Hauptbuchhalter (m/w/d) mit Empathie
Heissen Becker & Friends - 60308, Frankfurt am Main, DE
Hauptbuchhalter (m/w/d) mit Empathie Für unseren Kunden, ein namhaftes und weltweit aktives Chemieunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Frankfurt am Main einen Hauptbuchhalter (m/w/d) mit Empathie Aufgaben: Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Eigenverantwortliche buchmäßige Führung des Anlagevermögens nach steuerlichen, handelsrechtlichen und bilanzrechtlichen Vorschriften Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Beratung in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Erläuterung der Bilanzpostenentwicklung gegenüber Wirtschaftsprüfern und Steuerprüfern Durchführung der Umsatzsteuervoranmeldungen Arbeit an der Prozessverbesserung und Prozessausrichtung Anforderungen: Betriebswirtschaftlicher Studienabschluss oder kaufmännische Ausbildung mit erfolgreicher Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen (Abschlusssicherheit) oder in der Wirtschaftsprüfung Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit Begeisterung für Innovationen und Veränderungen sowie Freude zur Arbeit in einem dynamischen Umfeld Gute englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil Die Ihnen gebotenen Benefits sind folgende: Betriebliche Altersvorsorge, attraktives Gehaltspaket plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Homeoffice an 2-3 Tagen der Woche, Gleitzeit, kostenloser Parkplatz, sowie eine Fitnessstudio Bezuschussung. Zudem erwarten Sie ein stabiles Team, Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege. Sie erkennen sich wieder? Dann gerne bewerben bei Tina Eggers! Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Gastronomie & Digitalmarketing
A.I.D.A. Werbeagentur GmbH - 40789, Monheim am Rhein, DE
Einleitung Wir stellen uns vor: Die A.I.D.A. Werbeagentur GmbH mit Sitz in Monheim ist mehr als eine klassische Werbeagentur. Unser Herz schlägt für modernes Online-Marketing und die digitale Transformation von Gastronomie und Großhandel. Wir bringen Gastronomen, Verbraucher, Großhändler und Industrie zusammen – mit smarten Online-Shop-Lösungen und unserem innovativen Aktiv-Marketing-Konzept. Der Standort ist der Großraum Köln Aufgaben Was erwartet dich als Mitarbeiter im Außendienst? Du besuchst Gastronomiebetriebe und präsentierst zwei innovative Dienstleistungen: • Aktiv-Marketing-Paket mit täglichem Marketing, Online-Shop & Umsatzbeteiligung • Povisionsfreier Online-Shop zur Probe Du erklärst die Vorteile unserer Produkte verständlich und praxisnah Du hilfst Gastronomen, ihre Reichweite zu erhöhen und Umsätze zu steigern Du dokumentierst deine Besuche und gibst wertvolles Feedback weiter Qualifikation Mit welchen Voraussetzungen kannst du punkten? Du gehst offen und herzlich auf Menschen zu Du führst Gespräche locker und zielgerichtet Du bist zuverlässig, loyal und professionell Du hast Freude am Verkauf und Umgang mit Menschen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gepflegtes, sicheres Auftreten Benefits Was wird dir geboten? Fixgehalt von 2.227,50 € brutto (Vollzeit) Ungedeckelte Provision bei erfolgreichem Abschluss Deutschlandticket für deinen Einsatz im Außendienst Smartphone für deine Arbeit Flexible Arbeitszeiten (Teilzeit ab 30 Std. oder Vollzeit mit 40 Std.) Klare Perspektiven und ein starkes Team Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach dir? Perfekt – dann schick uns einfach deinen Lebenslauf. Wenn’s passt, kannst du direkt loslegen!
2nd Level Supporter (m/w/d)
DIS AG - 73728, Esslingen am Neckar, DE
Bist du ein technikaffiner Problemlöser mit Leidenschaft für IT-Support? Möchtest du in einem international agierenden Unternehmen im Raum Esslingen arbeiten, das aktiv an einer nachhaltigen Energiezukunft mitwirkt? Die DIS AG sucht im Auftrag eines der größten Energieversorger Deutschlands einen motivierten Second Level Supporter (m/w/d). Mit über 10.000 Mitarbeiter*innen setzt unser Kunde auf innovative Energiekonzepte und strebt eine klimaneutrale Energiezukunft an. Hier hast du die Chance, komplexe IT-Anfragen zu lösen und die IT-Infrastruktur des Unternehmens reibungslos zu gewährleisten. Werde Teil dieses dynamischen IT-Teams und trage aktiv zur Energiewende und Digitalisierung bei. Deine Aufgaben Unterstützung bei Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Hard- und Software Analyse und Behebung von technischen Problemen, sowohl remote als auch vor Ort Annahme und Dokumentation von IT-Anfragen im 2nd-Level-Support Bereitstellung freundlicher und professioneller Kommunikation zur Zufriedenheit der Benutzer*innen Enge Zusammenarbeit mit dem Team zur Erarbeitung nachhaltiger Lösungen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung im IT-Support, idealerweise im 2nd Level Support Fundierte Kenntnisse in Microsoft Windows, Office-Anwendungen und Netzwerktechnologien Kundenorientierte Denkweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Teamgeist und Belastbarkeit, auch in stressigen Situationen Deine Benefits Attraktives Gehalt bietet finanzielle Sicherheit und Wertschätzung deiner Arbeit Die 36-Stunden-Woche ermöglicht eine ausgeglichene Work-Life-Balance für dein Wohlbefinden Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten fördern deine berufliche und persönliche Entwicklung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen bieten dir Freiheit und Flexibilität Eine kollegiale, teamorientierte Arbeitsumgebung sorgt für ein angenehmes Arbeitsklima Ein moderner Arbeitsplatz sorgt für ein angenehmes Arbeitsumfeld Sehr gute ÖPNV-Anbindung und E-Mobility Hub erleichtern deinen täglichen Arbeitsweg Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Technischer Planer (m/w/d) für Anlagenstillstände in der Prozessindustrie bei ep-cm project manageme
ep-cm project management gmbh - 67063, Ludwigshafen am Rhein, DE
Technischer Planer (m/w/d) für Anlagenstillstände Werde Teil des ep-cm Teams. ep-cm project management gmbh ist ein führendes deutsches Unternehmen in den Bereichen Turnaround- und Projektmanagement in der Prozessindustrie. Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Turnarounds oder Projekte brennst, bist Du bei uns richtig! Und gleich zu Beginn: Alles was zur modernen Work-Life-Balance gehört, bekommst Du natürlich auch bei uns! 1. Möglichkeit auf Remote-Arbeit 2. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch weniger als 40h möglich) 3. Firmenwagen zur Privatnutzung 4. Firmenevents, spannende Projekte und Herausforderungen 5. Modernstes Equipment zur Privatnutzung (Smartphone, Firmenlaptop) 6. Möglichkeiten, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep-cm arbeiten möchten statt müssen. Technischer Planer (m/w/d) für Anlagenstillstände Deine Aufgaben Als Lead oder Teil eines Planungs-Teams wirkst Du maßgeblich bei der technischen Planung (Erstellung von Job-Karten/Arbeitspakete) im Rahmen industrieller Anlagenstillstände mit und unterstützt mit Deiner Arbeit die darauf aufbauende Terminplanung. Konkret wirst Du Meister:in der zu planenden Prozessanlage, lernst jeden Winkel der Anlage kennen, entscheidest mit, welche Arbeiten durchzuführen sind, planst diese Arbeiten im Detail und steuerst die für die Ausführung der Arbeiten verantwortlichen Firmen während des Turnarounds. Dabei berichtest Du direkt an die Turnaround-Leitung. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : o Arbeitsvorbereitung im mechanischen Bereich o Erstellen von Jobkarten o Planung und Koordination von Gerüsten/Isolierungsarbeiten o Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken o Koordination und Überwachung der Arbeiten o Supervision o Dokumentation o Arbeiten im Team: der Teamgedanke sollte für Dich an oberster Stelle stehen Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und/oder unterstützt mit Deinem Wissen unsere Junior-Fachplaner:innen. Dein Profil Qualifizierte technische Ausbildung oder Hochschulausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Ausführung von Stillständen in der chemischen / petrochemischen Industrie oder im Kraftwerksbau Erfahrung in der Ausführung von technischen Arbeiten Erfahrung im Umgang mit Standard- und Planungssoftware: MS-Office SAP, Roser, MainTasc (erforderlich); MS-Project, Primavera etc. (optional) Gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten, Kundenumgang, kommunikativ Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit Gutes technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen Deine Perspektive Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs an jobs@ep-cm.com. Solltest Du Fragen haben, schreib uns gerne eine E-Mail. # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Planung # Projektmanagement # Turnaroundmanagement # Maintenance # Anlagenbau # TAR # Fachplanung # Arbeitsvorbereitung # Rohrleitungsbau # Equipment # Prozessindustrie # Stillstandsplaner # Fachplaner # Technischer Planer # Revisionsplaner # Auftragskoordinator # AK Rohrleitungsbau
Steuerfachangestellter (m/w/d) - bis zu 70.000 € Jahresgehalt
Nau Steuerberater Partnerschaft mbB - 60322, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Sie kümmern sich um unsere Mandanten. Wir kümmern uns um Sie. Klingt nach einem guten Deal? Dann sollten wir uns kennenlernen. Steuerfachangestellter (m/w/d) gesucht. Wer wir sind. Kompetente Beratung, neu und "NAU" gedacht. Getreu unserem Grundsatz beraten wir sowohl national als auch international tätige Unternehmen, Freiberufler diverser Branchen und Größenklassen sowie vermögende Privatpersonen in allen Bereichen des Steuerrechts. Hinter dem "wir" verbirgt sich eine moderne und innovative Partnerschaft zwischen Steuerberatern und einem über 25 Personen umfassenden Team in zentraler Lage des Frankfurter Nordends. Aufgaben Was Ihre Aufgaben sein werden. Ob Finanz- und Lohnbuchhaltung, die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratungsthemen oder die Unterstützung bei der Digitalisierung und Prozessoptimierung. Wir entwickeln auf Basis Ihrer individuellen Stärken sowie Ihrer persönlichen Interessen das passende Aufgabenprofil für Sie. Qualifikation Was wir uns von Ihnen wünschen. Sie kümmern sich um unsere Mandanten. Was einfach klingt, ist gerade aufgrund unserer vielfältigen und spannenden Mandatsstruktur sicherlich teilweise eine Herausforderung, die wir gemeinsam angehen werden. Wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden, haben Sie optimale Voraussetzungen, um Teil unseres Teams zu werden. Sie begegnen Veränderungen aufgeschlossen und möchten sich beruflich und persönlich weiterentwickeln Sie würden sich als Teamplayer bezeichnen und haben gerne persönlichen Kontakt zu Mandanten Sie haben bereits mindestens zwei Jahre in der operativen Steuerberatung gearbeitet Sie verfügen über einen beruflichen Ausbildungsweg als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder können ähnliche Qualifikationen vorweisen Sie besitzen ausgebaute Kenntnisse in DATEV und MS-Office Sie verfügen über solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift (wünschenswert, kein Muss) Benefits Was wir Ihnen bieten. Wir kümmern uns um Sie. Unser Versprechen nehmen wir persönlich, weshalb wir zum Start unserer gemeinsamen Zusammenarbeit einen auf Ihre persönlichen Bedürfnisse und Ziele abgestimmten Onboarding- und Karriereplan entwickeln, den wir im Zuge unserer Zusammenarbeit kontinuierlich weiterentwickeln. Der Karriereplan inkludiert unter anderem Aufgabenbereiche, die auf Ihre individuellen Stärken und Schwächen zugeschnitten sind, sowie individuell von Ihnen wählbare Benefits, die auch wirklich zu Ihren Bedürfnissen passen. Noch ein paar Worte zum Schluss Warum zu uns. Wir haben für unser Team ein positives Arbeitsumfeld geschaffen. Ein Umfeld, in dem flexibles und erfolgreiches Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird. Deshalb bieten wir neben spannenden Projekten und herausfordernden Mandaten viele weitere Vorteile und Arbeitgeberleistungen an. Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen!
IT-Allrounder (m/w/d) mit Schwerpunkt Anwendungsbetreuung M365
Amadeus Fire AG - 37412, Herzberg am Harz, DE
IT-Allrounder (m/w/d) mit Schwerpunkt Anwendungsbetreuung M365 Referenz 12-222568 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Bei Amadeus Fire bringen wir motivierte Fachkräfte direkt mit den passenden Arbeitgebern zusammen. Aktuell suchen wir Verstärkung für unser Partnerunternehmen im Harz . Nutzen Sie unser Netzwerk und unsere Expertise im Personalmanagement, um Ihre ideale berufliche Heimat zu finden. Bewerben Sie sich noch heute als IT-Allrounder (m/w/d) mit Schwerpunkt Anwendungsbetreuung M365. Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen, nationalen und internationalen Umfeld 20% mobiles Arbeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 45.000 und 60.000 Euro , je nach Qualifikation und Erfahrung. Ihre Aufgaben: Support für die Produkte Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations und Microsoft 365 Analyse und Optimierung der IT-gestützten Geschäftsprozesse Patching, VPN-Setup, Erstellung von Incident-Response-Plänen, Austausch und Beschaffung von Hardware Koordination von Maßnahmen mit der Konzern-IT-Abteilung, beispielsweise im Bereich Cyber Security Funktion als erster Ansprechpartner für die IT-Support-Anfragen der Mitarbeiter Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen mit M365 sowie optimalerweise im Bereich der ERP-Software D365 Kenntnisse in der Verwaltung und Betreuung von Netzwerken Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christian Roerecke (Tel +49 (0) 511 807184-410 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222568 per E-Mail an: it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Senior Accountant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 67059, Ludwigshafen am Rhein, DE
Senior Accountant (m/w/d) Referenz 12-214201 Möchten Sie Ihre Fähigkeiten im Finanzwesen unter Beweis stellen? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich jetzt! Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen aus dem Gesundheitssektor. Zur Verstärkung des Finanzteams am Standort Ludwigshafen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Senior Accountant (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Ihre Aufgaben: Unterstützung des Head of Finance & Administration in allen buchhaltungsrelevanten Angelegenheiten Abstimmung und Pflege der Konten Analyse und Plausibilitätsprüfung der Umsatzerlöse Vorbereitung der Bilanz und GuV bis zur Prüfungsreife Überwachung und Buchung von Abgrenzungen und Rückstellungen Erstellung und Übermittlung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen Durchführung der Bankabstimmungen Einführung und Optimierung relevanter Accounting-Tools Ihr Profil: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB Erfahrung mit IFRS oder US-GAAP Fundierte Kenntnisse in DATEV Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lasse Strecke (Tel +49 (0) 40 357573-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214201 per E-Mail an: accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
HR Business Partner (m/w/d) - Strategy & Transformation
Fricke Finance & Legal - 60316, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unsere Mandantin hat sich in den vergangenen Jahrzehnten zum größten Veranstaltungsausstatter in Deutschland und mittlerweile in Europa entwickelt. Mit ihrem nachhaltigen Geschäftsmodell der Design-Möbel-Vermietung und Wiederverwertung ist das moderne Unternehmen zudem Vorreiter für eine hochzirkulare Kreislaufwirtschaft und deshalb ein gefragter Dienstleister. Im Zuge der weiterhin geplanten Expansion in Europe und den USA und der Einführung einer weiteren Marke ist das Unternehmen nun dabei, sämtliche zentrale Funktionen der Gruppe in der Holding zu zentralisieren. Für die Entwicklung und Implementierung einer gruppenweiten HR-Strategie und die kompetente Steuerung dieses spannenden und herausfordernden Transformationsprozesses suchen wir nun eine hochmotivierte und erfahrene Beraterpersönlichkeit als HR Business Partner (m/w/d) – Strategy & Transformation. Aufgaben Operative Führung von HR-Themen am Standort Frankfurt Kompetente Steuerung der strategischen und operativen HR-Entscheidungen, insbesondere in den Bereichen Rekrutierung, Personalentwicklung, Nachfolgeplanung, Leistungsmanagement und Stellenbewertung Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung, der Fachabteilungen und der Partner in den europäischen Gesellschaften bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien in Abstimmung mit den Unternehmenszielen Entwicklung und Implementierung von standortübergreifenden einheitlichen HR-Prozessen, die europaweit für alle Standorte funktionieren und Aufbau eines zentralen HR Shared Service Centers Verantwortung für das Budget Management Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungsinitiativen und Schulungsprogrammen zur Förderung von Mitarbeiterentwicklung und Leistungsoptimierung Coaching der Partner und Manager der Unternehmens-Standorte, auch hinsichtlich der Entwicklung von Talenten und Führungskräften sowie Management von Nachfolgeprozessen Unterstützung der strategischen Personalplanung auf Grundlage der Geschäftsanforderungen durch HR-Analysen Kontinuierliche Verbesserung und Begleitung von Prozessen der HR-Bereiche Gehälter & Benefits, Onboarding & Academy, Diverse Policies, Promotions & Organisationsstruktur, Compliance & Legal sowie Change Management Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft mit Schwerpunkt Personal, International Business, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Ausbildung und/oder Weiterbildung Mehrjährige und fundierte Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren operativen/strategischen HR-Position, vorzugsweise in der Dienstleistungsbranche Nachweisbare Erfolge in der strategischen Personalplanung und Umsetzung von HR-Initiativen Ausgezeichnete Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten auf allen Ebenen der Organisation Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe HR-Probleme effektiv zu lösen und mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten Idealerweise Erfahrungen in der Begleitung und Umsetzung von Organisationsveränderungen im Zuge des weiteren Wachstums Solide arbeitsrechtliche Kenntnisse Deutsch fließend und sehr gute Englischkenntnisse Wir bieten Ein anspruchsvolles und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem modernen, internationalen und innovativem Arbeitsumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Unternehmen mit einem absolut nachhaltigen Geschäftsmodell (zirkuläre Kreislaufwirtschaft) Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zur Gestaltung der HR-Strategie des Unternehmens Eine wertschätzende Unternehmenskultur über alle Ebenen Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchie und hoher Gestaltungsspielraum Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und weiteren Entscheider*innen Flexible Arbeitszeiten Kontakt Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz JK1666 an: Jacelin Klingenberg jk@f-finance.de Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 069 – 24 75 300 – 30
Werkstudent (m/w/d) Mahnwesen & Office Management
univativ GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Baldmöglichst, 12 Monate, mit Option auf Verlängerung | 20 Stunden pro Woche | Frankfurt am Main | Finanzwesen | Werkstudent | 16 bis 18 € pro Stunde | Projekt-ID A202550660_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du möchtest erste Berufserfahrung im Bankenumfeld sammeln, arbeitest gerne mit Daten und hast Spaß an einer strukturierten, gewissenhaften Arbeitsweise? Dann ist diese Werkstudententätigkeit genau das Richtige für Dich! Unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben, der Datenpflege und Qualitätssicherung – flexibel neben Deinem Studium. Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen aus dem Finanzwesen. Dich erwartet in unserem Projekt eine kollegiale Arbeitsatmosphäre auf einem sehr professionellen Niveau. Durch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Experten kannst Du Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und in einem modernen Arbeitsumfeld Deiner Leidenschaft nachgehen. Bewirb Dich jetzt! Aufgaben Du erstellst Mahnungen und Kündigungen auf Basis vorgegebener Mustervorlagen – sorgfältig und termingerecht Die Pflege und Aktualisierung von Daten in unseren Systemen liegt in Deinem Aufgabenbereich Du bearbeitest eigenverantwortlich die eingehende und ausgehende Post und sorgst für die korrekte Dokumentation Anhand von Auswertungen prüfst Du die Qualität von Datensätzen und unterstützt damit aktiv unsere internen Kontrollprozesse Deine IT-Affinität und Excel-Kenntnisse bringst Du ein, um die Prozesse effizient zu begleiten und weiterzuentwickeln Qualifikation Du bist immatrikuliert in einem beliebigen Studiengang – idealerweise mit wirtschaftlichem oder technischem Bezug Der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, ist für Dich selbstverständlich Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich Erste praktische Erfahrungen – zum Beispiel durch ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit – im Bankenumfeld oder in einem administrativen Bereich sind von Vorteil Du bringst eine hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und eine gewissenhafte Arbeitsweise mit Benefits Einen Stundenlohn zwischen 16 € und 18 € Mit uns sammelst Du praxisrelevante Berufserfahrung und kannst wichtige Kontakte für Dein Berufsleben knüpfen Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist Wir bilden Dich zum Experten aus und bieten Dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten on und off the Job an (z.B. verschiedene Zertifizierungen, univativ e-academy und individuelle Weiterbildungen) Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser "Recruit a Friend"-Programm Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Steuerfachangestellter (m/w/d) - bis zu 70.000 € Jahresgehalt
Nau Steuerberater Partnerschaft mbB - 60322, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Sie kümmern sich um unsere Mandanten. Wir kümmern uns um Sie. Klingt nach einem guten Deal? Dann sollten wir uns kennenlernen. Steuerfachangestellter (m/w/d) gesucht. Wer wir sind. Kompetente Beratung, neu und "NAU" gedacht. Getreu unserem Grundsatz beraten wir sowohl national als auch international tätige Unternehmen, Freiberufler diverser Branchen und Größenklassen sowie vermögende Privatpersonen in allen Bereichen des Steuerrechts. Hinter dem "wir" verbirgt sich eine moderne und innovative Partnerschaft zwischen Steuerberatern und einem über 25 Personen umfassenden Team in zentraler Lage des Frankfurter Nordends. Aufgaben Was Ihre Aufgaben sein werden. Ob Finanz- und Lohnbuchhaltung, die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratungsthemen oder die Unterstützung bei der Digitalisierung und Prozessoptimierung. Wir entwickeln auf Basis Ihrer individuellen Stärken sowie Ihrer persönlichen Interessen das passende Aufgabenprofil für Sie. Qualifikation Was wir uns von Ihnen wünschen. Sie kümmern sich um unsere Mandanten. Was einfach klingt, ist gerade aufgrund unserer vielfältigen und spannenden Mandatsstruktur sicherlich teilweise eine Herausforderung, die wir gemeinsam angehen werden. Wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden, haben Sie optimale Voraussetzungen, um Teil unseres Teams zu werden. Sie begegnen Veränderungen aufgeschlossen und möchten sich beruflich und persönlich weiterentwickeln Sie würden sich als Teamplayer bezeichnen und haben gerne persönlichen Kontakt zu Mandanten Sie haben bereits mindestens zwei Jahre in der operativen Steuerberatung gearbeitet Sie verfügen über einen beruflichen Ausbildungsweg als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder können ähnliche Qualifikationen vorweisen Sie besitzen ausgebaute Kenntnisse in DATEV und MS-Office Sie verfügen über solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift (wünschenswert, kein Muss) Benefits Was wir Ihnen bieten. Wir kümmern uns um Sie. Unser Versprechen nehmen wir persönlich, weshalb wir zum Start unserer gemeinsamen Zusammenarbeit einen auf Ihre persönlichen Bedürfnisse und Ziele abgestimmten Onboarding- und Karriereplan entwickeln, den wir im Zuge unserer Zusammenarbeit kontinuierlich weiterentwickeln. Der Karriereplan inkludiert unter anderem Aufgabenbereiche, die auf Ihre individuellen Stärken und Schwächen zugeschnitten sind, sowie individuell von Ihnen wählbare Benefits, die auch wirklich zu Ihren Bedürfnissen passen. Noch ein paar Worte zum Schluss Warum zu uns. Wir haben für unser Team ein positives Arbeitsumfeld geschaffen. Ein Umfeld, in dem flexibles und erfolgreiches Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird. Deshalb bieten wir neben spannenden Projekten und herausfordernden Mandaten viele weitere Vorteile und Arbeitgeberleistungen an. Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen!
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