37,5h / Woche Tarifvertrag Für unseren Kunden Infraserv Höchst suchen wir einen Servicemonteur HKLS (w/m/d) für den Standort Frankfurt (Main) . HINWEIS: DIE GGF. VON XING UND ANDEREN JOBBÖRSEN UND SOCIAL-MEDIA-PLATTFORMEN ANGEGEBENEN GEHALTSBÄNDER SIND STATISTISCHER NATUR UND WERDEN VON DER JEWEILIGEN VERÖFFENTLICHUNGSPLATTFORM HERAUSGEGEBEN. HR-OFFICE HAT HIERAUF KEINEN EINFLUSS. Die Infraserv Höchst Gruppe ist der führende Standortentwickler und Experte für chemienahe Dienstleistungen mit einem Umsatz von etwa 1,5 Milliarden Euro und ca. 3.500 Mitarbeitenden. Die Kunden der Gruppe sind die führenden Unternehmen der Branchen Chemie und Pharma, deutschlandweit vertreten an vielen namhaften Industriestandorten. Weiterhin ist Infraserv Höchst Betreiber des 460 Hektar großen Industrieparks Höchst, einem Standort für rund 90 Unternehmen aus den Bereichen Pharma, Biotechnologie, Basis- und Spezialitäten-Chemie, Pflanzenschutz sowie Lebensmittelzusatzstoffe. Infraserv Höchst stellt sowohl individuelle, modulare Dienstleistungen und Lösungen als auch innovative, integrierte Leistungsbündel bis hin zum kompletten Standortbetrieb bereit. Der Bereich Facilities Services entwickelt Lösungen für Flächen und Gebäudekomplexe – von Flächenentwicklung und Planung über Errichtung und Betrieb bis hin zur Umnutzung oder Revitalisierung für den Standort Industriepark Höchst sowie für andere Standorte in Deutschland. Mit den weiteren Einheiten Onsite-IT und einem Nutzfahrzeugzentrum rundet Infraserv Höchst das Leistungsportfolio ab und stellt ihren Kunden eine umfassende Infrastruktur zur Verfügung. Für den Industriepark Höchst in Frankfurt am Main suchen wir einen Mitarbeiter (w/m/d), welcher Teil dieses Kompetenzteams werden will. Profitieren Sie von spannender Technik im Chemie-Umfeld, attraktiver Vergütung, familienfreundlichen Arbeitszeiten und umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit besten Perspektiven für Ihre Karriere! Ihre Aufgaben Durchführung von Prüfungen und regelmäßiger Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten in den Gewerken Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) Suche und Beseitigung von Störungen an HKLS-Anlagen Ausführung und/ oder Beaufsichtigung von Instandsetzungen und Kleinmontagen Begleitung von Prüfungen nach VDI 6022, 6023 Ihre Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker HKLS, Mechatroniker oder vergleichbare technische Ausbildung Berufserfahrung in der selbstständigen Betreuung von HKLS-Anlagen idealerweise im industriellen Umfeld ist wünschenswert Gute MS-Office Kenntnisse Selbstständige Arbeitsweise sowie kundenorientiertes, freundliches und souveränes Auftreten Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Motivation und Engagement sowie Mobilität (Führerschein Klasse B) Unser Kunde bietet Ihnen Attraktive Vergütung nach Chemietarif sowie Jahresleistung und Urlaubsgeld Arbeitsverhältnis mit flexibler Arbeitszeitregelungen in einer 37,5-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage Bonusmodell wie z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter Gute Verkehrsanbindung Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung und Berufsunfähigkeitsversicherung Attraktive Benefits wie Jobrad, Medizinische Vorsorgeuntersuchungen, Kinderbetreuung und Fitness-Angebote Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse). Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 42349 Wuppertal Tel.: +49 202 574 148 11 www.hr-office.eu talent@hr-office.eu Die Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. Art. 13, 14 EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) finden Sie unter www.hr-office.eu/datenschutz. Pursuant to Articles 13 and 14 of the EU General Data Protection Regulation (GDPR), detailed information regarding the processing of your personal data is available at www.hr-office.eu/privacy_policy.
Einleitung Wir bearbeiten Neu- und Umbauprojekte an den Standorten Karlsruhe und Frankfurt am Main. Unseren Erfolg verdanken wir maßgeblich dem Bekenntnis zu bewusster und präziser Gestaltung und einem respektvollen Miteinander aller Beteiligten. Aufgaben Ausschreibung, Vergabe und Objektüberwachung als zentrale Ansprechperson koordinieren, unterstützen und beraten Sie die projektbeteiligten Firmen, Planer und Bauherrn mit fachlicher Expertise Einsatzort Wiesbaden und Frankfurt Qualifikation abgeschlossenes Architekturstudium oder vergleichbarer Abschluss mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Leistungsphasen 8 HOAI Sensibilität für die Aufgabe, Präzision in der Arbeit und hoher Anspruch an die Gestaltung Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen soziale Kompetenz verhandlungssichere Deutschkenntnisse Benefits abwechslungsreiche Projekte und verantwortungsvolle Aufgabenbereiche flexible Arbeitszeiten Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team mit flachen Hierarchien Unterstützung Ihrer Fortbildung langfristige Perspektiven der Zusammenarbeit Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung! bewerbung(a) meyer-galfe-architekten. de
Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden, beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten und Ihre soziale Kompetenz unter Beweis stellen können? Dann sind wir der richtige Ansprechpartner für Sie! Die DIS AG vermittelt mit großer Expertise Fach- und Führungskräfte im Großraum Frankfurt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in der Direktvermittlung einen engagierte Team Assistant (m/w/d)für ein renommiertes Unternehmen. In dieser vielseitigen Position überzeugen Sie durch Ihre freundliche Art, Ihre hohe Eigeninitiative und Ihre Fähigkeit, auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick zu behalten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Unterstützung des Teams im operativen Tagesgeschäft und bei Sonderaufgaben, inklusive Terminplanung, Postbearbeitung und Reiseorganisation Erstellung von Präsentationen und Unterlagen in deutscher und englischer Sprache Verwaltung und Pflege von Verträgen, einschließlich deren Erstellung in Zusammenarbeit mit internen Anwälten Bearbeitung von Bestellungen und Rechnungen in den Systemen Ariba und SAP Überwachung von Vorgängen, Fristen und eigenverantwortliche Pflege der Vertragsdatenbank Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Büromanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einer internationalen Anwaltskanzlei oder Rechtsabteilung eines internationalen Unternehmens Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, sowie fließende Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, sowie Kenntnisse in SAP wünschenswert Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Flexibilität und ein ausgeprägter Teamgeist runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Ein unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktive und wettbewerbsfähige Vergütung Langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden und stabilen Unternehmen Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Zukunft Ein modernes Arbeitsumfeld und hervorragende technische Ausstattung Flache Hierarchien mit einem dynamischen Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabrina Michelle Bärmann frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194254
Sie verfügen über erste Erfahrung im Empfangsbereich und möchten sich beruflich weiterentwickeln? Wenn Sie über ein freundliches Auftreten, Organisationstalent und eine serviceorientierte Arbeitsweise verfügen, dann haben wir den passenden Job für Sie. Für eines unserer Kundenunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir eine engagierte Empfangsassistenz (m/w/d), die Freude am Umgang mit Menschen hat. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Direktvermittlung zu besetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Betreuung von nationalen und internationalen Gästen Koordination von Kurierdiensten und allgemeinen Abläufen am Empfang Betreuung von Meetings und Mitwirkung bei der Organisation von Veranstaltungen Korrespondenz in Deutsch und Englisch Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Dienstleistungsbereich, idealerweise in der Hotellerie, oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Empfangsbereich oder in der Hotellerie wünschenswert Kommunikationsfähigkeit inklusive Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und fließende Englischkenntnisse Versierter Umgang mit allen gängigen MS Office Anwendungen Organisierte und teamfähige Arbeitsweise sowie eine freundliche und offene Art Ihre Benefits Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabrina Michelle Bärmann frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194254
Für eine moderne und leistungsstarke Akutklinik im Raum Lörrach mit ca. 300 Betten suchen wir einen Leitenden Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung der gastroenterologischen Abteilung und gestalten aktiv die Zukunft der klinischen Versorgung. Mit Ihrer Expertise und Führungskompetenz sorgen Sie für eine exzellente Patientenversorgung und tragen zur Weiterentwicklung unseres interdisziplinären Teams bei. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Lörrach Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einer renommierten Akutklinik mit einer breiten Palette an gastroenterologischen Erkrankungen und innovativen Behandlungsmethoden Ein interdisziplinäres Team aus hochqualifizierten Fachärzten, Pflegekräften und Therapeuten, das durch eine offene Kommunikation und enge Zusammenarbeit geprägt ist Eine attraktive Vergütung sowie umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen Ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativer Medizintechnik, das Ihnen eine erstklassige Versorgung unserer Patienten ermöglicht Eine exzellente Work-Life-Balance in der Region Lörrach, die für ihre hohe Lebensqualität und Nähe zur Schweiz bekannt ist und Ihnen zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet Ihr Profil als Leitender Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Lörrach Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie und mehrjährige Erfahrung in der gastroenterologischen Akutversorgung Fundierte Erfahrung in der Durchführung von endoskopischen Verfahren, Sonographien des Abdomens sowie der Behandlung komplexer gastroenterologischer Krankheitsbilder Nachgewiesene Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein interdisziplinäres Team zu leiten und weiterzuentwickeln Hohe kommunikative Kompetenz , ein lösungsorientiertes Denken und die Fähigkeit, Patienten sowie das Team zu motivieren Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung der Behandlungsqualität sowie an der Weiterentwicklung innovativer Therapieansätze Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Lörrach Oberärztliche Leitung der gastroenterologischen Abteilung mit einem motivierten, interdisziplinären Team Verantwortung für die Diagnostik und Behandlung von Patienten mit gastroenterologischen Erkrankungen im Akutbereich Sicherstellung einer hohen Behandlungsqualität und Umsetzung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse und Therapieansätze Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen sowie enge Abstimmung mit den Fachbereichen Chirurgie, Innere Medizin und Intensivmedizin Weiterentwicklung und Optimierung der klinischen Prozesse sowie der Qualitätssicherung innerhalb der Abteilung Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Leitender Oberarzt Gastroenterologie, Leitende Oberärztin Gastroenterologie, Leitender Arzt Gastroenterologie, Leitende Ärztin Gastroenterologie, Oberarzt Gastroenterologie, Oberärztin Gastroenterologie Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Lörrach.
Linux Administrator (m/w/d) gesucht – Werden Sie Teil unserer IT-Infrastruktur! Sie sind ein erfahrener Linux-Administrator (m/w/d) mit einer Leidenschaft für die Pflege und Optimierung anspruchsvoller Systeme? Dann sind Sie bei uns genau richtig! In dieser Position spielen Sie eine zentrale Rolle im IT-Team, gestalten aktiv die Infrastruktur und stellen einen reibungslosen Betrieb sicher. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, spannende und herausfordernde Projekte in einem dynamischen Arbeitsumfeld zu realisieren. Haben wir Ihr Intersse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Verantwortung für die Verwaltung, Automatisierung und das Management einer komplexen Systemlandschaft, die überwiegend auf Red Hat Enterprise Linux basiert, unter Verwendung von Ansible Implementierung, Pflege und Weiterentwicklung interner Monitoring- und Telemetrie-Lösungen wie NAGIOS Core, Prometheus, InfluxDB und Grafana Dokumentierung und Weiterentwicklung von Container-Images basierend auf Red Hat UBI Kontinuierliche Verbesserung und Betreuung unserer internen Log-Management-Lösungen auf Elasticsearch-, Logstash- und Kibana-Basis Assistenz bei der Implementierung und dem Betrieb eines Laborinformationssystems auf Linux-Plattformen Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung in der Linux-Administration sowie versierte Kenntnisse in der Verwaltung von Monitoring- und Telemetrie-Lösungen Idealerweise erste Erfahrungen mit Container-Technologien wie Docker oder Podman sowie mit Tools für Konfigurationsmanagement Praktische Erfahrung im Umgang mit Paketmanagern, dem Erstellen von RPM-Paketen und dem Betrieb von Datenbanken Gute Kenntnisse im Bash-Scripting Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und die Motivation, Herausforderungen anzunehmen und an ihnen zu wachsen Erfahrung im Umgang mit Versionsverwaltungssystemen wie Git sowie grundlegende Kenntnisse in Python sind von Vorteil Ihre Perspektiven Ein stabiles Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven und finanzieller Sicherheit Attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Dienstrad-Leasing Ein interessanter Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen Mitwirkung an innovativen Projekten mit nachhaltigen Lösungen Zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Langfristige Entwicklungsperspektiven in einer abwechslungsreichen Rolle Förderung persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung Inspirierende Arbeitsatmosphäre mit Raum für Kreativität Kostenfreie Getränke sowie regelmäßige Firmen- und Teamevents Ein unterstützendes Team und eine starke Unternehmenskultur Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Verantwortung in einem modernen, innovativen Umfeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Nutzen Sie die Chance, als Sachbearbeiter (w/m/d) bei einer Versicherung, um den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg zu zu gehen! In einem dynamischen und herausfordernden Arbeitsumfeld bietet Ihnen unser Kundenunternehmen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse einzusetzen und sich nach dem Vorbild des öffentlichen Dienstes weiterzuentwickeln. Wir, die Financial Services Division der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen gezielt Positionen im Banken- und Versicherungssektor. In einem unverbindlichen Gespräch definieren wir gemeinsam mit Ihnen Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen anschließend passende Positionen vor. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Frankfurt am Main zu besetzen. Ihre Aufgaben Prüfung der Mitgliedschafts- und Beitragsangelegenheiten nach den versicherungsspezifischen Rechtsgrundlagen und Bestimmungen Kundenbetreuung in Versicherungsangelegenheiten Koordination übergeordneter Arbeitsprozesse für Maßstäbe, Grundsätze und verbindliche Vorgaben im Umgang mit Versicherten Bewertung der Bearbeitung von Mitgliederbeschwerden sowie Anfragen von Organisationen und Sozialleistungsträgern Erstellung von Richtlinien für die Bezirksdirektionen unter Berücksichtigung des Beihilferechts und der Allgemeinen Geschäftsbedingungen des Unternehmens Ihr Profil Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt Berufserfahrung in der Sachbearbeitung im Versicherungsbereich Selbständige Arbeitsweise und Organisationstalent Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Ihre Benefits Spannende Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung Attraktive Weiterbildungsangebote Kollegiale Zusammenarbeit Gute Verkehrsanbindung Unbefristeter Arbeitsvertrag Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. Starte durch in der stationären Pflege als wichtiger Teil eines starken Teams! Du beginnst ab sofort im August-Stunz-Zentrum und hast später die Chance auf einen Arbeitsplatz an unserem neuen, modernen Standort in Frankfurt-Sachsenhausen. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als: Pflegefachkraft (m/w/d) Stationäre Pflege (Vollzeit 38,5 Std./Woche, auch Teilzeit möglich - unbefristet) Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du… … Teilhabe und Würde fördern – bis zum letzten Lebensjahr! Du kümmerst dich nicht einfach nur um unsere Bewohner (m/w/d), sondern verbesserst ihr Leben rundherum. … den Überblick behalten: Gewissenhaft dokumentierst du sämtliche Pflegetätigkeiten inkl. aller positiven wie negativen gesundheitlichen Entwicklungen. … alle Fäden zusammenführen: Zielorientiert und professionell tauschst du dich mit Ärzten (m/w/d) und Angehörigen aus, damit alle involvierten Personen jederzeit informiert sind. … Verantwortung tragen: Nach Bedarf gibst du sowohl festgelegte als auch wechselnde Medikamente an Bewohnern (m/w/d) aus. … Vorbild sein: Mit deinem Fachwissen bist du kompetente Ansprechperson für unsere Nachwuchskräfte und leitest sie gerne fachlich an. Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder alternativ eine andere vergleichbare Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Teamfähigkeit und Flexibilität Organisationsgeschick, nachhaltiges Handeln Auf das kannst du dich bei uns freuen: Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P7(45.300€ - 55.100€ in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus. Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! Bewirb dich bis zum 12. Mai 2025 ganz unkompliziert mit folgender ID-Nummer: ASZ 04/2025-278 und deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Online Bewerbung Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Deine Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 bewerbung@awo-frankfurt.de
Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre bisherigen Serviceerfahrungen in der spannenden Welt der Versicherungen einbringen? Unser renommierter Kunde bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Quereinsteiger in einem dynamischen Umfeld zu entfalten. Ein umfassendes Schulungsprogramm ermöglicht einen optimalen Einstieg. Wir suchen motivierte Mitarbeiter für den telefonischen Kundenservice (m/w/d), die den nächsten Schritt ihrer Karriere im Versicherungsbereich machen möchten. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Frankfurt am Main zu besetzen. Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Bearbeitung von Telefonaten Verwaltung der Datenbanken und Erfassung neuer Informationen Weitere Tätigkeiten im Zusammenhang mit Kundenbetreuung Erteilung von Auskünften zu den Versicherungen und freundliche Weiterleitung an die entsprechenden Abteilungen Ihr Profil Sie bringen idealerweise Erfahrung im Dienstleistungsbereich mit (z. B. Service im Hotel) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit den MS Office Anwendungen Motivation, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten oder vorhandene Ressourcen auszubauen Ihre Benefits Maßgeschneidertes Einführungsprogramm mit persönlichem Coaching Interessante Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Eine positive Arbeitsatmosphäre und eine freundliche Zusammenarbeit Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Die PageGroup ist eines der weltweit führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitenden vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf deiner Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidat:innenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in deinem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellst du unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Kandidat:innen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden:innen vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir dein gewinnendes Auftreten, deine innere Motivation und deinen starken Erfolgswillen, deine spürbare Energie und Dynamik, deine Teamfähigkeit, dein organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch deine Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus hast du ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringst zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-042025-6725983 Beraterkontakt +491622160198
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