Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Schwerpunkt Reisekosten
Amadeus Fire AG - 40472, Düsseldorf, DE
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Schwerpunkt Reisekosten Referenz 12-217926 Unser Kunde ist ein innovatives Technologieunternehmen mit Sitz in Düsseldorf. Für ihn suchen wir tatkräftige Unterstützung in der Buchhaltung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns. Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 51.000 Euro rechnen. Unterstützen Sie das Team als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Schwerpunkt Reisekosten. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Fahrtkostenzuschuss Mitarbeiter-Events Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Kreditoren- und Reisekostenbuchhaltung Verbuchung der Geschäftsvorfälle in der Finanzbuchhaltung sowie Bearbeitung von Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen Durchführung von Kontenabstimmungen und Klärung von Abweichungen Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB Abwicklung und Überwachung des Zahlungsverkehrs Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Elektrotechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 51.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hayri Ekinci (Tel +49 (0) 211 828934-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217926 per E-Mail an: accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d)
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Mitgestalten in einer zukunftssicheren Branche Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) Firmenprofil Du liebst es, technische Abläufe zu optimieren und Maschinen am Laufen zu halten? In unserer modernen Produktionsumgebung dreht sich alles um die hygienische und effiziente Abfüllung von Wasser und anderen Lebensmitteln. Ob Instandhaltung, Automatisierung oder Anlagenbetreuung - bei uns findest du die passende Herausforderung.Bewirb dich jetzt als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik und werde Teil eines Teams, das täglich für Qualität und Frische sorgt. Aufgabengebiet Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Produktionsanlagen, Maschinen und elektronischen Systemen Eigenständige Analyse und schnelle Behebung technischer Störungen im laufenden Betrieb Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards Aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Produktionsprozessen durch gezielte Tests und technische Anpassungen Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering und Produktion zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit Sorgfältige Dokumentation von Arbeitsabläufen, Störungsanalysen und durchgeführten Maßnahmen Teilnahme an internen Schulungen und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Unterstützung bei technischen Projekten sowie bei der Modernisierung und Weiterentwicklung von Anlagen und Prozessen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder in einem vergleichbaren technischen Berufsfeld Praxiserfahrung in der Wartung und Instandsetzung von Maschinen und Produktionsanlagen Sicheres Lesen und Anwenden von technischen Zeichnungen, Schaltplänen und Stromlauf-Schemata Grundkenntnisse in der Lebensmittel- oder Getränkeindustrie sind von Vorteil Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer hohen Teamorientierung Vergütungspaket Eine attraktive Vergütung von bis zu 22 € pro Stunde Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem modernen Umfeld Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Weiterbildungsangebote Ein kollegiales und motiviertes Team sowie ein angenehmes Arbeitsklima Kontakt Goekcen Aksoy Referenznummer JN-072025-6792286 Beraterkontakt +49 211 177224038
E-bike Spare Parts Specialist Dusseldorf
Upway - 40599, Düsseldorf, DE
Intro About Upway: Upway is leading the charge in electric mobility as Europe's #1 seller of refurbished e-bikes. Our mission is to make sustainable transportation accessible by giving high-quality e-bikes a second life at affordable prices. We're a fast-growing company with a passionate team, and we're looking for talented individuals to join our operations in Berlin. The Role: We’re looking for a Spare Parts Specialist who thrives at the intersection of operations, analytics, and inventory management. As part of our local operations team, you’ll play a key role in ensuring that our operations run smoothly on the day-to-day operations as well as manage projects related with enhanced accuracy on inventory management and efficiencies on the processes we currently run. This is a role for someone who has a management and analytical background, who enjoys solving problems and who wants to have a direct impact on operational efficiency. Tasks Inventory Management: Maintain accurate inventory records, track incoming parts, and conduct regular stock checks to ensure optimal levels. Operational Efficiency: Streamline the delivery of spare parts to mechanics, reducing downtime and maximizing productivity. Procurement & Supplier Relations: Manage the full cycle of spare parts orders, including placing orders, following up with suppliers, tracking shipments and track budget spend. Data & Process Improvement: Utilize daily analytics tools (Excel, inventory systems, Metabase, Query Builder) to identify stock needs, improve procurement strategies, and enhance inventory management. Cross-functional Collaboration: Act as a key point of contact between mechanics, the warehouse team, suppliers, and the senior management team ensuring clear communication and alignment. Ad-hoc Projects: Take full ownership start to end of key strategic projects to improve spare parts management and operational efficiency, that will help us scale spare parts management across all operations and Upcenters. Requirements You have an interest or passion about electric mobility industry You have a Bachelor’s or Master’s degree in Business Administration, Operations Management, or a related field, or you have worked previously in a similar field. You’re organized and detail oriented,with the ability to manage multiple tasks, while keeping a strong focus on efficiency and process improvement. You’re highly data-driven, ideally worked in analytical roles previously, and comfortable using spreadsheets, dashboards, and KPIs to make informed decisions and optimize inventory flow You have a natural sense of ownership and accountability—you spot inefficiencies, propose improvements, and take initiative without waiting to be asked. You have a structured approach to problem-solving, balancing short-term priorities with long-term process improvements. You’re an excellent communicator and collaborator, confident interacting with both technical teams (mechanics, warehouse staff) and external partners (suppliers). Proficient in English (German is a plus), with strong communication skills—verbal and written. Benefits Contribute to a mission-driven company making sustainable transportation accessible. Be part of a fast-growing and dynamic team where your contributions matter. Work in a startup environment that encourages innovation and continuous improvement.Enjoy opportunities to grow in a dynamic operations environment with potential paths toward supply chain, logistics, or management roles.
Specialist Global Insurance (m/w/d)
Gerresheimer - 40468, Düsseldorf, DE
Specialist Global Insurance (m/w/d) Peter-Müller-Straße 4, 40468 Düsseldorf, Deutschland Vollzeit Unternehmensbeschreibung Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-, Biotech- und Kosmetikbranche. Die Gruppe bietet ein umfassendes Portfolio an Drug-Containment-Lösungen inklusive Verschlüsse und Zubehör, sowie Drug-Delivery-Systemen, Medizinprodukten und Lösungen für die Gesundheitsbranche an. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem digitale Lösungen für die Therapiebegleitung, Medikamentenpumpen, Spritzen, Pens, Autoinjektoren und Inhalatoren sowie Injektionsfläschchen, Karpulen, Ampullen, Tablettenbehälter, Infusions-, Tropf- und Sirupflaschen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Gerresheimer unterstützt seine Kunden mit umfassenden Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette und der Adressierung der wachsenden Nachfrage nach mehr Nachhaltigkeit. Mit über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer weltweit präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte. Die Gruppe erwirtschaftete zusammen mit Bormioli Pharma 2024 einen Umsatz von rund 2,4 Mrd. Euro und beschäftigt aktuell rund 13.400 Mitarbeitende. Stellenbeschreibung Als Experte für Specialist Global Insurance sind Sie alleine verantwortlich für die Weiterentwicklung und Kontrolle der Einhaltung interner Versicherungsrichtlinien. Gemeinsam schaffen wir Innovationen und liefern, was wir versprechen, für ein besseres Leben - jeden Tag. Was erwartet Sie? Analyse des vorhandenen Policen-Portfolios, Erkennung und Optimierung kurz-, mittel- und langfristigen Verbesserungspotentials Sukzessive Überführung vorhandener lokaler Deckungen in zentral steuerbare Versicherungsprogramme Fortlaufende Aktualisierung vorhandener Deckungskonzepte sowie permanenter Abgleich mit am Markt verfügbaren Lösungen Kontaktpflege und Verhandlungen mit in- und ausländischen Versicherern und Versicherungsmaklern, insbesondere im Rahmen der turnusmäßigen Renewals Steuerung und Monitoring der beauftragten Versicherungsmaklergesellschaft Laufende Weiterentwicklung und Kontrolle der Einhaltung interner Versicherungsrichtlinien Schnittstellenfunktion und Bindeglied zwischen dem Unternehmen, den dezentralen Business Units und der Assekuranz Fachliche Schulung der dezentral verantwortlichen Mitarbeiter Jährliche Planung und Budgetierung der Versicherungskosten Sicherstellung eines werksgerechten Versicherungsschutzes in allen Geschäftsfeldern Management von Konzernversicherungsverträgen Überwachung des Zahlungsverkehrs und Allokation der Versicherungskosten innerhalb des Konzerns Konzeption und Analyse von Versicherungspolicen Durchführen von Insurance Due Diligence im Rahmen von M&A-Aktivitäten Qualifikationen Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium oder Ausbildung zum Versicherungskaufmann mit anschließender Weiterqualifikation zum Versicherungsfach- oder Betriebswirt Mindestens 5-jährige Berufserfahrung in der Industrieversicherung Breites und profundes fachliches Know-how in den relevanten Industrieversicherungssparten Sehr gute Kenntnis der Produkt- und Wettbewerbslandschaft im Industrieversicherungsmarkt Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit Analytische und konzeptionelle Stärken sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Pragmatismus und Konfliktfähigkeit und sicheres und verbindliches Auftreten Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Zusätzliche Informationen Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B. Mobile Working Als Teil unserer Unternehmensphilosophie legen wir großen Wert darauf, innovative und flexible Arbeitslösungen zu schaffen. Workation Arbeiten, wo andere Urlaub machen – Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, das Beste aus beiden Welten zu erleben. Nutzen Sie die Möglichkeit 30 Arbeitstage pro Jahr im EU-Ausland zu arbeiten. Betriebliche Altersvorsorge Als Mitarbeitende von Gerresheimer haben Sie die Möglichkeit, von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge und/oder Berufsunfähigkeitsversicherungen zu wählen. JobRad Wir sind stolz darauf, allen Mitarbeitenden in Deutschland die Möglichkeit zu bieten, ein Jobrad zu leasen. Pluxee – Der Essenszuschuss Zusätzlich zu unserem Obstkorb und kostenlosen Getränken bieten wir unseren Mitarbeitenden durch die Nutzung der Pluxee Essensgutscheine einen steuerfreien Zuschuss zum Gehalt. Jeder Nutzer wählt die Verpflegung nach eigenem Gusto: Vom Lieblingsrestaurant, Supermarkt, Bäcker oder Lieferdienst. Corporate Benefits Wir bieten unseren Mitarbeitenden exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen Marken aus den Bereichen Mode, Technik, Freizeit und vielem mehr. ÖPNV Wir subventionieren den öffentlichen Nahverkehr.
(Senior) SAP ABAP Entwickler (m/w/d) | Düsseldorf
ADVERGY GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns In Kooperation mit einem etablierten Partner suchen wir einen (Senior) SAP ABAP Entwickler (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Düsseldorf. Unser Partner ist eine auf die Energie- und Versorgungswirtschaft spezialisierte Unternehmensberatung mit Sitz in Düsseldorf, die seit über 20 Jahren erfolgreich am Markt tätig ist. Mit rund 250 Mitarbeitenden betreut das Unternehmen namhafte Kunden aus verschiedenen Branchen. Der Fokus liegt auf IT- und Prozessberatung, SAP-Implementierungen und maßgeschneiderten Softwarelösungen. Eine moderne Unternehmenskultur und flache Hierarchien bieten ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Aufbau der Business Unit SAP Programming gemeinsam im Team und technischer Ansprechpartner für verschiedene Abteilungen Unterstützung bei Rollout-, Optimierungsprojekten und S/4HANA-Transitionen Verantwortung für Customizing und Entwicklung in SAP ERP oder S/4HANA (Mit-)Entwicklung eigener Lösungen und AddOns im SAP-Umfeld Unterstützung bei komplexen Implementierungen und Konzeptionierung kundenspezifischer Anforderungen Profil Fundierte Berufserfahrung in der SAP ABAP Entwicklung Idealerweise Kenntnisse im SAP IS-U Umfeld Wir bieten Homeoffice (90 % bis 100 % möglich) Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Teamevents Sportaktivitäten Modernes Equipment Ergonomische Arbeitsplätze Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. bei SAP) Obst und Getränke Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-16-11-03471
Sachbearbeiter*in Elternbeiträge und Verpflegungsentgelte
Landeshauptstadt Düsseldorf - 40227, Düsseldorf, DE
Landeshauptstadt Düsseldorf Wr suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiter*in Elternbeiträge und Verpflegungsentgelte für das Amt für Soziales und Jugend BesGr A 9 LBesO oder EG 9a TVöD Die Abteilung 51/2 ist mit ihren rund 1700 Mitarbeitenden die größte Abteilung der Stadtverwaltung Düsseldorf und befasst sich mit allen Fragen rund um die Kinderbetreuung bis zum Schuleintritt. Unser gemeinsames Ziel ist es, dass Kinder in Düsseldorfer Kindertageseinrichtungen und Tagespflegen gesund, sicher und glücklich aufwachsen. Dazu gehört die individuelle Förderung aller Kinder, die Verantwortung für unsere Mitarbeitenden und die Sicherstellung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Es sind mehrere Stellen im Sachgebiet Verwaltung im Team Elternbeiträge und Verpflegungsentgelte zu besetzen. Der abwechslungsreiche Aufgabenbereich beinhaltet unter anderem die beitragsrechtliche Betreuung von Kindertagesstätten, sowohl in städtischer als auch in freier Trägerschaft sowie Tagespflege und offenen Ganztagsschulen (OGS) nebst der Abwicklung privatrechtlicher Verpflegungsentgelte. Das Team besteht derzeit aus einer Teamleitung und sechs Gruppenleitungen mit entsprechenden Mitarbeiter innen. Gerne würden wir Sie als neue n Kolleg*in begrüßen. Welche Tätigkeiten Sie im Einzelnen erwarten, entnehmen Sie bitte der nachfolgenden Erläuterung. Unser Leitbild: Wir orientieren uns bei unserem Handeln und in unserer Arbeitsweise an dem amtsweiten Leitbild, welches unsere Werte widerspiegelt: https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir Aufgaben Ihre Aufgaben unter anderem: Abwicklung der Beitragsangelegenheiten für Kinder in Tageseinrichtungen, Tagespflege und OGS durch Einkommensüberprüfung, Festsetzung und Bescheiderteilung, Schriftverkehr und Überwachung des Zahlungseinganges mittels des Beitragsverfahrens SoPart Abwicklung privatrechtlicher Verpflegungsentgelte Beratung und Erteilung von Auskünften gegenüber Bürger*innen, Leitungen der Tageseinrichtungen sowie der Stadtkasse kassenmäßige Bearbeitung der Forderungen und Einleitung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen. Profil - Qualifikation Ihr Profil: Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder Verwaltungsfachangestellte*r Kenntnisse der erforderlichen gesetzlichen Grundlagen (Abgabenordnung (AO), Sozialgesetzbuch (SGB) VIII, Kinderbildungsgesetz (KiBiz), Satzung, Bürgerliches Gesetzbuch (BGB), et cetera) oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Kenntnisse des Kassenverfahrens SAP und des Beitragsverfahrens SoPart sowie allgemeine PC-Kenntnisse (Lotus, Excel, Word) oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen service- und lösungsorientierter Umgang mit Kund*innen sowie Wahrnehmung von Sprechzeiten Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Flexibilität und Teamfähigkeit gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie Verständnis im Umgang mit Zahlen. Wir bieten Das bieten wir Ihnen: Telearbeit und mobile Arbeit ein erprobtes Einarbeitungskonzept Hund im Büro (HiB) – unter bestimmten Voraussetzungen und Einhaltung von Regeln (befristete Regelung). Bei Interesse erteilen wir gerne weitere Informationen. corporate benefits leistungsorientierte Bezahlung Betriebsausflüge und weitere gemeinsame Aktivitäten und vieles mehr. Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind bei persönlicher und fachlicher Eignung nicht ausgeschlossen. Kontakt Bitte bewerben Sie sich online bis zum 28. August 2025 über den Link: https://karriere.duesseldorf.de/sachbearbeiterin-elternbeitraege-und-verpflegungsentgelte-de-f7212.html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 51/02/57/25/220 Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Thomas Schäfer, Telefon 0211 89-95444, gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Kai Johannlükens, Telefon 0211 89-23875 Landeshauptstadt Düsseldorf Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
Shopmitarbeiter auf Minijob-Basis - gerne Quereinsteiger (m/w/d)
Tipico - 40215, Düsseldorf, DE
Shopmitarbeiter auf Minijob-Basis - gerne Quereinsteiger (m/w/d) Mintropstraße 9, 40215 Düsseldorf, Deutschland Teilzeit Company: Tipico Shop Agency Northwest GmbH Wir sind Tipico, die Sportwette - das Original! Wir sind ein Team aus Teams und machen unsere Leidenschaft zum Beruf. Sport bewegt uns. Sport erzeugt Emotionen. Sport macht aus Zuschauern Fans. Tipico verbindet Fans mit dem Sport und lässt sie Teil des Geschehens werden. Durch eine Wette. Genau hier ist unser Einsatz gefragt. We Maximise Spannung! Dabei bauen wir auf Vertrauen, Fortschritt und Leidenschaft. Schließe Dich uns an und werde Teil unseres Teams - Quereinsteiger erwünscht! Stellenbeschreibung Egal ob Fußball, Tennis oder Basketball – Sport ist Deine absolute Leidenschaft? Und Du möchtest Deine Leidenschaft zum Beruf machen? Dann sollten wir Dich kennenlernen. Denn bei Tipico wird aus Deiner Liebe für den Sport Liebe zum Job. Bewirb Dich jetzt und nutze Deine Karrierechance! Dein Spielfeld Schiedsrichter. Du behältst stets den Überblick und sorgst für einen reibungslosen Spielablauf. Spielmacher. Die Wettannahme wickelst Du sorgfältig über unser Kassensystem ab. Du bist der erste Ansprechpartner für Deine Kunden und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Stammspieler. Du begeisterst Deine Gäste, pflegst die Kundenbeziehung und sorgst so für ein optimales Spielerlebnis. We maximise Spannung! Sport ist die schönste Nebensache der Welt. Du bietest unseren Kunden Live-Sport in großartiger Stadionatmosphäre. Qualifikationen Damit punktest Du bei uns Kundenorientiert. Der Kontakt mit Kunden und das Lösen ihrer Probleme bereitet Dir große Freude. Fließende Deutschkenntnisse. Als #1 Sportwetten-Anbieter auf dem deutschsprachigen Markt ist dies Voraussetzung, um mit unseren deutschsprachigen Kunden zu kommunizieren. Verantwortungsbewusst. Dir macht es nichts aus, den Laden eigenständig anzuführen. Flexibel . Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten und bist generell auch am Wochenende bereit für Deine Einwechslung. Kommunikativ . Für unsere Kunden hast Du ein offenes Ohr und auch Du hast einige Phrasen auf Lager. Durchsetzungsstark . In unübersichtlichen Situationen behältst Du einen kühlen Kopf und bringst Ordnung ins Spiel. Spielberechtigt . Du bist volljährig und kannst ein einwandfreies Führungszeugnis aufweisen. Quereinsteiger. Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie ist vorteilhaft, aber keine Voraussetzung. Zusätzliche Informationen Damit punkten wir bei Dir Verantwortung. Eine verantwortungsvolle Position in einer spannenden sowie dynamischen Branche bei der Nummer #1. Chance. Aufstiegschancen wie auch Entwicklungsmöglichkeiten. Events. Sport-Events live! Teamspirit. Rückhalt eines leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien. Klingt das gut? Dann bewirb dich direkt und nutze Deine Karrierechance! Sende uns dazu Deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anmerkungen zum Spielablauf stehen wir Dir auch gerne telefonisch zur Verfügung: 01511 6706810
Technischer Mitarbeiter im VPN-Bereich (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Technischer Mitarbeiter im VPN-Bereich (m/w/d) Referenz 12-215185 Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Möglichkeit einer anschließenden Festanstellung einen engagierten technischen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich VPN. Wenn Sie eine Affinität für IT-Netzwerke haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als technischer Mitarbeiter im VPN-Bereich (m/w/d). Technischer Mitarbeiter im VPN-Bereich (m/w/d). Ihre Benefits: Strukturiertes Onboarding mit gezielter Einarbeitung und Begleitung Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Work-Life-Balance Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Beteiligung an innovativen Ideen Berufliche Weiterentwicklung durch E-Learning, interne Schulungen und Sprachkurse Gesundheitsförderung mit eigener Fitnessmöglichkeit, Sportgruppen und Mitarbeiter-Events Moderne Arbeitsumgebung mit firmeneigener Kantine, kostenfreien Parkplätzen und Ladeinfrastruktur für E-Autos Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 36.000 und 45.000 Ihre Aufgaben: Einrichtung, Wartung und Dokumentation neuer sowie bestehender VPN-Verbindungen für Kunden Analyse und Behebung von VPN-Problemen in Zusammenarbeit mit Kunden, Kollegen und Niederlassungen Schnittstelle zwischen IT-Abteilung und Kunden zur effizienten Lösungsfindung Unterstützung bei der Infrastruktur und Einführung neuer Technologien Durchführung von Schulungen zu VPN-Themen für interne und externe Nutzer Entwicklung und Aktualisierung von VPN-Richtlinien Regelmäßige Berichterstattung über VPN-Nutzung, Vorfälle und Optimierungsmöglichkeiten Ihr Profil: Abgeschlossene IT-Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit VPN-Netzwerken und Windows-Betriebssystemen von Vorteil Interesse an neuen IT-Technologien und technischen Entwicklungen Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung Sicherer Umgang mit MS Office-Paket Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen (ein- bis zweimal jährlich) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jennifer Rüth (Tel +49 (0) 211 828934-30 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215185 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Chemie
PERMACON GmbH Düsseldorf - 40221, Düsseldorf, DE
Deine Chance zum Einstieg bei einem renommierten Unternehmen aus der Chemieindustrie! Im Auftrag unseres Kunden, einem renommierten Unternehmen aus der Chemieindustrie , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: 3 Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Chemie an den Standorten Leverkusen , Dormagen und Krefeld . Überdurchschnittliches Gehalt , gesichert durch den Tarifvertrag BAP/DGB Du profitierst von der Branchenzuschlagsregelung in den tarifgebundenen Betrieben der Chemieindustrie Bewirb dich noch heute an: christian.lehnhoff@permacon.de Deine Benefits: Setze Deine Karriere bei einem führenden Unternehmen der Chemiebranche fort Sichere Dir ein attraktives Gehalt , das durch den BAP/DGB- Tarifvertrag gewährleistet wird Du profitierst von der Branchenzuschlagsregelung in den tarifgebundenen Betrieben der Chemieindustrie Freue Dich auf zusätzliche Leistungen wie Sonderzahlungen zu Urlaub und Weihnachten sowie sehr gute Sozialleistungen Profitiere von unserem Bonusprogramm für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte durch Corporate Benefits Und noch vieles mehr... Deine Qualifikation als Maschinen - und Anlagenführer (m/w/d) Chemie : Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemikanten (m/w/d), Maschinen - und Anlagenführer , Chemiebetriebsjungwerker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Chemieindustrie Gutes Verständnis für chemisch-technische Abläufe und Prozesse Schichtbereitschaft Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Aufgaben als Maschinen - und Anlagenführer (m/w/d) Chemie : Bedienung , Wartung und Reinigung der Maschinen Manuelle Bedienung und Steuerung der Einheit über das Steuersystem Hoch - und Herunterfahren der Produktionsanlage Sicherstellung und Kontrolle der Qualitätsstandards während der Produktion Analyse und Bewertung der Endprodukte hinsichtlich ihrer Qualität Dein Ansprechpartner Christian Lehnhoff Abteilungsleiter Gewerbe & Technik T: 0211/ 506699 - 23 Permacon GmbH Neuer Zollhof 1 40221 Düsseldorf
Mitarbeit (m/w/d) im Fahrdienst für Menschen mit Behinderung
Landeshauptstadt Düsseldorf - 40227, Düsseldorf, DE
Landeshauptstadt Düsseldorf Wr suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeit (m/w/d) im Fahrdienst für Menschen mit Behinderung für die Abteilung Teilhabe und Inklusion im Amt für Soziales und Jugend EG 6 TVöD Sie suchen nach einer neuen Herausforderung und haben Freude an einer abwechslungsreichen und sinnstiftenden Verwaltungstätigkeit mit Kontakt zu den Bürger*innen der Stadt Düsseldorf? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt! Der Fahrdienst für Menschen mit Behinderung ermöglicht den Bürger*innen eine einfachere Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Gemeinsam in einem kleinen Team bearbeiten Sie Anträge und Anfragen zur Nutzung des Fahrdienstes und beraten die Nutzer*innen und deren Angehörigen sowohl persönlich als auch telefonisch. Der personenzentrierte Beratungs- und Hilfeansatz im persönlichen Kontakt mit den Menschen steht dabei im Mittelpunkt der Arbeit. Wir orientieren uns bei unserem Handeln und in unserer Arbeitsweise an dem amtsweiten Leitbild, welches unsere Werte widerspiegelt: https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir Viele Vorteile, warum Sie zu uns kommen sollten, finden Sie unter Das bieten wir Ihnen . Aufgaben Vielfältig und von Bedeutung – Ihre Aufgaben unter anderem: Sie beraten hilfesuchende Bürger*innen, deren Angehörige oder Betreuungspersonen persönlich und telefonisch Sie prüfen und entscheiden über Anträge und beantworten schriftliche Anfragen adressatengerecht Sie pflegen die genutzte Datenbank Sie kooperieren mit Dritten, zum Beispiel mit den verschiedenen Anbietern der Leistungen. Profil - Qualifikation Notwendig und gewinnbringend – Ihre Qualifikation: Sie sind Verwaltungsfachangestellte*r oder haben eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in einem Beruf, der für die Bürotätigkeit förderlich ist (beispielsweise Kauffrau beziehungsweise Kaufmann für Büromanagement) Sie zeichnen sich durch ein hohes Engagement, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit aus Sie verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, fundierte Rechtschreibkenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit der gängigen Standardsoftware (MS-Office) Sie treten souverän, freundlich und adressatengerecht auf Sie zeigen Sensibilität für die Bedürfnisse behinderter Bürger*innen und können sich auf unterschiedlichen Problemlagen einstellen. Wir bieten Das bieten wir Ihnen: flexible Arbeitsmodelle wie zum Beispiel Teilzeit, Alternierende Telearbeit und Mobile Arbeit geregelte Arbeitszeiten und Gleitzeit gut zu erreichendes Büro (Nähe Hauptbahnhof) Zusammenarbeit mit einem engagierten und aufgeschlossenen Team ein ansprechendes und modernes Arbeitsumfeld Einarbeitungskonzepte sowie interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten berufliche Entwicklungsperspektiven Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft Hund im Büro (HiB) – unter bestimmten Voraussetzungen und Einhaltung von Regeln (befristet). Bei Interesse sprechen Sie uns bitte an. Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Kontakt Bitte bewerben Sie sich online bis zum 7. August 2025 über den Link: https://karriere.duesseldorf.de/mitarbeit-im-fahrdienst-fuer-menschen-mit-behinderung-de-f7158.html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 51/09/06/25/220. Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Christian Loffeld, Telefon 0211 89-22559, gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Annette Singendonk, Telefon 0211 89-21501 Landeshauptstadt Düsseldorf Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
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