IT-Fachinformatiker (m/w/d) mit internationaler Ausrichtung
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
IT-Fachinformatiker (m/w/d) mit internationaler Ausrichtung Referenz 12-213558 Sind Sie begeistert von IT und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Tagen Urlaub und hoher Flexibilität. Wir suchen Sie im Auftrag eines international agierenden Unternehmens mit Sitz im Großraum Stuttgart zur Personalvermittlung in Festanstellung als IT-Fachinformatiker (m/w/d) mit internationaler Ausrichtung. Ihre Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub im Jahr Modernes und innovatives Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen Intensive Einarbeitung durch einen persönlichen Mentor Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team Gute Verkehrsanbindung und ÖPNV-Anbindung sowie Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg Finanzielle Unterstützung durch vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Täglich frische Speisen und günstige Verpflegungsmöglichkeiten in der hauseigenen Kantine Ihre Aufgaben: Primärer Ansprechpartner für Benutzer im User-Helpdesk bei Anfragen und Problemen im Unternehmensverbund Erstellung neuer Dokumente sowie kontinuierliche Aktualisierung bestehender Unterlagen Unterstützung der Anwender bei technischen Störungen, Fehlermeldungen oder Anpassungen im Bereich der PatOrg-Plattform und den verschiedenen Anwendungen in Office 365 Kontinuierliche Überprüfung von Webseiten sowie Sicherstellung der Aktualität und Qualität Verwaltung, Pflege und Sicherheit der Oracle-Datenbank sowie Gewährleistung der reibungslosen Funktionsweise der Schnittstellen zu externen Systemen Wartung und Anpassung der PatOrg-Plattform, einschließlich der Erstellung und Aktualisierung benutzerdefinierter Einrichtungen, wie z.B. Workflows oder Formbriefe Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder vergleichbare in der Praxis erworbene Qualifikationen Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Windows-Server und SQL sind wünschenswert Ausführliches Know-how in der Programmierung ist von Vorteil Fortgeschrittene Kompetenz im Umgang mit den vielfältigen Anwendungen sowohl in Windows als auch in Office 365 Großes Interesse an den neuesten Entwicklungen und Trends im Bereich der Informationstechnologie Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Begeisterung für die Arbeit im direkten Kundenkontakt sowie die Fähigkeit, eigenmotiviert und engagiert an den täglichen Aufgaben zu arbeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213558 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-219347 Ihre berufliche Zukunft - mit Amadeus Fire setzen Sie auf den richtigen Partner! Dank unserer exzellenten Arbeitgeberkontakte ebnen wir Ihnen den Weg zu Top-Unternehmen und erleichtern Ihren Karrierestart. Sie suchen nach einer herausfordernden Position im Personalwesen, bei der Sie Ihr fundiertes Fachwissen in Bereichen wie Arbeitsverträgen, Meldepflichten sowie Steuer- und Sozialversicherungsrecht optimal einsetzen können? Unser Kunde sucht ab sofort einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für seinen Sitz im Raum Stuttgart . Klingt das spannend? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Bezahlung inkl. betrieblicher Altersvorsorge Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Wertschätzendes Arbeitsumfeld Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Entwurf, Anpassung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und Zusatzvereinbarungen Koordination und Dokumentation von Neueinstellungen, Versetzungen und Kündigungen, einschließlich der Erstellung von Zeugnissen Verwaltung von Urlaubsanträgen und Krankmeldungen sowie die entsprechende Abrechnung von Fehlzeiten Erstellung von regelmäßigen und Ad-hoc-Berichten, wie z.B. Personalstatistiken oder Fehlzeitenreports Ansprechpartner für sozialversicherungs- und steuerrechtliche Belange sowie Kommunikation mit Ämtern und Krankenkassen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Industriekaufmann, Bürokaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Personalwesen Hohe Genauigkeit, Diskretion und Vertraulichkeit Sicherer Umgang mit dem gängigen MS-Office-Paket Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und optimalerweise Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219347 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Projektleiter Elektrotechnik 80-100 % (w/m/d)
WeMatch. - 70176, Stuttgart, DE
Über den Kunden Möchtest du in einem überregionalen Netzwerk an Spezialisten arbeiten, wo DU als Mensch im Mittelpunkt stehst und durch Eigenverantwortung , Unternehmergeist und Freude nicht nur deine eigene Laufbahn , sondern auch den Unternehmenserfolg nach vorne bringst? Dann lies gerne weiter! Mein Kunde ist ein mittelständisches Ingenieurbüro mit über 300 Mitarbeiter in drei Ländern, welches seit über 60 Jahren in den Bereichen Infrastruktur, Energie, Mobilität und Umwelt technische Vorhaben plant und realisiert. Dabei bearbeitet er in multidisziplinären Teams die komplexen Vorhaben: Von der Idee bis zur Realität, alles aus einer Hand. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde in Stuttgart einen Projektleiter Elektrotechnik 80 - 100 % (w/m/d) : Deine Aufgaben Du planst als verantwortlicher Projektleiter EMSRL-T die Stromversorgung und Prozessleittechnik in großen Infrastrukturanlagen, wie z.B. Müllverwertung- oder Kläranlagen sowie Unterwerken Du bist aktiv in allen Projektphasen involviert und trägst maßgeblich zur elektrischen und MSRL-technischen Auslegung von Hoch-, Mittel- und Niederspannungsanlagen sowie dem Leittechniksystem bei Du arbeitest eng mit Kollegen aus verschiedenen Bereichen, Kunden und Lieferanten zusammen Dein Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld Grosses Interesse an agilen und selbständigen Arbeitsformen Freude am Lösen von technischen und gesellschaftlichen Herausforderungen Sehr gute Deutschkenntnisse Was wird geboten Flache Hierarchie mit einer familiären "Du-Kultur" Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit von überall aus zu arbeiten Individuelle Laufbahngestaltung BAV, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld Regelmäßige Teamevents in einem angenehmen Arbeitsklima Kontakt Komme jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam deine Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Du kannst dir ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Requirements Engineer (m/w/d) in Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das bundesweit aufgestellte Unternehmen ist im Bereich der Informationstechnologie tätig. Seit über 25 Jahren bietet das Unternehmen innovative Softwarelösungen für mittelständische Kunden an. Ein agiles Mindset, flache Hierarchien und ein krisensicherer Arbeitsplatz runden das Bild ab. Aufgaben Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen Erstellung von User-Storys als Basis für die Softwareentwicklung Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Spezifikationen und Steuerung der Umsetzung Unterstützung bei der Erstellung und Durchführung von Test Cases, insbesondere für automatisierte Tests Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in IT-Projektleitung und Requirements Engineering Fundierte Kenntnisse agiler Methoden und Tools Idealerweise Erfahrung mit ERP-Software im Mittelstand Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Sehr attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance Gute Anbindung und zentrale Lage Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket uvm. Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
SAP ABAP Entwickler - Inhouse (m/w/d)
Peak One GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Ein namhaftes Handelsunternehmen im Raum Stuttgart sucht zur Verstärkung des SAP-Teams eine:n erfahrene:n ABAP Entwickler:in . Ihre Aufgaben: Entwicklung & Optimierung von ABAP-Lösungen im S/4HANA-Umfeld Analyse & Behebung technischer Fehler Integration externer Partnerdaten Ihr Profil: IT-Ausbildung oder Studium Mind. 2 Jahre ABAP-Erfahrung Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Das bietet Ihnen das Unternehmen: 38h-Woche, 31 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Top Sozialleistungen, JobRad, Nahverkehrszuschuss Frisches Essen zu günstigen Preisen
Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Berlin, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Stuttgart . Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Dich als Vertriebstalent (m/w/d) : ehrlich, ehrgeizig, stark im Vertrieb und mit dem Willen etwas zu bewegen. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Du baust Dir ein valides und relevantes Kund:innennetzwerk auf und sprichst dabei mit Geschäftspartner:innen der Führungsebenen. Dein Arbeitsalltag ist geprägt von Kund:innen-Pitches, Business Development, Neukundenakquise und Bewerber:innen-Interviews. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien und führst so Recruiting-Prozesse zum Erfolg. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und agierst als Partner:in für beide Parteien. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Beruf mit. Du bist Vertriebler:in durch und durch und hebst Dich durch Deinen Erfolgshunger, Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme von anderen ab. Idealerweise hast du Deinen Erfolg bereits in vorherigen Vertriebspositionen bewiesen. Deine Leidenschaften sind das Netzwerken als auch Geschäftskund:innen auf- und auszubauen. Du hast die Fähigkeit, nicht nur Vertrauen zu schaffen, sondern auch Deals erfolgreich abzuschließen. Du bist Teamplayer:in und setzt Dich nicht nur für die Erreichung Deiner eigenen Ziele, sondern auch für das Gesamtergebnis ein. Du strebst danach, Verantwortung zu übernehmen und wichtige Projekte bei Deinen Kund:innen aktiv zu steuern. Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6772528 Beraterkontakt +49895587958310
SAP MM Senior Berater (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Ihr neuer Arbeitgeberus Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten in einem inspirierenden Umfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Fachwissen in der SAP-Welt einen echten Unterschied machen können. In Stuttgart wartet ein traditionsreiches mittelständisches Unternehmen auf einen engagierten SAP-Experten wie Sie, der bereit ist, die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten. Als SAP MM Senior Berater (m/w/d) werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Kreativität fördert. Hier haben Sie die Möglichkeit, an spannenden SAP-Projekten mitzuwirken, die nicht nur herausfordernd sind, sondern auch Ihre Fähigkeiten auf ein neues Level heben. Wenn Sie bereit sind, Ihre SAP-Expertise einzubringen und gemeinsam mit einem motivierten 20-köpfigen SAP-Team zukunftsweisende Lösungen zu erarbeiten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Sie sind verantwortlich für die Analyse von Fachbereichsanforderungen und die Optimierung des Procure-to-Pay-Prozesses. Ihre Expertise fließt in die Optimierung und Implementierung neuer SAP MM und SAP S/4HANA Sourcing & Procurement-Anwendungen ein, wobei Sie eng mit den Fachabteilungen Materialwirtschaft und Einkauf zusammenarbeiten, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren. In den SAP-Projekten übernehmen Sie die Verantwortung für SAP MM und agieren als versierter Sparringspartner in den Bereichen SAP MM und SAP S/4HANA. Zudem unterstützen Sie den SAP MM- und S/4HANA-Support, dokumentieren neue Applikationen für eine transparente Prozessführung und führen Schulungen für SAP Key-User durch, um deren Kenntnisse zu optimieren und den reibungslosen Betrieb sicherzustellen. Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung und Customizing-Know-how: Sie können auf eine nachweisliche praktische Erfahrung in vergleichbaren SAP-Rollen als SAP MM Senior Berater (m/w/d) oder SAP Sourcing & Procurement Consultant zurückblicken. Dabei verfügen Sie über tiefgehendes Customizing-Know-how, das es Ihnen ermöglicht, SAP-Systeme nach den spezifischen Anforderungen anzupassen. Schnittstellenkompetenz: Ihre Expertise erstreckt sich über verschiedene SAP-Module, einschließlich fundiertem Schnittstellenwissen zu SAP SD oder FI. Diese Fähigkeiten befähigen Sie, reibungslose Kommunikation und Datenflüsse zwischen verschiedenen SAP-Komponenten sicherzustellen. Prozesswissen und SAP-Projekterfahrung: Ihr Fachwissen erstreckt sich über die gesamte Bandbreite der Materialwirtschaft, sowohl im direkten als auch indirekten Einkauf, Bestandsführung sowie logistische Rechnungsprüfung. Sie bringen umfangreiche Erfahrung in der Umsetzung von SAP-Projekten mit, was Ihnen ermöglicht, komplexe Geschäftsprozesse effizient in SAP-Systeme zu integrieren. SAP S/4HANA Sourcing Procurement: Sie sind bereit und motiviert, sich in die neuesten SAP-Technologien wie SAP S/4HANA Sourcing Procurement einzuarbeiten. Ihre analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise werden dabei von zentraler Bedeutung sein, um innovative Lösungen für Geschäftsanforderungen zu entwickeln. Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Spannende Projekte, endlose Möglichkeiten: Erleben Sie faszinierende und abwechslungsreiche Projekte in einem modernen Arbeitsumfeld. Es erwarten Sie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben. Eine Kultur des Erfolgs: Tauchen Sie ein in eine einzigartige, von Professionalität geprägte Unternehmenskultur. Geboten werden außerdem zukunftsweisendes und vielversprechendes Wachstumspotenzial, das Ihre Ambitionen beflügeln wird. Attraktive Vergütung und Flexibilität: Genießen Sie eine überdurchschnittliche Vergütung (je nach Erfahrung bis 90.000€ im Jahresziel) zusätzlich erwarten Sie viele weitere attraktive Zusatzleistungen. Flexibles Arbeiten: Es gibt die Möglichkeit, bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit mobil zu arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Cloud Solution Architect Azure - Infrastructure (all genders)
adesso SE - 70499, Stuttgart, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Microsoft Azure: Du entwickelst maßgeschneiderte Azure-Lösungen und setzt fachliche sowie technische Anforderungen effizient um. Projektbegleitung: Du unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design von Anwendungsarchitekturen. Cloud-Expertise: Du betreust unsere Kund von der ersten Anfrage bis hin zur Produktivsetzung von Azure-Architekturen. Strategie und Implementierung: Du trägst verantwortungsvoll zur Entwicklung und Umsetzung der richtigen Cloud-Strategien bei. Automatisierung: Du identifizierst Automatisierungspotenziale und setzt sie mit Azure-Technologien um. Presales-Unterstützung: Du konzipierst technische Architekturen und nimmst Aufwandsschätzungen vor. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Azure-Expertise: Du besitzt tiefgehendes Wissen über Cloud-Architekturen und hast Erfahrung als Cloud Architect. Cloud Adoption Framework: Du hast praktische Erfahrung mit dem Microsoft Cloud Adoption Framework und Enterprise Scale. Cloud-Native Lösungen: Du konzipierst und realisierst Cloud-Infrastrukturlösungen vorzugsweise cloud-native. Microservices: Du hast Erfahrung mit Docker, Kubernetes oder OpenShift und kennst dich mit Sicherheits- und Governance-Konzepten aus. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70193, Stuttgart, DE
Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) Referenz 12-212983 Ihre Karrierechance als Rechtsanwaltsfachangestellter - mit Amadeus Fire den nächsten Schritt gehen! Treffen Sie eine kluge Entscheidung für Ihre berufliche Zukunft! Durch unser weitreichendes Netzwerk bringen wir Sie gezielt mit renommierten Kanzleien und Unternehmen zusammen und ebnen Ihnen den Weg zu Ihrem nächsten Karriereschritt . Suchen Sie eine verantwortungsvolle Position als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) , in der Sie Ihr Fachwissen in der Mandantenbetreuung , Fristenkontrolle sowie in der Erstellung und Verwaltung juristischer Dokumente gewinnbringend einsetzen können? Für eine angesehene Kanzlei in Stuttgart suchen wir ab sofort eine engagierte und erfahrene Fachkraft . Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d). Ihre Benefits: Ansprechende Vergütung Attraktive Sozialleistungen Flache Hierarchie und eine wohlwollende Arbeitsatmosphäre Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Parkmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Organisation und Planung von Mandanten- sowie Gerichtsterminen Korrespondenz mit Mandanten, Behörden und Gerichten Erstellung von Schriftsätzen, Verträgen und anderen rechtlichen Dokumenten Durchführung und Bearbeitung von Mahnverfahren sowie Zwangsvollstreckungen Planung und Koordination von Besprechungen sowie Protokollierung von Sitzungen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Rechtswesen oder Verwaltung Vorzugsweise erste Berufserfahrung Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten und Mandanteninformationen Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212983 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
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