Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Referenz 12-175277 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht eine erfahrene Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) zur Unterstützung des Managementteams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Frankfurt zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszuschuss Essenszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft Betreuung und Koordination bereichsübergreifender Projekte Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings, Sitzungen und Geschäftsreisen Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Statistiken und Reportings Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern/innen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr guter Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Serviceorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 58.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Lisa Beinhauer (Tel +49 (0) 69 96876-211 oder E-Mail office.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
Im Auftrag eines namhaften mittelständischen Unternehmens mit Sitz im Zentrum Frankfurts suchen wir einen erfahrenen Integration Platform Specialist (m/w/d) zur Betreuung und Weiterentwicklung der zentralen Integrationsplattform. Wenn Sie über fundierte Erfahrung im Betrieb von API-basierten Systemen verfügen und gerne in einem agilen, technologisch anspruchsvollen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Persönliche IT-Job-Perspektiven Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, zugleich modernen Unternehmen Tarifvertraglich geregeltes Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen wie Leistungsprämien, Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersvorsorge Gleitzeitregelung, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten sowie Teilzeitoptionen Kostenloses Jobticket und Zugriff auf den hauseigenen Fuhrpark für Dienstfahrten Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. günstigem Zugang zum internen Fitnessstudio Standort im Herzen Frankfurts mit hervorragender Anbindung Die Herausforderungen dieses IT-Jobs Betrieb und Pflege der zentralen Integrationsplattform inkl. bereitgestellter APIs und Schnittstellen Zusammenarbeit mit den Integrationsexpert*innen und Entwicklerteams zur Sicherstellung reibungsloser Systemverbindungen Konfiguration und kontinuierliche Weiterentwicklung der Plattform auf Basis fachlicher Anforderungen Überwachung der API-Performance sowie Identifikation und Behebung von Engpässen Sicherstellung der Plattform-Sicherheit und der abgesicherten Systemintegration Unterstützung bei CI/CD-Prozessen zur effizienten Weiterentwicklung der Integrationsarchitektur Deine Qualifikation für diesen IT-Job Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung im Betrieb von Enterprise-Integrationsplattformen Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Loadbalancing und sicheren Kommunikationswegen (z. B. TLS, VPN) Erfahrung mit Continuous Integration & Delivery-Prozessen (z. B. Jenkins, GitLab CI, o. ä.) Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Problemlösungskompetenz Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit Job ID: 2141730
Du bist interessiert an der Stelle als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst - Region Südhessen (m/w/d) bei bfd buchholz-fachinformationsdienst gmbh ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Wir sind bfd , ein wachsendes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Bexbach und 200 Mitarbeitenden. Wir sind einer der führenden Anbieter für Fachinformationen in Deutschland. Seit über 35 Jahren beraten und beschaffen wir für mehr als 15.000 Kunden im Bereich der richtigen Fachliteratur und digitalen Medien. Unsere innovativen digitalen Services bündeln das Wissen unserer Partner in einer Plattform auf modernsten IT-Standard. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Fachinformation auf dem Weg der Digitalisierung. Tätigkeiten Eigenverantwortliche Pflege von Kundenbeziehungen und Betreuung vorhandener Kunden im Vertriebsgebiet Südhessen (PLZ: 36/60/63/64/69) Neukundengewinnung mit dem Ziel, langfristige und erfolgreiche Geschäftsbeziehungen aufzubauen Durchführung qualifizierter technischer Kundenberatungen Mitwirkung bei Marketingaktionen und Kundenbindungsmaßnahmen Repräsentation auf Messen und Kongressen Sicherstellung und Ausbau der Kundenzufriedenheit Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Bildungsweg Berufserfahrung im Vertrieb und buchhandelsnahen Umfeld wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Reisebereitschaft Team Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem dynamischen Team Leistungsgerechte Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung Modernste Vertriebstechnologie Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Umfangreiche Sozialleistungen und individuelle Förderung der Familie Umfassende Einarbeitung im Unternehmen und regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen Bewerbungsprozess Der erste Schritt erfolgt über ein 30-minütiges Kennenlernen per Teams. Sollten beide Seiten ein gutes Gefühl haben, laden wir Sie zu uns nach Bexbach ein, um detaillierter über die anstehenden Aufgaben und Ihre Vorstellungen zu sprechen. Sollten danach alle ein gutes Gefühl haben, machen wir Ihnen ein Vertragsangebot und es kommt in einem finalen Termin mit der Geschäftsführung zur Vertragsunterschrift. Über das Unternehmen Wir von bfd sind ein mittelständisches Familienunternehmen auf kontinuierlichem Wachstumskurs. Seit mehr als 38 Jahren gestalten wir als Mediendienstleister aktiv die Zukunft der Fachinformation mit. Mehr als 16.000 Kunden vertrauen auf unsere Expertise, wenn es darum geht, Informationen in Print oder digital aus einer Hand zu beschaffen und bereitzustellen. Im Mittelpunkt stehen unsere zentrale Wissensmanagement-Plattform bfd online® sowie vielfältige digitale Services und eine konsequente Kunden-Orientierung. Wir sind einer der führenden, unabhängigen Anbieter von Fachinformationen in Deutschland und zählen zu den Top-Arbeitgebern in der Großregion. Bundesweit sind rund 160 Kollegen und Kolleginnen im Einsatz. Gemeinsam möchten wir bfd online® weiter entwickeln: Dazu zählt unter anderem der offensive Ausbau der Bereiche E-Commerce, E-Learning und die innovative Präsentation multimedialer Inhalte. Verstärken Sie jetzt unser Team auf dem weiteren Erfolgskurs und arbeiten Sie aktiv mit uns an den Wissensarbeitsplätzen der Zukunft!
Einleitung Von der Sauna über den Whirlpool bis hin zur Schwebeliege - MySpa ist das besondere Wellness-Erlebnis in absoluter Privatsphäre. Im eigenen Spa-Bereich, unseren sogenannten Wellzones, beheimaten wir alles, was man zum Erholen und Entspannen braucht. Damit sich unsere Gäste rundum wohlfühlen, suchen wir ab sofort Verstärkung im Empfangs- und Servicebereich für unser Team in Mainz. Aufgaben Du wirst: Unsere Gäste während ihres gesamten Aufenthaltes persönlich betreuen : vom Check-in über die Begleitung zur Wellzone bis hin zum Check-out Speisen und Getränke anrichten (kein Kochen o.Ä.) und via Durchreiche in die Wellzone servieren Die Vorbereitungsarbeiten koordinieren und Mitverantwortung für einen reibungslosen Organisations- und Arbeitsablauf tragen Die Wellzones vorbereiten und auf Sauberkeit kontrollieren Bademäntel und Handtücher aufbereiten Unsere Besucher serviceorientiert betreuen und die Zufriedenheit und das Wohlbefinden aller Besucher sicherstellen Qualifikation Du bist: Zeitlich flexibel und auch bereit am Wochenende oder an Feiertagen zu arbeiten, da unser Spa 365 Tage im Jahr läuft Ein Organisationstalent, das gerne im Team arbeitet Sowohl pünktlich und zuverlässig als auch flexibel und fleißig Gast - und Serviceorientiert möglichst mit ersten Erfahrungen im Dienstleistungsbereich Jemand für den Sauberkeit und Hygiene selbstverständlich sind Interessiert an den Themen Wellness und Spa Du hast: Dein Herz am richtigen Fleck und du gehst achtsam und wertschätzend mit Mitmenschen, Kollegen und Produkten um Ein hohes Maß an Service- und Qualitätsdenken sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die Bedürfnisse und Wünsche anderer Menschen Eine Ausbildung/Erfahrung im Dienstleistungs- oder gastronomischen Bereich, ist kein "muss" aber von Vorteil Eine sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit Eine selbstständige und effektive Arbeitsweise Eine offene und herzliche Gastgeberpersönlichkeit, die mit authentischer Freude und Freundlichkeit auf unsere Besucher eingeht Immer einen klaren Kopf und du behältst diesen auch in schwierigen Situationen Benefits Du bekommst: Ein familiäres Team bestehend aus Mitarbeitern und Vorgesetzten Ein lockeres sowie professionelles Arbeitsklima Flexible Dienstplangestaltung Unkomplizierte, direkte Kommunikation auf Augenhöhe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Aufstiegsmöglichkeiten regelmäßige Entwicklungs - und Feedbackgespräche Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst Teil des MySpa Teams werden? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung mit nächstmöglichem Arbeitsbeginn und deinen Verfügbarkeiten.
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2559235GS Einsatzort: Frankfurt Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Aufgaben Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung innovativer Lösungen für unsere Kunden im Asset Management Umsetzung von Regulatorikprojekten und Digitalisierungsvorhaben in interdisziplinären Teams Erhebung, Analyse und Priorisierung fachlicher Anforderungen und Abstimmung mit Fachbereichen, Entwicklung und weiteren Projekt-Stakeholdern Spezifikation von fachlichen Lösungen (Fachkonzepte, User Stories) Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie Mitwirkung bei der Themenentwicklung unseres Portfolios im Asset Management Fortlaufende Weiterentwicklung mit Schwerpunkt Asset Management Profil Mindestens drei Jahre Berufs- und Projekterfahrung in einer Beratungsgesellschaft oder bei einer Kapitalverwaltungsgesellschaft Fundierte Kenntnisse über Prozesse und Systeme im Asset Management (Front-to-Back) Sehr gute Kenntnisse in aktuellen regulatorischen Fragestellungen (MiFID, PRIIP, EU-Aktionsplan Nachhaltigkeit) Sehr gute methodische Kenntnisse in Business Analyse, Anforderungsmanagement, Konzeption und Projektmanagement Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Sehr gute Deutsch- (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse Angebot Aktienbeteiligung Benefitmodell Feedback & Fortbildung Firmenevents flexible Arbeitszeitmodelle Kinderbetreuungszuschuss Mobilität unbefristeter Arbeitsvertrag 30+ Urlaubstage Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung in der IT-Branche und haben Interesse an sowohl Software als auch Hardware? Dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie! Wir suchen eine erfahrene Fachkraft als IT-Onsite-Support-Mitarbeiter/in für einen renommierten Kunden in Frankfurt. Mit umfangreichen IT-Kenntnissen und Begeisterung für eine Position in einem innovativen Umfeld könnte dies der ideale Karriereschritt für Sie sein. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Verantwortlich für den 1st und 2nd Level Support vor Ort sowie für Anfragen zu Clients, Smartphones und Tablets Bearbeitung und Dokumentation der zugewiesenen Onsite-Tickets im Ticketsystem Durchführung von Vor-Ort-Reparaturen und Installationen von Hard- und Software, einschließlich Datenübernahme (PC, Drucker etc.) Kommunikation mit Hardwareherstellern zur Abwicklung von Reklamationen und Reparaturen Proaktive Mitwirkung an der Erweiterung und Dokumentation der ITSM-Prozesse nach ITIL Ihr Profil Optimalerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, Kommunikationselektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung als Onsite-Techniker, idealerweise mit Kenntnissen im industriellen Großkundenumfeld Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen und Aufgaben einzuarbeiten Gutes und höfliches Auftreten gegenüber Kunden sowie eine empathische Arbeitsweise Starke Serviceorientierung und relevante Erfahrungen für die Position Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Ein spannender Arbeitsalltag mit facettenreichen Aufgaben in der zukunftsorientierten IT-Branche Offene und vielfältige Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Individuell abgestimmte und umfassende Einarbeitung Freiraum und Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung der Unternehmenszukunft Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch diverse Angebote und Entwicklungsprogramme Flexible Arbeitszeiten sowie die Option auf mobiles Arbeiten Attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Jobrad-Option und vieles mehr Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Job ID: 11025-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein sehr erfolgreiches, global agierendes Unternehmen aus dem Bereich High-Tech Ihr neues Aufgabengebiet: Im Rahmen der Position begleiten Sie aktiv internationale Einführungs- und Rolloutprojekte. Das umfasst u.a. folgende Themen: Design von Lösungen – Fokus SAP SuccessFactors und die Integration von SAP SF in die HCM Umsysteme - vorwiegend mit den Mitteln der SAP BTP. Fortwährende Optimierung der Datenströme und dort eingesetzten Systeme. Beratung der Fachbereiche hinsichtlich Lösungen im Bereich SAP SF und SAP SF Integration. Erarbeiten von Know-how-Dokumentationen und Durchführen von Know-how-Transfers in die Fachbereiche. Durchführung des System-Customizings und ggf. Unterstützung bei der Entwicklung eigener Softwarekomponenten. Leitung von Projekten und Teilprojekten. Ihr Profil: Sie besitzen einen Universitätsabschluss, eine Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus blicken Sie auf mehrjährige Erfahrungen in SAP SF in Konzeption und Customizing zurück. Zudem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in SAP BTP, bzw. der Cloud Integration Suite und SuccessFactors API. Wünschenswert wären zudem Kenntnisse in benachbarten Komponenten und Themen, wie bspw. HCM on-premise oder der SAP Entwicklung mit ABAP und ABAPOO. Sie sind ein anerkannter Sparring Partner der Fachbereiche und dessen Management. Projekttaugliche Englischkenntnisse sind aufgrund der Internationalität erforderlich. Zudem verfügen Sie über Deutschkenntnisse auf mindestens Level B2. Angebot: Sie arbeiten in einem führenden Unternehmen einer attraktiven, zukunftszugewandten Branche in einem internationalen Umfeld. Darüber hinaus kommen Sie mit hochmodernen Themen wie S/4 HANA, IOT und Cloud-Themen in Kontakt. Eine sehr gute Work-Life-Balance bei gleichzeitig sehr starker individueller Flexibilität der Arbeitszeiten ermöglichen es in jeder Lebenssituation, Beruf und Privatleben miteinander in Einklang zu bringen. Sehr gezielte individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bieten Ihnen die Option, immer auf dem neusten Stand Ihres Fachgebietes zu bleiben. Weiteres Benefits: Home Office, Betriebliche Altersvorsorge, umfangreiches Gesundheitsförderungsprogramm inklusive Sportprogramme. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: English, German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Projektleitung und Bauüberwachung Du übernimmst eigenverantwortlich die Leitung von Tiefbauprojekten und stellst sicher, dass diese gemäß den vertraglichen Vorgaben, Zeitplänen und Qualitätsstandards realisiert werden. Dabei steuerst du alle relevanten Bauprozesse und trägst die Verantwortung für den gesamten Bauablauf. Koordination und Steuerung der Bauarbeiten Du planst und koordinierst alle Baustellenaktivitäten, einschließlich der Zusammenarbeit mit Subunternehmern, Lieferanten und anderen Projektbeteiligten. Du sorgst dafür, dass sämtliche Arbeiten effizient und im Einklang mit den technischen Vorgaben ausgeführt werden. Qualitäts- und Sicherheitsmanagement Du kontrollierst die Ausführung der Arbeiten und überprüfst, ob alle Baumaßnahmen den geltenden Sicherheits- und Qualitätsanforderungen entsprechen. Du führst regelmäßige Baustellenbegehungen durch und ergreifst bei Bedarf Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Unfallverhütung. Kosten- und Budgetkontrolle Du behältst die Kosten im Blick, unterstützt bei der Erstellung von Kostenplänen und führst das Nachtragsmanagement. Du überwachst das Budget und sorgst dafür, dass die Projekte wirtschaftlich und innerhalb der finanziellen Vorgaben durchgeführt werden. Dokumentation und Reporting Du kümmerst dich um die vollständige Dokumentation der Baustelle, einschließlich Baustellenberichten, Prüfprotokollen und Abrechnungen. Du erstellst regelmäßige Fortschrittsberichte und stimmst dich eng mit der Projektleitung und den Kunden ab. Abnahmen und Übergaben Du bist in die Abnahme der Bauleistungen und die Übergabe der Projekte an den Auftraggeber involviert. Dabei stellst du sicher, dass alle Leistungen korrekt erbracht und dokumentiert sind. Vertrags- und Nachtragsmanagement Du bist für die Erstellung und Verhandlung von Nachträgen verantwortlich und stellst sicher, dass alle vertraglichen Regelungen während der Bauausführung eingehalten werden. Das zeichnet Dich aus Ausbildung/Studium: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Tiefbau, Bauwirtschaft oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z. B. als Bautechniker/in) und verfügst über 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich Tiefbau. Berufserfahrung: Du hast bereits fundierte Erfahrungen in der Bauleitung im Tiefbau gesammelt und hast erfolgreich Projekte im Bereich Straßenbau, Kanalbau, Erdarbeiten oder Rohrleitungsbau betreut. Technische Expertise: Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse der relevanten Bauvorschriften, Normen und technischen Anforderungen im Tiefbau. Du kennst dich mit den gängigen Bautechniken und Materialien im Tiefbau aus und kannst diese sicher in der Praxis anwenden. Projektmanagement-Kompetenz: Du hast Erfahrung in der Planung, Koordination und Überwachung von Bauprojekten. Du beherrschst die Erstellung und Verwaltung von Projektplänen sowie die Budget- und Ressourcensteuerung. Kommunikationsstärke: Du bist in der Lage, klar und präzise mit Bauherren, Subunternehmern und anderen Projektbeteiligten zu kommunizieren. Du kannst Probleme schnell erkennen und findest Lösungen, die die Qualität und den Baufortschritt sicherstellen. Führungskompetenz: Du bringst Erfahrung in der Führung von Bau- und Subunternehmerteams mit und kannst diese gezielt motivieren, um die Projektziele erfolgreich umzusetzen. IT-Kenntnisse: Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word) und hast Erfahrung mit bauspezifischer Software (z. B. AVA-Software, Bauprojektmanagement-Tools). Eigenverantwortung und Organisationsgeschick: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und behältst auch bei komplexen Aufgaben den Überblick. Deine Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren, zeichnet dich aus. Sicherheitsbewusstsein: Du bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein für Sicherheitsvorgaben und Arbeitsschutz auf der Baustelle mit. Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Persönliche SAP-Job-Perspektiven Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flache Hierarchien & Duz-Kultur Moderne Arbeitsmittel, modernstes Tech-Stack Familienfreundliches Arbeiten Fort- und Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten Home Office Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Planung und Überwachung von SAP-Updates, einschließlich Projektplanung und Überwachung nach der Implementierung. Verantwortung für das Incident- und Change-Management der SAP-Systeme. Koordination der Implementierung von Updates im Produktivsystem und Nachverfolgung nach der Einführung. Koordination der Bereitstellung der gesamten Systemlandschaft für SAP. Abstimmung mit dem Marktkommunikationsteam und dem Testmanagementteam. Auswahl und Bewertung von Patches für SAP-Systeme, einschließlich der Prüfung von Abhängigkeiten. Planung und Durchführung von Cutover-Prozessen bei Patches und Releases. Leitung von IT-Projekten mit Schwerpunkt auf Releasemanagement, um Kosten, Zeit und Qualität zu gewährleisten. Steuerung externer Partner, insbesondere Entwicklungspartner, im Rahmen von Release-Projekten. Überprüfung von Dokumentation und Transporten im Rahmen des Change Advisory Boards. Beantwortung von Rückfragen der Revision bezüglich SAP-Berechtigungen. Übernahme der Urlaubsvertretung für die UC4-Plattform. Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z.B. Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine gleichwertige Berufsausbildung mit spezifischer Zusatzqualifikation und umfangreicher Berufserfahrung. Mindestens 2 Jahre einschlägige Erfahrung, insbesondere im Umgang mit dem SAP Solution Manager und im Bereich Change Request Management (ChaRM). Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Steuerungsrichtlinien gemäß ITIL V3. Fundierte Kenntnisse im SAP-Umfeld, speziell in den vom Unternehmen genutzten Modulen und Technologien. Praktische Erfahrung im Bereich DEV-OPS. Ausgeprägte Kundenorientierung. Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln. Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge. Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten. Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen Weiterbildung. Hohe Vertraulichkeit und Diskretion. Gegebenenfalls Einsatzbereitschaft im Bereitschaftsdienst. Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit. Nice to Have: · Erfahrung in UC4 · Erfahrung im Solution Manager Testmanagement Job ID: 2184530
Haben Sie bereits erste Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt oder möchten sich beruflich neu orientieren? Sind Sie kommunikativ, empathisch und haben eine ausgeprägte Lösungsorientierung? Dann passt diese Position perfekt zu Ihnen! Werden Sie Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) bei einem unserer renommierten Kunden in Frankfurt am Main und starten Sie Ihre nächste berufliche Herausforderung im Rahmen der Direktvermittlung. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Bearbeitung eingehender Anfragen und Aufgaben, schriftlich als auch telefonisch Monatliche Überwachung der Liefertermine für sämtliche ausstehende Aufträge Schriftliche und telefonische Kundenbetreuung, einschließlich Identifizierung von Problemen und entsprechender Weiterleitung Kontinuierliche Aktualisierung der Kundenstammdaten und Verkaufspreise in den relevanten Systemen Lösung von Unstimmigkeiten auf den Kundenkonten Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen bereits Berufserfahrung im Kundenservice mit Sie sind versiert im Umgang mit dem MS Office Paket Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie arbeiten stets strukturiert und zuverlässig Ihre Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab! Ihre Benefits Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elaine Mendoza frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194008
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