Über uns Mein Klient ist ein innovatives Unternehmen mit Sitz in einer lebendigen Finanzmetropole. Mit einem motivierten Team aus Expert:innen in den Bereichen Technologie, Finanzen und Marketing entwickeln sie leistungsstarke Plattformen, die den Nutzer:innen ein unvergleichliches Erlebnis bieten. Dabei kombinieren sie Innovation, Sicherheit und Kundenorientierung, um stets an der Spitze der Branche zu bleiben. Aufgaben Gestaltung und Optimierung der Benutzeroberfläche einer dynamischen Handelsplattform Implementierung neuer Funktionen in enger Zusammenarbeit mit Product Ownern und Designer:innen Eigenverantwortliche Umsetzung von User Stories in einem agilen Umfeld Sicherstellung von Performance und Benutzerfreundlichkeit für Web- und Mobile-Anwendungen Kontinuierliche Verbesserung der User Experience durch exzellentes UI/UX-Design und sauberen Code Profil Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung, idealerweise in leitender Position Fundierte Kenntnisse in TypeScript sowie Frameworks wie React, Vue oder Angular Erfahrung mit State-Management-Bibliotheken wie Redux oder Zustand Idealerweise erste Berührungspunkte mit Technologien wie Docker, AWS und MongoDB Kenntnisse in der Entwicklung von iOS- oder Android-Apps sind von Vorteil Wir bieten Zusammenarbeit mit erfahrenen Profis in einem dynamischen Umfeld Flexible Arbeitsmodelle mit Homeoffice-Möglichkeiten Ein modernes Büro in zentraler Lage mit hervorragender Anbindung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen Teilnahme an Fachkonferenzen und ein transparentes Bonussystem
Über uns Bist du fasziniert von innovativen Technologien und moderner Softwareentwicklung? Bei einem unserer Partner entwickelst du als Developer nicht nur Code, sondern gestaltest und integrierst geschäftskritische Anwendungen, löst technische Herausforderungen und arbeitest mit einem modernen Technologie-Stack. Mit verschiedenen Standorten in Deutschland bietet unser Partner zudem hybride Arbeitsmodelle, sodass du auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum aus arbeiten kannst. Aufgaben Du entwickelst Software von der Konzeption bis zur Bereitstellung mit C# und .NET. Du arbeitest in einem agilen Team und stellst sicher, dass alle infrastrukturellen Anforderungen erfüllt sind. Du sicherst hohe Code-Qualität (Clean Code) und nutzt etablierte Methoden zur Qualitätssicherung (Testing). Du bringst eigene Ideen für die Konzeption und Umsetzung moderner Softwarearchitekturen ein. Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik oder einem ähnlichen Fachbereich. Erfahrung mit dem .NET-Framework, .NET Core und C#. Kenntnisse in AngularJS, React oder Vue.js sowie Erfahrung mit Datenbanken wie SQL. Ein Gespür für benutzerfreundliches Design und Softwarearchitektur sowie hohe Ansprüche an die Qualität deiner Arbeit. Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und sehr gute Deutschkenntnisse. Wir bieten Rasche Übernahme von Verantwortung in Kundenprojekten und bei themenbezogenen Arbeiten. Individuelles Coaching: Auf deine Lernkurve wird eingegangen, und regelmäßige Trainings und Mentoring begleiten deine Entwicklung. Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals und Home-Office-Optionen sorgen für eine optimale Work-Life-Balance. Wöchentliche Office Breakfasts bieten Gelegenheit zum informellen Austausch abseits der Projekte. Ein attraktives Gehalt mit optionalen Benefits wie Firmenwagen, JobRad oder bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge.
Aufgaben Erstellung und Prüfung von Ertragssteuererklärungen deutscher Gesellschaften in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatungen Erstellung und Prüfung von Jahresabschlüssen nach HGB für verschiedene Gesellschaftsformen Ermittlung von Steuerrückstellungen im Rahmen der Jahresabschlüsse Abstimmung mit externen Partner*innen wie Steuerberatungen, Kanzleien und Notariaten Prüfung umsatzsteuerlicher und außensteuerlicher Sondersachverhalte, insbesondere im internationalen Kontext Betreuung steuerlicher und gesellschaftsrechtlicher Fragestellungen sowie Datenaufbereitung und -bereitstellung Bearbeitung spezifischer Themen wie Betriebsstätten, Doppelbesteuerung und Gewerbeanmeldungen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Steuern (z. B. Steuerfachangestellte Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Steuern, idealerweise als Tax Manager Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstorganisiertes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten Hohe Kommunikationsfähigkeit und Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen Benefits Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Treueprämie Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten und ein persönliches Zeitwertkonto Zahlreiche freiwillige Sozialleistungen
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Du verantwortest in der Investment Unit die Verhandlungen für die klassischen Medien und die dazugehörigen Teams Du bist für den Erfolg unserer Kunden- sowie Agenturverhandlungen maßgeblich verantwortlich. Du optimierst die Verhandlungsstrategie und setzt diese gemeinsam mit dem Team in einen konkreten Action Plan um. Du bringst dich mit Ideen zur Entwicklung von Prozessen und Tools ein. Du bist für die Sicherstellung der Zielerreichung aller relevanten KPIs zuständig. Du entwickelst mit unseren Vermarktungspartnern und Kunden First-Mover Ansätze und baust die Partnerschaften zum Management aus. Wir suchen Du verfügst über Erfahrungen im Bereich Media auf Agentur-, Vermarkter oder Unternehmensseite mit Schwerpunkt auf den Klassischen Medien Das Thema Verhandeln gehört zu Deiner Leidenschaft und du hast fundierte Erfahrungen im gesamten Verhandlungsprozess gesammelt Classic goes Digital - du hattest bereits Berührungspunkte mit Digital und siehst die Digitalisierung der klassischen Medien als Chance Du verfügst über eine langjährige Führungserfahrung und hast die Fähigkeit Teams zu motivieren. Du hast ein Verständnis für KPIs und die Fähigkeit, datengetriebene Entscheidungen zu treffen. Du überzeugst uns durch deine strukturierte, organisierte und analytische Arbeitsweise. Du bist innovativ und denkst über den Tellerrand hinaus. Genau wie wir bist du teamorientiert, aufgeschlossen und motiviert Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity & Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
Frankfurt | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45482 Firmenprofil Innovation, Qualität und Wachstum – seit fast 30 Jahren setzt dieses Unternehmen Maßstäbe in der technischen Infrastruktur und bietet erstklassige Lösungen für namhafte Kunden. Mit modernster Technologie und einem dynamischen Umfeld aus IT-Experten, werden Anwendungen, die den digitalen Wandel bei Unternehmen vorantreiben , entwickelt. Hierbei werden für über 400 Kunden umfangreiche Dienstleistungen in den Bereichen IT Outsourcing, Cloud und Network Services bereitgestellt. Möchten Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte werden? Dann verstärken Sie das Unternehmen als PHP Fullstack Entwickler (m/w/d) an den Standorten Frankfurt, Berlin, Dresden, Bonn, Stuttgart, Düsseldorf! Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Entwicklung und Betreuung von internen Applikationen sowie kundenindividuellen Anwendungen unter Verwendung von PHP in einer Linux-Umgebung mit Symfony oder Laravel Implementierung von Skripten in Sprachen wie Python und JavaScript/TypeScript zur Optimierung von Prozessen Mitwirkung an der Migration von Anwendungen in die Cloud und Nutzung von Technologien wie Kubernetes, AWS oder Azure Zusammenarbeit im Scrum-Team zur kontinuierlichen Verbesserung und Anpassung der Softwarelösungen Ihre Qualifikationen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare praktische Ausbildung Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit PHP Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Laravel oder Symfony sowie in der Linux-Umgebung Fließende Deutschkenntnisse auf C1-Niveau Ihre Benefits Attraktives Gehalt von 75.000 € jährlich , das die Leistung und das Engagement der Mitarbeiter honoriert und regelmäßig überprüft wird Flexible Arbeitszeiten mit einer 40-Stunden-Woche und der Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit dank Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit selbst zu gestalten 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzliche Sonderurlaubsoptionen , sodass Ihre Work-Life-Balance gesichert ist Profitieren Sie von der Möglichkeit, bis zu 50 % Ihrer Arbeitszeit im Home Office zu verbringen, um Ihre Produktivität zu maximieren und Beruf und Privatleben besser zu vereinen Ein Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr und ein Jobrad, um umweltfreundlich zur Arbeit zu pendeln Um Ihre Kenntnisse stets auf dem neuesten Stand zu halten, nutzen Sie ein individuelles Weiterbildungsbudget für Trainings und Workshops Wählen Sie Ihre Hardware selbst und suchen Sie sich Ihren Lieblingshersteller für Firmenhandy und Arbeitsplatzausstattung selbst aus Ihre Ansprechpartnerin Frau Tabea Ade T: +49 711 76105-500 E: t.ade@ratbacher.de
Überblick Unser Kunde ein zukunftsorientiertes Unternehmen und führender Anbieter in der Finanz- und Versicherungsbranche. Um unsere innovativen IT-Lösungen weiter auszubauen und optimal an die Bedürfnisse unserer Kunden anzupassen, suchen wir ab sofort einen erfahrenen SAP ABAP Developer (m/w/d) mit Spezialisierung auf FS-CD. Aufgaben Entwicklung und Anpassung von SAP ABAP-Anwendungen im Bereich FS-CD Analyse, Design und Implementierung maßgeschneiderter SAP-Lösungen, um unsere Prozesse effizienter zu gestalten Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Anforderungsaufnahme und Lösungsentwicklung Durchführung von Fehleranalysen sowie Optimierung und Wartung bestehender SAP ABAP Programme Technische Beratung und Unterstützung der Projektteams bei der Einführung neuer Funktionen im SAP FS-CD Umfeld Unterstützung bei der Migration und Integration von SAP-Systemen Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder relevante Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung und Erfahrung mit dem SAP FS-CD Modul Erfahrung in der Analyse und Konzeption von komplexen Anforderungen und deren Umsetzung in SAP FS-CD Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Hybrides Arbeitsmodell Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Kontakt Interessiert? dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen an Jana Malik unter j.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter 0211 975 300 22 . Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.
Über uns Für unseren renommierten Klienten im Rhein-Main-Gebiet suchen wir einen erfahrenen Senior Java Entwickler (m/w/d), der mit Leidenschaft und Fachwissen die Entwicklung innovativer Softwarelösungen vorantreibt. Unser Klient ist ein etabliertes Unternehmen, das modernste Technologien einsetzt und spannende Projekte in einer dynamischen Branche realisiert. Aufgaben Konzeption, Entwicklung und Implementierung von Java-basierten Anwendungen und Integrationslösungen. Anwendung agiler Methoden zur Implementierung einer serviceorientierten IT-Architektur. Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams zur Sicherstellung einer hohen Softwarequalität. Analyse von Anforderungen und Erstellung technischer Konzepte. Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Systeme. Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java. Fundierte Kenntnisse in Java-Frameworks wie Spring, Spring Boot und Hibernate. Erfahrung mit modernen Datenbanktechnologien (z.B. relationale und NoSQL-Datenbanken). Vertrautheit mit Tools wie Maven, Git und Docker. Idealerweise Erfahrung mit Cloud-Technologien (AWS oder Azure) und DevOps-Praktiken. Analytische Fähigkeiten und ein umfassendes Verständnis des Softwareentwicklungsprozesses. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Home-Office. Ein attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Sozialleistungen. Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur.
Sie sind zahlenaffin, denken analytisch und möchten Ihre Fähigkeiten im HR-Umfeld einbringen? Für ein Unternehmen mit Sitz in Wendlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für das Personalcontrolling. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Weiterentwicklung und Steuerung eines ganzheitlichen Personalcontrollings Erstellung von Analysen, Statistiken und Berichten für die Geschäftsleitung und Personalverantwortliche Unterstützung bei Personalplanung, -budgetierung und -prognosen Mitarbeit an der Weiterentwicklung von HR-Kennzahlen und Reportingstrukturen Enge Zusammenarbeit mit der Personalleitung und relevanten Fachbereichen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Personal Erfahrung im Personalcontrolling oder HR-Reporting, gerne auch im öffentlichen Umfeld Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein strukturierter, lösungsorientierter Arbeitsstil Kommunikationsstärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Annika Wagner Annika.Wagner@lhh.com LHH Recruitment Solutions Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/222490
TOP Gehalt (75.000 - 85.000 €) - Firmenwagen - Betriebliche Altersvorsorge - Weiterbildungsmöglichkeiten - Aktiensparplan Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Jetzt als Projektleiter SHK (m/w/d) Raum Frankfurt am Main durchstarten! Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Anlagenbau mit Spezialisierung auf Heizungs-, Kälte-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter SHK (m/w/d ) Raum Frankfurt am Main zur Verstärkung des Teams. Das Unternehmen blickt auf eine jahrzehntelange Erfolgsgeschichte zurück und ist heute Teil eines internationalen Netzwerks im Bereich technischer Gebäudeausrüstung. Als Projektleiter SHK (m/w/d) Raum Frankfurt am Main übernehmen Sie die Verantwortung für anspruchsvolle Projekte – von der Planung über die Ausführung bis hin zur Übergabe betriebsfertiger Anlagen. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachabteilungen und externen Partnern zusammen. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Sicherheit eines langfristig erfolgreichen Arbeitgebers. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter SHK (m/w/d) Raum Frankfurt am Main erwartet Sie: Eigenverantwortliche Betreuung von Projekten im Bereich der Versorgungstechnik Technische Auswertung von Ausschreibungsunterlagen Unterstützung bei der Angebotserstellung Ganzheitliche Projektverantwortung Koordination und fachliche Führung interner Projektteams Prüfung und Erstellung von Nachträgen Ihre Vorteile: Als Projektleiter SHK (m/w/d) Raum Frankfurt am Main erhalten Sie: Überdurchschnittliches Gehalt (75.000 - 85.000 €) Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenwagen mit Privatnutzung Unbefristetes Arbeitsverhältnis & langfristige Perspektiven Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Firmenevents Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Aktiensparplan Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter SHK (m/w/d) Raum Frankfurt am Main mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich TGA (Bachelor of Engineering/Diplom-Ingenieur) oder eine vergleichbare Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker/Meister in der TGA Mehrjährige Erfahrung in der Projektabwicklung – idealerweise in einem ausführenden Betrieb oder einem Planungsbüro Wünschenswert: Kenntnisse im Bereich Anlagen- oder Rohrleitungsbau Führerschein Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3828HT. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Intro Top-Beratung der Wirtschaft Vertrieb und Beratung mit sportlicher Einstellung Firmenprofil Michael Page ist eine der weltweit größten Personalberatungen . Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Mitarbeitende für Vakanzen im mittleren und gehobenen Management , Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential . Aufgabengebiet Du identifizierst Talent auf Kandidatenseite (SPIELER), triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft (VEREINE) und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten , den Prozessen mit Vereinen, Probetrainings (Probearbeitstag) und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst Spieler:innen zu ihren Vorstellungen, Strategien und besonderen Anforderungen der Vereine Du bringst Spieler:innen und Verein zusammen , räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine nachhaltige, langfristige Zusammenarbeit Du hast kein Produkt - je stärker Du darin wirst, Dich selbst als Marke zu positionieren , desto schneller wirst Du erfolgreich Du hast die Möglichkeit, große Key Accounts aufzubauen und das Account Management eben dieser zu übernehmen Anforderungsprofil Generell gilt für interne Rekrutierungen bei Page: Persönlichkeit vor Skills . In der Beratungsbranche gibt es keine bessere Ausbildung als bei uns , das Handwerk bringen wir Dir bei. Hast du eine kaufmännische Ausbildung zum zum Sport und Fitnesskaufmann (fmx), Fitnessökonom (fmx) oder in einem anderen kaufmännischen Bereich? Hast du vielleicht Sportmanagement studiert? Ein betriebswirtschaftliches Studium wäre ebenfalls von Vorteil Hast du eine hohe sportliche Affinität? Liebst du es zu gewinnen? Du willst den Grundstein für die Karriere im Sales setzen oder deine Sales Skills weiter ausbauen? Vergütungspaket Sehr attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixgehalt Ungedeckelte Bonusregelung mit Kickern für High Performance Einstieg in die komplexeste vertriebliche Aufgabe am Markt Sehr hohes Maß an persönlicher Weiterentwicklung Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten Die beste Ausbildung und individuellste Führung in der Branche Hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität in der eigenen Arbeitsweise Arbeit und Sport unter einen Hut bekommen Hybrides Arbeiten möglich, hohe Flexibilität bei Remote Work und Arbeitszeiten Kontakt Elif Kizilkaya Referenznummer JN-062025-6777338 Beraterkontakt +49 1788005826
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