in Leipzig | ab sofort | Teilzeit | Vollzeit Gehalt ab 2.940,00€ / Monat | 13. Gehalt | Zahlung nach Tarif Pflegeassistenz (m/w/d) Was wir Ihnen bieten: - Autoleasing. Sie wünschen sich ein neues Auto zu besten Konditionen? - Führerschein Darlehen beantragen Sie ein Darlehen für Ihren Führerschein - Wellpass Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm - ValueApp steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können - Corporate Benefits Rabatte für Ihren Online-Einkauf - Individuelle Weiterbildung / Fortbildung kostenlos - Kindergartenzuschuss bis zu 50% Zuschuss - u.v.m Was Sie bei uns erwartet: - Führende Unternehmensgruppe, die Maßstäbe in der Pflege setzt. - Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Grundversorgung unserer Bewohner sowie ausgewählte Aufgaben der Behandlungspflege wie z.B. Medikamentengabe, Wundversorgung oder Blutdruck - Eigenständige Dokumentation der Pflegeprozesse unter Berücksichtigung der Dokumentationsvorgaben in Medifox (mit IPad) - Mitverantwortlich für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität - Begleitung und Unterstützung der Bewohner in ihrem Alltag Was Sie mitbringen: - Lust auf Innovation und Weiterentwicklung. - Ausbildung zur exam. Krankenpflegehelfer:in, exam. Altenpflegehelfer:in, exam. Gesundheits- und Pflegeassistenz (1- / 2-jährig) - Sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit älteren Menschen - Einfühlsam und eine gute Beobachtungsgabe - Engagierte, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise - Motivierter Teamplayer Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie unser Kurzbewerberformular – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die EMVIA LIVING Gruppe, mit starken Marken wie Senioren-Wohnpark, Amarita und Medina zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Pflege und Gesundheitsdienstleistungen in Deutschland. Die Gruppe bietet ein breites Spektrum an Leistungen, darunter stationäre und ambulante Pflege, Tages- und Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege sowie Betreutes Wohnen an. Zusätzlich werden spezialisierte Angebote für besondere Zielgruppen bereitgestellt. Mit etwa 4.200 Mitarbeitenden in den Bereichen Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft schafft die EMVIA LIVING Gruppe in rund 55 Einrichtungen nahezu bundesweit ein sicheres Umfeld für über 6.000 pflege- und betreuungsbedürftige Menschen. Die Gruppe zeichnet sich durch ein mehrstufiges Qualitätsmanagementsystem aus und legt großen Wert auf das Wohlbefinden der Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen, was sich in den positiven Ergebnissen der regelmäßigen Bewohner- und Mitarbeiterbefragungen widerspiegelt. Die Mitarbeiter:innen profitieren von in der Branche teilweise einzigartigen Benefits und dies trägt ebenfalls zu einer höheren Zufriedenheit bei. EMVIA LIVING: „Schön, dass Sie da sind“ Pflegehilfskraft / PHK / Pflegeassistenz / Pflegeassistentin / Pflegeassistent / exam. Krankenpflegehelfer:in / exam. Altenpflegehelfer:in / Gesundheits- und Pflegeassistenz / GPA in Leipzig | ab sofort | Teilzeit | Vollzeit Gehalt ab 2.940,00€ / Monat | 13. Gehalt | Zahlung nach Tarif Pflegeassistenz (m/w/d) Was wir Ihnen bieten: - Autoleasing . Sie wünschen sich ein neues Auto zu besten Konditionen? - Führerschein Darlehen beantragen Sie ein Darlehen für Ihren Führerschein - Wellpass Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm - ValueApp steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können - Corporate Benefits Rabatte für Ihren Online-Einkauf - Individuelle Weiterbildung / Fortbildung kostenlos - Kindergartenzuschuss bis zu 50% Zuschuss - u.v.m Was Sie bei uns erwartet: - Führende Unternehmensgruppe, die Maßstäbe in der Pflege setzt. - Unterstützung der...
Die Universitätsklinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, unter Leitung von Direktorin Univ.-Prof. Dr. Beyhan Ataseven, am Klinikum Lippe in Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sektionsleitung (m/w/d) Senologie / Brustzentrum. Ihre Aufgaben - Strukturelle und fachliche Weiterentwicklung des Bereiches Senologie an der Universitätsfrauenklinik OWL - Fort- und Weiterbildung von Assistenzärzten und PJ-Studenten - Teilnahme, aktive Gestaltung und Curriculumsentwicklung der studentischen Lehre an der UK OWL - Organisation und Mitarbeit bei klinischen Studien, Auf- / Ausbau der Studienzentrale und -tätigkeiten Wir wünschen uns Fachliches Profil: - Promovierter Facharzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe - Zulassung als Senior Mamma Operateur - Exzellente operative Kenntnisse im Bereich der Mammachirurgie inkl. onkoplastischer Standardverfahren - Einstufung Mammasonographie nach DEGUM I/II - Zusatzqualifikation medikamentöse Tumortherapie oder Schwerpunktbezeichnung Gynäkologische Onkologie - Engagement und Freude in der Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten und PJ-Studenten und studentischen Lehre - Erfahrungen in der Betreuung von klinischen Studien - Idealerweise Zertifikat: Fachgebundene Genetische Beratung Persönliches Profil: Gesucht wird eine Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Empathie, ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie ausgezeichneten Umgangsformen, die über höchstes Qualitätsbewusstsein und außerordentliche Dienstleistungsorientierung verfügt. Gewünscht ist eine menschlich und fachlich hochqualifizierte Persönlichkeit mit dem Willen und der Fähigkeit zum selbständigen Handeln und zur Mitarbeit in einem motivierten und breit qualifizierten Team. Weiterhin wird auf eine enge, vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden des Bereiches Wert gelegt. Wir bieten - ein interessantes Arbeitsumfeld - ein kompetentes und kollegiales Team - flache Hierarchien und kurze Wege - eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie – klinikum-lippe.de/work-family - eine attraktive betriebliche Altersversorgung - zahlreiche weitere Benefits finden Sie unter: klinikum-lippe.de/sonstige-benefits Die Vergütung erfolgt nach TV-Ärzte/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Univ.-Prof. Dr. Beyhan Ataseven unter Tel. 05231 72-3141 (Sekretariat Frau Görlich) gerne zur Verfügung. Die Universitätsklinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, unter Leitung von Direktorin Univ.-Prof. Dr. Beyhan Ataseven, am Klinikum Lippe in Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sektionsleitung (m/w/d) Senologie / Brustzentrum . Ihre Aufgaben - Strukturelle und fachliche Weiterentwicklung des Bereiches Senologie an der Universitätsfrauenklinik OWL - Fort- und Weiterbildung von Assistenzärzten und PJ-Studenten - Teilnahme, aktive Gestaltung und Curriculumsentwicklung der studentischen Lehre an der UK OWL - Organisation und Mitarbeit bei klinischen Studien, Auf- / Ausbau der Studienzentrale und -tätigkeiten Wir wünschen uns Fachliches Profil: - Promovierter Facharzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe - Zulassung als Senior Mamma Operateur - Exzellente operative Kenntnisse im Bereich der Mammachirurgie inkl. onkoplastischer Standardverfahren - Einstufung...
in Leipzig | ab sofort | Teilzeit | 30 Stunden / Woche Gehalt ab 2.740,00€ / Monat | 13. Gehalt | Zahlung nach Tarif Pflegehilfskraft (m/w/d) Was wir Ihnen bieten: - Autoleasing. Sie wünschen sich ein neues Auto zu besten Konditionen? - Führerschein Darlehen beantragen Sie ein Darlehen für Ihren Führerschein - Wellpass Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm - ValueApp steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können - Corporate Benefits Rabatte für Ihren Online-Einkauf - Individuelle Weiterbildung / Fortbildung kostenlos - Kindergartenzuschuss bis zu 50% Zuschuss - u.v.m Was Sie bei uns erwartet: - Führende Unternehmensgruppe, die Maßstäbe in der Pflege setzt. - Sie sichern die Grundversorgung unserer Bewohner unter Anweisung der Pflegefachkräfte - Sie sind aktiv in die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner eingebunden und unterstützen die Pflegefachkräfte bei den täglich anstehenden Aufgaben - Sie stellen sicher, dass Hygiene- und Sicherheitsvorschriften eingehalten werden Was Sie mitbringen: - Lust auf Innovation und Weiterentwicklung. - Sie haben einschlägige Berufserfahrung in der Pflege - Sie haben ein sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit älteren Menschen - Sie sind einfühlsam und verfügen über eine gute Beobachtungsgabe - Sie zeichnen sich durch eine engagierte, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise aus - Sie sind ein motivierter Teamplayer Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie unser Kurzbewerberformular – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die EMVIA LIVING Gruppe, mit starken Marken wie Senioren-Wohnpark, Amarita und Medina zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Pflege und Gesundheitsdienstleistungen in Deutschland. Die Gruppe bietet ein breites Spektrum an Leistungen, darunter stationäre und ambulante Pflege, Tages- und Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege sowie Betreutes Wohnen an. Zusätzlich werden spezialisierte Angebote für besondere Zielgruppen bereitgestellt. Mit etwa 4.200 Mitarbeitenden in den Bereichen Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft schafft die EMVIA LIVING Gruppe in rund 55 Einrichtungen nahezu bundesweit ein sicheres Umfeld für über 6.000 pflege- und betreuungsbedürftige Menschen. Die Gruppe zeichnet sich durch ein mehrstufiges Qualitätsmanagementsystem aus und legt großen Wert auf das Wohlbefinden der Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen, was sich in den positiven Ergebnissen der regelmäßigen Bewohner- und Mitarbeiterbefragungen widerspiegelt. Die Mitarbeiter:innen profitieren von in der Branche teilweise einzigartigen Benefits und dies trägt ebenfalls zu einer höheren Zufriedenheit bei. EMVIA LIVING: „Schön, dass Sie da sind“ Pflegehilfskraft / PHK / Pflegehelfer / Pflegekraft / Pflegehelferin in Leipzig | ab sofort | Teilzeit | 30 Stunden / Woche Gehalt ab 2.740,00€ / Monat | 13. Gehalt | Zahlung nach Tarif Pflegehilfskraft (m/w/d) Was wir Ihnen bieten: - Autoleasing . Sie wünschen sich ein neues Auto zu besten Konditionen? - Führerschein Darlehen beantragen Sie ein Darlehen für Ihren Führerschein - Wellpass Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm - ValueApp steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können - Corporate Benefits Rabatte für Ihren Online-Einkauf - Individuelle Weiterbildung / Fortbildung kostenlos - Kindergartenzuschuss bis zu 50% Zuschuss - u.v.m Was Sie bei uns erwartet: - Führende Unternehmensgruppe, die Maßstäbe in der Pflege setzt. - Sie sichern die...
Die Hämatologie und Internistische Onkologie unter der Leitung von Chefarzt Prof. Dr. med. Frank Hartmann, am Klinikum Lippe in Lemgo sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d). Die Klinik für Hämatologie und Internistische Onkologie umfasst 60 Betten und eine umfangreiche Ambulanztätigkeit (§ 116b, ASV). Sie ist die hämatologische und onkologische Schwerpunktklinik der Klinikum Lippe GmbH; hier werden Patienten mit allen onkologischen und hämatologischen Erkrankungen mit einem breiten Therapiespektrum bis hin zur Hochdosistherapie mit autologer Stammzelltransplantation behandelt. Weiterhin verfügt die Klinik über eine Palliativstation. Die Klinik führt das Zentrum für Hämatologische Neoplasien, ist Kooperationspartner des zertifizierten Brustzentrums Lippe, des visceral-onkologischen Zentrums, des Hauttumorzentrums und des uroonkologischen Zentrums mit jeweils wöchentlichen Tumorkonferenzen. Gemeinsam mit den anderen internistischen Kliniken des Klinikum Lippe liegt die volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin vor. Der Chefarzt ist im Besitz der vollen Weiterbildungsberechtigung für das Teilgebiet Hämatologie und Internistische Onkologie (36 Monate). Weiterhin besteht die volle Weiterbildungsbefugnis für 12 Monate im Bereich Palliativmedizin. Wir wünschen uns Einen Kollegen (m/w/d) mit Vorerfahrung auf dem Gebiet der Inneren Medizin, idealerweise abgeschlossener Basisweiterbildung und der Bereitschaft, sich auf die anspruchsvolle Arbeit mit dieser interessanten Patientengruppe einzulassen. Für Ihre Einarbeitung und bei Interesse Weiterbildung zum Hämatologen und Onkologen sorgen wir. In Ihrer Freizeit genießen Sie die hohe Lebensqualität der Region. Wir bieten - ein interessantes Arbeitsumfeld - ein kompetentes und kollegiales Team - flache Hierarchien und kurze Wege - eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie – klinikum-lippe.de/work-family - eine attraktive betriebliche Altersversorgung - zahlreiche weitere Benefits, z.B. Fahrradleasing (Informationen finden Sie unter: klinikum-lippe.de/sonstige-benefits) Die Vergütung erfolgt nach TV-Ärzte/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Chefarzt Prof. Dr. med. Hartmann unter Tel. 05261 26-4122 gerne zur Verfügung. Die Hämatologie und Internistische Onkologie unter der Leitung von Chefarzt Prof. Dr. med. Frank Hartmann, am Klinikum Lippe in Lemgo sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d). Die Klinik für Hämatologie und Internistische Onkologie umfasst 60 Betten und eine umfangreiche Ambulanztätigkeit (§ 116b, ASV). Sie ist die hämatologische und onkologische Schwerpunktklinik der Klinikum Lippe GmbH; hier werden Patienten mit allen onkologischen und hämatologischen Erkrankungen mit einem breiten Therapiespektrum bis hin zur Hochdosistherapie mit autologer Stammzelltransplantation behandelt. Weiterhin verfügt die Klinik über eine Palliativstation. Die Klinik führt das Zentrum für Hämatologische Neoplasien, ist Kooperationspartner des zertifizierten Brustzentrums Lippe, des visceral-onkologischen Zentrums, des Hauttumorzentrums und des uroonkologischen Zentrums mit jeweils wöchentlichen Tumorkonferenzen. Gemeinsam mit den...
Die Klinik für interdisziplinäre Notfallmedizin unter der Leitung von Chefarzt Daniel Fischer, am Klinikum Lippe in Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d). Die Zentralen Notaufnahmen in Detmold und Lemgo werden als eigenständige Klinik geführt. Es werden an den Standorten Detmold und Lemgo jährlich über 60.000 Notfallpatienten aller Fachdisziplinen behandelt. Die Zentralen Notaufnahmen sind Teil der zertifizierten Chest Pain Unit, der regionalen Stroke Unit sowie der Trauma Zentren. Die Zentrale Notaufnahme in Detmold steht in der Planungsphase für einen kompletten Neubau. Entsprechend bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich in die neuzugestaltenden Prozesse einzubringen und maßgeblich die Notfallmedizin der Zukunft in unserem Klinikum mitzugestalten. In den Kliniken stehen Ihnen exzellente Möglichkeiten zur interdisziplinären Diagnostik und Therapie zur Verfügung. Ihr Arbeitsplatz ist vielseitig, abwechslungsreich und zeichnet sich durch eine sehr gute kollegiale Atmosphäre aus. Zu Ihren spannenden Aufgaben zählt neben der interdisziplinären medizinischen Versorgung der Notfallpatienten, die Möglichkeit zur Teilnahme an Notarztdiensten. Wir wünschen uns - Sie sind dynamisch und haben Interesse an der Weiterentwicklung unserer zentralen Notaufnahmen - Sie sind Facharzt für Innere Medizin, Anästhesiologie, Allgemein- oder Unfallchirurgie, Allgemeinmedizin oder ein anderes relevantes Fachgebiet mit Bezug zur Notfallmedizin - Sie beherrschen die apparative Diagnostik der Notfallsonographie und ggf. Echokardiographie - Sie besitzen die Fachkunde Rettungsdienst bzw. die Zusatzbezeichnung Notfallmedizin - Sie haben Interesse an Prozessoptimierung und Freude an der Ausbildung von nachgeordneten Mitarbeitern - Unsere gute Zusammenarbeit mit den niedergelassenen Ärzten, den KV-Notfallpraxen und dem Rettungsdienst wird von Ihnen fortgeführt - Die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin wäre wünschenswert Wir bieten - ein interessantes Arbeitsumfeld - ein kompetentes und kollegiales Team - flache Hierarchien und kurze Wege - eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie – klinikum-lippe.de/work-family - eine attraktive betriebliche Altersversorgung - zahlreiche weitere Benefits, (Informationen finden Sie unter: klinikum-lippe.de/sonstige-benefits) Die Vergütung erfolgt nach TV-Ärzte/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Chefarzt Daniel Fischer unter Tel. 05231 72-5922 gerne zur Verfügung. Die Klinik für interdisziplinäre Notfallmedizin unter der Leitung von Chefarzt Daniel Fischer, am Klinikum Lippe in Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) . Die Zentralen Notaufnahmen in Detmold und Lemgo werden als eigenständige Klinik geführt. Es werden an den Standorten Detmold und Lemgo jährlich über 60.000 Notfallpatienten aller Fachdisziplinen behandelt. Die Zentralen Notaufnahmen sind Teil der zertifizierten Chest Pain Unit, der regionalen Stroke Unit sowie der Trauma Zentren. Die Zentrale Notaufnahme in Detmold steht in der Planungsphase für einen kompletten Neubau. Entsprechend bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich in die neuzugestaltenden Prozesse einzubringen und maßgeblich die Notfallmedizin der Zukunft in unserem Klinikum mitzugestalten. In den Kliniken stehen Ihnen exzellente Möglichkeiten zur interdisziplinären Diagnostik und Therapie zur Verfügung. Ihr Arbeitsplatz ist...
Ihre Aufgaben - Zu 80 % üben Sie pflegerische Tätigkeiten auf der jeweiligen Station aus und 20% führen Sie Leitungstätigkeiten aus - Sie arbeiten in einem 3er Team in der pflegerischen Leitung auf der Station mit folgenden Hauptaufgaben Arbeitsorganisation, Personalmanagement, Pflegequalität, Pflegeentwicklung und Pädagogik - Sie sind zuständig für die Personaleinsatzplanung, Dienstplanung, Ausfallmanagement sowie die Urlaubsplanung - Als Pflegerische Leitung bearbeiten Sie die Patienten-und Angehörigenbeschwerden und sind die erste Anlaufstelle für Patienten und deren Angehörige - Sie nehmen an den Leitungssitzungen Pflege teil und geben die Informationen in die Teams weiter - Sie sind zuständig für die individuellen Weiterbildungen innerhalb des Teams Ihr Profil - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) oder einen Bachelor im Bereich Gesundheitswesen / Pflegemanagement (m/w/d) - Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus - Fähigkeiten zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen sowie Organisationstalent - Freundliches, empathisches Auftreten sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit - Bereitschaft zum Telefondienst partiell im Monat Unser Angebot - Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken mit einer 38,5 Stundenwoche, 30 Tagen Urlaub, eine Stationszulage in Höhe von 170,00 Euro brutto monatlich, eine Jahressonderzahlung sowie eine langfristige Absicherung durch die arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen oder ein Premium-Jobticket zu nutzen. - Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.000,00 Euro brutto. - Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über "Corporate Benefits“ oder "Wellhub". Weitere Informationen Sie finden sich in dieser Ausschreibung wieder und möchten uns gerne näher kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Inklusion von Schwerbehinderten entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Wondra (Pflegedirektorin) unter 069-475-3121 zur Verfügung.Anforderungen - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) oder einen Bachelor im Bereich Gesundheitswesen / Pflegemanagement (m/w/d) - Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus - Fähigkeiten zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen sowie Organisationstalent - Freundliches, empathisches Auftreten sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit - Bereitschaft zum Telefondienst partiell im Monat Ihre Aufgaben - Zu 80 % üben Sie pflegerische Tätigkeiten auf der jeweiligen Station aus und 20% führen Sie Leitungstätigkeiten aus - Sie arbeiten in einem 3er Team in der pflegerischen Leitung auf der Station mit folgenden Hauptaufgaben Arbeitsorganisation, Personalmanagement, Pflegequalität, Pflegeentwicklung und Pädagogik - Sie sind zuständig für die Personaleinsatzplanung, Dienstplanung, Ausfallmanagement sowie die Urlaubsplanung - Als Pflegerische Leitung bearbeiten Sie die Patienten-und Angehörigenbeschwerden und sind die erste Anlaufstelle für Patienten und deren Angehörige - Sie nehmen an den Leitungssitzungen Pflege teil und geben die Informationen in die Teams weiter - Sie sind zuständig für die individuellen Weiterbildungen innerhalb des Teams Ihr Profil - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) oder einen Bachelor...
In der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (w/m/d) für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d). Das Behandlungsspektrum der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/ Psychotherapie (Ärztlicher Direktor: Prof. Dr. Jörg M. Fegert) umfasst alle kinder- und jugendpsychiatrischen Krankheitsbilder. Die Krankenversorgung erfolgt stationär, teilstationär und ambulant. Die Klinik bietet zahlreiche auch überregional nachgefragte Versorgungsschwerpunkte an, z.B. für Kinder und Jugendliche mit Autismusspektrumstörungen, Traumafolgestörungen, Geschlechtsinkongruenz, Persönlichkeitsstörungen und Pflegekinder. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Ihre Aufgaben: - Fachliche Leitung einer Station - Anleitung und Supervision von Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen - Klinikübergreifende Weiterentwicklung des Behandlungskonzeptes - Beteiligung an Forschung und Lehre Das bringen Sie mit: - Freude an der Arbeit mit psychisch kranken Kindern und Jugendlichen und ihren Familien - Facharzt (w / m / d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychotherapeutische Medizin - Teamfähigkeit und Interesse an interdisziplinärer Kooperation Was wir Ihnen bieten: - Möglichkeit zur Promotion und Habilitation - Entwicklung eigener klinischer und Forschungsschwerpunkte - Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot - Ein kollegiales und interdisziplinäres Team - Bezahlung nach TV-Ä sowie betriebliche Altersvorsorge - Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Betriebliche Gesundheitsförderung - Personalwohnheim sowie Jobticket Vertragsart: Befristet Beschäftigungsart: Vollzeit/Teilzeit Bewerbung bis: 30.09.2025 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Online-Formular hier: Kontakt: Selina Beck Sekretariat Prof. Dr. med. Marc Allroggen/Institutsambulanz Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/Psychotherapie Universitätsklinikum Ulm Krankenhausweg 3 89075 Ulm Tel.: +49 (0)731 500 61710 Mail: selina.beck@uniklinik-ulm.de Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums im Auftrag und im Namen des Landes Baden-Württemberg. Schwerbehinderte Bewerber/Innen (w/m/d) werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich. In der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (w/m/d) für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d). Das Behandlungsspektrum der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/ Psychotherapie (Ärztlicher Direktor: Prof. Dr. Jörg M. Fegert) umfasst alle kinder- und jugendpsychiatrischen Krankheitsbilder. Die Krankenversorgung erfolgt stationär, teilstationär und ambulant. Die Klinik bietet zahlreiche auch überregional nachgefragte Versorgungsschwerpunkte an, z.B. für Kinder und Jugendliche mit Autismusspektrumstörungen, Traumafolgestörungen, Geschlechtsinkongruenz,...
Das Institut für Humangenetik und das assoziierte MVZ des Universitätsklinikums Ulm suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (w/m/d) für Humangenetik Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (w/m/d) für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d). Ihre Aufgaben: - Durchführung von humangenetischen Beratungen und klinisch-genetischen Sprechstunden mit der ganzen Bandbreite genetisch bedingter Erkrankungen im universitären Kontext sowie im Rahmen der ambulanten Krankenversorgung im MVZ - Konsiliartätigkeiten in den verschiedenen Abteilungen des Universitätsklinikums Ulm - Medizinische Befundung der humangenetischen Labordiagnostik - Betreuung von wissenschaftlichen Projekten und Mitwirkung in der Lehre erwünscht Was wir Ihnen bieten: - Ein breites klinisches Spektrum auf universitärem Niveau mit interdisziplinären Spezialsprechstunden z. B. für Brust- und Eierstockkrebs/erbliche Tumorerkrankungen, Neurofibromastose und Pränataldiagnostik - Die komplette Bandbreite der modernen humangenetischen Labordiagnostik - Die Möglichkeit zur Gestaltung von Prozessen, Strukturierung von Behandlungspfaden und Festlegung von klinischen Schwerpunkten - Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team - Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Zentrum für seltene Erkrankungen (ZSE), Zentrum für personalisierte Medizin (ZPM) und im Deutschen Zentrum für Kinder- und Jugendgesundheit (DZKJ) - Möglichkeit zur Anknüpfung an Forschungsschwerpunkte im Bereich der Aufklärung monogener Ursachen von Erkrankungen (z. B. Adipositas-Genetik, Neurogenetik), der Somatischen Genetik und Tumorgenetik sowie der Epigenetik - Gelegenheit zur Fortbildung, Durchführung von Forschungsprojekten, Kongressteilnahme und Habilitation - Bezahlung nach TV-Ä sowie betriebliche Altersvorsorge - Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Betriebliche Gesundheitsförderung - Personalwohnheim sowie Jobticket Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (w/m/d) für Humangenetik - Erfahrung in der humangenetischen Beratung und klinischen Genetik - Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen - Erfahrungen in der humangenetischen Labordiagnostik sowie in administrativen Aspekten der ambulanten Patientenversorgung sind von Vorteil Vertragsart: unbefristet Beschäftigungsart: Vollzeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Online-Formular hier: Kontakt: Herrn Professor Dr. med. Reiner Siebert Universitätsklinikum Ulm Institut für Humangenetik Albert-Einstein-Allee 11 89081 Ulm sekretariat.humangenetik@uni-ulm.de Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums im Namen und im Auftrag des Landes Baden-Württemberg. Schwerbehinderte Bewerber/Innen (w/m/d) werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich. Das Institut für Humangenetik und das assoziierte MVZ des Universitätsklinikums Ulm suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (w/m/d) für Humangenetik Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (w/m/d) für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d). Ihre Aufgaben: - Durchführung von humangenetischen Beratungen und klinisch-genetischen Sprechstunden mit der ganzen Bandbreite genetisch bedingter Erkrankungen im universitären Kontext sowie im Rahmen der ambulanten Krankenversorgung im MVZ - Konsiliartätigkeiten in den verschiedenen Abteilungen des Universitätsklinikums Ulm - Medizinische Befundung der humangenetischen Labordiagnostik - Betreuung...
Ihre Aufgaben Sie befinden sich in der Familienphase mit kleinen Kindern, Sie sind alleinerziehend, Sie pflegen Ihre Angehörigen oder studieren und sind damit nicht voll flexibel im drei-Schicht -System verfügbar? Für Sie sind Arbeitszeiten wichtig, die mit einem regulären Schichtplan nur schwer zu vereinbaren sind, aber Sie möchten gerne wieder im Krankenhaus arbeiten und dort einspringen, wo Ihre Unterstützung spontan gebraucht wird? Als Mitarbeiter (m/w/d) des Springerpools geben Sie uns Ihre Einsatzzeiten und –möglichkeiten vor, und diese werden mit Ihnen gemeinsam verbindlich festgelegt und geplant. - Interdisziplinäre Einsätze auf unseren Pflegestationen - Pflegerische Betreuung der uns anvertrauten Patientinnen und Patienten - Dokumentation und allgemeine organisatorische Aufgaben - Durchführung medizinischer Maßnahmen nach ärztlicher Verordnung Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) und Sie interessieren sich für das Zusammenspiel von mehreren Fachbereichen. - Sie können mindestens 5 Stunden durchgehende Arbeitszeit realisieren. - Sie mögen Abwechslung und sind offen, neue Teams kennenzulernen. Unser Angebot - Wir wissen Ihre Flexibilität zu schätzen und bieten die Möglichkeit, Ihre Dienstzeit frei zu gestalten. - Sie erwartet ein gesichertes Einarbeitungskonzept - Wir garantieren eine Dienstplanung nach Wunsch - Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken, 30 Tagen Urlaub in Vollzeit, eine Jahressonderzahlung sowie eine langfristige Absicherung durch die arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. - Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen (JobRad) und ein Premium-Jobticket zu nutzen. - Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.000,00 Euro brutto. - Sie haben die Möglichkeit Mitarbeitervergünstigungen über „Corporate Benefits“ zu nutzen. - Zudem bietet die Klinik den "Wellhub" an (Zugang zu 3000 Sport-, Freizeit- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland mit dem Gympass – für Sie und bis zu drei Ihrer Familienangehörigen). Weitere Informationen Sie finden sich in dieser Ausschreibung wieder und möchten uns gerne näher kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Die Inklusion von Schwerbehinderten entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Urkunde). Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Wondra (Pflegedirektorin) unter 069-475-3121 oder Herr Halovanic (Flexpoolmanager) unter 069-475-2533 zur Verfügung.Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) und Sie interessieren sich für das Zusammenspiel von mehreren Fachbereichen. - Sie können mindestens 5 Stunden durchgehende Arbeitszeit realisieren. - Sie mögen Abwechslung und sind offen, neue Teams kennenzulernen. Ihre Aufgaben Sie befinden sich in der Familienphase mit kleinen Kindern, Sie sind alleinerziehend, Sie pflegen Ihre Angehörigen oder studieren und sind damit nicht voll flexibel im drei-Schicht -System verfügbar? Für Sie sind Arbeitszeiten wichtig, die mit einem regulären Schichtplan nur schwer zu vereinbaren sind, aber Sie möchten gerne wieder im Krankenhaus arbeiten und dort einspringen, wo Ihre Unterstützung spontan gebraucht wird? Als Mitarbeiter (m/w/d) des Springerpools geben Sie uns Ihre Einsatzzeiten und –möglichkeiten vor, und diese werden mit Ihnen gemeinsam verbindlich festgelegt und geplant. - Interdisziplinäre Einsätze auf unseren Pflegestationen - Pflegerische Betreuung der uns anvertrauten Patientinnen und Patienten - Dokumentation und allgemeine organisatorische Aufgaben - Durchführung medizinischer Maßnahmen nach ärztlicher Verordnung Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung zum...
Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin (Direktor PD Dr. med. Marc Robin Mendler) des Klinikum Lippe am Standort Detmold sucht zum nächstmöglichen Termin einen Oberarzt (m/w/d) für die Allgemeinpädiatrie bzw. die Kinder-Notfall-Ambulanz zur Besetzung einer unbefristeten Vollzeit- oder Teilzeitstelle.Wir suchen eine engagierte pädiatrische Fachärztin oder einen Facharzt mit sehr guten und breitgefächerten allgemeinpädiatrischen Kompetenzen, gerne auch mit weiteren Spezialisierungen. Wir suchen eine Führungskraft mit der notwendigen Kompetenz, um unsere Allgemeinpädiatrie (ca. 50 Betten auf zwei Stationen) weiter zu entwickeln und auszubauen, auch im Hinblick auf den kompletten Neubau unserer Kinder-Notfallambulanz (KINA), welchen Sie in verantwortlicher Position inhaltlich und organisatorisch gestalten dürfen. Mittelfristig stellen wir uns eigenständiges Team für unsere KINA unter ihrer Leitung vor. Warum bei uns Wir als Klinikum Lippe sichern als eine der größten kommunalen Kliniken in Deutschland an unseren beiden Schwerpunkthäusern Detmold und Lemgo sowie unserer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen die medizinischen Versorgung für die Bevölkerung im gesamten Landkreis Lippe und darüber hinaus. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe (OWL) der Universität Bielefeld versorgen wir in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Durch die Transformation unseres Klinikums zu einem universitären Versorger ergeben sich vielfältige Möglichkeiten und Chancen. Dabei wurde der Lehr- und Forschungsbetrieb der Medizinischen Fakultät OWL im Wintersemester 2021/22 ebenfalls am Campus Klinikum Lippe aufgenommen. Aufgrund dieser Situation bauen wir verschiedene Bereiche unserer Klinik organisatorisch und personell weiter aus und etablieren neue Schwerpunkte. Nicht nur in der Krankenversorgung, sondern auch im Bereich der Lehre und Forschung ergeben sich dadurch vielfältige Möglichkeiten sich einen klinischen und wissenschaftlichen Schwerpunkt im universitären Umfeld aufzubauen. Auch bestehende Interessen und Projekte ihrerseits oder eine eigene Ermächtigungsambulanz lassen sich in unser Konzept aufnehmen und mit unserer Hilfe weiter entwickeln. Ebenso selbstverständlich ist es auch, dass Sie bei dieser besonderen Stellenkonstellation keine Dienste in der Neonatologie leisten, sondern nur Hintergrunddienste in der Allgemeinpädiatrie. Die Arbeitsbereiche unserer Klinik sind gegliedert in: • Allgemeinpädiatrie, Diabetologie mit Endokrinologie • Kindernotaufnahme• Neuropädiatrie (EEG-Labor)• Psychosomatik• Neonatologie (Level 1) / Päd. Intensivmedizin• Kinderkardiologie• IFF (interdisziplinäre Frühförderungszentrum Lippe)• Kinderschutzambulanz Wir wünschen uns Dabei ist die Abteilung für Kinderchirurgie in die Kinderklinik integriert. Zusätzlich werden die pädiatrischen Patienten der Unfallchirurgie, HNO, Augenklinik, sowie Mund- Kiefer- und Gesichtschirurgie versorgt.Jährlich werden ca. 3.200 Patienten stationär und 3.800 Patienten ambulant betreut. Es besteht eine enge Kooperation mit der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Eine Schule für Pflegeberufe, Physiotherapie sowie weitere Schulen sind angegliedert.Wenn Ihnen die kleinen und großen Patienten ebenso am Herzen liegen und Sie Lust haben, neue Ideen in einem engagiertem Team zu verwirklichen, dann melden Sie sich bei uns und wir können alle Ihre Fragen im Detail miteinander besprechen. Wir freuen uns. Die Vergütung erfolgt nach TV-Ärzte/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt Wir bieten - ein interessantes Arbeitsumfeld - ein kompetentes und kollegiales Team - flache Hierarchien und kurze Wege - eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie – klinikum-lippe.de/work-family - eine attraktive betriebliche Altersversorgung - zahlreiche weitere Benefits Finden Sie unter: klinikum-lippe.de/sonstige-benefits Für telefonische Auskünfte steht Ihnen das Sekretariat der Kinder- und Jugendmedizin, Frau Schur Tel.: 05231-72-3171, gerne zur Verfügung. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte unter: Kinderklinik@Klinikum-lippe.de ein. Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin (Direktor PD Dr. med. Marc Robin Mendler) des Klinikum Lippe am Standort Detmold sucht zum nächstmöglichen Termin einen Oberarzt (m/w/d) für die Allgemeinpädiatrie bzw. die Kinder-Notfall-Ambulanz zur Besetzung einer unbefristeten Vollzeit- oder Teilzeitstelle.Wir suchen eine engagierte pädiatrische Fachärztin oder einen Facharzt mit sehr guten und breitgefächerten allgemeinpädiatrischen Kompetenzen, gerne auch mit weiteren Spezialisierungen. Wir suchen eine Führungskraft mit der notwendigen Kompetenz, um unsere Allgemeinpädiatrie (ca. 50 Betten auf zwei Stationen) weiter zu entwickeln und auszubauen, auch im Hinblick auf den kompletten Neubau unserer Kinder-Notfallambulanz (KINA), welchen Sie in verantwortlicher Position inhaltlich und organisatorisch gestalten dürfen. Mittelfristig stellen wir uns eigenständiges Team für unsere KINA unter ihrer...
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