Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-175264 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. Unser Mandant plant, sein Team im Finanzbereich zu verstärken und sucht daher nach einem erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines attraktiven Arbeitgebers mit Standorten in Frankfurt zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Mitarbeitervergünstigungen Unterstützung für Weiterbildungen und Zertifizierungen Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Erstellen der monatlichen Entgeltabrechnungen Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesen Führung der Personalakten Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, idealerweise erste Erfahrungen mit DATEV Sehr gute Deutschkenntnisse Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Andrea Gutschmidt (Tel +49 (0) 69 96876-140 oder E-Mail accounting.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
#619: Senior Software-Entwickler .NET (m/w/d) - Full-Remote
SkyHire GmbH - 60306, Frankfurt am Main, DE
About us Aktuell suche ich für meinen Kunden aus der Finance Branche einen Senior Software-Entwickler C# (m/w/d). Tasks Du unterstützt unsere Kunden bei der Analyse, Konzeption und der Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten Dabei erstellst du technische Lösungskonzepte... ...und setzt diese um, entweder als Individualentwicklung oder mittels angepasster Standardsoftware Dein Wissen und deine Erfahrung gibst du gerne an deine Teamkollegen weiter Architekturstandards sind dir wichtig und du führst diese auf Projektebene ein und stellst sicher, dass sie auch eingehalten werden Du beteiligst dich aktiv an projektvorbereitenden Tätigkeiten, Reviews, Requirements Engineering, Prototypen, etc. Profile Du bringst einen (Fach-)Hochschulabschluss in Informatik mit Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung Du bist ein Experte in der Konzeption und Umsetzung von Lösungen basierend auf dem Microsoft Technologie Stack mit Schwerpunkt auf .NET Core und .NET 5 Von dir entworfene Applikationen und Architekturen laufen in der Cloud unter Microsoft Azure oder on premise Mit Javascript Frontend-Applikationen (wie z. B. React oder Angular oder Vue.js) oder Client-Technologien wie WPF und ASP.NET (MVC) kennst du dich aus Du kennst die gängigen Software Architecture Patterns und weisst, wie man damit stabile Web APIs (z. B. mit REST) entwirft und weiterentwickelt Erfahrung mit relationalen (z. B. MS SQL) und dokumentbasierten (z. B. MongoDB) Datenbanken What we offer Anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen Du entscheidest, wo und wie du dich weiterbilden willst Entscheide selbst, wo Du am effektivsten arbeitest. Hierfür bieten wir Dir flexible Mobile-Office-Regelungen Betriebliche Altersvorsorge Agile Teams, welche nach den neusten Methoden arbeiten Subventionierte Mitgliedschaft bei qualitrain
Senior Sales Consultant (m/w/d) im kaufmännischen Bereich
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 19 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Senior Sales Consultant (m/w/d) in Frankfurt am Main stehen Sie stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem kaufmännischen Bereich im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich verantwortlich Sie betreuen Ihr bestehendes Netzwerk und identifizieren stetig potenzielle Firmen, denen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vorstellen und diese hinsichtlich der Personalplanung beraten Von der Angebotserstellung hinsichtlich einer Zusammenarbeit, über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen Vakanzen Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung unter Beweis stellen sowie bringen Sie hier mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt, einer erfolgsbasierten Provision und 30 Tage Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : iPhone und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding, Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : exzellentes Onboarding Programm, individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fach- und Führungskräfte-Karrierewege Great Place to Work : 19x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 270616. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 221 2773310
Wohnbereichsleitung (w/m/d), St. Joseph Rees-Millingen
pro homine Senioreneinrichtungen gGmbH - 46483, Wesel am Rhein, DE
Über uns Unter dem Dach der pro homine gGmbH werden die Krankenhäuser Marien-Hospital in Wesel und St. Willibrord-Spital in Emmerich mit rund 700 Betten, neun Senioreneinrichtungen mit 680 Plätzen, ein Reha-Zentrum, ein MVZ an drei Standorten und zwei Dienstleistungsgesellschaften geführt. Mit rund 3000 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Arbeitgebern und Ausbildungsbetrieben der Region. Weitere Informationen und das Bewerberportal finden Sie unter www.prohomine.de Für unsere Senioreneinrichtung St. Joseph in Rees-Millingen suchen wir eine/n Wohnbereichsleitung (w/m/d) in Vollzeitbeschäftigung mit der Qualifikation zur Altenpfleger/in (w/m/d) oder Krankenschwester/-pfleger (w/m/d) und mindestens zweijähriger Berufserfahrung. Idealerweise liegt eine abgeschlossene Wohnbereichs-/Stationsleitungsweiterbildung vor; alternativ setzen wir die Bereitschaft voraus, eine entsprechende Weiterbildungsmaßnahme zu besuchen. Unser gemeinsames Ziel ist die individuelle, ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohner in unseren Einrichtungen. Aufgaben Führung eines Wohnbereiches Planung und Koordination von Arbeitsprozessen Umsetzung des Pflege- und Betreuungskonzeptes, das sich an den Wünschen und Bedürfnissen der Bewohner orientiert Qualitätssicherung Unterstützung bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter Planung einer bewohnerorientierten und effizienten Personaleinsatzplanung Pflegegradmanagement Schaffung einer herzlichen Atmosphäre Profil Wir suchen Mitarbeitende mit: Dreijährige Ausbildung zum/zur examinierten Altenpfleger/-in oder Pflegefachmann/-frau (w/m/d) Mit erster Berufserfahrung als Wohnbereichsleitung oder deren Stellvertretung Empathie und Verständnis für die Situation der pflegebedürftigen Menschen Engagierter Teamplayer mit einer hohen Sozialkompetenz und Eigeninitiative Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Angemessenem Umgang mit Nähe und Distanz Wir bieten Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Ein erfahrenes, aufgeschlossenes, interdisziplinäres Team Engagierte Kollegen Hohe Qualitäts- und Pflegestandards EDV-gestützte Pflegedokumentation und Dienstplangestaltung Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung und soziale Leistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits) Dienstrad bzw. Bike-Leasing Attraktive Vorsorge- und Versicherungsangebote Kontakt Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Frau Kirsten Moll unter der Telefonnummer 02851 589680 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte an: Senioreneinrichtung St. Joseph Frau K. Moll Hospitalstraße 3 46459 Rees kirsten.moll@prohomine.de
Senior Fullstack-Developer (m/w/d) #504
SkyHire GmbH - 56070, Koblenz am Rhein, DE
About us Mit mehr als 1.000 Kunden zählt das Unternehmen zu den international führenden Anbietern einer umfassenden Supply Chain Execution Suite und bietet WMS-, WCS-, WFM-, TMS- und Voice-Lösungen zur Optimierung von Logistikprozessen. Logistik-Consulting, Cloud-Services, Managed Services und Logistik-Schulungen in der eigenen Akademie runden das umfassende Lösungsangebot des Unternehmens ab. Tasks Sie konzipieren und entwicklen Software und begleiten diese von der ersten Idee, über einen Prototyp bis hin zu einem skalierbaren internen oder externen Produkt. Sie übernehmen Verantwortung in der Entscheidungsfindung über den Einsatz neuer Technologien. Sie tragen aktiv zu einem userfreundlichen UI bei. Sie entwickeln in Zusammenarbeit mit einem cross-funktionalen Team aus Programmierern und Data Analysten unsere Webplattform und MicroServices weiter. Sie übernehmen die Pflege und Optimierung von bestehenden Softwareprodukten Profile Sie haben ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik, oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) erfolgreich abgeschlossen. Sie können mind. 3 - 5 Jahre Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung mit Golang oder mind. einer der anderen Sprachen wie C++, Java, PHP oder Python. Zusätzlich können mind. 3 - 5 Jahre Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung mit JavaScript, Angular, CSS und HTML vorweisen. Sie überzeugen mit Kenntnissen im Umgang mit Cloud-Technologien, Container und Continuous Delivery. Ein sehr gutes Prozessverständnis und Analysefähigkeit sind für Sie selbstverständlich. Ihr Profil runden Sie mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen ab. What we offer Eine umfassende Einarbeitung (inkl. Onboardingplan), um Sie optimal auf Ihre Tätigkeit vorzubereiten. Die Übernahme einer anspruchsvollen Tätigkeit mit einem hohen Gestaltungspielraum. Einen eigenständigen Aufgabenbereich sowie eine aktive Zusammenarbeit mit den Kollegen. Ein Work-Life-Balance-Konzept mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zum Home-Office. Ein Personalentwicklungskonzept mit der Möglichkeit zur beruflichen & persönlichen Weiterentwicklung. Ein tolles Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Unternehmensevents und kostenfreien Getränken. Contact
SAP TM Specialist
Energize Recruitment Solutions - 60438, Frankfurt am Main, DE
About us Energize are partnered with one of Europe's biggest SAP Consultancies for logistics and supply chain processes. Founded over 20 years ago, they are now market-leaders with over 100 employees in their SAP team. Due to recent growth, they are currently searching for Senior SAP TM Consultants and Developers to join the team. Tasks Collaborate with clients to understand their transportation and logistics processes Be responsible for the management and implementation of SAP TM Actively participate in global S/4 HANA implementation projects Customize, configure or develop the SAP TM module Provide ongoing support to clients post-implementation Profile 3+ years of professional experience as an SAP TM Consultant or Developer Strong implementation experience Developers need ABAP and ABAP-OO experience Good communication skills Languages - fluent German (consultants), fluent English (developers) We offer Excellent salary package 100% remote Company car + fuel card Global S/4 HANA projects World-class SAP TM team Private insurance Trusted working hours SAP Partner - certifications & trainings Contact If you are interested, please get in touch. My contact details: tommyw@energizerec.com +49 89 7453 9132
Pflegefachkräfte (w/m/d) für den Nachtdienst, St. Joseph in Rees-Millingen
pro homine Senioreneinrichtungen gGmbH - 46483, Wesel am Rhein, DE
Über uns Unter dem Dach der pro homine gGmbH werden die Krankenhäuser Marien-Hospital in Wesel und St. Willibrord-Spital in Emmerich mit rund 700 Betten, neun Senioreneinrichtungen mit 680 Plätzen, ein Reha-Zentrum, ein MVZ an drei Standorten und zwei Dienstleistungsgesellschaften geführt. Mit über 3000 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Arbeitgebern und Ausbildungsbetrieben der Region. Weitere Informationen und das Bewerberportal finden Sie unter www.prohomine.de Für unsere Senioreneinrichtung St. Joseph in Rees-Millingen suchen wir eine/n Pflegefachkräfte (w/m/d) in Teilzeitbeschäftigung für den Nachtdienst. Unser gemeinsames Ziel ist die individuelle, ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohner in unseren Einrichtungen. Aufgaben Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Grundpflege und Betreuung Arbeiten mit anderen Berufsgruppen und Unterstützung der Kollegen vor Ort Unterstützung der Bewohner bei der Nahrungszubereitung und –aufnahme Hilfestellungen im Alltag der Bewohner Funktion als Ansprechpartner für Bewohner und Angehörige Dokumentation von sämtliche Pflegetätigkeiten Profil Wir suchen Mitarbeitende mit: Bereitschaft zur Umsetzung der Ziele unserer Einrichtungen Darstellbar positiver Einstellung zu pflegebedürftigen und alten Menschen Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft im Team zu arbeiten Angemessenem Umgang mit Nähe und Distanz Wir bieten Wir bieten Ihnen: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Ein erfahrenes, aufgeschlossenes, interdisziplinäres Team Engagierte Kollegen Hohe Qualitäts- und Pflegestandards EDV-gestützte Pflegedokumentation und Dienstplangestaltung Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung und soziale Leistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits) Dienstrad- bzw. Bike-Leasing Attraktive Vorsorge- und Versicherungsangebote Kontakt Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Frau Kirsten Moll unter der Telefonnummer 02851 589680 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte an: Senioreneinrichtung St. Joseph Frau K. Moll Hospitalstraße 3 46459 Rees kirsten.moll@prohomine.de
Softwareentwickler (gn) | C#/TypeScript | Frankfurt | bis 75.000€
Rocket Road GmbH - 60318, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für unseren Kunden, einem führenden Finanzinstitut für den Mittelstand in Deutschland mit ca.41.000 Beschäftigten, suchen wir einen Softwareentwickler (gn) C#/TypeScript Aufgaben Entwicklungen von Anwendungen in C# Konzeption & Umsetzung von Integrationen in hybrider Systemlandschaft (Cloud & On-Premise) Verantwortlich für TypeScript-Middleware (Anpassung, Abstimmung, Umsetzung) Modellierungserfahrung in relationalen und dokumentenbasierten Datenbanksystemen Technische Konzeption & Implementierung neuer Lösungen Expertise in CI/CD und Infrastructure as Code Begleitung von Tests, GoLive in produktiver Umgebung Vertrautheit mit Containerisierung, Microservice-Architekturen sowie Cloud-Platformen Unterstützung bei Fehleranalyse & -behebung im Betrieb Beitrag zur HR-Systemlandschaft durch technisches Know-how Mitwirkung an strategischen Entscheidungen in HR-Systementwicklung Profil Fach-/Hochschulstudium (MINT-Fächer) oder äquivalente Qualifikation Breites Verständnis von IT-Systemen und -Architekturen Erfahrung mit Containerisierung, Microservices und Cloud-Plattformen von Vorteil Fundierte TypeScript-Programmierkenntnisse Erfahrung mit relationalen und dokumentenbasierten Datenbanken Kenntnisse in CI/CD und Infrastructure as Code Interesse an agilen Arbeitsmethoden Hohe Eigeninitiative und Anpassungsfähigkeit Sicheres Auftreten, Serviceorientierung, Kooperationsbereitschaft Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse Wir bieten Bis 75.000€ Bruttojahresgehalt 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeiten Work-Life-Balance Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen Kontakt NELA DEWALD Business Partner Mail: n.dewald@rocketroad.de Mobil: +49 (0) 911 940 220 23 Web: www.rocketroad.de
Maschinenführer (m/w/d) Losheim am See
Manpower - 66679, Losheim am See, DE
Sie suchen einen neuen Job als Maschinenführer (gn) ? Für unseren Kunden, einen weltweit bekannten Automobilzulieferer und Hersteller von Dichtungssystemen aus dem Saarland , suchen wir ab sofort mehrere Maschinenführer (gn) in Vollzeit , am Standort Wadern. Das sind Ihre Aufgaben als Maschinen und Anlagenführer in Wadern Einrichten, Bestücken und Bedienen der Maschine Qualitätskontrolle Beheben von Störungen Kleine Wartungsarbeiten Das bringen Sie für Ihren neuen Job im Saarland mit Berufserfahrung im relevanten Bereich Technisches Verständnis Schichtbereitschaft Quereinsteiger mit Erfahrung in diesem Bereich sind bei uns herzlich Willkommen Unser Stellenangebot an Sie als Mitarbeiter in der Produktion Attraktiver Stundenlohn in Höhe von 15,87€/h brutto + Schichtzuschlägen on Top Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Urlaubs - und Weihnachtsgeld Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen Einarbeitungsprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten Modernste Arbeitsbedingungen und ein angenehmes Betriebsklima Persönliche und berufliche Entwicklungschancen Interessiert? Dann senden Sie uns gleich Ihre Bewerbung zu ! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button oder per E-Mail an job.boinane@manpower.de Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Angular Frontend Developer IIoT-Platform (w/m/d) #541
SkyHire GmbH - 55118, Mainz am Rhein, DE
About us Wir kombinieren die Freiheiten eines dynamischen, agilen Technologie-Startups mit den Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten, die ein großer Konzern bietet. Wir sind Pionier im Bereich der softwarebasierten Infrastruktur- und Fahrzeugdiagnose und Spezialisten für die frühzeitige Erkennung von Störungen bei Bahnanlagen. So betreiben wir dieweltweit größte IIoT-Plattform für Weichendiagnose, an die über 35.000 Anlagen angeschlossen sind. Tasks Du entwickelst IIoT-Anwendungen auf Basis von Angular Du arbeitest in einem interdisziplinären, agilen Team direkt mit unseren UX-Designern und Backend-Entwicklern an innovativen Bahn-Digitalisierungsprojekten Neue Anforderungen werden von Dir konzipiert Dabei zeigst Du mögliche Lösungen auf und diskutierst diese im Team Du schätzt Aufwände Wenn notwendig, betreibst Du Troubleshooting Zu Deinen Aufgaben gehören auch Testing und Dokumentation Profile Du bist Informatiker oder Fachinformatiker mit ersten Jahren relevanter Berufserfahrung in einem modernen Frontend-Framework, vorzugsweise Angular Du bist versiert im Umgang mit HTML, CSS, JavaScript und TypeScript Software-Entwicklung ist für Dich Handwerkskunst und Du verwendest aktuelle Tools, um effizient zu programmieren und Deinen Code zu testen Du hast Spaß an technischen Herausforderungen und an stetiger Weiterentwicklung In agiler Softwareentwicklung mit Scrum hast Du bereits erste Erfahrung, inklusive Tools wie Jira und Confluence Du bist selbstorganisiert Du bist ein Teamplayer What we offer Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Faszinierende Projekte und Aufgaben – von der Digitalisierung eines Großkonzerns bis zum Projekt Zukunft Bahn – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Contact Name: Yusuf Emik E-Mail: yusuf.emik@skyhire.de
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