Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d) in Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das dynamische und zukunftsorientierte Unternehmen hat sich auf innovative Lösungen in der Technologie- und Softwarebranche spezialisiert. Seit der Gründung vor mehr als 30 Jahren hat sich das Unternehmen kontinuierlich weiterentwickelt und sich so als verlässlicher Partner für Ihre Kunden etabliert. Der Fokus liegt auf Qualität, Nachhaltigkeit und dem ständigen Streben nach Verbesserung – sei es durch neue Technologien, kreative Ansätze oder durch die Zusammenarbeit mit einem engagierten und talentierten Team. Aufgaben Weiterentwicklung und Prüfung in den Bereichen ISMS, Notfallmanagement und Datenschutzanforderungen Anforderungsanalysen im Bereich Informationssicherheit und technischem Datenschutz Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachbereichen und dem Datenschutzbeauftragten Einführung von Maßnahmen zu Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeitenden Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder BWL oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Bereich Informationssicherheits-Management (ISMS) Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Business Continuity Management und Datenschutz Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Wir bieten Sehr attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance Gute Anbindung und zentrale Lage Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket uvm. Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 E-Mail: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Rechtsanwaltsfachangestellte:r (m/w/d) - Digital, flexibel, kollegial
Schwertfels Consulting GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Fühlst Du Dich oft eher wie eine Verwaltungskraft als Teil eines echten Teams? Du erledigst alles im Hintergrund – aber keiner sieht, wie wichtig Deine Arbeit wirklich ist? Wir glauben: Wer den Laden zusammenhält, sollte auch genauso behandelt werden. Deshalb bieten wir Dir eine Umgebung, in der Vertrauen, Eigenverantwortung und modernes Arbeiten kein Bonus sind – sondern Standard. Bei uns erwartet Dich ein strukturiertes und gleichzeitig menschliches Miteinander, klare Abläufe, Offenheit für neue Ideen und ein echtes Teamgefühl. Aufgaben Selbstständige Bearbeitung der gesamten Mandatskorrespondenz Fristenkontrolle und Terminmanagement Erstellung und Prüfung von Kostenrechnungen nach RVG Aufsetzen juristischer Schreiben und Schriftsätze Unterstützung bei der Aktenführung und Dokumentenpflege Requirements Eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r (m/w/d) Eigenverantwortliches Arbeiten liegt Dir – Du willst mitdenken, nicht nur ausführen Du bringst Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick mit Du fühlst Dich wohl in digitalen Arbeitsumgebungen oder bist offen, Dich einzuarbeiten Kollegialität ist für Dich mehr als nur ein Wort Benefits Feste Home-Office-Möglichkeiten und Gleitzeitmodelle Überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Entwicklungsgesprächen 30 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage nach Bedarf verhandelbar Volldigitalisierte Abläufe und moderne IT-Infrastruktur Persönliches Onboarding mit klarer Einarbeitungsstruktur Weiterbildung nach Deinen Interessen und Karrierezielen Gesundheitszuschüsse und interne Wellbeing-Angebote Regelmäßige Teamveranstaltungen, damit Arbeit auch persönlich bleibt Interesse geweckt? Dann bewirb Dich direkt per E-Mail bei Mido Gasoos : Telefonisch bin ich erreichbar unter +49 69 / 8700 68 351.
Manager Regulatory Governance, Risk and Compliance – GRC (w/m/d) für internationales Beratungsuntern
Passion for People GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560074GS Einsatzort: Stuttgart Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Sie wollen etwas bewegen? Unser Mandant gibt Ihnen den Freiraum, Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen zu nutzen, um Dinge nach vorne zu bringen. Er berät weltweit Mandanten in der Finanz- und Versicherungsbranche. Sie werden Teil eines professionellen Teams, in dem sich jeder nach seinen Stärken einbringt. Hinter ihnen steht das weltweite Netzwerk unseres Mandanten und unterstützt Sie im Alltag. Dabei wird auf das Wissen und die Technologie der gesamten Organisation zurückgegriffen und ergänzt dadurch die Kompetenzen und Möglichkeiten. Fachlich ist man auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Knowhow, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bietet man exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Unser Mandant steuert einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Aufgaben Beratung, Konzeption und Unterstützung der Kunden bei Fragestellungen rund um Internationale und nationale aufsichtsrechtliche Anforderungen wie z. B. Basel, CRR, KWG Ansprechpartner in den Themen nationales und europäisches Aufsichtsrecht, insbesondere: MaRisk, BAIT, VAIT, MaComp, Geldwäsche und Compliance Prozessanalyse und Prozessoptimierung sowie die Entwicklung kundenspezifischer Lösungen vor Ort Steuerung und Konzeption von fachlichen Anforderungen für die IT Governance über Daten, Schnittstellen, Prozesse und Methoden Profil Abgeschlossenen Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt VWL, BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, Jura oder vergleichbaren Abschluss Mindestens 2-5 Jahren Berufserfahrung der Umsetzung von regulatorisch und aufsichtsrechlich motivierten Projekten Idealerweise fachliche Kenntnisse hinsichtlich MaRisk, BAIT, VAIT, Auslagerungsmanagement, IT-Governance Erfahrung auf den Gebieten Compliance, Geldwäschebekämpfung/Fraud und Prozessmanagement Verantwortungs- und risikobewusstem Handeln sowie Präsentationssicherheit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Angebot Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Passion for People GmbH - Personalberatung Gerhard Schieber - Managing Partner gerhard.schieber@passionforpeople.de Tel. +49 172 9325397 Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
SAP HCM Consultant (m/w/d) in Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das Unternehmen ist in der Mobilitätsbranche tätig und betreut deutschlandweit über 20 Standorte. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und Innovation werden kontinuierlich neue Konzepte entwickelt, um die Mobilität der Zukunft nachhaltig zu gestalten. Das engagierte Team besteht aus Experten, die leidenschaftlich daran arbeiten, Ihren Kunden den besten Service zu bieten. Es wird eine offene Unternehmenskultur gefördert, in der jeder Mitarbeiter seine Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen kann. Aufgaben Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen im SAP HCM, inklusive Tabellensteuerung und Schemen-/Regeltechnik Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Betreuung der zugehörigen Folgeaktivitäten Betreuung der Schnittstellen zu Subsystemen und gesetzlichen Annahmestellen sowie Implementierung von SAP-Upgrades Erstellung von Auswertungen, Beantwortung von Fragen zum Abrechnungssystem SAP HCM und Mitarbeit in themenspezifischen Projekten Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, IT oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit dem SAP HCM Modul Fundierte Kompetenz in der Entgeltabrechnung sowie solide Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Idealerweise Kenntnisse in SAP SuccessFactors und im Customizing von SAP HCM Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeitgestaltung und Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Kostenloses JobTicket Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 E-Mail: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Export Coordinator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70629, Stuttgart, DE
Export Coordinator (m/w/d) Referenz 12-227192 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt im Bereich Export und möchten in einem internationalen Umfeld Verantwortung übernehmen? Unser Mandant, ein innovatives Unternehmen im Raum Filderstadt, sucht einen engagierten Export Coordinator (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung , der logistische Abläufe mit Weitblick und Sorgfalt steuert. Nutzen Sie Ihre Chance auf eine spannende Aufgabe mit Entwicklungsperspektive und bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Export Coordinator (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit auf Homeoffice Aktive Mitgestaltung von Aufgabenbereichen und Übernahme von Verantwortung Vielseitige Angebote zur individuellen Weiterentwicklung Ein modernes, inspirierendes Arbeitsumfeld inklusive Kantine Wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem motivierten, zukunftsorientierten Team Ihre Aufgaben: Übernahme der Auftrags- und Exportabwicklung für einen internationalen Kundenkreis Durchführung der Auftragsannahme bis zur Auslieferung Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie relevanten Export- und Versanddokumenten Telefonische Kundenberatung in kaufmännischen und anwendungstechnischen Fragen Bearbeitung von Rücksendungen und Reklamationen Koordination kundenspezifischer Anforderungen Unterstützung des Außendienstes bei Projektabwicklung und Priorisierung Pflege von Kundendaten in SAP und Mitwirkung an Prozessoptimierungen Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse im Zoll- und Außenhandel Erfahrung in der Betreuung von Großkunden oder im Key Account Management Ausgeprägte Serviceorientierung kombiniert mit starker Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit Teamfähigkeit und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket und idealerweise Erfahrung mit SAP S/4HANA Verhandlungssichere Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Elektrotechnik Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227192 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT Experte / ITSCM / BCM (m/w/d)
Passion for People GmbH - 70174, Stuttgart, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560057SBA Einsatzort: Stuttgart / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne, wie auch Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten in Stuttgart / hybrides Arbeiten, eine(n) Ihre Aufgaben: Sie beraten Kunden im Bereich BCM, ITSCM sowie IT-Notfallplanung. Sie analysieren Risiken, erstellen Konzeptionen adäquater Lösungen im Bereich Business Resilience. Sie übernehmen die Konzeption und Durchführung von Schulungen. Ihr Profil: Sie verfügen über eine IT-orientierte Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaft (BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie können gute Kenntnisse im Bereich Business Impact Analyse (BIA), Risikoanalyse und entsprechender Standards wie BSI 200-4, ISO 22301 oder Good Practice Guidelines (BCI) vorweisen. Sie haben idealerweise bereits Erfahrungen in den Bereichen BCM, ITSCM oder IT-Notfallplanung und mit BAIT, IT-Sicherheitsgesetz und KRITIS Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder besser) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
SAP Inhouse Basisexperte (m/w/d)
Biber & Associates - 70499, Stuttgart, DE
Job ID: 9978-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Bereich der produzierenden Industrie - gehobener Mittelstand und Marktführer in einer attraktiven Zukunftsbranche. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse fachlicher Anforderungen, Entwurf und später Betrieb von SAP Systemlandschaften und ihrer Schnittstellen. Monitoring, technische Fehleranalyse, Betreuung des TMS, sowie permanente technische Optimierung der Systeme und ihrer Performance. Mitarbeit in Projekten und Unterstützung der SAP Applikationsexperten und SAP Anwender aus Sicht der SAP Basis. Organisation/Steuerung von gemischt besetzten Arbeitsgruppen (Fachseiten, IT-Personal). Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige Qualifikation. Die oben beschriebenen Fachgebiete - vor allem SAP Basis und SAP Systemadministration - beherrschen Sie aus Ihrer mindestens 3-4 jährigen Erfahrung. Nice to have, aber nicht zwingend, wären Kenntnisse in HANA DB, Cloud Technologien oder im S4HANA Umfeld. Aufgrund der internationalen Ausrichtung sind englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich. Angebot: Interessante und anspruchsvolle SAP-Projekte machen Ihren Arbeitstag spannend und abwechslungsreich. Sie übernehmen einen umfassenden Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Ihre fachliche Entwicklung wird mit Ihnen in individuellen Vereinbarungen unterstützt. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Sie erhalten zudem attraktive finanzielle Konditionen und Home Office Option bei hoher Arbeitsplatzsicherheit in einem renommierten und erfolgreichen Unternehmen. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: English, German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
IT Job als IT Systemadministrator (m/w/x) in Stuttgart - IT System Administrator (m/w/d)
grinnberg GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Gesucht: IT Administrator, System Engineer, Fachinformatiker Wo: in Stuttgart Wieso: das IT Team soll im Zuge eines strategischen Wachstums ausgebaut werden Wenn Sie sich fachlich weiterentwickeln möchten, ein Teamplayer sind und mit State of the Art Technologien arbeiten wollen, könnte es ein Match sein Persönliche IT-Job-Perspektiven Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und mobiles Arbeiten mit bis zu 3 Tagen Betriebskantine mit Zuschuss vom AG, Mitarbeiterrabatte & Bike-Leasing vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Viel Raum für Selbstverantwortung in einem gut eingespieltem IT-Team intensive Einarbeitung Die Herausforderungen dieses IT-Jobs Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Microsoft-Umgebung) Virtualisierung mittels VMware / HyperV Betreuung des Active Directory Weiterentwicklung und Administration der Microsoft 365-Umgebung 2nd-Level-Support Deine Qualifikation für diesen IT-Job IT Ausbildung / Studium mind. 2 Jahre Berufserfahrung als IT Administrator Erfahrung im Windows Umfeld Wissen in Microsoft Technologien (O365) sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse Job ID: 2142232
IT-Techniker (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70174, Stuttgart, DE
IT-Techniker (m/w/d) Referenz 12-216668 Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein deutschlandweit agierendes und zukunftsorientiertes Unternehmen aus der IT-Dienstleistungsbranche mit Sitz im Herzen von Stuttgart eine kompetente und engagierte Fachkraft für spannende und vielseitige Aufgaben. Bewerben Sie sich noch heute als IT-Techniker (m/w/d). Ihre Benefits: Eine attraktive Vergütung mit Sonderzulagen 30 Tage Urlaub Unabhängiges und eigenverantwortliches Arbeiten nach intensiver Einarbeitung durch einen persönlichen Ansprechpartner Individuelle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine offene und freundliche Atmosphäre im Team Einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann Firmenhandy sowie Bereitstellung der benötigten Hardware Ihre Aufgaben: Aufbau, Wartung und Installation von IT-Endgeräten beim Kunden vor Ort Einrichtung, Erweiterung und gegebenenfalls Reparatur von Hardware-Komponenten Durchführung von Softwareinstallationen und Updates Analyse und Behebung von IT-Störungen remote und vor Ort Erstellung von technischen Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Umschulung im IT-Bereich oder erste vergleichbare Praxiserfahrung Erfahrung im Umgang mit gängiger IT-Hardware ist von Vorteil Erste Kenntnisse mit den aktuellen Microsoft-Betriebssystemen Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sind vorteilhaft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Freude im Umgang mit Kunden und Kollegen Hohe Einsatzbereitschaft Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 30.000 bis 38.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216668 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Praxismanager (m/w/d) für unsere ambulanten Geschäftsfelder in Vollzeit / Teilzeit
Marienhospital Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE
Praxismanager (m/w/d) für unsere ambulanten Geschäftsfelder Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Sie möchten mit uns die Zukunft der ambulanten Versorgung gestalten? Für unser Team suchen wir eine engagierte und strukturierte Führungskraft, die die Leitungsfunktion für einen Teilbereich unserer ambulanten Geschäftsfelder übernimmt und den Betrieb, den Personaleinsatz sowie die Dokumentation koordiniert. Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit. Darauf haben Sie Lust Sie übernehmen Verantwortung für die Leitung und Organisation eines eigenen Bereichs innerhalb des Krankenhauses. Die Koordination der Fachambulanzen und die Optimierung der Abläufe reizt Sie. Schnittstellenmanagement liegt Ihnen – Sie schaffen reibungslose Übergänge zwischen Klinik, Ärzteteam und Pflege. Sie bringen sich aktiv in Projekte zur Prozessoptimierung und Qualitätssicherung im ambulanten Bereich ein. Das macht Sie aus Sie verfügen über eine Ausbildung im Gesundheitswesen, z.B. als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) und haben sich idealerweise im Praxismanagement oder durch ein Studium weiterqualifiziert. Mehrjährige Berufserfahrung im ambulanten Sektor (internistischer Bereich, inklusive Endoskopie) oder in einem MVZ bringen Sie bereits mit, vorzugsweise in Leitungsfunktion. Ein gutes Organisationstalent gehört ebenso zu Ihren Stärken wie ein strukturierter Arbeitsstil mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Sie treten souverän auf und kommunizieren dank Ihrer Sozialkompetenz auf Augenhöhe, klar und empathisch. Das können Sie vom Marienhospital erwarten Wertschätzendes Miteinander in unserer Arbeitsweise und Führung, basierend auf dem Dreiklang von HALT, HALTung und VerHALTen. Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits". Mindestens 30 Urlaubstage sowie den 24. und 31. Dezember garantiert, zum Verschnaufen und Erholen. Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades. Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. Täglich frisch und lecker , denn in unserer Kantine kochen wir noch selbst und mit Liebe. Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Aktivitäten wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. Sie haben noch Fragen? Gerne! Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen gerne unter 0711 6489-2912 für Rückfragen zur Verfügung.
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