Call Center Agent Outbound - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Telefonieren ist Ihre Leidenschaft? Sie überzeugen mit Ihrem Kommunikationsgeschick und lassen sich nicht so leicht aus der Ruhe bringen? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für unser namenhaftes Kundenunternehmen mit Sitz im Raum Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Call Center Agent (m/w/d) Outbound, der mit Begeisterung und Vertriebsgeschick das Team verstärkt. Diese Vakanz ist in der Direktvermittlung zu besetzen. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Aktive Kontaktaufnahme mit Bestands- und Neukunden Vorstellung und Verkauf von Produkten und Dienstleistungen Professionelle Beratung und Betreuung am Telefon Pflege von Kundendaten und Dokumentation der Gespräche Ihr Profil Kommunikationsstärke und Freude am Telefonieren Überzeugungskraft und eine kundenorientierte Arbeitsweise Erfahrung im Vertrieb oder in der Outbound Telefonie Sicherer Umgang mit MS Office Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194217
IT-Systemadministrator / IT User Helpdesk (m/w/d)
DIS AG - 67071, Ludwigshafen am Rhein, DE
Für unseren Kunden in Mannheim suchen wir einen IT-Systemadministrator / IT User Helpdesk (m/w/d) . In dieser Rolle unterstützt du das Team bei IT-Anfragen und sorgst für einen störungsfreien Betrieb der IT-Infrastruktur. Wenn du gerne im User-Support arbeitest und Verantwortung für die Systemadministration übernehmen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Du unterstützt unsere Benutzer bei IT-Fragen und Problemen und findest schnelle Lösungen – ob per Remote-Support oder direkt vor Ort. Du nimmst telefonische und schriftliche Anfragen im IT-System entgegen, kategorisierst und priorisierst sie, um sie optimal für die weitere Bearbeitung vorzubereiten. Du erstellst Konten, weist Lizenzen (z.B. O365) zu und stellst sicher, dass die Zugriffsverwaltung für unsere deutschen Mitarbeiter reibungslos funktioniert. Du bist verantwortlich für die ordnungsgemäße Verwaltung unserer IT-Assets und sorgst dafür, dass alles in bester Ordnung ist. Du leitest komplexe oder ungelöste Vorfälle an unser Level-3-Team weiter, wenn es notwendig wird. Du führst eigenständig Fehleranalysen durch und setzt Lösungen effizient um. Du wartest die IT-Ausrüstung unserer Mitarbeiter per Fernzugriff, installierst neue Computer und Updates und schulungst die Benutzer bei Bedarf. Du überwachst die E-Mail-Archivierung und stellst sicher, dass sie ordnungsgemäß funktioniert. Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich. Du bringst mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung als Systemadministrator, im Helpdesk oder in einer vergleichbaren Rolle mit. Du arbeitest eigenverantwortlich und lösungsorientiert, und verlierst dabei nie den Überblick. Deine Kenntnisse im Bereich Microsoft-Produkte, insbesondere O365 und Intune, helfen dir, Herausforderungen schnell und effizient zu bewältigen. Eine hohe Kunden- und Serviceorientierung zeichnet dich aus, und du hast Freude daran, Menschen bei IT-Problemen zu unterstützen. Du bist kommunikativ, teamfähig und arbeitest gerne mit anderen zusammen, um Lösungen zu finden. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Benefits Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologie und erstklassiger IT-Ausstattung. Teamevents, bei denen auch Familienmitglieder und Freunde herzlich willkommen sind. 30 Tage Jahresurlaub, damit Sie ausreichend Zeit zur Erholung haben. Sie erwartet ein kollegiales Team und ein großartiges Arbeitsklima. Moderne und ergonomische Arbeitsplätze für komfortables und gesundes Arbeiten. Sport- und Fitnessangebote, um Ihre Gesundheit und Fitness aktiv zu unterstützen. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
(Senior) Referent - KYC (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
(Senior) Referent - KYC (m/w/d) Referenz 12-220294 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, eine international führende Finanzinstitution, einen (Senior) Referent - KYC (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Zertifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits-Programm Vergünstigtes Firmenticket für den öffentlichen Nahverkehr Kantine/Essenszuschuss Job-Rad Kinderbetreuung Gesundheitsangebote und Betriebssport Attraktiver und flexibler Arbeitsplatz in zentraler Lage Frankfurts Ihre Aufgaben: Kunden-Onboarding: Durchführung des Onboardings neuer Geschäftspartner unter Einhaltung des Customer Due-Diligence-Prozesses, inklusive Informationsbeschaffung und IT-Systemintegration KYC & Kundenüberwachung: Sicherstellung eines reibungslosen KYC-Prozesses, Anpassung an veränderte Anforderungen und Gewährleistung der Datenkorrektheit gemäß gesetzlichen Vorgaben Konto- und Depotmanagement: Verwaltung von Konto- und Depotwesen, einschließlich Eröffnung und Umsetzung von Änderungen. Qualitätssicherung: Sicherstellung der Datenqualität und -integrität im Onboarding-Prozess und kontinuierliche Überprüfung auf Compliance. Ihr Profil: Abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium oder gleichwertige Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung Fundierte bankfachliche Kenntnisse, insbesondere im Compliance-Bereich, sowie umfassendes Verständnis der gesetzlichen Rahmenbedingungen für Banken Gute Kenntnisse im MS Office-Paket sowie in SAP Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lamia Farahat (Tel +49 (0) 69 96876-204 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220294 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Senior Kreditanalyst (m/w/d) Mid-Caps
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sicheres & Angenehmes Arbeitsumfeld Firmenprofil Unser Mandant ist eine sehr renommierte deutsche Bank in einem internationalen Umfeld. Aufgabengebiet Eigenständige Erstellung fundierter wirtschaftlicher Risikoanalysen (Bonitätsanalysen) für Corporate-, Export-, Projekt- und strukturierte Finanzierungen sowie ggf. für komplexe, Cashflow-basierte Finanzierungen Analyse von Konzern-, Jahres-/Zwischenabschlüssen, Geschäftsberichten sowie - falls erforderlich - umfangreichen Due Diligence Unterlagen und zukunftsgerichteten Geschäftsmodellanalysen Falls erforderlich, Einsatz spezifischer Strukturierungs-/Analysetools (Cashflow-Modelling / Ratingtool, etc.) Eigenverantwortliche Erstellung, Votierung und ggf. Entscheidung von Kreditvorlagen einschließlich Präsentation auf Geschäftsleitungsebene Sicherstellung und Ausführung der Prozesse zur laufenden Überwachung der Einzeladressen und Portfolien, einschließlich der Einhaltung aufsichtsrechtlicher Vorgaben Aktive Unterstützung bei Sonderthemen des Kreditrisikomanagements, wie z. B. Grundsatzthemen und Digitalisierung Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrungen (mindestens 3-7 Jahre oder mehr) im Kreditrisikomanagement/-analyse von Unternehmenskunden insbes. Cashflow-basierter Finanzierungen Sichere Kenntnisse in IFRS und HGB US-GAAP, steuerliche und gesellschaftsrechtliche Kenntnisse von Vorteil Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen mit starkem Interesse an betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Teamfähigkeit Selbständige, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise Entscheidungsfreude und Konfliktfähigkeit, verbunden mit Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Betriebliche Altersversorgung Work-Life Balance Attraktives Gehalt Zuschuss zum BVV Zuschuss zum Fitnessstudio Jobrad-Leasing-Angebot pme Familienservice Babbel-Account Angebot zum mobilen Arbeiten (40% Home Office) Kontakt Christopher Mieth Referenznummer JN-072025-6786623 Beraterkontakt +49 1621053494
Kfz-Meister (m/w/d) mit Standortverantwortung
First Stop Reifen Auto Service GmbH - 60388, Frankfurt am Main, DE
In Deutschland ist First Stop Teil der Pneuhage Unternehmensgruppe und mit über 40 eigenen Filialen sowie einem umfangreichen Partnernetzwerk vertreten. Über den professionellen Reifen- und Autoservice hinaus bietet First Stop Reifen Auto Service GmbH vielfältige Leistungen, Produkte höchster Qualität sowie Reifen neuester Technologie. Individuelle Lösungen sind dabei unsere Spezialität. Im Nutzfahrzeugbereich unterstützen wir unsere Kunden mit mobilem Service vor Ort oder bei Reifenpannen unterwegs. Kfz-Meister (m/w/d) mit Standortverantwortung in Frankfurt Bergen-Enkheim Ihre Aufgaben: Leitung der Werkstatt und Führung des Werkstattpersonals Kundenberatung und Angebotserstellung aktive Mitarbeit im KFZ-Service und in der Reifenmontage Optimierung der Werkstattabläufe Auswahl, Ausbildung und Betreuung der gewerblichen Auszubildenden Ihr Profil: erfolgreicher Abschluss als Kfz-Meister (m/w/d) idealerweise Erfahrung in der Ausbildung von Kfz-Mechatronikern (m/w/d) freundliches und sicheres Auftreten dem Kunden gegenüber hohe Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B Wir bieten: Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämienzahlung Einarbeitung vom ersten Tag an in ein kompetentes, erfolgreiches und ehrgeiziges Team unbefristeter Arbeitsvertrag Bikeleasing Corporate Benefits - attraktive Rabatte bei verschiedenen Partnern aus unterschiedlichen Branchen, wie z.B. Sportbekleidung, Automobile, Reiseveranstalter u.v.m. Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und Ihrer Direktversicherung Personalrabatte in unserem Unternehmen Individuelle Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme Kostenfreie Berufsbekleidung Zulagen zu besonderen Anlässen wie Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes und Jubiläum Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen Minutengenaue Zeiterfassung und Überstundenausgleich SIND SIE DABEI? Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Fragen beantworten wir Ihnen gerne per E-Mail an bewerbung@firststop.de. First Stop Reifen Auto Service GmbH Personalabteilung Burgsiedlung 1a 61169 Friedberg www.firststop.de bewerbung@firststop.de Online bewerben Besuchen Sie uns!
IT-Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 67061, Ludwigshafen am Rhein, DE
Unser renommierter Kunde, im Großraum Ludwigshafen , sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine Unterstützung als IT-Systemadministrator (m/w/d) . Der Kunde ist im Bereich der medizinischen Forschung tätig und stets an innovativen und qualifizierten Ansätzen interessiert. Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, wartet eine sowohl fachliche, als auch organisatorische Weiterentwicklung auf Dich. Da das Unternehmen viel Wert auf eine gute Work-Life-Balance legt, werden Dir verschiedene Sonderleistungen wie ein Job-Ticket, Dienstrad-Leasing und eine betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss geboten. Wenn Dich diese Möglichkeit angesprochen hat, dann sende mir noch heute Deine Bewerbungsunterlagen zu. Zeitnah können wir zusammen einen Termin vereinbaren und uns über diese spannende Vakanz in der Direktvermittlung austauschen. Wir freuen uns auf Dich! Deine Aufgaben Betreuung der internen Kunden und deren IT-Technik (User-Helpdesk) Planung und Betreuung der Netzwerkinfrastruktur Sicherstellung der IT-Sicherheit (Backup/Recovery, Antivirus, Firewall) IT - technische Betreuung des PPS- und ERP – Systems Administration der IT-Systeme am Standort Dein Profil Microsoft Desktop Betriebssystemen (Windows 10 & 11) Netzwerktechniken (idealerweise mit Cisco) Microsoft Windows Server und Unix Systemen Virtualisierung (VMware ESXi mit vCenter) Datenbanken (MS-SQL, MySQL, PostgreSQL, idealerweise auch Oracle) Scriptsprachen (Windows- und Linux Umfeld) Wir bieten Attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Senior Backend Entwickler (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 71691, Freiberg am Neckar, DE
Senior Backend Entwickler (m/w/d) Referenz 12-214414 Ihre Karriere - mit Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Freiberg am Neckar . Wenn Sie engagiert, motiviert und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, indem Sie ihr Potenzial ausschöpfen können als Senior Backend Entwickler (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem offenen und kollegialen IT-Team Attraktives Gehaltspaket bis zu 85.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Ausgeglichene Work-Life-Balance durch eine 35-Stunden-Woche sowie flexible Arbeitszeiten Gute Anbindung sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Leckere Speisen im Betriebsrestaurant Möglichkeit zum Homeoffice mit einem flexiblen Arbeitsmodell Eine betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vielfältige Kurse zur beruflichen Weiterbildung Ihre Aufgaben: Entwicklung von qualitativ hochwertigen, international eingesetzten Softwareprogrammen Pflege, Weiterentwicklung und Verbesserung der bestehenden Backend-Module und -Systeme Teilnahme an internationalen Entwicklungsprojekten mit Fokus auf Backend-Entwicklung Implementierung neuer Features und Funktionen zur kontinuierlichen Verbesserung der hauseigenen Software Erstellung von Dokumentationen sowie Durchführung von Fehleranalysen Aktive Mitwirkung in Projekten, von der Konzeption bis zur Umsetzung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, eine Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung, insbesondere mit relationalen Datenbanken Sehr gute Kenntnisse in Java Relevante Erfahrungen mit REST-Schnittstellen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Analytische und konzeptionelle Denkweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214414 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Elektroniker (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Langfristiger Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Beginn Sehr angenehmes Betriebsklima in einem mittelständischen Unternehmen Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Weiterentwicklungsoptionen Bonusprogramm zusätzlich zu den gesetzlichen Sonderzahlungen Unser Kunde am Standort Oberursel verstärkt das Team ab sofort mit Ihnen als Elektroniker (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben Aufbau von Schaltschränken mit SPS Steuerungen und BUS-Systemen Aufbau von elektronischen Schaltungen Wartungen und Reparaturen an Kunststoffspritzgießmaschinen, Handling Systeme, Haustechnik und sonstigen elektrischen Anlagen. Durchführung von elektrischen Prüfungen nach DGUV V3 Ihr Profil Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Elektriker Erfahrung bei Installation von Mess- und Steuerleitungen sowie dem Anschluss von Sensoren Erfahrung im Schaltschrankbau Kenntnisse in der Installation von Netzanschlüssen Erfahrung in der DGUV Vorschrift 3 Prüfung Selbständige, systematische und sorgfältige Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsfähigkeit Ihre Perspektive Ein interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen mit einer Vielzahl an Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten auf Sie wartet Perspektive auf eine langfristige Festanstellung hier geboten werden Übertarifliche Entlohnung und gute Sozialleistungen, inklusive Sonderleistungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld Sie erwarten können Flache Hierarchien in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen Ihnen Ihren Arbeitsalltag erleichtern Ihr Kontakt Simon Bauschulte Niederlassungsleiter T: 069 138729 - 26 E: frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstr. 181 60327 Frankfurt am Main
Bankkaufmann (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Attraktives und marktorientiertes Gehalt Absolute Wohlfühlatmosphäre und authentische Wertschätzung Firmenprofil Unser Kunde ist ein regionales Finanzinstitut mit genossenschaftlichem Hintergrund, das klassische Bankdienstleistungen anbietet. Er legt Wert auf persönliche Beratung, regionale Verbundenheit und setzt zunehmend auf digitale Lösungen und nachhaltige Entwicklung. Aufgabengebiet Kundenbetreuung: Sie sind die erste Ansprechperson für Privat- und Geschäftskunden und unterstützen bei Fragen zu Konten, Sparplänen und Finanzdienstleistungen. Transaktionsbearbeitung: Abwicklung von Überweisungen, Daueraufträgen und weiteren Bankdienstleistungen. Vertriebsunterstützung: Unterstützung des Teams bei der Vorbereitung und Durchführung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen. Administrative Aufgaben: Pflege von Kundendaten und Unterstützung bei internen Prozessen und Projekten. Finanzberatung (Einstieg): Erste Beratung zu Produkten wie Krediten, Anlagen und Versicherungen. Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum/r Bankkaufmann/-frau (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation. Begeisterung für den Bankensektor und den direkten Kundenkontakt. Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten. Teamgeist sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten. Grundkenntnisse in MS Office und idealerweise erste Erfahrungen mit bankinternen Systemen. Deutschkenntnisse auf C1-Niveau (oder höher), Englischkenntnisse sind von Vorteil. Vergütungspaket Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem etablierten Finanzinstitut. Strukturierte Einarbeitung und umfassende Unterstützung beim Einstieg in die Praxis. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Moderne Arbeitsplätze und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Kontakt Gülcan Durmaz Referenznummer JN-072025-6787590 Beraterkontakt 01729842613
IT First Level Support / Help Desk (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 56068, Koblenz am Rhein, DE
IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) Referenz 12-211997 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Koblenz . Bewerben Sie sich jetzt als IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten Kostenlose Getränke Betriebliche Gesundheitsförderung 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Bereitstellung von technischem Support für Endbenutzer Remote-Unterstützung von Benutzern bei technischen Anliegen Aufnahme und Dokumentation von Supportanfragen Diagnose und Behebung von Hardware- und Softwareproblemen Weiterleitung komplexer Probleme an höhere Support-Ebenen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine Umschulung im IT-Bereich oder eine hohe IT-Affinität und Erfahrung in entsprechenden Bereichen Technisches Verständnis von Hard- und Software Fähigkeit zur Fehlerdiagnose und -behebung Grundlegende Kenntnisse in Betriebssystemen und Netzwerken Geduld und Freundlichkeit im Umgang mit Benutzern Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 oder E-Mail it.bonn@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
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