Business Analyst SAP S/4HANA Energiewirtschaft (m/w/d)
Schleswig-Holstein Netz AG - 24768, Rendsburg, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe einen Bachelor- oder Masterabschluss in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung. Ich verfüge über fundierte Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und habe ein gutes Verständnis für Netzbau- und Instandhaltungsprozesse. Ich bringe Erfahrungen in den Modulen SAP PM/CS mit und habe fundierte Kenntnisse in den angrenzenden SAP-Modulen (SD/MM/CO/PS). Grundkenntnisse in ABAP und/oder in SAP PI/PO sind von Vorteil. Meine schnelle Auffassungsgabe zeichnet mich aus und ich habe Spaß daran, Themen selbstständig voranzubringen. Ich finde gerne neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehe dabei mit Neugier nach vorn. Veränderung bedeutet für mich, neue Chancen zu ergreifen. Ich habe Spaß daran, mich mit Kolleginnen und Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammenzuarbeiten. Ich besitze sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Responsibilities: Ich übernehme die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres SAP-HANA-Systems für INCC (Inner- und Cross-Company Verrechnung) in der Rolle „Business Owner“ für die Netztechnik der Schleswig-Holstein Netz. Das INCC-Modul ermöglicht eine automatische Anlage von PM/CS Aufträgen, sodass eine automatische Verrechnung zwischen den unterschiedlichen Gesellschaften der HanseWerk-Gruppe erfolgen kann. Ich arbeite in agilen Projektteams gemeinsam mit weiteren Business Ownern und Product Ownern an der Umsetzung der Digitalisierung und Automatisierung unserer Prozesse. Ich plane und steuere die Erfassung von Anforderungen mit den Anwendern aus dem Bereich Netztechnik und stelle die Umsetzung sicher. Gemeinsam mit unserem Team coache ich unsere Fachbereiche im SAP PM/CS sowie in den angrenzenden SAP-Modulen (SD/MM/CO/PS). Im Rahmen des 2nd Level Supports unterstütze ich den Product Owner und bringe Neuerungen im Produkt durch aktives Change-Management konkret in die Umsetzung. Mit Leidenschaft und Freude arbeite ich an der Optimierung, Umsetzung und Dokumentation von User Stories und Prozessen. Ich arbeite mit verschiedenen Schnittstellen innerhalb der HanseWerk-Gruppe zusammen und tausche mich in Konzernarbeitsgruppen aus. Darüber hinaus erarbeite ich gemeinsam mit meinen Teamkolleginnen und Teamkollegen die zukünftigen Planungs- und Steuerungsgrundsätze, führe Sonderprojekte durch und erhalte einen umfassenden Einblick in unsere Strom- und Gasnetze. Technologies: ABAPProduct OwnerSAPSAP PM More: Wir freuen uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Ich biete transparente Vergütung mit einer attraktiven tariflichen Vergütung, Weihnachtsgeld, einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen (480 €/Jahr) und einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei uns hast du eine 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Ich biete die Möglichkeit, einen wertvollen Beitrag zur Energiewende zu leisten - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig, sei es durch JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine. Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Bei besonderen Anlässen kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Bei uns heißen wir alle Menschen willkommen und sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern.
Betriebswirt als Business Owner SAP HANA (m/w/d)
Schleswig-Holstein Netz AG - 25451, Quickborn, DE
Salary: 30.000 - 60.000 € per year Requirements: Ich habe einen Bachelor- oder Masterabschluss in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung. Zudem verfüge ich über fundierte Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und habe ein gutes Verständnis für Netzbau- und Instandhaltungsprozesse. Ich bringe Erfahrungen in den Modulen SAP PM/CS sowie fundierte Kenntnisse in den angrenzenden SAP-Modulen (SD/MM/CO/PS) mit. Grundkenntnisse in ABAP und/oder in SAP PI/PO sind von Vorteil. Ich zeichne mich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus und habe Spaß daran, Themen selbstständig voranzubringen. Ich suche gerne neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehe dabei mit Neugier nach vorn. Veränderung bedeutet für mich, neue Chancen zu ergreifen. Ich habe Freude daran, mich mit Kolleginnen und Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammenzuarbeiten. Darüber hinaus kann ich sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorweisen. Responsibilities: Ich übernehme die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres SAP-HANA-Systems für INCC (Inner- und Cross-Company Verrechnung) in der Rolle „Business Owner“ für die Netztechnik der Schleswig-Holstein Netz. Das INCC-Modul ermöglicht eine automatische Anlage von PM/CS Aufträgen, sodass eine automatische Verrechnung zwischen den unterschiedlichen Gesellschaften der HanseWerk-Gruppe erfolgen kann. Ich arbeite in agilen Projektteams gemeinsam mit weiteren Business Ownern und Product Ownern an der Umsetzung der Digitalisierung und Automatisierung unserer Prozesse. Ich plane und steuere die Erfassung von Anforderungen mit den Anwendern aus dem Bereich Netztechnik und stelle die Umsetzung sicher. Gemeinsam mit meinem Team coache ich unsere Fachbereiche im SAP PM/CS sowie in den angrenzenden SAP-Modulen (SD/MM/CO/PS). Im Rahmen des 2nd Level Supports unterstütze ich den Product Owner und bringe Neuerungen im Produkt durch aktives Change-Management konkret in die Umsetzung. Mit Leidenschaft und Freude arbeite ich an der Optimierung, Umsetzung und Dokumentation von User Stories und Prozessen. Dabei arbeite ich mit verschiedenen Schnittstellen innerhalb der HanseWerk-Gruppe zusammen und tausche mich in Konzernarbeitsgruppen aus. Darüber hinaus erarbeite ich gemeinsam mit meinen Teamkolleginnen und Teamkollegen die zukünftigen Planungs- und Steuerungsgrundsätze, führe Sonderprojekte durch und erhalte einen umfassenden Einblick in unsere Strom- und Gasnetze. Technologies: ABAPMobileProduct OwnerSAPSAP PM More: Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über Bewerbungen, auch wenn nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllt werden. Wir bieten transparente Vergütung mit attraktiven tariflichen Gehältern, Weihnachtsgeld, Jahressonderzahlungen, vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei uns hast du eine 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und bekommst zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie mobile Arbeitsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich. Außerdem leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende in einem großen Unternehmen mit einem sicheren Job. Wir legen Wert auf Gesundheit und bieten Angebote wie JobRad, Betriebssport und gesunde Ernährung in der Kantine. Zur Unterstützung deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung fördern wir deine Weiterbildung durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern zur Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen. Zudem kannst du eine Sabbatical-Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen und Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Bei besonderen Anlässen haben wir die Möglichkeit einer Freistellung über den gesetzlichen Rahmen hinaus. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter und Fähigkeiten.
Informatiker als Business Owner SAP HANA (m/w/d)
Schleswig-Holstein Netz AG - 25451, Quickborn, DE
Salary: 45.000 - 65.000 € per year Requirements: Wir erwarten von dir, dass du einen Bachelor- oder Masterabschluss in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringst. Du solltest über fundierte Berufserfahrung in der Energiewirtschaft verfügen und ein gutes Verständnis für Netzbau- und Instandhaltungsprozesse haben. Erfahrungen in den Modulen SAP PM/CS sowie fundierte Kenntnisse in den angrenzenden SAP-Modulen (SD/MM/CO/PS) sind erforderlich. Grundkenntnisse in ABAP und/oder in SAP PI/PO sind von Vorteil. Deine schnelle Auffassungsgabe und dein Interesse an selbstständiger Themenverantwortung zeichnen dich aus. Du bist neugierig und findest gerne neue Wege, um Dinge zu verbessern, und schätzt den Austausch mit Kolleginnen und Kollegen, auch über Unternehmensgrenzen hinweg. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Muss. Auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, freuen wir uns über deine Bewerbung, da wir als lernende Organisation offen für Entwicklung sind. Responsibilities: In deiner Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres SAP-HANA-Systems für INCC (Inner- und Cross-Company Verrechnung) als „Business Owner“ für die Netztechnik der Schleswig-Holstein Netz. Du arbeitest in agilen Projektteams mit weiteren Business Ownern und Product Ownern, um die Digitalisierung und Automatisierung unserer Prozesse voranzutreiben. Deine Aufgaben umfassen die Planung und Steuerung der Anforderungserfassung mit den Anwendern im Bereich Netztechnik sowie die Sicherstellung der Umsetzung. Gemeinsam mit unserem Team coachst du unsere Fachbereiche im SAP PM/CS und in angrenzenden SAP-Modulen. Im Rahmen des 2nd Level Supports unterstützt du den Product Owner und bringst durch aktives Change-Management Neuerungen im Produkt um. Du optimierst, dokumentierst und arbeitest an User Stories und Prozessen, während du mit verschiedenen Schnittstellen innerhalb der HanseWerk-Gruppe zusammenarbeitest. Technologies: ABAPProduct OwnerSAPSAP PM More: Bei uns erwartet dich eine transparente Vergütung, die eine attraktive tarifliche Bezahlung, Weihnachtsgeld und eine Jahressonderzahlung umfasst. Du hast bei uns eine 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Wir bieten flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich – mit der Möglichkeit, bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten. Du leistest einen wertvollen Beitrag zur Energiewende in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Zusätzlich liegt uns dein persönliches Wohlbefinden am Herzen, sei es durch Angebote wie JobRad, Betriebssport oder eine ausgewogene Ernährung in unserer Kantine. Mit unserem Weiterbildungsangebot unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung. Als familienfreundlicher Arbeitgeber haben wir Partnerschaften, die dich bei der Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen unterstützen, sowie einen Geburtenzuschuss. Bei besonderen Anlässen kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Wir heißen alle Menschen in unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur willkommen und glauben, dass Unterschiede uns bereichern.
Senior Software Engineer Infrastructure
Secunet Security Networks AG - 10559, Berlin, DE
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Excellent problem-solving and communication skillsExpertise in architecting and operating on-premises deploymentsExtensive experience with the NixOS ecosystemKnow-how in Infrastructure as Code (e.g. Terraform)Proven skills in contributing to open sourceProgramming experience in Rust, Python, Go or similar languagesAbility to execute autonomously in alignment with other teams in the broader Software FactoryFamiliarity with the German language is an advantage but not strictly required Responsibilities: Maintain, extend, and continuously improve our infrastructureEnsure solid observability across all our services (visualization, alerting, log aggregation)Design, build, and own Nix build infrastructureCoordinate with internal teams and external partnersLiaison with secunet's internal IT to keep strategy alignedDocument your work, both for users of the infrastructure as well as for fellow developersEnsure the security of our services using modern technologies Technologies: DevSecOpsSupportPythonRustSecurityTerraformDevOpsGitLabGrafanaOpenStack More: We are looking for an experienced software engineer to lead the infrastructure efforts of secunet's Software Factory. Located in any secunet location, this role involves occasional travel. The Software Factory is our innovation program, designed to provide the technical means to develop entirely new product classes. It consists of a team of highly motivated software engineers focused on cutting-edge, security-focused shared components and a DevSecOps platform that supports the entire lifecycle of our products. This is a dynamic and evolving team, offering exciting challenges and opportunities for growth.This position combines both software and systems engineering to build and run IT infrastructure. You will keep an eye on the capacity and performance of our systems, ensuring that they run reliably and have an appropriate uptime for our needs. We value fast and incremental improvements. Your software development efforts will focus on building infrastructure, optimizing systems, and eliminating work through automation.Our company culture values open communication, innovation, and teamwork, fostering a collaborative environment with flat hierarchies. We support work-life balance with flexible working hours and remote work options. We also offer ample opportunities for professional development, including coaching, mentoring, and leadership pathways. You will work with cutting-edge technologies and help shape secunet's future by influencing the long-term technological vision. We provide an attractive salary, bonus structures, and a range of benefits, including health and wellness programs.
IT Manager - Schwerpunkt DOORS
Rheinmetall Electronics GmbH - 28309, Bremen, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder Ausbildung mit mehrjähriger BerufserfahrungTechnische Erfahrungen mit IBM Rational DOORS (9.6 und DNG) und IBM Rational Publishing EngineGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSchnelle Auffassungsgabe technischer Problemstellungen und lösungsorientierte Umsetzung Responsibilities: Als IT Manager unterstütze ich zentral alle Projekte und Anwender in verschiedenen Anwendungen. Mein Schwerpunkt liegt auf den IBM Tools DOORS und Rational Publishing Engine. Ich konzipiere IT-Lösungen und begleite deren Umsetzung, einschließlich der Abnahme. Ich programmiere und entwickle Skripte innerhalb von IBM Rational DOORS (9.6 und DNG) und IBM Rational Publishing Engine. Außerdem unterstütze ich beim Design, Setup sowie bei der Wartung und Weiterentwicklung dieser Tools. Die Sicherstellung der Funktionalität dieser Systeme liegt in meiner Verantwortung. Zu meinen weiteren Aufgaben gehören:Beratung bzgl. Auswahl und Einsatz der verschiedenen Werkzeuge, Features und Einsatzmöglichkeiten von Engineering ApplikationenEigenständige Bearbeitung der Supportanfragen von Mitarbeitenden, Kunden und EntwicklungBedarfsermittlung sowie Beratung der Fachbereiche und ProjekteÜberwachung und Instandhaltung von zentralen Systemen im Bereich des Requirements EngineeringMitarbeit bei IT-Projekten, auch bereichsübergreifend; TeilprojektverantwortungErstellung von Systemdokumentationen und Anleitungen Technologies: IBMMatrix More: An unserem Standort in Bremen biete ich Ihnen flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr, mobiles Arbeiten, Jobticket und Bike-Leasing sowie spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation. Unsere Unternehmenskultur fördert berufliche und persönliche Entwicklung, und ich unterstütze individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy. Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm, stehen ebenfalls zur Verfügung. Zusätzlich gibt es einen professionellen Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool und eine Corporate Benefits Plattform. Wir bieten Fitness- und Gesundheitsangebote sowie einen VIVA-Familien-Service und ein subventioniertes Betriebsrestaurant mit kostenlosem Wasser, Kaffee und Obst. Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, und wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freue ich mich.
IT Manager - DOORS Experte (m/w/d)
Rheinmetall Electronics GmbH - 28309, Bremen, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder Ausbildung mit mehrjähriger BerufserfahrungErfahrung in der Analyse von Problemen in Zusammenarbeit mit verschiedenen FachbereichenMehrjährige Erfahrungen beim Support von IBM Rational DOORS und IBM Rational Publishing Engine, insbesondere in der Entwicklung von DXL ToolsErfahrungen als Requirements Manager sind wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKommunikations- und Teamfähigkeit sowie analytisches Denken Responsibilities: Als DOORS Experte (m/w/d) unterstütze ich zentral alle Projekte und Anwender in den Anwendungen IBM DOORS, IBM Rational Publishing Engine und zugehörigen Werkzeugen. Der Support beim Design, das Setup sowie die Wartung und Weiterentwicklung fallen in meinen Aufgabenbereich. Ich bearbeite eigenständig eingehende Supportanfragen von internen und externen Stakeholdern und habe eine Teilprojektverantwortung auch bei bereichsübergreifenden IT-Projekten. Zudem berate ich die Fachbereiche hinsichtlich der Auswahl und des Einsatzes der verschiedenen Werkzeuge und kläre über die Einsatzmöglichkeiten der Engineering Applikationen auf. Zu meinen weiteren Aufgaben zählen:Konzeption von IT-Lösungen und deren Umsetzung einschließlich der Abnahme im zugewiesenen SchwerpunktbereichSicherstellung der Funktionalität aller Tools und Systeme im VerantwortungsbereichBedarfsermittlung sowie Beratung der Fachbereiche und Projekte inkl. bedarfsgerechter Konzeptionierung von Einzellösungen falls notwendigÜberwachung und Instandhaltung von zentralen Systemen im Bereich des Requirements EngineeringErstellung von Systemdokumentationen und Anleitungen Technologies: IBMSupportMatrix More: An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: - Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr - Mobiles Arbeiten - Jobticket und Bike-Leasing - Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation - Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert - Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy - Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm - Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool - Corporate Benefits Plattform - Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service - Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei uns. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
Inhouse SAP Solution Architekt für SAPUI5 und BTP (m|w|d)
Syna GmbH - 65929, Höchst, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Wir suchen jemanden, der komplexe Sachverhalte einfach und kompakt auf den Punkt bringen kann und im Dschungel der Begrifflichkeiten den roten Faden für das Fachbereich und Management erkennbar macht. Du solltest vertraut sein mit Software-Architektur, Design und agilen Vorgehensweisen im Projekt. Zusätzlich benötigst du Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von SAPUI5-Anwendungen sowie sehr gute Kenntnisse in Javascript, SAPUI5 Framework, FIORI Design, und GIT. Kenntnisse im SAP Gateway- oder SAP BTP-Umfeld, NodeJS, CSS und HTML5 sind ebenfalls erforderlich. Ein Interesse an neuen Cloud-Themen im SAP Umfeld und der Entwicklung von mobilen Apps ist wünschenswert. Zudem hast du einen hohen Anspruch an Softwarequalität mithilfe von Tests und Automatisierungen und zeichnest dich durch kundenorientiertes Verhalten sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit aus. Responsibilities: In dieser Rolle bist du Teil unserer Produkt-Teams für neue und bestehende Cloud- und Mobile Applications. Als Solution Architekt steuerst du maßgeblich die Entwicklung des Produktes und koordinierst die Entwicklungskollegen. Du berätst technisch unsere Fachbereiche hinsichtlich neuer Anwendungen oder Anpassungen unserer Produkte. Bei der Zielausrichtung, der Software-Architektur und dem Tech Stack gibst du gemeinsam mit dem Team die Richtung vor. Du erstellst Architekturpläne und das mögliche Software-Build auf technischer Ebene und hältst Fortschritte sowie Ergebnisse und Absprachen mit dem Management und Fachbereich zusammen. Neue Technologien sowie die Weiterentwicklung der Entwicklungs-Werkzeuge werden durch dich vorangebracht, und du bleibst immer am Puls der Zeit. Technologies: CloudCSSGitHTML5JavaScriptMobileNodeJSSAPSAPUI5Architect More: Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei uns herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.
Senior Projektmanager ERP Transformation (m/w/d)
Minimax GmbH - 23845, Bad Oldesloe, DE
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft bzw. vergleichbare Qualifikation mit Fokus und relevanter Praxis im Bereich InformationstechnikFundiertes Wissen rund um die Lösungen von SAP R/3 und S/4HANA sowie gute Praxis in der Konzeption, Entwicklung und Durchführung von ERP- und SoftwarearchitekturprojektenGutes Verständnis der Zusammenhänge von fachlichen Unternehmensstrukturen und technischen IT-ArchitekturenKommunikations- und durchsetzungsstarke Hands-on-Persönlichkeit mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen sowie Erfahrung in der Steuerung von Teams Responsibilities: Ich bin verantwortlich für die Planung, Realisierung und Erfolgskontrolle der Projekte unserer ERP-Transformationsinitiative von SAP R/3 zu S/4HANA.Ich überwache Projektpläne, Meilensteine und Tests zur Sicherstellung des Projektfortschritts und sorge für die Einhaltung von Projektbudgets, Zeitplänen und Qualitätsstandards.Ich arbeite eng mit den Stakeholdern aus verschiedenen Fachbereichen zusammen, um deren Anforderungen bzw. Geschäftsprozesse zu verstehen und diese in passende technische Lösungen zu überführen.Ich bilde die Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen, der IT sowie externen Partnern und betreibe ein übergreifendes Stakeholdermanagement.Ich stelle eine umfassende Projektkommunikation sicher.Darüber hinaus betreibe ich ein aktives Veränderungsmanagement, in dem die Mitarbeiter im Fokus stehen.Um eine effiziente und effektive Umsetzung der Projektziele zu gewährleisten, führe und motiviere ich die Projektteams.Im Rahmen meiner Tätigkeit erstelle ich Analysen, Berichte und Präsentationen für das Top-Management und kommuniziere diese anschließend im Lenkungskreis. Technologies: ERPMobileSAP More: Ich suche Sie, um unser ERP-Transformationsprojekt (von SAP R/3 zu S/4HANA) zum Erfolg zu führen. Wenn Sie strukturiert sowie selbstständig arbeiten und ein Teamplayer sind – dann schauen Sie sich an, was wir zu bieten haben! Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie. Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr. Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Wir bezuschussen für unsere Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket. Unser Standort ist gut über die Autobahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahnverbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen. Neben einer bezuschussten Betriebskantine an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe bieten wir kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible und mobile Arbeitszeitmodelle. Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen. Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzern-eigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung. Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position. Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Lead IT Security Analyst (m/w/d)
Minimax GmbH - 23845, Bad Oldesloe, DE
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security sowie im Umgang mit Security Incidents.Ich habe ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im Bereich IT, idealerweise mit Fokus auf Informationssicherheit.Ich besitze fundierte Kenntnisse im Umgang mit Tools wie Firewall, EDR, SIEM, Schwachstellenmanagement oder IDS.Ich habe Erfahrung mit Frameworks wie MITRE ATT&CK und ein Verständnis für ISO 27001, ISO 27002 oder BSI-Grundschutz.Ich verfüge über breites Wissen in IT-Disziplinen wie Netzwerk, Server, Client und Cloud.Ich zeige analytische Stärke bei der Auswertung von Protokollen und Sicherheitsmeldungen.Ich arbeite verantwortungsbewusst, prozessorientiert und entscheidungsfreudig.Ich habe sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Responsibilities: Ich stärke aktiv die Informationssicherheit und sorge für die effektive Abwehr sowie Erkennung von Cyberangriffen.Ich analysiere und bewerte Alarme im Rahmen des Security-Incident-Managements und koordiniere Maßnahmen in den Fachteams.Ich erkenne Schwachstellen, entwickle geeignete Gegenmaßnahmen und treibe deren Umsetzung voran.Ich berate Fachbereiche bei der Einführung neuer IT-Systeme in Bezug auf IT-Sicherheit und führe technische Abnahmen durch.Ich koordiniere externe Dienstleister bei Penetrationstests und führe kleinere interne Tests eigenständig durch.Ich verantworten zentrale Elemente unserer Sicherheitsplattform (Log-Management, IDS, EDR).In enger Zusammenarbeit mit unserem CISO agiere ich als zentrale Schnittstelle zu IT-Teams, internationalen Fachbereichen und Partnern. Technologies: CloudFirewallMobileSecurity More: Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Wir bei Minimax gehören zu den Marktführern im Brandschutz und stehen in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung.Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch motiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbstverständlichkeit sind.Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne/externe Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie. Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – zum Beispiel Zuschläge, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr. Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket. Unser Standort ist gut über die Autobahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahnverbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen. Neben einer bezuschussten Betriebs-kantine an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe bieten wir Ihnen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible und mobile Arbeitszeitmodelle. Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen. Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzern-eigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung. Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position. Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Elektroniker für technischen Dienst (m/w/d)
Swarco AG - 10553, Berlin, DE
Salary: 45.000 - 60.000 € per year Requirements: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrotechniker, Elektromeister, Elektroniker (mit Bereitschaft zur Weiterbildung) oder besitzen vergleichbare Kenntnisse. Sie können Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern aufweisen. Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrung in der normgerechten Schaltplanerstellung mit CAD-Systemen und sind sehr vertraut mit den allgemeinen EDV-Programmen (u. a. MS Office Anwendungen). Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Motivation, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Servicementalität aus. Eine eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team runden Ihr Profil ab. Responsibilities: Zu Ihren Aufgaben gehört die technische Planung und Erstellung von Schaltschrankunterlagen sowie Stromlaufplänen für Lichtsignalanlagen und weitere verkehrstechnische Systeme, bei Neuanlagen, Änderungen und Umbaumaßnahmen. Als Technischer Support helfen Sie den Servicetechnikern bei der Durchführung von Projekten. Sie wirken bei den technischen Prüfungen von Kundenaufträgen/-projekten und der Erarbeitung von benötigten Dokumentationen und Unterlagen mit. Modifizierung, Vorbereitung und Aufbau von Steuergeräten inkl. Test und Prüfung zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebes gehören zu Ihren Verantwortungen. Sie arbeiten bei der Erstellung von technischen Lösungen eng mit anderen Fachabteilungen zusammen. Technologies: Support More: Ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern. Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung. Unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung ermöglicht je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort- als auch mobiles Arbeiten. Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen. Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Profitieren Sie von (E-)Bike-Leasing und einem jährlichen Zuschuss von 160 € für Gesundheitsvorsorge sowie Firmenfitness mit Wellhub. Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen.
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