Sie möchten in Ihrer Position als Bilanzbuchhalter einen umfangreichen Aufgabenbereich verantworten? Dann steigen Sie bei unseren Kundenunternehmen im Banken- bzw. Versicherungssektor ein! Zur Unterstützung der bestehenden Teams in Frankfurt am Main sind wir auf der Suche nach einem Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit. Neben erfahrenen Bilanzbuchhaltern/-innen freuen sich unsere Kunden auch auf Kollegen/Kolleginnen, die erste Erfahrung in der Buchhaltung mitbringen und auf der Suche nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind! Wir freuen uns sehr auf die Zusendung Ihrer Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen für Unternehmen Erstellung von Reportings Abstimmung, Analyse und Auswertung der Bilanzkonten Klärung von steuerlichen Fragen sowie Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen und Statistischen Meldungen Allgemeine Verwaltungsaufgaben Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen DATEV-Programmen sowie MS-Office Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Bereits Berufserfahrung in dem Bereich der Buchhaltung (IFRS/ HGB) Ihre Benefits Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und anteiliges Arbeiten aus dem Homeoffice Gute Anbindung an das Netz des ÖPNV Modernes Arbeitsumfeld und gute Büroausstattung Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-227
Intro Du übernimmst eine Schlüsselrolle im Einkauf Du arbeitest mit globalen Lieferanten und internen Fachbereichen auf Augenhöhe Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Unternehmen mit hoher Reputation in der pharmazeutischen Industrie. Qualität, Compliance und Versorgungssicherheit stehen im Zentrum, unterstützt durch ein professionelles Einkaufsteam, das strategisch denkt und operativ exzellent umsetzt. Der Standort ist modern, die Strukturen klar, die Entscheidungswege kurz. Aufgabengebiet Strategische Beschaffung: Du entwickelst Warengruppenstrategien, bewertest Märkte und steuerst den strategischen Einkauf von Wirkstoffen, Verpackungsmaterialien oder Dienstleistungen. Lieferantenmanagement: Du analysierst bestehende Lieferantenstrukturen, führst Auswahlprozesse durch, verhandelst Verträge und baust nachhaltige, belastbare Partnerschaften auf. Kosten- und Risikoanalyse: Du identifizierst Einsparpotenziale, bewertest Preisentwicklungen und minimierst Beschaffungsrisiken in enger Abstimmung mit QA, SCM und Produktion. Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Bereichen Qualität, Technik, Logistik und Regulatory Affairs zusammen - national wie international. Projektarbeit & Optimierung: Du leitest und begleitest einkaufsrelevante Projekte - z. B. zur Lieferantenkonsolidierung, Digitalisierung oder Prozessoptimierung. Anforderungsprofil Ausbildung & Studium: Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit anschließender Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Life Sciences o. ä. Branchenerfahrung: Du hast idealerweise Erfahrung im Einkauf in einem regulierten Umfeld - z. B. Pharma, Medizintechnik, Chemie oder Lebensmittelindustrie. System- & Methodenkenntnisse: Du arbeitest sicher mit ERP-Systemen (z. B. SAP), verfügst über Erfahrung mit gängigen Einkaufsmethoden (z. B. TCO, Lieferantenbewertung) und bringst analytisches Denkvermögen mit. Sprachkompetenz: Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch - weitere Sprachen sind ein Plus. Persönlichkeit: Du überzeugst durch unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise. Vergütungspaket Langfristige Perspektive: Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren und systemrelevanten Umfeld. Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Du arbeitest eigenverantwortlich in strategischen Themen mit echtem Impact. Hybrides Arbeiten: Moderne Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice-Regelung. Strukturiertes Onboarding: Fachliche Einarbeitung, Produktschulungen und kollegiale Begleitung. Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen. Arbeitsumfeld: Kollegiales Team, moderne Systeme, internationale Projekte. Kontakt Luca Delussu Referenznummer JN-072025-6779718 Beraterkontakt +4969507786026
Einleitung Azure System Engineer - Schwerpunkt Azure native Network (m/w/d) Kennziffer: 992025041FN | Standort: Berlin, Dresden, Frankfurt, München, Senftenberg, Zwickau operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. DER JOB DER JOB Expertise: Implementierung und Administrierung von Microsoft Azure Network Komponenten (z.B. Azure virtual Network Network Security Groups, Azure VPN Gateway, Virtual Network Peering, Azure Load Balancer, Public IP Adress, Azure Firewall, Azure DNS Private Resolver etc.) sowie Microsoft Windows Server (2016-2022), Azure Infrastructure Services, Active Directory, Azure AD etc. Automation & Standardisierung: Entwicklung und Pflege der Standardisierung und Automatisierung unserer Landingszones auf Azure mit Powershell und Terraform. Optimierung: der bestehender Prozesse und Tools für das Management von Multi-Tenant Umgebungen. Service Level Management: Konzeption, Einleitung und Überwachung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Service Leveln und Kundenzufriedenheit. Strategische Planung: Erstellung von strategischen Konzepten für die Flächenorganisation. YOU YOU Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration sowie tiefgreifende Erfahrungen mit den Microsoft Azure Lösungen sowie Netzwerk Services. Des Weiteren bringen Sie gute Erfahrungen mit Microsoft Azure und Windows Server Infrastructure Services mit. Sie bringen Erfahrungen mit dem IT-Betrieb im Netzwerk Umfeld (Hybridkonnektivität, Anwendungsbereitstellungsdienste, Privater Zugriff auf Azure-Dienste, Netzwerksicherheit, etc.) mit. Sie haben bereits hybride Azure sowie On-Premise Lösungen geplant, implementiert und migriert. Eine hohe systematische und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. UNSERE BENEFITS UNSERE BENEFITS Deutschlandweites mobiles Arbeiten Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen Ein weiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom. KONTAKT Ihre Ansprechpersonen OS HR-Team FMB-Bewerbungen@o-s.de | 069-689702699
Engagierter Financial Controller (m/w/d) Möchten Sie in einem dynamischen und internationalen Umfeld Ihre Expertise im Finanzcontrolling einbringen? Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen der Technologiebranche am Standort Frankfurt am Main, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Engagierten Financial Controller (m/w/d) Ihre Aufgaben: Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Budgetplanung, Forecasting sowie die Erstellung von Abweichungsanalysen Überwachung der Kosten- und Investitionsbudgets Entwicklung und Pflege der finanziellen KPI‘s Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Sicherstellung der finanziellen Zielerreichung Mitarbeit bei der stetigen Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse in ihrem Fachbereich Mitwirkung bei spannenden Projekten zur Unternehmensentwicklung und -strategie Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzcontrolling oder im Wirtschaftsprüfungsumfeld, idealerweise mit internationalem Bezug Fundierte Kenntnisse in der Finanzanalyse Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel Eine analytische Denkweise und ausgeprägte Zahlenaffinität zeichnen Sie aus Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Bei unserem Kunden erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche, in dem Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten können. Wenn Sie Spaß daran haben, komplexe Zahlenwelten zu durchdringen, strategisch zu denken und aktiv an der Weiterentwicklung eines Unternehmens mitzuwirken, sind Sie bei unserem Kunden genau richtig! Sie sind interessiert? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Lisa Kristek! Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Sie sind offen für einen neuen beruflichen Schritt und haben schon Erfahrung im Bereich Risikomanagement gesammelt? Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Risiko- und Compliance- Manager (m/w/d) im Bankenwesen. Unser Kundenunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main ist sowohl deutschlandweit als auch international in der Finanzbranche tätig. Unternehmensgegenstand bildet die Verwaltung von Kredittransaktionen, Überwachung des Zahlungsverkehrs und Treasury für Privatkunden. Dabei sind Werte wie Kundennähe, Transparenz und Diskretion fest in der Unternehmensstruktur verankert und bilden die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitern und Kunden. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung und würden Sie gerne zu einem unverbindlichen Austausch einladen, um die Rahmenbedingungen Ihrer zukünftigen Position zu besprechen! Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Erstellung einer Risikostrategie zu Förderung der Produktivität des Unternehmens Teilnahme an Besprechungen des Risikokommitees und darauf basierend die Erstellung von Risikoberichten Überwachung der Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften (z.B. MaRisk, ICAAP) und einleiten von entsprechenden Maßnahmen bei Verstoß Durchführen der Bestandsaufnahme und darauf basierende Risikoinventur Unterstützung bei unternehmensinternen Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Berufserfahrung im Bereich Risk Management und Compliance von Vorteil Ausgeprägte eigenständige Problemlösefähigkeit und teamfähige Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Ihre Benefits Aussicht auf Home- Office nach der Einarbeitung International vernetztes Unternehmen Familiäres Arbeitsumfeld in der Niederlassung in Frankfurt am Main Diverse Mitarbeitervergünstigungen Teilnahme an zahlreichen Teamevents Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Sie sind ein Teamplayer, der selbstständig und engagiert arbeitet und auf der Suche nach einer spannenden, beruflichen Herausforderung ist? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Eine Besetzung erfolgt sowohl in der Direktvermittlung als auch in der Arbeitnehmerüberlassung. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns sehr auf die Zusendung Ihres Lebenslaufs! Ihre Aufgaben Analyse von Kreditdokumenten und -anträgen, um das Kreditrisiko zu bewerten Durchführung von Bonitäts- und Kreditwürdigkeitsprüfungen Überwachung von Kreditengagements und -rückzahlungen Erkennen und bewerten von Risiken in Kreditportfolios Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominimierung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzen oder eines verwandten Fachbereichs Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditanalyse Ausgeprägte analytische Fähigkeiten Sehr gute Kenntnisse in der Bilanzanalyse und der Bewertung von Kreditrisiken Sehr gute Kenntnisse in den relevanten Vorschriften und Gesetzen im Bankenwesen Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu erklären Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Ein motiviertes Team Zentrale Lage des Unternehmens in Frankfurt am Main mit guter Verkehrsanbindung Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Individuelle Karrierechancen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-227
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein börsennotiertes Unternehmen mit über 10.000 Mitarbeitern , das unter anderem in den Bereichen Versicherungen, Gesundheitswesen, Automobilindustrie sowie Maschinenbau tätig ist. Die Verbindung aus technologischem Know-how, engagierten Mitarbeitenden und einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur macht das Unternehmen zu einem der attraktivsten Arbeitgeber der Branche. Gemeinsam suchen wir einen SAP (Senior) Consultant SuccessFactors(m/w/d) zur Festanstellung. Aufgaben HR-Digitalisierung vorantreiben : Sie optimieren und entwickeln Personalprozesse mit SAP SuccessFactors. Beratung & Umsetzung : Sie konzipieren, betreuen und optimieren SAP SuccessFactors-Lösungen. Innovation & Weiterentwicklung : Sie bringen eigene Ideen ein und erweitern Ihr Fachwissen. Kundenmanagement : Sie pflegen Kundenbeziehungen und gewinnen neue Partner Profil Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine IT-relevante Ausbildung SAP SuccessFactors : Mehrjährige Praxis, in einem oder mehreren Modulen HR-Erfahrung : Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen sowie in hybriden SAP HR-Systemlandschaften. Benefits Karriere und Weiterbildung Umfassendes Weiterbildungsangebot (Schulungen, Zertifizierungen, Workshops) Individuelle Karrierepfade und Aufstiegsmöglichkeiten Förderung persönlicher und fachlicher Entwicklung Flexibilität und Work-Life-Balance Homeoffice-Optionen und mobiles Arbeiten Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle Individuelle Teilzeitlösungen Vergütung und Zusatzleistungen Attraktive Gehaltsstrukturen Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Gesundheit und Wohlbefinden Betriebliches Gesundheitsmanagement Sport- und Fitnessangebote Unterstützung bei mentaler Gesundheit Arbeitsumfeld und Unternehmenskultur Modern gestaltete Büros und ergonomische Arbeitsplätze Offene und wertschätzende Unternehmenskultur Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern Technologische Ausstattung Arbeit mit neuesten Technologien und Tools Unterstützung bei der persönlichen Ausstattung (z. B. Laptop, Smartphone) Weitere Vorteile Mobilitätsangebote (z. B. JobRad, vergünstigte Nahverkehrstickets) Mitarbeitervergünstigungen bei Partnerunternehmen Ein starkes Netzwerk und ein ausgeprägter Teamgeist Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Laura Hettinger Hettinger@k4s.de
Wir suchen für den Frankfurter Raum einen (Junior) Bankkaufmann (m/w/d) für die Finanzbranche. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, von spannenden Arbeitgebern im Bankensektor mit attraktiven Karrieremöglichkeiten zu profitieren. Ob maßgeschneiderte Finanzdienstleistungen für Automobilhersteller, Exportfinanzierungen, Mergers & Acquisition, Immobilienfinanzierungen oder Privatkundenbetreuung – die Serviceleistungen sind vielseitig, weshalb für Sie eine aussichtsreiche Auswahlmöglichkeit hervorgeht. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben! Ihre Aufgaben Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung Kredit- und Banksachbearbeitung KYC-Tätigkeiten Gestaltung und Kontrolle von betrieblichen Prozessen im Bankwesen Beratung zu Privat- und Firmenkrediten und Kontoführung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftsbezogenes Studium Hervorragende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierter und sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen Freundliches und serviceorientiertes Auftreten Strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektiven Vielfältige individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice-Regelung nach der Einarbeitung Angenehmes Betriebsklima und ein kollegiales Miteinander Verschiedene Sozialleistungen und zahlreiche Zusatzleistungen wie ein Jobticket Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
SAP MM Berater (m/w/d) Referenz 12-224797 In einem dynamischen Umfeld zwischen Digitalisierung, Prozessoptimierung und moderner SAP-Systemlandschaft erwarten Sie vielseitige Herausforderungen. Von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption praxisnaher Lösungen bis hin zur Umsetzung maßgeschneiderter IT-Prozesse - stets in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Kunden. Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als SAP MM Berater (m/w/d). Ihre Benefits: Strukturiertes Onboarding für einen erfolgreichen Einstieg und schnelle Integration ins Team Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten zur Förderung der Work-Life-Balance Raum für Eigenverantwortung, Innovationsgeist und die Chance, aktiv zur Weiterentwicklung des Teams und des Unternehmens beizutragen Vielfältige gemeinsame Aktivitäten, z.B. Teamevents, Sportgruppen und Firmenfeiern zur Stärkung des Teamzusammenhalts Kollegiales, vertrauensvolles Arbeitsumfeld mit hoher Wertschätzung und offener Kommunikation Zusätzliche Benefits wie Fahrrad-Leasing (Jobrad), ÖPNV-Ticket, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Beratung bei der Digitalisierung von Geschäftsprozessen durch Aufnahme von Anforderungen aus den Fachbereichen Einkauf und Bestandsführung Analyse, Konzeption und Implementierung von Lösungen im SAP-System, insbesondere im Modul MM Fehleranalyse und -behebung (Debugging) sowie Durchführung von Systemanpassungen mittels Customizing Fachliche Beratung von Key Usern hinsichtlich Umsetzbarkeit und Aufwandseinschätzung in den Bereichen Einkauf und Logistik (SAP MM) Expertise im Design und in der Implementierung von Geschäfts- und IT-Prozessen in SAP S/4HANA auf Basis von Kundenanforderungen Durchführung von Workshops und Entscheidungspräsentationen im Rahmen von Kundenprojekten sowie regelmäßige Dienstreisen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, vergleichbare Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung Sehr gute Erfahrung in Konzeption und Customizing im Bereich SAP Material Management (SAP MM) Integrationskenntnisse in weiteren SAP-Modulen (Logistik, Unternehmenssteuerung, Reporting) Sehr gute Kenntnisse in SAP SD und PP Fundierte Kenntnisse in SAP MM und WM Erfahrung in EDI-Kommunikation Hohe Auffassungsgabe und schnelle Einarbeitung in neue Themen Ausgeprägtes Verständnis für SAP-Systemlandschaften Analytisches Denkvermögen Fähigkeit zur eigenständigen und teamorientierten Arbeit mit Blick für das große Ganze Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicolas Rötger (Tel +49 (0) 69 96876-243 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224797 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann haben wir die passende Stelle für Sie! Ein angesehenes IT-Systemhaus in Mainz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Service Desk Agent (m/w/d). Nutzen Sie die Chance, Teil eines dynamischen IT-Teams in einem modernen Unternehmen zu werden und die faszinierende Welt der Informationstechnologie hautnah zu erleben. Wenn Sie Ihre Leidenschaft für Technologie in einem innovativen Umfeld ausleben und Ihre IT-Kenntnisse in einer anspruchsvollen Branche vertiefen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Übernahme des 1st-Level-Supports für IT-Endanwender der Auftraggeber Annahme und Bearbeitung von Störungen und Serviceanfragen Bereitstellung von Anwenderunterstützung und Beratung zu Services, Endgeräten und IT-Prozessen Verwaltung und Bearbeitung von 1st-Level-Incidents Unterstützung bei der Nutzung von Hardware, Standardsoftware und Geschäftsanwendungs-Applikationen Anwendung der ITIL-Standards bei allen Aufgaben und Funktionen des Service Desks Kommunikation mit Nutzern über den Status und die Lösung von Tickets (via Ticketsystem und E-Mail) Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege einer Knowledge-Management-Datenbank Ihr Profil Idealerweise Erfahrung im Service Desk-Bereich wünschenswert Fundierte Kenntnisse in Office 365 sowie Windows 10, idealerweise auch in Windows 11. Fähigkeit, 1st-Level-Aufgaben in Azure zu bearbeiten (z. B. Passwortzurücksetzungen). Vertrautheit mit ITIL-Prozessen, einschließlich Ticketbearbeitung, Updates und Eskalationsmanagement. Gute Kenntnisse in ITSM-Tools, insbesondere Valuemation. Sicherstellung der Einhaltung von SLAs und ausgeprägtes Serviceverständnis. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektive Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit vielfältigen Aufgaben in der zukunftsorientierten IT-Branche Eine offene, inklusive und dynamische Unternehmenskultur Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch zahlreiche Schulungs- und Entwicklungsprogramme Individuell zugeschnittene Einarbeitung Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten und unterstützenden Team Freiraum, um aktiv an der Gestaltung der Unternehmenszukunft mitzuwirken Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen viele spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
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