adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Audits begleiten: Du planst und unterstützt interne sowie externe Prüfungen, z. B. für ISO 27001-Zertifizierungen. Sicherheitsmaßnahmen umsetzen: Du berätst Fachabteilungen und hilfst, Compliance-Anforderungen in der IT zu verankern. Zusammenarbeit sicherstellen: Du koordinierst zwischen IT, Datenschutz, Compliance und interner Revision. ISMS und BCMS weiterentwickeln: Du analysierst Prozesse, überwachst KPIs und prüfst Richtlinien auf Aktualität. Rechtliche Vorgaben einhalten: Du stellst sicher, dass IT-Standards, Gesetze und Vorschriften in der Praxis umgesetzt werden. DEIN PROFIL Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du hast mindestens 5 Jahre im Bereich Informationssicherheit, IT-Compliance, Risikomanagement oder IT-Sicherheit gearbeitet. Sicherheitsstandards kennen: Du bist mit ISO 27001, BSI IT-Grundschutz und NIST CSF vertraut. Pragmatische Herangehensweise: Du findest Lösungen, die Sicherheit und Effizienz verbinden. Interessen: Du setzt dich gerne mit Cloud, KI, DORA, NIS2, CRA und DSGVO auseinander. Sprachkenntnisse : Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
About us Energize are partnered with one of the world's biggest intra-logistics organizations. They operate with 25.000 employees in 30 countries worldwide and boast revenues of 5€ billion. They are also renowned for offering a variety of tailored products and services. From the manufacturing of material handling equipment such as robotics and automated storage, to consultative and project management services. Due to recent growth in the SAP team, they are currently searching for SAP EWM Developers, Consultants & Managers. Tasks Play an important part in S/4 HANA EWM implementation projects Assist the roll out of SAP EWM in new factories and production facilities SAP EWM Developers - develop and implement custom reports, interfaces and enhancements in SAP EWM SAP EWM Consultants - customizing, operational support, understanding business process requirements, user training SAP EWM Project Managers - Lead global S/4 HANA EWM implementation & roll out projects Support the commissioning, ramp-up and key user training on site Ensure detailed documentation of faults, technical specifications and training Profile 2+ years professional experience in SAP EWM (as a Developer, Consultant, Solution Architect or Project Manager) Knowledge of SAP S/4 is desirable Knowledge of ABAP Strong communication skills Languages - fluent English We offer Highly competitive salary package 80% remote 35 or 40 hour/week IG Metall Tariff Flexible working hours Work with modern-tech, machinery and software World-class training International travel opportunities Multiple offices located across Germany (Augsburg, Würzburg, Frankfurt& Nuremberg) Contact If you are interested, please get in touch: tommyw@energizerec.com +49 89 7453 9132
Die Stelle Sie möchten strategische Verantwortung übernehmen, Ihr technisches Wissen einbringen und Bauprojekte von Anfang an mitgestalten? Dann erwartet Sie hier eine Schlüsselposition: Als Vertriebsingenieur:in bzw. Angebotsprojektleiter:in übernehmen Sie die technische, wirtschaftliche und strategische Verantwortung für die Akquise und Angebotsbearbeitung großer Bauvorhaben – mit spürbarem Einfluss auf die Ingenieur- und Hochbauwerke der Zukunft. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und einem engagierten interdisziplinären Team zusammen – und profitieren dabei von einem attraktiven Gehalt bis zu 120.000€, einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als: Vertriebsingenieur Hochbau (m/w/d) | 90.000 - 120.000€ p.a. Ihre Aufgaben Strategische Akquisition und Angebotsleitung komplexer Bauprojekte im Ingenieur- und Hochbau Analyse und Bewertung von Vertragsunterlagen in Abstimmung mit Kunden und internen Stakeholdern Steuerung der Angebotsphase : Koordination der beteiligten Fachbereiche wie Kalkulation, Einkauf und Arbeitsvorbereitung Verhandlung mit Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern Führung & Motivation Ihres Teams im Angebotsprozess Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung mit Fokus auf Angebotsmanagement / Akquise Idealerweise Branchenkenntnisse im Hochbau und/oder Ingenieurbau Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Eigeninitiative Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Perspektiven Attraktives Gehalt von 90.000 bis 120.000 € , abhängig von Erfahrung Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Gesundheitsangebote wie hauseigene Kantine, Physiotherapie und betriebliche Gesundheitsförderung Kollegiale Unternehmenskultur mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns kurzfristig bei Ihnen und begleiten Sie persönlich durch den gesamten Prozess – kostenfrei und vertraulich. Fragen vorab? Ihre Ansprechpartnerin Maria Kranert ist gerne für Sie da: +49 30 549 059 736
Du brennst für den Beruf als Meister/Techniker Elektrotechnik (m/w/d) SPS-Programmierung und Inbetriebnahme? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Meister/Techniker Elektrotechnik (m/w/d) SPS-Programmierung und Inbetriebnahme stellen? Dann suchen wir genau Dich als Meister/Techniker Elektrotechnik (m/w/d) SPS-Programmierung und Inbetriebnahme für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in ganz Deutschland . Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Bindung 30 Urlaubstage Dienstwagen mit privater Nutzung (1%-Regelung) nach der Probezeit Diensthandy mit privater Nutzung Attraktives Gehalt mit Zuschlägen: Sonntagszuschlag: 25 % (steuerfrei) Feiertagszuschlag: 50 % (steuerfrei) Übernachtungsbonus: 25 € brutto/Übernachtung Fahrtkostenzuschuss von 0,30€/KM Urlaubs- und Weihnachtsgeld (kombiniert 60%-100% des Monatsgehalts) Ausgleichsmöglichkeit nach längeren Montageinsätzen Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (bAV) Betriebsarzt & Vorsorgeangebote Dynamische Unternehmenskultur mit einem tollen Team und schnellen Prozessen Maximale Flexibilität - Arbeite für uns, egal wo du wohnst. Ein Umzug nach Salzgitter ist nicht erforderlich. Dein Aufgabenbereich Projektvorbereitung: Vorbereitung von Offline-Programmen vor Ort beim Kunden, am Standort in Salzgitter oder im Homeoffice Inbetriebnahme Testläufe und Funktionsprüfungen Anlagenaufbau und Inbetriebnahme direkt beim Auftraggeber Wiederinbetriebnahme beim Endkunden Begleitung der Abnahmeprozesse, Testläufe und Funktionsprüfungen gemeinsam mit dem Auftraggeber und Endkunden Produktions- und Anlaufbegleitung Unterstützung bei Serienstart Prozess-, Fehler- und Taktzeitoptimierung Umsetzung und Betreuung von Evolutionsstufen (Einführung neuer Prozesse) Routinen & Einsatzzeiten Anreise zum Kunden inklusive Hotelübernachtung Bei längeren Anfahrtswegen: meist 10 Tage vor Ort inklusive Wochenendarbeit Das bringst Du mit Facharbeiterbrief im Bereich Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik und Berufserfahrung Alternativ: Techniker oder Meister oder Studium im Bereich der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder ähnlichen Fachbereichen Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung (S7 / TIA Portal) Erfahrung mit Visualisierungssystemen , insbesondere WinCC Erfahrung in der Inbetriebnahme (zwingend erforderlich), idealerweise von Sondermaschinen Erfahrung in der Automobilindustrie von Vorteil Grundlagenkenntnisse in der Robotertechnik (z. B. KUKA, ABB) und Antriebstechnik (Sinamics, IndraDrive) wünschenswert Führerschein Klasse B Ganzjährige Reisebereitschaft erforderlich Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) Englischkenntnisse gerne gesehen Ansprechpartner Pascal Meul Recruiting Tel: +49 221 650 824 56 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Meister/Techniker Elektrotechnik (m/w/d) SPS-Programmierung und Inbetriebnahme bewerben Interne Job ID: f335b625-9297-48d8-9f7f-169067915a73
Sie sind erfahrener Kalkulator (m/w/d) und haben sich in Ihrer Karriere auf den Roh- und Schlüsselfertigbau spezialisiert? In Ihrem Fachgebiet macht Ihnen niemand etwas vor? Dann suchen wir genau Sie als Senior Kalkulator (m/w/d) Roh- und Schlüsselfertigbau für unser erfolgreiches Partnerunternehmen am Standort Köln. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag - für eine langfristige Zusammenarbeit! Bautarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld (0,72 Gehälter) Dienstwagen mit Privatnutzung Fahrradleasing, Wellpass Betriebliche Altersvorsorge Unfallversicherung Vollständige, moderne technische Ausstattung mit ergonomischen Schreibtischen kostenlose Mitarbeiterparkplätze Betriebsfeiern und andere Events Weiterhin die einmalige Möglichkeit, sich in einem jungen und dynamischen Team am Aufbau eines neuen Unternehmensstandortes beteiligen zu können! Das Unternehmen ist familiär, es gibt sowohl eine großartige Teamdynamik, als auch interessante Karriereperspektiven. Durch diese Tätigkeit stellen Sie nach außen das Gesicht des Unternehmens dar und betreuen spannende und abwechslungsreiche Projekte in Eigenverantwortung. Ihr Aufgabenbereich: Kontrolle der eingehenden Ausschreibungsunterlagen auf Vollständigkeit (z. B. Pläne, Leistungsverzeichnisse, etc.) Preisanfragen an Materiallieferanten bzw. Nachunternehmer Erstellung der Auftragskalkulation nebst Materialauszug für den Einkauf Erstellen einer Detailkalkulation auf Basis von funktionalen Leistungsbeschreibungen oder Leistungsverzeichnissen mit Hilfe des Kalkulationsprogramms (RIB - idealerweise) Erstellen und Überprüfen von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen Mitwirkung bei der Abstimmung und Erstellung von Bauverträgen Das bringen Sie mit: abgeschlossenes Studium (Bauingenieurswesen, Architektur oder vergleichbares) oder alternativ Meister/Techniker im Baubereich Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Kalkulation von Projekten im Roh- und Schlüsselfertigbau Kenntnisse mit dem Ausschreibungsprogramm RIB Erfahrung in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen Betreute Projektgrößen von mindestens 5 Mio. € Volumen Fundiertes Wissen in Baurecht, Bautechnik und gängiger Software Deutschkenntnisse C2 Führerschein Klasse B Ansprechpartner Pascal Meul Recruiting Tel: +49 221 650 824 56 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Senior Kalkulator (m/w/d) Roh- und Schlüsselfertigbau bewerben Interne Job ID: 92fcfa77-9f72-45bb-a812-af54bc7e9327
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Sales Mitarbeiter (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Gewinnung und Ausbau von Neukund:innen durch telefonischen und persönlichen Erstkontakt Bestandskund:innenmanagement Erarbeitung einer zielführenden Marktanalyse Permanenter Auf- und Ausbau der Kund:innenbeziehungen vom ersten Kontakt bis hin zum eigenverantwortlichen Vertragsabschluss Aufbau eines eigenen Netzwerkes im Marktsegment Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium, gerne aus den Bereichen BWL, Handel, Tourismus oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung Erste Vertriebserfahrung von Vorteil Kommunikatives, kreatives und zielgerichtetes Auftreten Kundenorientierung mit der Fähigkeit die unternehmerischen Ziele erfolgreich im Blick zu haben Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6768253 Beraterkontakt +491622160198
Intro Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche Teamspirit und abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich Firmenprofil Unser Mandant ist ein renommiertes Unternehmen aus dem Medienumfeld mit Sitz im Herzen von Frankfurt am Main. In einem dynamischen und teamorientierten Umfeld bietet das Unternehmen spannende Aufgaben an der Schnittstelle von Verwaltung, Kommunikation und Datenverarbeitung - mit Fokus auf die Film- und Kreativbranche. Aufgabengebiet Eigenständige Recherche und Identifikation anspruchsberechtigter Filmkreativer im Rahmen der Stammdatenpflege Elektronische Verarbeitung und Pflege von Dokumenten in internen Datenbanken Erstellung von Gutschriftsbelegen auf Basis der Abrechnungsdaten sowie Dokumentation des gesamten Workflows Perspektivisch: Übernahme der Korrespondenz mit Produzenten, Kreativen und Agenturen zur Klärung von Rückfragen sowie Pflege von Stammdaten in Abstimmung mit internen Abteilungen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung (z. B. Kauffrau/-mann, Verwaltungsfachangestellte r, Rechtsanwaltsfachangestellte r) oder einschlägige Berufserfahrung Interesse an der Medien- und Kreativbranche Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Organisationstalent Kommunikationsstärke sowie ein freundliches, verbindliches Auftreten Vergütungspaket Anstellungen in einem stabilen Unternehmen der Medienbranche Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten (Homeoffice möglich) Umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Team und moderne Arbeitsumgebung im Zentrum von Frankfurt Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-062025-6768553 Beraterkontakt +4969507786001
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Entwickle Cloud-Strategien: Du gestaltest und erarbeitest in Zusammenarbeit mit unseren Kunden Cloud-Strategien, Cloud-Governance, Cloud-Organisationen sowie strategische Cloud Architekturbilder und berätst bei deren Umsetzung. Arbeite in Cloud-Projekten: Du begleitest Projekte in der Umsetzung strategischer Cloud-Vorhaben bis hin zu komplexen Verbesserungsprogrammen im Rahmen der Cloud-Organisationsberatung. Agiere als Schnittstelle: Deine Beratungsschwerpunkte bilden Projekte an der Schnittstelle zwischen IT, Fachbereich und Dienstleistern im Kontext von Cloud und deren strategischen Herausforderungen. Entwickle dich zum Profi im Enterprise Cloud Umfeld: In unserem Team entwickeln wir dich zum geschätzten Profi für komplexe und technische Fragestellungen im Enterprise Cloud Umfeld. Akquisition und Presales: Darüber hinaus wirst du Akquisitions- und Presales-Tätigkeiten durchführen. DEIN PROFIL Studium und Qualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder in vergleichbaren Bereichen bildet deine Basis für diese Rolle. Analytische Kompetenz: Du denkst strukturiert, erkennst Zusammenhänge und findest kreative Lösungen. Projektmanagement: Du kennst klassische und agile Methoden und besitzt idealerweise Zertifizierungen. Prozessverständnis: Du besitzt Kenntnisse der gängigen Prozessmodellen (z.B. ITIL V3 und/oder COBIT). Technisches Know-how: Du verstehst grundlegende Cloud-Konzepte und ihre Bedeutung für KI. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Einleitung Die Radio P.O.S. GmbH mit Sitz in Kiel und Hamburg ist seit über 35 Jahren ein Full-Service-Dienstleister rund um den stationären Einzelhandel. Mit über 150 Mitarbeitern innerhalb der P.O.S. Gruppe erstreckt sich unser Leistungsspektrum von Analyse und Beratung, über Software und Content-produktion bis zur Installation unserer Systeme mit entsprechenden Service-leistungen. Als Spezialist für Kommunikationskonzepte bieten wir unseren namhaften Kunden europaweit digitale Lösungen rund um die Handelsfläche von Beschallungstechnik über Digital Signage bis hin zu Kassensystemen. Wir sind beständig auf Wachstumskurs und suchen zum nächstmöglichen Zeit-punkt zur Verstärkung unseres Teams in unserem Logistikzentrum in Kiel Wellsee einen Aufgaben Diese Aufgaben erwarten Dich: Wareneingangskontrolle von Rücklieferungen Prüfen und Aufarbeiten technischer Geräte Durchführung von Testdurchläufen Konfiguration technischer Systeme Mitarbeit im RMA-Prozess Unterstützung der Kollegen in Lager und Werkstatt Qualifikation Dieses Profil würde uns begeistern: Spaß am Umgang mit technischen Geräten und Systemen Grundkenntnisse in den Bereichen Elektronik und IT Teamfähigkeit und Belastbarkeit Erste Erfahrung mit PC Hard- und Software Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Benefits Was wir Dir bieten können: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit intensiver Einarbeitung Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Eine betriebliche Altersvorsorge sowie andere Vorzüge Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dein Interesse geweckt? Bitte sende Deine aussagefähige Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung, an Kontakt: Radio P.O.S. GmbH Silvia Weßolowski Personalleitung Wischhofstraße 1-3 24148 Kiel
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 870 Betten und einem angegliederten MVZ Zahlreiche Zentren, Kliniken und Institute bilden nahezu das gesamte Spektrum der medizinischen Versorgung ab Das radiologische Leistungsspektrum bilden Röntgen, Computertomographie, Kernspintomographie, Angiographie, Durchleuchtung, Mammographie, Sonographie und Kinderradiologie Jährlich werden insgesamt mehr als 100.000 Leistungen erbracht werden unter anderem etwa 15.000 Computertomographien Weitere Großgeräte wie Angiographieanlage und mehrere MRT-Scanner befinden sich in der Installation Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (m/w/d) für Radiologie über 60 Monaten Ihr Profil Deutsche Approbation Idealerweise verfügen Sie über Vorerfahrung im Fach Radiologie Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Durchführung der im Leistungsspektrum benannten Leistungen unter Supervison Betreuung der stationären und ambulanten Patienten/-innen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Zahlreiche Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit der Promotion und/ oder der Habilitation
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