Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Digitale Transformation: Du unterstützt unsere Kunden, ihre Geschäftsprozesse auf Basis von SAP S/4HANA Cloud Public/Private Edition umzusetzen und übernimmst die fachliche Verantwortung für die Implementierung, Sales Pipeline, Cloud Wachstum sowie überzeugende Lösungskonzeptionen. SAP-Beratung: Mit deiner Expertise berätst du unsere Kunden dabei, ihre Geschäftsprozesse und Systeme effizient zu integrieren und/oder zu erweitern. SAP Best-Practice-Methodik: Die Anwendung unterschiedlicher Tools und Durchführung von Fit-to-Standard Workshops gehören zu deinem Tagesgeschäft. Wissensaustausch: Der kontinuierliche Wissensaufbau in einem spezifischen S/4HANA Cloud Fachgebiet und die Unterstützung des Wissenstransfers innerhalb des Teams liegen ebenfalls in deinen Händen. Angebotserstellung & Sales-Support: Als Teil von Angebots- und Pitch-Teams wirkst du an der Beantwortung von Ausschreibungen sowie Erstellung von Präsentationen mit und verantwortest Themen wie Lösungsdefinition, Storytelling und Preisfindung. DEIN PROFIL Branchenkenntnisse: Mehrjährige Branchenkenntnisse im Groß- und Einzelhandel sowie profundes Verständnis der spezifischen Geschäftsprozesse und deren Abbildung im SAP-Retailportfolio. SAP-Erfahrung: Du bringst Beratungserfahrung und Zertifizierungen für Retail S/4HANA Cloud Public/Private Edition mit, einschließlich den relevanten Modulen wie z.B. SD, MM, FI, CO oder anderen. Kundenbindung: Kundenorientierung und die Fähigkeit, kundenzentrierte Lösungen anzubieten bringst du mit. Kontinuierliche Lernbereitschaft: Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung und Weiterentwicklung von Fähigkeiten im Kontext von IT- & SAP Trends, wie bspw. KI-Technologien, IoT oder ähnlichem, runden dein Profil ab. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns Stelter Zahnradfabrik GmbH: Ihr neuer Arbeitgeber im Bereich Hightech-Zahnräder Seit mehr als 70 Jahren ist die Stelter Zahnradfabrik GmbH Inbegriff für Zahnräder und Antriebselemente in Spitzenqualität. Heute produziert das Familienunternehmen mit Sitz in Bassum bei Bremen Hightech-Zahnräder in Groß- und Kleinserien für namhafte Hersteller aus den Bereichen Automotive, klassische Industrie sowie Wind- und Bahnindustrie. Über 400 motivierte Mitarbeiter und der Einsatz hochautomatisierter Fertigungsprozesse sorgen auf ca. 33.000 m² Produktionsfläche für die Herstellung hochpräziser Zahnräder in großer Vielfalt. Werde Teil unseres IT-Teams! Wir suchen einen Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration ️ Technik ist deine Leidenschaft? ️ Du schraubst gern an IT-Systemen, bis alles läuft? Teamspirit, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität sind genau dein Ding? Dann komm zu uns – in ein Unternehmen, das auf dich zählt! Deine Mission bei uns: Du planst, konfigurierst und betreust unsere IT-Systeme (Clients, Server, Netzwerke) Du kümmerst dich um Hardware und Software – von der Einrichtung bis zur Wartung Du behebst Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support mit einem Lächeln (okay, vielleicht auch mit leichtem Stirnrunzeln ) Du bringst dich in IT-Projekte ein und entwickelst unsere Infrastruktur weiter Du hilfst Kolleg:innen bei IT-Fragen – verständlich, lösungsorientiert und geduldig Du koordinierst bei Bedarf externe Dienstleister Was du mitbringen solltest: Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration , IT-Systemelektroniker:in , Informatikkaufmann / -frau , IT-Systemkaufmann / -frau oder ein vergleichbarer IT-Beruf Alternativ: ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik , Wirtschaftsinformatik , Systemadministration oder vergleichbare IT-nahe Studiengänge Sehr gute Kenntnisse in Windows Server , Active Directory , Microsoft 365 sowie idealerweise Azure AD Fundiertes Wissen in Netzwerktechnik (z. B. TCP/IP, DHCP, DNS, VPN, Firewalls ) Erfahrung im 2nd- und 3rd-Level-Support , idealerweise mit Ticketsystemen Know-how in IT-Sicherheit , Remote-Zugriffen , Backup-Strategien und der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständiger, strukturierter Arbeitsstil, Teamfähigkeit und Service-Mentalität Was wir dir bieten: Abwechslungsreiche Aufgaben – Langeweile gibt’s bei uns nicht! Viel Freiraum für deine Ideen – Wir freuen uns über frischen Input Moderne Tools und Infrastruktur – Damit du effizient arbeiten kannst Weiterbildungen & Entwicklung – Weil Stillstand keine Option ist Faire Bezahlung & Extras – Sonderzahlungen, VWL, JobRad, u. v. m. Ein cooles Team – Kollegial, hilfsbereit und mit Humor Events & Prämien – Für gute Stimmung und deinen Einsatz Neugierig geworden? Dann zeig uns, wer du bist! Schick uns deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin per E-Mail an bewerbung@stelter.de oder ganz klassisch per Post an: Stelter Zahnradfabrik GmbH Frau Katja Eckhardt Bramstedter Kirchweg 49 27211 Bassum www.stelter.de Noch Fragen? Wir sind nur eine E-Mail entfernt! Lust auf Zukunft – dann klick dich rein.
Die Stelle Bis zu 96.000 Euro Bruttojahresgehalt, 2 Tage Home-Office, Entscheidungsfreiheit, Verantwortung und Mitspracherecht. Das erwartet Sie bei diesem renommierten Ingenieurbüro für Tragwerksplanung mit über 60 Jahren Erfahrung am Markt. Als Projektleiter für Tragwerksplanung haben Sie hier die Möglichkeit spannende Prestige-Projekte, wie große Einkaufszentren, Gebäude für öffentliche Auftraggeber aber auch für Gewerbe und Industrie zu steuern. Innovation und Nachhaltigkeit verbunden mit technischer Präzision machen diesen Job zu ihrem Karrierehighlight. Sie unterstützen ihr kleines Team fachlich und geben Ihre Erfahrung weiter. Durch offene Türen im gesamten Büro herrscht ein dauerhaft angenehmes Betriebsklima, trotz einer Regelung von 2 Tagen Home-Office, kommt der Großteil fast jeden Tag ins Büro. Das stärkt den Teamzusammenhalt sowie die daraus resultierende Work-Life-Balance. Hier können Sie sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln. Bewerben Sie sich jetzt als Architekt / Bauingenieur als Tragwerksplaner Hochbau (m/w/d) | 75.000 - 96.000 € p.a. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die technische Führung und fachliche Anleitung von Projektteams in der Tragwerksplanung für die Bereiche Hochbau und Ingenieurbau Sie stellen die termin- und kostenoptimierte Planung in Angebots- und Ausführungsprojekten sicher Sie tragen die Verantwortung für statische Berechnungen in allen Leistungsphasen Sie übernehmen die Koordination mit Auftraggebern, Architekten und Fachplanern, um die Projektziele zu erreichen Sie tragen Budgetverantwortung und unterstützen jüngere Kollegen. Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Sie bringen mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Projektleitung von Hochbauprojekten in Deutschland (>15 Mio. Euro anrechenbare Kosten) mit Ihr Deutsch ist verhandlungssicher Ihre Perspektiven Attraktive Konditionen: Sie erhalten eine unbefristete Anstellung mit einem Jahresgehalt von 75.000 bis 96.000 Euro, abhängig von Ihrer Erfahrung. Sie arbeiten an herausfordernden und vielseitigen Projekten, u. a. für renommierte öffentliche Auftraggeber. Flexibles Arbeiten: Privat- und Berufsleben unter einen Hut bringen? Kein Problem! Dank 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an zwei Tagen in der Woche im Home-Office zu arbeiten. Kultur und Entwicklung: Sie arbeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld, das Großprojekte und kleinere Spezialprojekte gleichermaßen schätzt. Zusätzliche Leistungen: Vielfältige Sozialleistungen, darunter vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie individuelle Absprachen für ein breites Benefit-Programm. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
Über uns Unser Mandant ist ein erfolgreicher Hersteller von textilen Marken-/Wohlfühlprodukten. Langjährig erfahren und mit großem know how setzt man auf ausdruckstarkes, modernes Design, Nachhaltigkeit und Service. Die Kunden (Multichannel und international) schätzen das "Made in Germany". Ein reibungsloser Fertigungsprozess sichert gleichbleibende, hohe Qualität und ist essentiell für den langfristigen Erfolg. Einer teamfähigen, führungserfahrenen Persönlichkeit mit textilem Background, heute z.B. Teamleitung QM/QS, oder Entwicklung, Produktions–, Fertigungs- oder Abteilungsleitung o.ä. bieten wir eine spannende, breit angelegte Position. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Bereiche Produktion und Qualität (ca. 70 Mitarbeitende) und deren motivierende Führung Sie führen Audits bei Garnlieferanten im Hinblick auf Gütesiegel und Zertifikate (Oeko Tex, GOTS, SMETA, etc.) durch und sichern so die Qualität der eingesetzten Garne Sie arbeiten eng mit Design, Einkauf und Vertrieb zusammen, um die Umsetzung von Dessins und Kundenwünschen auf technische Machbarkeit (Weberei/Veredelung) zu beurteilen Sie wirken mit an Garnversuchen, der Optimierung oder Neuentwicklung von Geweben sowie der dazugehörigen Produktionsprozesse Sie gehen Ursachen für Reklamationen (in– und extern) auf den Grund und entwickeln Maßnahmen zur künftigen Vermeidung Ihr Profil Sie haben eine fundierte textiltechnische Ausbildung (Textilingenieur, Bachelor oder Master, Textiltechniker) Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung als z.B. Teamleiter:in Qualität / Entwicklung, Produktions– oder Abteilungsleitung im Bereich Weberei und / oder Ausrüstung (ideal Heim- / Haustextilien, Bettwäsche, Decken, Reinigungstextilien, Konfektion o.ä.) Sie sind eine positive, zupackende Persönlichkeit, kommunizieren offen und verstehen es, Mitarbeiter motivierend zu führen Sie haben ein Auge für Verbesserungspotentiale, auch im Detail, und agieren lösungsorientiert Sie sprechen Englisch und besuchen auch mal Lieferanten (Europa) Wir bieten Eine wichtige Schlüsselposition in einem gesundem Unternehmen mit familiärer Firmenkultur und tollen Produkten Gestaltungsfreiraum, kurze Entscheidungswege und eine lebenswerte Region Kontakt Sarah Lübbers Projektassistenz / Lead Recruiter +49 (0)9221 / 9573-18 info@krueger-headhunting.de krueger-headhunting.de Lassen Sie uns gerne Ihre Unterlagen zukommen. Bitte immer die Projektnummer angeben: 1225018TM Bewerben Sie sich jetzt!
Backoffice Mitarbeiter Bank (m/w/d) für Bankkaufmann / Bankkauffrau Referenz 12-177372 Ein attraktives Gehaltspaket uns flexible Arbeitszeiten – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant plant, sein Team im Backoffice zu erweitern und sucht daher nach einem erfahrenen Bankmitarbeiter im Backoffice (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines attraktiven Arbeitgebers mit Standorten in Hamburg zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Backoffice Mitarbeiter Bank (m/w/d) für Bankkaufmann / Bankkauffrau. Ihre Benefits: Attraktives Gehalt und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorgen Mitarbeitervorteile Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung von Bankgeschäften und Transaktionen Bearbeitung von Kundenanfragen und Unterstützung bei allgemeinen Anliegen Überwachung und Pflege von Kontodaten Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen Mitwirkung an verschiedenen Projekten im Bankenwesen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im genannten Bereich Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Englischkenntnisse wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Backoffice Mitarbeiter Bank (m/w/d) für Bankkaufmann / Bankkauffrau. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Alexandra Zeybek (Tel +49 (0) 40 357573-87 oder E-Mail financialservices.hamburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Normannenweg 7
Über das Unternehmen: Anstellungsart: Unbefristete Festanstellung, Vollzeit Standort: Frankfurt a. M. Beginn: ab sofort Gehalt: 90.000 Euro Das Unternehmen gehört ist seit vielen Jahren im Rhein-Main Gebiet etabliert und bietet ein Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben wird. Aktuell wird ein Cyber Security Experte (m/w/d) in Frankfurt gesucht, um das Team zu verstärken und gleichzeitig die Möglichkeit geboten, sich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln. Das sind die Aufgaben: Erkennung & Beseitigung von Schwachstellen in IT-Infrastrukturen Sicherstellung der IT-Sicherheit (Netzwerküberwachung, Log-Analyse, generell Monitoring) Prüfung, Implementierung und Weiterentwicklung von State-of-the-Art Sicherheitslösungen Incident Response Management Das zeichnet Dich aus: IT-Studium oder Ausbildung mit Berufserfahrung im Security-Umfeld Kenntnisse in SIEM, Netzwerksicherheit, Firewalls (CheckPoint / CrowdStrike / Palo Alto), IDS/IPS, AV, Verschlüsselung Praktische Erfahrung mit in der Automatisierung und in der Schwachstellenanalyse Erfahrung in vielschichtigen IT-Landschaften Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse Das wird geboten: 32 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit, Zeitkonto mit Überstundenerfassung und – ausgleich Homeoffice Kostenloses Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss Betriebseigenes Fitnessstudio, Sport- & Gesundheitsangebote Weiterbildung & Zertifizierungen 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zeit für Sie selbst in einem Sabbatical Contact Welche Fragen sind für Sie noch offen? In der Stelle steckt noch deutlich mehr, als es den Anschein macht – gerne gebe ich Ihnen alles Weitere mit. Stellen Sie mir gerne alle Ihre Fragen in einem ersten unverbindlichen Telefonat. Ich freue mich auf Ihre Antwort. Michael Miemczyk Tel: +49 69 153 24 22 65 E-Mail an m.miemczyk@skilltank.de Ich freue mich auf Ihren Kontakt! Ihr Michael Miemczyk
Mittelstand | Hybrid (3–4 Tage Remote) | Dortmund Du kennst SAP FI/CO nicht nur im Customizing, sondern verstehst auch die Prozesse dahinter? Du willst nah an den Fachbereichen arbeiten, Projekte gestalten und dein SAP-Know-how einbringen? Dann werde Teil eines stabilen Unternehmens mit modernem SAP-Umfeld. Aufgaben Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-Module FI und CO im laufenden Betrieb Aufnahme, Analyse und Umsetzung von Anforderungen aus Finance & Controlling Durchführung von Customizing in SAP FI/CO und Koordination externer Dienstleister Mitwirkung bei Projekten wie S/4HANA-Transformation, Systemerweiterungen, Schnittstellen Schulung und Support der Key-User & Fachabteilungen Enge Zusammenarbeit mit internen IT-Teams, Controlling und Buchhaltung Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Betreuung von SAP FI/CO (Customizing, Prozessberatung, Support) Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe in Buchhaltung und Controlling Idealerweise Erfahrung mit S/4HANA oder Kenntnisse angrenzender Module (z. B. MM, SD) Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamspirit Deutsch fließend in Wort und Schrift Wir bieten 30 Urlaubstage & Gleitzeitregelung 2–3 Tage Homeoffice pro Woche sind Standard Spannende SAP-Projekte & Modernisierung (z. B. S/4HANA) Gezielte Weiterbildungen & SAP-Zertifizierungen Flache Hierarchien & direkte Kommunikation mit den Fachbereichen Fahrtkostenzuschuss oder Firmenwagen je nach Bedarf Stabiler Mittelstand mit langfristiger Perspektive Schneller & transparenter Bewerbungsprozess Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als (Senior) IT System Engineer (m/w/d) bei Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Das sind deine Aufgaben: Du willst an der Optimierung von Produktionen mitwirken und technische Lösungen in der Automatisierung finden? Dann könnte ein Job in der Automatisierungstechik die richtige Herausforderung für dich sein. Als Automatisierungingenieur (m/w/d) bist du der erste Ansprechpartner für alle Geräte, Anlagen und Systeme in der Automatisierungstechnik. In der Automatisierung gibt es verschiedene Prozesse, die beachtet werden müssen. Dabei handelt es sich um die Entwicklung, Installation und Instandhaltung von automatisierten Steuerungen . Welche Aufgaben kommen auf dich zu? Du bist verantwortlich für die Erstellung und Optimierung von SPS-Programmen und Bedienoberflächen (SPS-Programmierung). Außerdem gehören die Konzipierung und Umsetzung von Automatisierungslösungen zu deinen Aufgaben. Du unterstützt Automatisierungsprojekte von der Planung der Hardware bis hin zur Inbetriebnahme . Auch die Koordination sowie Durchführung von Wartung und Instandhaltung liegen in deinem Aufgabenbereich. Du kennst dich im Industrieumfeld aus und übernimmst den Aufbau und die Administration lokaler Netzwerke . Das solltest du mitbringen: Du bist IT-Affin und interessierst dich für die Themen Digitalisierung und Automatisierung? Dann besitzt du schon sehr gute Vorraussetzungen für den Job als Automatisierungsingenieur. Welche fachliche Qualifizierung benötigst du zusätzlich? Du hat ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder technische Informatik oder eine Qualifizierung als Techniker in der Elektro- oder Automatisierungstechnik. Du hast bereits Erfahrung mit Automatisierungssystemen wie S7, WinCC oder TIA gesammelt. Deine Kenntnisse in der SPS Programmierung sind bereit zur Anwendung. MIt Systemen wie Beckhoff, ABB, Siemens, Fanuc oder KUKA hast du schon gearbeitet. Nice-to-have, aber nicht dringend erforderlich, sind Programmierkenntnisse in den Hochsprachen C++, C# und Kenntnisse der Robotik .
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Welling (Geschäftsgebiet der Raiffeisenbank Welling eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Daniel Block Bezirksdirektor Mobil: 01522/ 2683208 Mail: Daniel.Block@Schwaebisch-Hall.de
Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen. Sie suchen keine klassische Assistenzrolle, sondern eine Position, in der Sie mehrere Hüte tragen, aktiv mitdenken und als rechte Hand des Geschäftsführers Technik eine Schlüsselfunktion in einem hochdynamischen technischen Bereich übernehmen? Bei uns sind Sie richtig als Ihre Aufgabenschwerpunkte Wir bieten Ihnen drei Rollen in einer Position ! Sekretariat: Sie sorgen für einen reibungslosen Tagesablauf und behalten auch dann den Überblick , wenn sich Termine überschneiden und fünf Themen gleichzeitig anliegen: Als Organisationstalent sind Sie für das Kalender- und Travelmanagement inklusive der Planung, Buchung und Abrechnung von Dienstreisen zuständig. Sie bereiten Besprechungen vor und dokumentieren diese sorgfältig. Als kommunikative Person übernehmen Sie die Korrespondenzen mit internen Ansprechpartnern, Geschäftspartnern, Behörden und externen Dienstleistern in deutscher und englischer Sprache. Assistenz auf Augenhöhe: Sie sind Sparringspartnerin und Mitdenkerin , übernehmen eigenständig Sonderaufgaben und sind dort, wo man Sie und Ihre Empathie braucht: Mit Ihrem Blick für das Wesentliche bereiten Sie nach Vorgaben technische Inhalte in Präsentationen anschaulich auf. Die monatliche Leistungserfassung der Ingenieure und Planer bearbeiten Sie akribisch und werten Kennzahlen aus. Sie übernehmen Projektaufgaben im Bereich der Zentralen Technik, wie z. B. die Organisation von Ehrungen oder abteilungsübergreifenden Veranstaltungen. Feelgoodmanagement und Frühwarnsystem: Sie erkennen, wenn etwas nicht rund läuft - im Team oder bei Abläufen - und geben Ihrem Chef Impulse , bevor es "brennt": Mit Ihrer hohen Sozialkompetenz unterstützen Sie den Geschäftsführer Technik bei Veränderungsprozessen, der Lösung von Konflikten und der Entwicklung des Bereiches Zentrale Technik. Sie nehmen Stimmungen auf und sprechen diese zur richtigen Zeit an. Auch in schwierigen Zeiten geben Sie konstruktive Rückmeldungen. Ihre Qualifikationen Für diesen sehr vielseitigen Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung in einem Team, das auf Sie baut, benötigen wir folgende Fähigkeiten: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. als Industriekaufmann/frau, Bankkaufmann/frau) oder ein Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften o. Ä.), alternativ auch Geisteswissenschaften (z. B. Sozialwissenschaften, Psychologie). Sie haben bereits Erfahrungen in einer ähnlichen Position , z. B. als Assistenz, Vertriebsassistenz oder im Sekretariat, in der Sie Ihre strukturierten sowie analytischen Kenntnisse sowie Ihren Blick für das Wesentliche einbringen konnten. Als rechte Hand des Geschäftsführers Technik haben Sie eine hohe Hands-on-Mentalität, verfügen über ein hohes Maß an Diskretion und sind stets loyal sowie flexibel. Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein sicheres und professionelles Auftreten zeichnen Sie aus. Sie sind souverän im Umgang mit anspruchsvollen Persönlichkeiten - Sie wissen, wann man zuhört, wann man moderiert und wann man klare Grenzen setzt. Zahlen schrecken Sie nicht ab - im Gegenteil! Sie arbeiten gern mit Statistiken und bezeichnen sich als zahlenaffin. Sie haben Freude an einem Arbeitsumfeld, in dem nicht jeder Tag planbar ist - Agilität, Flexibilität und eine Prise Gelassenheit gehören dazu. Die MS Office Programme wenden Sie sicher an, insbesondere Excel und PowerPoint . Sie sind vor Ort präsent, zeitlich flexibel und suchen eine langfristige Aufgabe. Was wir bieten 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist. Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen
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