Lernen Sie mit cademify einen zuverlässigen Partner aus unserem Haus für Fach- und Führungskräfte kennen. cademify öffnet Ihnen die Türen zu spannenden Projekten und schafft so neue Perspektiven für Ihre Karriere. Wir suchen für einen international führenden Anbieter von Produkten und Systemen für Sicherheit und Kommunikation mit Sitz in Erfurt für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik Was Sie erwartet: Erstellung individueller Lösungskonzepte für Security-Anwendungen Beratung von Kunden und Erstellung von Ausführungsplanungen und Ausschreibungsunterlagen Prüfung von Lösungskonzepten auf technische und wirtschaftliche Realisierbarkeit Einholen und Bewerten von Nachunternehmer- und Lieferantenangeboten Abstimmung der Lösungskonzepte mit Vertrieb und Technik Erstellung und Koordination von Dokumentationen Umsetzung von Ausführungsplanungen in Werks- und Montageplanungen Unterstützung des Vertriebs bei der Angebotserstellung Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene fachbezogene mindestens 2-jährige Fachschulausbildung und 3-jährige Berufsausbildung im Elektrohandwerk Langjährige fachspezifische Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in Video-, EMA- und Zutrittskontroll- sowie Netzwerktechnik Sicherer Umgang mit Normen und VdS-Richtlinien (DIN VDE 0800, EN 179) Erfahrung mit MS Office und CAD-Zeichenprogrammen Führerschein Klasse B Teamfähigkeit, sicheres und zuvorkommendes Auftreten Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Durchsetzungsstärke und Lösungsorientierung Was wir Ihnen bieten: Interessante Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexibles und mobiles Arbeiten Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten Freiräume für kreatives Arbeiten Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote Sozialberatung und Vermittlungsservice von Pflegedienstleistungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29565, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Sophie Vogler karriere@cademify.de +49 2941 8283 157
Einleitung Wir suchen ab Februar 2025 eine/n motivierte/n und engagierte/n Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit (Arbeitszeit bis 16:15 Uhr, Beginn flexibel) oder Vollzeit Bei uns spielen und lernen maximal 22 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in einer Gruppe miteinander. Unser Ziel ist es, eine liebevolle und kreative Umgebung zu schaffen, in der Kinder spielerisch lernen und sich individuell entfalten können. Wir legen großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern und ein harmonisches Miteinander im Team. Aufgaben Wir wünschen uns Pädagogische Arbeit : Betreuung und Förderung der Kinder in ihrer Entwicklung Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Liebevolle Förderung und feinfühlige Begleitung unserer Kinder Motivation, Begeisterungsfähigkeit und Kreativität Flexibilität und Spontanität Personalführung : Zusammenarbeit und Leitung des pädagogischen Teams Elternarbeit : Regelmäßiger Austausch und enge Zusammenarbeit mit den Eltern Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Kindern Teamfähigkeit und Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Eltern Kreativität und Eigeninitiative bei der Gestaltung von pädagogischen Angeboten Benefits Wir bieten einen anregenden Alltag in wertschätzender Atmosphäre ein erfahrenes , aufgeschlossenes Team eine engagierte Elternschaft und Freiraum für eigene Ideen ein fundiertes pädagogisches Konzept 200m2 große helle Gruppenräume direkt im Dreimühlenviertel Unbefristeten Arbeitsvertrag nach TVÖD SuE mit allen Zuschüssen (insb. zur betrieblichen Altersvorsorge) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung (gern auch per Email an). Für weitere Informationen besuche gerne auch unsere Homepage. Eltern-Kind-Initiative "Die Tanzbären e.V." Dreimühlenstraße 4 80469 München
Einleitung Wir über uns Als AZAV-zertifizierter Bildungsträger stehen wir u.a. für die Ausbildung von Sicherheitspersonal in verschiedenen Funktionen zur Verfügung. Vorrangig bilden wir für die Tätigkeit an Flughäfen aus. Luftsicherheitskontrollkräfte gem. §9a LuftSiG für die Fracht und Post Kontrolle am Flughafen Frankfurt. Aufgaben Start: sofort Wir suchen Luftsicherheitskontrollkräfte (Kontrollkraft für Fracht und Post gem. §9a LuftSiG) für den Standort "Flughafen Frankfurt" - gerne Quereinsteiger! Gehalt ca. 21,29 Stundenlohn+Schichtzulagen. Idealerweise sind Sie arbeitssuchend. Für Quereinsteiger geeignet: die vorherige Schulung erfolgt als Online-Unterricht und in Präsenz. Sie benötigen KEINE Vorkentnisse, da Sie für Ihre spätere Tätigkeit am Flughafen von uns geschult werden. Schon vor der Schulung erhalten Sie eine Einstellungszusage. Die Weiterbildung kann über den Bildungsgutschein von der Agentur für Arbeit, dem Jobcenter, der Renten- oder Unfallversicherung gefördert werden. Oder Selbstzahler (sprechen Sie uns an!) Vor der Einstellung erfolgt eine umfangreiche Ausbildung mit einer Dauer ca. 18 Wochen in Hybrider Unterrichtsform. Sollten Sie schon im Besitz der 34a Sachkunde sein, verkürzt sich die Weiterbildung auf 9 Wochen. Bei Interesse an dieser Tätigkeit können Sie uns gerne telefonisch oder per E-Mail kontaktieren. Jetzt anmelden! Qualifikation Schichtbereitschaft einwandfreies Führungszeugnis keine rot-grün-Sehschwäche sehr gute Deutschkentnisse in Wort und Schrift (B2) mind. Hauptschulabschluß Benefits Sie haben keinen Laptop oder Tablet für den Online Unterricht 34a Sachkunde ? Kein Problem, von uns bekommen Sie ein Tablet, welches Sie nach der Schulung behalten dürfen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Deine Ausbildung bei der LVM zum 01.08.2025 Die Ausbildung dauert 3 Jahre und findet in einer unserer Versicherungsagenturen statt. Vom ersten Tag an hast Du Kontakt zu Kunden. Du wirst in das Agenturteam integriert und bist von Beginn an ein wichtiger Teil vom Ganzen. Dein Aufgabengebiet Du berätst und betreust Kunden bedarfs- und situationsgerecht Du analysierst den individuellen Bedarf des Kunden Du unterbreitest Angebote und schließt Verträge ab Du nimmst Vertragsänderungen vor und führst Maßnahmen zur Bestandspflege und Vertragserhaltung durch Du prüfst Schadens- und Leistungsfälle und informierst über den Umfang der Leistungen Du arbeitest team-, prozess- und projektorientiert Deine Voraussetzungen Ein guter Schulabschluss, Abitur oder Mittlerer Schulabschluss (gerne auch mit abgeschlossener Berufsausbildung) Du bist kommunikativ und hast Freude am Umgang mit Menschen Du bist freundlich, engagiert und verlässlich Du hast Interesse an Zahlen und Finanzen Was bieten wir Dir? Wir bieten Dir eine erstklassige, kunden- und vertriebsorientierte Ausbildung vor Ort mit garantierter Übernahme bei Eignung und besten Zukunftschancen. Die Ausbildungsvergütung kann sich im Vergleich mit anderen Berufen sehen lassen. Es gibt eine Beteiligung am Erfolg der Agentur. Gleich zu Beginn Deiner Ausbildung erhältst Du einen dienstlichen Laptop. Außerdem unterstützen wir Dich mit überbetrieblichen Trainingsangeboten aus der Direktion in Münster. Ihr Kontakt zu uns Julia Schlagheck Gerne kannst Du anstelle des Anschreibens ein Bewerbungsvideo einreichen. Die Größenbeschränkung gilt bei einem Video nicht. 0171-8610290 ju.schlagheck@lvm.de
Einleitung Für ein etabliertes Produktionsunternehmen mit Hauptsitz im Raum Stuttgart suchen wir einen engagierten SAP FI/CO Consultant (m/w/d). Sie bringen Ihre Expertise in Finance & Controlling ein und wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung der unternehmensweiten SAP S/4 HANA-Systemlandschaft mit. Die Position bietet viel Gestaltungsspielraum, ein innovationsfreundliches Umfeld und die Möglichkeit, Prozesse nachhaltig zu verbessern. Angebot des Unternehmens: Bis zu 60 % Home Office Attraktive Vergütung & betriebliche Altersvorsorge Internationale Projekte & moderne SAP-Systeme Weiterbildungen & Entwicklungsperspektiven Familienfreundliches Umfeld & Zusatzleistungen (z. B. E-Bike-Leasing) Standort / Art Stuttgart / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Betreuung & Weiterentwicklung von SAP FI/CO Fundierte SAP S/4HANA Kenntnisse Customizing & Umsetzung fachlicher Anforderungen Mitarbeit an internationalen SAP-Projekten Schulung & Support der Key-User Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als SAP FI/CO Consultant (m/w/d) inkl. Customizing Idealerweise Kenntnisse in angrenzenden Modulen Wünschenswert: Grundkenntnisse in ABAP Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Seit über 100 Jahren sind wir in der Region Südoldenburg mit rund 70 Mitarbeitern ein kompetenter Partner rund ums Bauen, Renovieren und Gestalten. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams und begleite mit uns die Bauprojekte unserer Kunden. Aufgaben Fachkundige Beratung & Betreuung von privaten und gewerblichen Kunden: Du stehst unseren Kunden als kompetenter Ansprechpartner zur Seite – persönlich in unserer Ausstellung, telefonisch, per E-Mail oder auf der Baustelle. • Deine Kundengruppen sind gewerblicher Kunden, Architekten, Planer und Privatkunden • Du analysierst die Bedürfnisse der Kunden, empfiehlst passende Produkte und Lösungen aus unserem Sortiment und begeisterst sie mit Deinem Fachwissen. • Du identifizierst potenzielle Neukunden im Hochbau, gehst aktiv auf sie zu und überzeugst sie durch kompetente Beratung und passgenaue Lösungen aus unserem Sortiment. • Du prüfst und bearbeitest Ausschreibungen im Hochbau, koordinierst die Angebotserstellung und stellst eine fristgerechte sowie wettbewerbsfähige Abgabe sicher. Verkauf & Angebotsmanagement: • Du erstellst individuelle Angebote, kalkulierst Preise und verhandelst mit Kunden sowie Lieferanten. • Du begleitest Bauprojekte aktiv – von der Bedarfsanalyse über die Bestellung bis hin zur termingerechten Lieferung. • Du überwachst und steuerst den gesamten Verkaufsprozess und sorgst durch eine enge Betreuung der Bauprojekte für eine hohe Kundenzufriedenheit. • Du arbeitest eng mit unserem Team und externen Partnern zusammen, um eine optimale Kundenbetreuung sicherzustellen. Sortimentspflege & Optimierung: • Du hältst dich über aktuelle Trends, Produkte und Innovationen im Hochbau auf dem Laufenden. • Du bringst Vorschläge zur Sortimentsgestaltung ein und optimierst unser Produktangebot. • Du arbeitest eng mit dem Einkauf und Lager zusammen, um eine optimale Warenverfügbarkeit sicherzustellen. Projektbegleitung: • Du baust langfristige Beziehungen zu unseren Kunden auf und unterstützt sie bei ihren Gestaltungs- und Bauvorhaben – von der Planung bis zur Umsetzung. • Du erkennst Trends und Bedürfnisse des Marktes und gibst aktiv Input für die Weiterentwicklung unseres Sortiments. Teamarbeit: • Du arbeitest eng mit Kollegen aus verschiedenen Abteilungen (z. B. Lager, Einkauf, Marketing) sowie dem Team der bauXpert Zentrale zusammen, um unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten. Qualifikation • Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische und/oder bautechnische Ausbildung • Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierte Fach- und Marktkenntnisse in den genannten Sortimenten. • EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit Word und Excel sowie Erfahrung im Einsatz eines ERP-Systems • Persönlichkeit: Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Überzeugungskraft. • Arbeitsweise : Engagierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. • Leidenschaft: Begeisterung für das Sortiment und ein Gespür für Kundenwünsche. • Teamgeist : Zuverlässigkeit, Flexibilität und Freude an der Zusammenarbeit im Team. • Kreativität: Offenheit für neue Ideen und die Umsetzung innovativer Konzepte. Benefits • Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, inhabergeführten Unternehmen. • Abwechslungsreiche Tätigkeit: Arbeiten in einem sympathischen, hochmotivierten Team. • Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen. • Vorsorge & Benefits: Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Gutscheinkarten, E-Bike-Leasing und weitere soziale Leistungen. • Weiterbildung: Zugang zur bauXpert Akademie sowie anderen Fortbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung. • Teamevents: Regelmäßige Firmen-Events und Veranstaltungen zur Stärkung des Teamgeistes. • Work-Life-Balance : Bei uns profitierst Du von geregelten Arbeitszeiten – unser Unternehmen ist ausschließlich von Montag bis Freitag geöffnet. Damit hast Du garantiert jedes Wochenende frei. Noch ein paar Worte zum Schluss Deine Zukunft bei uns Werde Teil eines Unternehmens, das nicht nur auf Tradition, sondern auch auf Innovation setzt. Mit Leidenschaft und Engagement gestalten wir gemeinsam die Wohnträume unserer Kunden. Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail oder postalisch.
Wir suchen Dich ab sofort als Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensivpflege/Anästhesie Worauf Du Dich als Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensivpflege/Anästhesie freuen kannst: Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass Deine Aufgaben als Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensivpflege/Anästhesie: Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von schwerkranken und schwerverletzten Patienten auf intensivmedizinischen Stationen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Medikamente und Injektionen verabreichen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Was Du mitbringst: Abgeschlossene Fachweiterbildung zum Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege und Anästhesie Berufserfahrung ist super, aber auch als Berufseinsteiger bist Du herzlich willkommen Teamplayer, lernbereit und motiviert Flexibel, verantwortungsbewusst und sozial kompetent pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500 . Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button ! Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: bewerbung-stuttgartcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 880. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Herstellen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine professionell aufgestellte mittelständische Unternehmensgruppe und Systemanbieter der Baustoffbranche mit eigenen Produktionsstätten, Umschlagplätzen, einer Binnenreederei und mehreren Beteiligungen. Seit über 130 Jahren ist das innovative und fortschrittliche Familienunternehmen erfolgreich in der Produktion und dem Vertrieb von Baustoffen, der Sicherung der dafür benötigten Rohstoffe und deren Transport mit einer eigenen Binnenschifffahrtsflotte tätig. Im Zuge einer anstehenden Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine der Beteiligungsgesellschaften am Standort im Neckar-Odenwald-Kreis in der Metropolregion Rhein-Neckar den alleinverantwortlichen Geschäftsführer (m/w/d). Aufgaben Sie führen und entwickeln die rund 80 Mitarbeitenden einschließlich der Führungskräfte und motivieren und begeistern sie für das gemeinsame Erreichen der Unternehmensziele. Sie arbeiten strategisch eng mit den geschäftsführenden Gesellschaftern der Firmengruppe zusammen und sind technisch und wirtschaftlich gesamtverantwortlich für die weitere Entwicklung des Unternehmens. Sie erarbeiten und realisieren die künftige Unternehmensstrategie, erstellen Investitionsvorlagen, steuern entsprechende Projekte und verhandeln mit Großkunden. Sie verantworten das Vertragsmanagement z.B. im Hinblick auf Grundstücke, Dienstleistungen, Beteiligungen und Investitionen. Sie übernehmen im Rahmen des Beteiligungsmanagements – ggf. zusammen mit Geschäftsführer-Kollegen – die aktive / operative Führung weiterer Gesellschaften sowie Gesellschafter-Vertretungen in einem äußerst dynamischen Umfeld mit hoher struktureller Komplexität. Profil Sie haben ein Studium des Ingenieurwesens, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau, oder eine vergleichbare technische Ausbildung absolviert. Sie sind eine gestandene Führungs- und Unternehmerpersönlichkeit und bringen mehrjährige Erfahrung aus einer vergleichbar verantwortlichen Position in der Baustoffindustrie oder einer angrenzenden Branche mit. Sie vereinen strategische Weitsicht mit bodenständischer "hands-on"-Mentalität und sind sich nicht zu schade in die täglichen Herausforderungen des operativen Geschäfts eingebunden zu sein. Sie sind eine dynamische, kommunikations- und kontaktstarke, souverän auftretende sowie gleichermaßen durchsetzungsstarke und empathische Person, die Mitarbeitende auf allen Ebenen abholen und mitnehmen kann und Dinge proaktiv und zielorientiert voranbringt. Sie haben gute Kenntnisse im Gesellschaftswesen, z.B. im Hinblick auf Regularien, Prozesse und Strukturen. Vorteile Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und vielen Freiheitsgraden Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines großen internen und externen Kontaktnetzwerks Sicherer Arbeitsplatz in einer traditionsreichen, grundsoliden und wachstumsorientierten Unternehmensgruppe Mitgestaltung der Wettbewerbsfähigkeit eines nachhaltigen, umweltbewusst agierenden, sozial engagierten und teamorientierten Mittelständlers Familiäres und wertebasiertes Umfeld mit flachen Hierarchien und vertrauensvoller Zusammenarbeit auf Augenhöhe Attraktive Vergütung mit umfangreichen Sonder- und Sozialleistungen sowie Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Referenz-Nr. APL/124766
Oberarzt Geriatrie (m/w/d) Standort: Raum Kulmbach – Klinik mit geriatrischem Schwerpunkt in landschaftlich reizvoller Region Start: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Was Sie bei uns erwartet: In unserem multiprofessionellen Team setzen wir auf kollegiale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung. Hier geht es nicht nur um medizinische Prozesse – sondern darum, gemeinsam mit den Patientinnen und Patienten an deren Lebensqualität zu arbeiten. Wir suchen Sie als engagierten Oberarzt (m/w/d), der Freude daran hat, sich medizinisch einzubringen und die geriatrische Versorgung aktiv weiterzuentwickeln. Ihre Aufgaben im Alltag: Ganzheitliche Diagnostik und Therapie geriatrischer Krankheitsbilder wie Demenz, Sturzfolgen oder Multimorbidität Begleitung der Patient:innen und ihrer Angehörigen durch Beratung und empathische Kommunikation Koordination im interdisziplinären Team – in enger Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie, Sozialdienst und anderen Fachabteilungen Aktive Beteiligung an der Aus- und Weiterbildung ärztlicher und nicht-ärztlicher Kolleg:innen Impulse zur Weiterentwicklung der geriatrischen Abteilung – fachlich wie strukturell Was Sie mitbringen sollten: Facharztanerkennung für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie Zusatzweiterbildung Geriatrie oder die Motivation, sich in diesem Bereich weiter zu spezialisieren Teamgeist, Verantwortungsgefühl und die Fähigkeit, Entscheidungen fundiert und empathisch zu treffen Interesse an interdisziplinärer Medizin und Freude an langfristiger Patientenbegleitung Nachweis gemäß Infektionsschutzgesetz (Masernschutz) Das bieten wir Ihnen: Eine langfristige Perspektive in einem modernen und teamorientierten Klinikalltag Vergütung nach TV-Ärzte Helios – ergänzt durch attraktive Zusatzleistungen Finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen sowie Zugang zu digitalen Lernplattformen (z. B. Amboss, Helios-Zentralbibliothek) Zusatzversicherung Helios PlusCard – inkl. Wahlleistung im stationären Aufenthalt Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Programmen zur Gesundheitsförderung Zuschuss zum Deutschlandticket – für eine umweltfreundliche Anreise Bereit für den nächsten Schritt? Wenn Sie geriatrische Medizin leben und einen Ort suchen, an dem Sie sowohl fachlich als auch menschlich wachsen können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Sie sind interessiert an diesem Angebot? Erste Auskünfte zu diesem oder alternativen Angeboten, auch in Ihrer Nähe, erteilt Ihnen gern unser Berater und Geriater Marian Schöllner unter der Telefonnummer 030/20678945. Mehr als 80 Positionen – Ihre Karriere in der Geriatrie wartet auf Sie! Neben den hier gelisteten Stellenangeboten bieten wir Ihnen exklusive Zugangsmöglichkeiten zu über 80 Positionen als Oberarzt Geriatrie (m/w/d) in ganz Deutschland – in nahezu allen Bundesländern. Wir kennen die Strukturen der Abteilungen genau und können Ihnen umfassende Einblicke geben: Sind Dienste erforderlich? Können Sie die Zusatzweiterbildung Geriatrie absolvieren, und wenn ja, in welchem Rahmen? Wie lassen sich Ihre Gehaltsvorstellungen realistisch umsetzen? Bei uns erhalten Sie eine persönliche und transparente Beratung, die genau auf Ihre Wünsche und Karriereziele abgestimmt ist – vom Geriater für (werdende) Geriater. Oft sind die spannendsten Angebote gar nicht öffentlich ausgeschrieben. Wenn Sie Kontakt mit uns aufnehmen, eröffnen sich Ihnen auch exklusive Off-Market-Möglichkeiten, die wir gezielt und zügig besetzen. So kommen Sie mit uns in Kontakt! Die Geriater GmbH Personalvermittlung in der Geriatrie Linienstr. 111 10115 Berlin Telefon: 030/20678945 Mail: m.schoellner@die-geriater.de Web: www.die-geriater.de
Mach den Unterschied – mit uns! Bist Du ein Organisationstalent mit einer Leidenschaft für frische, nachhaltige Gastronomie und exzellenten Service? Als Operations Specialist bei dean&david hast Du die Möglichkeit, unsere Prozesse zu optimieren, höchste Qualitätsstandards zu sichern und ein herausragendes Gästeerlebnis zu gestalten. Werde Teil unseres Teams und bringe gemeinsam mit uns die Systemgastronomie auf das nächste Level – für mehr Qualität, Frische und Nachhaltigkeit! Deine Aufgaben Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Franchisepartner:innen deiner Region und der Zentrale und stellst eine effektive Kommunikation sicher. Du berätst unsere Partner:innen bei operativen Fragestellungen, Abläufen und der Umsetzung unserer Systemstandards in den Stores. Du trainierst die Storeteams vor der Eröffnung neuer Stores und unterstützt die Franchisepartner:innen während der gesamten Eröffnungsphase. Du führst regelmäßig Qualitätschecks und Schulungen in den Stores durch, um die Einhaltung unserer Standards, Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien sicherzustellen. Du übernimmst das Performance Management in deiner Region: Dazu gehören die Analyse von Kennzahlen, die Ableitung von Maßnahmen und die gemeinsame Erarbeitung von Strategien mit den Partner:innen, um die Unternehmensziele zu erreichen. Du erkennst Potenziale zur Prozessoptimierung und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung von Abläufen und Strukturen. Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Gastronomie, Hotelmanagement, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung. Mehrjährige Erfahrung in der (System-)Gastronomie, idealerweise im Franchise-Bereich. Erfahrung im Performance Management, insbesondere im Bereich Kennzahlenanalyse und Maßnahmenentwicklung. Ausgeprägte Reisebereitschaft und Flexibilität. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick. Teamfähigkeit, Organisationstalent und eigenständige Arbeitsweise. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. Ein professionelles Auftreten, Begeisterung für die Gastronomiebranche und ein ausgeprägtes Auge für Details. Unser Angebot Du erhältst für Deinen Einsatz eine faire Vergütung. Damit Du einen entspannten Arbeitsweg hast, unterstützen wir Dich mit einem Mobilitätsbudget. Du bekommst Vergünstigungen für gesundes Essen in unseren Stores und erhältst darüber hinaus Verpflegungsgutscheine für Deine Mittagspause. Wir bieten dir die Möglichkeit dich bei EGYM Wellpass anzumelden und unterstützen dich beim Beitrag Wir unterstützen Dich bei der betrieblichen Altersvorsorge und mit einem KiTa Zuschuss für Deine Kinder. Du hast Zugang zu Corporate Benefits Angeboten Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Hybrid Work und einem Sabbatical dean&david als Arbeitgeber Change for better: Bei uns wird Diversität, Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein und soziales Engagement großgeschrieben. People first: Unsere Erfolgsformel sind unsere Menschen und eine Kultur, die von Leidenschaft, Teamgeist, Eigenverantwortung und Innovation geprägt ist. We care about you: Wir geben Dir die Möglichkeit, Deinen Karrierepfad bei dean&david zu gestalten, Dich weiterzuentwickeln und Deine Stärken bei uns zu entfalten. We are on a mission: Wir sind ein stark wachsendes, modernes Unternehmen mit sicheren Arbeitsplätzen – made in Germany
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