Junior KYC Spezialist (m/w/d) im Bankenwesen - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren langjährigen Kunden im Raum Frankfurt am Main suchen wir Verstärkung als Junior KYC Spezialist (m/w/d) im Bankenwesen. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Unser Kunde ermöglicht Ihnen aktiv an Ihrer eigenen Zukunft mitzuwirken. Das Unternehmen ist eine bedeutende Geschäftsbank in Deutschland und zeichnet sich durch Zuverlässigkeit, Leistungsfähigkeit und seine zentrale Rolle in einem genossenschaftlichen Netzwerk aus. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, würden wir uns sehr über Ihre Bewerbung freuen! Ihre Aufgaben Verantwortung für den KYC-Überwachungsprozesses Einhaltung der gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben Mitwirkung bei der Umsetzung neuer gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen Zuständigkeit für Angelegenheiten im Zusammenhang mit bankenspezifischen Gesetzen (z. B. GwG, AO, FKAustG (CRS), EinSiG, etc.) Ansprechperson im Client-Lifecycle-Management Dokumentenpflege und -ablage Betreuung von Kunden Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Volkswirtschaft oder Rechtswissenschaft Erste praktische Erfahrung im Customer-Lifecycle-Management Fachkenntnisse im Firmenkundengeschäft Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Kundenorientierte Kommunikation sowie Zuverlässigkeit runden ihr Profil ab Versierter Umgang mit den MS Office Anwendungen Ihre Benefits Ein hochmotiviertes, engagiertes Team und ein kollegiales Miteinander Einen modernen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien Vielfältige Weiterentwicklungsperspektiven Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Attraktives Fixgehalt Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Senior AML Analyst/Transaction Monitoring (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Senior AML Analyst/Transaction Monitoring (m/w/d) Referenz 12-220333 Wir suchen im Auftrag eines unserer Kunden, eines der größten internationalen Finanzinstitute , für den Standort Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und im Rahmen der Direktvermittlung einen Senior AML Analyst/Transaction Monitoring (m/w/d). Wenn du eine Karriere in einem erstklassigen Finanzunternehmen anstreben und Teil eines Teams werden möchtest, das sich durch Professionalität und eine positive Arbeitsatmosphäre auszeichnet, dann bewirb dich jetzt als Senior AML Analyst/Transaction Monitoring (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende Herausforderungen in einem dynamischen, multinationalen Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung inklusive einer Vielzahl an Zusatzleistungen (kostenloses Job-Ticket, Essens- und Fitnesszuschuss, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge etc.) Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Optimale öffentliche Verkehrsanbindung im Herzen der Stadt Frankfurt Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Fällen in Sanktions- und Geldwäschesystemen Bearbeitung interner Anfragen zu Transaktionen Bearbeitung von externen Anfragen Überwachung und Analyse verdächtiger Transaktionen KYC-Kontrollen Kontrollmaßnahmen der Geschäftseinheiten hinsichtlich der Einhaltung der AML-Richtlinien Ihr Profil: Abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse 3-5 Jahre Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Geldwäsche- und Sanktionsprüfung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Silvan Schuster (Tel +49 (0) 69 96876-245 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220333 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Kreditmanager (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro 100% Match attraktives Gehaltspaket Firmenprofil Unser Kunde ist ein führender Dienstleister im Finanzsektor und übernimmt vielfältige Backoffice-Prozesse für Banken und Finanzinstitute. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und Effizienz bietet das Unternehmen seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen im Kreditwesen. Aufgabengebiet ✔ Prüfung und Bearbeitung von Kreditanträgen (Privat- und/oder Firmenkunden) ✔ Unterstützung bei der Erstellung und Analyse von Kreditunterlagen ✔ Kommunikation mit Banken, Kunden und internen Fachabteilungen ✔ Bearbeitung und Verwaltung von Sicherheiten ✔ Unterstützung bei Bonitätsprüfungen und Risikoeinschätzungen ✔ Administrative Tätigkeiten im Rahmen der Kreditabwicklung Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Bankkaufmann/-frau) oder ein wirtschaftliches Studium Erste Erfahrung im Kreditbereich von Vorteil - aber kein Muss! Analytisches Denken und sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Banksystemen Kommunikationsstärke und Teamgeist Vergütungspaket ⭐ Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen ⭐ Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten ⭐ Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ⭐ Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Kontakt Merve Celtikci Referenznummer JN-052025-6737283 Beraterkontakt +491739487048
Assistenz (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Für ein etabliertes Unternehmen in Frankfurt bieten wir eine spannende Möglichkeit im Rahmen der Direktvermittlung. Wenn Sie sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld wünschen, bei der Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen können, dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das sowohl die Verwaltung als auch die Kommunikation mit Kunden effizient organisiert. Wir suchen eine motivierte und zuverlässige Person, die gerne Verantwortung übernimmt und ein echtes Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit hat. Ihre Aufgaben Durchführung allgemeiner administrativer Aufgaben Betreuung und Unterstützung von Kunden, sowohl telefonisch als auch persönlich Organisation und Koordination von Arbeitsabläufen, inklusive deren Vor- und Nachbereitung Zentrale/r Ansprechpartner/in für Kunden, Berater und Kollegen Mitwirkung bei der Planung und Koordination von Arbeitseinsätzen Unterstützung bei der Einführung und Umsetzung von IT-Lösungen im Unternehmen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrungen in einer ähnlichen Position sind von Vorteil Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen Starke organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit und Teamorientierung Ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und Kommunikationsstärke Ihre Perspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Attraktive Vergütung und Boni Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zusatzleistungen wie Altersvorsorge und Gesundheitsangebote Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Solution Architect SAP HR (all genders)
adesso business consulting AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Digitale Zukunft der Personalprozesse vorantreiben: Du bist verantwortlich für die Erstellung und Überwachung des HR-IT-Projektportfolios sowie der HR-IT Systemlandschaft bei unseren Kunden. Fachliche Beratung: Zudem berätst du fachlich von der Konzeption einer Einführung bis hin zur operativen Implementierung von SuccessFactors oder HCM-Modulen in unseren Kundenprojekten. SAP Roadmaps entwickeln: Du entwickelst und setzt SAP Roadmaps für die Personalwirtschaft sowie technische Integrationslösungen für SAP HCM und SAP SuccessFactors um. Projektleitungsaufgaben übernehmen: In deiner Rolle übernimmst du (Teil-)Projektleitungen für HR-IT-Projekte, wie beispielsweise Moduleinführungen, HCM Carve-Outs oder H4S4 Conversions. Workshops und Schulungen: Die Planung, Durchführung und Begleitung von Workshops und Schulungen gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich. DEIN PROFIL Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung innerhalb von SAP SuccessFactors-Projekten bildet deine Grundlage für die Rolle. End-to-End: Zudem hast du Erfahrung in mindestens drei End-to-End-Implementierungsprojekten mit Employee Central in einer leitenden Funktion gesammelt. Zertifizierungen: Du verfügst über relevante Zertifizierungen, wie beispielsweise PRINCE2, SuccessFactors EC und Core-Hybrid. Technisches Verständnis: Weiterhin hast du Erfahrung mit der SAP BTP Integration Suite und/oder SAP Build. Datenmigration und Integration: Du hast ein gutes Verständnis von Datenmigrations- und Integrationsprozessen, die zur Unterstützung von HR-Lösungen und Projektumsetzungen erforderlich sind. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Werkstudent Customer Happiness bei Meet5 (m/w/d)
Meet5 GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Du chattest gerne und bist hilfsbereit? Du willst Erfahrungen im Customer Service sammeln? Du willst viel lernen aber gleichzeitig auch deine eigenen Ideen einbringen? Du willst in ein offenes, lockeres und gleichzeitig hochproduktives Team? Bewirb dich bei uns als Werkstudent:in im Customer Happiness Management! Meet5 ist die größte Freizeit-Community für Leute ab 40 Jahren. Für jede Region, in der wir mit unserer App launchen, bauen wir mit viel Herzblut eine Community auf. Wir haben fast 2 Millionen Mitglieder; von diesen gibt es Anfragen, positives Feedback, auch mal Kritik oder die typischen Probleme mit anderen Usern als Nachricht an uns – Hier kommst du ins Spiel! Aufgaben Du bist die Anlaufstelle Nr. 1 für die Meet5 Community Mitglieder und hast ein offenes Ohr für alle ihre Anliegen über sämtliche Kontaktwege: Mail, Chat, Kontaktformular oder Telefon Du arbeitest an Verbesserungen unserer Support-Prozesse und Standardnachrichten Du gibst das Feedback der Community an uns weiter. Generelle Wünsche, technische Probleme oder Anfragen werden an das entsprechende Team übermittelt und dann gemeinsam an einer Lösung gearbeitet Du behältst das "große Ganze" im Blick Qualifikation Du bist empathisch, geduldig, hilfsbereit und hörst aufmerksam zu Du hast Freude am Kontakt mit Menschen und bist gut gelaunt Du bist ein Teamplayer Benefits Abgesehen von unserem dynamischen Team und unserer Mission, die Menschen zusammenzubringen, gibt es eine Vielzahl an Vorteilen, die Meet5 zu einem großartigen Arbeitsplatz machen! Arbeite mit uns und genieße viele Vorteile: Impact: Meet5 bringt Millionen Mitglieder zusammen, die Dank uns neue Leute kennenlernen und Freundschaften beginnen Hybridmodell: Finde deine beste Arbeitsweise! Ab 3 Tage im Büro, und bis zu 2 Tage remote. Im Support sind wir auch offen für noch mehr Home-Office. Start-Up-Flair: Ein schönes und geräumiges Büro im Frankfurter Ostend mit unbegrenzt Kaffee, Getränken und Snacks jeglicher Art Team-Spirit: Monatliche Teamveranstaltungen wie Tischtennisturniere, Office-Partys und Trinkhäuschen-Touren sorgen für ein fröhliches Miteinander Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bitte sende uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Motivationsschreiben und zwei bis drei Terminvorschläge für ein potentielles Vorstellungsgespräch zu!
Bauleiter (m/w/d) Bahnbau
Personal Direkt 24 GmbH - 60306, Frankfurt am Main, DE
Unser Kunde ist ein international aufgestelltes Bauunternehmen und Teil eines leistungsstarken Unternehmensverbunds. Es steht für Qualität, Verlässlichkeit und eine nachhaltige Weiterentwicklung in allen Bereichen des Bauens. An zahlreichen Standorten in Europa realisieren engagierte Teams täglich anspruchsvolle Projekte – vom Hoch- und Tiefbau über den Tunnel- und Brückenbau bis hin zur Baustoffproduktion und dem technischen Gebäudemanagement. Mit einem ganzheitlichen Ansatz verfolgt das Unternehmen das Ziel, Bauprojekte effizient, zukunftssicher und verantwortungsvoll umzusetzen. Aufgaben Projektabwicklung: Planen und führen Sie bundesweite Bauprojekte im Bereich Bahnbau strukturiert und zielgerichtet durch Baustellenkontrolle: Überwachen Sie den Bauablauf und übernehmen Sie die Ergebniskontrolle direkt vor Ort Beschaffung: Organisieren Sie die benötigten Geräte, Maschinen und Materialien kostenoptimiert und termingerecht Koordination: Stimmen Sie sich regelmäßig mit der Gruppen- bzw. Bereichsleitung zu technischen Fragestellungen ab Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Diplom, Bachelor, Master), idealerweise mit Schwerpunkt Verkehrswegebau oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung: Erste Praxis in ähnlicher Position wünschenswert Know-how: Kenntnisse in VOB, BG Bau, MS Office und branchenspezifischen Tools wie ARRIBA/iTWO Arbeitsweise: Selbstständiges, qualitätsbewusstes Arbeiten mit einem sicheren Umgang mit Termin- und Kostendruck Mobilität: Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen im Rahmen der Projektabwicklung Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Flexibilität: 30 Urlaubstage (zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.) und mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Zusatzleistungen: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erwarten Sie zahlreiche Mitarbeiterrabatte, ein Jobrad und weitere Vorteile Gesundheit: Profitieren Sie von betrieblichem Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sportangeboten Karriere: Entwickeln Sie sich in einem großen Unternehmen weiter und nehmen Sie vielfältige Schulungen und Weiterbildungen in Anspruch
IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie haben ein Händchen für IT-Problemlösungen und möchten in einem engagierten Team mitwirken, das die technische Infrastruktur am Laufen hält? Dann haben wir die passende Gelegenheit für Sie! Als IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) sind Sie die erste Anlaufstelle für Ihre Kolleginnen und Kollegen bei technischen Anliegen und stellen sicher, dass sie ohne IT-Störungen effizient arbeiten können. Freuen Sie sich auf ein vielseitiges Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fachkenntnisse einbringen, vertiefen und kontinuierlich erweitern können. Wenn Sie gerne unterstützen, Herausforderungen lösungsorientiert angehen und dabei nie Ihr Lächeln verlieren – dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen! Ihre Aufgaben Erfassung und Dokumentation von Anforderungen und Störungen Verantwortlich für die Garantieabwicklung Schnelle Entwicklung von Lösungen und Einpflege in die Wissensdatenbank Telefonsupport und aktive Unterstützung bei Projekten Weiterleitung von komplexen Störungen und Anforderungen an Kollegen Zuständig für Installation, Abbau und Anpassung von Clientsystemen sowie für die Einrichtung, Entfernung und Konfiguration von Software Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker (m/w/d), Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation und idealerweise bereits fundierte IT-Berufserfahrung Erfahren im Umgang mit Ticketsystemen und Kenntnisse über die aktuellen Markttrends Fundierte Kenntnisse in Hard- und Software, insbesondere im Umgang mit Microsoft Office und Windows-Betriebssystemen Kommunikativer Teamplayer und eine strukturierte Arbeitsweise rundet das Profil ab Grundlegende Kenntnisse in der Netzwerktechnik Eine engagierte und motivierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Planungs- und Organisationsgeschick zeichnet Sie aus Ihre Benefits Fortschrittliches und dynamisches Team Topmodernes Arbeitsumfeld Mitarbeit an vielfältigen Projekten Flache Hierarchiestruktur Herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Aktives Einbringen Ihrer Erfahrungen Kreative Gestaltungsmöglichkeiten Kultur der offenen Kommunikation Breites Angebot an Sozialleistungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Postdoctoral Researcher - Medical Virology
Universitätsklinikum Frankfurt - 60596, Frankfurt am Main, DE
The research group of Prof. Sandra Ciesek is seeking a highly motivated Postdoctoral Researcher to join our team as soon as possible for four years with the option for extension (Salary according to TV-H E13, 100%). Our research aims to improve the understanding of host-pathogen interactions of clinically relevant RNA viruses to explore novel therapeutic strategies by combining cutting-edge molecular biology techniques with translational approaches. One main focus is the investigation of novel host factors for Hepatitis E virus from -omics data. Other topics are the in vitro assessment of immune patterns, antibody responses as well as antiviral and cellular responses upon Dengue virus infection or Dengue vaccination. The candidate will also be encouraged to develop additional research projects in alignment with the lab's core interests. The work will be conducted at the Institute of Medical Virology offering state-of-the-art research possibilities including well-equipped labs in biosafety level 2 and 3 facilities. Our research is highly collaborative, so we expect the candidate to be committed to promoting knowledge management and be a strong team player. Ihre Aufgaben Conduct innovative research projects focusing on clinically relevant RNA viruses. Independently develop and perform cell culture infection experiments with biosafety 2 and 3 pathogens. Within specific projects, mentor and train undergraduate and PhD students and cooperate with technicians. Engage in interdisciplinary collaborations with virologists, medical doctors or biochemists. Present findings in scientific meetings and publish research in high-impact journals. The applicant will closely work with the lab and science management and receive technical support. Ihr Profil ... your skills are what we're looking for PhD in virology, infectious diseases or a related field. Strong publication record. Strong background in virology, molecular biology and cell biology. Strong background in molecular biology techniques and complex cell culture models. Experiences in immunology are a benefit. Hands-on experience with pathogens up to BSL-3. Excellent analytical, data reporting and communication skills. Strong ability to work independently while collaborating in an interdisciplinary setting. Excellent communication skills in English (German is a plus but not required). Due to legal regulations, valid proof of measles immunity / measles vaccination is required. Unser Angebot In addition to an attractive salary based on a collective agreement with an annual special payment, you benefit from long-term security through company pension schemes Internal and external training for your professional development Benefit from our attractive health offers. We offer regular online and face-to-face courses on nutrition, relaxation, sports and exercise Part-time employment is possible, we offer childcare in our daycare center (if you have any questions, please contact UKF-Familienservice), child care during holidays Free public transport in all Hessen (Free State Ticket Hessen) Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Insights: Instagram , YouTube , LinkedIn FAQ´s for new employees Hier Bewerben Contact: Dr. Katharina Grikscheit Email: Katharina.grikscheit@ukffm.de Application Deadline: 26.05.2025
Leitung Finanzen & Fördermittelmanagement, interkulturelles Beratungszentrum (w/m/d)
FIM – Frauenrecht ist Menschenrecht e.V. Beratungs- und Informationszentrum für Migrantinnen und ihre Familien - 60311, Frankfurt am Main, DE
Leitung Finanzen & Fördermittelmanagement, interkulturelles Beratungszentrum (w/m/d) Ab September 2025 | 25 – 30 Stunden pro Woche Über uns: FIM – Frauenrecht ist Menschenrecht e.V. ist ein engagiertes interkulturelles Beratungszentrum für Migrantinnen und ihre Familien im Herzen von Frankfurt am Main. Wir setzen uns mit Beratung, Vernetzung sowie Bildungs- und Präventionsarbeit aktiv gegen geschlechtsspezifische Gewalt und Ausbeutung ein. Unser Team ist vielfältig und interkulturell aufgestellt, und wir pflegen eine freundliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien. Seit über 45 Jahren unterstützen wir erfolgreich Frauen* und ihre Familien, die von Gewalt betroffen sind oder sich in prekären Lebensverhältnissen befinden. Ihre Aufgaben: In der Rolle der Leitung des Bereichs Finanzen und Fördermittelmanagement übernehmen Sie eine Schlüsselposition in unserer Organisation. Zu Ihren spannenden Aufgaben gehören: Eigenverantwortliche Leitung des Finanzbereichs, einschließlich der Erstellung von Finanzierungsplänen und Controlling Kreative Akquise von Finanzmitteln aus öffentlichen Mitteln, Stiftungs- oder Spendengeldern Management der Fördermittel sowie Überwachung der Antragstellungen und Verwendungsnachweise von FIM Verantwortung im Bereich Personalmanagement Repräsentation von FIM gegenüber politischen Entscheidungsträger*innen und Förderpartner*innen Ihr Profil: Sie bringen Erfahrung im Finanzmanagement mit und möchten sich für eine bedeutende Sache einsetzen? Hier sind einige Fähigkeiten, die Sie mitbringen sollten: Fundierte Berufserfahrung in Finanzakquise, Fundraising und/oder Controlling Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung im NGO-Bereich oder im sozial- und frauenpolitischen Kontext Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist Freude an der Optimierung von Prozessen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterung, unsere Anliegen nach außen zu vertreten Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen Sensibilität für Diversität und Diskriminierung sowie eine feministische, intersektionale Grundhaltung Das bieten wir: Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einer innovativen NGO, die sich aktuellen gesellschaftlichen und frauenrechtlichen Herausforderungen stellt Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, interkulturellen Team, das Sie aktiv unterstützt Diensthandy und kostenlose Heißgetränke Gute ÖPNV-Anbindung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Entwicklungsmöglichkeiten und viel Raum, eigene Ideen einzubringen Vergütung in Anlehnung an den TVöD Zusatzkrankenversicherung Möchten Sie sich für Frauen*rechte engagieren? Mit Ihrer Tätigkeit im Bereich Finanzen und Fördermittelmanagement bei FIM – Frauenrecht ist Menschenrecht e.V. leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Unterstützung von Migrantinnen in schwierigen Lebenssituationen. Klingt das nach einer spannenden und sinnstiftenden Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31. Mai per E-Mail an: Encarni Ramirez encarni.ramirez@fim-beratungszentrum.de www.fim-frauenrecht.de
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