Onsite IT Supporter (m/w/d) 45.000EUR Jahresbruttogehalt
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Onsite IT Supporter (m/w/d) 45.000EUR Jahresbruttogehalt Referenz 12-212703 Für ein etabliertes Unternehmen in Düsseldorf suchen wir einen engagierten Onsite IT Supporter (m/w/d) in Festanstellung. In dieser vielseitigen Rolle bist du der erste Ansprechpartner für IT-bezogene Anliegen, koordinierst Rollouts neuer Hard- und Software und unterstützt die Anwender bei technischen Problemen. Du übernimmst die Systempflege, arbeitest eng mit anderen Support-Teams zusammen und erstellst technische Dokumentationen. Neben einem attraktiven Gehalt von bis zu 45.000 Euro erwarten dich 30 Urlaubstage, flexible Arbeitsmodelle, moderne Ausstattung, zahlreiche Weiterbildungen und attraktive Zusatzleistungen wie Gesundheitsförderung und JobBike-Programme. Onsite IT Supporter (m/w/d) 45.000EUR Jahresbruttogehalt. Ihre Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Moderne Arbeitsplatzausstattung JobBike und weitere Benefit-Programme Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsfördernde Maßnahmen Attraktives Bruttojahresgehalt im Rahmen von 38.000 bis 45.000 Euro Ihre Aufgaben: Organisation und Koordination von Rollouts neuer Hard- und Software Abwicklung und Organisation von Arbeitsplatzumzügen Anfertigung von technischen Dokumentationen nach internen Vorgaben Unterstützung der Anwender bei IT-spezifischen Problemen Durchführung von regelmäßigen Systemchecks und -updates Zusammenarbeit mit anderen Support-Teams zur Lösung komplexer Probleme Bereitstellung von Software aus automatisierter Umgebung Schulung und Einweisung der Anwender Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung im technischen 2nd-Level und Remote Support Umfangreiches Wissen in den Bereichen Netzwerk, Windows Betriebssystemen, sowie MS Office Vertrautheit im Umgang mit Hard- und Software Ausgeprägte Kommunikationsstärke Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 38.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marina Egunure (Tel +49 (0) 211 828934-63 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212703 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Systemingenieur - Automatisierung / Softwareentwicklung C# - Frankfurt/ Darmstadt
Majori GmbH - 63128, Dietzenbach, DE
Über uns Wir sind ein international tätiges Unternehmen im Bereich industrieller Fertigungstechnologien. Unsere innovativen Maschinen- und Automatisierungslösungen kommen weltweit in unterschiedlichsten Produktionsumgebungen zum Einsatz. Wir verbinden moderne Softwareentwicklung mit hochpräziser Anlagentechnik und schaffen dadurch nachhaltige Wettbewerbsvorteile für unsere Kunden. In einem wachstumsorientierten und agilen Umfeld setzen wir kontinuierlich neue technologische Maßstäbe. Aufgaben Analyse von Systemanforderungen und eigenständige Umsetzung neuer Funktionen Entwicklung und Optimierung von Steuerungs- und Kalibrieralgorithmen Identifikation von Schwachstellen in bestehenden Softwarestrukturen und Erarbeitung geeigneter Lösungen Integration und Konfiguration verschiedenster Funktionsgruppen und Komponenten in komplexe Produktionssysteme Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Elektrik und prozessnahen Entwicklungsbereichen Weiterentwicklung einer unternehmenseigenen Softwareplattform (C#) Elektrotechnische Planung und Dokumentation im Rahmen geltender Standards (z. B. CE/UL) Profil Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer industrieller Anlagen oder Sondermaschinen Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung (idealerweise C#) Erfahrung mit Netzwerktechnologien und industrieller Kommunikation (z. B. TCP/IP, EtherCAT, OPC-UA, MQTT) Gute Kenntnisse im Bereich Steuerungs-, Antriebs- und Regelungstechnik Strukturierte, selbstorganisierte und teamfähige Arbeitsweise Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (bis zu vier Wochen im Jahr) Wir bieten Mitarbeit an zukunftsweisenden technologischen Systemlösungen Agiles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen Gehalt von bis zu 85.000€ Bruttojahresgehalt Attraktive Zusatzleistungen: Firmenwagen mit privater Nutzung 30 Urlaubstage Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrrad-Leasing über ein etabliertes Mitarbeitendenprogramm Kontakt Alexander Spalding Recruitment Consultant Kontakt: a.spalding@majori.de
Frontend-Entwickler (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 48324, Sendenhorst, DE
Einleitung Du arbeitest gerne mit aktuellen Technologien und möchtest mit Deinem Code nicht nur digitale Produkte verbessern, sondern echte Erlebnisse schaffen? Du liebst es, wenn Deine Entwicklungen sichtbar sind – auf Screens, die Menschen weltweit nutzen? Dann ist das genau DEINE Bühne! Aufgaben DEIN Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung einer komplexen Angular-Applikation – dabei nutzt Du TypeScript, HTML5 und (S)CSS souverän Du setzt auf aktuelle UI-Frameworks wie Bootstrap oder Material und bringst CSS-Preprozessoren wie SASS oder SCSS gekonnt zum Einsatz Mit Tools wie NPM oder Yarn gehst Du routiniert um – ebenso wie mit gängigen Frontend-Frameworks Du entwickelst responsive Interfaces, die nicht nur auf Notebooks und Tablets laufen, sondern auch auf Fernsehern in tausenden Kreuzfahrtkabinen weltweit In enger Abstimmung mit Backend- und DevOps-Kolleg:innen bringst Du neue Features von der Idee bis zum Rollout – Hands-on, eigenverantwortlich und im agilen Team Falls Du bereits Erfahrungen mit Docker, GitLab-CI, Linux, React Native oder Microservices mitbringst: umso besser! Wenn nicht – wir helfen DIR, diese Skills auszubauen Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Angular (das ist bei uns zentral!) sowie in TypeScript, HTML5 und CSS Einen sicheren Umgang mit Frontend-Tools, Frameworks und modernen Entwicklungsprozessen Teamfähigkeit, technisches Verständnis, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch Interesse daran, Produkte aktiv mitzugestalten und langfristig weiterzuentwickeln Benefits Freiraum für Kreativität: Du arbeitest in einem Umfeld, in dem Deine Ideen zählen und Du aktiv gestalten kannst Arbeitsweise: Moderne Arbeitsausstattung, freie Wahl der Devices und Vertrauensarbeitszeit – bei uns zählt das Ergebnis Flexibilität: Mobiles Arbeiten ist bei uns genauso selbstverständlich wie flexible Zeitgestaltung Team & Kultur: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, gegenseitige Unterstützung und ein internationales, engagiertes Team Perspektive: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen mit klarem Fokus und nachhaltigem Erfolg Entwicklung: Schulungen, Konferenzen, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – wir investieren in Dein Wissen Wohlfühlen: Frisches Obst, kostenlose Getränke, Firmenhandy auch privat nutzbar, monatliche Sachbezüge und eine betriebliche Altersvorsorge machen den Standort in OWL noch attraktiver Noch ein paar Worte zum Schluss DU HAST DICH WIEDERERKANNT? DANN MACH DEN NÄCHSTEN SCHRITT. Wir freuen uns auf Menschen, die mitdenken, mitgestalten und Lust auf innovative digitale Produkte haben. Bei uns bekommst Du Raum für Deine Stärken, Unterstützung, wenn Du sie brauchst – und die Freiheit, richtig gut in dem zu sein, was Du tust.
Datenbankadministrator (*) MS SQL in Ludwigsburg
Stolzberger GmbH - 71696, Möglingen, Kreis Ludwigsburg, DE
Über uns Unser Kunde zählt zu den führenden Service- und Solution Providern für IT-Infrastrukturen und digitale Transformation. Mit Schwerpunkten wie Cloud, Managed Services, IT-Security und Prozess-Digitalisierung bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Von mehreren Standorten in Baden-Württemberg aus, darunter ein eigenes Rechenzentrum, betreut ein Team von über 360 Expert seine Kunden mit höchster Servicequalität. Aufgaben Ansprechpartner im Datenbankumfeld mit dem Schwerpunkt Microsoft SQL-Server Sicherstellung des reibungslosen Datenbankbetriebs sowie Gewährleistung der Servicestabilität Bearbeitung von Serviceanfragen, -änderungen und -störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support Administration und Konfiguration von MS SQL Server Datenbanken, Backup und Recovery sowie Performanceanalysen Durchführung von Projekten wie Releasewechseln oder Migrationen Dokumentation und Optimierung der Prozesse sowie Arbeiten nach ITIL-Richtlinien Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium/Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse mit MS SQL Servern Erfahrung in den Bereichen Datenbankadministration, Backup und Recovery Lösungen sowie mit prozessorientiertem Arbeiten nach ITIL Kenntnisse mit relationalen Datenbanken (z.B. Oracle) sind ein Plus Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktive Vergütung mit steuerfreier Zusatzleistung Flexible Arbeitszeiten und Home Office Unbefristeter Arbeitsvertrag Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Auszeichnungen als Top-Arbeitgeber Kontakt Leonie Feick Tel.: +49711400999718 E-Mail: leonie.feick@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Empathischer prüfungsnaher Steuerberater m/w/d
OCCUPERSO - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns Sie sind erfahrener Steuerberater (m/w/d) u nd möchten den nächsten Karriereschritt gehen? Für unseren Kunden suchen wir Steuerberater (m/w/d), die mit Leidenschaft und Fachkompetenz überzeugen und die Mandanten unseres Kunden professionell beraten möchten. Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Sie - falls gewünscht - langfristig in Ihrer Karriere begleiten. Aufgaben Ihre Aufgaben: Direkte Führungsverantwortung und Ansprechpartner der Mandanten mit einer großen Branchenbreite im Bereich Banken, Versicherungen, Private Equity und Finanzdienstleistungsunternehmen Verantwortung und Koordination der prüfungsnahen steuerlichen Compliance- und Beratungsprojekte der Mandanten Ansprechpartner in der Analyse von komplexen Sachverhalten zur Steuerbilanzierung Analyse steuerlicher Auswirkungen von Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden nach IFRS und HGB Frühzeitiges Erkennen von Risiken, Entwicklung von Lösungsansätzen sowie Begleitung bei der Umsetzung Führung und Weiterentwicklung des Teams sowie Sicherstellung des Wissenstransfers am Standort und ggf. über Standorte hinweg Einbringung der fachlichen Kompetenz in den Tax Accounting Projekten wie z.B. im Bereich: Steuerbilanzen, Steuerberechnung auf Basis der nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften, Etablierung&Sicherstellung der Qualität der Tax Compliance und Reporting Anforderungen u.w. Beratung der Mandanten im Rahmen von Sondersachverhalten z.B. aufgrund von Umstrukturierungen, Umwandlungen, Etablierung und Optimierung von steuerlichen Kontrollsystemen etc. Das erwartet Sie: ein Management , dass über eine hohe fachliche Kompetenz verfügt, Hands-on geprägt ist, angenehm engagiert, einen empathischen Führungsstil prägt und die Weiterentwicklung der Teammitglieder aktiv unterstützt Mandanten , die aktiv beraten und unterstützt werden möchten und denen man nicht ständig "hinterher Rennen" muss Teammitglieder , die Standort übergreifend einander unterstützen - da dies auch vom Management vorgelebt wird - und die einen kooperativen Führungstil schätzen Aufgaben , die fachlich sowohl aus nationaler und auch internationaler Perspektive anspruchsvoll sind Arbeitszeiten , die sowohl einen sehr hohen Remote-Anteil und auch zeitliche Flexibilität ermöglichen Profil Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen mit: Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung Erfolgreich abgeschlossenes Examen Expertise in der prüfungsnahen steuerlichen Beratung von Mandanten (Branchenexperitse ist keine Voraussetzung) Fundierte Kenntnisse in IFRS, HGB sowie latenten Steuern und weiteren relevanten steuerlichen Regelungen Unternehmerisches Denken, strategische Weitsicht und ausgeprägte Mandantenorientierung Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Teamgeist und einen ebenfalls aufmerksamen empathischen sowie Werte schätzenden Führungsstil Wir bieten Wir bieten Ihnen: Persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Karriereberatung Unterstützung und Coaching während des gesamten Bewerbungsprozesses Ein engagiertes Team, das Ihnen bei der Verwirklichung Ihrer Karriereträume hilft Unser Kunde bieten Ihnen: Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten Standort : Mehrere Metropolregionen verfügbar OCCUPERSO bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Karriere im Bereich Tax & Audit zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Kontakt Wenn Sie von diesen Aspekten begeistert sind, dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren! Senden Sie uns eine kurze E-Mail oder nutzen Sie ganz einfach den Bewerbungs-Button, um mit uns in Kontakt zu treten. Wir melden uns umgehend bei Ihnen zurück und freuen uns, Sie bald kennenzulernen. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
(Senior) Consultant SAP FI/CO (*)
Stolzberger GmbH - 04328, Leipzig, DE
Über uns Unser Kunde ist ein führendes IT-Unternehmen mit einer Gemeinschaft von fast 3000 Experten in den Bereichen SAP, IT-Transformation, New Work, Cybersecurity, Big Data und IoT. Durch die Kombination von Strategie-, Management- und Prozessberatung mit modernsten Technologie- und IT-Services wird eine ganzheitliche Lösung für die Herausforderungen der digitalen Zukunft geboten. Mit knapp 40 Standorten in Europa ist unser Kunde strategisch nah an den Kunden positioniert, um maßgeschneiderte, individuelle und regionale Betreuung zu gewährleisten. In einem dynamischen und inspirierenden Umfeld werden innovative Lösungen entwickelt, die Unternehmen dabei unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten und Zukunft erfolgreich zu gestalten. Aufgaben Fachbereich- und Kundenberatung für SAP Finance und/oder SAP Controlling Überprüfung von neuen Kundenanforderungen auf Realisierbarkeit, Entwicklung entsprechender Konzepte und Umsetzung dieser in Einklang mit dem SAP-System Vielfältige Projektarbeit, vornehmlich Systemupgrades auf SAP S/4HANA im Finance- und Controlling-Bereich Abhängig von der Größe und Komplexität der Aufgaben eigenständige Durchführung oder Leitung eines Projektteams Profil Erfolgreicher Abschluss eines technischen oder wirtschaftlichen Studiums oder äquivalente Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im SAP Finanz- und/oder Controllingbereich Erfahrungen im SAP S/4HANA-Umfeld von Vorteil Starke Teamorientierung, Eigenmotivation und ganzheitliches Denken Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C1-Niveau) Flexibilität für regionale Geschäftsreisen Wir bieten Urlaubsregelung (30+1 Tage) Flexible Arbeitszeiten ohne feste Kernzeiten und umfassende Möglichkeiten für Home-Office (zusätzlich können 4 Wochen pro Jahr aus dem europäischen Ausland gearbeitet werden) Attraktives Gehaltspaket, bestehend aus 12 festen Monatsgehältern sowie einem zusätzlichen variablen Anteil, der eigenverantwortlich beeinflusst werden kann Bereitstellung eines Firmenwagens ab dem ersten Tag sowie eines Firmenhandys und Laptops Festes Budget für Schulungen pro Jahr, um die persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen Transparentes und klar strukturiertes Modell für Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Operationstechnischer Assistent / Pflegefachkraft (m/w/d) - Flex-Pool für den OP
Universitätsmedizin Frankfurt - 60308, Frankfurt am Main, DE
Operationstechnischer Assistent / Pflegefachkraft (m/w/d) - Flex-Pool für den OP Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent / Pflegefachkraft – Flex-Pool für den OP (kurzfristige Einsätze) Anstellungsart: feste Anstellung Arbeitsmodell: Vollzeit Ausschreibungsnummer: 1906828 Genau hier… sind Sie mittendrin Attraktive Vergütung, verschiedene Fachabteilungen – herzlich willkommen in unserem OP-Flex-Pool! Unser OP-Flex-Pool ist genau das Richtige für Sie, wenn Sie täglich neue Herausforderungen suchen und Freude daran haben, Einblick in viele unserer Stationen und Teams zu bekommen. Sie arbeiten nach einem verlässlichen Dienstplan, den Sie mitgestalten können, und unterstützen unsere OP-Teams im Rahmen eines kurzfristigen Ausfallmanagements. Sie sind OTA oder eine Pflegefachkraft mit einer Weiterbildung für den Operationsdienst und möchten gerne in die unterschiedlichsten Fachbereiche hineinschnuppern? Werden Sie gerne ein Teil unseres Teams! Sie arbeiten in einem Schichtsystem nach einem vorgegebenen Dienstplan. Sie können mindestens sechs Stunden durchgehende Arbeitszeit realisieren. Sie haben Lust auf viel Fachlichkeit, die die unterschiedlichen Stationen, Teams und Einsätze am Universitätsklinikum mit sich bringen. Wir legen großen Wert darauf, dass Sie gemäß Ihren Qualifikationen eingesetzt werden. Im Flex-Pool wird ebenso vollumfänglich qualitativ gearbeitet wie im festen Team. Genau hier… ist Ihr Profil gefragt Sie sind Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent (OTA), Pflegefachkraft (PK) / (Fach-)Gesundheits- und Krankenpflegerin / (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger im Operationsdienst Sie verfügen über Erfahrung im OP, idealerweise in den verschiedenen Fachbereichen. Sie lieben die Abwechslung und sind offen, neue Teams kennenzulernen. Das erfordert, dass Sie sich gut und schnell auf neue Situationen einstellen können. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. Genau hier… wird Ihnen viel geboten Starke Tarifverträge: TV Stärkung und Entlastung und TV-UKF Zuverlässiges Frei, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung und Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Unterstützung bei der Wohnraumsuche Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice) Einblicke: Instagram, YouTube, LinkedIn FAQs für neue Beschäftigte Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! Kontakt: Herr Timothy Paling (Pflegedienstleiter) Telefon: 069 6301-85512 Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Genau hier… sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit – das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre, begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft. Universitätsmedizin Frankfurt | RecruitinG-Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button "Jetzt bewerben" ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm), XING, LinkedIn und YouTube.
Technischer Betriebsleiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 30161, Hannover, DE
Technischer Betriebsleiter (m/w/d) Referenz 12-215716 Für ein renommiertes Mittelstandsunternehmen suchen wir einen erfahrenen technischen Betriebsleiter aus dem Großraum Hannover. Es handelt sich um eine Festanstellung, die für Sie kostenfrei vermittelt wird. Dieser Arbeitgeber steht für inspirierende Unternehmenskultur und exzellente Mitarbeiterentwicklung. Bewerben Sie sich jetzt als Technischer Betriebsleiter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge und Betriebsarzt Individuelle Weiterbildungsangebote Arbeit in einem motivierten Team Intensive Einarbeitung Kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben: Leitung der Arbeits- und Betriebsorganisation sowie Führung eines Teams von zwei Haustechnikern Ansprechpartner für alle technischen Anliegen im Gebäude, einschließlich der Überwachung der Einbruchmeldeanlage Gesamtverantwortung für die technische Funktionsfähigkeit der Fördertechnik, Flurförderzeuge und Maschinen, einschließlich der Planung und Koordination sämtlicher Wartungsmaßnahmen Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Lieferanten und externen Dienstleistern Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung innovativer Lösungen in der technischen Logistikplanung Bestellung und Verwaltung von Büromaterial, Arbeitskleidung und Verbrauchsmaterialien Erfassung und systematische Dokumentation aller technischen Anlagen und Ausstattungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder alternativ ein abgeschlossenes fachlich kompatibles Studium Berufserfahrung in der technischen Arbeits- und Betriebsorganisation/Haustechnik Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Erfahrung im Umgang mit SAP von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Ausgeprägte Führungskompetenz und Serviceorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lisa-Marie Cordt (Tel +49 (0) 511 807184-157 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215716 per E-Mail an: office.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Oberbauleiter / Senior Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau
TA Management GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Oberbauleiter / Senior Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bau- und Immobiliensektor, hat sich dem Leitspruch "Wir bauen Zukunft!" verschrieben und entwickelt sich kontinuierlich weiter. Seit der Gründung im Jahr 1955 ist das Unternehmen zu einem erfolgreichen Akteur herangewachsen. Mit einem Team von über 650 Mitarbeitern erreichen sie eine beeindruckende Gesamtleistung von 500 Millionen Euro. Das Portfolio umfasst die Planung und Errichtung von Wohngebäuden, Reihenhäusern, Pflegeeinrichtungen, Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden mehr als 3.000 Einheiten erfolgreich fertiggestellt. Durch die Integration junger Start-ups erweitert das Unternehmen stetig sein Angebot um innovative Produkte und erschließt neue Märkte. Mit Präsenz an 20 Standorten ist unser Kunde optimal aufgestellt, um ihren Kunden erstklassige Lösungen zu bieten. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder einem vergleichbaren Bereich Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung und im Projektmanagement größerer Bauvorhaben Durchsetzungsstärke und sicheres, souveränes Auftreten Selbstständige, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Umfangreiches technisches Wissen sowie wirtschaftliches und bereichsübergreifendes Denken Begeisterung für Führungsaufgaben Ihre Aufgaben Gesamte Abwicklung und Verantwortung der Bauvorhaben von der Planung bis zur Abnahme, unter Einhaltung der Termine Fachliche und disziplinarische Führung Ihres Projektteams Simultane Steuerung mehrerer Bauvorhaben Durchführung von Jahres- und Zielvereinbarungsgesprächen Sicherstellung von Qualität und Termintreue sowie wirtschaftliches Handeln innerhalb des Budgets Ihre Benefits Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung Dienstwagen zur privaten Nutzung Umfangreiches Weiterbildungsangebot Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km in der Regel möglich Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen Leitungsfunktion bei Projekt- und Kundenbetreuung Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen Kontakt Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. w.solotov@ta-management.de T: 040 228 669 83 7
Verkäufer:in (m/w/d) - Teilzeit (15-30 Std.)
Getränkeland Heidebrecht GmbH & Co. KG - 19386, Lübz, DE
Einleitung Für unsere Filiale in Lübz (Plauer Straße 28) bieten wir eine Stelle als Verkäufer:in (m/w/d). Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen Familienunternehmen. Aufgaben Kundenservice: Durch Ihre kompetente Beratung und Ihr serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis bei der Kundschaft Kasse: Sie führen Kassiervorgänge durch und sorgen für Ordnung im Kassenbereich Warenpräsenz: Sie kümmern sich um Warenannahme und -verräumung Sie erledigen weitere im Geschäft anfallende Tätigkeiten, wie z.B. die ansprechende Präsentation unseres Sortiments oder Aktionen Qualifikation Zu Ihren Stärken zählen Kommunikationsfähigkeit, ein kundenorientiertes Auftreten sowie Verantwortungsbewusstsein Das Arbeiten im Team bereitet Ihnen Freude Ob als Quereinsteiger oder mit Erfahrung im Einzelhandel: Bei uns sind Sie herzlich willkommen! Benefits Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen Familienunternehmen. Wir bieten Ihnen außerdem: Saftige 20% Personalrabatt Ein leidenschaftliches und motiviertes Team Betriebliche Krankenzusatzversicherung & betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Min. 31 Tage Urlaub (basierend auf einer 6-Tage-Woche) Sowie eine intensive Einarbeitungsphase Noch ein paar Worte zum Schluss Durch unsere angenehmen Öffnungszeiten haben Sie mehr Zeit für Ihre Lieben und können das Leben zwischen Beruf und Familie gut in Einklang bringen. Sie lieben Getränke genauso wie wir? Dann herzlich willkommen bei Getränkeland!
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