Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Das Unternehmen Im Auftrag unseres Mandanten, einem etablierten, inhabergeführten Familienunternehmen mit Sitz im Großraum Freiburg, suchen wir für den Bereich Spedition & Logistik einen Disponenten (m/w/d) im Nahverkehr. Bei der Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle in Direktvermittlung. Unser Mandant steht für wirtschaftliche Stabilität, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Mit einer modernen Fuhrparkstruktur, einer starken Marktposition und einem klaren Fokus auf Kundenorientierung und Hands-on-Mentalität bietet das Unternehmen ein attraktives Arbeitsumfeld mit Entwicklungspotenzial. Sie möchten den nächsten Schritt gehen und aktiv mitgestalten? Sind bereits ein Profi im Bereich Disposition oder haben Interesse sich in neue Themen und Aufgabenbereiche einzuarbeiten - dann freue ich mich auf Ihre Bewerbungsunterlagen. (TRI/125440) HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Eigenverantwortliche Disposition von 10 Nahverkehr-LKWs Disziplinarische Führung der Fahrer*innen sowie Fuhrparkmanagement Ansprechpartner*in für Kunden im Tagesgeschäft Annahme & Koordination von Transportaufträgen Profil Ausbildung im Bereich Spedition & Logistik, z.B. als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung / Kaufmann für Groß - und Außenhandelsmanagement / Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation aus Logistik oder Transportwesen Berufserfahrung in der Disposition von Vorteil Kundenorientiertes, wirtschaftliches Denken mit Hands-on-Mentalität Belastbar & organisiert Kommunikationskompetenz im Umgang mit externen und internen Partnern Vorteile Attraktive Vergütung: bis zu 60.000 € im ersten Jahr Moderne Benefits: JobRad, Hansefit & breites Angebot an Benefits Zusammenhalt: Weiterbildung im Team & Unternehmenskultur werden u.a. durch Aktionen und Firmenevents gefördert & gefordert Unternehmensspirit: Flache Hierarchien und gelebtes Miteinander Referenz-Nr. TRI/125440
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Braunschweig und Umgebung ab 18,50 € Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Dein Job, deine Zukunft: Du bist für die Buchung von lohn- bzw. gehaltsrelevanten Ab- und Bezügen zuständig Lohn- und Gehaltsabrechnungen werden von dir erstellt Du bist Ansprechpartner (m/w/d) bei Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern etc. Die Anlage und Pflege von Personalstammdaten wird von dir verwaltet Du erstellst Reports bzw. Auswertungen Außerdem erledigst du alle anfallenden administrativen Tätigkeiten Was musst du mitbringen? Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Steuerfachangestellten (m/w/d) o. Ä. Die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung ist kein Neuland für dich Du bringst sichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen bist du sicher Deine IT-Affinität hilft dir dabei, dich schnell in neue Programme (SAP/ DATEV/ Loga/ etc.) einzuarbeiten Du arbeitest sorgfältig und strukturiert Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(531)60943330 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweig@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Nürnberg suchen wir entweder eine*n reine*n Steuerassistenten*in / reine*n Prüfungsassistenten*in oder eine*n Steuer- und Prüfungsassistenten*in (m/w/d) Der Aufgabenbereich kann entsprechend angepasst werden. Aufgaben Je nach Qualifikation eigenständig oder unterstützend: Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedenster Branchen Beratung von Unternehmen / Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Begleitung und Überwachung von steuerlichen Betriebsprüfungen Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS sowie Sonderprüfungen Begleitung von Unternehmenstransaktionen und Durchführung von Unternehmensbewertungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht/Wirtschaftsprüfung/Rechnungslegung o.ä. Erste berufliche Erfahrungen in der Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Einleitung Du behältst Zahlen im Blick und analysierst mit Leidenschaft? Dann werde Teil des Controlling-Teams! Aufgaben Erstellung der Monatsabschlüsse sowie Mitwirkung an der monatlichen Berichterstattung Analyse von Kostenentwicklungen und Abweichungen zur frühzeitigen Erkennung von Handlungsbedarf Laufende Auswertung wichtiger Kennzahlen (KPIs) zur Identifikation von Chancen und Risiken Unterstützung bei Finanz- und IT-Projekten Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Controlling Qualifikation Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Controller Mehrjährige Berufserfahrung Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen sowie ein gutes Verständnis für Geschäftsprozesse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits 30 Tage Urlaub Home-Office Möglichkeit Benefits card Betriebliche Altersvorsorge VWL Flexibles Arbeiten durch Gleitzeitregelung Urlaubsgeld 13 Monatsgehälter
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Planung und Auslegung von Versorgungssystemen Sie übernehmen die Planung und Auslegung von elektrotechnischen Versorgungssystemen, insbesondere für Gebäude- und Industrieanlagen. Dies umfasst Stromversorgung, Beleuchtungstechnik, Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen (HVAC) sowie sanitäre Anlagen. Erstellung von technischen Unterlagen Sie erstellen präzise technische Dokumentationen, Schaltpläne und Anlagenlayouts unter Berücksichtigung relevanter Normen und Vorschriften. Durchführung von Berechnungen Sie führen technische Berechnungen durch, wie z.B. Lastenberechnungen, Dimensionierung von Kabeln, Leitungen und Versorgungseinheiten. Projektleitung und -koordination Sie koordinieren Projekte von der Planung bis hin zur Ausführung und Inbetriebnahme, einschließlich der Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren, Bauleitern und externen Partnern. Sicherstellung der Qualität Sie stellen sicher, dass alle Arbeiten gemäß den geltenden Normen und Vorschriften ausgeführt werden und überwachen die Qualität der ausgeführten Arbeiten vor Ort. Unterstützung bei der Inbetriebnahme Sie begleiten die Inbetriebnahme von versorgungstechnischen Anlagen und stellen sicher, dass diese effizient und nachhaltig betrieben werden können. Technische Beratung Sie beraten das Team und unsere Kunden in allen relevanten Fragen der Versorgungstechnik und finden effiziente Lösungen zur Optimierung bestehender Systeme. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektroingenieurwesen, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Fachrichtung. Berufserfahrung: Sie bringen 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Versorgungssystemen mit und haben ein gutes Verständnis für die Anforderungen der Versorgungstechnik. Fachkenntnisse: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Planung und Auslegung von Versorgungssystemen (Stromversorgung, Beleuchtung, HVAC, etc.) und sind mit den relevanten Normen und Vorschriften vertraut. Erfahrung mit CAD-Software: Sie haben Erfahrung im Umgang mit CAD-Programmen (z.B. AutoCAD, Revit) und sind in der Lage, technische Zeichnungen und Schaltpläne zu erstellen. Projektmanagement: Sie haben bereits Erfahrung in der Leitung und Koordination von Projekten und können Projekte eigenständig steuern und vorantreiben. Kommunikationsfähigkeit: Sie können komplexe technische Themen klar und verständlich kommunizieren und arbeiten gerne im Team. Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeit: Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise und eine hohe Problemlösungsfähigkeit aus.
Senior IT Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-218681 Wir bringen seit über 30 Jahren qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines erfolgreichen Unternehmens mit Sitz in Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Senior IT Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Homeoffice Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Versorgung mit verschiedenen Broten, Brötchen und Kuchen Ihre Aufgaben: Sicherstellung des Betriebs virtualisierter Windows-Server unter VMware vSphere Betreuung, Wartung und kontinuierliche Weiterentwicklung zugewiesener Systeme und Anwendungen Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten in bestehenden IT-Strukturen sowie deren nachhaltige Umsetzung Erstellung umfassender Dokumentationen zur Sicherung transparenter Prozessabläufe Planung, Steuerung und Durchführung technischer Projekte in Eigenverantwortung Analyse und Bearbeitung von Supportanfragen im Second- und Third-Level-Bereich in Zusammenarbeit mit internen IT- und Fachbereichen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch erste Praxiserfahrung Erfahrung mit Windows Server und Active Directory Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft, aktiv an Optimierungen und der Entwicklung praxisnaher Lösungen in einem engagierten Team mitzuwirken Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise bei der Durchführung von Projekten sowie eine transparente Dokumentation der Ergebnisse Wertschätzung für ein respektvolles Miteinander und offene Kommunikation auf Augenhöhe Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erneuerbare Energien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna-Lena Dahl (Tel +49 (0) 40 357573-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218681 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Die Stelle Noch ganz dicht?! Wenn Sie auf dem Flachdach die Bauleitung haben, ganz sicher. Kommen Sie jetzt zu einem führenden Unternehmen im Flachdachbau, das seit 1965 am Markt und bundesweit mit 18 Niederlassungen und rund 600 Mitarbeitern vertreten ist. Als Bauleiter erwarten Sie hier nicht nur spannende und abwechslungsreiche Projekte, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das Flexibilität, Eigenverantwortung und persönliches Wachstum fördert. Der Geschäftsführer kennt jeden Mitarbeiter persönlich und pflegt einen kollegialen Umgang. Als Bauleiter arbeiten Sie direkt mit dem Niederlassungsleiter zusammen und haben dadurch viel Spielraum in Entscheidungsprozessen. Bewerben Sie sich jetzt als Dachdecker Flachdach als Bauleiter (m/w/d) | 50.000-70.000€ Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Bauleitung und Baustellenverantwortung für Neubau und Sanierung im Bereich Flachdachbau Sie sind zuständig für Termin- und Personaleinsatzplanung, Einkauf von Materialien sowie Subunternehmerleistungen Sie übernehmen Aufmaß, Angebotserstellung, Abrechnung, Termin- und Kostenkontrolle der Baustellen Sie überwachen Ergebnisse entsprechend den Projektvorgaben Sie fungieren als kompetenter Ansprechpartner für Kunden und Architekten Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Abdichtungstechniker oder Dachdecker oder ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Flachdachbau mit Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) Sie kennen sich mit MS-Office aus Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Zum Einstieg erhalten Sie ein erfahrungsabhängiges Jahresgehalt von bis zu 70.000€. Dazu kommt ein 13. Gehalt als Bonus. Ihren Firmenwagen (in der Regel Ford Focus) dürfen Sie selbstverständlich auch privat nutzen. Arbeitsbedingungen und Umfeld: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen und einer Arbeitszeit von in der Regel 30-40 Stunden pro Woche. Des Weiteren erwartet Sie ein herzliches Team mit viel Branchenerfahrung, das sich auf Ihre Unterstützung freut. Weiterentwicklung und Aufgabenfeld: Damit Sie immer auf dem neuesten Stand bleiben, bieten sich Ihnen großartige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und internen Karriereentwicklung. Dabei werden Sie mit der Zeit zum Experten in den Bereichen Flachdachneubau- und Sanierung für anspruchsvoll Industrie- und Gewerbebauten. Zusatzleistungen: Profitieren Sie außerdem von betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Jobrad und Zugang zu Corporate Benefits. Firmenlaptop und Telefon werden Ihnen natürlich auch gestellt. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unser Service ist für Sie kostenlos – und persönlich. Ihre Ansprechpartnerin Ricarda Gaspar begleitet Sie durch den gesamten Prozess und ist jederzeit für Sie da. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ricarda Gaspar unter +49 30 549 059 738.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Design und Architektur von komplexen CI/CD-Pipelines, die auf die spezifischen Bedürfnisse unserer Softwareentwicklung abgestimmt sind Verantwortung für die Automatisierung von Build-, Test-, Deployment- und Release-Prozessen, um die Softwarebereitstellung zu beschleunigen und die Qualität zu sichern Implementierung und Verwaltung von Infrastructure-as-Code (IaC) mit Tools wie Terraform, Ansible oder CloudFormation Leitung der Integration und Orchestrierung von Containern (Docker, Kubernetes) und Cloud-Plattformen (AWS, Azure, Google Cloud) Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und IT-Security, um sichere, skalierbare und hochverfügbare Lösungen zu gewährleisten Mentoring und Schulung von Junior- und Mid-Level DevOps Engineers, um Best Practices zu etablieren und den Wissensaustausch zu fördern Verantwortung für das Monitoring, Logging und die Optimierung von Infrastrukturressourcen und Pipelines Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mehr als 5 Jahre Erfahrung als DevOps Engineer, mit Schwerpunkt auf CI/CD, Automatisierung und Cloud-Architekturen Tiefgehende Erfahrung in der Erstellung, Verwaltung und Optimierung von CI/CD-Pipelines mit Tools wie Jenkins, GitLab CI, CircleCI Umfassende Kenntnisse in Cloud-Plattformen (AWS, Azure, Google Cloud) und Container-Technologien (Docker, Kubernetes) Expertise in Infrastructure-as-Code (IaC) mit Terraform, Ansible oder ähnlichen Tools Erfahrung in der Leitung und Koordination von DevOps-Projekten sowie in der engen Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu meistern Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Konzeption, Implementierung und das Management von Cloud-Infrastrukturlösungen auf Plattformen wie AWS, Azure oder Google Cloud. Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Automatisierungslösungen und Infrastructure-as-Code-Strategien (Terraform, Ansible, CloudFormation). Du kümmerst dich um die Optimierung der Cloud-Architektur hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit. Du führst Architektur-Reviews durch und gewährleistest eine hohe Verfügbarkeit und Ausfallsicherheit der Systeme. Du berätst das Team und die Geschäftsführung bei der Auswahl neuer Cloud-Technologien und führst deren Implementierung und Integration. Du übernimmst eine Mentor-Rolle für Junior-Entwickler und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung des Teams bei. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in der Arbeit mit Cloud-Technologien (AWS, Azure, Google Cloud). Tiefgehende Kenntnisse in Infrastructure-as-Code (Terraform, Ansible, CloudFormation). Fundierte Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und der Automatisierung von Cloud-Infrastrukturen. Sehr gute Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python, Java oder Bash. Erfahrung mit Containerisierung und Orchestrierung (Docker, Kubernetes). Du bringst ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit und hast bereits Erfahrung in der Führung von Teams oder Projekten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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