Einleitung Wir sind eine engagierte und vielseitige Physiotherapie-Praxis, die Patienten jeden Alters und mit verschiedenen Beschwerden behandelt. Unser Team besteht aus motivierten und erfahrenen Therapeuten, die sich leidenschaftlich um das Wohl unserer Patienten kümmern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Krankengymnastik/Physiotherapeut*in (m/w/d). Aufgaben Durchführung physiotherapeutischer Behandlungen Unterstützung und Förderung der Mobilität und Selbstständigkeit unserer Patienten Dokumentation und Evaluation der Therapiefortschritte Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Krankengymnastik/Physiotherapeut*in Freude an der Arbeit mit Menschen Empathie und Geduld im Umgang mit Patienten Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Benefits Breites Behandlungsspektrum für alle Altersgruppen Keine Hausbesuche Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen (z.B. manuelle Therapie, Lymphdrainage, Bobath-Therapie) Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Bereitstellung einer eigenen Wohnung für Bewerber aus dem Ausland oder anderen Bundesländern Noch ein paar Worte zum Schluss Offenheit für internationale Bewerber mit Deutschkenntnissen
Einleitung Du willst richtig in den Vertrieb einsteigen – aber nicht irgendwie? Sondern mit Sinn, spannenden Kunden, Raum für Eigeninitiative und echten Aufstiegschancen? Dann schau Dir das hier mal an: Unsere CPQ-Software ist ein echter Problemlöser am Markt. Wir unterstützen unsere Kunden – vom Mittelstand bis zum Weltmarktführer – ihre Vertriebsprozesse digital und effizient zu gestalten. Komplexe Produkte aus dem Maschinen- und Anlagenbau stehen dabei im Fokus, von Mikromotoren, Kaffeeröstmaschinen bis zu Baggern und Solarparks ist alles mit dabei. Aufgaben Als Sales Development Representative (m/w/d) bist Du unser Erstkontakt zu unseren Kunden – Du öffnest die Tür zu neuen Beziehungen, legst den Grundstein für spannende Projekte und machst neugierig auf mehr. Du arbeitest im Vertrieb – für eine Vertriebssoftware. Mehr Sales geht kaum! Deine Aufgaben bereiten Dich deshalb perfekt darauf vor, Dich perspektivisch bei camos zum Junior Sales Manager (m/w/d) weiterzuentwickeln: Du identifizierst spannende Zielunternehmen – und recherchierst im Rahmen einer Neukundenakquise, wie unsere Lösungen dort echten Mehrwert schaffen Du weckst Begeisterung bei unseren Kunden – und findest die richtigen Worte für den persönlichen Erstkontakt Du qualifizierst Leads systematisch weiter – und baust Dir Stück für Stück Deine eigene Vertriebsdatenbank auf Du entwickelst kreative Outbound-Initiativen – und nutzt Synergien aus Marketing und Vertrieb In Deiner Einarbeitung erfährst Du, was unsere Software alles kann und wie sie reale Needs unserer Kunden beantwortet. Qualifikation Mit Deinem Start bieten wir Dir ein sich entwickelndes Gehaltsmodell mit festem Einstiegsgehalt und einer erfolgsabhängigen Komponente ab Deinem zweiten Jahr bei uns, die mit Deinem Impact wächst. Und das bringst Du für einen erfolgreichen Einstieg bei camos mit: Kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, eBusiness und Ähnliches – Quereinsteiger*innen mit Vertriebsgeschick sind herzlich willkommen! Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenkontakt oder einem kommunikationsintensiven Umfeld sind von Vorteil Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse Wenn Du Dich hier wiedererkennst, bist Du genau richtig für diese Position: Staffelläufer*in statt Sprinter*in: Mit Beständigkeit baust Du die Sales Pipeline aus und übergibst qualifizierte Leads an Dein Team Kommunikationstalent: Du bringst komplexe Themen auf den Punkt und steckst andere mit Deiner Begeisterung für unsere Software an Digital Native: Du fühlst Dich wohl mit digitalen Tools und bist motiviert Dich in das IT-Umfeld hineinzudenken Am besten passt Du zu uns, wenn Du Lust darauf hast mit Neugier, Ausdauer und einem guten Gespür für Potenziale den ersten Funken im Vertriebsprozess zu zünden. Benefits Wie wir zusammenarbeiten: Flexible Arbeitskultur bei camos Flexibilität ist kein leeres Versprechen – sondern Teil unseres Alltags! Ob von zuhause oder im ruhigen Büro – Du entscheidest. Mit flexiblen Arbeitszeiten⏰, der Möglichkeit an drei Tagen mobil zu arbeiten und 6 Wochen Urlaub pro Jahr, kannst Du Beruf und Freizeit perfekt miteinander kombinieren. Dein perfekter Start bei camos Wir legen gemeinsam richtig los! Ein durchdachtes Einarbeitungsprogramm, vielfältige Schulungsangebote und eine persönliche Betreuung durch einen Mentor oder eine Mentorin im ersten Jahr bereiten Dich optimal auf Deine Aufgaben bei uns vor. Und das alles in einem wirklich unterstützenden Team . Natürlich stellen wir Dir erstklassiges Equipment zur Verfügung: Zwei 27-Zoll-Bildschirme, ein hochwertiges Lenovo Notebook, ergonomische Maus und Tastatur sowie moderne Software wie Microsoft Teams, Jira und Confluence. Auch Deinen Arbeitsplatz zuhause statten wir aus, damit Du dort ebenso gut arbeiten kannst wie im Office. Teamgeist und offene Türen Freu Dich auf ein Team voller qualifizierter, kreativer und überaus sympathischer Menschen, die Technologie lieben und motiviert sind, Neues zu schaffen. Unsere Politik der offenen Türen fördert eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre, in der jeder Unterstützung findet. Wohlfühlen im Büro Unser Büro ist ein Ort, der konzentriertes Arbeiten ebenso ermöglicht wie sozialen Austausch. Entspanne im Pausenraum, unserer Lounge oder genieße die frische Luft im Park direkt vor der Tür. Für die Erfrischung zwischendurch gibt es kostenlosen Kaffee ☕, Wasser , regelmäßiges frisches Obst und Snacks (und zwar in Form von selbstgebackenen Kuchen Deiner Kollegen und Kolleginnen ). Gesundheit und Wohlbefinden Deine Gesundheit ist uns wichtig. Nehme den Zuschuss zum Fitnessstudio in Anspruch oder nutze das Angebot eines Jobrads. Zusätzliche Vorteile ✨ Wir denken an Deine Zukunft – mit betrieblicher Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Gehaltsumwandlung, exklusiven Mitarbeiterangeboten und Zuschüssen zum öffentlichen Nahverkehr. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Dich!
Einleitung Wir suchen dich für ein nicht alltägliches Handwerk auf Deutschlands Dächern. Bei ITD Schmitt bist du nicht nur Handwerker – du bist Problemlöser, Qualitätssicherer und manchmal auch ein bisschen Abenteurer. 5 Punkte, warum sich für dich ein neuer Job bei uns lohnt: Mehr Zeit für dich : Echte 38-Stunden-Woche dank freiem "Haushaltstag" am letzten Freitag jeden Monats Mobilitätsbonus : Nach der Probezeit erhältst du ein neues E-Bike zur privaten Nutzung – inklusive Wartung und Reparatur! Überdurchschnittliches Gehalt : Bis zu 3.500€ brutto durch Montage-Zulagen zwischen 7,50€ und 12,50€ pro Stunde Abwechslungsreiche Einsatzorte : Von der Autoindustrie über Ministerien bis zu Hochhäusern in Frankfurt Modernes Arbeiten : Digitalisierte Prozesse, hochwertige Ausstattung und deine Werkzeugwünsche werden ernst genommen Was wir suchen: Einen selbstständig arbeitenden Anlagenmechaniker (m/w/d), der gemeinsam mit einem Helfer ein starkes Team bildet. Du wirst vorrangig im Service und der Reparatur von Rückkühlanlagen zwischen München und Berlin eingesetzt und leitest deinen Helfer an. Warum ITD Schmitt? Wir sind ein modernes, digitalisiertes Unternehmen im Bereich Kühlanlagenbau mit flachen Hierarchien. Bei uns wirst du nicht nur gefordert, sondern auch gefördert. Mit deiner Arbeit trägst du dazu bei, dass wichtige Industrieausstattung optimal funktioniert – eine Aufgabe mit Verantwortung und Abwechslung. Bei uns bist du kein austauschbares Rädchen im Getriebe, sondern ein wichtiger Teil unseres familiären Teams. Deine Meinung zählt, deine Ideen werden gehört, und deine Arbeit wird wertgeschätzt. Aufgaben Deine Aufgaben: Ein- bis zweitägige Einsätze an Industrie-Kühltürmen Reinigung, Wartung und Reparatur von Anlagen Austausch von Wellenlagern und Abdichtung von Wassersammelwannen Mitarbeit bei lokalen Heizungsinstallationen Herstellung und Verrohrung von Wasseraufbereitungsanlagen Dein Profil: Idealerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Heizung, Klima, Lüftung. Aber auch mit Elektro-Hintergrund oder aus anderen handwerklichen Berufen bist du bei uns willkommen – wir arbeiten dich ein! Qualifikation Was du mitbringen solltest: PKW-Führerschein (unbedingt erforderlich) Höhentauglichkeit (unsere Anlagen befinden sich meist auf Dächern oder Stahlkonstruktionen) Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationstalent Von Vorteil wären: Hebebühnen-Führerschein Staplerschein Schweißkenntnisse (MIG/MAG/Autogen) Benefits Was wir dir noch bieten: Private Nutzung : Transporter und Betriebsausstattung können nach Absprache kostenlos genutzt werden Kostenlose Firmenkleidung mit Firmenlogo Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zum Meister Vielfältige Auftraggeber : Von der Autoindustrie über öffentliche Einrichtungen bis zu spannenden Projekten wie auf Frankfurter Hochhäusern. Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung mit TIA-Portal und WINCC Fundierte Kenntnisse in Programmierung von Frequenzumrichtern und in Feldbustechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Gesundheit und Fitness : Bleib fit und aktiv mit unserer Urban Sports Club-Mitgliedschaft Exklusive Rabatte : Sichere Dir attraktive Rabatte durch unser Corporate Benefits-Programm Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Software-as-a-Service (SaaS) mit Fokus auf innovative Cloud-Lösungen für [Branche, z. B. Finanzen, Gesundheitswesen, Logistik]. Unsere Plattformen helfen Unternehmen weltweit, ihre Effizienz zu steigern, Prozesse zu optimieren und ihre Geschäftsziele zu erreichen. Wir setzen auf modernste Technologien und ein dynamisches Team, das gemeinsam an zukunftsweisenden Lösungen arbeitet. Aufgaben Entwicklung und Pflege von Softwarelösungen auf Basis von Microsoft .NET-Technologien (C#, ASP.NET, .NET Core). Design, Implementierung und Testen von Anwendungen und Modulen gemäß den technischen Anforderungen. Analyse und Optimierung bestehender Anwendungen zur Verbesserung von Leistung und Benutzerfreundlichkeit. Mitwirkung bei der Erstellung technischer Spezifikationen und Dokumentationen. Enge Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern, Produktmanagern und Stakeholdern zur Umsetzung von Anforderungen. Einsatz moderner Entwicklungs- und Testmethoden (z. B. Unit Testing, Code Reviews, CI/CD). Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Softwareentwicklung oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in C#, ASP.NET und .NET Core. Erfahrung mit Frontend-Technologien wie HTML, CSS, JavaScript, Angular oder React ist von Vorteil. Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken wie SQL Server. Erfahrung mit Versionsverwaltungstools (z. B. Git). Kenntnisse in der Cloud-Entwicklung (Azure, AWS oder andere Cloud-Plattformen) wünschenswert. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und Kommunikationsstärke. Wir bieten Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten. Modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien. Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Teamorientierte Arbeitskultur mit flachen Hierarchien. Betriebliche Altersvorsorge und andere Benefits. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ https://buerolersch.de
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Mit über 500 Mitarbeiter*innen gehört Marador seit über 17 Jahren zu den größten Personaldienstleistern mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik. Wir bieten dir die einmalige Gelegenheit, in einem schnell wachsenden Markt Fuß zu fassen und von erfahrenen Personaldisponenten und Area Managern zu lernen. Aufgaben Recruiting: Unterstützung im gesamten Rekrutierungsprozess, von der Kandidatensuche bis zur Vertragsverhandlung Kundenakquise: Aktiv neue Kunden in deinem Gebiet von unserer Dienstleistung überzeugen und begeistern Verhandlungen: Führen von Vertrags- und Gehaltsverhandlungen mit Kunden und Kandidaten Einsatzbegleitung : Einsatzplanung sowie Betreuung und Beratung unserer Kunden und Mitarbeiter Feedbackgespräche: Regelmäßige Feedbackgespräche mit externen Mitarbeitern Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder alternativ ein Studium Erste Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche oder im Vertrieb ist ein Plus Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein sicheres Auftreten Organisatorische und administrative Fähigkeiten Führerschein Klasse B wünschenswert Benefits Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Karriereperspektive in einem schnell wachsenden Marktumfeld Attraktive Vergütung inkl. monatliche Umsatzbeteiligung Corporate Benefits & Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Planbare Arbeitszeiten (Freitags bis 15:00 Uhr, keine Wochenenden) Motivierendes Arbeitsumfeld mit Incentives, Teamevents und Wettbewerben Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Karriere in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu starten und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM Versicherung Für unsere erfolgreichen LVM-Versicherungsagenturen im Großraum Köln (Köln, Hürth, Wesseling, Brühl, Frechen, Pulheim, Kerpen) suchen wir motivierte Kolleginnen und Kollegen , die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d ) . Ihr Aufgabengebiet Sie repräsentieren die LVM als Beratungs- und Servicekompetenz vor Ort. Sie sind Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden und beraten bedarfsgerecht und ganzheitlich. Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM. Sie unterstützen die Agentur bei der Schadenregulierung vor Ort. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskaufmann/-kauffrau oder Versicherungsfachmann/-frau und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Werte wie vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung sind Ihnen sehr wichtig. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit ggf. Dienstwagen oder Jobrad Ihr Kontakt zu uns Ihr Kontakt in den Kreisen: Köln, Leverkusen, Oberbergischer Kreis Nord, Rheinisch-Bergischer Kreis, Rhein-Erft-Kreis Andreas Wetzl 0251 702-914305 a.wetzl@lvm.de https://karriere.lvm.de/in-den-agenturen/agenturinhaber?dbaNr=4305
Du bist Medizinische Fachangestellte (m/w/d) im Praxisumfeld? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Selbständige Vor- und Nachbereitung von Untersuchungen im Praxisumfeld Assistieren der Ärzte bei Behandlungen Mitwirkung bei diagnostischen Maßnahmen Aufbereitung der medizinischen Instrumente Laborarbeiten Verwaltungsarbeiten Unsere Anforderungen an Dich als Medizinische Fachangestellte (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0521 / 96 78 53 14 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Das Raitelberg Resort liegt am Ortsrand von Wüstenrot, idyllisch mitten im Grünen gelegen, mit herrlichem Fernblick über die Region und den wunderschönen Ort. Gut erreichbar zwischen Heilbronn und Stuttgart, inmitten von Wiesen, Wäldern und Weinbergen. Das familiengeführte Hotel der Familie Trefz legt großen Wert auf persönlichen und individuellen Service gegenüber dem Gast. Der Gast steht im absoluten Mittelpunkt unseres täglichen Handelns und bekommt unsere ungeteilte Aufmerksamkeit. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Sauberkeit im Hause ist das wichtigste. Unterstützung der leitenden Hausdam Leitung der hauseigenen Wäscherei Leitung des Housekeeoing-Team Bereich Zimmer, Wascherei & öffentl. Bereich Verantwortlich für die Personaleinteilung & für Qualitätschulungen Kontrolle der gereinigten Zimmer Einhaltung der Qualität-Standards Erstellung von Reinigungsplänen (Sonderreinigung) vorausschauende Planung mit dem Einkauf Qualifikation Freundlichkeit und sauberes Erscheinungsbild. abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie (wünschenswert) oder mindestens einige Jahre Erfahrungen im Housekeeping erste Erfahrung als Teamleader Gastgeber mit Herz & Seele kommunikative, offene und positive Art Hands-on Mentalität gute Deutsch- & Englischkenntnissen in Wort und Schrift
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