Industrie- / Gebäude- / technische Reinigungskräfte (m/w/d)
Piening GmbH - 20457, Hamburg, DE
FLEXIBLE ARBEITSZEITMODELLE IN VOLL- UND TEILZEIT Für unseren namenhaften Industriekunden - der führende Servicespezialist für die Fertigungsindustrie - suchen wir ab sofort am Standort Hamburg: Industrie- / Gebäude- / technische Reinigungskräfte (m/w/d) für langfristige Einsätze mit Option zur Übernahme. Deine Aufgabe: Durchführung der Reinigung von technischen Anlagen, Maschinen und Lakieranlagen; Arbeit auf Leitern oder Steiger; Reinigung von Hallenböden und Werkbänken; Absaugen von Flüssigkeiten; innerbetrieblicher Transport von Reststoffen mit Stapler oder Elektro-Karre oder Durchführung der Reinigung von Büros, Fluren, Treppen, Küchen, Sanitäranlagen sowie Umkleideräume; zusätzliche Reinigungsaufgaben nach Vorgabe des Kunden oder Durchführung der Reinigung von Wegen, Parkplätzen und Außenbereichen; Winterdienst, gelegentliche Unterstützung in der Technischen Reinigung unter Einhaltung der Qualitäts- und Hygienestandards. Dein Profil: Erste Berufserfahrung in der technischen Reinigung bzw. Industriereinigung von Maschinen und Anlagen wünschenswert selbständige und zuverlässige Arbeitsweise gute Deutschkenntnisse körperlich belastbar (gerne Höhentauglichkeit) (Führerschein PKW / Staplerschein von Vorteil) Wir / Unser Kunde bietet Dir: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem Top-Arbeitgeber Eine leistungsgerechte und faire Entlohnung auf Basis des Tarifvertrages zzgl. übertarifliche Zulagen Jahressonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Gute Perspektiven zur Übernahme und persönlichen Weiterentwicklung Piening - Great Place To Work - Certified Nur ein Klick zum neuen Job - Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Junior HR Consultant (m/w/d) Tech & IT
TechMinds GmbH - 20354, Hamburg, DE
Über uns Wir bauen bei TechMinds eine Kultur auf, in der Menschen (wie Du) ihre beste Arbeit leisten können. Wenn Du bereit bist, mit einem familiären Team Recruiting auf gehobenem Niveau durchzuführen, bist Du bei uns genau richtig. Bewirb Dich jetzt bei TechMinds und sitz uns vielleicht schon bald in unserem schönen Office in der Hamburger Innenstadt oder im Teams-Meeting gegenüber. Wir suchen motivierte, authentische Personen und bieten eine ruhige, professionelle Arbeitsatmosphäre. Aufgaben Deine tägliche Arbeit beginnt mit einem Standup-Meeting. Anschließend kannst Du unsere Recruiting-Aufträge flexibel und in ruhiger Atmosphäre bearbeiten Teamwork steht für unsere Recruiting-Boutique im Fokus: Du stimmst Dich regelmäßig mit dem Team über Suchstrategien ab, um gemeinsam die Teamziele zu erreichen Du arbeitest Dich in vielfältige Stellenprofile aus dem Tech- & IT-Bereich verschiedener Branchen ein (z.B. CTO, Teamleiter, Softwareentwickler, IT-Projektleiter) Du entwickelst Suchstrategien zur Identifizierung von geeigneten Professionals sowie Führungskräften und dokumentierst diese Du kontaktierst qualifizierte Kandidaten mittels schriftlicher Direktansprache (Active Sourcing) über Business-Plattformen sowie Datenbanken und stellst ihnen aktuelle Tech- & IT-Vakanzen überzeugend vor Du führst telefonische Interviews mit Kandidaten und selektierst diese für unsere Kunden vor Du screenst Bewerbungsunterlagen und verfasst Kandidaten-Profile für unsere Kunden Du optimierst kontinuierlich interne Prozesse, Active-Sourcing-Methoden sowie Deine eigene Arbeitsweise Profil Du hast Dein Studium abgeschlossen oder stehst kurz vor Studienabschluss Idealerweise bringst Du erste Erfahrung in den Bereichen Recruiting oder HR oder generell erste Erfahrung in Praktika/Werkstudentenjobs mit Du zeichnest Dich durch einen hohen Grad an Eigenverantwortlichkeit, Selbstreflexion und das Geschick aus, zielgenau zu strukturieren und zu priorisieren Du bringst Interesse mit, Dich mit Tech-Stellen auseinanderzusetzen und Fragestellungen der Digitalen Transformation zu Deiner Spielwiese zu machen Du packst Aufgaben engagiert an und forderst von Dir selbst das Beste Du stehst hinter unseren Werten: Engagiert, Exzellent und Integer Deine Themen bearbeitest Du zuverlässig, systematisch und selbstständig, wobei Du Deine Stärken auslebst und Deine Schwächen im Team ergänzen lässt Du gehst proaktiv auf Kollegen zu, um stets dazu zu lernen und Aufgaben optimal bearbeiten zu können Du bringst sehr gute MS Office-Kenntnisse mit und fühlst Dich in der digitalen Welt zu Hause Du bringst exzellente Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Wir bieten 30 Tage Urlaub, bis zu 4 Tage Homeoffice pro Woche, E-Bike, täglicher Mittagessenszuschuss, Obst und Getränke Ein modernes Büro im Herzen Hamburgs mit optimaler Verkehrsanbindung sowie den neuesten Technologien Die dynamische, familiäre Boutique-Atmosphäre und flache Hierarchien ermöglichen Dir Gestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten Ein erfahrener Recruiter wird Dir in den ersten Monaten als Mentor zur Seite stehen und Dich in alle Methoden und Prozesse einarbeiten Du wirst Teil einer spezialisierten Tech- und IT-Recruiting-Boutique für gehobene Jobs mit einem jungen, dynamischen Team Du wirst offen und transparent in alle Prozesse und Abläufe eingebunden In der Arbeit mit namhaften Kunden aus vielfältigen Branchen (z.B. Erneuerbare Energien, Medien, E-Commerce, Luft- und Raumfahrt) erhältst Du weitreichende Einblicke in die Arbeitsabläufe und Prozesse verschiedener Unternehmen und Branchen Durch den Kontakt mit Kandidaten aus unterschiedlichen Branchen arbeitest Du in einem immer wieder wechselnden Betätigungsfeld mit vielen unterschiedlichen Persönlichkeiten Kontakt Wir bauen bei TechMinds eine Kultur auf, in der Menschen (wie Du) ihre beste Arbeit leisten können. Wenn Du bereit bist, mit einem familiären Team Recruiting auf gehobenem Niveau durchzuführen, bist Du bei uns genau richtig. Bewirb Dich jetzt bei TechMinds und sitz uns vielleicht schon bald in unserem schönen Office in der Hamburger Innenstadt oder im Teams-Meeting gegenüber. Wir suchen motivierte, authentische Personen und bieten eine ruhige, professionelle Arbeitsatmosphäre.
Senior IT Management Consultant (gn) - 100% Remote
workidentity GmbH - 20457, Hamburg, DE
About us Was uns leitet: Wir leben eine ausgeprägte Kultur und damit zusammenhängend klare Spielregeln. Sie stellen sicher, dass wir mit unseren Projektteams und Mitarbeitern erfolgreich sind. Unser Leitbild ist dabei zentraler Bestandteil für unsere Arbeit. Für uns als Mitarbeiter sind die Werte aus dem Leitbild nicht nur leere Worthülsen; wir wollen sie mit Leben füllen. RESPEKT UND EHRLICHKEIT Den Respekt vor anderen Sprachen und Kulturen – eben allen Menschen, die uns begegnen – leben wir sowohl im eigenen Haus als auch beim Kunden. LOYALITÄT UND VERTRAUEN Gegenseitiges Vertrauen sorgt für einen offenen Umgang – über mögliche Probleme wollen wir sprechen, um Lösungen zu finden. LEISTUNGSBEREITSCHAFT UND DISZIPLIN Wir fordern von unseren Mitarbeitern wirtschaftliches Arbeiten und Leistungsbereitschaft, geben ihnen dafür aber auch viel zurück: Anerkennung und Entwicklungsperspektiven stehen bei uns nicht nur auf dem Papier. GEMEINSCHAFT UND FREUDE AN DER ZUSAMMENARBEIT Unser Ziel ist es, Menschen einzustellen, die ins Team passen. Wir möchten, dass jeder Mitarbeiter morgens mit Freude zur Arbeit geht und mit Stolz sagen kann: "Ich arbeite gerne hier." KULTIVIERTHEIT UND FREUNDLICHKEIT Ein freundlicher Umgang mit allen unseren Partnern ist für uns selbstverständlich. Darüber hinaus wissen wir zum Beispiel auch, wie man sich Knigge-konform verhält und schauen über den Tellerrand – wir haben uns sozialesEngagement nicht nur auf die Fahnen geschrieben, wir tun es auch aktiv. Tasks Sie definieren das zukünftige IT Organisationsmodell gemeinsam mit unseren Kunden und implementieren dieses. Sie gestalten die verschiedenen Bestandteile einer IT Organisation: Prozesse, Rollen und Service Portfolio. Sie definieren diese Bestandteile unter Berücksichtigung der IT Strategie, moderner Organisationsmodelle, sowie Marktstandards für Rollen und IT Prozesse. Sie gestalten die Schnittstellen der neuen IT Organisation zu Kunden und Partnern. Auf Basis Ihrer Erfahrung sind Sie in der Lage, Standards an die Kundensituation anzupassen und optimale Lösungen für unsere Kunden zu gestalten. Sie definieren und managen den Transitionsprozess hin zu einemneuen Organisationsmodell mit Blick auf Stakeholder Management, die Implementierung von Prozessen sowie die Befähigung der Mitarbeiter. Profile Sie haben einen Bachelor- oder Masterabschluss und bringen relevante Erfahrungen im IT-Service-Management mit. Sie verfügen über mehrjährige Praxiserfahrung in der IT Prozessberatung und IT Organisationsentwicklung. Sie besitzen fundierte Kenntnisse gängiger Service Management Frameworks z.B. SAFe, ITIL, COBIT und SIAM. Sie greifen auf ein breites Fachwissen in den Bereichen IT-Strategieentwicklung, IT-Transformation, Digitalisierungsmethodik, Technologietrends und ITSM-Plattformen zurück. Sie besitzen eine ausgeprägte soziale Kompetenz und treten auch auf Management-Ebene sicher und souverän auf. Sie kommunizieren sowohl in Deutsch als auch Englisch fließend in Wort und Schrift. Sie sind reisebereit und auch gerne bei unseren Kunden vor Ort. Kurzum: IT-Organisationen zu entwickeln und in die Zukunft zu begleiten ist Ihre Leidenschaft! What we offer Unser Angebot : Für uns zählt gegenseitige Flexibilität. Im Rahmen unseres modernen Standortkonzepts mit Hubs in Bremen, Köln, Frankfurt/Main, München, Ravensburg und Zürich bieten wir Ihnen eine flexible Home-Office-Regelung in Abstimmung mit internen und externen Projektteams. Regelmäßige Treffen in zentral gelegenen Offices garantieren den persönlichen Austausch mit Kolleg*innen. Wir bieten ein attraktives Gehaltsmodell bestehend aus fixen und nach oben offenen leistungsbezogenen variablen Bestandteilen. Ein strukturiertes Onboarding sorgt für Ihr gelungenes Ankommen bei uns. Aufgrund unseres breiten Weiterbildungsangebotes (PRINCE2, Scrum, ITIL), einer "open door Kultur" und einem strukturierten Karrierepfad, ergeben sich vielfältige und individuelle Entwicklungsperspektiven mit der Möglichkeit aktiv Verantwortung zu übernehmen. Unser Mobilitätskonzept bietet mit einer Car Allowance oder Bahn-Card 100, auch zur privaten Nutzung, viel Flexibilität. Im Rahmen unseres breiten Benefit-Programmsbieten wir Ihnen interessante Vorteile von A wie Altersvorsorge bis Z wie Zuschüsse für ausgewählte Sport- und Gesundheitsangebote. Weiterhin profitieren Sie z.B. von unserem Corporate Benefits-Programm, wo Sie attraktive Einkaufsvorteile bei zahlreichen namhaften Anbietern nutzen können sowie von modernen Entgeltumwandlungsprogrammen wie Fahrradleasing undMitarbeiter-PC-Programm (MPP). Contact Florian Warnecke florian@workidentity.de
Technischer Property Manager (m/(w/d)
TALENTLOTSEN GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, einem Full-Service-Dienstleister für gewerbliche Immobilien, am Standort Hamburg als Technischer Property Manager (m/w/d) Ref.-Nr. 4108 Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: Talente erkennen – Zukunft gestalten Aufgaben Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen eigenverantwortlich koordinieren und begleiten Inspektions- und Wartungsarbeiten planen und überwachen Interne und externe Dienstleister koordinieren sowie Mängel- und Gewährleistungsverfolgung durchführen Qualitätsvorgaben und -sicherung einhalten und überwachen Budgetverantwortung und Kostenkontrolle sowie Reporting Abstimmung und Unterstützung des kaufmännischen Objektmanagements Sonderaufgaben im Rahmen von Projektaufgaben sowie Begleitung von Objekt- und Portfolioakquisitionen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Gebäude- und Betriebstechnik, gerne ergänzt durch eine kaufmännische Ausbildung, eine Weiterbildung zum Techniker bzw. Meister oder ein Studium in der Immobilienwirtschaft, z. B. Architektur, Bauingenieurwesen oder Facility Management Berufserfahrung im Gebäudemanagement/Facility Management Kenntnisse des Leistungsumfangs gemäß der Leistungsphasen nach HOAI §15 Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute MS-Office- Kenntnisse Wir bieten Flexibles Arbeiten Mobiles Arbeiten bis zu 100% möglich JobRad-Leasing Fahrtkostenzuschuss des ÖPNV´s EGYM Wellpass Betriebliches Gesundheitsmanagement Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuildingmaßnahmen Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihr ganz persönlicher Talentlotsin Agi Scholz freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wie Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf, Ihre Gehaltsvorstellung und Ihre frühestmögliche Verfügbarkeit beifügen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Ihren Rechten als Betroffener (m/w/d) finden Sie unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
Purchasing Agent im Norden (m/w/d)
DIS AG - 20457, Hamburg, DE
In der Handelsbranche ist ein effizienter Einkaufsprozess von entscheidender Bedeutung für den Erfolg eines Unternehmens. Als renommierter Personaldienstleister verstehen wir die Bedeutung eines talentierten Einkaufsteams und suchen derzeit nach erfahrenen Einkaufssachbearbeitern mit einer starken Affinität zu Zahlen, um unsere Kundenunternehmen bei der Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen zu unterstützen. Ihre Aufgaben -Beschaffung von Materialien, Produkten und Dienstleistungen gemäß den Anforderungen des Unternehmens -Verhandlung von Verträgen, Preisen und Konditionen mit Lieferanten und Dienstleistern -Überwachung von Lieferantenbeziehungen und Bewertung der Leistung anhand von Qualitäts-, Kosten- und Zeitkriterien -Analyse von Angeboten, Kostenvoranschlägen und Vertragsbedingungen zur -Erstellung und Verwaltung von Bestellungen, Bestandskontrolle und Lieferterminüberwachung -Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Einkauf, Produktion und Logistik, um eine reibungslose Material- und Ressourcenbeschaffung sicherzustellen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung im Einkauf oder ähnlichen kaufmännischen Berufen Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen, insbesondere in Excel Freundliches, motiviertes und zuverlässiges Auftreten sowie eine gewissenhafte und analytische Arbeitsweise -Vertrautheit mit Abläufen in der Kostenrechnung Unser Angebot Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag BAP Übertarifliches, monatliches Festgehalt Online-Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Interessante Einsätze bei einem von unseren über 1000 Kunden in Hamburg Kontinuierliche Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner am Hamburger Standort Mitarbeiterförder- und Weiterentwicklungsprogramme ... und vieles mehr! Finden Sie mit uns Ihren neuen Arbeitgeber und nutzen Sie unsere guten Kontakte in die Hamburger Wirtschaft. Dein Kontakt Frau Nina Heristchi bewerbung.hh-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 40/534595010
(Junior) Manager Baurevision (w/m/d)
BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft - 22145, Hamburg, DE
(Junior) Manager Baurevision (w/m/d) VERTRAUEN. VERÄNDERUNG. MITEINANDER. Unterstütze unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Junior-) Manager Baurevision (w/m/d), Forensic, Risk & Compliance an unseren Offices in Düsseldorf, Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Stuttgart und München . Unser Expertenteam Forensic, Risk & Compliance beschäftigt sich mit den verschiedensten Fragestellungen der Unternehmensüberwachung und -steuerung und unterstützt in den Bereichen Wirtschaftskriminalität, Litigation, Compliance- und Risikomanagement, Interne Revision und Interne Kontrollsysteme. DAS SIND DEINE AUFGABEN: Selbstständig führst du mit deinem Team (inter-)nationale bauspezifische Revisionsprüfungen und Prozessanalysen z. B. in folgenden Bereichen durch: Planung, Ausschreibung/Vergabe, Baudurchführung, Kosten-/Terminsteuerung, Nachtragsmanagement/Rechnungsprüfung, Mängelmanagement, Abnahme, Dokumentation. Zusätzlich übernimmst du Projektrevisionen und Schwachstellenanalysen bei umgesetzten Bauprojekten und begleitest Großprojekte in der Bauphase. Auch prüfst du verschiedene Einzelthemen aus dem Lebenszyklus von Immobilien z. B. Entwicklung, Betrieb/Facility Management, Sanierung, Abriss. Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von Vorgaben und Standards zu bau- und immobilienrelevanten Prozessen. Du entwickelst und optimierst Vorgaben und Standards zu bau- und immobilienrelevanten Prozessen und setzt diese um. Du berätst zu allen Bau- und Immobilienthemen, gibst zu Einzelfragen Stellungnahmen ab und arbeitest bei Sonderprüfungen und Fraud Investigations mit. Du führst dein Team fachlich wie persönlich und bist für dessen Weiterentwicklung zuständig. DAS BRINGST DU MIT: Nach deinem Studium (Bau-/ Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar) hast du mehrere Jahre in den genannten Aufgabenbereichen gearbeitet. Du verfügst über Baupraxiserfahrung aus dem Bereich Bau- und Projektleitung, Bau- und Projektmanagement oder Projektsteuerung und kennst dich gut mit den Bestimmungen der Vergabe- und Vertragsordnung von Bauleistungen (VOB) aus. Du denkst analytisch und vernetzt, arbeitest eigenständig und kommunizierst sicher und gerne in Englisch. Deine (internationale) Reisebereitschaft rundet dein Profil ab. DAS ERWARTET DICH BEI UNS: Bei uns hast du die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu handeln und die Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten. Fachliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Trainings, abwechslungsreiche E-Learning Einheiten und maßgeschneiderte Seminare / Leadership-Seminare. Bei uns werden die Arbeitszeiten und Arbeitsort nach Absprache flexibel gestaltet. So lassen sich Freizeit und Beruf bestmöglich verbinden. Ergonomische Büromöbel, höhenverstellbare Schreibtische und digitale Pausen mit MinQi, um im Arbeitsalltag neue Kraft und Energie zu tanken. WIR FREUEN UNS DARAUF, DICH KENNENZULERNEN! Bitte bewirb dich online über unser Bewerbungsportal (https://karriere.bdo.de) mit deinen vollständigen Unterlagen und nenne uns deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellungen. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei unserem Recruiting Team unter 040 30293 600. BDO zählt mit über 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 27 Offices zu den führenden Gesellschaften für Wirtschaftsprüfung und prüfungsnahe Dienstleistungen, Steuerberatung und wirtschaftsrechtliche Beratung sowie Advisory in Deutschland. Die BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist Gründungsmitglied von BDO International (1963), der mit heute über 111.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 164 Ländern einzigen weltweit tätigen Prüfungs- und Beratungsorganisation mit europäischen Wurzeln. BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, eine Aktiengesellschaft deutschen Rechts, ist Mitglied von BDO International Limited, einer britischen Gesellschaft mit beschränkter Nachschusspflicht, und gehört zum internationalen BDO Netzwerk voneinander unabhängiger Mitgliedsfirmen. BDO ist der Markenname für das BDO Netzwerk und für jede der BDO Mitgliedsfirmen. © BDO Karriere kompakt. Ansprechpartner Gerne kannst du dich bei uns in Deutsch oder Englisch melden oder bewerben. Recruiting Team E-Mail: recruiting@bdo.de Telefon: 040 30293 600 Ablauf Bitte bewirb dich online über unser Bewerbungsportal mit deinen vollständigen Unterlagen und nenne uns deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellungen. Allgemeines zu BDO Die BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft zählt mit über 2.500 Mitarbeitern in 27 Offices in Deutschland zu den führenden Gesellschaften für Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Advisory.
Personalberater (m/w/d) Real Estate
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen |Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitenden vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Personalberater:in (m/w/d) Real Estate , um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort. Aufgabengebiet Du baust Dir ein valides und relevantes Kundennetzwerk auf und sprichst dabei mit Geschäftspartner:innen der Führungsebenen. Du eroberst Dir unser Fachgebiete Property & Construction und betreust dieses eigenverantwortlich im jeweiligen Vertriebsgebiet. Du berätst Deine Geschäftskund:innen bei der optimalen Besetzung hochkarätiger Projekte. Du baust nicht nur neue Geschäftspartner:innen auf, sondern entwickelst eine gewisse Anzahl zu Key Accounts weiter. Parallel baust Du eine langfristige Beziehung zu den für Dich relevanten Kandidat:innen auf und fungierst für diese als Multiplikator:in. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-042024-6391385 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Trainee (m/w/d) Software Development InsurTech
CHECK24 - 20099, Hamburg, DE
Werde Trainee Software Development (m/w/d) bei CHECK24 und gestalte die digitale Zukunft mit! Entdecke deine Talente, lerne von erfahrenen Entwicklern und bringe deine Ideen in verschiedene Teams ein. In unserem Traineeprogramm durchläufst du verschiedene Abteilungen und lernst so die gesamte Bandbreite der Softwareentwicklung kennen. Du arbeitest an spannenden Projekten und hast die Möglichkeit, verschiedene Programmiersprachen kennenzulernen. Wir suchen motivierte Talente, die Lust haben, Neues zu lernen und sich aktiv einzubringen, Vorerfahrungen in bestimmten Programmiersprachen ist nicht notwendig. Bewirb dich jetzt als Trainee (m/w/d) Software Development und starte deine Karriere bei der CHECK24 Vergleichsportal für Krankenversicherungen GmbH. Zu Deinen Aufgaben zählen Vielseitige Einblicke: Durchlaufe verschiedene Abteilungen in der Softwareentwicklung (Frontend, Backend, DevOps und App) und erhalte einen umfassenden Überblick über unterschiedliche Programmiersprachen Programmieren: Konzeption und Umsetzung neuer Web-Anwendungen in unterschiedlichen Projekten und Produkten Innovation : Mitarbeit an ständiger Verbesserung und Weiterentwicklung unserer internen Prozesse und & Systeme Weiterentwicklung: Wende Deine bestehenden Programmierkenntnisse an und entwickle diese weiter Was Du mitbringst Ausbildung: Du hast ein Studium im Bereich Informatik oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung erfolgreich abgeschlossen Erfahrung : Du bringst bereits erste Erfahrung in der Softwareentwicklung mit - Vorerfahrungen in bestimmten Programmiersprachen ist nicht erforderlich Motivation : Programmieren begeistert Dich, Du bist motiviert neues zu lernen und Dich ständig weiterzuentwickeln Eigenverantwortung : Bei uns wirst Du schnell eigenständig tätig und übernimmst Verantwortung für Deine spannenden Aufgaben und Projekte Sprachkenntnisse : Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau) runden Dein Profil ab Was wir Dir bieten Lernen beim innovativen Tech-Unternehmen: Als Deutschlands führendes Online-Unternehmen bieten wir Dir die Möglichkeit die Theorie mit dem modernen Praxisalltag der agilen Softwareentwicklung zu verknüpfen. Bei uns arbeitest Du mit einer Vielzahl an Technologien und Frameworks, um zusammen mit einem erfahrenen Team das Kundenerlebnis auf unserer Webseite zu verbessern Attraktives Gehaltspaket: On top bieten wir Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, eine bezuschusste betriebliche Altersversorgung sowie die volle Inflationsausgleichsprämie Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Home-Office (3 Tage im Office, 2 Tage flexibel) sowie bis zu 4 Wochen mobiles Arbeiten aus dem Ausland möglich Moderne Infrastruktur: Regelmäßige Retrospektiven zum kontinuierlichen Weiterentwickeln unserer gemeinsamen Zusammenarbeit Developer Experience: Eine große und einzigartige Developer-Community freut sich Dich kennenzulernen! Tief verwurzelt in der Hamburgs Tech-Community hosten wir regelmäßig verschiedenste Meet-Ups, Code-Reviews und Speaker bei uns vor Ort Umfangreiches Gesundheitspaket: Flexibel abrufbares Gesundheitsbudget und die Möglichkeit, an unseren gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (Fußball, Kickerrunden, Alsterläufe, Rückenfit auf der Dachterrasse etc.) teilzunehmen CHECKito-Spirit: Bei uns erwartet Dich ein lockeres Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur, regelmäßige Drink-Outs und coole Team-Events! Für die Pause locken eine Tischtennisplatte, Kicker, unser Grill auf der Dachterrasse sowie der einzigartige Blick über die Außenalster Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook, sowie zusätzliche Bildschirme) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag Nachhaltige Mobilität: Unser zentraler Standort im Herzen Hamburgs ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad – dafür bieten wir Dir ein sehr gut bezuschusstes Deutschlandticket und fördern Dein Firmenfahrradleasing.
operativer Einkäufer/in (m/w/d)
Piening GmbH - 22145, Hamburg, DE
NEUE BERUFLICHE HERAUSFORDERUNG GESUCHT? Für unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen mit Sitz im Hamburger Osten suchen wir ab sofort einen erfahrenen operativen Einkäufer (w/m/d). Das sind Ihre Aufgaben als Einkäufer (m/w/d): Leiten der Beschaffung der Materialien, sowie die Optimierung des Supply Chain Kontrollieren und Überwachen der Liefertermine bis zur Lagerverfügbarkeit Optimieren des Beschaffungsprozesses inkl. Bestandsoptimierung Analysieren und Auswerten der Märkte und Bezugsquellen Durchführen von Preisverhandlungen Koordinieren und managen der Lieferantenbeziehungen und deren Bewertung in Bezug auf Qualität, Kosten, Innovation, Lieferung und NachhaltigkeitServiceprobleme) usw. Überwachung der Leistung von Lieferanten Das bringen Sie mit als Einkäufer (m/w/d): eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Qualifikation zum Betriebswirt oder ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften, BWL mind. 3 Jahre Berufserfahrung eine umfassende Expertise in Verhandlungsführung und Vertragsrecht sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift. sehr gute MS-Office Kenntnisse, sowie SAP Kenntnisse Das können wir bieten: eine interessante Tätigkeit in einem kollegialen Team Bezahlung nach Tariflohn und Zuschläge gemäß iGZ Tarifvertrag umfassende und gewissenhafte Betreuung durch unser erfahrenes Team exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z. B. bei Adidas, Sky, Weg.de u.v.m.) Wir bieten Dir mehr als eine professionelle und intensive Betreuung im Kundeneinsatz. Piening GmbH - Great Place To Work - Certified Wenn Sie sich angesprochen fühlen und eine neue Herausforderung suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir freuen uns Sie kennen zu lernen!
Vertriebsprofi (m/w/d) B2B
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen |Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg , Stuttgart und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Vertriebsprofis (m/w/d) B2B , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Gewinnung und Ausbau von Neukund:innen durch telefonischen und persönlichen Erstkontakt Bestandskund:innenmanagement Erarbeitung einer zielführenden Marktanalyse Permanenter Auf- und Ausbau der Kund:innenbeziehungen vom ersten Kontakt bis hin zum eigenverantwortlichen Vertragsabschluss Aufbau eines eigenen Netzwerkes im Marktsegment Anforderungsprofil Du konntest bereits Erfahrung im B2B-Vertrieb sammeln und auch bereits erste Erfolge feiern Du bist ein Verkaufstalent durch und durch - der Auf- und Ausbau langfristiger Netzwerke und Geschäftsbeziehungen macht dir hierbei besonders Spaß Du verstehst, was deine Kund:innen brauchen und wie der Markt funktioniert Kreativität, Leidenschaft und Ehrgeiz prägen deine Arbeitsweise Du bist liebst es im Team zu arbeiten und gemeinsam Erfolge zu feiern Kommunikationsstark und verhandlungssicher bist du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Abgerundet wird dein Profil durch eine kaufmännische Ausbildung bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-042024-6391376 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: