Projektleiter Hochbau (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 50931, Köln, DE
Das Unternehmen Unser erfolgreicher Mandant mit zahlreichen Standorten und einer Mitarbeiterzahl im gehobenen vierstelligen Bereich, ist ein inhabergeführtes und expansiv wachsendes Bauunternehmen mit mehreren Geschäftsbereichen. Durch seinen höchst innovativen Ansatz konnte sich das Familienunternehmen zu einem der Branchenmarktführer entwickeln. Neben einer inhaltlich anspruchsvollen und abwechslungsreichen Rolle, erwartet Sie eine erstklassige und vielfach prämierte Unternehmenskultur. Als Projektleiter (m/w/d) sind Sie vollumfänglich für anspruchsvolle und abwechslungsreiche Hochbauprojekte (Industriebau, Bürogebäude, Wohnungsbau) im mehrstelligen Millionenbereich verantwortlich. Ab Projektstart bis zur Fertigstellung sind Sie erster Ansprechpartner des Kunden. Dabei agieren Sie übergreifend und steuern das Projektteam sowie die Nachunternehmer. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Als Projektleiter (m/w/d) Sie sind verantwortlich für den Projekterfolg von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme Sie agieren als erster Ansprechpartner (m/w/d) für den Bauherren sowie Ihr Projektteam Sie stellen die Qualität und Termine sicher und behalten die Kosten im Blick Die größeren Gewerke kaufen Sie selbst ein und arbeiten weiterhin eng mit den Bauleitern, welche die Baustellen vor Ort betreuen, zusammen Profil Mehrjährige Berufserfahrung als Bau- bzw. Projektleiter von Hochbauprojekten Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Bauingenieurwesen oder Architektur) oder eine Weiterbildung zum Techniker Sichere Kenntnisse der VOB, MS Office sowie von Ausschreibungs- und Terminplanungsprogrammen Sie begeistern durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Vorteile Unbefristete Festanstellung bei einem führenden und namhaften Marktführer und Familienunternehmen Ein agiles, wachstums- und finanzstarkes Umfeld mit einer erstklassigen Unternehmenskultur Eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche weitere Benefits, u.a. Firmenwagen, flexibles Arbeitszeitmodell, 32 Urlaubstage, umfassende Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement, strukturiertes Onboarding, vielfältige Mitarbeiterevents, moderner Arbeitsplatz u.v.m. Große Wettbewerbsvorteile aufgrund einer innovativen Systembauweise und eigenen Produktionsstätten Langfristige Entwicklungsperspektiven über die Position der Projektleitung hinaus Keine Reisetätigkeit/Hotelübernachtungen, Baustellen befinden sich im direkten regionalen Umkreis Referenz-Nr. MVI/125678
5.000€/Monat Kosmetiker*in (m/w/d) für Laser Haarentfernung
LT Laserazor Treatment GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Die LT Laserazor Treatment GmbH ist ein renommiertes medizinisches Boutique-Kosmetikstudio bald im Herzen Kölns. Wir bieten unseren Kund*innen kosmetische Behandlungen auf höchstem Niveau an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Fachkosmetiker*in mit Erfahrung in apparativer Kosmetik, insbesondere Laserbehandlungen. Aufgaben Durchführung von Laser-Haarentfernungs- und kosmetischen Behandlungen unter Anwendung modernster Lasertechnik. Professionelle Kundenberatung und Verkauf unserer Behandlungen und Produkte. Führung der Mitarbeiter*innen und Organisation der Arbeitsabläufe. Teilnahme an Kursen und speziellen Veranstaltungen zur Förderung unseres Studios. Unterstützung des Teams in administrativen Aufgaben und Betriebsorganisation. Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kosmetik oder mehrjährige Berufserfahrung in der Beautybranche mit Schwerpunkt auf Laserbehandlungen. Erfahrung in der Kundenberatung und im Verkauf. Kunden- und Serviceorientierung sowie Flexibilität und Engagement. Teamfähigkeit und kollegiales Miteinander sind für uns von zentraler Bedeutung. Von Vorteil: NiSV Zertifikat Benefits Professionelle Einarbeitung mit Schulungen und Zertifikaten, inklusive NISV-Schutzkurs. Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt von 4.000 € bis 5.000 € pro Monat. Gute Aufstiegschancen und Leistungsbezogene Prämien. Harmonische Teamatmosphäre und flache Hierarchien. Attraktiver Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Dienstleistungen und Produkte. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Teil unseres dynamischen Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung in Voll- oder Teilzeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein! Hinweis: Der Laser-Schutzkurs wird von uns übernommen. Jetzt bewerben und Ihre Karriere mit uns starten!
Finanzberater für den Gesundheitsmarkt (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - 50668, Köln, DE
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Dein Traumjob im Detail: Als Vertrauensperson liegt deine Verantwortung auf der ganzheitlichen Beratung akademischer Heilberufler und -beruflerinnen. Gleichzeitig begeisterst du auch neue Kunden und Kundinnen für unser Haus. Du gestaltest für den Gesundheitsmarkt individuelle Kundenlösungen in den Bedarfsfeldern Vermögen, Vorsorge, Finanzierung und Liquidität. Dabei bindest du situativ Spezialkräfte und/oder deine Führungskraft aktiv ein. Du begleitest den gesamten Lebensweg deiner Kunden und Kundinnen privat wie geschäftlich. Du repräsentierst die apoBank und unsere Angebote nach außen. Begeistere uns! Du hast deine Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau erfolgreich absolviert. Darüber hinaus verfügst du über einschlägige Berufserfahrung in der Vertriebsunterstützung und Kundenbetreuung von gehobenen Privatkunden und -kundinnen. Als Beraterpersönlichkeit besitzt du eine ausgeprägte Kundenorientierung, Akquisefähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative. Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen der akademischen Heilberufe weiterbilden. Was uns überzeugt: souveränes Auftreten, gepaart mit gutem Verhandlungsgeschick und hoher Verkaufs- und Abschlussorientierung. Deine Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Joyna Lippe Telefon: +4921159985313
C#/.Net Entwickler (m/w/d)
APRIORI - business solutions AG - 51147, Köln, DE
Über uns Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen mit langjähriger Expertise im Bereich der betrieblichen Altersversorgung, die zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein C#/.Net Entwickler(m/w/d) für den Standort Köln suchen. Mit einem engagierten Team entwickelt das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für seine vielfältigen Kunden und bietet ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Tradition miteinander verbunden werden. Gesucht wird ein motivierter und engagierter Kandidat, der in einem dynamischen Umfeld seine Kenntnisse und Fähigkeiten einbringen möchte, um gemeinsam mit dem Team die Zukunft der Altersversorgung zu gestalten. Profitieren Sie von flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitsmodellen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Mitwirken an der Weiterentwicklung und Modernisierung von Softwarelösungen im Bereich der betrieblichen Altersversorgung Eigenverantwortliche technische Umsetzung von Änderungen und Optimierungen unter Berücksichtigung der Anforderungen Pflege und Dokumentation relationaler Datenmodelle Einsatz von Programmiersprachen wie C#, .NET oder auch VBA und OpenEdge Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik/ Mathematik/ Naturwissenschaften oder eine Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen (v.a. C#, OpenEdge) zum Aufbau einer guten Software Architektur Erfahrung im Umgang mit relationalen SQL-Datenbanken und Office-Anwendungen Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung und Projekterfahrung sind von Vorteil, aber nicht notwendig Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten (Trainings/Schulungen) in einem wachsenden Unternehmen mit spanneden und vielfältigen Aufgaben Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kollegiales und modernes Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Kostenfreies Deutschlandticket oder Tiefgaragenstellplatz vor Ort Angebote zur körperlichen und mentalen Gesundheit
Rechtsanwalt/Rechtsanwältin (m/w/d)
Polat-Consulting GmbH - 51149, Köln, DE
Einleitung Polat Consulting GmbH mit Sitz in Monheim ist mehr als eine klassische Unternehmensberatung. Unser Hauptgeschäft ist die Beratung von Kleingewerbe- und Mittelstand-Kunden. Aktuell konzentrieren wir uns stark auf die Gastronomie-Branche und dem Großhandel für die Gastronomie in Sachen Unternehmensführung, Organisation, Neupositionierung, sowie die Optimierung von Prozessen, um die Umsätze zu steigern und die Kosten zu senken. Dazu gehören auch Konzepte für Neugründungen, sowie die Kooperation mit vielen Buchhaltern, für die Gastronomie-Kunden. Aufgaben Anforderungsprofil: Mindestens 2Jahre Berufserfahrung Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Volljuristen (m/w/d) mit Zulassung als Rechtsanwalt Sie haben die Möglichkeit sich mit Engagement und Know-how einzubringen. Wenn Sie das notwendige Know-how mit entsprechender Erfahrung haben und Spaß an der Rechtsberatung mit all ihren Facetten haben, eine neue Herausforderung suchen, offen für die Umsetzung von neuen Konzepten sind, dann bewerben Sie sich bei uns. Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Zulassung als Rechtsanwalt (m/w/d) Benefits kostenlosen Parkplatz betriebliche Weiterbildung Gleitzeit Firmenhandy flexible Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Bereichern Sie unser Team bei Polat-Consulting GmbH als Rechtsanwalt.
SAP EWM Management Consultant / Projektmanager (m/w/d) für die IT-Tochter eines erfolgreichen mittel
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 51129, Köln, DE
Ref. Nr.: 02268 Wir sind eine dynamische Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von IT-Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Unser Kunde ist ein wachsendes Beratungsunternehmen mit einer offenen und kollegialen Duzkultur. Zur Verstärkung seines Teams suchen wir einen erfahrenen Management Consultant / Projektmanager SAP EWM (m/w/d), mit der Perspektive eine Teamleitung zu übernehmen. Wir wissen genau, wen unsere Auftraggeber suchen – dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Für ein erfolgreiches Beratungsunternehmen suchen wir einen Projektmanager / Management Consultant SAP EWM (m/w/d) der anspruchsvolle Logistik-Projekte konzipiert und und deren Umsetzung steuert. Ihre Aufgaben: Beratung und Implementierung von SAP EWM-Lösungen bei unseren Kunden Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im Bereich Lagerverwaltung Unterstützung bei der Migration auf S/4 HANA Leitung von Projekten und Koordination von Projektteams Schulung und Unterstützung der Anwender Ihr Profil: Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP EWM Fundierte Kenntnisse in S/4 HANA Erfahrung in der Leitung von Projekten und Teams Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstärke und Teamgeist Das Angebot: Eine verantwortungsvolle Position mit der Perspektive zur Teamleitung Ein junges, dynamisches und motiviertes Team Flache Hierarchien und eine offene Duzkultur Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Arbeitgeber Unser Mandant ist die schnell wachsende IT-Tochter eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens. Die Mitarbeitenden verfügen im Durchschnitt über mehr als 10 Jahre einschlägige SAP Berufserfahrung. Den Kunden aber auch den Kollegen werden somit ein sehr großes Know How und weitreichende Erfahrungen angeboten. Man begegnet sich auf Augenhöhe und hat gemeinsam Spaß an der Konzeption neuer Lösungen. Natürlich investiert man regelmäßig und nachhaltig in die Fortbildung und die Kompetenzerweiterung der Mitarbeitenden. Durch dieses kreative und inspirierende Umfeld bieten sich außerordentlich positive Chancen für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Ausbildung Sie haben ein Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine Ausbildung abgeschlossen. Kenntnisse Fundierte Kenntnisse in S/4 HANA und SAP EWM sowie Logistik-Prozessen Erfahrungen Beratung und Implementierung von SAP EWM-Lösungen bei unseren Kunden Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im Bereich Lagerverwaltung Unterstützung bei der Migration auf S/4 HANA Leitung von Projekten und Koordination von Projektteams Standort Dortmund, Frankfurt, Hamburg, Bielefeld, Köln, München, Berlin, Stuttgart Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Teil eines erfolgreichen Teams mit viel Gestaltungsspielraum werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder Sie rufen mich unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln). Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. .....Weitere spannende Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Erziehungswissenschaftler (m/w/d) als pädagogische Fachkraft
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales - 50670, Köln, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erziehungswissenschaftler (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Wir bieten Dir: Gemeinsam planbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Kinder- und Jugendhilfe oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft (m/w/d): Erziehungswissenschaftler (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Sozialpädagoge (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales - 50670, Köln, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Sozialpädagoge (m/w/d) Wir bieten Dir: Gemeinsam planbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Kinder- und Jugendhilfe oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Förderung von Menschen in sozialen Notlagen durch persönliche, professionelle Unterstützung zur Wiederherstellung der lebensweltorientierten Handlungsfähigkeit (u.a. durch psychosoziale Hilfen, Bildung, Erziehung) Unterstützung von Einzelnen und Gruppen Beratung auf Augenhöhe Sozialräumliche Einflussnahme Ressourcenorientierte Zusammenarbeit mit Ihrem jeweiligen Klientel Förderung der Partizipation Ihrer Klientel Projektarbeit Zusammenarbeit mit Institutionen wie Ämter und Vereine Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen Administration Unsere Anforderungen an Dich als Sozialpädagoge (m/w/d): Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen sind wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich Fähigkeit zur Selbstreflexion in Fallsituationen und im kollegialen Austausch Teamfähigkeit, Flexibilität und Toleranz gegenüber den verschiedensten Lebenswelten Ein von Wertschätzung und interkultureller Akzeptanz geprägtes Menschenbild Ausgeprägte Sozialkompetenz und Kreativität Motivation, Engagement, Zuverlässigkeit Praxisbezogenheit, Organisationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge, LKW & Trailer (m/w/d) - 40.000 - 48.000€ p.a.
Riverstate Premium Recruiting - 50667, Köln, DE
Einleitung Du bist ein Profi, wenn es um Nutzfahrzeuge, LKWs und Trailer geht? Als KFZ-Mechatroniker bei einem führenden Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche übernimmst Du eigenverantwortlich die Wartung, Instandhaltung und Reparatur dieser Fahrzeuge. Nutze Deine Chance auf eine unbefristete Anstellung in einem Unternehmen, das Dir nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch attraktive Benefits, 30 Urlaubstage, regelmäßige Teamevents und karrierefördernde Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewirb Dich jetzt auf eine unbefristete Anstellung als KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge, LKW & Trailer (m/w/d) – 40.000 - 48.000€ p.a. Aufgaben Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern. Fehlerdiagnose an mechanischen, elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen. Reparatur von Fahrzeugkomponenten. Eigenverantwortliche Durchführung von Reparaturen und ggf. Reparatur von Unfallschäden. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker, LKW-Mechaniker oder eine ähnliche Qualifikation Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich Technikaffinität und Erfahrung mit modernen Diagnosewerkzeugen und Tablet-basierter Auftragsverteilung Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) Benefits Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Chance, Dich weiterzubilden und im Unternehmen weiter aufzusteigen, z. B. zum Werkstattleiter oder in den Fuhrpark-Management-Bereich. Teamspirit: Arbeite in einem engagierten Team, in dem der Zusammenhalt großgeschrieben wird – bei regelmäßigen Teamevents und mechanischen Wettbewerben. Attraktive Zusatzleistungen: Profitier von Bike-Leasing, kostenlosen Getränken und Snacks sowie betrieblicher Altersvorsorge. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb Dich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deinen persönlichen Ansprechpartner Kevin Bales unter +49 211 972 695 45. # kfzmechatroniker # nutzfahrzeuge # lkw # trailer # reparatur # wartung # mechanik # transport # teamarbeit # karrierechancen # weiterbildung # betrieblichevorsorge
Finanzbuchhalter mit Leitungsfunktion (m/w/d)
BleckmannSchulze GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Ort: Köln-Innenstadt Vertragsart: Direktvermittlung Verdienst: bis zu 53.000 € im Jahr Arbeitszeitmodell: Vollzeit Kategorie : Gesundheitsversorgung Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein traditionsreiches und inhabergeführtes Familienunternehmen mit 58 Filialen und jahrzehntelanger Erfahrung im Bereich der Hörgeräteversorgung , suchen wir einen Finanzbuchhalter mit Leitungsfunktion (m/w/d). Aufgaben Ansprechpartner für, die Geschäftsleitung, Mitarbeitenden im Buchhaltungs- und Verwaltungsteam sowie den Filialen zu allen Themen im Bereich der Finanzbuchhaltung Erfassung , Kontierung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen mit DATEV Führung und Abstimmung der Debitoren- und Kreditorenkonten Rechnungsaufbereitung für den Zahlungsverkehr mit DATEV Bearbeitung digitaler Belege mit Datev-Unternehmen Online Unterstützung bei der Vorbereitung und Pflege der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Pflege und Verwaltung von Stammdaten , Bearbeitung der Korrespondenz , Verwaltung und Strukturierung der Ablage Mitarbeit bei der Vorbereitung von Monats -, Quartals - und Jahresabschlüssen Zuarbeit für den Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d); mit Weiterqualifikation zum Finanzbuchhalter (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung , idealerweise in einem Handels- oder Handwerksunternehmen Erfahrung im Umgang mit MS-Office sowie mit der Buchhaltungssoftware DATEV Zahlenaffinität , strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Benefits Leistungsgerechte Vergütung bis zu 53.000 € im Jahr Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in Ihrem Tätigkeitsbereich Interne Schulungen und Infoveranstaltungen Betriebliche Gesundheitsvorsorge zur Unterstützung Ihrer Gesundheit wie z.B. Brillenvorsorge , Grippeschutzimpfung als zusätzlicher Beitrag zu Ihrem Wohlbefinden Interne Feiern wie Sommerfest und Karnevalsfeier für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wertschätzende , offene Unternehmenskultur und gutem Betriebsklima mit flachen Hierarchien
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