Leitung Controlling (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Für ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen suchen wir aktuell eine Leitung Controlling (m/w/d) südlich von Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Gesamtverantwortung für den Controlling-Bereich einschließlich Führung und Weiterentwicklung des Teams Förderung von Eigenverantwortung, fachlicher Kompetenz und kooperativem Arbeiten Planung, Koordination und Überwachung des Budgetierungs-, Forecast- und Planungsprozesses unter Sicherstellung effizienter und zielgerichteter Abläufe Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente, Kennzahlensysteme und Reportingstrukturen zur Unterstützung einer datenbasierten Unternehmenssteuerung Durchführung von Abweichungsanalysen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Ad-hoc-Auswertungen als Entscheidungsgrundlage für operative und strategische Fragestellungen Eigenständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten sowie adressatengerechten Management-Reports mit hoher Aussagekraft Unterstützung der Geschäftsführung durch fundierte Analysen bei strategischen Entscheidungen und aktiver Beitrag zur langfristigen Unternehmensentwicklung Steuerung und Optimierung interner Prozesse sowie der Finanz- und Kostenstruktur mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Nachhaltigkeit Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position Sicherer Umgang mit Zahlen sowie die Fähigkeit, komplexe wirtschaftliche Zusammenhänge klar und verständlich aufzubereiten Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Moderner Führungsansatz mit Fokus auf Förderung des Teams sowie einer offenen und wertschätzenden Kommunikationskultur Fundierte Kenntnisse in MS Excel und weiteren MS-Office-Anwendungen; Erfahrung mit SAP S/4HANA sowie idealerweise mit Lucanet und Microsoft Power BI Hohe Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Bauprojektleiter:in
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Als Bauprojektleiter:in steuern und koordinieren Sie eigenverantwortlich Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen im Immobilienbestand der SV sowie Neu- und Umbauten in allen Leistungsphasen der HOAI (1-9) und AHO (1-5) Sie erarbeiten die Entwicklung und Ausarbeitung von Konzepten, Machbarkeitsstudien, (Vor-) Entwurfsplanungen bis zur Ausführungsreife und lotsen Projekte gezielt durch die Umsetzungsphase zur erfolgreichen Übergabe Dabei übernehmen Sie bauherrenvertretende Aufgaben und verantworten die Prüfung und Freigabe von Bauplänen, die Stellung und Abstimmung von Bauanträgen mit Behörden, die rechtzeitige Ausschreibung, Vergabe und Abnahme von Bau- und Planungsleistungen Sie stimmen sich mit den Nutzern hinsichtlich der Bedarfe ab, wählen aus und beauftragen externe Dienstleistungs-, Planungs- sowie Nachunternehmen und haben das Vertragsmanagement einschließlich Nachtragsmanagement im Griff Sie sorgen für die terminliche, qualitative und wirtschaftliche Planung und Steuerung sowie das Controlling der Baumaßnahmen und Projekte und überwachen bei der Realisierung eine fach- und sachgerechte Bauqualität, Baustellenorganisation sowie die Einhaltung der gesetzlichen Bauherrenpflichten Für Bau- und Planungsleistungen sowie Investitionsmaßnahmen erstellen Sie hochwertige präsentationssichere Entscheidungsvorlagen Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder können ein immobilienspezifisches Studium nachweisen Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Projektführung auf Bauherrenseite, zeichnen sich durch Kostenbewusstsein und wirtschaftliches Denken & Handeln aus und können Expertise in der Realisierung und Koordination größerer, komplexer Bauprojekte sowie Kenntnisse im Immobilienmanagement und TDD nachweisen Die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen zu HOAI, VOB, Vertragsgestaltung usw. ist für Sie selbstverständlich Es besteht Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands zu den Standorten der zu realisierenden Projekte Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: sv.de/ratings Lisa Henkel, Tel. 0711/898-48087
Abteilungsleiter:in Rechnungswesen Grundsatz
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Die zunehmende Weiterentwicklung unserer SV-Gruppe mit dezentralen, eigenständig agierenden Tochtergesellschaften und immer komplexeren Gestaltungen erfordert hoch qualifizierte Experten. Im Team bauen Sie eine neue Abteilung auf. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie sind zuständig für Grundsatzfragen der internen und externen Rechnungslegung, des Aufsichts- und Steuerrechts. Sie koordinieren fachlich übergreifende Themen der gesamten Abteilungen im Rechnungswesen. Sie verantworten das Beteiligungscontrolling und steuern M/A-Aktivitäten. Sie beobachten die Rechtsentwicklung und wirken in der Zusammenarbeit mit dem Verband öffentlicher Versicherer (VöV) und dem Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) aktiv mit. Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium. Sie verfügen über eine Qualifikation als Wirtschaftsprüfer:in. Sie konnten bereits mehrjährige Führungserfahrung sammeln. Sie arbeiten gerne mit anderen Menschen zusammen und geben ihnen als Führungskraft auch in schwierigeren Situationen souverän eine gute Richtung vor. Sie übernehmen gerne Verantwortung, verbinden Kunden- und Serviceorientierung mit wirtschaftlichem Handeln und haben mit hohen Engagement Spaß an einer herausfordernden Position. Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 12 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Erfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gesundheits- und Vorsorgeangebote z.B. Betriebsarzt • gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, frischem Obst und kostenlosen Wasserspendern • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: Stefanie Schachtler, Tel. 0711/898-45661 sv.de/ratings
Vertragsmanager:in Haftpflicht Betrieb
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie übernehmen eigenverantwortlich und ertragsorientiert die Bestandsverwaltung inkl. von Sanierungen und der Durchführung des qualifizierten Mahnverfahrens. Ihnen obliegt die Beurteilung von Risiken, Deckungskonzepten sowie Tarifierung bzw. Underwriting im Rahmen der Zeichnungs- und Kompetenzrichtlinien einschl. der Prüfung und Vereinbarung von fakultativen Rückversicherungen. Sie nehmen die Antragsbearbeitung sowie Buchungen vor. Für unsere Kunden sowie den Vertrieb sind Sie Ansprechpartner:in (persönlich/telefonisch). Hierbei erteilen Sie Fachauskünfte, korrespondieren mit unseren Kunden und Vertriebspartnern und arbeiten eng mit unseren Vertriebsbeauftragen Firmen und den Maklerbetreuern zusammen. Bei Bedarf übernehmen Sie Sonderaufgaben. Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Kaufmann:frau für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Sie können bereits auf einige Jahre Berufserfahrung in der Versicherungswirtschaft, vorzugsweise im Bereich Haftpflicht-Betrieb, zurückgreifen. Eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Dabei gehen Sie Ihre Aufgaben engagiert und zielorientiert an. Ein serviceorientierter und wertschätzender Umgang mit unseren Kunden und Vertriebspartnern ist für Sie selbstverständlich. Sie sind verantwortungsbewusst und arbeiten gerne in einem kleinen und leistungsstarken Team. Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich: Gütesiegel und Ratings | SV SparkassenVersicherung Martina Schackmuth, Tel. 0711/898-47196
Schadensachbearbeiter:in Haftpflicht/Unfall
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie übernehmen die Aufnahme und Anlage sowie die Erst- und Folgebearbeitung von Schäden aus den Bereichen der allgemeinen Haftpflicht- sowie der privaten und gewerblichen Unfallversicherung. Sie betreuen und beraten Kunden, Ansprechpartner und Dritte in Schadenfällen im Rahmen des aktiven Schadenmanagements. Sie verantworten die Beauftragung/Zusammenarbeit mit Regulierern und Sachverständigen. Sie kümmern sich um die Ermittlung und die fortlaufende Überwachung der Schadenreserven. Sie prüfen und bearbeiten den Regress. Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskauffrau/-mann, als Versicherungsfachwirt:in oder Rechtanwaltsgehilfe/in oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften (BWL,VWL) bzw. Rechtswissenschaften Idealweise besitzen Sie bereits vertiefte Berufserfahrung im Bereich Haftpflicht-/Unfall-Schaden und gute Kenntnisse der Versicherungsbestimmungen im Bereich Haftpflicht-/Unfall-Schaden. Der Umgang mit modernen EDV-Systemen ist für Sie selbstverständlich. Sie überzeugen uns durch gute Umgangsformen, souveränes Auftreten, hohes Engagement und Teamfähigkeit. Sie verfügen über betriebswirtschaftliches Denken und Handeln sowie über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise. Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gesundheits- und Vorsorgeangebote z.B. Betriebsarzt • gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, frischem Obst und kostenlosen Wasserspendern • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: Stefanie Bauer, Tel. 0711- 898 43609 sv.de/ratings
Sachbearbeiter:in Gebäudeversicherung Privatkunden Rahmenverträge
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie betreuen eigenverantwortlich einen festen Bestand im Bereich Wohnungswirtschaft und übernehmen die Rundum-Sachbearbeitung - von der Vertragsverwaltung bis hin zum qualifizierten Schriftwechsel mit Vertriebspartnern und Kunden Sie analysieren und optimieren schadenträchtige Verträge und setzen Sanierungsmaßnahmen um Ihnen obliegt die Risikoprüfung und Abstimmung der Angebote mit den Vertriebspartnern In Hinblick auf die Qualitätssicherung, Ertragssteigerung und Geschäftsprozessoptimierung übernehmen Sie konzeptionelle Aufgaben Sie haben die Möglichkeit, in Projekten mitzuwirken und wertvolle Impulse zu setzen Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Kaufmann:frau für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über fundierte Kenntnisse In den Bereichen Sach- und Haftpflichtversicherung Ein serviceorientierter und wertschätzender Umgang mit unseren Kunden und Vertriebspartnern - sowohl schriftlich als auch mündlich - ist für Sie selbstverständlich Eine selbständige und entscheidungsfreudige Arbeitsweise zeichnet Sie aus und Sie gehen Ihre Aufgaben engagiert und zielorientiert an Sie besitzen vertiefte Kenntnisse in den gängigen Office-Produkten Sie sind Verhandlungssicher und die Arbeit in einem Team macht Ihnen Spaß Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich: sv.de/ratings Martina Schackmuth, Tel. 0711/898-47196
Controller (m/w/d) im Gesundheitswesen
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Für ein renommiertes Krankenhaus in Stuttgart suchen wir aktuell einen Controller (m/w/d) und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen gemäß Konzernvorgaben sowie interne und externe Kommunikation Weiterentwicklung des internen und externen Berichtswesens Mitwirkung an der Jahres- und Mehrjahresplanung sowie am Jahresabschluss Planung und Überwachung von Investitionen Durchführung und Pflege von EDV-gestützten Standardauswertungen Kalkulationen für Kooperationsprojekte Erstellung von Ad-hoc-Analysen, z. B. Wirtschaftlichkeitsberechnungen Unterstützung der Geschäftsführung bei operativen und strategischen Fragestellungen Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit SAP und MS Office Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung, einschließlich Rechnungslegung und Entgeltsysteme nach KHEntgG Idealerweise Erfahrung im Controlling im Gesundheits- oder Krankenhauswesen Fähigkeit, komplexe betriebswirtschaftliche Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu kommunizieren Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Konstrukteur / Layouter (m/w/d) Fördertechnik
Bertrandt AG - 70327, Stuttgart, DE
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Konstrukteur / Layouter (m/w/d) Fördertechnik Ort: Untertürkheim Was Sie erwartet: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Layouts im Bereich Intra-Logistik Sie unterstützen das Team bei der Umsetzung von Konzepten und Lösungen im Bereich der Automatisierung und Digitalisierung für Produktions- und Fördertechnikanlagen Sie wirken bei Abstimmungen mit Lieferanten bzgl. der technischen Umsetzbarkeit mit Sie sind zuständig für die Erstellung von Budgets zu den entsprechenden Layouts Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) Berufserfahrung als Konstrukteur, idealerweise im Bereich Fördertechnik, Material- und Logistische Systeme Gute Kenntnisse in CAD-Systemen wie Microstation und TriCAD Prozess- und teamorientierte sowie methodische Arbeitsweise Was wir können: Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Firmeninterne Kantine Trainingsangebote Rabatte Mitarbeiter-Events Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere
Requirements Engineer (m/w/d) in Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das bundesweit aufgestellte Unternehmen ist im Bereich der Informationstechnologie tätig. Seit über 25 Jahren bietet das Unternehmen innovative Softwarelösungen für mittelständische Kunden an. Ein agiles Mindset, flache Hierarchien und ein krisensicherer Arbeitsplatz runden das Bild ab. Aufgaben Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen Erstellung von User-Storys als Basis für die Softwareentwicklung Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Spezifikationen und Steuerung der Umsetzung Unterstützung bei der Erstellung und Durchführung von Test Cases, insbesondere für automatisierte Tests Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in IT-Projektleitung und Requirements Engineering Fundierte Kenntnisse agiler Methoden und Tools Idealerweise Erfahrung mit ERP-Software im Mittelstand Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Sehr attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance Gute Anbindung und zentrale Lage Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket uvm. Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 E-Mail: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Product Compliance Engineer (m/w/d)
DIE STELLENBESETZER - Dr. Scharff + Eiberger Personalberatung - 70178, Stuttgart, DE
About us Standort: Karlsruhe (Region Südost) Das Unternehmen Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Weltmarktführer im Bereich elektrische Antriebe, Regelungs- und Sicherheitstechnik. Er entwickelt und produziert Hightech Antriebs- und Automationslösungen. Der Sitz des international agierenden Unternehmens befindet sich im östlichen Raum von Karlsruhe. Das Unternehmen wächst seit Jahren stetig und beschäftigt weltweit ca. 1000 Mitarbeiter/innen. Tasks Sie haben einen guten Überblick über die gesetzlichen Vorgaben zur funktionalen Sicherheit, IT-Sicherheit und Ökodesign. Sie sind ein Generalist, eingebettet in ein Team, das Sie fachlich unterstützt Sie planen, koordinieren und führen Safety-Management-Aktivitäten durch (z. B. Gefahrenanalysen / Risikobewertungen) Sie bearbeiten Zulassungen und Zertifizierungsprozesse in enger Teamkooperation Sie übernehmen Zertifizierungsaufgaben im Produktentstehungsprozess und bei der Produktpflege Sie verantworten die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und informieren betroffene Fachbereiche über die notwendigen Maßnahmen zur Umsetzung Das Produktmanagement informieren Sie über gesetzlich notwendige Innovationsprozesse und Produktspezifikationen Profile Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Physik oder als elektroaffiner Wirtschaftsingenieur Sie arbeiten gerne im Team und sind offen für die Zusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften Ihre Berufung sehen Sie im Aufbau bzw. der Weiterentwicklung im "weit gefassten Feld der Sicherheit" technischer Produkte. Hierfür befassen Sie sich mit Richtlinien, Normen, bzw. gesetzlichen Anforderungen und setzen diese systematisch um Sie bringen idealerweise mehrjährige Erfahrung bei produktbezogenen Normen, Gesetzen und Zertifizierungsprozessen mit Für diese vertrauensvolle, internationale Position sind Kommunikationsstärke und gute Englischkenntnisse selbstverständlich Falls Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen, Sie gerne Experte der Stabstelle "gesetzliche Produktanforderungen für elektrische High-Tech-Produkte" werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. What we offer umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Homeofficeregelung beste Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel + Zuschüsse für Deutschlandticket E-Bike Leasing Kantine + Essenszulage Mitarbeiterrabatte Contact Bewerben Sie sich unter der Kennziffer: STE 1437 ME bei Herrn Michael Eiberger. Sie erreichen ihn telefonisch unter 0711/58 56 512-30 Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: michael.eiberger@die-stellenbesetzer.de Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich. DIE STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH & Co. KG Personalberatung Marienstr. 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de
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