Frontend Entwickler (m/w/d) mit Fokus Angular und TypeScript
Amadeus Fire AG - 10407, Berlin, DE
Frontend Entwickler (m/w/d) mit Fokus Angular und TypeScript Referenz 12-178251 Für einen unserer renommierten Kunden aus dem Bereich der Datenverarbeitung suchen wir einen motivierten Mitarbeiter in der Entwicklung. Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung (mind. 2) in der Frontendentwicklung mit? Sie kennen sich gut mit Angular und TypeScript aus? Sie beherrschen außerdem noch weitere Programmiersprachen? Dann bewerben Sie sich jetzt als Frontend Entwickler (m/w/d) mit Fokus Angular und TypeScript. Ihre Benefits: Attraktives Gehalt im Rahmen von 50.000 - 65.000 Euro im Jahr je nach Erfahrung Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Sehr gute Verkehrsanbindung Mobiles Arbeiten im EU-Ausland bis zu 20 Tage im Jahr Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Entwicklung moderner, benutzerfreundlicher Oberflächen im Frontend Erstellung und Durchführung von Unit- und e2e-Tests Erstellung von Dokumentationen und Durchführung von Code-Reviews Implementierung von Funktionsbeschreibungen unter Verwendung von Scrum-Methoden Zusammenarbeit mit dem UX/UI Design und Fachexperten im jeweiligen Bereich Teilnahme an regelmäßigen Team- und Projektbesprechungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Frontend-Entwicklung Solide Kenntnisse in HTML5, CSS/SCSS und JavaScript/TypeScript Sicherer Umgang mit Angular und AngularMaterial Erfahrung mit objektorientierter und funktionaler Programmierung Verständnis für intuitive Benutzerführung und visuelle Ästhetik Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit Sehr gute Deutschkenntnisse Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Frontend Entwickler (m/w/d) mit Fokus Angular und TypeScript. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Justin Foltin (Tel +49 (0) 30 278954-36 oder E-Mail it.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Steuerberater für die Steuerberatung (m/w/d)
Workwise GmbH - 12159, Berlin, DE
Über Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH Zuhören, verstehen, vorausschauend handeln – auch bei komplexen Sachverhalten liefert unsere Unternehmensgruppe mit über 60 Mitarbeitern ganzheitliche und klar verständliche Lösungen für die Bereiche Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, Rechtsberatung und Unternehmensberatung. Neben unserem Kompetenzversprechen bilden gegenseitige Wertschätzung, Transparenz, Zuverlässigkeit und ein angenehmes Arbeitsklima das Fundament unseres täglichen Miteinanders. Was erwartet Sie? Sie übernehmen die steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung von Unternehmen unterschiedlicher Rechtsformen und aus interessanten Branchenfeldern Sie agieren als Expert:in bei Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, betreuen Betriebs- und Due Diligence-Prüfungen sowie Einspruchsverfahren und erstellen Gutachten und fachliche Stellungnahmen Sie gestalten gemeinsam mit unserem Team an Berufsträgern Steuerkonzepte Sie können sich langfristig vorstellen, eine Führungsfunktion zu übernehmen Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über eine selbstständige, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise Sie besitzen ein logisch-analytisches Denkvermögen, sind dienstleistungsorientiert, qualitäts- und verantwortungsbewusst Sie sind ein Teamplayer und haben eine hohe Kommunikationsfähigkeit Sie besitzen Softwarekenntnisse in DATEV oder vergleichbaren Programmen und können sicher mit MS-Office umgehen Was bieten wir Ihnen? Sie erwartet ein kompetentes Team, das Sie als Kollege oder Kollegin wertschätzt und von Anfang an in sämtlichen Belangen unterstützt. Wir bieten eine gute Arbeitsatmosphäre und modernste digitale Voraussetzungen. Wir haben eine große Auswahl an Benefits: Digitales Arbeiten flexibles Arbeiten mit viel Homeoffice-Möglichkeiten flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre fast ausschließlich Einzelbüros für konzentriertes Arbeiten sehr gute Verkehrsanbindung (Auto, ÖPNV) Übernahme ÖPNV-Ticket firmeneigene Parkplätze kein Dresscode gesundheitliche Vorsorgeangebote Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerberater für die Steuerberatung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Fachplaner Lüftung 50-60k (m/w/d)
Riverstate Premium Recruiting - 10407, Berlin, DE
Einleitung Ob frisch aus dem Studium oder erfahrener Fachplaner, spielt keine Rolle – einen erstklassigen Arbeitgeber wünscht sich wohl jeder: Kommen Sie zu dem Berliner Ingenieurbüro, das alle grundlegenden haustechnischen Disziplinen unter einem Dach vereint und sich vor allem auf Projekte im Krankenhaus- und Laborbau spezialisiert hat. Hier übernehmen Sie im Bereich Gebäudeautomation die Planung von Laboren und medizinischen Einrichtungen. Neben spannenden Projekten erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz und ein herzliches Team. Die Arbeitsatmosphäre ist extrem familiär und es wird größten Wert auf die Zufriedenheit jedes Einzelnen gelegt. Dass mancher ältere Kollege sogar in der Rente noch auf 520€-Basis weiterarbeitet, spricht eindeutig für sich. Genießen Sie großes Vertrauen, hohe Flexibilität bei der Gestaltung Ihres Arbeitsalltags und entwickeln Sie sich perspektivisch zur Projektleitung. Bewerben Sie sich jetzt als Fachplaner Lüftung 50-60k (m/w/d) Aufgaben Sie übernehmen die Planung der Projekte über die LPH 1-6 KG430 Planung von Lüftungsanlagen Sie führen Ausschreibungen für Ihre Projekte durch Qualifikation Sie sind Ingenieur, staatlich geprüfter Techniker oder haben ein vergleichbares Studium Sie haben solide Kenntnisse der HOAI und Lüftungsnormen Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift Benefits Projekte: Sie sind an den größten Labor- und Krankenhausbauten Berlins beteiligt und somit maßgeblich für die Gesundheitsversorgung in Berlin mitverantwortlich, zum Beispiel an der Charité oder dem jüdischen Krankenhaus, oder aber auch am BIZ oder dem Bundesfilmarchiv. Flexibilität: Bei der Gestaltung Ihres Arbeitstages haben Sie große Freiheiten, auch die Möglichkeit auf Home Office ist nach er Probezeit gegeben. Wir suchen eine Vollzeitkraft, sollten Sie aber zwischen 30 und 40 Stunden arbeiten wollen, finden wir sicher auch eine Lösung. Arbeitsatmosphäre: Das Team ist von großem Zusammenhalt, Kollegialität und Herzlichkeit geprägt. Jeder Einzelne zählt und man ist füreinander da. Regelmäßige Teamevents tragen zur Förderung des Teamspirits bei. Überstunden werden soweit es geht vermieden. Zusatzleistungen: Profitieren Sie von betrieblicher Rentenversicherung, Jobrad und Wellpass für Fitnessstudios. Einmal in der Woche ist ein Personal Trainer in der Firma. Falls ein Umzug nötig ist, werden die Kosten übernommen. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Felice Mahmoud unter +49 30 549 059 739. # HLS # HLKS # HLK # Lüftung # Heizung # Sanitär # TGA # Gebäudeausrüstung # Klima # Laborbau # Krankenhausbau # Gesundheitsvorgungsbau # Reinraumbau # HVAC #
Bauingenieur als Projektleiter Bahnanlagenbau 75-85k (m/w/d)
Riverstate Premium Recruiting - 10407, Berlin, DE
Einleitung Stellen Sie die Weichen Ihres Berufslebens in Richtung Zukunft. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das im konstruktiven Ingenieurbau, Stahl- und Wasserbau oder im Bahnanlagenbau alles aus einer Hand liefert, von der Vermessung über Konzeption bis hin zur Ausführung: Hier arbeiten Baumaschinen unter Einsatz von modernster 3-D-Lasertechnologie, überwiegend eigene Gewerke und ein gut ausgebildetes Team zusammen, um das Optimum zu erreichen. Dabei stehen spezielle Bauvorhaben im Fokus – Brückenbau, Versorgungstunnel oder Arbeiten am Nord-Ostsee-Kanal. Besonderen Wert wird dabei auf die Umwelt gelegt, wie das hohe Nachhaltigkeits Rating der Firma beweist. In enger Zusammenarbeit mit der DB übernehmen Sie hier die komplette Projektabwicklung, von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abrechnung. Dabei profitieren Sie von der herzlichen, familienfreundlichen Atmosphäre, einem digital aufgestellten Arbeitgeber und einem überdurchschnittlichen Gehalt. Bewerben Sie sich jetzt als Bauingenieur als Projektleiter Bahnanlagenbau 75-85k (m/w/d) Aufgaben Ihre Verantwortlichkeiten erstrecken sich über die genaue Abwicklung von Tief- und Ingenieurbauprojekten, beginnend mit der Auftragsannahme bis hin zur erfolgreichen Übergabe Es liegt in Ihrer Zuständigkeit, die Juniorbauleiter in Ihren eigenen Projekten zu betreuen und zu unterstützen Zu Ihren hauptsächlichen Aufgaben zählen das Vertragsmanagement, die Kalkulation (einschließlich Angebotskalkulation), das Handling von Nachträgen, die sorgfältige Arbeitsvorbereitung sowie die präzise Überwachung von Zeitplänen und Kosten Ihnen obliegt die Koordination von Abstimmungen und Baubesprechungen mit verschiedenen Stakeholdern wie Bauherren, Architekten, Auftraggebern und Projektpartnern Qualifikation Gewünscht ist ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur Dipl.-Ing. / B. Eng. / M. Eng. oder Architekt Sie bringen 3-5 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter oder Projektleiter im Erdbau, Tiefbau, Straßenbau, Ingenieurbau, Spezialtiefbau oder ähnlichen Bereichen mit Sie sind kommunikativ und erfolgreich im selbstständigen Arbeiten Sie haben Kenntnisse in RIB iTWO Benefits Praktische Projekterfahrung: Von Anfang an sind Sie aktiv in die Projekte eingebunden, wodurch Sie die einzigartige Möglichkeit haben, maßgeblich zum Erfolg der Bauprojekte beizutragen. Angenehme Arbeitsumgebung: Trotz kontinuierlichen Wachstums bewahrt das Unternehmen seine herzliche Atmosphäre. Mit einem Team aus 120 Mitarbeitern spürt man vor Ort eine ausgeprägte Gemeinschaft. Die Türen stehen offen und eine starke Kommunikationskultur wird gepflegt. Selbst der Bürohund schaut hin und wieder vorbei. Innovationsbereitschaft: Bereits jetzt werden 50% der Projekte mithilfe von BIM umgesetzt, und viele Teammitglieder haben Zugang zu modernster Technologie, die eine effiziente Zusammenarbeit auch im Home Office ermöglicht. So gestaltet das Unternehmen aktiv seine Zukunft und sucht bewusst nach Mitarbeitern, die Interesse an innovativen Technologien und Arbeitsweisen mitbringen. Stabilität: Eine langfristige Personalplanung ist hier selbstverständlich. Dank einer soliden finanziellen Basis wurden seit der Gründung 1960 auch herausfordernde Zeiten erfolgreich gemeistert. Zudem ist Ihre persönliche Weiterentwicklung von hoher Bedeutung und Sie erhalten Unterstützung bei der Verwirklichung Ihrer beruflichen Ziele – Ihr zukünftiger Arbeitgeber steht Ihnen dabei tatkräftig zur Seite. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich ** .** Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Marion Hofmann unter +49 30 549 059 738. # Bauingenieur # Bauleiter # Projektleiter # Erdbau # Tiefbau # Straßenbau # Spezialtiefbau # Ingenieurbau # Stahlbau # deutschebahn # Gleisbau # Bahnbahn # Eisenbahnverkehrsunternehmen
Scrum Master Rating- und Ausfallprozesse (m/w/d)
Atruvia AG - 10407, Berlin, DE
Über uns Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Geschäftsfeldfeld Steuerungsbank im Tribe Controlling und Rating suchen wir dich als Scrum Master Rating- und Ausfallprozesse (m/w/d) Berlin – Unbefristete Festanstellung, Vollzeit Aufgaben Als Scrum Master bist du Teil der Teams hinter den spannenden Themen VR-Rating und Ausfall- und Verlustsammlung. Du bist zuständig für die Einführung und Einhaltung eines Zusammenarbeitsmodells nach agilen Prinzipien und Praktiken und agierst zugleich als Mediator*in, Motivator*in und Visionär*in. Du begleitest und moderierst Scrum-Events mehrerer Squads im Themenbereich Omnikanalplattform, beseitigst Impediments und verantwortest die effektive Zusammenarbeit in den Teams. Du unterstützt den Tribe Lead und Road Manager bei der Kunden- und Stakeholder-Kollaboration sowie die Product Owner beim Backlog-Management. Du hilfst, die agile Liefermethodik der Squads im Bereich Omnikanalplattform zu harmonisieren und kontinuierlich zu verbessern. Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts)Informatik oder Betriebswirtschaftslehre sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Scrum Master bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil)Projekten. Du hast Delivery-Erfahrung in (skalierter) agiler Softwareentwicklung und in agilen Arbeitsmethoden, idealerweise mit Zertifizierungen. Du kannst bereits Erfahrung in der Entwicklung von Teams vorweisen und verfügst über ein gutes Coaching-Verständnis sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Du besitzt sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Umfeld Coaching, Mediation und Moderation. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Eine selbstständige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise sowie starke soziale Kompetenz und sehr gute kommunikative Fähigkeiten runden dein Profil ab. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Wir bieten Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kontakt Bewirb dich jetzt! Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“. Atruvia AG Fiduciastraße 20 | 76227 Karlsruhe Philipp Sand | People Management Tel.: +49 151 52486637 E-Mail: Philipp.Sand.Extern@atruvia.de Kennziffer: PS412 STBCOR Wir freuen uns auf dich. #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #scrum #rating #ausfallprozesse Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Projektleiter:in (m/w/d) Fassade und BIM
ED. ZÜBLIN AG - 10178, Berlin, DE
Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören u.a. ein Team führen mit z.B. folgenden Themengebieten: Technische Klärung und Optimierung von Fassadenkonstruktionen in allen Leistungsphasen von der Angebotsbearbeitung über die Ausschreibungs- und Vergabe- bis zur Ausführungsphase Fachtechnische und vertragliche Betreuung von Nachunternehmerleistungen im Bereich der Gebäudehülle Kostenermittlung durch Eigenkalkulationen sowie Preisanfragen bei Nachunternehmern und Lieferanten Ausschreibung und Vergabe von Fassadenbauleistungen Termin- und Kostenverfolgung für die zu betreuenden Leistungen der Gebäudehülle Koordination der Planung zwischen Architekten:innen, Nachunternehmern:innen, Bauherren und Fachplanern:innen Bearbeitung der Projekte erfolgt weitestgehend modellbasiert (BIM) - die entsprechende Weiterqualifizierung wird durch uns angeboten Qualifikationen Abgeschlossenes Studium zum:zur Bauingenieur:in, vorzugsweise mit den Vertiefungsrichtungen Statik, Stahlbau, Bauphysik, Werkstoffkunde, Fassadentechnik, oder Metallbautechniker:in mit entsprechender Zusatzqualifikation Kenntnisse im Bereich MS-Office sowie idealerweise in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (z. B. RIB iTWO, Logikal) Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Gebäudehülle oder den Fassadengewerken Bereitschaft zu Dienstreisen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Wir bieten Als zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten. Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance. Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau. Wir bieten Ihnen zahlreiche und vielfältige Benefits, unterstützen Sie in Ihrer finanziellen Absicherung fürs Alter und fördern Ihre Gesundheit mit Trainings- und Ernährungsangeboten. Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen.
Sozialarbeiter:in / Erzieher:in (w/m/d) Schule Mediathek
Jugendwohnen im Kiez - 10997, Berlin, DE
Einleitung Berlin - Kreuzberg | in Teilzeit mit ca. 25 Std./Woche im sog. "Sekretär:innenmodell" Wir sind Jugendwohnen im Kiez – Jugendhilfe gGmbH , kurz "Juwo", ein anerkannter freier Träger aus Berlin mit über 5o pädagogischen Projekten und Einsatzbereichen. Wir sind Profis, zugleich bunt und wenn nötig kritisch und couragiert, wenn es um die Entwicklung und die Rechte von Kindern, Jugendlichen und ihren Familien geht. Ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teilzeit für ca. 25 Std./Woche im gebundenen Ganztag und der schulbezogenen Jugendsozialarbeit des Hermann-Hesse-Gymnasiums in Berlin - Kreuzberg eine:n Sozialarbeiter:in / Erzieher:in (m/w/d) in der Mediathek. Die Stelle ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung zunächst bis zu den Sommerferien 2024 angelegt, eine längere Mitarbeit in unserem Träger ist perspektivisch möglich. Im gebundenen Ganztag werden die Klassen in enger Kooperation mit den Klassenleiter:innen begleitet. Verschiedene Angebote in den Bereichen Lernförderung, Freizeitgestaltung, Partizipation und psychosozialen Beratung tragen dazu bei, den Schüler:innen einen angenehmen und abwechslungsreichen Schulalltag zu ermöglichen. Die schulbezogene Jugendsozialarbeit unterstützt die Schule bei der Vernetzung in den Kiez. Durch verschiedene Angebote wird zudem eine bessere Beteiligung von Schüler:innen und Eltern bewirkt, mit dem Ziel die Partizipation zu stärken und die Schüler:innen in ihrer individuellen Entwicklung zu unterstützen. Im sozialpädagogischen Team der Schule arbeiten drei Fachkräfte in der klassenbezogenen Ganztagsbetreuung, ein:e Schulsozialarbeiter:in sowie ein:e Medienpädagog:in in der Mediathek. Aufgaben Sie betreuen und entwickeln die Bibliothek, wählen neue Bücher aus, beteiligen dabei Schüler:innen und führen niedrigschwellige Angebote durch, wie z.B. Bücherquizze Sie verantworten die gesamte Buchverwaltung, nehmen also neue Bücher an, arbeiten diese ins System ein und pflegen die Bibliotheksdatenbank Sie koordinieren die Lerncoaches, begleiten den gesamten Bewerbungsprozess, von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsvorbereitung, und führen kontinuierlich Feedbackgespräche Sie begleiten die Selbstlernzeiten, stimmen sich z.B. mit Fachleitungen zu den Materialien zum freien Lernen ab und stellen diese bereit Qualifikation eine staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagog:in (Dipl., B.A. oder M.A.), Erzieher:in bzw. ein als vergleichbar anerkannter Berufsabschluss ist Voraussetzung in der Zusammenarbeit mit Eltern bzw. im Bereich der Kooperation von Jugendhilfe und Schule sind Sie bereits erfahren Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und dynamisch und beziehen sich gleichzeitig auf gemeinsame Absprachen mit Menschen kommen Sie leicht in Kontakt und tragen zu kooperativen Arbeitszusammenhängen bei, besonders mit Lehrer:innen, Eltern und Schulvertreter:innen Ihre Haltung ist geprägt von Offenheit gegenüber allen Menschen und sie verstehen verschiedene Kulturen als Bereicherung unserer Gesellschaft Benefits Vergütung: Ihre monatliche Vergütung richtet sich nach unserem hausinternen Gehaltssystem, das sich an der Entgelttabelle TVL/SuE des Landes Berlin orientiert Urlaub: Sie bekommen 30 Tage Urlaub und zusätzlich den 24. + 31.12. als freie Tage dazu Jobticket: Wir bezuschussen Ihr Deutschland-Ticket Job oder Ihr VBB Firmenticket Sicherheit: Sie werden Teil eines großen Trägerverbunds, der eine feste Größe in der Trägerlandschaft ist und über 40 Jahre pädagogische Erfahrungen hat Perspektive: eine längere Mitarbeit in unserem Träger ist perspektivisch möglich Kollegiale Aktivitäten : Teamtage, Feiern und originelle Aktionen gehören zur Juwo-Kultur Gesundheitsförderung & Sport : wir bezuschussen diverse Angebote, z.B. eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club Entwicklung : Weiterbildungen und Qualifikationen werden bei uns gefördert, zudem können Sie regelmäßig Supervision in Anspruch nehmen Wertschätzung : Mitarbeiter:innen heben insbesondere unser offenes und unterstützendes Arbeitsklima hervor Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per Mail unter dem Stichwort "Hesse Mediathek" bis zum 12.05.2024 an bewerbung(at)jugendwohnen-berlin.de Neben einem Lebenslauf, Zeugnissen und Nachweisen ist uns Ihr Motivationsschreiben besonders wichtig! Erzählen Sie uns, wer Sie sind und was Sie antreibt. Wir wollen Sie wirklich kennenlernen! Ihre Ansprechpartnerinnen bei inhaltlichen Rückfragen: Sandra Haschke und Yasemin Kahraman-Schweckendieck, Tel. 030-77907990 Wir stehen für Offenheit, Toleranz und Vielfalt. Deshalb freuen wir uns über Bewerber:innen jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie jeden Geschlechts, Alters, mit oder ohne Behinderung, die diese Haltung teilen! Unser Schutzkonzept: Es ist unsere Verantwortung, dass unsere Angebote sichere Orte für junge Menschen sind. Deshalb entwickeln wir kontinuierlich ein Schutzkonzept sowie ein sexualpädagogisches Konzept. In Teams reflektieren wir transparent, wertschätzend und fehlerfreundlich unsere Handlungsmöglichkeiten. Unsere Datenschutzerklärung zu Ihrer Bewerbung finden Sie hier: https://www.jugendwohnen-berlin.de/datenschutz/
Immobilienkauffrau (gn)
Manpower - 10117, Berlin, DE
Sie suchen einen neuen Job? Bei unserem Kunden handelt es sich um ein internationales Unternehmen aus der Windenergie mit Sitz in Berlin. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Immobilienkaufmann (gn) in der Windenergie in Direktvermittlung . Das sind Ihre Aufgaben: Kaufmännisches Asset Management für Windparks Zusammenarbeit mit den Betriebsführern unserer Windparks Allgemeine betriebliche Aufgabenstellungen Vertragsmanagement und -anpassungen Mitwirken bei Vertragsoptimierungen Onboarding-Prozess von neuen Investments/Anlagen Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Geschäftspartnern und Grundstückseigentümern Interne sowie externe betriebswirtschaftliche Auswertungen und Berichterstattungen Weiterentwicklung und Optimierung kaufmännischer Prozesse Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau, Rechtsanwaltsgehilfe*in oder ein Studium im Bereich Erneuerbare Energien, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Versierter Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel Analytisches, konzeptionelles Denkvermögen Sehr gute Deutsch Kenntnisse Dienstleistungs- und Hands-On-Mentalität sowie eine selbständige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise Wünschenswert: Gute Englischkenntnisse und erste Erfahrungen im Bereich der Erneuerbaren Energien oder Projektarbeit Wünschenswert bedeutet: gerne bewerben, auch wenn Sie die Fähigkeiten nicht schon bereits mitbringen Unser Angebot an Sie: 30 Urlaubstage je Kalenderjahr Flexible Arbeitszeiten Super sympathisches Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche Zentraler Standort Super Arbeitsatmosphäre, Teamevents und vieles mehr Ihre persönliche Ansprechpartnerin Aylin Lüttel betreut Sie vertrauensvoll und diskret während des gesamten Bewerbungsprozesses bis zur tatsächlichen Einstellung und darüber hinaus. Mit Manpower Personalvermittlung entstehen Ihnen keinerlei Kosten. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Sie haben Fragen zu der Stelle? Sprechen Sie mich, Aylin Lüttel, an unter 0170 809 32 22. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Finanz- und Mietenbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10707, Berlin, DE
Finanz- und Mietenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-178526 Sie haben Erfahrung in der Mietenbuchhaltung und möchten sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln? Dann haben wir was Passendes für Sie! Im Auftrag unseres Kunden aus der Immobilienbranche suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Finanz- und Mietenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Kollegiales und motivierendes Arbeitsklima Flache Hierarchien Modernes Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Durchführung der Mietenbuchhaltung, inklusive vollständiger Buchhaltung für Miethäuser und Eigentümergemeinschaften Abwicklung des Zahlungsverkehrs Bearbeitung der offenen Posten und Erstellung von Reports Mahnwesen Überwachung der automatischen Verbuchung der Einnahmen und Ausgaben Verwaltung von Kautionen Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie im Mietrecht Fundierte Kenntnisse des MS Office-Pakets Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Finanz- und Mietenbuchhalter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Marta Demke (Tel +49 (0) 30 278954-21 oder E-Mail accounting.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Mid-Senior DevOps Engineer (w/m/d) - 40Std/Woche - Remote Position
Contensi Software GmbH - 10407, Berlin, DE
Einleitung Werde Teil der Contensi Software-Consulting GmbH. Wir beraten deutsche Industrieriesen wie die Allianz AG, ATU, Deutsche Bahn, Deutsche Börse Group, Max-Planck-Institut uvm. Wir sind auf Rechenzentrumsbetriebe und Cloud-Dienste wie AWS und Azure spezialisiert und unterstützen unsere Kunden bei der Konzeption und Einrichtung neuer Infrastrukturen, sowie bei der Wartung von bestehenden- und Legacy Systemen. Wir erweitern unser DevOps Team und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior DevOps Engineer mit 7+Jahren Erfahrung. Aufgaben Arbeite mit unseren Kunden aus verschiedenen Bereichen, wie der Automobilindustrie, dem öffentlichen Dienst und Bildungswesen, gemeinsam an verschiedenen und spannenden Projekten. Befasse dich mit Betriebsthemen und konzentriere dich dabei insbesondere auf den Betrieb von Rechenzentren und Cloud-Diensten wie AWS und Azure. Richte neue Infrastrukturen für unsere Kunden ein. Pflege bestehende und veraltete Systemeund und stelle support bereit. Betreue unsere Kunden, wenn gewünscht auch gerne vor Ort. Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT. Fließende Deutschkenntnisse erforderlich. Fortgeschrittene Kenntnisse in mindestens einer der folgenden Programmiersprachen (Java, Python, Go, Nodejs/Typescript). Erfahrung mit einem modernen CI-System (Jenkins, GitlabCI, Github Actions oder Azure Pipelines). Erfahrung mit Docker und idealerweise grundlegende Kenntnisse von Kubernetes/Openshift. Erfahrung mit einem beliebigen Konfigurationsmanagement-Tool. Erfahrung mit Protokollierungs- und Überwachungstools (ELK Stack, NewRelic, Instana, Datadog). Netzwerkverständnis (TCP/IP, DNS, TCP/UDP usw.). Als idealer Kandidat bist du daran interessiert neue Technologien, Programmiersprachen und andere Werkzeuge zu erlernen, die für eine erfolgreiche Ausführung der Stelle erforderlich sind. Benefits Wie sieht deine Arbeit bein Contensi aus? Bei uns arbeitest du in einem kleinen, angenehmen Team und auf Augenhöhe. Es ist uns wichtig, dass du deinen Freiraum hast, so zu arbeiten wie es dir passt und auch remote und flexibel unabhängig sein zu können. Du übernimmst Projekte die dich wirklich interessieren und beruflich weiterbringen und stehst in engem Kontakt mit dem Management um maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu finden. Arbeite mit spannenden Kunden zusammen: Finde dich in einem dynamischen Umfeld wider und übernimm aufregende Projekte. Remote-Arbeit und flexible Arbeitszeiten: Bei uns kannst du zeitlich flexibel sein und remote arbeiten. Du bist, wenn gewünscht und notwendig auch beim Kunden vor Ort (innerhalb Deutschlands). Professionell & Personal Growth: Du hast Zugang zu einem persönlichen Budget für persönliches Wachstum (Teilnahme an Workshops/Kursen & Konferenzen, Schulungen und Zertifikatsprogramme). Modernste Arbeitsmittel : Du erhälst ein MacBook Pro der Wahl, sowie ein Iphone welches du beruflich und privat nutzen kannst. Cloud-Abos: Profitiere von unseren Could Abos für Cloudguru und Safarionline, um dein Wissen und deine Expertise in Cloud-Technologien zu erweitern. Ergonomisches Homeoffice-Setup : Wir fördern eine gesunde und komfortable Arbeitsumgebung - Entscheide dich für ein, für dich passendes, Home-Office Set-up Performance Bonus: Erhalte einen leistungsabhängigen Bonus von 8% bis 15% deines Bruttogehalts, basierend auf individuellen Leistungen und der Gesamtleistung des Unternehmens. 30 Tage Urlaub : Du bekommst bei uns 30 Tage bezahlten Urlaub Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns von dir zu hören, auch wenn nicht alle Voraussetzungen zu 100% erfüllt sind.
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