Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Bielefeld - 15838, Am Mellensee, DE
übertariflich plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) in Melle und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Wartung und Instandsetzung von Kraftfahrzeugen Einbau von Zusatzsystemen, Sonderausstattungen und Zubehörteilen Fehlersuche und Diagnostik im Bereich Elektronik Austauschen von Bordelektrik Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(521)oder per E-Mail: Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Kreditsachbearbeitung mit Bilanzanalyse (m/w/d) im Bankensektor
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung im Finanzbereich? Dann gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für unser renommiertes Kundenunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir nach einem engagierten und kompetenten Mitarbeiter/in der Kreditsachbearbeitung mit Bilanzanalyse (m/w/d), der das hochmotivierte Finanzteam ergänzt. Es erwartet Sie nicht nur eine herausfordernde Aufgabe, sondern auch die Möglichkeit ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Wir laden Sie herzlich zu einem unverbindlichen Interview ein, um gemeinsam Ihre individuellen Vorstellungen, Konditionen und Wünsche zu besprechen. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Überprüfung und Analyse von Unternehmens- und Privatkundenkreditanträgen Erstellung von Kreditberichten und Empfehlungen für das Kreditkomitee Kommunikation mit und Beratung von Kunden Durchführung detaillierter Bilanz- und Finanzanalysen von Kunden zur Bewertung ihrer Kreditwürdigkeit Unterstützung bei der Überwachung von bestehenden Krediten und der Identifizierung von Risiken Realistisches Einschätzungsvermögen des Kreditrisikos für die Organisation Ihr Profil Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung Routinierter Umgang mit den MS Office Anwendungen Sie haben eine kommunikationsstarke Persönlichkeit und arbeiten selbstständig und zielorientiert Sie haben grundlegende Kenntnisse über Unternehmensrechtsformen und -strukturen Idealerweise haben Sie Grundlagen für die Kreditgewährung an kleinere und mittelständige Unternehmen Benefits: Eine spannende Position in einem dynamischen Unternehmensumfeld Eine wettbewerbsfähige Vergütung Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung Ein motiviertes und kollegiales TeamDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
IT-Experte (m/w/d) für PIM-Systeme
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Führendes Unternehmen im Retail-Bereich Attraktiver Arbeitgeber im Großraum Frankfurt Firmenprofil Mein Kunde ist ein international tätiges Unternehmen der FMCG-Branche mit Schwerpunkt auf Kosmetik und Hauptsitz im Großraum Frankfurt. Als inhabergeführtes Familienunternehmen die Firma großen Wert auf Nachhaltigkeit, Innovationsfreude, Teamgeist und ein faires Miteinander auf Augenhöhe - von der Geschäftsführung bis zu den Praktikant*innen Aufgabengebiet Du arbeitest in einem agilen Team an der technischen Umsetzung der digitalen Transformation der Geschäftsprozesse. Du betreust und unterstützt Anwender bei der Nutzung der bestehenden PIM/MDM-Lösungen. Du optimierst bestehende Anwendungen - z. B. zur Lieferantenkommunikation oder Datenaustausch. Du koordinierst die Einführung und Integration neuer PIM/MDM-Systeme in die IT-Landschaft. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und steuerst externe Partner entlang des gesamten Produktlebenszyklus. Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Technisches Verständnis für Schnittstellen (z. B. Webservices) und Erfahrung mit systemübergreifender Koordination Idealerweise Programmierkenntnisse in JavaScript und/oder einer objektorientierten Sprache Know-how in Softwarearchitektur, Anforderungsmanagement sowie der Anbindung von Backend-Systemen (XML, JSON, REST, Webservices) Du arbeitest eigenverantwortlich, kommunizierst klar und strukturiert Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsfreiheit in einem modernen Arbeitsumfeld Ein echtes Teamgefühl: Bei uns zählt das Miteinander Stabile Werte: Wir sind ein nachhaltiges Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich Entwicklungsmöglichkeiten: Vom strukturierten Onboarding über Job-Rotation bis zu individuellen Weiterbildungen - du gestaltest deinen Weg Attraktive Zusatzleistungen Kontakt Andjela Guberinic Referenznummer JN-072025-6796418 Beraterkontakt +49 211 54025235
Junior Business Development Manager:in
prepmymeal GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Bist du bereit, mit uns die Welt ein bisschen gesünder zu machen? Prepmymeal ist ein junges, wachsendes Unternehmen im Herzen von Frankfurt. Aktuell sucht unser Team im Bereich Business Development tatkräftige Unterstützung. Du wirst Teil eines dynamischen Unternehmens sein und die Möglichkeit haben, deine Fähigkeiten in einem schnelllebigen und aufregenden Umfeld zu erweitern. Aufgaben Du unterstützt uns bei der Durchführung von Markt-, Unternehmens- sowie Wettbewerbsanalysen. Du entwickelst und begleitest neue Geschäftsfelder und Produkte zur Expansion des Unternehmens. Du beschäftigst dich mit der operativen und strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens. Du bekommst einen tiefen Einblick in Vertrieb und Marketing und bist hautnah bei der Implementierung von Projekten zur Prozessoptimierung dabei. Du unterstützt im Tagesgeschäft und bei administrativen Aufgaben. Qualifikation Du hast idealerweise ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL, Vertrieb oder Marketing. Alternativ verfügst du über eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung. Du verfügst über sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und kannst dich für Themen rund um E-Commerce & Digital Marketing begeistern. Du bringst Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick in deutscher (und englischer) Sprache mit. Du bist ein echter Teamplayer und erledigst deine Aufgaben selbstständig, zuverlässig und verantwortungsvoll. Du fühlst dich im Umgang mit MS Excel und PowerPoint sicher und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. Deine Hands-on-Mentalität und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus. Benefits Kostenlose Verpflegung Mitgliedschaft bei Fit 7/11 Gemeinsame Team Events Kostenlose 6er Box im Monat Modernes Office in Frankfurt & kostenloses Deutschlandticket Junges & motiviertes Team mit flachen Hierarchien Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)
pbb Buddensiek GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Das erwartet Sie: Selbständige Ausführung von Servicearbeiten an Industrietoren, Türen und Ladetechnik Ausführung von Reparatur- und Installationsarbeiten Durchführung von Prüf- und Wartungsarbeiten Abwicklung von administrativen Aufgaben (Mängelberichte, Prüfbücher, Aufträge) Professionelle Beratung der Kunden vor Ort im zugewiesenen Servicegebiet Arbeitsbeginn sowie Arbeitsende an der eigenen Haustür Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Metall- oder Elektrobereich Berufserfahrung in einem branchennahen Unternehmen (Bau- oder Baunebengewerbe) ist von Vorteil Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie mindestens gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B sowie regionale Reisebereitschaft (Tagespendelbereich) Das bietet unser Kunde: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem spannenden Umfeld mit viel Potenzial für Wachstum Ein attraktives marktgerechtes Gehalt und betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Fort- und Weiterbildung Diverse Mitarbeiterbenefits Ein modernes Kundendienstfahrzeug mit neuester technischer Ausstattung
Office Manager (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Zu Ihren größten Stärken gehört Ihre Auffassungsgabe? Sie können sich schnell einen guten Überblick verschaffen und auf eintretende Situationen im Office reagieren? Sie sind ein wahres Organisations- und Koordinationstalent und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Für unseren Kunden im Raum Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Office Manager (m/w/d). Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie sind in erster Linie für alle anfallenden administrativen Aufgaben im Office zuständig Sie sind für die Terminkoordination zuständig Außerdem gehört die Buchung von Reisen in Ihren Verantwortungsbereich Sie übernehmen die Pflege der Datenbanken Für die Bestellung des Büromaterials sind Sie zuständig Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im genannten Bereich wünschenswert Deutschkenntnisse auf muttersprachlichen Niveau und fließende Englischkenntnisse Sichere Anwendung von MS-Office Programmen Teamfähigkeit, Selbständigkeit und ein souveränes Auftreten runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Jobticket und Dienstrad auch zur privaten Nutzung Tarifvertragliche Jahressonderzahlung Mitarbeitervergünstigungen und Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Firmeninterne Mitarbeiter-App mit regelmäßigen Gewinnspielen und praktischem Self-Service Bereich Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Schimanski bewerbung-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Vertriebsassistenz (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60489, Frankfurt am Main, DE
Vertriebsassistenz (m/w/d) Referenz 12-226506 Für unseren Kunden, ein renommiertes Software-Entwicklungsunternehmen aus Frankfurt am Main , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vertriebsassistenz (m/w/d). Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung und haben bereits erste Erfahrungen im Bereich Vertrieb oder Auftragsmanagement? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Vertriebsassistenz (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Rahmenbedingungen : Unbefristeter Arbeitsvertrag, überdurchschnittliche Vergütung, 30 Urlaubstage nach der Probezeit. Modernes Arbeiten : Mobiles Arbeiten inklusive Home-Office-Anteil und Bereitstellung von Technik sowie Zuschuss zu privaten Internetkosten. Gesundheit & Mobilität : Zugang zum Gesundheitsprogramm FAIRFAMILY, Jobrad-Leasing sowie kostenfreie Parkplätze für Fahrrad und Auto. Weiterentwicklung & Feedback : Regelmäßige Mitarbeitergespräche und gezielte Förderung persönlicher sowie beruflicher Entwicklung. Team & Wohlbefinden : Firmenevents, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz und ein positives Arbeitsumfeld. Ihre Aufgaben: Auftragsmanagement Verwaltung und Pflege von Verträgen Erstellung, Prüfung und Nachverfolgung von Rechnungen Kundenbetreuung Bearbeitung von Korrespondenz sowie Organisation des Postein- und -ausgangs Administrative Unterstützung bei organisatorischen Aufgaben Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung im Vertrieb oder Auftragsmanagement Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent und Hands-on-Mentalität Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket (insbesondere Word, Excel, Outlook) Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freundliches Auftreten und hohe Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Software Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 43.000 bis 46.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Felicitas Ries (Tel +49 (0) 69 96876-195 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226506 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
(Senior) Sales Consultant (m/w/d) für das Team Personalvermittlung der Division Financial Services
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
(Senior) Sales Consultant (m/w/d) für das Team Personalvermittlung der Division Financial Services Referenz 12-226433 Als finanzstarkes, im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), der Personalvermittlung und des Interim Managements. Unter Anderem bieten wir Dir eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote der internen Amadeus Fire Akademie, transparente Karriere- und Verdienstmöglichkeiten sowie Flexible Arbeitszeiten. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in Deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften Steuer-Fachschule Dr. Endriss, ComCave College und GFN. Werde ein maßgeblicher Teil unseres Sales-Teams in der Division Financial Services und gehe am Standort Frankfurt a.M. in unbefristeter Festanstellung deinen nächsten Schritt als (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für das Team Personalvermittlung der Division Financial Services. Deine Benefits: Vergütungspaket: Ein attraktives Gehalt, bestehend aus hohem Fixum und unlimitierter Provision, ein neutraler Firmenwagen der Marke BMW, Audi, Volkswagen, Cupra oder Skoda und ein iPhone, auch zur privaten Nutzung Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten Benefits : Fahrradleasing über JobRad, bezuschusste Sportangebote bei EGYM Wellpass, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile auf der Plattform Corporate Benefits, Unterstützung in schwierigen Situationen durch das Employee Assistance Program von Voiio Einarbeitung : Eine professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für den gelungenen Einstieg Erfolgsgrundlage : Einen definierten Kunden- und Interessentenstamm, den du übernehmen und ausbauen sollst Persönliche Entwicklung : Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in der Amadeus Fire Akademie, die deinen Karriereweg gezielt fördern Karriere : Umfangreiche, transparente Karrieremöglichkeiten bei vertrieblichem Erfolg Deine Aufgaben: Du akquirierst und pflegst dein regionales Kundenportfolio für gehobene Positionen im Fachbereich Accounting. Du rekrutierst qualifizierte Fach- und Führungskräfte, unter anderem über Business-Netzwerke wie z.B. XING oder LinkedIn. Du vermittelst die rekrutierten Kandidaten an Kundenunternehmen im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Du baust ein nachhaltiges Netzwerk zu Kunden und vermittelten Kandidaten auf und baust es stetig aus. Dein Profil: Du hast dein Studium, bevorzugt im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, erfolgreich abgeschlossen. Alternativ hast du eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und kannst mindestens zwei Jahre zusätzliche Berufserfahrung sowie eine wirtschaftswissenschaftliche Weiterbildung vorweisen. Erfolgswille und vertriebliche Orientierung zeichnen dich aus. Mit Begeisterungsfähigkeit und Freude schaffst du es, Menschen für dich zu gewinnen. Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mit. Weitere Details: Interne Position Vertragsart: Festanstellung Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Dir Jannik Schröter (Tel +49 (0) 69 96876-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226433 per E-Mail an: karriere.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Konzernzentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
(Junior) Kreditanalyst (m/w/d) im Bankenbereich - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Unser Mandant aus dem Bankensektor im Großraum Frankfurt am Main hat sich auf die globale Finanzierung bedeutender Unternehmen spezialisiert. Das internationale Arbeitsumfeld bietet den Mitarbeitern stets interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, von denen auch Sie profitieren können. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten Junior Kreditanalysten (m/w/d), der unternehmerisches Denken und Handeln sowie maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten schätzt und eigenverantwortlich arbeitet. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns sehr auf Sie! Ihre Aufgaben Erstellung von Kreditvorlagen und -verträgen unter Berücksichtigung rechtlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen Vorbereitung und Prüfung von Sicherheitsverträgen sowie kontinuierliche Überwachung der Sicherheiten Durchführung von Kreditwürdigkeitsanalysen und Risikobewertungen der Kunden Analyse von Jahresabschlüssen gemäß HGB und IFRS Betreuung bestehender Kredite im Rahmen eines Kreditportfolios Erstellung von Ratings Unterstützung bei Sonderprojekten und speziellen Themen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder ein wirtschaftswissenschaftlicher Hochschulabschluss Erste Berufserfahrungen in der Bilanz- und Kreditanalyse Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Vielfältige spannende Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre Teilnahme an Firmenveranstaltungen Zusätzliche Sozialleistungen Regelmäßige Teamevents Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Forstwirtin / Forstwirt (w/m/d)
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben - 56068, Koblenz am Rhein, DE
Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am Arbeitsort Oberaula zum 1. August 2025 eine/einen: Forstwirtin / Forstwirt (w/m/d) für Südwesthessen/Landkreis Gießen, Wetterau-Kreis und den Bereich zwischen Friedberg u. Gießen (Entgeltgruppe 5 TVöD Bund, Kennung:KOSB 2000 41, Stellen-ID 1334771) Die Einstellung erfolgt unbefristet. © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Innerhalb der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet der Geschäftsbereich Bundesforst bundesweit das Geländemanagement für die Wald- und Offenlandflächen des Bundes. Als ressortübergreifender Dienstleister agiert der Bundesforst auch als Fachberater für die zuständigen Institutionen. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Standardtätigkeiten im Bereich der Bestandesbegründung, Bestandespflege, Holzernte, Naturschutz, dem Jagdbetrieb und sonstigen Betriebsarbeiten u. a. Waldverjüngung und -pflege, Waldbau Waldschutz Natur- und Landschaftsschutz, Biotoppflege Holzernte Allgemeine Betriebsarbeiten sowie Jagdbetrieb Tätigkeiten der Regel- und Sonderkontrolle im Rahmen der Verkehrssicherung (nach abgeschlossener aufgabenspezifischer Weiterbildung in Fragen der Verkehrssicherung) Durchführung und Dokumentation von Baumkontrollen an öffentlichen Straßen, Wasserstraßen, Wander-, Rad- und Reitwegen sowie im Umfeld baulicher Anlagen, einschließlich der Erstellung von Begangsprotokollen Einstufung von Einzelbäumen in Gefährdungskategorien Identifizierung erforderlicher Maßnahmen zur Verkehrssicherung Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirtin bzw. Forstwirt (w/m/d) und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung Fachkompetenzen: Kenntnisse forstlicher Arbeitsverfahren und -abläufe sowie im Umgang mit forstlichen Arbeitsmitteln Kenntnisse Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie Arbeitssicherheit in der Waldarbeit Kenntnisse der PEFC-Zertifizierungsrichtlinie PC-Grundkenntnisse bzw. Bereitschaft, diese zu erwerben Kenntnisse im Umgang mit Kartenmaterial Kenntnisse der für den Aufgabenbereich forstrelevanten Rechtsnormen (z. B. Bundes- und Landeswaldgesetz, Bundes- und Landesnaturschutzgesetz, Arbeitsschutz- und -sicherheit in der Waldarbeit, Unfallverhütungsvorschriften), Regel Waldarbeit (UVV) Kenntnisse im Naturschutz und der Landschaftspflege Weiteres: Körperliche/gesundheitliche Eignung Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Gutes Organisationsgeschick Gute Auffassungsgabe Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten Gute Kommunikationsfähigkeit Kunden-/Adressatenorientiertes Verhalten Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum selbständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen Bereitschaft zur Teilnahme an (ggf. mehrtägigen) Fortbildungen, u. a. zum Thema "Verkehrssicherung an Bäumen" Bereitschaft zum überörtlichen Einsatz mit zeitweiser Abwesenheit vom Wohnort (mehrtägige Dienstreisen) sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet Was bieten wir? Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) Gemäß § 3 Nr. 9 Abs. 3 Satz 4 TV-Wald Bund (zu § 44 TVöD) wird darauf hingewiesen, dass hinsichtlich der Gewährung einer Entfernungsentschädigung auch ein anderer Ort als die Wohnung im Arbeitsvertrag vereinbart werden kann. Auch aus Fürsorgegründen wird daher die Bereitschaft erwartet, den Wohnsitz in die Nähe des Arbeitsortes zu legen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 17. August 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID1334771. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Ternes unter der Telefonnummer +49 261 3908-105 oder per E-Mail (bewerbung-koblenz@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Mann unter der Telefonnummer +49 6628 91529-14. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. www.bundesimmobilien.de
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