Pflegehilfskraft (m/w/x) im ambulanten Pflegedienst Kernen i. R.
Haus Edelberg Senioren-Zentren - 71394, Kernen, DE
Mit Verantwortung. Mit Gefühl. Miteinander. Das Haus Edelberg "ICH und WIR"-Programm bietet von der gemeinsamen Karriereplanung bis hin zu individuellen Dienstmodellen zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon. Wir bieten Ihnen: Haus Edelberg ICH-Programm Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen Corporate Benefit Programm Individuelle Dienstmodelle Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Option die 1- oder 3-jährige Pflegeausbildung zu absolvieren Haus Edelberg WIR-Programm Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Paten-System für junge Fachkräfte Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events Gemeinsame Karriereplanung Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen Das bringen Sie mit: Freude und Engagement im Umgang mit den Bewohnern Empathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Hohe Teamfähigkeit und Flexibilität Führerschein Klasse B (III) erforderlich Ihre Aufgaben: Versorgung unserer Kunden in deren Häuslichkeit Ihr Arbeitgeber: Immer wenn Sie Hilfe brauchen sind wir für Sie da. Der ambulante Pflegedienst der Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1997 gegründet. Mit dieser langjährigen Erfahrung versorgen wir von den Standorten Ludwigsburg und Kernen im Remstal die umliegenden Gemeinden mit pflegerischen, medizinischen, hauswirtschaftlichen und betreuerischen Angeboten. Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden. Genau das richtige für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt mit zwei Klicks über den Button "JETZT BEWERBEN". Bei Rückfragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter der Telefonnummer 07151/941-411. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Technischer Mitarbeiter im Bereich Anzeichnen für Bauteile (m/w/d)
thyssenkrupp Marine Systems GmbH - 24837, Schleswig, DE
Willkommen bei thyssenkrupp Marine Systems! Mit Standorten in Kiel, Hamburg, Bremen und Emden sind wir einer der führenden globalen Anbieter im Design und Bau von U-Booten sowie Marineüberwasserschiffen. Unsere Mission? Das modernste Marineunternehmen in Europa zu werden! Wenn Sie Teil dieser spannenden Vision werden möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgaben Präzision ist Ihr Handwerk: Sie richten und kennzeichnen Bauteile für die mechanische CNC-Bearbeitung. Technik im Einsatz: Sie bedienen eine Anreiß- und Messmaschine zur Nullpunktbelegung von Schweiß- und Großbauteilen. Aufbau und Ausrichtung: Sie stellen die Bauteile fachgerecht auf und richten sie aus. Qualitätssicherung: Sie prüfen Form- und Lagetoleranzen bei Schweißteilen und übernehmen die Bauteilvermittlung im Bereich der Toleranzen. Dokumentation: Sie zeichnen Positionen an und erstellen Messdatenblätter. Problemlösung: Sie erkennen und melden rechtzeitig Probleme und Störungen. Ihr Profil Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf (z.B. Industriemechaniker, Anlagenmechaniker oder Zerspanungsmechaniker) und bringen mehrjährige Berufserfahrung mit. Erfahrung: Idealerweise haben Sie Erfahrung im Ausrichten von Groß- und Schweißbauteilen. Technisches Verständnis: Sie sind sicher im Zeichnungslesen und im Umgang mit 3D-Bauunterlagen. Mathematische Kenntnisse: Sie beherrschen Mathematik, insbesondere Winkelfunktionen und Kreisberechnungen. Teamplayer: Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Teamfähigkeit, Kommunikationsfreude und Selbstständigkeit. IT-Kenntnisse: Sie bringen Kenntnisse in SAP, Office und SAP-ME mit. Das bieten wir Ihnen Wir legen großen Wert darauf, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören: Attraktive tarifliche Vergütung Hervorragende betriebliche Altersversorgung Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch unser Gleitzeitkonto Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket Bikeleasing Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag Umfassende Zusatzleistungen und attraktive externe Angebote für Mitarbeitende Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk) Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote Individuelle Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Bei uns finden Sie kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online und geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihre aktuelle Kündigungsfrist an. Vielfalt wird bei uns großgeschrieben! Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. thyssenkrupp Marine Systems GmbH Acquisition & Experience Lena Plikat
Meister SHK (Mensch)
GA-tec - 77866, Rheinau, Baden, DE
GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Verantwortung von anspruchsvollen Projekten auf dem Gebiet der Heizungs-, Klima-, Sanitär- und Lüftungstechnik Überwachung und Koordination der Baustelle bzw. des Fremdpersonals sowie Mitwirkung bei der Montage und Inbetriebnahme Koordination der Leistungen mit Fachplanern und Architekten auf den Baustellen Erstellung und Prüfung von Aufmaßen und Leistungen sowie Material- und Einsatzplanung Planung der Arbeitsabläufe, Organisation der Baustelle sowie aktive Vorbereitung des Werkzeugs Das bringst Du mit Techniker (Mensch), Meister (Mensch) mit dem Schwerpunkt der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär oder abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK (Mensch), Gas- und Wasserinstallateur (Mensch) oder Heizungs- und Lüftungsbauer (Mensch) oder vergleichbar Einschlägige Erfahrung im Bereich der Montage von Lüftungs-, Heizungs- oder Kältetechnik Sehr gute Kenntnisse in der Abwicklung und Durchführung von Installationen im Bereich HKLS Verantwortungsbewusstsein für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Projektrealisierung Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft im Raum Baden-Württemberg Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Gut ausgestattete Servicefahrzeuge Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.
Steuerfachangestellter (m/w/d)
Instaffo GmbH - 87437, Kempten (Allgäu), DE
Du bist interessiert an der Stelle als Steuerfachangestellter (m/w/d) bei ATG Allgäuer Treuhand GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Als Steuerfachangestellte:r bist Du bei uns ein:e verlässliche:r Ansprechpartner:in für Deine Kolleg:innen und deren Mandanten.Du erstellst Finanzbuchhaltungen, unterstützt bei Jahresabschlüssen und Steuererklärungen – und bringst Dein Fachwissen genau dort ein, wo es wirklich gebraucht wird. Wir investieren in Dich: Unsere vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten umfassen Inhouse-Schulungen sowie externe Veranstaltungen. Wir stimmen mit Dir Dein individuelles Fortbildungsprogramm ab und übernehmen selbstverständlich die Kosten. Was Dich bei uns erwartet? Ein wertschätzendes Miteinander , flache Hierarchien und eine Kanzlei, die mit Dir eine Welt gestalten will, in der Steuern kein Unbehagen mehr auslösen. Unsere Mission: interdisziplinäre Beratung, vertrauensvolle Mandantenbeziehungen – und so viel Freiraum für Dich wie möglich. Tätigkeiten Du betreust eigenverantwortlich deine eigenen Mandanten Du unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen bei der Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Du erstellst die laufenden Finanzbuchhaltungen und Umsatzsteuer-Voranmeldungen Du fertigst die monatlichen Lohnabrechnungen für mittelständische Unternehmen Anforderungen Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellte(n) Du bist routiniert im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Du kannst Finanzbuchhaltungen via DATEV oder Unternehmen online erstellen und hast Kenntnisse in Kostenrechnung Eine aufgeschlossene und freundliche Art Team Unsere Kanzlei ist in Teams organisiert, in denen es kurze Entscheidungswege und feste Ansprechpartner gibt. Bewerbungsprozess Bestätigungsmail innerhalb der ersten Tage Erster Call Kennenlerngespräch Über das Unternehmen DER ERFOLG UNSERER MANDANTEN IST UNSER IMPULS. 190 Mitarbeiter:innen, die gemeinsam in die Zukunft schauen. Eine Zukunft, in der wir unsere Leistungen aus Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung kontinuierlich weiterentwickeln und an die sich ändernden Bedürfnisse unserer Mandanten anpassen. Mit Büros in Kempten, Augsburg und Kaufbeuren sind wir zu einem regionalen Champion geworden und haben mehr Ziele denn je. KEIN MANDANT IST DER GLEICHE. Und wir sind es auch nicht. Entdecke unsere Welt aus regionalen Expert:innen, neugierigen Teamplayern:innen und Berater:innen aus Leidenschaft. Entdecke unsere Kultur, für was wir kämpfen, wer wir sind und wer wir nicht sind. WIE WIR ARBEITEN Eine Welt, in der Steuern kein Unbehagen verursachen. In der Mandanten mit einer Geschäftsidee zu uns kommen und mit einer interdisziplinären Lösung den nächsten Schritt wagen. In der wir mit Mandanten eine langfristige und tragfähige Beziehung aufbauen. Und du dabei so viel Freiraum wie möglich bekommst. Wir wollen so eine Welt schaffen.
Disponent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 38114, Braunschweig, DE
Disponent (m/w/d) Referenz 12-220285 Für ein renommiertes Unternehmen suchen wir einen Disponenten. Es handelt sich um eine Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption . Diese für Sie kostenfreie Vermittlung bietet Ihnen eine tolle Chance: denn dieser Arbeitgeber steht für ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsgebiet. Bewerben Sie sich jetzt als Disponent (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Intensive Einarbeitung Mitarbeit in einem motivierten Team Unbefristete Festanstellung Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flache Hierarchien und einen sicheren Arbeitsplatz JobRad, Corporate Benefits und weitere Benefits Ihre Aufgaben: Disposition des eigenen und fremden Kranfuhrparks Abwicklung von Kundenaufträgen unter Beachtung der Unternehmensvorgaben in Bezug auf Qualität, Kosten und Kundenanforderungen Betreuung des Fahrerpersonals Allgemeine Auftragssachbearbeitung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung in vergleichbarer Position Gutes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis Verhandlungsgeschick, Team- und Kommunikationsfähigkeit Selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (39 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 54.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christina Schneider (Tel +49 (0) 511 807184-256 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220285 per E-Mail an: office.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Junior Projektmanager Vertrieb - Instore Communication (m/w/d)
Lidl Dienstleistung - 71696, Möglingen, Kreis Ludwigsburg, DE
Einleitung Als Team Sales Kunde arbeiten wir daran, für unsere Kollegen in den Filialen die Digitalisierung voranzutreiben und Abläufe zu optimieren. Was dabei genauso rund läuft wie unsere Filialen? Unser Teamwork! Wir kommunizieren auf Augenhöhe und treffen gemeinsam mit unseren Kollegen und Schnittstellenpartnern die besten Entscheidungen für unsere Kunden. Deine Aufgaben Als Junior Projektmanager bist du für die Umsetzung des Instore Communication Rollouts in allen Lidl Filialen zuständig und sorgst somit für einen deutschlandweiten Impact. … konkret heißt das: Leitung von Projekten bzw. Teilprojekten zur Optimierung von Instore Communication und den Lidl Headsets sowie dessen Funktionen Vorstellung der Projekte in den Regionalgesellschaften und Schulungen dieser vor Ort Durchführung von Analysen innerhalb der Projekte anhand vertriebsrelevanter Kennzahlen Steuerung von Gesellschaftsanfragen sowie Umsetzung von Prozessverbesserungen Kompetenter Ansprechpartner für alle Regionalgesellschaften in Lidl Deutschland Dein Profil Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Immobilien, Filialumbau, Gebäudetechnik oder vergleichbar, alternativ Erfahrung im Bereich der IT Filialerfahrung wünschenswert Kommunikationsstärke sowie eine schnelle Auffassungsgabe Analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Zahlenverständnis Gute MS-Office Kenntnisse Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl! Wie das geht? Einfach auf "Jetzt bewerben" klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Coralie Hoffmann
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Korian Deutschland - 93354, Siegenburg, DE
Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele. Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Nebenjob als Nachhilfelehrer:in bei Studienkreis
Studienkreis - 60308, Frankfurt am Main, DE
Nebenjob als Nachhilfelehrer:in bei Studienkreis Du suchst nach einem flexiblen Nebenjob, bei dem du anderen helfen und gleichzeitig Geld verdienen kannst? Dann werde Teil unseres Teams bei Studienkreis und unterstütze Schüler:innen dabei, ihre schulischen Ziele zu erreichen. Warum Lehrkraft beim Studienkreis werden? 1. Arbeitsplatz in der Nähe oder online Mit über 800 Standorten deutschlandweit sind wir sicher auch in deiner Nähe vertreten. Finde deinen Wunschstandort und arbeite lokal oder ganz bequem online von Zuhause. 2. Verdiene bis zu 800 € Bei uns erhältst du ein festes Honorar pro Unterrichtsstunde und kannst dein individuelles Stundenkontingent selbst bestimmen. 3. Flexible Zeiten nach Absprache Bestimme deine Arbeitszeiten und dein Arbeitsvolumen selbst – und passe sie so flexibel an deine Lebenssituation an. Welche Vorteile bieten wir? 1. Professionelle Lehrmittel Nutze unsere umfangreiche Lehrmitteldatenbank, Lehrwerke und Lernvideos, um deine Schüler:innen bestmöglich zu unterstützen. 2. Kleine Lerngruppen Unsere Gruppen sind auf maximal fünf Teilnehmende begrenzt, was es dir ermöglicht, individuell auf die Bedürfnisse deiner Schüler:innen einzugehen. 3. Zertifizierte Fortbildungen Wir bieten regelmäßige Fortbildungen an, um deine Fähigkeiten als Nachhilfelehrer:in weiterzuentwickeln und zu stärken. Egal, ob du Student:in, Abiturient:in, Senior:in oder in einem anderen Lebensabschnitt bist – bei uns ist jeder willkommen, der Freude daran hat, anderen zu helfen und Wissen zu vermitteln. Wenn du Interesse hast, Schüler:innen in Mathematik, Deutsch, Englisch oder anderen Fächern zu unterstützen und gute Deutschkenntnisse hast, bewirb dich jetzt als Nachhilfelehrer:in beim Studienkreis.
Leitende/n Oberarzt/-ärztin für die Zentrale Notaufnahme (m/w/x)
Klinikum Main Spessart - 97816, Lohr am Main, DE
Ihre Aufgaben Oberärztliche Leitung und Stellvertretung der Chefärztin der Zentralen Notaufnahme (ZNA): Sie übernehmen Verantwortung für die medizinische Leitung und koordinieren die Abläufe auf der ZNA. Dabei vertreten Sie die Chefärztin kompetent und zuverlässig. Ganzheitliche und hochwertige medizinische Versorgung: Sie stellen eine exzellente interdisziplinäre notfallmedizinische Versorgung und Patientensteuerung in fachlicher Abstimmung und Kooperation mit den klinischen Fachabteilungen sicher. Weiterentwicklung der Strukturen der ZNA: Sie gestalten die Zukunft der Notfall- und Akutmedizin aktiv mit, indem Sie innovative Behandlungskonzepte implementieren und die medizinisch-organisatorische Weiterentwicklung der ZNA vorantreiben. Teilnahme an Ruf- und ggf. Bereitschaftsdiensten: Sie gewährleisten die medizinische Versorgung und stehen für komplexe notfallmedizinische Entscheidungen zur Verfügung – auch außerhalb der regulären Dienstzeiten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team: Sie fördern die Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Fachbereichen und Berufsgruppen und tragen so zu einer effektiven und ganzheitlichen Patientenversorgung bei. Anforderungen Facharzt (m/w/d) in einem Gebiet der unmittelbaren Patientenversorgung (Innere Medizin, Chirurgie, Allgemeinmedizin etc.) mit deutscher Approbation Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin Umfassende Erfahrung und hohe fachliche Kompetenz auf dem Gebiet der klinischen Notfallmedizin sowie mehrjährige Führungserfahrung Empathische und integrative Führungspersönlichkeit, die mit großem Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen die Behandlung unserer Notfallpatienten übernimmt Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und sozialer Kompetenz Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt. Benefits Ärztinnen und Ärzte werden nach TV-Ärzte/VKA bezahlt und erhalten zahlreiche Zulagen für Schichten und Zusatzdienste. Überstunden werden mit Freizeit ausgeglichen. Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert. Bei uns gibt es für Ärztinnen und Ärzte 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) im Jahr. Die Weiter[-]entwicklung unserer jungen Ärztinnen und Ärzte ist uns wichtig. Als Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir viele Aufstiegs[-] möglichkeiten. Die Facharzt-Weiterbildung verläuft nach transparenten Plänen. Unsere Chefärzte besitzen verschiedene Weiterbildungs[-]ermächtigungen. Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft. Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen. Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit. Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Wir unterstützen Sie bei der Suche nach geeignetem Wohnraum für Sie und Ihre Familie. Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote. Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten. Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns. Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert.
Pflegeassistent / Pflegehelfer 1-jährig examiniert (m/w/d) Seniorenresidenz Christophorus
Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen - 17039, Neuenkirchen, DE
Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen. Wir bieten Dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) sowie die Option die 3- jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann zu absolvieren Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm Regelmäßige Teamevents Mitarbeit in einem tollen Team Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie Das bringst Du mit: Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d), Krankenpflegehelfer (m/w/d) Freude und Engagement im Umgang mit den Bewohnern Empathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Hohe Teamfähigkeit und Flexibilität Deine Aufgaben: Unterstützung der Fachkräfte bei der Pflege der Bewohner Unterstützung bei der Mobilisierung der Bewohner Betten und Lagern von bettlägerigen Bewohnern Teilnahme an Pflegevisiten Eintragungen in die Pflegedokumentation Wirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und Verbrauchsgütern Umsetzung der Speisenversorgung Dein Arbeitgeber: Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe auch als Arbeitgeber. Wir setzen besonders großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise zu sichern. MATCHt es für Dich? Dann bewirb Dich jetzt mit zwei Klicks über den Button "JETZT BEWERBEN". Bei Fragen freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 05495/9522811. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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