Pflegehelfer:in (gn) im Bereich Comorbidität
Korian Deutschland - 60308, Frankfurt am Main, DE
Aufgaben Willkommen im Team Altkönig – Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir sind in Oberursel seit über 20 Jahren die geschätzte Referenz in der Arbeit mit seelisch behinderten und/oder psychisch erkrankten Menschen. 89 Bewohner*innen betreuen wir in der Eingliederungshilfe, 16 davon in zwei Außenwohngruppen. 38 Bewohner*innen pflegen und betreuen wir in unserem Como-Bereich. Außerdem 8 Menschen in deren Häuslichkeit. Für unseren weiteren Standort in Frankfurt am Main, der Anfang Juli öffnet, suchen wir Dich als Pflegehelfer! Pflegehelfer:in (w/m/d) bei Korian im Bereich Comorbidität: Unterstützung aus Leidenschaft Als Teamplayer psychisch labilen Menschen ein sicher umsorgtes und harmonisches Umfeld bieten: Ist das eine Aufgabe, die Dir etwas bedeutet? Dann haben wir genau das passende Stellenangebot für Dich. Werde Pflegeassistent:in oder Pflegehilfskraft (w/m/d) in unserer Einrichtung für Bewohner mit seelischen Erkrankungen. Bei Korian kümmern wir uns mit größtem Respekt, Leidenschaft und Empathie um diejenigen, die uns anvertraut sind. Deine Aufgaben als Pflegehelfer:in und Pflegehilfskraft (w/m/d) bei uns Du möchtest helfen? Du möchtest mit Spaß und Einfühlungsvermögen unsere Bewohner durch Ihren Alltag begleiten? Die Aufgaben als Pflegehelfer:in (w/m/d) sind wichtig und wertvoll – für uns, für andere. Für alle. Deswegen suchen wir Menschen wie Dich für diesen Job. Unterstützung bei der täglichen Versorgung von psychisch kranken Menschen und deren unterschiedlichen Krankheitsbildern Mithilfe bei der Alltagsbewältigung Aktivierende Betreuung und Förderung der Lebensqualität Enger Kontakt zu Angehörigen und Bewohner:innen Anforderungen Das bringst Du für den Job als Pflegeassistent:in (w/m/d) im Bereich Comorbidität mit Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten und ihnen ein Lächeln auf die Lippen zu zaubern? Du bist zuverlässig, kommunikationsfreudig und ein:e Teamplayer:in? Ja? Dann sind wir überzeugt, dass wir ganz gut zueinander passen könnten. Ausbildung als einjährig examinierte Pflegehilfskraft (w/m/d) von Vorteil Erste Berufserfahrung erwünscht Freude an der Betreuung von Menschen mit seelischen Behinderungen und Pflegebedarf Empathie, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Benefits Das bieten wir unseren Pflegehelfer:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Dein Gehalt beträgt 2619€ - 2943€ brutto (je nach Entgeltstufe) plus Qualifikationszulage bei einer 39 Stundenwoche Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegehelfer:in (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
KFZ-Mechatroniker (m/w/d) für familiäres Autohaus | TOP-Bezahlung | Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
Michael Krohn Consulting - 34117, Kassel, Hessen, DE
Einleitung Wir, Michael Krohn Consulting , sind eine Personalberatung, die ausschließlich für den Automobilhandel arbeitet, nur Festanstellungen vermittelt und mehrere Autohäuser bei der Personalsuche unterstützt. Wir suchen im Auftrag einer großen Autohaus-Gruppe dringend technikbegeisterte KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Wenn Sie diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Dich gerne kennenlernen und freuen uns auf Deine Bewerbung! Aufgaben Das sind Deine Aufgaben: Du führst fachgerechte und selbstständige Instandsetzungen der gesamten Fahrzeugelektrik durch Du stellst Dich gerne den Herausforderungen durch die rasante technische Entwicklung unserer Fahrzeuge Du bearbeitest Reparaturaufträge gleichbleibend präzise, termingerecht und qualitätsbewusst Du legst den Reparaturweg mit Hilfe von computergestützten Fehlerdiagnosen selbstständig fest Du suchst nach schnellen, zuverlässigen, selbstständigen Lösungen technischer Probleme unter dem Aspekt der Wirtschaftlichkeit für unser Unternehmen Du führst täglich allgemeine Wartungsarbeiten, Umbau- und Nachrüstarbeiten durch Du hast Spaß an neuer Technik Qualifikation Das entspricht Deinem Profil: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum KFZ-Mechaniker / Mechatroniker Du hast Erfahrungen mit computergestützter Reparatur und Wartung Du bist sind sicher im Umgang mit modernsten Diagnosemethoden oder bereit Dich zu schulen Du arbeitest selbstständig, kundenorientiert, sorgfältig und strukturiert Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (3) oder strebst diesen an. Benefits Das erwartet Dich: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, Unternehmen mit zahlreichen Standorten Attraktives Festgehalt inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit ️ Geregelte Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Privatpatientenstatus bei Krankenhausaufenthalten und 300 € Gesundheitsbudget Zuschüsse zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte beim Autokauf, Zubehör und Werkstatt Bike-Leasing für bis zu zwei Räder Individuelle, arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäres Betriebsklima in einem sympathischen Team Arbeitsbekleidung und Sicherheitsschuhe werden zur Verfügung gestellt, inkl. Reinigung Einen zukunftssicheren, modernen Arbeitsplatz bei einem der besten Autohaus Arbeitgeber Deutschlands Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Interesse geweckt? Dann schicke uns bitte deine Unterlagen wie Lebenslauf, Foto und Zeugnisse. Gerne kannst Du auch direkt mit unserem Ansprechpartner Michael Krohn unter 0171-5527829 Kontakt aufnehmen, um mehr zu erfahren. Herr Krohn begleitet Dich kostenfrei durch den Berwerbungsprozess.
Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) in der Schulleitung für die Wirtschaftsschule Alpenland in Ba
Landratsamt Rosenheim - 83022, Rosenheim, Oberbayern, DE
Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) in der Schulleitung für die Wirtschaftsschule Alpenland in Bad Aibling Nr. 2025-06-108 Stellenausschreibung Der Landkreis Rosenheim sucht ab dem Schuljahr 2025/26 eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Wirtschaftsschule in Bad Aibling Die Wirtschaftsschule Alpenland bildet mit einem Gymnasium und einer Realschule das Schulzentrum Bad Aibling. An der Schule unterrichten derzeit 49 Lehrkräfte 496 Schülerinnen und Schüler aus Stadt und Landkreis Rosenheim sowie den Landkreisen Ebersberg und Miesbach in 20 Klassen der vier-, drei- und zweistufigen Wirtschaftsschule. Wir suchen eine fachlich und pädagogisch qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) mit der Lehrbefähigung für das Lehramt an beruflichen Schulen in der einschlägigen Fachrichtung oder mit der Befähigung für das Lehramt an Gymnasien; gymnasiale Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) müssen mehrjährige Unterrichtserfahrungen an Wirtschaftsschulen nachweisen. Es handelt sich dabei um eine Vollzeitstelle. Soziale Kompetenz und Freude am verantwortungsvollen Umgang mit Jugendlichen sind für die Position unabdingbar. Darüber hinaus erwarten wir sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative, eigenverantwortliches Arbeiten und Umsetzen, besonderes Interesse an der Entwicklung unserer Schule sowie vertrauensvolle und loyale Zusammenarbeit im Schulleitungsteam. Das Aufgabenspektrum dieser Stelle umfasst unter anderem Initiierung und Begleitung von pädagogischen sowie didaktischen Prozessen – auch im digitalen Format Mitarbeit bei Einsatz-, Stunden- und Vertretungsplanung, Pflege der Kooperationen mit schulischen und außerschulischen Partnern, die Unterstützung der Schulleitung bei der Organisation des Schuljahres und schulischer Veranstaltungen. Die Schulleitung behält sich vor, eine Anpassung der Aufgaben vorzunehmen. Die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der vierten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Bildung und Wissenschaft in der Besoldungsgruppe A 15 ausgewiesen – bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z.B. unter www.oeffentlicher-dienst.info. Darüber hinaus werden die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen gewährt. Das Arbeitsverhältnis bei nicht verbeamteten Lehrkräften richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auskünfte zur Tätigkeit erteilt Herr Studiendirektor Matthias Vieweger (Tel. 08061 49520-0). Für personalrechtliche Fragen steht Herr Andreas Hofherr (08031 392–11110; Landratsamt Rosenheim, Personalverwaltung) zur Verfügung Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - bis spätestens 15.07.2025. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-11110, für personelle Fragen steht (Tel. zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: www.landkreis-rosenheim.de/ ? Karriere ? Stellenangebote. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 www.landkreis-rosenheim.de
Stellvertretende Stationsleitung für die Nephrologische Station I4 (m/w/x)
Klinikum Stuttgart - 75173, Pforzheim, DE
Stellvertretende Stationsleitung für die Nephrologische Station I4 (m/w/d) Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Für die Station I4 mit 35 Betten suchen wir eine qualifizierte stellvertretende Stationsleitung (m/w/d), für die die qualitativ hochwertigen Versorgung der Patient*innen als auch die empathischen Betreuung und Leitung unserer Mitarbeiter*innen an oberster Stelle steht. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter. Ihr Aufgabenfeld umfasst: Die Durchführung von pflegerischen Tätigkeiten Ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienten*innen Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge der Dialysebehandlungen und Apheresetherapien Enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team Psychosoziale Begleitung und Beratung von Patient*innen und Angehörigen Die Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung bei Ökonomische Steuerung und Planung des Personaleinsatzes Leitung und Organisation des Bereichs Unterstützung in der Führung und Entwicklung der nachgeordneten Mitarbeiter und Abteilungen Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation und der Pflegestandards Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z.B. Behandlungsprozesse) Gezielte und bedarfsorientierte Team- und Personalentwicklung Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Führungsteam und anderen beteiligten Berufsgruppen Unterstützung bei der Durchführung von Schulungen und Fortbildungen und damit der Sicherstellung der fachlichen Qualifikation und Kompetenzen des pflegerischen Teams Sie fördern aktiv die Umsetzung von Pflegekonzepten im Stationsalltag, beteiligen sich engagiert in Projekten und wirken Wir erwarten: Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit mehrjähriger Berufserfahrung. Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) abgeschlossen oder beabsichtigen zeitnah die Weiterbildung oder ein Studium zu absolvieren Wünschenswert sind eine Weiterbildung im Bereich Nephrologie Sie besitzen Leitungserfahrung Sie haben Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Sie legen großen Wert auf Zuverlässigkeit Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD), Entgeltgruppe P12 Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.
Ferienjob beim DRK: Verdiene ab 520€/Woche + Prämien
Schwarz GmbH & Co. KG - 04328, Leipzig, DE
Was du machen wirst: Bei diesem Ferienjob wohnst und arbeitest Du gemeinsam mit anderen Schülern und Studenten & bist für das lokale Deutsche Rote Kreuz (DRK) unterwegs, dem wohl bekanntesten Verein in Deutschland. Deine Tätigkeit bei diesem Ferienjob ist es die Anwohner im persönlichen Gespräch über lokale Projekte des Roten Kreuzes aufzuklären und neue Fördermitglieder zu gewinnen. Durch Deinen persönlichen Einsatz bei diesem Ferienjob unterstützt Du die Finanzierung langfristiger ehrenamtlicher Projekte, wie z.B. Das Jugendrotkreuz (JRK) oder den Katastrophenschutz. Was wir bieten: garantiertes Grundgehalt 2.080 Euro/Monat - 520,- Euro/Woche zzgl. Prämien = durchschnittlich 2.700 Euro Gewinn im ersten Arbeitsmonat alle anfallenden Spesen + Anreise werden übernommen Was wir erwarten: Realschulabschluss Du hast mindestens 4 Wochen am Stück Zeit? Du bist mindestens 17 Jahre alt? Du sprichst perfektes Deutsch? Du bist kommunikativ und gehst gerne auf andere Menschen zu? Bewerben Du erfüllst alle nötigen Grundvoraussetzungen & bist überzeugt davon, dass dies der richtige Ferienjob für Dich ist? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung inkl. Ein paar Zeilen zu Deiner persönlichen Motivation! Extra Informationen Damit Du den Ferienjob stressfrei und ohne Druck erlernen kannst, bieten wir Dir ein festes Grundgehalt. Durch zusätzliche Provisionen & Prämien kannst Du Deinen Verdienst natürlich steigern, so kommen neue Mitarbeiter bei diesem Ferienjob im Durchschnitt auf einen Verdienst von ca. 2.700 Euro in den ersten vier Arbeitswochen. Die Dauer Deines Arbeitseinsatzes kannst Du Dir bei diesem Ferienjob aussuchen, jedoch solltest Du mindestens vier Wochen am Stück Zeit haben. Status Offen Ausbildungsniveau Abitur, Andere, Fachabitur, Hauptschule, Realschule, Hochschule/Universität Standort Bundesweit Arbeitsstunden pro Woche 30 - 40 Jobart Teilzeitjob, Ferienjob, Vollzeitstelle Gehaltsangabe Zwischen 520.00€ und 1,000.00€ pro Woche Verantwortlich für Öffentlichkeitsarbeit Veröffentlicht am 17-02-2025 Tätigkeitsbereich Marketing / Kommunikation / PR / Werbung, Events / Messe / Promotion / Hostess Führerschein erforderlich? Nein Auto erforderlich? Nein Motivationsschreiben erforderlich? Ja Sprachkenntnisse Deutsch
Chefarzt Urologie in Mitteldeutschland (m/w/d) im Großraum Mitteldeutschland - RefNr. 27796
HiPo Executive Ärztevermittlung - 09131, Chemnitz, Sachsen, DE
Etablierung eines eigenen Schwerpunkts möglich - hervorragende Karrierechance Gebiet: Mitteldeutschland Arbeitgeber: In Nachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Chefarzt Urologie (m/w/d) für die Klinik für Urologie für unseren Kunden im mitteldeutschen Raum. Als exzellenter Chefarzt führen sie an und steuern autark als Vorbild die Geschicke der urologischen Klinik. Die Position bietet Ihnen, neben einem interessanten Spektrum, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, die auch das Etablieren eigener Schwerpunkte ermöglicht. Die urologische Fachabteilung des Grund- und Regelversorgers verfügt stationär derzeit knapp 25 Betten. Auch ambulante Behandlungsmöglichkeiten werden im Rahmen der ambulanten spezialfachärztlichen Versorgung angeboten. Als zukünftiger Chefarzt benötigen sie neben relevanten Führungserfahrungen und einer umfassenden Expertise auf dem Gebiet der Tumorchirurgie sowie Endourologie ebenfalls Erfahrungen in der Laparoskopie. Sie erwartet hier eine positive Herausforderung in einem besonders familienfreundlichen Umfeld. Natürlich sind sämtliche Schularten vor Ort aufzufinden. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Chefarzt Urologie (m/w/d) erwartet Sie: Eine verantwortungsvolle selbstständige Tätigkeit mit großem Freiraum für Eigeninitiative Die Leitung und Weiterentwicklung der urologischen Abteilung mit der Chance zur Umsetzung und Entwicklung eigener Ideen, Zielen und Visionen Sie nehmen Führungsaufgaben in der Funktion eines Chefarztes vor allem in wirtschaftlicher, fachlicher und organisatorischer Hinsicht wahr Sie verantworten die Darstellung der Klinik nach außen hin und bauen das Netzwerk zu den Zuweisern aus Sie übernehmen die Leitungsfunktion und führen das ärztliche Team der Urologie engagiert in der Aus- und Fortbildung an Ihr Profil: Das sollten Sie als Chefarzt Urologie (m/w/d) mitbringen: Sie sind ein qualifizierter, operativ erfahrener leitender Oberarzt / Chefarzt für Urologie (m/w/d) und verfügen über relevante Berufserfahrung in ihrem Fachgebiet Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in der offenen Tumorchirurgie und Laparoskopie Idealerweise verfügen sie über eine ökonomische Zusatzausbildung Eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit, die für wertschätzende, kollegiale, interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit eintritt, sodass Kollegen und Patienten sich bei Ihnen wohlfühlen Ihre Vorteile: Als Chefarzt Urologie (m/w/d) profitieren Sie von: Einer äußerst attraktiven Vergütung Hohe eigenständige Entscheidungskompetenzen Einer modernen medizinischen Ausstattung Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz Umfangreich finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 27796 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Pflegefachkraft (gn) für die dermatologische Normalstation (H3) Hautklinik
Klinikum Stuttgart - 75173, Pforzheim, DE
Pflegefachkraft (m/w/d) für die dermatologische Normalstation (H3) Hautklinik Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " In unserem Zentrum für operative Medizin am Standort Bad Cannstatt suchen wir examinierte Pflegekräfte (m/w/d) für die dermatologische Normalstation H3 mit 12 tagesklinischen und 19 stationären Betten. Ihr Aufgabenfeld umfasst: Durchführung und Unterstützung unserer Patient:innen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung Betreuung und Überwachung der Patient:innen vor und nach interventionellen Maßnahmen Durchführung der prä- und postoperativen Pflege und Überwachung Umgang mit Infusionen, Infusomaten und Perfusoren Kontrolle von Wunden und Durchführung von bedarfsgerechten Verbandwechseln Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards Psychosoziale Betreuung der Patient:innen und Beratung der Angehörige Wir erwarten: Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD) Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert. Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny, Pflegerische Zentrumsleitung, unter Tel. 0711/278-36075 zur Verfügung.
Pflegehilfskraft (m/w/x) Seniorenresidenz Haus Bavaria in Berlin
Fürsorge im Alter Seniorenresidenzen - 10963, Berlin, DE
Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams. Sie suchen eine neue berufliche Perspektive? Wie wäre eine zukunftssichere Branche…. Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Ein Firmen(Deutschland-)ticket Online Shopping mit vergünstigten Konditionen Sonderurlaub zu verschiedenen Anlässen und Sonderzuwendung bei Dienstjubiläen Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie Personalentwicklungsprogramm für den Karrierestart Mitarbeiterjahresfeste und spannende Teamveranstaltungen Freude und Engagement im Umgang mit den Bewohnern Empathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Hohe Teamfähigkeit und Flexibilität Unterstützung der Fachkräfte bei der Pflege der Bewohner Unterstützung bei der Mobilisierung der Bewohner Wirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und Verbrauchsgütern Umsetzung der Speisenversorgung Die Unternehmensgruppe Fürsorge im Alter wurde im Jahre 1978 gegründet und ist heute eines der profiliertesten Unternehmen auf dem Berliner Pflegemarkt. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern betreiben wir mehrere erstklassige und modern ausgestattete Seniorenresidenzen in Berlin und Brandenburg, in denen wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau bieten. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Werden auch Du Teil des Fürsorge im Alter Teams. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenresidenzen sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Arzt / Ärztin in Weiterbildung Allgemeinmedizin (gn)
MED ON Holding GmbH - 89537, Giengen an der Brenz, DE
Von Anfang an hatten wir eine starke Vision moderner medizinischer Versorgung. Der Musterpraxisgedanke, zentralisierte und automatisierte Verwaltung, ein eigenes Fortbildungs- und Schulungssystem sowie perfekte Arbeitsbedingungen, Zusammengehörigkeit und Team-Work haben uns zu dem gemacht, was wir sind: Mit über 50 Standorten bundesweit sind wir eines der größten medizinischen Versorgungszentren in Deutschland. Wir wachsen und suchen zur Erweiterung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Arzt/Ärztin in Weiterbildung (m/w/d) für das Fachgebiet der Allgemeinmedizin in unserem MVZ in Giengen an der Brenz! Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die ambulante Patient:innenversorgung im Rahmen der hausärztlichen Versorgung Sie wirken im Rahmen Ihrer Praxistätigkeit beim weiteren Ausbau unserer ambulanten hausärztlichen Strukturen mit Sie setzen unsere hohen Qualitätsstandards um Sie arbeiten interdisziplinär und professionsübergreifend mit allen Mitarbeiter:innen der Patient:innenversorgung zusammen Ihr Profil: Sie verfügen über eine in Deutschland anerkannte Approbation Sie können sich für das Fachgebiet der Allgemeinmedizin begeistern uns besitzen ein Interesse an einer ganzheitlichen Patientenbetreuung im hausärztlichen Kontext Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz sowie ein verbindliches und professionelles Auftreten Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und individuelle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team Wir leben eine offene Willkommenskultur mit festen Ansprechpartnern und einem strukturierten Einarbeitungskonzept einschließlich eines qualitativ-hochwertigen, internen Fortbildungs-Curriculum während der Arbeitszeit Sie finden bei uns vernetzte Fachgruppen und standortübergreifende Zusammenarbeit innerhalb unserer Einrichtungen in verschiedenen Fachgebieten (Kinder- und Jugendmedizin, Neurologie, Diabetologie, Kardiologie, Innere Medizin) Wir bieten Ihnen die umfassende Praxisadministration, damit Ihr voller Fokus auf der Patient:Innenversorgung liegt Geburtstagsgutscheine: Denn es ist schön, dass Sie da sind! Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits: Profitieren Sie von satten Rabatten bei großen Marken und Eventveranstaltern Green Mobility & Nachhaltigkeit: Wir handeln umweltbewusst – mit Möglichkeit zum Jobrad-Leasing und Raum für Ihre Ideen
Leitung sozialer Dienst (m/w/d)
Korian Deutschland - 68794, Oberhausen-Rheinhausen, DE
Aufgaben Leitung sozialer Dienst (w/m/d) bei Korian: führend in Pflege Ohne Dich wäre das Leben langweilig? Du planst gerne Events, kannst Menschen anführen und bist immer für sie da? Dann übernimm doch die Leitung sozialer Dienst (w/m/d) – und lass uns gemeinsam in Sachen Pflege neue Maßstäbe setzen! Deine Aufgaben als Leitung sozialer Dienst (w/m/d) bei uns Ob sozialer Dienst im Altenheim, bei alten Menschen zuhause oder der Betreuung jüngerer Menschen: Du führst ein Team professionell und herzlich, Du vertrittst unsere Werte empathisch und leidenschaftlich. Werde Leitung sozialer Dienst (w/m/d) und setze mit uns Standards. Planung und Steuerung von Einzel- und Gruppenangeboten für unsere Bewohner:innen Organisation von Festen, Veranstaltungen und Ausflügen Sicherstellung der Biographie-Erhebung im Rahmen der Heimaufnahme Entwicklung und Umsetzung von Konzepten Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen Anforderungen Das bringst Du als Leitung sozialer Dienst (w/m/d) mit Unser Stellenangebot für die Leitung sozialer Dienst (w/m/d) in einem Satz zusammengefasst: Wir suchen die Besten für einen Job, der glücklich macht. Wenn Du Teamplayer:in und erfahren bist, neue Konzepte zu erstellen, dann bewirb Dich jetzt – und entscheide Dich für einen Arbeitgeber, der Unterschiede macht. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Betreuungsangeboten Gute Kenntnisse in MS-Office Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Sozial motivierte Persönlichkeit, Empathie und Führungskompetenz Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke Benefits Das bieten wir unserer Leitung im sozialen Dienst (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Leitung sozialer Dienst (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
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