Psychologischer Psychotherapeut / Geriatrie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 60306, Frankfurt am Main, DE
Sie sind ein engagierter Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) und suchen eine spannende Herausforderung in einer modernen Akutklinik? Dann sind Sie hier genau richtig! Für eine renommierte Einrichtung im Raum Hannover suchen wir ab sofort Verstärkung: Psychologischer Psychotherapeut / Geriatrie | Akut (m/w/d) Diese Position bietet Ihnen die Gelegenheit, in einem professionellen Umfeld mit einer patientenzentrierten Philosophie tätig zu sein und Ihre fachlichen Kenntnisse gezielt einzusetzen. Das Angebot / Ihre Benefits als Psychologischer Psychotherapeut / Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen Akutklinik im Raum Hannover mit einem spezialisierten Schwerpunkt auf die geriatrische Versorgung Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung sowie Unterstützung bei beruflichen Qualifikationen Ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsklima in einem interdisziplinären Team, das großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit legt Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Teilnahme an Supervisionen und internen Schulungen Ihr Profil als Psychologischer Psychotherapeut / Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Abgeschlossenes Studium der Psychologie mit Approbation als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in psychotherapeutischen Verfahren , idealerweise mit Erfahrung im Umgang mit geriatrischen Patienten und deren spezifischen Bedürfnissen Hohes Maß an Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Patienten und deren Angehörigen Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise , gepaart mit Teamgeist und Engagement Interesse an der Weiterentwicklung geriatrischer Behandlungskonzepte sowie Offenheit für innovative Ansätze in der Akutversorgung Ihre Aufgaben als Psychologischer Psychotherapeut / Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Psychotherapeutische Betreuung und Behandlung geriatrischer Patienten im Akutbereich unter Berücksichtigung ihrer individuellen psychosozialen Bedürfnisse Durchführung diagnostischer Verfahren zur Ermittlung psychischer Belastungen, kognitiver Einschränkungen sowie emotionaler Herausforderungen bei älteren Patienten Entwicklung und Implementierung spezifischer psychotherapeutischer Interventionen zur Stabilisierung und Verbesserung des psychischen Wohlbefindens der Patienten Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team bestehend aus Ärzten, Pflegekräften, Sozialarbeitern und anderen Therapeuten, um eine ganzheitliche Versorgung zu gewährleisten Erstellung individueller Therapiepläne und kontinuierliche Anpassung an den Fortschritt der Patienten zur optimalen Unterstützung im Genesungsprozess Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Psychologischer Psychotherapeut, Psychologische Psychotherapeutin, Psychotherapie, Psychotherapeut, Psychotherapeutin, Klinischer Psychologe, Klinische Psychologin, Therapeut, Therapeutin, ältere Menschen, Altersmedizin, Geriatrische Akutmedizin, Akutversorgung, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Psychologischer Psychotherapeut / Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover.
Inhouse SAP Architekt - 100% Remote
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung: Unser Klient- ein renommiertes Unternehmen der Lebensmittelindustrie - sucht zur Erweiterung des SAP Teams einen Inhouse SAP Architekt - 100% Remote . In dieser Position begleiten Sie aktiv das S/4HANA Projekt und profitieren von einem attraktiven Gehalt, einer 38 Stunden/Woche (Home Office Vertrag), flexible Arbeitszeiten und weiteren Benefits. Standort/Art: Frankfurt / unbefristete Festanstellung (REMOTE) Aufgaben: Gestaltung und Konzeption der IT-Architektur bezüglich des SAP S/4HANA Transformationsprojekt Unterstützung bei Lösungsoptionen und Koordination von Dienstleistern Betreuung der IT-Systeme zur Sicherstellung reibungsloser Produktionsabläufe Entwicklung effizienter, innovativer technischer Lösungen im Bereich Supply Chain Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung Prozesskenntnisse für Produktionsunternehmen sowie die Schnittstelle zu SAP Kenntnisse in der SAP Architektur Kenntnisse in der ABAP Entwicklung von Vorteil Kenntnisse in SAP Migrationen von Vorteil
Erzieher (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Ihre Chance als Erzieher (m/w/d): Sie sind ein wahres Multitalent und ein nahbares Vorbild zugleich? Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) entdecken Sie gemeinsam mit den Kindern neue Welten, basteln kreative Kunstwerke, erzählen spannende Geschichten und sind liebevoller Zuhörer (m/w/d). Für eine kleine Kita in Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit für den Ü3 Bereich Sie als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d) oder Sozialassistent (m/w/d). Unser Wohlfühlpaket für Sie als Erzieher (m/w/d): Einen sehr guten Stundenlohn in Anlehnung an TVÖD Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme des Deutschlandtickets Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita in Wiesbaden Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Zugang zu unserem Benefit Portal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Ihre Aufgaben: Sie fördern die Kinder im Kindergartenbereich individuell nach ihren Bedürfnissen Sie sind ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und bauen eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind ein herzlicher, engagierte und offener Pädagoge (m/w/d) und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert in den vielfältigen Kita-Alltag ein Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für die Kleinen im Krippenbereich Ihr Kontakt Marie Hoster Personalberaterin T: 069 13872924 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
SOFTWARE DEVELOPER PROCESS AUTOMATION (M/W/D)
Reply - 60308, Frankfurt am Main, DE
DÜSSELDORF, FRANKFURT, HYBRID Aufgaben Zusammen mit dir wollen wir die IT-Systeme unserer Großkund*innen in Telekommunikation und Medien auf das nächste Level heben: Als Teil unseres Teams unterstützt du bei der erfolgreichen Umsetzung von Softwarelösungen in diversen Kundenprojekten Dein Fokus liegt in der Prozessautomatisierung mit Plattformen wie ServiceNow oder Microsoft Power Automate Du unterstützt flexibel bei der Entwicklung von Webapplikationen im Low-Code/No-Code Umfeld Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Entwicklungsprozess und trittst als fachlicher Ansprechpartner*in auf Du arbeitest dich in neue Technologien ein und bist immer auf der Suche nach der besten Lösung für technische Fragestellungen Benefits HYBRIDES ARBEITEN JOBRAD MOBILITÄTS ZUSCHLAG FITNESS ZUSCHLAG Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket Immer up to date: Jede Menge externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Modernes Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team Qualifikationen Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder verwandter Fachbereiche Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und Prozessautomatisierung Eine schnelle Auffassungsgabe, Verlässlichkeit und Kommunikationsstärke machen dich zu einer überzeugenden Persönlichkeit Du bist offen, neugierig und proaktiv und bringst eine hohe Eigenmotivation sowie die Fähigkeit mit, selbstständig Lösungen zu finden und dich in neue Themen einzuarbeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und die Bereitschaft national zu reisen runden dein Profil ab Let's go Live! Live Reply ist der Spezialist der Reply-Gruppe für Beratung, Planung, Deployment und Managed Services im Netzwerkbereich (mehrschichtige Transport- und Kommunikationslösungen für Mobilfunk und Festnetz), Software-defined Networks, Virtualisierung sowie die digitale, cloud-basierte Applikationsentwicklung mit besonderem Fokus auf die Branchen Telekommunikation und Medien.
Senior Accountant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Senior Accountant (m/w/d) Referenz 12-217304 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und fühlen sich in der Buchhaltung zu Hause? Möchten Sie in einem dynamischen und vielfältigen Arbeitsumfeld tätig sein, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden, einen internationalen Dienstleister nördlich von Frankfurt, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Senior Accountant (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf einen Homeoffice-Anteil von 1-2 Tagen pro Woche Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Unternehmensvorteile Ihre Aufgaben: Koordination und Durchführung aller Buchhaltungsaktivitäten Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften in Deutschland und Großbritannien Vorbereitung von Bankeinzahlungen und Durchführung der Dateneingabe aller Kundenzahlungen Sicherstellung der korrekten buchhalterischen Klassifizierung aller Lieferantenrechnungen Überprüfung des Hauptbuchs und aller Sachkonten zur Sicherstellung der Genauigkeit der erfassten Informationen mit entsprechender Dokumentation Erstellung monatlicher Buchungseinträge, Abschlüsse sowie monatlicher und Jahresabschlüsse Berichterstattung der Betriebsergebnisse an die US-Muttergesellschaft Erstellung monatlicher/vierteljährlicher/jährlicher Berichte gemäß den Anforderungen der lokalen und nationalen Behörden Verwaltung des Gehaltsabrechnungsprozesses mit externen Dienstleistern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, Erfahrung mit Oracle Netsuite von Vorteil Kenntnisse in HGB erforderlich, Kenntnisse in US-GAAP von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christian Streckert (Tel +49 (0) 69 96876-545 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217304 per E-Mail an: pv.accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Junior Financial Analyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60311, Frankfurt am Main, DE
Möchten Sie Ihre berufliche Reise als Junior Financial Analyst starten und Teil eines international anerkannten Unternehmens werden? Dann ergreifen Sie jetzt diese einmalige Gelegenheit! Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Kunden einen Junior Financial Analyst (m/w/d) am Standort Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unser Kunde zählt zu den global führenden Anbietern interaktiver digitaler Unterhaltungsmedien. Mit über 140 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Produktion von Unterhaltungssoftware und -hardware hat das Unternehmen bereits mehr als 6 Milliarden Produkte weltweit verkauft und bleibt ein treibender Innovator in der Branche. Ihr zukünftiger Arbeitgeber setzt großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und eine respektvolle Unternehmenskultur. Freuen Sie sich auf attraktive Benefits sowie eine Vielzahl von Vergünstigungen für Mitarbeitende. Nutzen Sie diese Chance, werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens und gestalten Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Unterstützen der Führungskraft bei der Unternehmensplanung und Entwicklung von Entscheidungsvorlagen Erstellen und Leiten der Budgetplanung und Forecasts Mitwirken bei Monatsabschlüssen Erstellung von Business-Cases für Kunden und Produkte Entwickeln und verantworten von operativen Kennzahlen im Rahmen eines umfassenden Controllings Übernahme von Verantwortung für SAP Master Datenpflege und JSOX Control checks Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit der Vertiefungsrichtung im Rechnungswesen oder Controlling Erste Berufserfahrung im Bereich (Vertriebs-)Controlling Versierte Excel und SAP-Kenntnisse Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und Kundenorientiertheit mit sehr guten analytischen Denkfähigkeiten Ihre Benefits Arbeitsmodell mit Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Employee Assistance Programm Gesundheitsvorsorge, Altersvorsorge, Unfallversicherung Kindertagesstätte Mitarbeiterrabatte Teamevents 75€ monatliches Essensbudget Gaming Zone, Sport- und Fitnessbereiche Job-Ticket und/oder Rad Leasing Moderner Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Yannek Habel Yannek.Habel@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-259
Stellvertretende Sicherheitsverantwortliche des Betriebs / Stellvertretender Sicherheitsverantwortli
DRV Hessen - 60308, Frankfurt am Main, DE
DRV Hessen Stellvertretende Sicherheitsverantwortliche des Betriebs / Stellvertretender Sicherheitsverantwortlicher des Betriebs (w/m/d) für das Referat Operative Informationssicherheit Frankfurt am Main Ihr Wissen schützt unsere IT. Die Deutsche Rentenversicherung Hessen (DRV Hessen) gehört zur kritischen Infrastruktur Deutschlands und stellt höchste Anforderungen an die IT-Systeme an 25 Standorten sowie im zentralen Rechenzentrum. Das Referat Operative Informationssicherheit sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Sicherheitsverantwortliche des Betriebs / einen stellvertretenden Sicherheitsverantwortlichen des Betriebs (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV EntgO-DRV). Seien Sie dabei, die Deutsche Rentenversicherung Hessen sicher in die digitale Zukunft für spätere Generationen zu führen. Bewerbungsfrist 20.05.2025 Arbeitsbeginn nächstmöglicher Zeitpunkt Arbeitsort Städelstr. 28, 60596 Frankfurt am Main Ihre Aufgaben Verantwortliche Mitarbeit bei der Erstellung und Fortschreibung von IT-Sicherheitskonzepten, insbesondere dem Basis-IT-Sicherheitskonzept des Hauses Pflege und Koordination des zentralen Management-Tools für die Informationssicherheit in der Deutschen Rentenversicherung Beraten der Fachabteilungen in Fragen zur Informationssicherheit in Bezug auf das Basis-IT-Sicherheitskonzept Überprüfung der Einhaltung bestehender Verfahrensregelungen zur Informationssicherheit und deren Angemessenheit und Wirksamkeit Einführung und Etablierung hochwertiger Überwachungsinstrumente für Maßnahmen aus dem Basis-IT-Sicherheitskonzept des Hauses Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen und der Risikobehandlung insbesondere im Bereich des Basis-IT-Sicherheitskonzeptes des Hauses Verantwortliche Beteiligung an der Durchführung von Audits Mitarbeit und gegebenenfalls Leitung in internen und hausübergreifenden Gremien beziehungsweise Arbeits- und Projektgruppen Erstellen und Pflegen von Dokumenten der Informationssicherheits-Policy Organisation von Schulungsveranstaltungen und Tagungen Wahrnehmen von Leitungsaufgaben und Vertretung der Referatsleitung Vertretung des Sicherheitsverantwortlichen des Betriebs Das bringen Sie mit ein abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium (Bachelor) in der Fachrichtung Informationssicherheit, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik und mindestens 3-jähriger Berufserfahrung im IT- bzw. Informationssicherheitsbereich oder ein vergleichbares Qualifizierungsniveau nach DQR Stufe 6 im Bereich der MINT-Fächer und mindestens 5-jähriger Berufserfahrung im IT- bzw. Informationssicherheitsbereich Vertiefte Kenntnisse in der Informationstechnik Vertiefte Kenntnisse der IT-Grundschutzvorgehensweise und der einschlägigen Grundschutzstandards des BSI Kenntnisse in IT-Projektorganisation/ -arbeit Kenntnisse von Management-Tools für die Informationssicherheit sind von Vorteil systematisch-methodisches Planen und Vorgehen Bereitschaft zu Dienstreisen Wir bieten ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis Vergütung nach TV EntgO-DRV (entspricht im Wesentlichen TVöD) 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei) beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit ein engagiertes Team und vertrauensvolle Zusammenarbeit alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge Jobticket Deutschland Aktionen zur Gesundheitsförderung Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum "audit berufundfamilie" ausgezeichnet. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungsverfahren Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte senden Sie diese unter Angabe der Kennziffer E-25-018 bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@drv-hessen.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Ruppert unter der Rufnummer 069 6052-1258 zur Verfügung. Sollte Ihnen der Versand per E-Mail nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die Deutsche Rentenversicherung Hessen Referat Personalgewinnung, -bindung und –entwicklung Städelstraße 28 60596 Frankfurt a.M. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten. Besondere Hinweise Es wird darauf hingewiesen, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt.
Kfm. Sachbearbeiter im Ersatzteildienst (m/w/d)
ACONEXT Engineering GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Über Uns: MITTELSTÄNDISCH • PRAGMATISCH • LEIDENSCHAFTLICH ACONEXT ist Kompetenz in Technologieberatung, IT und Engineering. Gemeinsam arbeiten wir an den technischen Innovationen von morgen. Mit Leidenschaft für Technik und Technologie entwickeln wir mit unseren mehr als 750 Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern neue Produktgenerationen für die Automobil- und Luftfahrtindustrie. Wir sind am Markt etabliert, langfristige Projekte und Geschäftsbeziehungen zeichnen uns aus. Zu unseren Kunden gehören ausschließlich namhafte Automobilhersteller und deren Systemlieferanten im süddeutschen Raum. Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Was uns im Besonderen auszeichnet: Wir glauben, dass dies nur in einem Umfeld möglich ist, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es "passion for life cycle”. Dein Aufgabengebiet: Anlegen, kaufmännisches Vervollständigen und Abstimmen von Ersatzteilangeboten mit dem Kunden Überprüfung von Bestelleingängen, Auftragsbearbeitung und Erstellung von Rechnungen Unterstützung bei der terminlichen und vertraglichen Abwicklung von Ersatzteilaufträgen Überprüfung von Lieferterminen Bereitstellung von Material und Sicherstellung der Einhaltung von Lieferterminen für Ersatzaufträge, Gewährleistungsaufträge, Reparaturen und Modernisierungen Bearbeitung von Reklamationen Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung z.B. als Industriekaufmann (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich kaufmännische Auftragsabwicklung Gutes Englisch in Wort und Schrift Kundenorientierte Kommunikation Gute MS Office Kenntnisse Gute SAP-Kenntnisse Aconext bietet dir: Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen Ansprechpartner: Ulrike Förster Head of HR München ulrike.foerster@aconext.de Tel.: +49 151 4224 7562 Fax: 089/35899919-999 E-Mail: ulrike.foerster@aconext.de www: http://www.aconext.de
WERKSTUDENT:IN COMMUNITY & MARKETING (M/W/D)
AI Hub Frankfurt - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung ÜBER UNS Der AI Hub Frankfurt ist die zentrale Plattform für Künstliche Intelligenz, Data & Innovation in der Rhein-Main-Region – mit dem Ziel, Unternehmen, Startups, Talente und Politik in einem lebendigen Ökosystem zu vernetzen. Wir organisieren Events, schaffen Räume für Austausch und Zusammenarbeit und treiben den Dialog rund um die Zukunft von KI aktiv voran. Unsere Formate reichen von intimen Meetups bis zur AI Week Frankfurt, einer der größten und spannendsten Tech-Veranstaltungen des Jahres. Um unsere Community weiter auszubauen und die Sichtbarkeit des Hubs zu steigern, suchen wir eine:n engagierte:n Werkstudent:in im Bereich Community & Marketing. Aufgaben DEINE AUFGABEN Du entwickelst gemeinsam mit unserem Team Kommunikations- und Marketingformate für den AI Hub Frankfurt Du gestaltest unsere digitalen Kommunikationskanäle aktiv mit – insbesondere LinkedIn, Newsletter und Event-Kommunikation Du betreust unser Newsletter-Tool (HubSpot) und hilfst uns dabei, relevante Inhalte zielgerichtet zu distribuieren Du unterstützt bei der Konzeption, Planung und Bewerbung von Events, Workshops und Konferenzen Du hilfst uns, die Bedürfnisse unserer Community besser zu verstehen – und entwickelst daraus Ideen für neue FormateDu arbeitest mit modernen Tools wie Figma, Notion, LinkedIn und HubSpot und verfügst idealerweise auch über Kenntnisse in der Adobe Creative Suite Qualifikation DEIN PROFIL Du bist immatrikulierte:r Student:in in einem wirtschaftswissenschaftlichen, medienbezogenen, technischen oder kommunikationsnahen Studiengang, z. B. BWL, Wirtschaftsinformatik, Medienmanagement, Kommunikationsdesign, Psychologie, Marketing, Data Science o. Ä. Du bringst ein Gespür für Sprache, Design und digitale Trends mit Du hast idealerweise bereits Erfahrung in der Erstellung von Content (Social Media, Newsletter, Eventpromotion) Du bist zuverlässig, strukturiert und arbeitest eigenverantwortlich – gleichzeitig bist du ein echter TeamplayerDu bist neugierig auf Themen rund um Künstliche Intelligenz, Data und Innovation – und hast Lust, Teil eines ambitionierten Netzwerks zu werden Benefits DAS BIETEN WIR DIR Die Möglichkeit, aktiv beim Aufbau einer der spannendsten KI-Communities Deutschlands mitzuwirken Direkten Zugang zu einem hochkarätigen Netzwerk aus Unternehmen, Startups, Investor:innen und Entscheider:innen Ein super modernes Büro in Frankfurt mit kurzen Wegen, schneller Abstimmung und Raum für kreative Ideen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten Flache Hierarchien, ein motiviertes Team und viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen Noch ein paar Worte zum Schluss DEINE BEWERBUNG Du willst ein Teil des AI Hub Frankfurt werden und die Zukunft der KI mitgestalten? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Senior Personalberater (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 60486, Frankfurt am Main, DE
LHH Recruitment Solutions ist Spezialist für die Direktvermittlung und das Interim Management von Fach- und Führungskräften und Manager:innen aus den Bereichen Finance, Sales & Marketing, IT, Life Science, Supply Chain/Logistik/Einkauf, Property & Construction, Engineering und HR . Mit über 6.000 Mitarbeiter:innen weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Marke der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen . In der Position als Senior Personalberater (m/w/d) in Frankfurt bringen Sie Ihr bereits über mehrere Jahre erworbenes Fachwissen aus der Personalberatung in ein globales Unternehmen ein sowie können Sie die strategische Ausrichtung von LHH Recruitment Solutions mitbestimmen. Darüber hinaus nutzen Sie Ihr Netzwerk bestehend aus Firmen und Bewerber:innen verschiedenster Branchen, um diese erfolgreich zusammen zu bringen. Um gemeinsam zu wachsen und Menschen Perspektiven zu bieten, suchen wir Sie. Sind Sie interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in einem der spannendsten Märkte unserer Zeit? Dann starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften bis zum Executive Level verantwortlich Sie identifizieren potenzielle Firmen mittels einer gezielten Marktanalyse Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner:innen in den Unternehmen Ihre Ansprechpartner:innen beraten Sie hinsichtlich der Personalplanung und der Besetzung der offenen Vakanzen und überzeugen diese schlussendlich von einer Zusammenarbeit. Von der Angebotserstellung über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig Über die verschiedenen Plattformen sprechen Sie Talente an und rekrutieren diese für Ihre Firmenkunden Sie führen telefonische, virtuelle sowie persönliche Gespräche mit den Kandidat:innen, um die jeweilige Qualifikation festzustellen und die Kandidat:innen hinsichtlich neuer Jobmöglichkeiten zu beraten Sie coachen Ihre Kandidat:innen vor den Vorstellungsgesprächen mit den Firmen Sie betreuen Ihre Firmenkunden und Bewerber:innen nachhaltig, um auch zukünftig passende Unternehmen und Bewerber:innen erfolgreich zusammenzubringen Die nutzen Synergiepotenziale und arbeiten eng mit den Kolleg:innen der anderen Standorte zusammen Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung Sie können mehrjährige Berufserfahrung vorweisen Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung oder in einer anderen Branche unter Beweis stellen Sie knüpfen schnell neue Kontakte, können andere begeistern und sind selbst begeisterungsfähig Sie sind Vertriebler:in durch und durch, möchten aber nicht nur "verkaufen", sondern Ihre Kund:innen auf Augenhöhe beraten Sie können nachweisbare Vertriebserfolge erzielen und besitzen das Talent, Märkte zu erschließen und vertrieblich zu nutzen Sie agieren eigeninitiativ und überzeugen durch freundliche Hartnäckigkeit, ausgeprägte Zielorientierung und hohe Abschlusssicherheit Sie lieben die Herausforderung sowie die Abwechslung und wollen nicht nur ein kleines Rädchen im Unternehmen sein, sondern unmittelbar am Erfolg mitwirken Sie möchten keine starren Prozesse, sondern Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Perspektiven Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Diamonds Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 194089. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49221 2773310
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: