Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege! Unsere pluss - Punkte: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehöriger etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit über 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-dortmund@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Du bist Sozialpädagoge (m/w/d) ? Wir suchen ab sofort Sozialpädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft! In Voll- und Teilzeit bist Du bei uns in Hamburg und Umgebung herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenen Konzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft: Sozialpädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 291 oder per E-Mail: bewerbungen-harburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Werde Teil unseres Teams! Wir suchen dich – ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. Der Fokus deiner Tätigkeit liegt auf der Planung und Umsetzung von Konzepten im Bereich Ladeinfrastruktur. Aufgaben Konzeptionelle Planung und Umsetzung von Ladeinfrastrukturprojekten in enger Zusammenarbeit mit unserem Team Durchführung von Machbarkeitsstudien und Entwicklung individueller Lösungsvorschläge Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Kunden Mitwirkung bei der Auswahl geeigneter Lieferanten und Partner Erstellung von Lastenheften, Pflichtenheften sowie technischen Zeichnungen Qualifikation Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder Mechatronik oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik Du hast eine vergleichbare Qualifikation? Bewirb Dich ebenfalls! Darüber hinaus: Nachweis über den erfolgreichen Abschluss der Sachkundeprüfung (Technische Regeln der Elektroinstallation – TREI) Idealerweise Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Ladeinfrastrukturprojekten sowie der Installation von Elektroladesäulen Fundierte Kenntnisse in der Installation und Wartung elektrischer Anlagen und Systeme Kenntnisse der relevanten Normen und Standards für Elektroinstallationen, idealerweise auch im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur Wünschenswert: Erfahrungen im Bereich Netzintegration und Elektromobilität Kommunikationsfähigkeit und eigenständiges Arbeiten Benefits Eine sorgfältige Einarbeitung, eigenverantwortliches Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Vielseitige, verantwortungsvolle und spannende Projekte in einem dynamischen und zukunftsorientierten Markt Weiterentwicklung deiner persönlichen Stärken in Verbindung mit einer teamorientierten Arbeitsatmosphäre Einen unbefristeter Arbeitsvertrag Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres Teams in Aachen als Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d) und gestalte die Zukunft der E-Mobilität mit innovativen Konzepten! Jetzt bewerben und Mobilitätswandel mitgestalten!
Stellenbeschreibung Wir bei CGI beraten und begleiten unsere Kunden aus diversen Branchen bei der Digitalisierung und Automatisierung ihrer Geschäftsprozesse. Als marktführendes Unternehmen im Bereich Testing entwickeln, implementieren und betreiben wir für unsere Kunden maßgeschneiderte und nachhaltige Lösungen für aktuelle und zukünftige Herausforderungen im Bereich der SW-Qualitätssicherung. Unser Portfolio reicht von individuellen Beratungsleistungen, über die Durchführung von Projekten bis hin zur Erbringung von Managed Test Services durch geografisch verteilte Teams. Als Architekt für Testautomatisierung (m/w/d) erwartet dich eine eigenverantwortliche Tätigkeit in anspruchsvollen Projekten im regionalen Umfeld. Du hast die Möglichkeit, dich in einer professionellen Umgebung innerhalb eines motivierten Teams einzubringen und dein Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten. Aufgaben Verantwortung für Projekte zur Implementierung von Testautomationsarchitekturen und Führung eines Projektteams von Testautomatisierern. Zielgruppenorientiertes Reporting bis hin zum Senior Management. Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Trainings zur Testautomatisierung. Mitarbeit als Testautomation Lösungsarchitekt im Rahmen von Angebotsprozessen Mitwirkung im CGI Innovationsprozess zur Weiterentwicklung des Test & Quality Portfolios Beratung unserer Kunden hinsichtlich technischer Umsetzungen (Optimierung und Weiterentwicklung von bestehenden Frameworks) sowie zu Möglichkeiten der Automatisierung im Testprozess, Testautomationsansätzen und -werkzeugen vom Entwickler- bis zum Abnahmetest. Konzeption und Realisierung von maßgeschneiderten Testautomationsarchitekturen und Systemen für unsere Kunden, inklusive ihrer Integration in die Bestandssysteme. Vorbereitung und Durchführung von Proof of Concepts, Showcases, Toolevaluationen und Business Case Betrachtungen im Rahmen von Testautomatisierungsvorhaben. Qualifikation Tiefes Verständnis über Testautomatisierung im Testprozess, agil & klassisch. Erfahrung in der selbstständigen Konzeption und erfolgreichen Realisierung von Testautomationsarchitekturen, –systemen und verschiedenen Paradigmen der Testautomation. Nachweisliche Erfahrung in der Arbeit mit Testautomationslösungen (z.B. Playwright, Cypress, Selenium, SOAPUI, JMeter, Neoload). Kenntnisse im Arbeiten mit Cloud-Umgebungen, insbesondere AWS und AZURE. Allgemeine Programmiererfahrung mit mindestens einer Skript-/Programmiersprache (z.B. Javascript, Java, Python, SQL, Bash, PowerShell). Kenntnisse in Software-Entwicklungsumgebungen (z.B. Eclipse, Intellij, Visual Studio oder VSCode). Erfahrungen mit der Integration von Testautomatisierung in CI/CD Prozesse. Nachweis relevanter ISTQB-Zertifizierungen: Technical Test Analyst, Test Automation Engineer o. ä. Analytisches Denkvermögen, Lösungsorientierung und Vermittlungskompetenz, sehr gute Präsentationstechnik. Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Von Vorteil sind: Ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium, vorzugsweise der Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder Vergleichbares. Herstellerzertifizierungen für die Testautomatisierungssuites von Tricentis, OpenText/MicroFocus, Atlassian, SmartBear. Erfahrungen als Projektleiter für Testautomatisierung. WAS WIR DIR BIETEN Starkes Miteinander: Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. Mentoring: Bei CGI steht dir von Anfang an eine Mentorin oder ein Mentor zur Seite. So fällt es dir leicht, dich mit den CGI-Zielen zu identifizieren und dich in dein neues Aufgabenumfeld sowie die CGI-Prozesse einzufinden. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work (nach Kundensituation) und wenig Reisetätigkeit ermöglichen es dir, Privatleben und Beruf in Einklang zu bringen. Trainings: Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst. Ownership-Kultur: Wir bei CGI sind nicht einfach nur Mitarbeitende, sondern "CGI-Partner": weil wir das Unternehmen aktiv mitgestalten und unmittelbar an seinem Erfolg partizipieren. Wer bei uns arbeitet, kann CGI-Aktien erwerben – das Unternehmen verdoppelt die jährliche Depoteinlage (bis max. 3 % des Bruttojahresgehalts) und übernimmt die Depotkosten. Profit Participation Plan: Als Mitarbeiter:in von CGI wirst du unmittelbar am Unternehmenserfolg beteiligt. Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich danach richtet, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen Mobilität: Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: zum Beispiel mit einer Bahncard, Jobticket, einem Jobbike oder einem E-Firmenwagen. Sabbatical und Elternzeit: Du willst ein Sabbatical machen oder in Elternzeit gehen? Kein Problem! Wir unterstützen dich und sorgen dafür, dass die Auszeit kein Karriere-Stopper ist. Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Solltest du aufgrund einer Krankheit längere Zeit nicht arbeiten können, erhältst du bis zu 6 Monate lang dein gewohntes Gehalt weiter, da CGI das gesetzliche Krankengeld aufstockt. Member Assistance Programm (MAP)
pluss – Deutschlands modernster Personaldienstleister. Aber pluss ist mehr als Personalmanagement. Wir helfen den besten Arbeitgebern Deutschlands, die besten Mitarbeiter zu finden. Menschen mit Antrieb. Seit über 40 Jahren. Mit mehr als 40 Niederlassungen bundesweit. Und über 3.000 Mitarbeitern. pluss – wir sind mehr als unsere Jobs. Mit unserem Kunden pflegen wir eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Als sozialer Dienstleister engagiert sich der Träger seit über 30 Jahren in der Flüchtlings- und Obdachlosenbetreuung. Ob Erstorientierung, Beratung in schwierigen Lebenssituationen, langfristige Integration oder gesellschaftliche Teilhabe – die Menschen in den Einrichtungen setzen sich für das Wohl anderer ein und helfen ihnen, in Deutschland und der Gesellschaft anzukommen. Du suchst Abwechslung? Eine Möglichkeit, Deine Talente und Fähigkeiten in einem neuen Bereich einzusetzen? Fernab von Krankenhaus, Pflegeeinrichtung oder Arztpraxis? Willkommen bei unserem Kunden, bei dem der Mensch im Vordergrund steht. Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) o. ä. für Erstaufnahmeeinrichtung Mühlburg (Karlsruhe) | Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Direktvermittlung Deine Vorteile Unbefristeter Vertrag, Voll- oder Teilzeit Ansprechendes Gehalt von bis zu 4.200,00 €/Monat (Vollzeit) Zuschläge für Sonntags- und Nachtschichten und Feiertage 28 Tage Urlaub 40-Stunden-Woche Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Kostenfreie Getränke und Zuschuss zum Kantinenessen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Coachings und Feedbackgespräche – für Deine persönliche Entwicklung Corporate Benefits Deine Aufgaben Als einfühlsamer Mensch mit einem Verständnis und offenen Ohr für die Bedürfnisse anderer bist Du auf der Sanitätsstation der Erstaufnahmeeinrichtung unseres Kunden genau richtig. Hier gestaltest Du den Alltag der Bewohner und betreust sie von A–Z: Du nimmst Patienten auf, legst Patientenkarteien an und pflegst alle weiteren relevanten Daten. Du führst die Erstuntersuchung durch und bearbeitest Befunde. Du koordinierst die Arztsprechstunde und unterstützt den Arzt. Du dokumentierst die Pflegetätigkeiten und den Behandlungsverlauf. Du setzt das Infektionsschutzgesetz und den Hygieneplan um. Du kümmerst Dich um die Medikamentenausgabe (Aufbereitung, Dokumentation, Kontrolle). Dein Profil Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d) Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Patienten mit körperlicher und/oder psychischer Einschränkung Aufgeschlossenheit gegenüber anderen Kulturen und Mentalitäten Gutes Deutsch (mind. B2), weitere Sprachen von Vorteil, z. B. Englisch, Französisch, Arabisch, Serbokroatisch Bereitschaft zum 3-Schichtdienst inkl. Wochenenden und Feiertage Deine Bewerbung Du findest Dich in der Aufgabe wieder? Und möchtest, dass Menschen gut in Karlsruhe ankommen und sich umsorgt fühlen? Dann bewirb Dich am besten gleich: bewerbung-projektecp@pluss.de. Bei Fragen freut sich unsere Personalberaterin Carola Schmale auf Deinen Anruf: +49 40 181290-233 oder +49 1522 2509738. pluss Personalmanagement GmbH Carola M. Schmale Frankenstraße 7 20097 Hamburg bewerbung-projektecp@pluss.de www.pluss.de Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung About the Role As an Entrepreneur in Residence, you will work directly with one of the founders of Keaz, gaining hands-on experience in building and scaling a business. Whether full-time, as an intern, or a working student, you’ll rotate between —finance, HR, sales, and operations—taking on high-impact projects and learning entrepreneurship by doing. Aufgaben About us We strive to be the reliable foundation that powers the businesses we all love. Our goal is to build the go-to platform for hundreds of thousands of small businesses — a trusted resource for marketing, customer engagement, and growth. You'll be joining a talented team, including Nicolas, Luciana, Khaled, Cornelius, Nils, and Niels, backed by top-tier investors like PitchDrive and Altitude. Our Values We stand for the underdogs and outsiders — the businesses that have always been left behind. We champion those who are often overlooked and underestimated. Our values reflect this commitment: Support the Community : We believe in lifting those around us, empowering the small and the overlooked to thrive. Focus on the Essentials : We cut through the noise, prioritizing what truly matters to deliver real impact. Move Fast and Consciously : We’re driven by urgency, but always with intention, ensuring that our speed never compromises our purpose. The Job As an Entrepreneur in Residence, you will: Take ownership : Work on strategic projects across multiple teams, managing stakeholders and timelines. Optimize processes : Identify and improve workflows to help us scale effectively. Develop entrepreneurial skills : Learn from the leadership team, exclusive talks from top founders, and practical coaching on fundraising and business strategy. Drive growth : Contribute to customer acquisition, product launches, and data-driven decisions. Qualifikation Requirements You are passionate about entrepreneurship and thrive in a fast-paced environment. You have excellent analytical and problem-solving skills. You enjoy organizing and multitasking while staying detail-oriented. You communicate fluently in German and English. You’re nearing the end of your studies (intern/working student) or ready to commit full-time. Prior experience in startups, consulting, or project management is a plus. Benefits Why not working at Keaz Becoming a EiR at Keaz is not only a significant opportunity but also a considerable challenge. Familiarity with large corporate structures is advantageous; however, if you depend on such structures, this position may not be suitable for you. Our work environment is fast-paced and demanding. While it may not suit everyone, we believe it will attract those who thrive in such settings. Why working at Keaz At Keaz, you’ll have the chance to join a young, ambitious team and take on responsibility from day one. We offer a workplace in the heart of Berlin, equipped with state-of-the-art technology, regular team lunches. Join Keaz if your ambition aligns with our vision, and together, we'll take every small business to the next level. Be part of our marketing revolution. Noch ein paar Worte zum Schluss What's next? Send your CV, include 2-3 sentences on the work you're most proud of and 2-3 things you're learning or want to learn.
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Sie planen und entwickeln Software für Sondermaschinen mit speicherprogrammierbaren Steuer45127ungenv Sie testen und/oder simulieren die Funktionsfähigkeit der Software am PC mit unserer virtuellen Inbetriebnahme Software Sie erstellen Workflows für kundenspezifische Anwendungen Sie erstellen Visualisierungen und Bedienoberflächen Sie bearbeiten in enger Absprache mit dem Kunden Ihr Projekt eigenverantwortlich Dabei achten Sie kostenbewusst auf Timelines und Meilensteine und übergeben die entwickelte Software direkt an den Kunden Sie führen die Inbetriebnahmen unter Optimierungsgesichtspunkten virtuell durch In einzelnen Fällen nehmen Sie die Anlagen bei unseren Kunden selbstständig in Betrieb und binden diese in die übergeordneten Systeme ein Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Unsere Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle. Daher bieten wir: ++ einen modernen Arbeitsplatz ++ kurze Entscheidungswege ++ ein individuell angepasstes Qualifizierungsprogramm ++ viele Gestaltungsmöglichkeiten ++ betriebliche Krankenzusatzversicherung++ Firmenfitness ++ Kantine ++ kostenlose Getränke und Obst ++ Mitarbeiterparkplatz ++ regelmäßige Events ++ uvm ++ Sie legen Wert auf einen Firmenwagen oder eine angemessene Work Live Balance...? Sprechen Sie uns an: Wir sorgen individuell dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und geben dafür unser Bestes. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Das Unternehmen HAPEKO vertritt als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte folgendes Mandat: Unser Mandant ist ein familiengeführtes Maschinenbauunternehmen, spezialisiert auf die Herstellung von Hochfrequenzschweißmaschinen u.a. für die Medizin-, Automobil-, und Verpackungsindustrie. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Konstrukteur Mechanik (m/w/d), der mit Innovation und Ideen überzeugt. Sie haben Freude daran, zukunftsträchtige Lösungen zu entwickeln und komplexe Herausforderungen zu meistern? Als Konstrukteur Mechanik (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die (Weiter)Entwicklung und Konstruktion von maßgeschneiderten Maschinen und Anlagen. Sie bringen Ihr fundiertes Wissen aus dem Maschinenbau und neue Ideen aktiv in die Gestaltung und Modifikation bestehender Anlagen ein. Aufgaben Eigenständige Entwicklung und Konstruktion von Maschinen, Bauteilen und Generatoren Planung und Integration von Automatisierungslösungen, Robotik und Industrialisierungskonzepten Abstimmung mit Kunden, um maßgeschneiderte Lösungen zu realisieren sowie Modifikation bestehender Systeme zur Optimierung und Attraktivität des Angebots Erstellung von Fertigungsunterlagen für interne und externe Fertigung Durchführung von Auftragsdisposition und Materialbeschaffung Erstellung von Dokumentation und Betriebsanleitungen Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung von Richtlinien Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Techniker, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar, gerne vorherige Berufsausbildung zum/zur Technischen Produktdesigner:in oder Mechatroniker:in oder abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Techniker:in Maschinenbau Mehrjährige Berufserfahrung im (Sonder-)Maschinenbau Fundierte Kenntnisse im Bereich Automatisierung / Robotik / Industrialisierung Sicherer Umgang mit CAD-Software, idealerweise SolidWorks, EPDM, ERP (FactWork) sowie Microsoft 365 Tiefgehende Kenntnisse in der Konstruktion von mechanischen Baugruppen Erfahrung in der Erstellung von Berechnungen und Simulationen Sehr gutes Verständnis für Produktionsprozesse und deren Optimierung Teamorientierte, kommunikative und selbstständige Arbeitsweise Vorteile Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen Die Möglichkeit, innovative Projekte zu gestalten und Ihre eigenen Ideen einzubringen Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und viel Raum für Eigeninitiative Ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeite Referenz-Nr. NSP/122929
attraktives Gehalt 48.000 € bis 55.000 € + Firmenwagen + Firmenhandy + Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten + 30 Tage Urlaub Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Frischer Wind für die Karriere! Starten Sie durch als MechatronikerIn für Kältetechnik (m/w/d) im Raum Schwäbisch Gmünd! Das mittelständische und wachsende Unternehmen zählt ca. 55 motivierte Mitarbeiter. Sie haben ihren Schwerpunkt auf nachhaltigen Lüftungs- und Kälteanlagen, sowie Elektroinstallationen. Dabei hat das inhabergeführte Unternehmen sich durch Verlässlichkeit, Innovationsstärke und lösungsfokussierte Planung einen Namen auf dem Markt aufgebaut. Die transparente und moderne Unternehmenskultur ist voller Dynamik, beinhaltet ein wertschätzendes Miteinander und fördert die Mitarbeiter zur individuellen Entwicklung. Als MechatronikerIn für Kältetechnik (m/w/d) sind Sie für die Montage, Umbauten und Fehlerbehebung von Kälteanlagen zuständig. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als MechatronikerIn für Kältetechnik (m/w/d) in Schwäbisch Gmünd erwartet Sie: Inbetriebnahme und Aus f ührung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten Bedienung von Anlagen der Kälte- und Klimatechnik Fehlersuche und -beseitigung Überprüfung der Sicherheit und Funktion Neumontage und Umbauarbeiten von Kälteanlagen Ihre Vorteile: Als MechatronikerIn für Kältetechnik (m/w/d) in Schwäbisch Gmünd erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (48.000 - 55.000 €) Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten Firmenwagen Firmenhandy 30 Tage Urlaub persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Ihr Profil: Das sollten Sie als MechatronikerIn für Kältetechnik (m/w/d) in Schwäbisch Gmünd mitbringen: abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder ähnliche Abschlüsse Erfahrung mit Kälte- und Klimaanlagen Kälteschein der Kategorie 1 eigenständige Arbeitsweise Führerschein Klasse B Teamorientierte Arbeitsweise "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2746LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Viele gute Gründe für unseren Kunden Neben der fairen und attraktiven Vergütung werden Ihnen folgende Zusatzleistungen angeboten: Attraktive Vergütung Flache Hierarchien - kurze Entscheidungswege Unbefristeter Arbeitsvertrag Ausführliche Einarbeitungszeit flexible Arbeitszeiten Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job Für unseren Kunden, ein führendes Logistikunternehmen mit Spezialisierung auf die Luftfahrtbranche suchen wir einen Speditionskaufmann Luftfracht Export (m/w/d) in Direkteinstellung. Das Team arbeitet weltweit mit renommierten Kunden zusammen, um komplexe Lieferketten effizient und zuverlässig zu steuern. Ihre Aufgaben als Speditionskaufmann Luftfracht Export (m/w/d) : Organisation und Abwicklung von Luftfracht-Exporten Erstellung von Frachtpapieren, Zolldokumenten und AWB (Air Waybills) Kommunikation mit Airlines, Frachtführern und Kunden weltweit Überwachung der Sendungen und Sicherstellung termingerechter Lieferungen Einhaltung von internationalen Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien Bearbeitung von Reklamationen und Unterstützung bei Problemlösungen Das bringen Sie mit Erfahrungen als Speditionskaufmann Luftfracht Export (m/w/d) Sehr gute Deutschkenntnisse und Gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Sorgfältige Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation Sehr gute Kenntnisse in MS-Office Kenntnisse in Cargosoft und Atlas von Vorteil Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse für die Position Speditionskaufmann Luftfracht Export (m/w/d) in Hamburg geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" oder über die oben angegebene E-Mail-Adresse. Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an - gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung als Speditionskaufmann Luftfracht Export (m/w/d)! Ihr Ansprechpartner aba Logistics GmbH Christin Buchien Steinstraße 27 20095 Hamburg Tel. 040 - 28 40 94 3 Hamburg@abalogistics.de *Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung "Mitarbeiter" sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
Sortierung: