IT-Manager (m/w/d) M365 Referenz 12-216787 Ihre Karriere - mit Amadeus Fire, eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart . Wenn Sie engagiert, motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, indem Sie ihr Potenzial als IT-Manager (m/w/d) M365. Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehalt bis zu 75.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und einer 39-Stunden-Woche Möglichkeit auf Homeoffice bis zu 2 Tagen pro Woche Beteiligung am Unternehmenserfolg und Vergünstigungen sowie weitere Benefits wie z.B. Jobradleasing und Fahrtkostenzuschüsse Intensive Einarbeitung durch Unterstützung von internen Betreuern Kontinuierliche Weiterentwicklung durch individuelle Trainings und Schulungen Regelmäßige Teamevents mit unterschiedlichen Aktivitäten Ihre Aufgaben: Beratung und Weiterentwicklung von Modern Workplace-Lösungen mit Fokus auf Microsoft 365, Kollaboration und digitale Archivierung Erstellung von Anforderungsspezifikationen und Lösungskonzepten in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Planung, Konzeption und Umsetzung von Projekten unter Einhaltung von Zeit-, Leistungs- und Budgetvorgaben Steuerung und Überwachung externer IT-Dienstleister und Service Provider sowie Lösung servicerelevanter Herausforderungen Stakeholdermanagement und Anwenderunterstützung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker mit entsprechender Berufserfahrung Umfangreiche Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten im M365-Umfeld sowie in der Verwaltung virtueller und physischer Endgerätestrukturen Fundiertes Wissen im Bereich IT-Service Management nach ITIL Hohe Ausrichtung auf Zielerreichung und Servicequalität, gepaart mit starken Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift Selbstständige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise Erfahrung im klassischen sowie agilen Projektmanagement ist von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216787 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über uns Für unseren Kunden aus dem Bereich (Erneuerbare) Energie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Contract Manager (w/m/d) – Einkauf in Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Entwicklung und Verhandlung fortschrittlicher Einkaufsverträge für den Sektor Infrastruktur mit Schwerpunkt auf (Anlagen-)Bau- und Lieferverträge Durchführung umfassender (digitaler) Vertragsanalysen und Risikobewertungen zur proaktiven und vorausschauenden Steuerung von Geschäftsentscheidungen Entwicklung von Vertragsstrategien und Maßnahmen zur vertraglichen Risikominimierung mit dem Ziel, die Versorgungssicherheit zu gewährleisten und optimale Geschäftsabschlüsse zu fördern Ausarbeitung und Implementierung von Master-Verträgen sowie Guidelines, einschließlich gezielter Schulungen für Einkaufsteams und der Einführung digitaler Hilfsmittel Vorantreiben des digitalen Vertragsmanagements durch aktive Mitgestaltung und Umsetzung der digitalen Agenda Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaften, Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften, ergänzt durch fundierte Kenntnisse im (Anlagen-)Baurecht und Liefergeschäft Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Contractmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt auf (Anlagen-)Bau oder Liefergeschäft im Energiesektor Exzellente Fähigkeiten in der Erstellung und Verhandlung von Einkaufsverträgen, insbesondere im (Anlagen-)Bauwesen nach VOB/B und BGB sowie bei Liefer- und Dienstleistungsverträgen Ausgeprägtes digitales Mindset sowie unternehmerisches Denken Hervorragende Fähigkeit, komplexe Sachverhalte anschaulich und überzeugend zu vermitteln, kombiniert mit Durchsetzungsvermögen, selbstsicherem Auftreten und sehr guten Deutsch- sowie Englischkenntnissen Das dürfen Sie erwarten Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder Vergünstigtes Deutschland-Ticket Zuschuss zur Büroausstattung bei überwiegender Homeoffice Tätigkeit Kontakt Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins via Xing oder an vanessa.demagalhaes@buckstay.com Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit einem angeschlossenem MVZ und insgesamt rund 250 Betten Zahlreiche hochspezialisierten Fachabteilungen und Zentren bilden das medizinische Leistungsspektrum In der Gynäkologie und Geburtshilfe stehen insgesamt 40 Betten zur Verfügung und jährlich werden über 5.000 ambulante und stationäre Patienteninnen versorgt Die Behandlungsschwerpunkte in der Gynäkologie bilden die minimalinvasive Chirurgie, schonende Gebärmutterentfernung, Senkungs- und Blasenschwächeoperationen und die Behandlung von Krebserkrankungen der Frau In der Geburtshilfe werden jährlich über 800 Geburten begleitet Das operative Spektrum umfasst die Therapie der gynäkologischen Malignome, minimalinvasive Verfahren, die Therapie gutartiger gynäkologischer Erkrankungen und die Behandlung der Inkontinenz und Beckenbodenschwäche Ein zertifiziertes Brustzentrum und ein Beckenbodenzentrum ergänzen das Angebot der Klinik Es wird das gesamte Spektrum der Mammachirurgie mit sämtlichen rekonstruktiven und ästhetischen Operationsverfahren abgedeckt Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Mit Operationserfahrung auf dem gesamten Gebiet der Gynäkologie Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Vertretung des Chefarztes (m/w/d) Mitarbeit an der Umsetzung des onkologischen Schwerpunktes Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Teilnahme am fachärztlichen Hintergrunddienst Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit der Erlangung der Qualifikation des zertifizierten Brustoperateurs Erlangung des Schwerpunktes Gynäkologische Onkologie Großzügige Corporate Benefits
Ihr neuer Arbeitgeber Beruflich weiterkommen werden Sie bei unserem bekannten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche definitiv! Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP TM Berater , Senior Berater bzw. Managing Consultant (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners voller kreativer Köpfe und innovativer Lösungsfinder und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP TM Consultant , Senior Consultant bzw. Expert auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Hier können Sie im Home Office / remote und / oder im Büro in Ravensburg arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP S/4HANA Projekten mit Fokus auf SAP TM über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Möglichkeit die SAP TM Teil- oder Projektleitung in einem SAP S/4HANA oder einen SAP TM Projekt zu übernehmen Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse im Transportmanagement in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der Kunden Erstellung von Fachkonzepten und technischen Spezifikationen für die Entwicklungsabteilung sowie Systemanpassungen mittels Customizings in SAP TM Konzeption und Integration von innovativen Applikationen im SAP TM oder embedded TM Umfeld Kompetenter/in Ansprechpartner/in für die Kunden bei SAP TM Themen und relevanten Fragestellungen Leitung von SAP Workshops sowie Planung und Durchführung von SAP-Anwenderschulungen im SAP TM-Kontext Als SAP Senior Consultant agieren Sie als Mentor für SAP-Trainees und unterstützen im Presales Als SAP Managing Consultant coachen Sie SAP Consultants und Senior Consultant und unterstützen im Presales Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how in SAP TM oder SAP BNL inkl. guter Customizing-Kenntnisse in SAP TM; Kenntnisse in SAP S/4HANA embedded TM von Vorteil Teil- oder Projektleitungserfahrung in SAP TM wünschenswert Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung sowie in der Konzepterstellung im Rahmen von SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Gutes bis sehr gutes Verständnis für die Prozesse im Transportation Management / Transportwesen sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 115.000 p.a. - je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 70% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekt (kann auch weniger sein - je nach Kundenprojekt) Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Ingenieur/-in Verkehr / Baustellen (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Team Baustellen ist ein Teil der Dienststelle Verkehrsregelung und -management, welche als Straßenverkehrsbehörde den fließenden und ruhenden Verkehr durch Verkehrszeichen und -einrichtungen im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben regelt. Das Team Baustellen prüft und genehmigt dabei sämtliche Arbeitsstellen im öffentlichen Straßenraum. Ob private Baumaßnahme oder der Erhalt und Ausbau der öffentlichen Infrastruktur: Das Team Baustellen gewährleistet im Zusammenwirken mit weiteren verwaltungsinternen und -externen Stellen das verkehrssichere Bauen und leistet damit einen wichtigen Beitrag für die Entwicklung der Stadt. Ein Job, der Sie begeistert Sie sind federführend für die verkehrliche Abwicklung von Großbauvorhaben / Projekten in einem Ihnen zugewiesenen Stadtbezirk verantwortlich Sie ordnen Baustellenverkehrsregelungen an und überprüfen sowie kontrollieren diese Sie wirken bei der Konzeption von Lichtzeichenanlagen mit zu Ihren Aufgaben gehört die ingenieurstechnische Betreuung der Baustellensachbearbeiter/-innen und die technische Beratung anderer Sachgebiete Sie verfassen verkehrsbezogene Stellungnahmen, u.a. zu Verkehrsgutachten, Ausschreibungen, Bauleitplanungen und Verkehrsstrukturplänen Sie wirken in der Unfallkommission zur Erhöhung der Verkehrssicherheit mit die Teilnahme an Besprechungen, Ortsterminen und sonstigen dienstlichen Veranstaltungen, gelegentlich auch am Wochenende und abends, gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Ihr Profil, das zu uns passt ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/ Diplom FH) der Fachrichtung Verkehrsingenieurswesen oder Bauingenieurswesen oder vergleichbare Fachrichtungen; bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer staatlichen Anerkennung in Deutschland erforderlich Kenntnisse des Straßenverkehrsrechts mit den dazugehörigen Gesetzen, Richtlinien und Verordnungen sind von Vorteil idealerweise Berufserfahrung in den o.g. Tätigkeiten Freude an der Entwicklung von kreativen Lösungen für verkehrliche Problemstellungen Interesse an einer interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Ämtern der Stadtverwaltung und externen Stellen überzeugendes Auftreten sowie sehr gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache konflikt- und durchsetzungsfähig Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung und eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe im Innen- und Außendienst ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Peter Koch unter 0711 216-32171 oder peter.koch@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Christine Bischoff unter 0711 216-93728 oder christine.bischoff@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere. Weitere Informationen zum Amt für öffentliche Ordnung finden Sie unter www.stuttgart.de/ordnungsliebe. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 21.08.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 32/0072/2025 an das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 39, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobs
Experte (m/w/d) Produktionstechnologie und -entwicklung - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr. Deine Aufgaben Steuerung von internen und/oder herstellerübergreifenden technischen Projekten: Erarbeitung von Vorstudien; Erstellung der entsprechenden PMP; Projektsteuerung und Dokumentation; Projektberichterstattung und Rapportierung Analyse von Produktionsprozessen innerhalb des Ressorts bzw. an der Schnittstelle S-Payment/Hersteller: Systematische Aufnahme und Dokumentation aller wesentlichen Produktionsprozesse; Analyse der Prozesse, insbesondere unter dem Aspekt Effizienz/Wirtschaftlichkeit und Kosten; Identifikation des entsprechenden Weiterentwicklungsbedarfs bzw. der notwendigen Änderungen; Bewertung von Kennzahlen Konzeption von neuen Prozessen bzw. Prozessoptimierungen im Ressort und/oder in den Schnittstellen S-Payment/Hersteller: Erarbeitung von Konzepten zur Neugestaltung und Weiterentwicklung von Produktionsprozessen; Bewertung der erstellten Konzepte bzgl. Kostenersparnis, Effizienzzuwachs, Risikominimierung, Produktionsstabilität und Qualitätsverbesserung Koordination und Mitwirkung bei der Neugestaltung von Produktionsprozessen und/oder der Einführung neuer Produktionstechnologien/neuer Materialien bei den einzelnen Herstellern: Planung der Konzeptumsetzung; Unterstützung in der Koordination und Steuerung während der Umsetzungsphase; Abnahme und Freigabe Mitwirkung im Rahmen von Marktanalysen zur Prozessoptimierung und Technologieentwicklung: Analyse neuer Produktionstechnologien auf Nutzungspotential; Analyse neuer Materialien auf Prozessfähigkeit bzw. Einflüssen auf die Produktionsprozesse Dein Profil Du hast ein Studium der Ingenieurswissenschaften, Fachrichtung Drucktechnik, Verfahrenstechnik und/oder Kunststofftechnik, einen vergleichbaren Studiengang oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung zum/zur Techniker:in abgeschlossen Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement von technischen Fertigungs- und/oder Produktentwicklungsprojekten bzw. in der Prozesssteuerung und Verfahrenstechnik sammeln, bevorzugt im Umfeld der SmartCard- Produktion oder im erweiterten technischen Umfeld (Halbleitertechnologie, Kunststoffe/Materialien, gedruckte Elektronik) Du verfügst über die ausgeprägte Fähigkeit, Sachverhalte selbstständig analytisch zu durchdenken und in strukturierten Konzepten, umsetzungsreife Lösungen im Team zu erarbeiten Du zeigst gerne Eigeninitiative, bist flexibel und verantwortungsbewusst und arbeitest dich schnell in neue Aufgabengebiete ein Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Urlaubstage plus Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Bikeleasing Kantine Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Jetzt bewerben Deine Ansprechperson Sevda Acobey recruiting@dsv-gruppe.de Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
Über uns Zusammen mit einer der Top-Adressen aus der IT-Beratung sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP SD/MM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Stuttgart. Unser Kooperationspartner ist als Pionier seiner Branche immer einen Schritt voraus und beschäftigt als angesehener Arbeitgeber über 10.000 Mitarbeitende an mehr als 50 Standorten. Er betreut Kunden aus verschiedenen Branchen, darunter Finanzdienstleistungen, Versicherungen, Gesundheitswesen, öffentlicher Sektor, Energieversorgung, Handel und Telekommunikation. Sie können es kaum abwarten, neue Technologien als Erstes umzusetzen und sich stetig weiterzuentwickeln? Dann ist dieser Arbeitgeber genau das Richtige für Sie! Freuen Sie sich auf eine bunte Mischung an attraktiven Benefits und spannende S/4HANA Projekte. Aufgaben Konzeption, Entwicklung und Beratung von SAP-Anwendungen im Logistik Umfeld Analyse von Geschäftsprozessen Mitarbeit an Migrations- und Transformations-Projekten wie z. B. S/4HANA, Cloud und Fiori Aktive Mitwirkung bei der Gestaltung von Prozessdesigns und der Entwicklung von Spezifikationen Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP SD/MM Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4HANA Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Hoher Homeoffice-/ Remoteanteil (mindestens 60%) 30 Urlaubstage Attraktives Vergütungspaket Modernste Wunsch-Hardware Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu Sport- und Wellnessangeboten Stetige Weiterbildung in den neusten Technologien Individuelles Coaching Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Kita-Kooperation und Ferienbetreuung Sabbatical Mitarbeiterevents Kostenloser Reinigungsservice Firmenwagen Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-23-04-04805
Sind Sie ein technikbegeisterter Profi auf der Suche nach neuen Herausforderungen in der Gebäudetechnik? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Gebäudetechnik - sucht motivierte Talente im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt als Haustechniker (m/w/d) Gebäudetechnik am Standort Stuttgart durch. Wir bieten: Attraktiver Stundenlohn von 20€ Geregelte Arbeitszeit bei einer 40 Std. Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach bestandener Probezeit Möglichkeit auf direkte Auszahlung Ihres Arbeitszeitkontos Langfristige Übernahme Möglichkeit nach 6. Monaten direkt bei unserem Kunden 30 Tage Jahresurlaub Auswahl verschiedener Benefits nach der Probezeit wie Deutschlandticket, Kreditkarte, Urban Sportsclub Mitgliedschaft, Signal Iduna Zusatzversicherung Ihre Aufgaben: Ganzheitliche Betreuung und Überwachung des betreuten Objekts Bedienung, Betrieb und Instandhaltung gebäudetechnischer Anlagen Durchführung von regelmäßigen Inspektionsrundgängen zur Zustandskontrolle Lokalisierung und Beseitigung technischer Störungen Sicherstellung der vertraglich vereinbarten Leistungen und Qualitätsstandards Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Arbeitsschutzvorschriften Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur, Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- oder Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation GLT-Erfahrung wünschenswert Führerschein Klasse B Bewerben Sie sich noch heute als Haustechniker (m/w/d) Gebäudetechnik in Stuttgart!
Über uns Zusammen mit einer der Top-Adressen aus der IT-Beratung sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP FI/CO Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Stuttgart. Unser Kooperationspartner ist als Pionier seiner Branche immer einen Schritt voraus und beschäftigt als angesehener Arbeitgeber über 10.000 Mitarbeitende an mehr als 50 Standorten. Er betreut Kunden aus verschiedenen Branchen, darunter Finanzdienstleistungen, Versicherungen, Gesundheitswesen, öffentlicher Sektor, Energieversorgung, Handel und Telekommunikation. Sie können es kaum abwarten, neue Technologien als Erstes umzusetzen und sich stetig weiterzuentwickeln? Dann ist dieser Arbeitgeber genau das Richtige für Sie! Freuen Sie sich auf eine bunte Mischung an attraktiven Benefits und spannende S/4HANA Projekte. Aufgaben Konzeption, Entwicklung und Beratung von Anwendungen im SAP-Modul Finance und Controlling Umfassende Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systemen zur Schaffung effizienter Lösungen Aktive Mitwirkung an S/4HANA Migrationsprojekten zur Gewährleistung eines reibungslosen Umstiegs Mitarbeit in modulübergreifenden Projekten gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus Sales und Procurement Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP FI/CO Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4HANA Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Hoher Homeoffice-/ Remoteanteil (mindestens 60%) 30 Urlaubstage Attraktives Vergütungspaket Modernste Wunsch-Hardware Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu Sport- und Wellnessangeboten Stetige Weiterbildung in den neusten Technologien Individuelles Coaching Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Kita-Kooperation und Ferienbetreuung Sabbatical Mitarbeiterevents Kostenloser Reinigungsservice Firmenwagen Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-23-04-04798
Ihr neuer Arbeitgeber Sind Sie jemand, der gerne mit Menschen kommuniziert und sich gleichzeitig für die Welt der IT begeistert? Dann könnte diese Gelegenheit genau das Richtige für Sie! Unser Kunde im Raum Stuttgart ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit nahezu 3.000 Mitarbeitenden, das Ihnen ein ideales Umfeld bietet, um Ihre Talente zu entfalten. Hier treffen langjährige Erfahrung und der Einsatz innovativer Technologien aufeinander und schaffen so eine spannende Arbeitsatmosphäre. Als SAP WM Berater (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise einzubringen und zusammen mit einem dynamischen Team von 15 SAP-Profis an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten. Nutzen Sie diese Chance, um gemeinsam zu wachsen und einen bedeutenden Beitrag zu leisten! Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Modulbetreuung im SAP WM Umfeld sowie die Durchführung von systemseitigen Anpassungen mittels Customizing mit Schwerpunkt in der Produktionslogistik Anwendungsanalysen, Identifizierung von Verbesserungspotenzial sowie Prozessdesign im SAP WM Umfeld in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Fachliche und IT-seitige Konzeption von Implementierungsprojekten im S/4HANA Umfeld für den Bereich SAP WM sowie deren technische Umsetzung Unterstützung der SAP-Anwender und -Key-User insbesondere nach Neueinführungen für SAP WM relevanten Fragestellungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praxiserfahrung in der Betreuung von SAP WM inklusive Customizing Know-how Erfahrung im Bereich der Analyse, Konzeption und Implementierung neuer Geschäftsprozesse im SAP Warehouse Management oder SAP Transport Management Sicheres Kommunikations- und Organisationsvermögen, Begeisterung für neue Technologien sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem modernen SAP und S/4HANA Umfeld Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot für Ihre individuelle Entwicklung Eine offene Unternehmenskultur geprägt von einer kollegialen Arbeitsatmosphäre sowie einem sehr guten Betriebsklima Eine ausgewogene Work-Life-Balance sowie arbeitnehmerfreundliche Arbeitszeiten durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Zeiterfassung und mobilem Arbeiten bis zu 60% remote Gehaltsperspektiven bis 90.000 € p.a. Teilzeit ab 25 Stunden pro Woche ist möglich Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
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