Trainee SAP Software Developer (all genders)
adesso orange AG - 24257, Hohenfelde bei Kiel, DE
Wir sind adesso orange, das SAP Powerhouse der adesso Group: eine der Top-Adressen in der IT-Welt mit beeindruckender Wachstumsperspektive. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso orange! Standorte Dortmund, Aachen, Berlin, Bonn, Bremen, Dresden, Düsseldorf, Essen, Flensburg, Frankfurt, Göttingen, Hamburg, Hameln, Hannover, Jena, Karlsruhe, Kiel, Köln, Leipzig, München, Münster, Nürnberg, Paderborn, Potsdam, Reutlingen, Rostock, Saarbrücken, Siegen, Stralsund, Stuttgart, Ulm, Walldorf, Würzburg DEINE ROLLE - DAS WARTET AUF DICH Vermitteln und Gestalten – du bist Schlüsselspielerin beziehungsweise Schlüsselspieler für unseren Unternehmenserfolg und bewegst dich an der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT. Du gestaltest und managst die Kerngeschäftsprozesse unserer Kundinnen und Kunden, die durch unsere IT-Lösungen optimiert werden. In nur sechs Monaten bilden wir dich zum SAP Software Developer (all genders) aus. Wie das aussieht? Vier Monate Training im hybriden Classroom-Format mit anschließenden ersten Projekteinsätzen. Es erwartet dich eine Mischung aus on-Site Training an einem unserer schönen Standorte (z.B. Hamburg oder Dortmund) und remote Training von zu Hause. Um die Unterbringung kümmern wir uns natürlich! Auf diese Schwerpunkte darfst du dich freuen: SAP Development & Customizing Migration & Transformation von SAP Systemen Web-, Frontend- und Backendentwicklung Du lernst ABAP und UI5/Fiori von der Pike auf. Zertifizierungen für unterschiedliche Projektmanagement Methoden Einsätze in verschiedenen produzierenden Branchen DEINE SKILLS - DAS BRINGST DU MIT Einen Hochschulabschluss in einem MINT-Fach, BWL oder eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Du hast Spaß am Coden und bringst gute Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen/Web-Programmiersprachen mit. Projektbedingte Reisebereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi. Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"!. Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.
Senior Software Entwickler (m/w/d) ASP.Net
Falken Group Personalberatung GmbH - 28832, Achim bei Bremen, DE
Über uns Als Marktführer in seiner Branche zeichnet sich das Großunternehmen durch den hohen Qualitätsstandard seiner Produkte aus, welche sich rund um den industriellen Arbeitsplatz drehen. Die Zahl der weltweiten Kunden wächst stetig und daher wird auch intern Verstärkung gesucht, um der steigenden Nachfrage nachkommen zu können. Es wird Ihnen hier eine langfristige Perspektive geboten, mit viel Flexibilität, einer guten Work-Life-Balance und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Mitarbeiterzufriedenheit hat einen hohen Stellenwert. Die Position kann an einem der Standorte in Achim/Nürnberg/München/Göppingen/Essen besetzt werden. Aufgaben Weiterentwicklung der Online-Plattform zum Verkauf der Produkte in enger Zusammenarbeit mit Product Ownern und externen Entwicklern Entwicklung von GraphQL-API-Gateways für Data Hubs, um Daten aus verschiedenen Quellsystemen auf der Plattform in der Azure Clous für Microservices und Systeme zugänglich zu machen Backendentwicklung verschiedener Microservices der Data Hubs und der zugehörigen Synchronisierungs- Services mit den Quellsystemen Mitwirkung bei der Architektur sowie Entwicklung eines minimalen Frontends für interne Key User Profil Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit ASP.Net Core und C# Erfahrung mit Micro-Service-Architekturen, Enterprise Software, Cloud Entwicklung (Azure, Docker, Kubernetes) vorteilhaft: Kenntnisse in GraphQL Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Viel Flexibilität, Möglichkeit auf Hormeoffice (bis 90%, deutschlandweit) Sehr gute Work-Life-Balance Schulungs-/Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte, Fahrtkostenzuschüsse, viele weitere Zusatzleistungen Kontakt Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich noch heute noch für die Position als Senior Software Entwickler (m/w/d) ASP.Net. Bei Fragen wenden Sie sich bitte jederzeit direkt an: Ariane Demmeler ariane.demmeler@falkengroup.de, +49 89 4444 3490-9. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)
Action - 91747, Westheim bei Gunzenhausen, DE
Stellvertretende Filialleitung Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
RPG- Softwareentwickler (IBMi) (w/m/d) - 100% remote
Peak One GmbH - 85646, Anzing bei München, DE
Als Softwareentwickler (m/w/d), der zu 100% remote arbeitet, entwickelst Du gemeinsam mit einem agilen Team Softwareentwicklungsprojekte in einem internationalen Umfeld. Dabei geht es um komplexe Datenstrukturen, die mit Hilfe neuester Technologien umgesetzt werden. Mit deiner fachlichen Expertise und deinem engagierten Auftreten trägst Du wesentlich zur Stabilität und langfristigen Sicherheit eines mittelständischen Unternehmens bei, das in 9 Ländern vertreten ist. Du kannst dich auf eine vielversprechende berufliche Zukunft in einem stabilen Umfeld freuen, das Dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung bietet. IHRE ZUKÜNFTIGE AUFGABE Tech Stack: RPG (III-full-free), AS/400, IBMi Du entwickelst maßgeschneiderte Softwarelösungen für Kunden. Du arbeitest an der Weiterentwicklung bestehender Projekte und Systeme mit. Du analysierst, konzipierst und setzt Kundenanforderungen um, inklusive der Dokumentation. Du unterstützt Kunden gezielt bei der Modernisierung, sei es der reibungslose Umstieg auf full-free, die Nutzung graphischer Oberflächen oder der Einsatz von Webservices, immer im Team. DAS BRINGEN SIE MIT abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in einem MINT-Fach oder eine vergleichbare Qualifikation Gutes analytisches Denkvermögen. Kenntnisse in der Modellierung von Datenbanken Du bist bereit für Neues und blickst dabei über den Tellerrand. Bereitschaft tageweise vor Ort zu Arbeiten Gute Deutsch- und Englisch Kenntnisse IHRE VORTEILE bis zu 70.000 EUR p.a eine unbefristete Festanstellung 40 Stunden/Woche mit 32 Tagen Urlaub Firmenlaptop und Firmenhandy Eigene Academy für Schulungen und Weiterbildungen Eigene Firmenkreditkarte, Amazon Business Account bAV, Jobrad usw.
Ihre Chance zum (Junior ) Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
Page Personnel - 85646, Anzing bei München, DE
Intro Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten|Unternehmen mit Option auf Übernahme Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten. Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wieder, was wir tun! Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns Ihre Karriere zu fördern. Aufgabengebiet Professioneller Empfang von Besuchern und Kunden Telefon- und E-Mail-Kommunikation, Weiterleitung von Anfragen Verwaltung des Empfangsbereichs und Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung Unterstützung bei administrativen Aufgaben wie Postbearbeitung und Datenpflege Terminplanung und -koordination für interne Meetings Assistenz bei der Vorbereitung von Veranstaltungen und Besprechungen Anforderungsprofil Erste Berufserfahrung im Bereich Empfang/Verwaltung von Vorteil Freundliches und professionelles Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und gängigen Bürokommunikationstools Organisationsgeschick und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen Teamfähigkeit sowie selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Als Personal-Dienstleister in Direktvermittlung und Arbeitsnehmerüberlassung setzen wir uns dafür ein, dass unsere Bewerber nicht nur den richtigen Job, sondern auch das gewünschte Einkommen und den idealen Wohnort finden. Wir berücksichtigen persönliche Präferenzen und sorgen dafür, dass die Erwartungen an den neuen Arbeitgeber erfüllt werden. wir bieten folgende Benefits: Wir bieten persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse Alle unsere Mitarbeiter profitieren auch Sie als Mitarbeiter von unseren Corporate Benefits und Fitnessangebot in Form von Gympass Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer attraktiven Entlohnung und Übernahme Möglichkeiten in die Festanstellung Empfehlungsbonus in Höhe von 1000€ Brutto: sollten Sie jemanden kennen, der für diese Stelle in Frage kommt, freuen wir uns über Ihre Empfehlung Buchen Sie einen Termin mit Irena Tomic: Buchen Sie einen Termin mit Irena Tomic: Erstes Kennenlernen - Page Personnel Kontakt Irena Tomic Referenznummer JN-042024-6391549 Beraterkontakt +49 1788005812
154212 Steuerberater (m/w/d) in Neumarkt in der Oberpfalz
Jost AG - 92348, Berg bei Neumarkt in der Oberpfalz, DE
Über uns Bei unserem Kunden handelt es sich um eine 1982 gegründete traditionsreiche Kanzlei in Neumarkt bestehend aus vier Steuerberatern und einem mehr als 30-köpfigem Team. Unser Kunde bietet ein Gesamtpaket an steuerlicher, betriebswirtschaftlicher und privater Vermögensberatung aus einer Hand. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Steuerberater/in (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben steuerliche Beratung von natürlichen Personen und Unternehmen betriebswirtschaftliche Beratung Erstellung von Jahresabschlüssen, Gewinn- und Verlustrechnungen und Bilanzen Vorbereitung und Einreichung von Steuererklärungen für Mandanten Profil erfolgreich abgeschlossenes Examen als Steuerberater/in und konnten bereits Erfahrungen in diesem Tätigkeitsfeld sammeln Teamfähigkeit, Engagement und selbständige Arbeitsweise Wir bieten Ein Arbeitsmodell bestehend aus einer 38-Stunden Woche aufgeteilt auf eine 4-Tage Woche (Vollzeit) Home-Office Möglichkeit unbefristetes Arbeitsverhältnis Entwicklungschancen und Fortbildungsmöglichkeiten Bereitstellung eines Unternehmens-Smartphones E-Bike Leasingprogramm für eine umweltfreundliche und kosteneffiziente Mobilitätslösung Option auf einen Firmen PKW Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihre Ansprechpartnerin Frau Julia Hilgenberg steht Ihnen jederzeit persönlich zur Verfügung. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Kennziffer 154212 an.
Hardware Designer - Embedded Systems
Brunel - 99198, Ollendorf bei Erfurt, DE
Über uns Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Arbeitgebers und die ganze Vielfalt des Engineerings sowie der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitenden in 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen! Ihre Aufgabe Ihre Hauptaufgabe ist die Entwicklung eingebetteter Hardware. Dabei verantworten Sie die Neu- sowie Weiterentwicklung von Elektronikbaugruppen und Schaltungen. Die Inbetriebnahme, das Testen und die Evaluierung von Elektronik bzw. Hardware gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Durch Ihre umfangreiche Fachkompetenz identifizieren Sie Produktverbesserungsmöglichkeiten und setzen diese ggf. um. Abgerundet wird Ihr Tätigkeitsprofil durch die Erstellung, Änderung sowie Überprüfung der Baugruppen- und Fertigungsdokumentation. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik oder ähnlicher Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Design und PCB Layout von Elektronik Fundierte Kenntnisse analoger und digitaler Schaltungstechnik Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Inhouse SAP Basis Berater (m/w/d) in Hannover gesucht!!
APRIORI - 30982, Pattensen bei Hannover, DE
Einleitung Unser Klient gehört zu den größten Versicherungskonzernen in Europa und befindet sich weiterhin auf Wachstumskurs. Das Unternehmen sucht ab sofort zur Verstärkung seines internen SAP-Teams einen Inhouse Junior SAP FI Berater (m/w/d) in Hannover. Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Home Office Workation Weiterbildungsprogramme etc. Standort / Art Hannover / Unbfefristete Festanstellung Aufgaben Schnittstellenfunktion zwischen dem Fachbereich und der IT-Abteilung bei allen Themen des operativen Accountings. Analyse und Bewertung von fachlichen Anforderungen im Hinblick auf die technische Umsetzbarkeit. Erstellung von Aufwandsschätzungen und Kostenkalkulationen für Change Requests. 1- und 2nd-Level-Support für interne User:innen bei Fragen und Problemen im SAP-System. Fachliche und technische Unterstützung und Schulung von Anwender:innen in der Nutzung der SAP-Anwendungen. Mitarbeit in zentralen Projekten und Übernahme von Teilprojektleitungen. Sicherstellung des reibungslosen Regelbetriebs in enger Zusammenarbeit mit internationalen Teams innerhalb der Unternehmensgruppe. Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Erste Erfahrung in SAP FI Migrations- oder -Transitionserfahrung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ansprechpartner Gamze Tuncer SAP Personalberaterin 069 668050-654 Gamze.Tuncer@apriori.de
Operations & Finance Intern
4screen - 85646, Anzing bei München, DE
Intro Become a part of the 4screen team! At 4screen we are bridging the gap between drivers and their surrounding infrastructure by providing engaging in-car communication directly on the car screen. We have developed the world’s first driver interaction platform, revolutionizing the way local businesses connect, interact and engage with targeted customers in real-time. We are live in millions of cars with trusted partners and leading customers. As an Operations and Finance Intern, you'll play a pivotal role collaborating across all business units. Your primary responsibility will involve overseeing internal operations critical to driving our growth initiatives. Additionally, you'll contribute to managing the company's finances, ensuring operational efficiency, and supporting strategic decision-making for the future of 4screen. Tasks You will contribute to our success by: Analyzing and improving our workflow processes & tools: you will evaluate, implement and manage company tools (e.g. expense management tool Spendesk, company phone Sipgate, etc.) to foster the efficiency and scalability of our company. Making sure that we meet compliance requirements: you will drive compliance topics (esp. sustainability/ESG) to meet our external customer and partner requirements as well as legal regulations. Supporting the management of company OKRs and KPIs: you will evaluate and improve our internal reporting processes and governance. Supporting us in our market expansion and internationalization: you will set up the operational and financial infrastructure that is needed to launch our products successfully in new markets. Growing our external financing: You will identify and apply for exciting funding opportunities and participate in the preparation of our funding rounds. Controlling and managing our company costs and expenses: You will manage supplier invoices and employee-initiated reimbursements as well as handle dunning processess. Requirements What makes you stand out: Bachelor or Masters Studies in international business, finance, management, economics, administration or equivalent. Open-minded and good communicator as collaboration and effective communication across different teams/stakeholders is a part of the daily work. Problem-solving skills and proactive hands-on approach , also when operating with limited information. Interest and motivation to work on diverse tasks and projects in a dynamic start-up environment. High proficiency in excel. Proficiency in English is a must, German is a plus. Previous experience in Operations or Finance-related positions is a plus. Familiarity with an ERP system (SAP, Oracle, etc.) is a plus Benefits What we offer: Starting with your onboarding buddy, you will work alongside leading experts get their feedback and benefit from their experiences. Have an impact on an international and collaborative team of talented people who love what they do. Use modern tech and equipment in your daily work. Relax with during your 20 days of annual leave (+ public holidays). Take care of your well-being with the support of our Egym Wellpass membership. Enjoy our flexible working hours policy in our open office in Munich’s vibrant Schwabing district, meet up with colleagues in our co-working spaces in Berlin or Paris or use our work-from-home policy. Have fun and enjoy the great team spirit at regular Team Events & Offsites , Pizza Nights, Game Nights, Oktoberfest and more. Closing We stand for equal opportunity for everyone and value diversity. Therefore, we encourage an open and inclusive work environment where you can be exactly who you are. We truly believe that individual strengths and personalities make a great contribution to our success story. Hence, even if you don’t fulfill all the points above but believe that you are a great addition to our team and 4screen is a place you’d love to work at, we can only encourage you to apply! About 4screen The 4screen Mobility Experience Cloud provides a fully standardized interface for real-time location-based interaction. Our integrated API-based platform benefits three key audiences: mobility providers, brands, and drivers. By seamlessly connecting vehicles with relevant points of interest, car manufacturers and mobility providers enhance the in-car experience while brands of all sizes enjoy the power of our location-based brand awareness, reaching customers on the move. Drivers benefit from a wide variety of useful services such as relevant in-car recommendations, better in-car content, and access to exclusive offers. Businesses of all sizes are using 4screen technology to increase the visibility of their brand or location by offering useful content to drivers. Our team at 4screen consists of a mix of young talents and industry experts that have previously been in leading positions at companies like BMW, Google or Salesforce. We are building a highly innovative company where everything is dynamic, disruptive, and exciting - and that you can be part of! Are you ready to join the ride and shape the future of mobility?
Teamleiter Strafzettel (m/w/d)
SIXT Germany - 18184, Roggentin bei Rostock, DE
Bußgelder, Punkte, Einsprüche - Das ist unser täglich Brot in der Strafzettel-Abteilung. Da viele unserer Kunden die Fahrzeuge "auch mal richtig ausfahren" wollen oder die Straßenverkehrsordnung im Urlaubsland vielleicht nicht zu 100% verinnerlicht haben, kommt es nicht selten vor, dass bei uns Blitzerfotos und Strafzettel landen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) für unser 15-köpfiges Strafzettel-Team. Du bringst bereits Führungserfahrungen mit und hast Lust auf eine neue Herausforderung? Dann bewirb Dich direkt oder rufe bei Fragen einfach an: 0381 - 8070 2911. DO WHAT YOU LOVE: Du strukturierst und priorisierst das Tagesgeschäft in der Strafzettel-Abteilung Du schaust über den Tellerrand hinaus: gestaltest neue Prozesse & Tools, setzt diese um und begleitest die Einführung Fachkräftesicherung und Mitarbeiterentwicklung sowie Einstellungen und Förderung neuer Mitarbeiter gehören zu Deinen Aufgaben Du übernimmst die Entwicklung und Pflege eines Netzwerks mit relevanten Ansprechpartnern in angrenzenden Abteilungen, Behörden und Dienstleistern Du koordinierst Anfragen und Eskalationen aus der Rechtsabteilung, der Geschäftsleitung und weiteren Fachbereichen Du unterstützt bei Qualitätsauswertungen und setzt den Fokus auf Qualitätsmanagement Du kümmerst Dich um Genehmigungsprozesse Du übernimmst bei Abwesenheit deiner Führungskraft vereinzelte Aufgaben in Vertretung COME AS YOU ARE: Du bringst bereits Erfahrung in der Führung von multikulturellen Teams mit Du verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung steht für dich ganz oben Du bringst ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten mit und kannst sehr gut priorisieren Erfahrungen im Bereich Projektmanagement sind von Vorteil Du bringst exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse mit; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Du verfügst außerdem über ausgezeichnete Kenntnisse in MS Office-Programmen Zusätzliche Informationen Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen. Durch kleine Teams mit flachen Hierarchien können wir Dir nicht nur ein umfassendes Onboarding bieten, sondern auch ein herzliches Betriebsklima. Was auch wichtig ist, wenn Du so viel Zeit mit Deinen Kollegen verbringst und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus von 2.000 € (brutto) bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst. Natürlich erhältst Du auch Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc., 20 € Mobilitätszuschuss, egal ob Du mit den Öffentlichen oder mit dem Auto zur Arbeit fährst, kostenlose Cyber-Sportkurse, frisches Obst im Office und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation "Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun. Ansonsten leben wir "Work hard, play hard" - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann. Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
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