Servicetechniker (m/w/d) für Auszugsanlagen - Gebiet Essen Münsterland
Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH & Co. KG - 45141, Essen, Ruhr, DE
Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie: Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes Unternehmensklima zeichnen uns aus. Für unsere Niederlassung in Essen suchen wir Sie für das Einsatzgebiet Niederrhein (Mönchengladbach/Krefeld) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen Aufgabenbereiche Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten Behebung von Störungen an Aufzugsanlagen Vertrieb und Montage von Ersatzteilen Kundenberatung vor Ort Bereitschaftsdienst Schichtmodell in Früh-/Spätschicht Qualifikationen Abgeschlossene handwerkliche/gewerbliche Ausbildung z.B. Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur Einarbeitung in die Aufzugstechnik – bei branchenfremden Berufen Freude am direkten Kundenkontakt und technische Affinität Führerschein Klasse B Selbstständige Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch und gute Deutschkenntnisse 10 gute Gründe für Schmitt + Sohn Regionales und fest zugeordnetes Einsatzgebiet im Tagespendelbereich Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr Die Option auf eine 4-Tage Woche bei 38 Wochenstunden Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge Attraktive Zusatzverdienstmöglichkeiten anhand unseres Prämiensystems Zugang zur Mitarbeiterplattform Corporate Benefits sowie Bike-Leasing, Firmenfitness-Angebote Eine professionelle Einarbeitung auch für Branchenfremde Gezielte Förderung für Ihren beruflichen Erfolg in unserer Akademie Ein stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz Moderne und hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenfahrzeug mit Möglichkeit zur privaten Nutzung Bewerben Sie sich jetzt! Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH & Co. KG Michael Hornig Bamlerstraße 5a 45141 Essen https://karriere.schmitt-aufzuege.de Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 0201/28010-0 zur Verfügung Besuchen Sie uns auf Social-Media! Facebook • Instagram • LinkedIn • Xing
Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Accounting
Peak One GmbH - 22145, Hamburg, DE
Als Stellvertretende Teamleitung Finanzbuchhaltung (m/w/d) erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und einer Kultur der Innovation . In einem dynamischen Umfeld - geprägt durch nachhaltiges Wachstum und digitale Transformation - übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Accounting-Team und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Finanzbereichs mit. Das dürfen Sie erwarten 50 % Homeoffice, Teamtag mittwochs im Hamburger Headquarter 30 Urlaubstage sowie frei an Heiligabend und Silvester Moderne Ausstattung und Lern-Flatrate Zuschüsse zum Deutschlandticket und zur Sportmitgliedschaft Pluxee Benefit Card sowie weitere Gesundheitszuschüsse Kostenlose Parkplätze, 24/7-Kiosk und Kantinenzugang Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein eingespieltes Team Das wird Ihr neuer Verantwortungsbereich Ganzheitliche Betreuung mehrerer Gesellschaften im Bereich Finanzbuchhaltung Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Optimierung von Prozessen und Schnittstellen im Accounting-Bereich Verantwortliche Begleitung der Jahresabschlussprüfung als primärer Ansprechpartner Durchführung und Leitung von Sonderprojekten im Finanzbereich Das bringen Sie mit Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Zusatzqualifikation zum Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung mit fundierten Kenntnissen im HGB und Steuerrecht Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Affinität zu IT-gestützten Prozessen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sind Sie bereit, Ihre Expertise in einem international agierenden Unternehmen einzubringen und die finanzielle Zukunft aktiv mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich bei uns. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung. Sie erreichen uns unter a.rodriguez@peak-one.de
Werkstudent:in (m/w/d) – Administrative Unterstützung in der Personalverwaltung
STRABAG BRVZ GMBH & CO.KG - 51129, Köln, DE
Aufgaben Administrative Unterstützung in der Personalverwaltung: Sie unterstützen das Team bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft. Postbearbeitung: Sie übernehmen die Annahme, Sortierung und Verteilung der eingehenden Post sowie die digitale Ablage relevanter Dokumente. Datenpflege und Dokumentenmanagement: Sie erfassen und aktualisieren Personaldaten, pflegen digitale Akten und stellen eine strukturierte Ablage sicher. Pflege von Übersichten und Statistiken: Sie erstellen und aktualisieren Excel-Listen, Auswertungen und Statistiken zur Unterstützung interner Prozesse. Projektmitarbeit: Sie wirken bei kleineren Projekten mit, z. B. bei der Weiterentwicklung unserer internen Wissensdatenbank oder der Optimierung administrativer Abläufe. Qualifikationen Sie sind aktuell immatrikuliert, idealerweise in einem Studiengang mit Bezug zu Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbaren Fachrichtungen Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie bringen fundierte Kenntnisse in MS Office mit, insbesondere in Excel und Word Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, sorgfältig und zuverlässig Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und arbeiten gerne detailorientiert Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung zeichnen Sie aus Sie können Ihr Studium gut mit einer Tätigkeit von 15 bis 20 Stunden pro Woche vereinbaren und sind an mindestens drei Wochentagen verfügbar
Hausmeister (m/w/d)
Polster Trösser Wilhelm Trösser GmbH - 50933, Köln, DE
Du bist handwerklich geschickt, packst gerne mit an und suchst einen sicheren Vollzeitjob in einem familiären Team? Dann werde Teil von platzschaffen.de, dem sympathischen Selfstorage-Anbieter aus Köln! Unser Unternehmen gibt es bereits seit 2013. Wir vermieten in Köln Braunsfeld/Ehrenfeld kleine Lagerräume an Privat- oder Geschäftskunden. Hausmeistertätigkeiten in unserer Selfstorage-Anlage sowie in mehreren Wohnimmobilien in Köln Regelmäßige Kontrollgänge und kleinere Reparaturen (z. B. Türen, Schlösser, Beleuchtung, einfache Installateursarbeiten) Ansprechpartner für unsere Mieter bei technischen Anliegen oder Problemen vor Ort Koordination und Begleitung externer Dienstleister (z. B. Handwerker, Reinigungsfirmen) Gärtnerische Pflege an 1–2 Tagen pro Woche (z. B. Rasen mähen, Unkraut entfernen, Grünflächen pflegen) Unterstützung bei der Sauberkeit und Ordnung unserer Innen- und Außenbereiche Handwerklicher Hintergrund (z. B. Ausbildung oder Erfahrung als Handwerker, Techniker o. ä. idealerweise HLSK) Freundliches und hilfsbereites Auftreten im Umgang mit Mietern Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Technisches Verständnis und "Anpacker-Mentalität" Führerschein Klasse B Deutschkenntnisse (min A2)
Geschäftsführer (m/w/d) im Bau
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
Geschäftsführer (m/w/d) im Bau Referenz 12-220184 Die Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister, der Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammenbringt. Durch unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit ermöglichen wir Ihnen einen erleichterten Einstieg ins Unternehmen. Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für unseren Kunden im Spreewald einen Geschäftsführer (m/w/d) im Bau. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung und Dienstwagen Flache Hierarchien und positives Arbeitsklima Gestaltungsspielraum und langfristige Entwicklungsperspektiven Hochmoderne technische Ausstattung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die strategische und operative Führung des Unternehmens Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 50 Mitarbeitenden Planung und Ausführung von Projekten sowie Akquisition neuer Projekte Budget- und Ressourcenplanung Pflege von Kundenbeziehungen und Netzwerken Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Qualitätsvorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Bauwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine gleichwertige Qualifikation Fundierte Führungserfahrung auf Unternehmens- oder Abteilungsebene im Tiefbau Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Führungskompetenzen Wirtschaftliche Denkweise, teamorientiertes Arbeiten und proaktive Herangehensweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Telekommunikation Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 120.000 bis 130.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Johannes Herms (Tel +49 (0) 30 278954-288 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220184 per E-Mail an: pv.office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
SAP HCM Berater (m/w/d) mit 80% remote
Leuchtmehr GmbH - 76646, Bruchsal, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie wissen, was Sie als SAP HCM Berater ( Mensch ) können und was Sie möchten? Sie wissen auch, dass Sie sich bei einem Unternehmen aus dem Mittelstand mit einem vielfältigen Aufgabengebiet am wohlsten fühlen? Dann passt unser Mandant sehr gut zu Ihren Vorstellungen. Das traditionsreiche Unternehmen in Mannheim gibt es bereits seit über 75 Jahren und konnte seit seiner Gründung bemerkenswerte Erfolge erzielen. Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist mittlerweile einer der führender Anbieter in seinem Branchensegment. Um die SAP HCM Applikationen und eine reibungslose Abrechnung auch zukünftig weiter gewährleisten zu können, wird ein Inhouse SAP HCM Berater ( Mensch ) mit Expertise in der SAP HCM Payroll (SAP HCM PY) gesucht. Freuen Sie sich als SAP HCM Berater ( Mensch ) auf die Möglichkeit Prozessverbesserungen im Personalbereich schnell voranzutreiben zu können und auf einen zuverlässigen, langfristigen Arbeitgeber. Sie können in dieser Position bis zu 80% remote arbeiten. Klingt das passend für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als SAP HCM Consultant bei Leuchtmehr. Als SAP-Personalberatung begleiten wir Sie professionell über den gesamten Bewerbungsprozess und stehen Ihnen tatkräftig uns Unterstützung zur Seite. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Mitarbeit bei SAP HCM und SAP SuccessFactors Projekten u.a. Einführung von SAP SuccessFactors (SAP SF) sowie erste Kontaktperson für die Personalabteilung und externe Dienstleister SAP HCM Modulbetreuung mit Fokus auf die Personabrechnung (SAP HCM PY) und Zeitwirtschaft (SAP HCM PT) sowie ganzheitliche Beratung des Fachbereichs Personal Aufnahme SAP-systemseitiger Anforderungen im SAP HCM Modul sowie kontinuierliche Prozessoptimierung und Realisierung von SAP HCM Customizing Fehleranalyse und Fehlerbehebung im SAP HCM PY und SAP HCM PT 2nd Supports sowie Organisation und Durchführung von SAP HCM Anwenderschulungen Sukzessive auch Übernahme des Supports für SAP SuccessFactors und die Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Komponenten Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Projekterfahrung im SAP HCM Umfeld sowie sehr gutes Prozesswissen in der Personalwirtschaft bzw. im Human Ressource Management (SAP HXM) Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM Modulbetreuung oder SAP HCM Beratung mit dem Fokus auf SAP HCM PY (Payroll) und / oder SAP HCM PT sowie fundiertes Customizing Know-how in der SAP HCM Abrechnung bzw. Zeitwirtschaft Motivierte und kommunikative Beraterpersönlichkeit mit einer strukturierten und proaktiven Arbeitsweise , Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Eine sehr gute Führungskraft sowie Gestaltungspielraum und ein kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Arbeitsbedingungen für Ihre persönliche Zufriedenheit Ein Jahreszielgehalt von bis zu 90.000 EUR , je nach bisheriger SAP HCM Beratungserfahrung 40 Stundenwoche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto Bis zu 4 Tage Home Office bzw. 80% mobiles Arbeiten möglich Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Parkplätze Jobticket Jobrad Fitnessangebote Ihre SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Remote: Projektmanager Cloud Transformation (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 47053, Duisburg, DE
Das Softwareunternehmen aus dem Bereich E-Healthcare entwickelt modernste Technologien und Softwareanwendungen für die Gesundheitsbranche. Das Unternehmen ist ein weltweit agrierenden Konzern welcher auf stetigem Wachstumskurs ist. Es wird an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht, die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Standort: Remote Gehalt: 85.000 - 125.000 € Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Cloud-Transformationsstrategie zur Steigerung von Effizienz und Flexibilität. Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Identifikation und Priorisierung von Cloud-Migrationsmöglichkeiten. Pflege von Beziehungen zu Cloud-Dienstanbietern, Sicherstellung der Servicequalität sowie Überwachung von Budgets und Zeitplänen. Durchführung von Schulungen zur Förderung von Cloud-Know-how und zur Steigerung der Anwendungskompetenz im Team. Beobachtung von Cloud-Trends zur kontinuierlichen Optimierung der Unternehmensstrategie. Ihre Qualifikationen: Starke Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten Erfahrung in Cloud-Strategie und -Management Kenntnisse im Cloudumfeld: Azure (präferiert) oder AWS oder Google Cloud Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Projektingenieur (m/w/d) für Abwasseranlagen bei den Entsorgungsbetrieben
Stadt Heilbronn - 74072, Heilbronn, Neckar, DE
Projektingenieur (m/w/d) für Abwasseranlagen bei den Entsorgungsbetrieben Unsere Stadt geht in die Zukunft – und Sie sind mit dabei. Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Wirtschaftliche Stärke, Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement zeichnen unsere Stadt aus. Die Abteilung Abwasser der Entsorgungsbetriebe ist zuständig für die Ableitung und Behandlung der Abwässer der Stadt Heilbronn und angeschlossener Nachbarkommunen. Ihr wichtiger Beitrag Sie übernehmen die Projektleitung für die Planung, Genehmigung, Umsetzung und Koordination von Baumaßnahmen im Bereich des Abwassernetzes der Stadt Heilbronn mit 550 km Länge, 29 Regenüberläufen, 59 Regenüberlaufbecken und 60 Pumpwerken sowie die Kläranlage mit 500.000 EW mit dem Schwerpunkt im Bereich des Klärwerks. Die Beauftragung und Koordination externer Dienstleister sowie die Abstimmung der Planungsziele mit Gutachtern/-innen und Fachingenieuren/-innen gehören ebenfalls dazu. Sie vertreten den/die Bauherren/-in bei den Baumaßnahmen mit Ortsterminen sowie Baubesprechungen und sind Entscheidungsträger/in bei Fragen seitens der Baufirma und der externen Büros. In Ihrem Verantwortungsbereich liegen die Abrechnung, Kostenkontrolle und das Kostenbudget der Projekte. Was Sie mitbringen sollten Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Bauingenieurwesen oder Siedlungswasserwirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung. Idealerweise bringen Sie ein fundiertes Wissen und langjährige praktische Berufserfahrung in der Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Maßnahmen auf Kläranlagen und/oder in der Siedlungsentwässerung mit. Ein hohes Maß an Fachwissen in den einschlägigen Gesetzen, Verordnungen und Richtlinien sowie im Vergaberecht zeichnet Sie aus. Sie verfügen über ein sicheres Auftreten, verbunden mit sozialer Kompetenz sowie einer guten Kommunikationsfähigkeit und handeln ergebnis- und erfolgsorientiert. Sie sind in der Lage, selbstständig technologisch anspruchsvolle Probleme zu lösen. Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit modernen Techniken der Bürokommunikation und sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung mit. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.70.0025 bis spätestens 4. September 2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Irene Sinner, Telefon 07131 56-3449, gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de
Steuerfachkraft (m/w/d) in Otterndorf mindestens 52.000€ - 100% Remote möglich
Taxtalente.de - 21762, Otterndorf, DE
Einleitung TaxTalente ist eine junge Job-Matching Plattform für Jobsuchende und Unternehmen in der Steuerberatung. Unser Anspruch ist es, Bewerbern in der Steuerberatung das Leben zu vereinfachen und ihnen zu ihrem Traumjob zu verhelfen. Auf Basis deiner Wünsche können wir dir deinen passenden Job, aus der Vielzahl von Top-Kanzleien in unserem deutschlandweiten Netzwerk vorschlagen und dir vollumfänglich mit unserer Expertise beratend zur Seite stehen. Derzeit suchen wir nach einer Steuerfachkraft (Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter) für eine unserer Partner-Kanzleien in Otterndorf. Falls du woanders wohnst, ist dies kein Problem, da 100% Homeoffice ebenfalls möglich ist. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Dein Aufgabenbereich kannst du dir auf Basis deiner persönlichen Präferenzen selbst aussuchen. Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Unternehmen unterschiedlicher Größenklassen (optional Lohnbuchhaltung) Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Korrespondenz mit Mandanten , Behörden und Ämtern Unterstützung bei Digitalisierungsmaßnahmen Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche , die deinen Interessen entsprechen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn du dich in den nachfolgenden Punkten wiederfindest. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige , effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Du hast genug von 0815 Benefits, von denen du nicht wirklich profitierst? Dann solltest du einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung zwischen 52.000€ und 85.000€ / Jahr Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf 100% Homeoffice Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und ein persönlicher Mentor Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Schnell, unkompliziert und effizient deinen Traumjob finden – ein Versprechen an dich, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. Deine Vorteile mit uns auf einen Blick: Du führst keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen du während des Bewerbungsprozesses merkst, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor deinem Bewerbungsgespräch all deine mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen deine Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens 100% Anonymität – solange du uns nicht das "Go" gibst und einem Kennenlernen mit deinem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmst, erfährt niemand von deinem Namen oder deinen bisherigen Arbeitgebern – deine dir wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von "normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.) Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für dich
Abteilungsleitung Kreditprozesse Firmenkunden (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Ihre Aufgaben Der Bereich »Gewerbl. Kreditprozesse/-basisfunktionen« verantwortet die projektbezogene Neu- und Weiterentwicklung der Gewerbe-, Firmenkunden- und Förderkreditprozesse, von Anwendungen im Umfeld der Nachhaltigkeit (Taxonomie), der Offenlegung (inkl. KI-Unterstützung) sowie die fachliche und technische Betreuung der Berechnungskomponenten für Aktivkonten über deren gesamten Lebenszyklus. Die Abteilung stellt für den Bereich und darüber hinaus die bankfachlichen Geschäftsprozesse für Förder- und Transformationskredite (Nachhaltigkeit) bereit. Bist du der strategische Kopf, der das Kreditgeschäft der Sparkassen aktiv in die Zukunft führt? Der mit dem Nutzer im Blick innovative Lösung unter Einsatz neuster Technologien und somit Millionen von Kreditvergaben im Jahr einfacher und verständlicher gestaltet? Dann bist du bei uns genau richtig! Leadership mit Weitblick - Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung sowie Weiterentwickelung deines Teams Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken - Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft Effiziente Steuerung - Vorausschauende Planung von Ressourcen und Aufgaben unter Einhaltung der Budgeteckwerte und Business-Pläne Verantwortung in Projekten - Zusammen mit dem Team: Ergebnisorientierte Umsetzung von Projekten Sicherheit und Compliance im Blick - Sicherstellen der Abteilungsziele im Einklang mit der Gesamtstrategie der Finanz Informatik Flexibilität für Sonderthemen - Verantwortung für strategische Sonderaufgaben und Projekte, die den Bereich weiterbringen Sparringspartner auf Augenhöhe - Unterstützung und Beratung des Bereichsleiters bei operativen und strategischen Fragestellungen Ihr Profil Background - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-bezogenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung - Berufserfahrung in den oben genannten Themenfeldern Kredit, Kreditprozesse und Firmenkunden Führungskompetenz - Idealerweise erste Führungserfahrung, begleitet von Know-How in der Softwareentwicklung Arbeitsweise - Überzeugungskraft durch klare Kommunikation sowie Verlässlichkeit Denkweise - Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen Resilienz - Souveräner Umgang mit Herausforderungen sowie Ruhe auch in stressigen Situationen Hier Bewerben Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. Sie erreichen Alexej Geldt unter Tel. 0697432932634 Oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .
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