Du begeisterst dich für Feinkost und hast Freude am Umgang mit Menschen? Perfekt! Für einen Kunden suchen wir ab sofort berlinweit in verschiedenen Filialen Verkäufer (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit (ab 20 Stunden/Woche), sehr kurzfristig in den Spandau Arcaden. Lass mich dir beim nächsten beruflichen Schritt helfen. Ich bin "Tina", deine digitale Job-Beraterin! Ich bin spezialisiert auf den Einzelhandel im Großraum Berlin und berate Menschen, die im Einzelhandel arbeiten oder sich dafür interessieren. Da ich den Arbeitsmarkt und die verschiedenen Arbeitgeber gut kenne, kann ich dich individuell beraten und dir helfen, den passenden Job für dich zu finden. Das gilt speziell für Lebensmittel, aber auch für andere Handelsbereiche wie Baumärkte, Mode, Drogerie, Elektronik oder Einrichtung/Möbel. Nach deiner Registrierung über das Formular melde ich mich zeitnah per WhatsApp bei dir. Aufgaben Präsentation der Waren und aktive Verkaufsförderung Kundenberatung und Reklamationsbearbeitung Einhaltung der Hygienestandards Teamarbeit Kassentätigkeit Qualifikation Kommunikative Fähigkeiten Organisationstalent Teamfähigkeit Praktische Erfahrung im Bereich Feinkost, Lebensmittel, Bäckerei, Fleischerei wünschenswert gerne Quereinsteiger z.B. Bäckereifachverkäufer (m/w/d) Sehr gutes Deutsch (mindestens C1) Was die Position bietet 16€ Stundenlohn, als Springer sogar 17€ Ein attraktives Arbeitsumfeld mit hohen Gehalts- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenwagen für private Nutzung ( Filialleiter / Springer ) Betriebliche Altersvorsorge 5 Wochen Urlaub persönlicher Ansprechpartner kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit 25% Mitarbeiterrabatt Betriebsfeiern ( z.B. Weihnachtsfeier ) Attraktive Vorteilsprogramme ( Corporate Benefits ) Bereitstellung von Dienstkleidung ( inkl. Reinigung ) kostenlose Arbeitsschuhe Flexible Arbeitszeiten familiäres und kollegiales Betriebsklima Wöchentliche Gehaltsauszahlung möglich Es würde mich freuen, dich bei deiner Jobsuche zu unterstützen. Für mehr Informationen besuche auch gerne unsere Website.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Projektmanager:in im Vertrieb (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Berliner Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6740413 Beraterkontakt +4915221749900
Einleitung PMP Projektmanagement GmbH (PMP) bietet Ingenieur- und Managementberatung an. PMP verfügt über eigene erfahrene Mitarbeiter in verschiedenen Bereichen und pflegt ein Netz mit hochqualifizierten Freiberuflern sowie mehreren sehr erfahrenen Kooperationspartnern. Je nach Kundenanforderung werden Mitarbeiter oder ganze Projektteams für Kundenprojekte zur Verfügung gestellt. Auf Wunsch werden auch ganze Projektorganisationen zur Projektabwicklung aus eigenen Mitarbeitern, Freiberuflern sowie Kooperationspartnern zusammengestellt. Diese bilden dann ein homogenes Projektteam, welches die Herausforderungen des Kunden ideal erfüllen. #WeDeliverSolutionsNow Aufgaben Für ein anspruchsvolles Projekt im Bereich der Energiewirtschaft suchen wir eine erfahrene Fachkraft im Finanzmanagement. In dieser Rolle unterstützen Sie ein interdisziplinäres Produktteam in kaufmännischen Themen wie Budgetsteuerung, Beschaffung, Projektcontrolling und Vertragsmanagement. Aufgaben Budgetierung: Zusammenarbeit mit der Projektleitung zur Entwicklung und Verwaltung von Budgets für Produktentwicklungsprojekte. Ziel ist die effiziente Zuteilung finanzieller Ressourcen gemäß strategischer Vorgaben. Kostenmanagement: Überwachung und Kontrolle der Projektkosten, Identifikation von Einsparpotenzialen, Optimierung der Ressourcennutzung und Sicherstellung der Einhaltung von Budgetvorgaben. Unterstützung bei internen und projektübergreifenden Verrechnungsprozessen. Finanzplanung und Berichterstattung: Erstellung von kurz- und langfristigen Finanzprognosen sowie Mitwirkung an der Businessplanung. Verantwortung für das regelmäßige Reporting an Controlling- und Projektstrukturen. Risikobewertung: Identifikation finanzieller Risiken im Rahmen von Produktentwicklungen sowie Entwicklung von Gegenmaßnahmen und Empfehlungen zur Risikominimierung. Beschaffungsunterstützung: Eigenverantwortliche Durchführung der formalen Beschaffungsvorgänge für benötigte Ressourcen. Dazu zählen die Überwachung externer Verträge, die Beratung der Projektleitung sowie die Begleitung der Beschaffung von der Bedarfsmeldung bis zur regelmäßigen Abrechnung. Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen im Bereich Ressourcenbeschaffung Mehrjährige Erfahrung im Projektcontrolling sowie im Umgang mit Controlling-Tools (z. B. Sciforma) Sichere Kenntnisse in SAP sowie Atlassian-Tools (Jira, Confluence) und MS Office Erfahrung in agilen Arbeitsumgebungen wünschenswert Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Zahlenaffinität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Deine Aufgaben Erfassen, Bearbeiten, Dokumentieren und Lösen von Support-Tickets (Hardware-, Software- und Netzwerkumfeld) Remote Support für Mitarbeiter in verschiedenen europäischen Ländern Installieren, Konfigurieren, Pflegen und Administrieren von Computer-, Server- und Netzwerkinfrastruktur Einrichten von Hardware für neue Mitarbeiter Administrieren von Zugangsberechtigungen und Nutzerdatenbank Dein Profil möglichst abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Bereich Praktische Erfahrung im dargestellten Aufgabenbereich (mind. 1 Jahr) Fit in Deutsch und Englisch Erfahren mit der Administration von: Windows, Linux, MacOS, iOS und Office365 Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten Warum wir? Die Chance, bei uns eigene Ideen zu entwickeln und zum Leben zu erwecken Viele Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen durch unsere Partner (wie Google oder Microsoft) Junges und motiviertes Team aus ganz Deutschland flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige gemeinsame Team-Events Rabatt im Fitnessstudio und Fahrkartenrabatt Mitarbeiter-Rabatt auf Deine Domains Betriebliche Altersvorsorge 900€ Gesundheitsbudget (für Ausgaben wie Brillen, Arzneimittel, Physiotherapie wie ein Privatpatient, Zahnarztrechnungen, Massagen u. v. m.) Damit übernehmen wir nicht nur Deine bestehenden Kosten, sondern unterstützen Dich bei gesundheitlichen Beschwerden und ermöglichen Dir einen besseren Zugang zum deutschen Gesundheitssystem – z. B. durch eine Facharztterminvereinbarung sowie die Möglichkeit, einen Videoarzt in Anspruch zu nehmen. Viele Gesundheitsleistungen sind auch für Familienangehörige und Freunde Erholungsgeld (Erholungsbeihilfe) Corporate Benefits (Angebote von namhaften Anbietern für berufliche und private Zwecke zu Sonderkonditionen) Essenszuschuss Zahlung deines privaten Internet Anschluss
Einleitung Wer wir sind Plunet GmbH mit Standorten in Berlin, Würzburg und New York entwickelt und vertreibt die Business- und Workflow-Management-Software "Plunet BusinessManager" – eine der weltweit führenden Managementlösungen für die Übersetzungs- und Lokalisierungsbranche. Unsere Kunden sind führende Übersetzungsagenturen, Regierungsorganisationen und NGOs sowie große internationale Industrie- und Dienstleistungsunternehmen. Klingt spannend? Ist es auch! Wen wir suchen In dieser Rolle bist Du der zentralen Ansprechpartner für unsere Kunden und Partner und bietest erstklassigen technischen Support für unsere Software Plunet BusinessManager. Gleichzeitig unterstützt Du unser internes IT-Team bei der Betreuung der Infrastruktur, Sicherheit und Cloud-Systeme. Du begeisterst dich für Software, arbeitest lösungsorientiert und schätzt die Arbeit im Team? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen! Aufgaben Bearbeitung und Dokumentation von Supportanfragen rund um unsere Software Analyse technischer Probleme, Fehlerdiagnose und Unterstützung bei der Lösung komplexer Supportfälle Beratung unserer Kunden bei technischen Fragen sowie zur Integration und Nutzung unserer Software Verwaltung von Benutzerrechten und Lizenzen, Unterstützung bei Migrationen, Updates und Schnittstellen Betreuung interner IT-Systeme (z. B. Active Directory, M365, DNS, Backup-Lösungen) gemeinsam mit dem Team Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Unterstützung bei der Optimierung von Support- und Testprozessen Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktmanagement und Vertrieb zur stetigen Verbesserung unserer Kundenlösungen Du bist erster Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter vor Ort Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (Systemintegration oder Anwendungsentwicklung) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Software-Support sowie in der Administration von Windows- und Cloud-Systemen, idealerweise mit Microsoft Azure Kenntnisse in Netzwerktechnologien, IT-Security und der Wartung komplexer IT-Systeme Idealerweise Erfahrung mit Support-Prozessen und Tools, Kenntnisse in SQL und CAT-Tools (z. B. memoQ, Trados, Phrase) sind von Vorteil Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Kundenorientierung und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Spannende Projekte & Innovationen Du arbeitest an innovativen Projekten in einem internationalen Umfeld mit modernen Technologien. Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten und faire Überstundenregelungen sorgen für eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Eigenverantwortung & agile Unternehmenskultur Du übernimmst von Anfang an Verantwortung in einem transparenten und agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Teamgeist & Zusammenarbeit Eine offene, respektvolle Unternehmenskultur, in der Teamarbeit großgeschrieben wird. Exklusive Benefits & Zusatzleistungen Du profitierst von Hrmony (digitalen Essenszuschüssen), einem Zuschuss zum Deutschlandticket und unserer Kooperation mit JobRad für eine komfortable Mobilität. Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Diversity & Inclusion Wir setzen uns für Chancengleichheit, Fairness und gegenseitigen Respekt ein und ermutigen Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, sich zu bewerben. Anonymer Bewerbungsprozess Du kannst dich gerne ohne Foto und ohne persönliche Angaben bewerben. Geschlecht, Alter, Name, Familienstand oder Herkunft sind für uns nicht entscheidend. Überzeuge uns mit deinen Qualifikationen, deinen Fähigkeiten und deiner Motivation, Teil von Plunet zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Altenpfleger im Außendienst - Berlin Umland (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043097 Branche: Medizintechnik, Medizinprodukte Arbeitsmodell: remote Ort: Berlin Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Medizinprodukteberater / Home Care Manager in Hamburg (Teile von Berlin) Neukundenakquise amp; Kundenbetreuung Anwendungsberatung und Patientenbetreuung in den Bereichen Wundversorgung, medizinische Ernährung, Pflegehilfsmittel Schulung von Pflegediensten Vertrieb von Medizinprodukten, Wundprodukte und Pflegehilfsmitteln Ihr Profil Examinierte Krankenschwester oder Krankenpfleger, Altenpfleger Gerne gesehen: Wundexperten nach ICW | Stomaexperte, Wundtherapeuten Lernbereite Junior Profil ohne Vertriebserfahrungen gerne gesehen Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Firmenevents Firmenhandy Firmenwagen zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Überstundenkonto Unbefristeter Vertrag Weiterbildungsprogramme Ihr Arbeitgeber Ihr neuer Arbeitgeber ist ein modernes und frisches Unternehmen im Bereich Home Care und Medizinprodukte. Hier haben wir flache Strukturen und man kann viel mitbestimmen. Ihr Ansprechpartner Jan Kühne Senior Principal SALES – Medizintechnik +49 30 333 063 342 +49 151 446 108 12 jan.kuehne@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Für eine Ausgründung des führenden, deutschen Solar-Startups und das wachstumsstärkste Energieunternehmen Europas (FT1000 Ranking 2022) suchen wir ab sofort einen Partnerships Manager (B2B) in Berlin. Aufgaben Partnersteuerung: Du bist zentrale Ansprechperson für (externen) Partner – Du koordinierst, challengst und entwickelst die Zusammenarbeit aktiv weiter Beziehungsmanagement: Du sorgst dafür, dass keine Partner "verloren gehen", erkennst frühzeitig Herausforderungen und arbeitest lösungsorientiert mit allen Stakeholdern zusammen Projektdurchführung: Du begleitest Partnerschaften über den gesamten Lifecycle hinweg – von der Onboarding-Phase bis hin zur operativen Umsetzung Schnittstellenfunktion: Du arbeitest eng mit Vertrieb, Operations und Produkt zusammen und bringst dich aktiv in die Verbesserung unserer Abläufe ein Qualifikation Du hast Erfahrung im Account Management , Business Development oder Projektmanagement – idealerweise im B2B-Kontext Du kommunizierst auf Augenhöhe, bist durchsetzungsstark und bringst komplexe Themen klar auf den Punkt Du bist strukturiert, verantwortungsbewusst und arbeitest selbstständig sowie lösungsorientiert Du brauchst keine Vorerfahrung in der Solarbranche , aber du bist neugierig und möchtest dich in ein zukunftsrelevantes Thema einarbeiten Du arbeitest gerne eng mit Teams zusammen und übernimmst Verantwortung für deine Bereiche Benefits Attraktives Gehalt: Fixgehalt in Höhe von ca. 50.000 - 70.000 EUR (Jahresgehalt) Wachstumsumfeld: Werde Teil einer zentralen Ausgründung mit direktem Zugang zum größten Solar-Startup Deutschlands Relevante Mission: Hilf mit, die Energiewende in Deutschland und Europa aktiv mitzugestalten Erfolgsmodell: Profitiere von einem Setup mit klarem Marktfit, starker Marke und hoher Wachstumsdynamik Exzellentes Netzwerk: Arbeite in einem ambitionierten Team mit erfahrenen Gründern, Investoren und Partnern Impact & Ownership: Viel Verantwortung ab Tag 1 und Raum zur Mitgestaltung Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb Dich jetzt mit nur einem Klick. Ein zeitnaher Einstieg ist präferiert. Der Interview-Prozess besteht aus zwei Interview-Runden und ggf. ein persönliches Kennenlernen vor Ort.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei der PageGroup ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass wir die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung sind. Du wolltest schon immer für einen globalen Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Junior Key Account Manager - Immobilien (all gender). Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir eines unserer Fachgebiete beispielsweise Finance, Engineering oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzliche Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6740419 Beraterkontakt +4915221749900
Einleitung Für eine Ausgründung des führenden deutschen Solar-Startups und das wachstumsstärkste Energieunternehmen Europas (FT1000 Ranking 2022) suchen wir ab sofort einen Head of Sales (m/w/d) für den Bereich Großspeicher – idealerweise mit Erfahrung in der Immobilienwirtschaft und Grundbuchthemen. Aufgaben Vertrieb & Verhandlung: Du führst Pachtvertragsverhandlungen mit Eigentümern und sorgst dafür, dass Vollmachten zügig eingeholt und Verträge sauber abgeschlossen werden. Teamführung: Du leitest ein kleines, schlagkräftiges (Pre-)Sales-Team (2–3 Personen) und entwickelst es fachlich sowie strategisch weiter Tool-Entwicklung: Du arbeitest aktiv an der Konzeption und Weiterentwicklung unseres internen Tools zur Pachtvertragsverwaltung mit Strukturierter Rollout: Du verantwortest die erfolgreiche Skalierung unserer Pachtvertragsstruktur für Großspeicherprojekte Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit Legal, Product und Operations zusammen und bringst deine Praxiserfahrung in die Systemoptimierung ein Qualifikation Mindestens 4–5 Jahre Erfahrung im Sales – idealerweise in der Immobilienwirtschaft / Solar-Branche / SaaS Du hast bereits ein kleines Team geführt (z. B. 3–4 Personen) Du bist hands-on , stark in der operativen Verhandlung und gleichzeitig in der Lage, ein Team strategisch auszurichten Du bringst Verhandlungssicherheit bei Pacht-, Nutzungs- oder Grundstücksverträgen mit – idealerweise mit Erfahrung rund um Grundbuchprozesse Du bist keine*r, der rein digitale SaaS-Produkte verkauft hat – du kennst physische, transaktionsnahe Sales-Prozesse mit rechtlicher Komplexität Du hast Lust, in einem dynamischen Umfeld mitzudenken, mitzubauen und Verantwortung zu übernehmen Benefits Top-Gehalt: 100 - 140 Tsd. OTE Home Office: Arbeite flexibel von überall aus oder im Office in Berlin Ownership: Du bekommst direkt ein Team, viel Entscheidungsfreiheit und Verantwortung Markt mit Rückenwind: Arbeite im relevantesten Energiemarkt Europas – mit politischen und wirtschaftlichen Megatrends auf deiner Seite Ausgründung mit Substanz: Du bist Teil eines Spin-Offs mit klarem Product-Market-Fit, starker Brand und einem erfahrenen Gründungsteam Sinnvolle Arbeit: Du hilfst mit, Immobilien zu aktivieren und Energiewendeprojekte real umzusetzen – kein Bullshit, sondern echter Impact Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb Dich jetzt mit nur einem Klick. Ein zeitnaher Einstieg ist präferiert. Der Interview-Prozess besteht aus zwei Interview-Runden sowie einem Kennenlernen vor Ort.
Über uns Unser Kunde steht für Innovation und Sicherheit in der Digitalisierung. Als Technologieunternehmen des Bundes trägt er zur digitalen Souveränität Deutschlands und Europas bei. Aufgaben Disziplinarische und fachliche Führung des Teams Network Policy Infrastructure Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden in einem wertschätzenden und unterstützenden Umfeld Erarbeitung und Umsetzung einer Team-Vision in enger Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern und angrenzenden Teams, basierend auf der Bereichsstrategie Verantwortung für den Bereich Policy Infrastructure und Steuerung der Zusammenarbeit mit anderen Netzwerk-Teams Management der Personalressourcen und Sicherstellung eines effizienten Betriebs Planung, Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Partner Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im relevanten Bereich Fundierte Kenntnisse in Enterprise-Netzwerkumgebungen, insbesondere in den Bereichen Firewalls, Loadbalancer und Linux-Server Erfahrung und Begeisterung für Führung, Coaching und die Entwicklung von Mitarbeitenden Sicheres Arbeiten in agilen Teams sowie Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntisse und Englisch mind. auf B2-Niveau Wir bieten Toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten Ausgewogene Balance zwischen Beruf (35h/Woche) und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Moderne Arbeitsausstattung mit top Equipment und innovativen Kollaborationstools Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme Attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Angebote zum Gesundbleiben wie Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents Weitere Extras wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen Kontakt Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.comfür ein Gespräch gern zur Verfügung. Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung Fasanenstraße 3 10623 Berlin www.leifeld-online.com
Sortierung: