Business Development Manager People – Production Center (m/w/d)
AUTO1 Group SE - 10115, Berlin, DE
Für unsere offene Stelle als Business Development Manager People – Production Center (m/w/d) suchen wir Dich! Starte im People Business Partnership Team und sei verantwortlich für die Umsetzung unserer HR-Strategie. Gemeinsam mit dem Management steuerst Du strategische Projekte und unterstützt die Führungskräfte durch Training und gezieltes Coaching. Gestalte unsere Organisationskultur, steiger die Effektivität unserer AUTO1 Group Business Units. Die AUTO1 Group ist die führende digitale Automobilplattform in Europa. Mit unseren bekannten Marken Autohero, wirkaufendeinauto.de und AUTO1.com revolutionieren wir den Gebrauchtwagenmarkt. Berate deine Stakeholders über alle Hierarchieebenen hinweg zu personalrelevanten Fragestellungen und unterstütze sie beim Aufbau leistungsstarker Teams - du bist die erste Anlaufstelle der Abteilung Baue eine sehr enge und vertrauensvolle Beziehung zu den Führungskräften in unseren Centern auf, um Themen wie Organisationsstruktur, Führungskräftetraining, Performance Management und Mitarbeiterzufriedenheit voranzutreiben Übernimm Verantwortung für eigene Projekte und Prozesse – vom Onboarding neuer Kolleg:innen bis zum Austritt – und sorge so für eine positive Employee Experience in unseren Production Centern. Verwalte deine täglichen Aufgaben wie Strukturänderungen, Gehalts-Benchmarking, Feedback und Gehaltserhöhungszyklen und arbeite an abteilungsspezifischen Projekten, die du passend zur Personalstrategie definierst Bringe unsere HR Prozesse auf das nächste Level und baue HR Richtlinien für deine Production Center auf Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Bereich und praktische Erfahrung im Projektmanagement, Consulting, Business Development oder in einer ähnlichen Rolle – Erfahrung im HR-Umfeld ist ein Plus, aber kein Muss. Idealerweise konntest du bereits Erfahrungen mit dem Produktionsumfeld sammeln Exzellentes Zeit- und Projektmanagement mit Multitasking-Fähigkeit, Can-Do-Mentalität und eine sehr strukturierte Arbeitsweise Proaktive und lösungsorientierte Persönlichkeit mit dem Selbstvertrauen und den Fähigkeiten, auf der Senior Management-Ebene zu kommunizieren Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch (min. Niveau C2) und Englisch (min. Niveau C1) 100% remote deutschlandweit! Ganz egal, wo du in Deutschland wohnst, arbeite Vollzeit von Zuhause Flexible Arbeitszeiten Teilzeit möglich (ab min. 30 Stunden/ Woche) Zeit zum Entspannen: 28 Tage Urlaub Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Hier kannst du Verantwortung übernehmen Regelmäßige Feedbackgespräche, um dich bei deinen Zielen zu unterstützen Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum. Kontakt Anita Mare Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. #LI-A1
Monteur (m/w/d)
ATHE-Therm Heizungstechnik GmbH - 10115, Berlin, DE
Seit mehr als 40 Jahren entwickelt, plant und verlegt das Familienunternehmen ATHE-Therm innovative und zukunftsweisende Fußbodenheizungssysteme bundesweit und im europäischen Ausland. Auf mehr als 600.000m2 pro Jahr montieren über 100 festangestellte Monteure die Systeme in den Bauvorhaben. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir in Würzburg und Berlin: Monteur (m/w/d) Deine Aufgaben: Montage nach Anleitung von Fußboden- Decken und Wandheizungen Verlegen und Anpassen von Baumaterialien Selbstständiges Laden von Baumaterialien Zuarbeiten auf der Baustelle Fahrzeugführung Das bringst du mit: handwerkliches Geschick Führerschein Klasse B Leistungsbereitschaft Erfahrung in der Baubranche ist wünschenswert Das bieten wir Dir: ein einheitlicher Stundenlohn sowohl für Arbeitszeiten als auch für Fahrzeiten attraktive Spesen über den gesetzlichen Vorgaben Förderung der Altersvorsorge und Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen jährliche Lohnerhöhung durch Inflationsausgleich attraktives Prämiensystem und Lohnzusatzleistungen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ohne Winterunterbrechung bei auswärtiger Montage Unterbringung im Einzelzimmer eine fundierte ATHE-Therm Grundausbildung mit Urkunde hochwertige Ausstattung wie: Fahrzeuge, Werkzeug und Arbeitskleidung nach der Probezeit eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung regelmäßige Firmenevents Unterstützung bei Behördenanliegen Profitieren Sie von unseren ausgezeichneten betriebsinternen Entwicklungsmöglichkeiten Bewerben Sie sich bei uns ATHE-Therm Heizungstechnik GmbH Langes Feld 19 | 31860 Emmerthal Mail: karriere@athe-therm.de Bitte beachten Sie: Sollten Sie Ihre Bewerbung in digitaler Form unter Angabe der Referenznummer YF-21898 einreichen, können wir aus Sicherheitsgründen nur Dateien im pdf-Format akzeptieren.
Ingenieur Gebäudetechnik (w/m/d)
RBB Rundfunk Berlin - Brandenburg - 14057, Berlin, DE
In unserer Abteilung Versorgungstechnik halten wir alle haustechnischen Systeme - Klima, Heizung, Lüftung, Sanitär, Strom, Beleuchtung, Sicherheit und Aufzüge - am Laufen und sichern die Versorgung des Sendebetriebes mit Energie und Wasser. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie zukunftssichere Versorgungslösungen mit uns! Der rbb bietet als eines der größten Medienunternehmen der Region vielfältige Fernseh-, Radio- und Onlineangebote aus Berlin und Brandenburg. Er gehört zur Arbeitsgemeinschaft der öffentlich-rechtlichen Rundfunkanstalten der Bundesrepublik Deutschland (ARD). Ihre Aufgaben Betriebsführung: Sie betreuen die gebäudetechnischen Anlagen mit dem Schwerpunkt MSR-Anlagen und übernehmen die fachtechnische Betriebsverantwortung. Gebäudetechnik/Steuerung: Sie verantworten die Gebäudeleittechnik, optimieren gebäudetechnische Anlagen und übernehmen die Steuerung und Kontrolle von Dienstleistungsfirmen. Konzeptionen: Sie erarbeiten zukünftige Anlagenkonzepte, erstellen projektspezifische Anforderungen an die Gebäudeautomation und arbeiten in Instandhaltungs- und Investitionsprojekten mit Ihr Profil Studium mit technischer Fachrichtung, staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) oder Meister (w/m/d) sowie Berufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb oder der Planung von Anlagen insbesondere MSR-Anlagen IT-Grundkenntnisse sowie Kenntnisse der IT-Netzwerktechnik sind wünschenswert Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten Unser Angebot Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. mit flexiblen Teilzeitmodellen. Mobiles Arbeiten ist bei uns tarifvertraglich geregelt und kann je nach Bedarf und Anforderung in Absprache erfolgen. Faire Konditionen: Wir bieten ein tariflich geregeltes Gehalt. Sofern Sie über die erforderliche Ausbildung und Berufserfahrung verfügen, erfolgt Ihre Vergütung nach Gruppe D unserer Gehaltstabelle . Darüber hinaus gibt es Urlaubsgeld, Familienzuschlag, betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Urlaub und einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket. Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten interne und externe Fortbildungen z. B. über die ARD-ZDF-Medienakademie an. Zudem bauen wir unser E-Learning-Angebot kontinuierlich aus. Gesundheitsförderung: Zur Stärkung der Gesundheit organisieren wir Aktionstage, Workshops, Pausen-Kurse sowie Kooperationen mit Fitness-Anbietern. Zusätzlich gibt es die rbb-Sportgemeinschaft mit diversen Sportgruppen. Hier Bewerben Veronika Stach Personalabteilung Recruiting@rbb-online.de +49 30 97 993 - 411 12
Teamleiter IT Infrastruktur/Leiter IT (*)
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns In einem spezialisierten Team von 12 Mitarbeitenden, davon 6 Netzwerkspezialisten, wird eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten und kollegialen Umfeld geboten. Die Möglichkeit zur aktiven Beteiligung an der Entwicklung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards ist ebenso Teil des Aufgabenbereichs wie die Weiterentwicklung persönlicher Stärken. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch eine offene Willkommenskultur, regelmäßige Feedbackgespräche und kompetente Ansprechpersonen aus. Ein sozial ausgeglichenes Arbeitsklima wird ebenso gefördert wie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot. Zusätzlich profitieren die Mitarbeitenden von einem familienfreundlichen Arbeitsklima und attraktiven Zusatzleistungen. Diese Institution bietet hervorragende Möglichkeiten, zur Gestaltung einer sicheren und nachhaltigen Zukunft beizutragen. Aufgaben Fachliche und strategische Führung eines Teams im Bereich IT-Infrastruktur Verantwortung für Ressourcenmanagement, Einsatzplanung und die Weiterentwicklung von Kompetenzen innerhalb des Teams Organisation und Koordination der Aufgabenverteilung sowie Qualitätssicherung und Zielverfolgung Controlling-Aufgaben im Rahmen der Sachgebietsverantwortung Weiterentwicklung, Betrieb und Betreuung zentraler IT-Services, insbesondere: High Performance Computing (wissenschaftliches Rechnen); Rechenzentrumsbetrieb inkl. Virtualisierung, Server und Storage; Netzwerkarchitektur (aktiv/passiv); Kommunikationstechnologien (Festnetz, Softphones, Collaboration-Tools wie WebEx); Sicherheitsinfrastruktur (Firewalls, Labornetze, Netzwerksegmentierung) Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL – oder vergleichbare Kenntnisse mit entsprechender Berufserfahrung Langjährige Praxiserfahrung in der Leitung komplexer IT-Organisationseinheiten sowie in der fachlichen Entwicklung von Teams Fundiertes Know-how im Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen, insbesondere in den oben genannten Bereichen Erfahrung in der Budgetplanung und im IT-Controlling Kenntnisse im Anforderungsmanagement und der Entwicklung tragfähiger Betriebskonzepte für IT-Services Nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern und in der Steuerung von Dienstleistungsverträgen Projekterfahrung in der Planung und Umsetzung anspruchsvoller IT-Infrastrukturprojekte Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C2) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und fachlich versierten Team Aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung und Umsetzung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung persönlicher Fähigkeiten in einem ausgewogenen und unterstützenden Arbeitsumfeld Zugang zu einem umfangreichen Weiterbildungsangebot, das die berufliche und persönliche Entwicklung fördert Eine offene und integrative Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und kompetenten Ansprechpartnern Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und weiteren Vorteilen Nachhaltige Unternehmenspraxis, die auch in den Arbeitsbedingungen und Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zu Verkehrsmitteln zum Ausdruck kommt Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Director Operations - Energy Management / Heizungssysteme (m/w/d)
KUGU Home GmbH - 10115, Berlin, DE
Warum suchen wir Dich? KUGU als Transformationsbegleiter – Nachhaltigkeit zahlt sich aus! Von der kleinen Genossenschaft bis zum großen Wohnungsunternehmen: Bedarfssteuerung, Anlagenwartung und Verbrauchsmonitoring sind tägliche Herausforderungen in der noch manuellen Immobilienverwaltung. Lösung sind digitale Datenerfassung, intelligente Auswertung und automatisierte Lösungen zur Effizienzsteigerung und Senkung des Energieverbrauchs. Mithilfe unserer Dekarbonisierungsplattform unterstützen wir die Wohnungswirtschaft mit innovativen Produkten und helfen Emissionsziele kosteneffektiv zu erreichen! Du bist ein Finance-Profi mit einem Auge für Zahlen und einer Leidenschaft für Digitalisierung? Dann bewirb Dich jetzt als Director Operations - Energy Management / Heizungssysteme (m/w/d) in Berlin und gestalte mit uns eine grüne Zukunft! Deine Aufgabe Intelligente Energiesysteme: Entwicklung und Umsetzung intelligenter Heizungssysteme durch die Digitalisierung durch Smart Meter zur Optimierung der Energieflüsse und Eigenverbrauchssteigerung. Ganzheitliches Projektmanagement: End-to-End-Projektmanagement von der Analyse der Kundenanforderungen über Machbarkeitsstudien und Pilotprojekte bis zur finalen Implementierung und Sicherstellung der technischen und wirtschaftlichen Effizienz. Interdisziplinäre Teamführung : Steuerung und Koordination interdisziplinärer Teams aus Installateuren, Ingenieuren und Softwareentwicklern zur reibungslosen Integration aller technischen Komponenten und Optimierung von Betriebsprozessen. KI-gestütztes Energiemanagement: Weiterentwicklung des intelligenten Energiemanagements durch Echtzeit-Datenanalysen, KI-gestützte Optimierung und Predictive Maintenance zur Früherkennung von Störungen und Effizienzsteigerung. Produktentwicklung & Skalierung: Verantwortung für Produkt-Rollouts und MVP-Weiterentwicklungen durch Evaluierung neuer Features im Feld, direkte Einflussnahme auf die Produktstrategie und Skalierung von Pilotprojekten Nahtlose IoT- & Cloud-Anbindung: Sicherstellung der nahtlosen Vernetzung zwischen Hardware, Software und Cloud-Plattform durch die Integration gängiger Protokolle (Modbus, BACnet, MQTT) und Optimierung von Echtzeit-Datenströmen für smarte Regelstrategien Live-Monitoring & Systemoptimierung: Live-Datenanalyse zur Performance-Optimierung und Fehlerprävention durch kontinuierliches Monitoring des Systembetriebs, Durchführung und Implementierung gezielter Optimierungsmaßnahmen Nachhaltige Transformation: Aktive Mitgestaltung der Energiewende im Gebäudebereich durch die Entwicklung innovativer, digitaler und nachhaltiger Steuerungssysteme zur CO₂-Reduktion und Automatisierung von Heiz- und Energiesystemen. Dein Profil Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der technischen Leitung, im Projektmanagement oder in der operativen Umsetzung von Energiemanagement-, Heizungs- oder Gebäudeenergiesystemen. Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse in Energiesystemen, IoT-Technologien und Kommunikationsprotokollen (z. B. Modbus, BACnet, MQTT) sowie Erfahrung mit digitalen Plattformen und Cloud-gestützten Energiemanagementlösungen. Agiles Projektmanagement: Nachgewiesene Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte vine einem dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidunswegen. Du steuerst eigenständig von der Konzeption bis hin zur Inbetriebnahme. Leadership: Du hast eine Hands-on-Mentalität mit einem lösungsorientierten Arbeitsstil. Mit deiner Führungsstärke motivierst du dein Team, förderst eine offene Kultur und arbeitest eng mit unseren Kunden und externen Partnern zusammen. Daten- und Analysekompetenz: Sicherer Umgang mit Echtzeit-Daten zur Systemoptimierung sowie idealerweise Erfahrung mit KI-gestützter Optimierung und Predictive Maintenance. Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um komplexe Sachverhalte verständlich und professionell zu kommunizieren. Du erfüllst mit Deinem Profil nicht alle Punkte und bist Dir unsicher, ob Du Dich bewerben sollst? Keine Sorge, für uns zählen Motivation, Erfahrung und der Lernwille mehr als der formale Lebenslauf. Gib uns die Chance, Dich kennenzulernen! Wieso KUGU? Wir bei KUGU stehen für eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Innovation und mutigen Ideen basiert. Gemeinsam gestalten wir die Energiewirtschaft von morgen – nachhaltig, disruptiv und voller Möglichkeiten. Direkter Impact - Werde Teil in einem wachsenden grünen Start-up und trage zur Energiewende bei! Raum zur Gestaltung - Wir geben Dir die Verantwortung und Unterstützung, Deinen Bereich selbstständig weiterzuentwickeln. Stetige Entwicklung - Profitiere von einer offenen Feedback-Kultur, geförderten Weiterbildungen oder unseren Kursen. Individuelles Gehaltspaket - Wähle ein für Dich attraktives Angebot mit Benefits (z.B. Essenszuschuss, BVG-Ticket, etc.) passend zu Deinem Leben. Flexible Arbeitsmodelle - Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Workation bis zu 3 Monate Teamspirit - Ob bei Kicker, der Boot-Party oder unseren regelmäßigen Events genießen wir die Zeit miteinander. Mitarbeitervorteile - Nutze coole Vorteile wie unser Pool-Auto, Sharing-Marktplatz oder die Kontrolle der Betriebskostenabrechnung Komm vorbei in unserem einzigartigen Büro mit Turnhallen Stil am Senefelder Platz und überzeuge Dich selbst! Fragen? Unser People Ops & Recruiting Manager Tom hilft Dir gerne weiter! Kontaktiere ihn ganz einfach per oder .
Ingenieur (m/w/d) Gebäudeautomation
HOCHTIEF Infrastructure GmbH - 10179, Berlin, DE
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie. Ihre Aufgaben Planungsprüfung auf Vollständigkeit und Ausführbarkeit, Kalkulation, Ausschreibung und Vergabe der MSR / Elektro-Gewerke (Schwachstrom und/oder Starkstrom) Fachbauleitung und Überwachung der Gewerke bei der Ausführung Steuerung und Überwachung externer Planungsleistungen Koordination der Mängelbeseitigung Vorbereitung und Durchführung der Abnahmen Ihr Profil Technische Ausbildung Bereich MSR oder Elektrotechnik (z. B. Meister, Techniker, Ingenieur) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in HLSK-Gewerken und Brandschutztechnik Gute Kenntnisse MS Office und AVA-Programme Unternehmerisches Handeln Unser Angebot Attraktive Vergütung incl. anteiliges 13. Monatseinkommen Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub und zusätzliches Urlaubsgeld (+ arbeitsfrei am 24. und 31.12.) JobRad Arbeitgeber Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen der HOCHTIEF-Akademie und in unserer internationalen Tec-Academy Corporate Benefits Bezuschussung unzähliger Fitnessangebote über Egym Wellpass Join HOCHTIEF Mitarbeitendenempfehlungsprogramm incl. attraktiver Prämien Zuschuss für ÖPNV-Tickets EAP - Employee Assistance Program - individuelles Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden Hier Bewerben Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Astrid Fundel (Tel.: +49 30 886696-584) gerne weiter.
Senior-Referent:in
Kassena¨rztliche Vereinigung Berlin - 14057, Berlin, DE
Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Haupatabteilung Abrechnung und Honorarverteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) unbefristet eine:n motivierte:n und engagierte:n Senior-Referent:in Ihr Aufgabengebiet Analyse und Bewertung der Honorarentwicklung sowie der Entwicklung der Gesamtvergütung Erarbeitung von Handlungsempfehlungen für die entsprechenden Gremien (Vorstand, Ausschüsse, Vertreterversammlung) unter Berücksichtigung des gesundheits- und berufspolitischen Rahmens Weiterentwicklung des Honorarverteilungsmaßstabes (HVM), z.B. durch Erarbeitung konzeptioneller Vorschläge und Verfassen der rechtlichen Normen für eine rechtsichere Honorarverteilung Beobachtung der Fortentwicklung des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes (EBM) und der Gesundheitsgesetzgebung, unter Bezugnahme auf die hieraus resultierenden Auswirkungen für die Honorarverteilung und hinsichtlich der Prozesssteuerung der sachlich-rechnerischen Richtigstellung auf Basis des EBM Positionierung der KV Berlin gegenüber Stakeholdern (Ausschüsse, Gremien, KBV u.a.) Analyse der Prozesssteuerung innerhalb der Ablauforganisation der Hauptabteilung und Entwicklung von Vorschlägen zur Optimierung dieser Übernahme von Projekten (Moderation und Monitoring sowie ggf. Projektleitung), die durch die Hauptabteilung initiiert werden Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Hauptabteilungsleitung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften bzw. Studium der Wirtschaftswissenschaften (Masterabschluss) oder vergleichbare Abschlüsse Vorkenntnisse im Medizin- und Gesundheitsrecht sowie (Sozial-)Verwaltungsrecht, insbesondere im Vertragsarzt- und ärztlichen Zulassungsrecht Fundierte Kenntnisse des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes (EBM), Kenntnisse der Honorarverteilung (HVM) sowie der entsprechenden Vorgaben der KBV Wünschenswert ist eine vorhandene Berufserfahrung im Gesundheitswesen einer Verwaltung und/oder Erfahrungen im Bereich Businessanalyse und Projektmanagement Klare Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie ein sicheres Auftreten bei der Präsentation von Ergebnissen vor großem Auditorium Lösungsorientierung, vernetztes Denken und Innovationsfähigkeit Wir bieten Ihnen Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit) KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung, unternehmenseigene Fitnessräume und Kursangebote Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite Eingruppierung: E 13 TV-L Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beru?iche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen sind das A und O. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 10.07.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025_29. Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.
Legal Assistant (m/w/d) I Aufbau einer digitalen Rechtsabteilung
Headmatch GmbH & Co. KG - 10117, Berlin, DE
Über Uns Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und digitalaffinen Legal Assistant (m/w/d) zur Verstärkung der Rechtsabteilung unseres Kunden am Standort Berlin. Sie unterstützen die Digitalisierung der internen Prozesse und übernehmen klassische juristische, administrative Aufgaben. Ihre Aufgaben Mitarbeit bei der Identifikation und Implementierung digitaler Lösungen zur Optimierung der Arbeitsabläufe in der Rechtsabteilung (z.B. Dokumentenmanagement-Systeme, Vertragsmanagement-Software). Unterstützung der Jurist:innen im Tagesgeschäft durch Übernahme von Korrespondenz, Terminplanung, Reiseorganisation und digitale Dokumentenablage Erstellung, Formatierung und Verwaltung von Verträgen, Schriftsätzen und weiteren Dokumenten Unterstützung bei juristischen Recherchen und der Aufbereitung von Informationen Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r (ReFa), juristisches Studium z.B. LL.B. oder anderer Ausbildungsgang und einschlägige Berufserfahrungen Hohe Affinität zu digitalen Tools und Prozessoptimierungen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute bis sehr gute Englischkenntnisse Ihre Benefits Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer digitalen Zukunft mitzuwirken Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Ein kollegiales Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Ansprechpartner Inga Böning Managing Consultant inga.boening@headmatch.de Tel.: 030/ 325320-24 E-Mail: inga.boening@headmatch.de
Chefarzt:ärztin Anästhesie und Intensivmedizin (m/w/d)
Caritas-Klinik Dominikus Berlin-Reinickendorf gGmbH - 10115, Berlin, DE
Chefarzt:ärztin Anästhesie und Intensivmedizin (m/w/d) Unsere Abteilung für Anästhesie- und Intensivmedizin übernimmt eine zentrale Rolle in der Akut- und perioperativen Versorgung. Wir haben drei OP-Säle im Zentral-OP und werden diesen perspektivisch räumlich erweitern. Neben der anästhesiologischen Betreuung unserer operativen Fachdisziplinen, wie z.B. Knie-, Hüft, und Wirbelsäulenzentrum, betreuen wir Patient:innen auf einer modern ausgestatteten interdisziplinären Intensivstation mit derzeit einer Kapazität von 16 Betten. Zur weiteren medizinischen und strukturellen Entwicklung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Chefarzt:ärztin (m/w/d) für Anästhesie und Intensivmedizin. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die fachliche und medizinische Leitung unseres Bereichs Anästhesiologie und Intensivmedizin. Sie übernehmen die Führung und Motivation des ärztlichen und pflegerischen Teams, inklusive Weiterbildung und Supervision. Sie etablieren und entwickeln innovative Behandlungsstrategien in der Regionalanästhesie, postoperativen Schmerztherapie und intensivmedizinischen Therapie weiter. Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem OP-Management, der Inneren Medizin und Notfallmedizin, um die Patientenversorgung zu optimieren. Sie behalten das Qualitätsmanagement im Blick und sorgen mit Prozessoptimierungen für eine gut strukturierte Arbeitsumgebunng. Ihr Profil Sie besitzen die Facharztbezeichnung Anästhesiologie mit der Zusatzbezeichnung Intensivmedizin sowie Erfahrung in leitender Funktion. Sie bringen Fachwissen in der Echokardiographie sowie in Ultraschallverfahren mit und haben Kenntnisse zum Thema Weaning und Beatmungsstrategien. Sie überblicken moderne anästhesiologische Verfahren, die interdisziplinäre Notfall- und Schockraumversorgung sowie multimodale Schmerztherapien. Sie haben Spaß an der Arbeit im Team, finden nachhaltige Lösungen und bringen sich durch frische Sichtweisen ein, um die innovative medizinische Weiterentwicklung der Abteilung voranzutreiben. Unser Angebot Team: Es erwartet Sie ein inspiriertes, multiprofessionelles Team, was mit allen Fachbereichen engagiert zusammenarbeitet. Fort- und Weiterbildung: Wir legen höchsten Wert auf die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. In regelmäßigen Feedbackgesprächen tauschen wir uns über unterschiedliche Möglichkeiten aus, planen Ihre nächsten Schritte und fördern Fort- und Weiterbildungen finanziell. Mobilität: Wenn Sie mit dem Rad oder den öffentlichen Verkehrsmitteln kommen möchten, bieten wir Ihnen ein Jobticket und Bikeleasing an. Auch fürs Auto finden sich genügend kostenfreie Parkplätze. Wir leben kurze Wege sowie schnelle Absprachen, damit wir Bestleistungen erbringen können. Bewerben Sie sich jetzt! Wir leben unsere Philosophie der Menschlichkeit durch Teamgeist, flache Hierarchien, Eigeninitiative sowie zielorientiertes Handeln. Wir freuen uns auf Sie! Schicken Sie einfach Ihre Bewerbung (Lebenslauf reicht) an jobs@caritas-gesundheit.de und wenn Sie Fragen zu Ihrer Bewerbung haben, erreichen Sie Jessica Nefe (Recruiterin) unter 0152 590 18 452. Caritas-Klinik Dominikus Berlin-Reinickendorf Kurhausstraße 30 13467 Berlin jobs@caritas-gesundheit.de
Research assistant (m/f/d) in the field of natural or material sciences, computer science, industria
BAM Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung - 12205, Berlin, DE
The Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) is a materials research organization in Germany. Our mission is to ensure safety in technology and chemistry. We perform research and testing in materials science, materials engineering and chemistry to improve the safety of products and processes. At BAM we do research that matters. Our work covers a broad array of topics in the focus areas of energy, infrastructure, environment, materials, and chemistry and process engineering. We are looking for talented people to join us. Ihre Aufgaben Your responsibilities include: The MaterialDigital (PMD) platform supports industry and science in the digitalization of materials. The aim is to establish a digital infrastructure for innovative projects and an integrated virtual material data room. The position is located at the interface of interoperable software solutions and modern materials research. The resulting synergies will lead to the development of new materials, their targeted optimization and more efficient production processes. Your tasks: Participation in the further development of the BMFTR-funded MaterialDigital (PMD) platform, especially in the areas of knowledge transfer, networking and public relations Participation in the development of innovative digital concepts and creation of target group-oriented information materials Co-development of scalable strategies and communication processes to specifically address and involve the community Expansion and further development of sustainable knowledge transfer structures and knowledge documentation systems Support in networking and establishing cooperation with stakeholders from materials science, materials engineering and industry Ihr Profil Completed scientific university degree (diploma/master's degree) in natural or material sciences, computer science, industrial engineering, media sciences or a related subject Experience in scientific work and project work, ideally in the field of materials science You are interested in knowledge transfer and have already gained some practical experience in this area You have knowledge of research coordination and science management Basic knowledge of (research) data management is desirable Experience in (scientific) networking activities, public relations and communication at the interface between science, politics and administration is an advantage Very good, precise and addressee-oriented verbal and written communication skills in German or English as well as a basic willingness to travel round off your profile Good communication and information skills, goal-oriented and structured way of working, initiative / commitment, ability to work in a team and willingness to cooperate Unser Angebot A varied and challenging job within a high-caliber network from politics, science, business and society Work in national and international networks with universities, research institutions and industrial companies Varied tasks in a dynamic and future-oriented market at the interface between science, business and politics A responsible, interesting and varied job in a competent and collegial environment The opportunity to actively participate in the development of quality and safety standards Good work-life-balance (possibility of mobile working [up to 60 %], flexible working hours, 30 days of vacation and up to 12 days of compensatory time off per year as well as part-time options) Hier Bewerben Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) Referat Z.3 - Personal Unter den Eichen 87 12205 Berlin GERMANY Www.bam.de Mr Hickel will be glad to answer any specific questions you may have. Please get in touch via the telephone number +49 30 8104-1640 and/or by email to tilmann.hickel@bam.de .
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