The Company: The Munich-based company is a well-funded Deep Tech startup well positioned to solve the futures challenges using the latest physical technologies. The role is especially suited for individuals that enjoy working on technology on the edge of what’s physically possible, bringing their own ideas to the table and finding solutions together with a highly educated and motivated team. The tasks: Your responsibility will be focusing on all electronic topics regarding the management of requirements and architecture of analogue electronics You will implement your designs in schematics and layouts using ECAD Tools You are involved in the integration of your electronics into the systems and continuously optimize our designs You keep learning about new technological advancements and continuously implement them into your electronics development process You interact with the team comprising of physicists, mechanical, electrical and software engineers The required skills & experiences: You hold a PhD or master’s degree in electrical or aerospace engineering, physics or a similar field You are well versed in simulating and designing analog electronics You have gained working knowledge in the industry You have experience with designing electronics, integrating and testing these You communicate fluently in English; German is a plus not a must What you can expect: You are on a mission with a highly motivated and skilled team to shape the future of technology You work in a growing company which will provide many opportunities for your own grow be it on a technical or a leadership side You have the freedom to find your solutions and try them out You work in a well-funded start-up, which provides financial stability You can work flexibly and remote, in accordance with the project requirements Are you interested in learning more? Then I’m looking forward to receiving your application!
Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Gesundheitswesen! Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern. Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich Gesundheitswesen. Rolle: Unsere Benefits für Sie: Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA , inklusive betrieblicher Altersvorsorge Zusätzliche Vergütung für Rufbereitschaftsdienste Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Finanzielle Unterstützung für Fort- und Weiterbildungen sowie Kongressbesuche Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten für echte Work-Life-Balance Unterstützung bei Kita-/Hortplatzsuche und Wohnungssuche im Umzugsfall Moderne medizinisch-technische Ausstattung auf dem neuesten Stand Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem professionellen und motivierten Team Vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine Verantwortung: Eigenverantwortliche stationäre und ambulante Betreuung unserer Patientinnen Operative Versorgung auf hohem Niveau im gesamten Spektrum der Gynäkologie Aktive Mitgestaltung einer patientenorientierten Geburtshilfe Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Leistungsspektrums Beteiligung an der Aus- und Weiterbildung jüngerer Kolleg*innen Qualifikationen: Facharztanerkennung für Gynäkologie und Geburtshilfe Fundierte operative Erfahrung Idealerweise Erfahrung im Bereich Urogynäkologie / Beckenbodenchirurgie Hohes Engagement und Teamgeist Bereitschaft zur Übernahme einer Leitungsfunktion (bei Eignung) ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen? Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen? Beginn: 01. September 2026 Das bieten wir dir Du startest deine Ausbildung bei Deutschlands Top-Arbeitgeber 2025 Dich erwarten ein überdurchschnittliches Gehalt und beste Einstiegschancen in eine zukunftsorientierte Branche Unser Azubi-Buddy-Programm erleichtert dir den Start in deine Ausbildung Unsere Sport- und Freizeitangebote sorgen für deine gesunde Life-Work-Balance – von Achtsamkeitstraining über Tennis-Matchs bis hin zum Playstation zocken in der Pause ist für jede:n etwas dabei In unserem Betriebsrestaurant gibt es jeden Tag verschiedene leckere Mahlzeiten, auch Vegetarier:innen kommen dabei nicht zu kurz Du bist nachhaltig unterwegs mit einem vergünstigten Deutschlandticket Du hast dein Studium abgebrochen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sehen ein abgebrochenes Studium als Chance und helfen dir gerne, bei uns den passenden Einstieg zu finden So kannst du dich bei uns weiterentwickeln Für deine persönliche Weiterentwicklung nimmst du während deiner Ausbildung an verschiedenen Soft-Skill-Seminaren wie Kommunikation, Selbstorganisation oder Selbstreflexion teil In Seminaren zur fachlichen Weiterentwicklung bereitest du dich während deiner Ausbildung auf deine berufliche Zukunft vor Du willst nach deinem Bachelor noch weiter studieren? Bei guten Leistungen fördern wir dein Master-Studium an einer Hochschule deiner Wahl Das bringst du mit Du hast eine Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit (sehr) guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Deine Lieblingsfächer sind Wirtschaft und Mathematik und du hast Interesse an rechtlichen und verwaltungstechnischen Zusammenhängen Ob in Gruppenarbeiten oder deiner Freizeit – du bringst dich gerne ein, bist zuverlässig und kommst mit ganz unterschiedlichen Leuten gut klar Du bist Teamplayer:in und gehst offen auf andere zu Du fühlst dich verantwortlich für die Aufgaben, die du übernimmst und hast Strategien, wie du dich selbst am besten organisierst Beachte bitte, dass wir eingereichte Qualifikationen in deutscher Sprache, von einer anerkannten Stelle beglaubigt, benötigen Willkommen in deiner Zukunft 55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter! https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere Standort: DE - Köln Pensum: Vollzeit Kontakt: Laura Weissenhorn Gehaltsangaben: 1.Ausbildungsjahr: 1.355 EUR, 2.Ausbildungsjahr 1.432 EUR, 3.Ausbildungsjahr: 1.520 EUR + 30% Studienbeihilfe
Assistent (m/w/d) in Teilzeit Referenz 12-218324 Suchen Sie eine abwechslungsreiche Herausforderung , bei der Sie Ihr Organisationsgeschick effektiv einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt ! Für eine Wirtschaftskanzlei mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personaldirektvermittlung in Festanstellung Sie als Assistent (m/w/d) in Teilzeit. Ihre Benefits: Moderne Büroräumlichkeiten im Rheinauhafen Interessanter Aufgabenbereich Blick auf den Rhein Familienfreundliche Arbeitszeiten Ihre Aufgaben: Allgemeine Büroorganisation Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache Formatieren von Word- und Excel-Dokumenten Erstellung von Präsentationen Koordination und Planung von Terminen Planung von Geschäftsreisen Organisation von Besprechungen Allgemeine Mandatsverwaltung bis hin zur Rechnungsstellung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Kanzleiumfeld Konversationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket Strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (30 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 25.000 bis 34.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Danyel Özbilen (Tel +49 (0) 221 921368-14 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218324 per E-Mail an: office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Compliance- und Vertragsmanager (m/w/d) Referenz 12-226177 Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein Unternehmen aus der Bankenbranche suchen wir im Kölner Raum im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Compliance- und Vertragsmanager (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Spannende Aufgaben in einer dynamischen Branche 30 Tage Urlaub zur optimalen Erholung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die für effizientes Arbeiten sorgen Regelmäßige Teamevents Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeitergespräche und individuelle Entwicklungsperspektiven Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro Ihre Aufgaben: Analyse, Administration und fortlaufende Verbesserung von Verträgen im Bereich IT-Services Gewährleistung der Einbindung von Compliance-Anforderungen und Vertragsprozessen in das bestehende Managementsystem Analyse gesetzlicher Neuerungen (u. a. Datenschutz- und Lieferkettenrecht) und Beratung der Geschäftsleitung hinsichtlich notwendiger Schritte Ausarbeitung und kontinuierliche Aktualisierung von Richtlinien, Arbeitsanweisungen sowie Prozessdokumentationen im Bereich Compliance-Management Konzeption und Umsetzung interner Audits sowie Durchführung von Schulungen zur Förderung des Bewusstseins für Compliance- und Vertragsvorgaben Ihr Profil: Umfassende Erfahrung im Compliance- und Vertragsbereich, bevorzugt mit Bezug zu IT-Services Ausgeprägtes Verständnis relevanter Rechtsvorschriften sowie deren Implementierung im operativen Geschäft Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Managementsystemen (IMS) und relevanten digitalen Anwendungen, einschließlich Jira, SharePoint und Vertragsmanagement-Systemen Ausgeprägte Selbstständigkeit, präzise Arbeitsweise und starkes analytisches Verständnis Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und überzeugendes Auftreten im Kontakt mit internen und externen Stakeholdern Nachgewiesene Expertise in der Planung und Implementierung von Compliance-Initiativen und internen Audits Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicholas Püllen (Tel +49 (0) 221 921368-486 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226177 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns Wir suchen für den Standort Köln für unsere Maler Kunden motivierte Maler und Lackierer (m/w/d*) in Festanstellung. Seit über 30 Jahren finden Menschen abwechslungsreiche, gut vergütete und sozial abgesicherte Beschäftigungen bei und über Impuls Personal in Deutschland. Werde auch Du Teil des Teams. Impuls Personal steht für abwechslungsreiche, gut vergütete und sozial abgesicherte Personaldienstleistungen im Handwerk . Als bundesweiter Personaldienstleister mit über 600 Mitarbeiter an 12 Standorte n sind wir für Dich v or Ort und decken ein breites Portfolio an Personaldienstleistungen ab: Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und Direktansprache. Wir stehen für den Zugang zu attraktiven regionalen Unternehmen. Aufgaben Innenanstriche erneuern Tapezieren von Wänden als Maler Spachteln und Untergrundbehandlung Lackierarbeiten als Maler Lackierer Ausbesserungsarbeiten Baustellen mit Neubau Wohnungen Großbaustellen Profil frisch abgeschlossene 3 jährige Berufs Ausbildung als Maler Lackierer mit Gesellenbrief Gewissenhaftes, präzises und eigenverantwortliches Arbeiten Freundlichkeit und Zuverlässigkeit Teamfähig Spaß an der Arbeit Wir bieten Es ist uns wirklich wichtig, dass Du Dich als Maler und Lackierer bei uns wohlfühlst daher bieten wir an: Top Brutto Gehalt bis 22 € ein Unbefristeter Arbeitsvertrag damit Du ab dem ersten Tag ein absolut sicheres Gefühl hast Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mehr Urlaub mit 30 Tage Urlaub im Vergleich zu anderen Flexible Gewährung von Urlaub in der Probezeit Fahrgeld oder ein kostenloses Jobticket Abschlagzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Arbeitskleidung der Marke Engelbert Strauss Job Rad (Arbeitgeber finanziert) Fitness Card für Sportstudio und Gesundheit Langfristige Einsätze mit Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb Bis zu 1.000 € Prämie, wenn Du Kollegen wirst Nutzung der IMPULS App (Stunden Zettel, Urlaubsanträge, Gehaltsabrechnung usw.) Kontakt Du bist interessiert dann bewirb Dich noch heute mit Deinen Lebenslauf und Gesellenbrief E-Mail: bewerbung.koeln@impuls-personal.de WhatsApp: 015737195275 Über das Eingabeformula r bzw. den Bewerberbutton dieser Webseite Über unsere Webseite : www.impuls-personal.de Komme einfach an unserem Bewerbertag immer mittwochs von 9 bis 12 Uhr oder von 14 bis 16 Uhr in unser Büro in Köln vorbei Du hast weitere Fragen? Frau Gademann steht Dir gerne telefonisch unter 02212726173 zur Verfügung. Alle Berufs- und Tätigkeitsbezeichnungen dieser Stellenanzeige richten sich an alle Geschlechter. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz
Technischer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-174521 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen erfahrenen technischen Einkäufer (m/w/d) in Festanstellung , der das Team verstärkt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Köln zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Technischer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeit Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Beschaffung von Roh- und Hilfsstoffen Aufbau und Management von Lieferantenbeziehungen Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Subunternehmen Reporting relevanter interner sowie externer KPIs Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf Erfahrung in der Rohstoffbeschaffung wünschenswert Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Reisebereitschaft Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift SAP MM Kenntnisse von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 46.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Technischer Einkäufer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Tim Ritz (Tel +49 (0) 221 921368-13 oder E-Mail office.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Servicetechniker (m/w/d) Anlagenbau Ort: Köln Was Sie erwartet: Als Servicetechniker (m/w/d) sind Sie für die Instandhaltung, für Reparatur- und Montagearbeiten als auch der Inbetriebnahme vor Ort beim Kunden zuständig Dabei kontrollieren Sie die Anlagenparameter und Prozesse Sie führen Funktionsprüfungen durch und sind für die anschließende Fehlerbehebung zuständig Sie kümmern sich zuverlässig um den Austausch von Verschleißteilen in den Maschinen und Anlagen Sie behalten stets den Überblick hinsichtlich der termin- und zielgerechten Realisierung von Wartungsarbeiten Sie agieren als repräsentative Schnittstelle und Ansprechpartner für die (weltweite) Kunden und beraten und betreuen diese sowohl vor Ort als auch telefonisch oder online Darüber hinaus fertigen Sie pflichtbewusst die technische Dokumentation an Was Sie mitbringen: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechanik, Mechatronik, Elektronik oder vergleichbare Qualifikation Sie können bereits erste Berufserfahrung in der Inbetriebnahme und Instandhaltung von Anlagen und Maschinen vorweisen Sie punkten mit einer hohen Einsatz- und Reisebereitschaft (deutschland-, europa- oder weltweit) Die deutsche und englische Sprache beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift, um sich auch mit internationalen Kunden verständigen zu können Sie sind eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit, die über ein hohes Maß an Kundenorientierung verfügt und gerne lösungsorientiert arbeitet Ihr Profil wird durch einen gültigen Führerschein der Klasse B abgerundet Was wir können: Eigenverantwortliches Arbeiten Trainingsangebote Internes Gesundheitsmanagement Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Kontakt: Hannah Labey Tel.: +49 7034 656 -12455 www.bertrandt.com/karriere
Sie haben ein Auge für Zahlen, denken strukturiert und möchten Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen? Für ein renommiertes Unternehmen aus der Flugbranche suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit am Standort Köln . Freuen Sie sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien , internationaler Ausrichtung und einer Position mit langfristiger Perspektive . Klingt dies interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Sie persönlich kennenzulernen ! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle in der Hauptbuchhaltung Abstimmung und Pflege der Sachkonten sowie der Debitoren- und Kreditorenkonten Mitwirkung bei der Erstellung von Reportings und Analysen für die Geschäftsleitung Betreuung von Betriebsprüfungen sowie Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Weiterentwicklung und Optimierung buchhalterischer Prozesse Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen wie Controlling und Steuern Ihr Profil Abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) (IHK) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Finanz- und Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen Sehr gute Kenntnisse im HGB; IFRS-Kenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware (z.B. SAP, DATEV) und MS Office, insbesondere Excel Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihre Vorteile Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren und international geprägten Unternehmen der Luftfahrtbranche Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge oder Fahrtkostenzuschuss Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf hybrides Arbeiten (Homeoffice-Tage nach Absprache) Moderne Arbeitsplätze und ein gut erreichbarer Standort in Köln Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kollegiales, offenes Team und strukturierte Einarbeitung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Nachhaltigkeitsstrategien entwickeln: Du berätst Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Strategien unter Berücksichtigung ihrer Prozesse. IT-Projekte begleiten: Du planst und führst Projekte zur Umsetzung nachhaltiger IT-Lösungen und Technologien durch. Workshops moderieren: Du leitest Workshops zur Identifizierung relevanter ESG-Themen und machst Nachhaltigkeit greifbar. Regulatorische Anforderungen erfüllen: Du unterstützt bei der Anwendung von Gesetzen und Standards wie EUDR, CSRD oder dem Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz aus. Daten- & IT-Lösungen entwickeln: Du entwickelst nachhaltige Daten- und IT-Lösungen, die alle Anforderungen aus Risiko, Reporting und Strategie berücksichtigen. Akquise und Presales: Du übernimmst Akquise- und Presales-Tätigkeiten und trägst so zum Wachstum unseres Unternehmens bei. DEIN PROFIL IT-Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Nebenfach Informatik, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung mit, davon mindestens drei Jahre im Bereich ESG und Nachhaltigkeit. Zertifizierungen: Zertifizierungen im ESG-Bereich sind wünschenswert und von Vorteil. Persönlichkeit: Du punktest mit Verantwortungsbewusstsein, Offenheit, Kommunikationsstärke und konzeptionellem Geschick. Leidenschaft für Nachhaltigkeit: Du hast den Blick für das Wesentliche und Leidenschaft für nachhaltige Transformationsprozesse. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen eine effektive Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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