Baumaschinenführer (m/w/d)
Knauf Gips KG - 97348, Markt Einersheim, DE
Baumaschinenführer (m/w/d) Jetzt bewerben Knauf Gips KG Produktion & Technik Hüttenheim Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln. Als globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Länd ern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln. Die Knauf Gips KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams. Erkennen Sie sich wieder? Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns? Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen? Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken? Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum? Das erwartet Sie Sie bedienen und warten fachgerecht Maschinen und technische Einrichtungen, wie Radlader, Bagger, Dumper, LKWs und Schubraupen Mit Ihrem Fachwissen sichern, unterhalten und verfüllen Sie entstandene Hohlräume in den Tagebaubetrieben Sie übernehmen eigenverantwortlich das Gewinnen, das Laden, den Transport und das Einbauen von Abraum und Rohstein Mit Ihrem Einsatz führen Sie umfassende Rekultivierungsarbeiten durch Sie zeigen Flexibilität im 2-Schicht-Betrieb an abwechslungsreichen Einsatzorten Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung in einem Produktionsunternehmen mit Mehrschichtbetrieb Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C (früher 2), sowie gültige Fahrerberechtigungen für Baumaschinen Mit mechanischen Grundkenntnissen und dem Umgang mit Baumaschinen sind Sie bestens vertraut Sie sind ein echter Teamplayer und Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus Darum lohnt es sich Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem: Sicherheit: Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten (zB. Fitnessstudio, Schwimmtraining, Fußball etc.) sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w. Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days sowie Unternehmens- und Teamevents Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf Jetzt bewerben Knauf als Arbeitgeber Die Knauf Gips KG ist ein in Deutschland ansässiges Unternehmen, das sich auf innovative Systeme für Trockenbau, Boden, Putz und Fassade spezialisiert hat. Unsere hochwertigen Trockenbau-Systeme stehen für herausragenden Schall-, Brand- und Wärmeschutz an Boden, Wand und Decke. Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw. Seien Sie ein Teil von Knauf und gestalten Sie mit uns die Zukunft! Die Mitarbeiter von Knauf haben einen großen Anteil am Erfolg des Unternehmens. Ihre Leistung, Kompetenz und Motivation beruhen auf der Umsetzung der Knauf Werte in der täglichen Arbeit. Die individuellen Leistungen tragen zum gemeinsamen Erfolg im Team bei. Dies ist die Basis für das weitere Wachstum der Knauf Gruppe. Über Knauf Deutschland Der Hauptsitz der Knauf Unternehmensgruppe befindet sich im unterfränkischen Iphofen. Von dort aus werden globale Strategien entwickelt und angestoßen. Weltweit ist Knauf einer der führenden Hersteller von modernen Dämmstoffen, Trockenbausystemen, Putzen und Zubehör, Wärmedämmverbundsystemen, Farben, Estrichen, Fußbodensystemen sowie Baugeräten und Werkzeugen. Mit mehr als 300 Produktionsstätten und Vertriebsorganisationen in über 90 Ländern gehört die Knauf Gruppe zweifelsohne zu den Big Playern auf dem Weltmarkt. Lesen Sie hier mehr über unsere Geschichte. Gegründet 1932 | Mitarbeiter 41.500 | Umsatz € 15,4 Mrd.
(Senior) Consultant | Datenmanagement Banking (m/w/d)
BearingPoint GmbH - 65183, Wiesbaden, DE
Wir begleiten Banken auf ihrem Weg zu modernen, datengetriebenen Geschäftsmodellen und unterstützen sie dabei, regulatorische Anforderungen effizient zu erfüllen. Dafür suchen wir neugierige Köpfe wie dich, die sich für Datenmanagement und Finanzwesen begeistern und die Modernisierung von Finanzinstituten begleiten wollen. Als Teil unseres Teams wirst du Finanzinstitute bei der Transformation ihrer Datenarchitekturen beraten – von der Anforderungsanalyse über die Konzeption bis zur Implementierung. Dein Fokus liegt dabei auf regulatorische & fachliche Datenanforderungen, der Optimierung von Datenprozessen sowie der Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Datenmanagement-Konzepten. Dabei arbeitest du eng mit unseren Kunden und interdisziplinären Teams zusammen. Deine Aufgaben Du berätst unsere Kunden zu modernen Datenarchitekturen, Datenmodellen und Datenmanagement-Konzepten Du gestaltest und implementierst Data-Governance-Frameworks unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (z. B. BCBS 239, RDARR, FiDA). Du unterstützt bei der Transformation von Datenlandschaften durch Data-Mesh-, Data-Lake- oder Data-Warehouse-Konzepte. Du optimierst Datenflüsse für Reporting, Finance, Risikomanagement und Compliance. Du steuerst Arbeitspakete und Projektteams und arbeitest eng mit Kunden und internen Expertenteams zusammen. Together, we are more than Business BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Wir bieten Beratung, die Strategie mit Technologie vereint und verbinden Unternehmertum mit Innovationsgeist. Du hast dein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik oder einem vergleichbaren Fach erfolgreich abgeschlossen. Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbranche, Unternehmensberatung oder in einem FinTech mit Fokus auf Datenmanagement (idealerweise BCBS 239/RDARR). Du bringst Erfahrung in der Analyse von fachlichen oder regulatorischen Anforderungen und deren Auswirkungen auf Datenarchitekturen mit. Du hast eine hohe IT-Affinität und erste Erfahrung mit Abfrage- und Programmiersprachen (z. B. SQL, Python, R). Du arbeitest analytisch und strukturiert und hast eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz. Um unsere Kunden vor Ort optimal zu beraten, bist du bist bereit, national und international zu reisen. Sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse sind Teil deines Profils. Corporate Benefits: Dazu zählen beispielsweise WellYou Gesundheitsbudget, JobRad-Leasing oder Firmenfitness mit EGYM Wellpass Flexibles Arbeiten: Deine Pläne sind so individuell wie du selbst: Wähle deinen Arbeitsort flexibel – ob beim Kunden, in einer unserer Office Locations oder remote Mentorship: Erfahrene Kolleg:innen stehen dir bei deinem Start und deiner Entwicklung zur Seite Persönliche Weiterentwicklung: Dich erwarten vielfältige Karriereperspektiven in einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie individuelle Förderung durch ein umfangreiches Trainings- und Coachingangebot Teamspirit: Bei uns werden flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur gelebt – darüber hinaus sind ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement Teil unserer DNA Vertrauensurlaub: Unser innovatives Konzept ermöglicht es dir, deine Erholungszeiten in Abstimmung mit deinem Team eigenverantwortlich und selbstbestimmt festzulegen Vergütungsmodell: Du profitierst von unserem attraktiven Modell inklusive eines erfolgsabhängigen Bonus Work-Life-Choice: Wir bieten dir hierzu umfangreiche Angebote – dazu zählen u. a. Sabbaticals oder Workation innerhalb der EU Du machst den Unterschied: Wir geben dir den Raum, du selbst zu sein und dein volles Potenzial zu entfalten. Unabhängig davon, woher du kommst, woran du glaubst oder wen du liebst. Wir stehen ein für Chancengleichheit und Vielfalt. Denn wir sind überzeugt, dass erst Facettenreichtum zu einem starken Miteinander, originellen Ideen und echter Innovation führt. Deshalb sind unsere Teams bunt. Und sie dürfen bunter werden. Perspektivenwechsel statt Stagnation – moving forward mit BearingPoint. Zeig, wer du bist, und engagiere dich als Teil des Teams in einer unserer internen Initiativen: Women@, Proud@, Ability@, More@, Parents@ & Equity Ambassadors@BearingPoint.
Senior Consultant SAP Insurance (all genders)
adesso business consulting AG - 66113, Saarbrücken, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Beratungskompetenz: Als Teil unseres Teams begleitest du unsere Kunden sicher bei ihren Transformationsvorhaben im Bereich SAP-Versicherungslösungen. Von Anfang an dabei: Du übernimmst die Durchführung von Vorstudien und Einführungsprojekten zu Themen wie Bestand, Schaden/Leistung und Zahlungsverkehr. Prozessanalyse: Die Konzeption, Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systemen gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich. Im Projekt: Du wirkst aktiv an S/4HANA Migrations- & Rollout-Projekten mit. Mittendrin statt nur dabei: Bei der Weiterentwicklung unserer internen Strukturen in der Business Line Insurance bringst du dich ein. DEIN PROFIL Background: Ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschafts- oder Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation bildet eine solide Basis für die Rolle. Deine Fachexpertise: Als Expertin oder Experte hast du mehrjährige Berufserfahrung in einem Versicherungsunternehmen oder in der Versicherungsabteilung einer Beratungsgesellschaft gesammelt. SAP ist dein Ding: Du bringst Kenntnisse in SAP FS-CD und/oder FS-ICM mit, idealerweise auch in SAP FI/NewGL oder SAP BP. Nice to have: Zudem hattest du bereits Berührungspunkte mit SAP S/4HANA und SAP BTP? Das wäre ein absoluter Pluspunkt aber natürlich kein Muss. Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine effektive Kommunikation - intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Produktmanager (m/w/x) im Produktmanagement für unsere Weiterbildungs-Produkte/ Remote
GFN GmbH - 69123, Heidelberg, Neckar, DE
Einleitung Die Amadeus Fire EduTech GmbH ist ein Unternehmen in der Amadeus Fire AG. Sie ist die Innovationsschmiede des Konzerns. In ihr entstehen neben generierenden Softwarelösungen auch digitale Kurse, bei denen Teilnehmerorientierung im Mittelpunkt steht. Wir entwickeln innovative, individuelle, teilnehmerorientierte Bildungsprogramme und begleiten so Menschen bei ihrer Fortbildung, Aus- und Weiterbildung oder bei ihrer beruflichen Neuorientierung. Du hast Lust auf eine spannende Herausforderung im Bildungsbereich? Du möchtest Teil eines dynamischen Teams sein und den digitalen Wandel aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unsere AI & Learning Design Abteilung suchen wir dich als Produktmanagerin (m/w/x) zur Unterstützung unserer Produktentwicklungsprozesse. Dein Einsatzort ist hauptsächlich remote innerhalb von Deutschland, wir unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle. Aufgaben Produktportfolio aufbauen: Du überlegst dir zusammen mit den Kolleginnen den Auf- und Ausbau der Produktlinien im Weiterbildungsbereich. Du bist Teil des Ideation Prozesse und machst Marktanalysen und bewertest Produkte nach ihren Umsätzen. Produktentwicklung steuern: Du arbeitest mit vielen Schnittstellen, um die Produkte digital zu gestalten. Du übernimmst Teilaufgaben eigenverantwortlich und baust Produktreihen mit auf. Produktschulungen unterstützen: Du bereitest Schulungen teilweise vor, stellst sie auf das Schulungssystem auf und begleitest die Schulungen. Zertifizierungsvorgaben erfüllen: Du unterstützt die Zertifizierungsabteilung in der Konzepterstellung und der Vorbereitung für die Produktzertifizierung. Lernkultur fördern: Du bist Teil eines Teams, das die Lernkultur unserer Bildungsmaßnahmen aktiv mitgestaltet und weiterentwickelt. Qualifikation Beruflicher Hintergrund: Du hast ein Studium im Bildungsmanagement, Pädagogik oder einschlägige Berufserfahrung im Bildungsbereich. Fachkenntnisse: Du interessierst dich an einer Tätigkeit im Produktmanagement mit all den Facetten eines digitalen Produktmanagements. Methodik: Du hast ein ausgeprägtes Interesse an Organisation, Schnittstellentätigkeit und Konzeptarbeit. Persönliche Fähigkeiten: Du bist begeistert neue Produkte auf den Markt zu bringen, kannst einen klaren Fokus behalten, bist freundlich und kooperativ. Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die es dir ermöglichen, effektiv zu kommunizieren. Benefits 30 Urlaubstage in Jahr bei einer 5-Tage-Woche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Plattformen – für Technik, Mode, Reisen und mehr. Jobrad-Leasing per Entgeltumwandlung: Dein Wunschrad – ob E-Bike oder Fahrrad – sichern und bequem über die Gehaltsabrechnung zahlen. Dabei profitierst du von steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen. EGYM Wellpass: Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit einem monatlichen Zuschuss in Höhe von 46 EUR. Internetpauschale: Wir bezuschussen deine private Internetnutzung mit bis zu 40 € monatlich – steuer- und sozialversicherungsfrei. Deutschland-Ticket für nur 9 €: Du zahlst lediglich 9 € im Monat, den Rest übernehmen wir – für volle Mobilität im Nahverkehr deutschlandweit. Gruppenunfallversicherung: Ab deinem ersten Arbeitstag bist du automatisch über unsere Gruppenunfallversicherung abgesichert – für zusätzliche Sicherheit im beruflichen und privaten Bereich. (ggf. abweichend bei einem Teilzeitarbeitsverhältnis) Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet dich ein wertschätzendes Miteinander, agile Arbeitsprinzipien und innovative Produkte. Unser Motto ist: Wir stellen Bildung auf den Kopf und den Teilnehmer in den Mittelpunkt. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf dich!
Video-Editor/Motion Designer (m/w/d) in Vollzeit
G-IN GmbH - 70178, Stuttgart, DE
Einleitung Die G-IN GmbH, gegründet von den Influencern Nicolas Lazaridis (Inscope21) und Tim Gabel, ist ein stark wachsendes digitales Powerhouse. Wir entwickeln und vertreiben bereits seit 2015 hochwertige Produkte im Bereich Fitness und Lifestyle. Hierzu zählt das eigene Modelabel OLA KALA sowie diverse Online-Fitness-Programme. Neu auf dem Markt sind die Produktlinien G-IN Sports (Fitness) und Vybelle (Gesundheit). All diese Produkte werden von unserem Team mit Leidenschaft und Hingabe stetig weiterentwickelt. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von kreativen Motion Graphics zur visuellen Aufwertung des Contents Erstellung und Umsetzung von Briefings für Kurzvideo-Drehs sowie Abstimmung mit dem Podcast-Team Analyse von Social-Media-Kennzahlen und Ableitung von Optimierungsstrategien für performante Videos Postproduktion von Kurzvideos (Shorts/Reels/Tiktoks) aus dem Tim Gabel Podcast und anderen G-IN-Projekten Eigenständige Auswahl der besten Podcast-Momente aus langen, teils komplexen Folgen und Aufbereitung als performante Kurzvideos Videoschnitt, Sounddesign und grafische Einblendungen mit Adobe Premiere Pro und After Effects Qualifikation Videoschnitt ist deine Leidenschaft – du konsumierst selbst viel YouTube und Kurzvideos und verstehst, was performante Videos ausmacht Regelmäßiger Hörer des Tim Gabel Podcasts mit Interesse, täglich daran zu arbeiten Sehr gute Kenntnisse in Adobe Premiere Pro, After Effects und Photoshop – insbesondere in Videoschnitt, Animationen und Motion Graphics Erfahrung in der Postproduktion von Social-Media-Videos (Schnitt, Animationen, SoundFX, Untertitel) Kreativität und technisches Know-how zur Erstellung visueller Effekte und Animationen auf hohem Niveau Gutes Verständnis für YouTube, Instagram und TikTok – du kennst die Mechaniken dieser Plattformen Fähigkeit, komplexe Themen zu verstehen , zu filtern und gezielt in starke Clips zu übersetzen Hoher Anspruch an Qualität, Detailverliebtheit und Genauigkeit in deiner Arbeit Benefits Dynamisches Team & inspirierendes Umfeld – Arbeite in einem motivierten Team, das sich durch Engagement und Zielstrebigkeit auszeichnet. Gestaltungsmöglichkeiten & Wachstum – Übernimm eine verantwortungsvolle Rolle und gestalte aktiv das Wachstum unseres Unternehmens mit. Top-Location – Profitiere von modernen und außergewöhnlichen Büroräumen im Herzen von Stuttgart. Vielfältige Einblicke – Erhalte wertvolle Einblicke in unterschiedliche Unternehmensbereiche und bringe deine Kreativität sowie Erfahrung ein. Flexible Arbeitszeiten – Gestalte deinen Arbeitsalltag nach deinen individuellen Bedürfnissen. Gesundheit & Wohlbefinden – Bleibe fit mit kostenfreiem Zugang zur MCI-App oder nutze die Möglichkeit, an unserer wöchentlichen Yoga-Session im Office mit unserer eigenen Yogalehrerin teilzunehmen. Exklusive Mitarbeitervorteile – Freue dich auf einen monatlichen Gutschein für unseren OLA KALA Onlineshop. Teamspirit & Events – Erlebe regelmäßige Teamevents und gemeinsame Momente. Noch ein paar Worte zum Schluss Bock auf die spannende Rolle als Video-Editor/Motion Designer (m/w/d) in Vollzeit bei einem dynamischen Team in der Fitness- und Lifestyle-Branche? Werde Teil von G-IN GmbH und wachse mit uns! Sende uns dafür deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben).
Sachbearbeiter im Vertrieb (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 72622, Nürtingen, DE
Sachbearbeiter im Vertrieb (m/w/d) Referenz 12-226173 Für unseren internationalen Kunden im Raum Nürtingen suchen wir einen engagierten Sachbearbeiter im Vertrieb (m/w/d). In einem motivierten Team und einem modernen Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem vielseitigen Aufgabenbereich einzubringen. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und der Option, mobil zu arbeiten . Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens und gestalten Sie aktiv die Zukunft mit. Klingt das spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Sachbearbeiter im Vertrieb (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelungen und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung im Unternehmen Ein offenes Arbeitsumfeld und die Chance, Ideen einzubringen Regelmäßige Teamevents und Mitarbeitervergünstigungen Firmenparkplatz und Ladeinfrastruktur für E-Fahrzeuge Ihre Aufgaben: Erstellung und Koordination von Angeboten auf Basis vorhandener Produkte Abwicklung von Aufträgen, inklusive Bearbeitung von Bestellungen und Rechnungsstellung Organisation und Koordination von Versandprozessen, einschließlich Speditions- und Exportabwicklung Anforderung und Koordination von finanziellen Sicherheiten sowie Rechnungsstellung Unterstützung im Reporting und der Analyse für Vertrieb und Kundenservice Pflege von Kundenbeziehungen und Durchführung relevanter Prüfungen Allgemeine administrative Unterstützung im Tagesgeschäft Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. in der Spedition oder Industrie) oder mehrjährige relevante Berufserfahrung Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226173 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Sales Representative - CRM / Kundenakquise / Beratung (m/w/d)
Workwise GmbH - 76227, Karlsruhe, Baden, DE
Über Kazenmaier Leasing GmbH Seit über 75 Jahren steht Kazenmaier für Mobilität, Kompetenz und Zuverlässigkeit. Als markenneutrale Leasinggesellschaft bieten wir Leasinglösungen für E-Fahrzeuge, effiziente Verbrenner, Wasserstoffautos und Dienstfahrräder an. Unser Ziel? Die Mobilität in Deutschland zu verändern und einen vielfältigen Mobilitätsmix zu fördern. Dabei stehen einfache, automatisierte Abläufe und der persönliche, kompetente Kundenkontakt stets an erster Stelle. Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden entlang der gesamten Reise – von der Fahrzeugbereitstellung bis hin zur Rückgabe. Bei uns gestaltest du die Zukunft der Mobilität mit. Wir freuen uns auf dich! Welche Aufgaben erwarten dich? Du bist für die proaktive Akquisition und Ansprache von neuen Unternehmen und den Aufbau des Erstkontakts per Telefon und E-Mail im Bereich Dienstradleasing verantwortlich (Kalt- und Lauwarm-Akquise) Du stellst unser Dienstrad-Programm vor und generierst Termine für das Vertriebsteam Du übernimmst die Nachverfolgung von Leads und den Ausbau einer kontinuierlichen Lead-Pipeline Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit den Vertriebsteams zur Erreichung der gemeinsamen Verkaufsziele Was solltest du mitbringen? Du hast Spaß am Telefonieren und zeichnest dich durch starke Kommunikationsfähigkeiten aus. Das Wort "Akquise" befeuert deine Motivation und reizt deinen Ehrgeiz. Du bist beharrlich, zielorientiert und besitzt eine ausgeprägte "Hunter-Mentalität". Du konntest bereits Erfahrungen in der direkten Kundenansprache machen. Eine kaufmännische Ausbildung ist hilfreich. Dein sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit CRM-Systemen sind ein Plus. Was bieten wir dir? Ein attraktives Gehaltspaket ohne Provisionsdeckelung Mitarbeit in einem dynamischen und stark wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien Raum für eigene Ideen an einem modernen Arbeitsplatz in freundlicher und familiärer Atmosphäre Dienstradleasingangebot Betriebliche Krankenzusatzversicherung Klassisch: Obstkorb, Saftbar, Wasser und Kaffee in unseren sonnigen Räumen Ein flexibler Home Office-Tag pro Woche Monatliches gemeinsames Mittagessen (Company paid) und Mitarbeiterevents (Grillen, Turmbergrennen, Stadtradeln,...) Open-Door-Policy der Geschäftsführung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Sales Representative - CRM / Kundenakquise / Beratung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
ERP Consultant / ERP Berater (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
ERP Consultant / ERP Berater (m/w/d) Referenz 12-212025 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Geschäftsprozesse durch ERP-Lösungen zu optimieren - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen ERP Consultant (m/w/d), der mit Prozessverständnis und Beratungskompetenz überzeugt. Freuen Sie sich auf ein innovatives Team und eine Unternehmenskultur, die Wert auf Weiterentwicklung legt . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als ERP Consultant / ERP Berater (m/w/d). Ihre Benefits: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in ERP-Systemen Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in ERP-Systemen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Arbeit in einem dynamischen und innovativen Team Ihre Aufgaben: Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen in ERP-Systemen Konfiguration und Implementierung von ERP-Lösungen Beratung und Schulung von Anwendern in Fachabteilungen Technischer Support und Fehlerbehebung bei ERP-Anwendungen Durchführung von Updates und Migrationen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von ERP-Systemen Kenntnisse in SAP, Microsoft Dynamics oder anderen ERP-Systemen Problemlösungsfähigkeit, Teamgeist und Kundenorientierung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als ERP Consultant / ERP Berater (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Caroline Sernau (Tel +49 (0) 711 16240-61 oder E-Mail it.stuttgart@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Vordernbergstraße 6
Bauten- und Objektbeschichter (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Braunschweig - 38350, Helmstedt, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Bauten- und Objektbeschichter (m/w/d) in Helmstedt und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Untergrundvorbehandlung Verspachtel- und Verputzarbeiten Verlegen von Bodenbelägen Vor- und Nachbearbeitung von Arbeitsflächen Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(531)60943341 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweighw@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Fullstack Web Developer - Python (m/w/ d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 58095, Hagen, Westfalen, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und pflegst anspruchsvolle Fullstack-Webanwendungen mit Python im Backend und modernen JavaScript-Frameworks im Frontend. Du kümmerst dich um die Integration von Datenbanken und RESTful APIs. Du optimierst die Performance der Anwendungen und entwickelst Lösungen zur Skalierbarkeit. Du nimmst an Architekturentscheidungen teil und hilfst bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Systeme. Du arbeitest eng mit Product Ownern, Designern und anderen Entwicklern zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu liefern. Du unterstützt Junior-Entwickler und leitest Code-Reviews durch. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Fullstack-Webanwendungen, insbesondere mit Python. Sehr gute Kenntnisse in Python, HTML, CSS, JavaScript und Datenbanken wie PostgreSQL oder MySQL. Erfahrung mit modernen Python-Frameworks wie Django oder Flask und Frontend-Technologien wie React oder Vue.js. Gute Kenntnisse in der Entwicklung von RESTful APIs und der Integration von Datenquellen. Erfahrungen mit Versionskontrollsystemen wie Git und agilen Entwicklungsmethoden. Teamorientierung und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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