Bereichsleiter IT / CIO (m/w/d) beim Marktführer
HR Consult Group AG - 48429, Rheine, DE
Beschreibung Unser Mandant ist eine seit Jahrzehnten sehr erfolgreiche Unternehmensgruppe und Marktführer in der DACH Region. Alle zugehörigen Unternehmen befinden sich in Familienbesitz und weisen klare und langfristige Führungsstrukturen auf. Das Unternehmen gilt als einer der besten Arbeitgeber in der Region mit so gut wie keiner Fluktuation. Ihre Aufgaben Sie übernehmen in dieser neu geschaffenen Position die fachliche und disziplinarische Führung des IT-Teams für ca. 15 Mitarbeitende Sie entwickeln die IT-Strategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung stetig weiter Dabei initiieren, planen und setzen Sie verschiedene IT-Projekte gepaart mit viel eigenem Gestaltungsspielraum um und sorgen somit für die Sicherstellung eines reibungslosen und zukunftsorientierten IT-Betriebs Ein zentraler Punkt wird hier z.B. die Einführung des ERP Systems Microsoft Dynamics 365 sein Zudem beraten Sie die Geschäftsführung in Bezug auf zukünftige Investitionen für IT-Themen, wie Digitalisierung, KI,... Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im IT-Bereich Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastrukturen, Netzwerken und Systemen (vorzugsweise Microsoft Dynamics 365 Business Central) Ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Hohe Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und zu optimieren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrungen im Mittelstand und oder in produzierenden Unternehmen sind von Vorteil Wir bieten Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichem Bonusmodell sowie weitere Zusatzleistungen Großer Gestaltungsspielraum für ein erfolgreiches Management und die Möglichkeit, Impulsgeber im Unternehmen zu sein Ein Dienstwagen, Handy sowie Laptop werden zur Verfügung gestellt Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Unterstützung von Weiterbildungen, Aus- und Fortbildungen Kontaktangaben Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4440SE006585 Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der oben genannten Kennziffer an cv@senator-partners.de. Für weitere Informationen steht Ihnen Klaus - Dieter Wühst unter 0174 991 7502 gerne zur Verfügung. Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf www.senator-partners.de. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.
Elektrotechniker- Schaltplanerstellung, Schaltschrankbau und Prüfung
Intercon Solutions GmbH - 48429, Rheine, DE
Aufgaben Erstellung von Schaltplänen und Stromlaufplänen unter Berücksichtigung der spezifischen Anforderungen unserer Kunden Montage und Verdrahtung von elektrischen Komponenten in Schaltschränken gemäß den technischen Zeichnungen und Schaltplänen Durchführung von Tests und Prüfungen an den fertigen Schaltschränken, um die Funktionstüchtigkeit und Sicherheit zu gewährleisten Gegebenenfalls Inbetriebnahme und Fehlerbehebung von elektrischen Anlagen vor Ort beim Kunden Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Prüfprotokollen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker, Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Schaltplanerstellung und im Schaltschrankbau Kenntnisse in der Verdrahtung von elektrischen Anlagen und Schaltschränken Grundlegende Kenntnisse in der elektrischen Messtechnik und Fehlerdiagnose Teamfähigkeit, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Benefits Weiterbildungen Schulungen für CNC geschützes Bearbeitungszentrum interessante und technisch anspruchsvolle Projekte motiviertes junges Team Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub 37,5h Woche
Erzieher (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH - 48432, Rheine, DE
Wir suchen Sie ab sofort als Erzieher (m/w/d) Unsere pluss-Punkte für Sie: unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit übertarifliche Vergütung nach iGZ - DGB Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlungen verbindliche Urlaubsplanung und planbare Freizeitgestaltung Integration in ein tolles Team und stets individuelle Betreuung vor, während und nach Ihrem Einsatz gemeinsam definiertes Einsatzgebiet – Arbeit nach Wunsch attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. zalando, Jochen Schweizer, weg.de) Firmenfahrzeug ab dem ersten Tag zur Sicherstellung der Mobilität möglich idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Ihre Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Sie als Erzieher (m/w/d): abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Sie wünschen sich einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann sind Sie bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 30 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lassen Sie uns Ihre beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Sie verwirklichen! Sie suchen nicht direkt in Rheine eine Anstellung? Sprechen Sie uns auch auf Jobs, beispielsweise in Emsdetten, Steinfurt, Neuenkirchen, Hörstel, Spelle, Salzbergen oder Wettringen, an! Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp - Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0174/4545500 Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung-osnabrueckbs@pluss.de oder rufen Sie uns an unter: 0541 - 34 96 97 93 Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Heilerziehungspfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH - 48432, Rheine, DE
Wir suchen Sie ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d) Unsere pluss-Punkte für Sie: unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit übertarifliche Vergütung nach iGZ - DGB Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlungen verbindliche Urlaubsp lanung und planbare Freizeitgestaltung Integration in ein tolles Team und stets individuelle Betreuung vor, während und nach Ihrem Einsatz gemeinsam definiertes Einsatzgebiet – Arbeit nach Wunsch attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. zalando, Jochen Schweizer, weg.de) Firmenfahrzeug ab dem ersten Tag zur Sicherstellung der Mobilität möglich idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Ihre Aufgabengebiete: Sie arbeiten mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und/oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Ihrer Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und/oder Erwachsenen mit geistigen und/oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Sie als Heilerziehungspfleger (m/w/d) : abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Sie wünschen sich einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann sind Sie bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 30 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lassen Sie uns Ihre beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Sie verwirklichen! Sie suchen nicht direkt in Rheine eine Anstellung? Sprechen Sie uns auch auf Jobs, beispielsweise in Emsdetten, Steinfurt, Neuenkirchen, Hörstel, Spelle, Salzbergen oder Wettringen, an! Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp - Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0174/4545500 Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung-osnabrueckbs@pluss.de oder rufen Sie uns an unter: 0541 - 34 96 97 93 Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Erzieher (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH - 48432, Rheine, DE
Wir suchen Sie ab sofort als Erzieher (m/w/d) Unsere pluss-Punkte für Sie: unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit übertarifliche Vergütung nach iGZ - DGB Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlungen verbindliche Urlaubsplanung und planbare Freizeitgestaltung Integration in ein tolles Team und stets individuelle Betreuung vor, während und nach Ihrem Einsatz gemeinsam definiertes Einsatzgebiet – Arbeit nach Wunsch attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. zalando, Jochen Schweizer, weg.de) Firmenfahrzeug ab dem ersten Tag zur Sicherstellung der Mobilität möglich idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Ihre Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Sie als Erzieher (m/w/d): abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Sie wünschen sich einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann sind Sie bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 30 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lassen Sie uns Ihre beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Sie verwirklichen! Sie suchen nicht direkt in Rheine eine Anstellung? Sprechen Sie uns auch auf Jobs, beispielsweise in Emsdetten, Steinfurt, Neuenkirchen, Hörstel, Spelle, Salzbergen oder Wettringen, an! Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp - Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0174/4545500 Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung-osnabrueckbs@pluss.de oder rufen Sie uns an unter: 0541 - 34 96 97 93 Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
E-Commerce Content und Shop-Category Manager (m/w/d)
PureLink GmbH - 48429, Rheine, DE
Einleitung Die Audio/Video Branche gehört weltweit zu den wichtigsten, stark wachsenden Wirtschaftsfeldern. PureLink war von Anfang an dabei. Mit unseren Entwicklungen und Innovationen gehören wir seit 2006 zu den internationalen Branchenführern für AV Verbindungstechnik und Signalmanagement. Wachsen mit Top Leistung geht nur mit Top Leuten. Deshalb brauchen wir dich. Aufgaben Wir haben es uns zum Ziel gemacht unseren Kunden ein erstklassiges B2B Online-Shopping-Erlebnis zu bieten. Dabei legen wir großen Wert auf eine benutzerfreundliche und effiziente Darstellung unserer Produkte sowie eine intuitive Shop-Struktur. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen motivierten E-Commerce Content und Shop-Category Manager (m/w/d), der mit seinem Know-how zur kontinuierlichen Verbesserung unseres B2B Onlineshops beiträgt. Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Pflege und Optimierung der Produktkategorien Erstellung, Verwaltung und fortlaufende Optimierung von Produktkategorien, um ein benutzerfreundliches und logisches Einkaufserlebnis zu gewährleisten. Content-Management Verantwortung für die Pflege und Optimierung der Produktinformationen (z. B. Beschreibungen, Bilder, technische Daten), um sicherzustellen, dass die Inhalte korrekt, aktuell und ansprechend sind. Filteroptionen und Navigation Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung von Filter- und Suchfunktionen, um Kunden eine zielgerichtete und effiziente Produktsuche zu ermöglichen. Benutzerfreundlichkeit (Usability) Analyse des Nutzerverhaltens und Durchführung von A/B-Tests, um die Benutzerfreundlichkeit des Shops zu steigern und die Conversion-Rate zu verbessern. Produktdaten-Management Sicherstellung einer hohen Datenqualität in Zusammenarbeit mit den Teams für Produktmanagement und IT. Verantwortung für die Richtigkeit und Vollständigkeit der Produktdaten. SEO-Optimierung Umsetzung von SEO-Best Practices für Produktbeschreibungen und Kategorien, um die Sichtbarkeit des Onlineshops in Suchmaschinen zu maximieren. Kollaboration Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Design-Team, um sicherzustellen, dass die Kategorisierung und Präsentation der Produkte den Markenrichtlinien entsprechen. Monitoring und Reporting Laufende Überwachung der Shop-Performance und Erstellung regelmäßiger Berichte zur Messung von KPIs wie Conversion-Rate, Absprungraten und Warenkorbabbruchquoten Trendrecherche Beobachtung von Markttrends und Best Practices im E-Commerce, um innovative Optimierungen für den Onlineshop vorzuschlagen. Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im E-Commerce, idealerweise im Bereich Content-Management, Shop-Pflege oder Usability-Optimierung. Erfahrung in der Arbeit mit CMS- und Shopsystemen (z. B. Shopify, Magento, WooCommerce oder ähnlichen Plattformen Grundkenntnisse in SEO, insbesondere in der Optimierung von Produktseiten und Kategoriestrukturen. Technisches Verständnis für Datenmanagement und Schnittstellen (z. B. PIM-Systeme). Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Webanalyse-Tools (z. B. Google Analytics, Hotjar). Kreativität und ein gutes Auge für Details, um Inhalte ansprechend und benutzerfreundlich zu gestalten.. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, um mit interdisziplinären Teams zusammenzuarbeiten. Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, um selbstständig Projekte zu leiten und Deadlines einzuhalten. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Benefits Eine anspruchsvolle und vielseitige Position mit viel Gestaltungsspielraum in einer der wichtigsten Zukunftsbranchen Ein international vernetztes, leistungsstarkes Unternehmen mit hochwertigen, innovativen Produkten Die Entfaltung des eigenen Könnens und eigener Ideen in einem Profi-Team Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld. Die Möglichkeit, maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beizutragen. Eine attraktive Vergütung Eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem offenen, guten Betriebsklima Ein top moderner, ergonomischer Arbeitsplatz Kostenloses frisches Obst Kostenlose Kalt- und Heißgetränke (Café, Latte Macchiato, Wasser, Schorlen, Cola etc.) Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge tolle Rabatte über Corporate Benefits Bike-Leasing Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents weitere Benefits nach Betriebszugehörigkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du in ein starkes Team gehörst und eine frische, dynamische Unternehmenskultur schätzt, bist du bei uns richtig. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien ermöglichen es dir, viel Herzblut in deine Aufgaben zu investieren. Bei PureLink zählen deine Persönlichkeit und deine Leistungsbereitschaft, ganz gleich wie alt du bist. Schicke uns deine ausführliche Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Starttermins über das Bewerbungsportal.
Produkt Manager ProAV (m/w/d)
PureLink GmbH - 48429, Rheine, DE
Einleitung Die Audio/Video Branche gehört weltweit zu den wichtigsten, stark wachsenden Wirtschaftsfeldern. PureLink war von Anfang an dabei. Mit unseren Entwicklungen und Innovationen gehören wir seit 2006 zu den internationalen Branchenführern für AV Verbindungstechnik und Signalmanagement. Wachsen mit Top Leistung geht nur mit Top Leuten. Deshalb brauchen wir dich. Aufgaben Wir suchen einen dynamischen und erfahrenen Produktmanager für unser ProAV-Sortiment, der unsere Warengruppen aktiv, kunden- und zukunftsorientiert weiterentwickelt und ausbaut. In dieser Position liegt ein besonderes Augenmerk auf der ganzheitlichen Betreuung unserer Distributionsmarken. Du entwickelst nachhaltige Strategien für den erfolgreichen Ausbau und setzt diese um. Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Produktentwicklung und -management: Verantwortung für die strategische Planung und das Management des ProAV-Produktportfolios. Identifikation von Markttrends und Kundenbedürfnissen zur Entwicklung neuer Produkte und zur Weiterentwicklung bestehender Produkte. Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Unterstützung der Produktstrategie. Kunden- und Marktanalysen: Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Identifikation und Analyse von Kundenanforderungen und Marktchancen. Pflege und Ausbau von Beziehungen zu bestehenden Kunden sowie Gewinnung neuer Kunden. Regelmäßige Marktbeobachtungen und Analysen zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit unserer Produkte. Betreuung der Distributionsmarken: Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung unserer Distributionsmarken. Entwicklung und Implementierung von nachhaltigen Strategien zur Steigerung der Markenbekanntheit und des Marktanteils. Koordination von Marketingaktivitäten und Vertriebskampagnen in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Abteilungen. Strategieentwicklung und -umsetzung: Erarbeitung und Umsetzung von nachhaltigen Strategien zur erfolgreichen Markteinführung und -etablierung neuer Produkte. Budgetplanung und -überwachung für das Produktmanagement. Regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Strategien basierend auf Marktentwicklungen und Geschäftszielen. Interne Zusammenarbeit und Kommunikation: Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertrieb, Marketing, Logistik und Einkauf. Durchführung von internen Schulungen und Präsentationen zu neuen Produkten und Produktstrategien. Aktive Teilnahme an internen und externen Meetings, Messen und Veranstaltungen. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich ProAV oder einer verwandten Branche. Fundierte Kenntnisse im Bereich ProAV und ein starkes Verständnis für Markttrends und Kundenbedürfnisse. Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien. Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten. Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, langfristige Beziehungen aufzubauen und zu pflegen. Teamfähigkeit und die Fähigkeit, bereichsübergreifend zu arbeiten. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen. Benefits Eine anspruchsvolle und vielseitige Position mit viel Gestaltungsspielraum in einer der wichtigsten Zukunftsbranchen Ein international vernetztes, leistungsstarkes Unternehmen mit hochwertigen, innovativen Produkten Die Entfaltung des eigenen Könnens und eigener Ideen in einem Profi-Team Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld. Die Möglichkeit, maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beizutragen. Eine attraktive Vergütung Eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem offenen, guten Betriebsklima Ein top moderner, ergonomischer Arbeitsplatz Kostenloses frisches Obst Kostenlose Kalt- und Heißgetränke (Café, Latte Macchiato, Wasser, Schorlen, Cola etc.) Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge tolle Rabatte über Corporate Benefits Bike-Leasing Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents weitere Benefits nach Betriebszugehörigkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du in ein starkes Team gehörst und eine frische, dynamische Unternehmenskultur schätzt, bist du bei uns richtig. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien ermöglichen es dir, viel Herzblut in deine Aufgaben zu investieren. Bei PureLink zählen deine Persönlichkeit und deine Leistungsbereitschaft, ganz gleich wie alt du bist. Schicke uns deine ausführliche Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Starttermins über das Bewerbungsportal.
Produktionshelfer (m/w/d)
Randstad Deutschland - 48432, Rheine, DE
Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit aus und beweisen Geschicklichkeit und Fingerfertigkeit? Sie haben bereits in der Produktion gearbeitet oder haben Interesse an einer Tätigkeit in der Fertigung? Dann bewerben Sie sich noch heute als Helfer in der Produktion (m/w/d) für den Standort Rheine. Unser Arbeitsklima und die Offenheit unserer Teams fördern die Chancengleichheit für alle Menschen – auch mit Behinderung, deren Bewerbung wir begrüßen. Das dürfen Sie erwarten - Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft - Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende - Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr - Interessenvertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat Ihre Aufgaben - Befüllen der Produktionsanlagen - Sichtkontrolle - Bereitstellen der Rohmaterialien Unsere Anforderungen - Idealerweise erste Berufserfahrungen - Gute Deutschkenntnisse - Erfahrungen in Schichtbereitschaft
Büroassistent:in im Bereich Hausverwaltung m/w/d (Minijob)
N&U Hausverwaltungs GmbH - 48429, Rheine, DE
Einleitung Die N&U ist als inhabergeführtes Familienunternehmen seit über 40 Jahren in Rheine und dem Münsterland etabliert, zu unseren Kunden gehören insbesondere private Immobilienbesitzer, aber auch Fondgesellschaften und Institutionelle. Schwerpunkte unserer Arbeit sind die Wohnungseigentumsverwaltung, Mietverwaltung sowie die Sondereigentumsverwaltung. Auch die Vermittlung von Immobilien wird innerhalb unseres Firmenverbunds abgedeckt. Wir sind durch unseren inhabergeführten Unternemensverbund überregional eng vernetzt. Am Standort Rheine verwalten wir aktuell ca. 1.400 Wohneinheiten. Aufgaben Als wachsendes Familienunternehmen suchen wir zur Unterstützung unserer WEG- und Mietverwaltung kurzfristig Unterstützung am Standort Rheine. Idealerweise verügen Sie bereits über Erfahrung im Bereich Immobilien und/oder Kundenservice. Für die Tätigkeit ist die Anwesenheit im Büro erforderlich. Qualifikation - Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise, Erfahrung im Kundenservice. - Erfahrung um Umgang mit Microsoft-Office Anwendungen. Benefits Sie erwartet ein junges und motiviertes Team. Ein moderner Arbeitsplatz und weitere Benefits wie z.B. kostenlose Getränke. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Facharzt/-ärztin für Allgemeinmedizin / Innere Medizin
Ärzte-Verbund Rheine - 48429, Rheine, DE
Einleitung Der Ärzte-Verbund Rheine sucht ab sofort für ein Pilotprojekt für die hausärztliche Versorgung von Altenheimbewohner/innen in Rheine zwei Allgemeinmediziner/innen in Teilzeit 20 Std./Woche (m/w/d). Aufgaben Medizinische Versorgung von Heimbewohnern Abrechnung und Dokumentation gegenüber der KV Qualifikation Allgemeinmediziner oder Internist, gerne mit Schwerpunkt Geriatrie Gerne Vorerfahrung in der Versorgung von Heimpatienten Kollegiale Persönlichkeit Benefits Eigenständige, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit Zeiteinteilung nach Erfordernissen der Heimbetreuung Fortbildungsmöglichkeiten Kollegialer Austausch und Unterstützung in einem medizinischen Netzwerk Noch ein paar Worte zum Schluss Erste Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Herr Michael Steinhaus (05971 8018922) Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung an: Ärzte-Verbund Rheine e.V. Osnabrücker Straße 250 48429 Rheine
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