams Ihr Profil: Eingeschriebener Student (m/w/d) in einem wirtschaftlichen oder rechtswirtschaftlichen Studienfach Interesse an HR-Themen und Recruiting-Trends Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte Kenntnisse im MS Office-Paket Kommunikationstalent Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (20 Stunden/Woche) Branche: Personaldienstleistungen und -beratung Karrierestufe: Student/Intern Gehaltsrahmen: 12.000 bis 15.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Pauline Schefz (Tel +49 (0) 211 828934-43 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227820 per E-Mail an: office.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-227842 Sie haben ein Ziel, aber Ihnen fehlt noch der Weg? Gehen Sie ihn mit uns! Unser Kunde, ein internationales Marketingunternehmen , benötigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in Frankfurt am Main . Für eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir Sie als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice 30 Tage Urlaub Attraktive Sozialleistungen Gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln Firmenfeiern und Sportveranstaltungen Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Finanzbuchhaltung Erstellung von Abgrenzungen und Rückstellungen Bearbeitung des Anlagenvermögens Erstellung von Reportings und Analysen Unterstützung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen nach US-GAAP Mitarbeit im Steuerwesen Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Kenntnisse in SAP oder DATEV Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Marketing und Werbung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stephan Medlin (Tel +49 (0) 69 96876-117 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227842 per E-Mail an: accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
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