Bauleiter Hochbau (m/w/d)
FAAG TECHNIK GmbH - 60329, Frankfurt am Main, DE
Die FAAG TECHNIK GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Frankfurter Aufbau AG im Konzernverbund der ABG FRANKFURT HOLDING GmbH, dem größten Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit einem Bestand von rund 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Das Unternehmen erbringt Architekten- und Ingenieurleistungen für private Kunden, Institutionen und Kommunen und bietet als Generalpartner oder für einzelne Leistungsbereiche alle Fachdisziplinen im Hoch- und Tiefbau aus einer Hand an. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für das Baumanagement im Hochbau mit Schwerpunkt Wohnungsbau. Sie bearbeiten das Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement. Sie erstellen die Ausschreibungen und wirken bei den Vergaben mit. Sie überwachen den Bau und die Abrechnung. Sie sind Bindeglied zwischen Baustelle und Bauherr. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung Erfahrungen im Baumanagement Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft Gute organisatorische Fähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Microsoft Office-Kenntnisse Gute Kenntnisse bei der Anwendung von AVA-Programmen und Mangelmanagement-Tools Führerschein Klasse 3 bzw. B Unser Angebot Bei uns erwarten Sie freundliche Kolleginnen und Kollegen, ein gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, vielseitige Aufgaben, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner, sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage Sicherer Arbeitsplatz Coffee Points Corporate Benefits Lukrative betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten Hier Bewerben ABG FRANKFURT HOLDING Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH Niddastraße 107 | 60329 Frankfurt am Main
Speculative Application / Initiativbewerbung
1-CP GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Intro At 1-CP, we're not just revolutionizing B2B purchasing – we're building a passionate team dedicated to making a difference. We're a Frankfurt-based start-up on a mission to bring B2C convenience to the corporate world, and we're looking for talented individuals like you to join us. What makes 1-CP unique? Innovative Solutions: We're the pioneers behind a "Company PayPal" that simplifies and secures employee purchases, making us pioneers in the corporate payment space. Dynamic Environment: We offer a fast-paced and collaborative atmosphere where your ideas are valued and your contributions make a real impact. Growth Opportunities: We're committed to your development and provide opportunities to learn, grow, and shape your career path within our company. Flexibility: We offer flexible working hours and a hybrid work model to support work-life balance. Tasks Possible areas of contribution: While we are open to exploring your unique skills and interests, here are some areas where you could potentially contribute: Marketing & Sales: Market research, campaign development, lead generation, customer acquisition, account management. Operations: Process optimization, customer support, data analysis, project management, logistics. Finance: Case building, budget tracking, financial analysis, accounting, controlling. Technology: Software development, system administration, data security, IT support. Product Management: Product strategy, roadmap development, user research, product launch. Requirements Who are we looking for? We welcome applications from highly motivated individuals with a strong work ethic and a desire to learn. Whether you're a seasoned professional, a recent graduate, or somewhere in between, we encourage you to apply if you: Are passionate about innovation and making a difference. Possess excellent communication and teamwork skills. Are eager to take on new challenges and contribute to a growing company. Have an interest in the corporate travel industry and/or payment solutions (a plus!). Benefits Benefits: Be part of a dynamic and innovative start-up environment. Work alongside experienced professionals in the travel and payment industries. Competitive salary and benefits package. Flexible working hours and a hybrid work model. Opportunities for professional development and career growth. Closing Ready to explore the possibilities? If you're a talented individual seeking a challenging and rewarding opportunity, we encourage you to submit your speculative application. Please include a cover letter highlighting your skills, experience, interests, and areas where you believe you can contribute to 1-CP. We look forward to hearing from you!
Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d) Referenz 12-212012 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine zentrale Rolle in der Verwaltung moderner Cloud-Lösungen -das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht mehrere Cloud Administratoren (m/w/d), die mit technischem Fachwissen und einer proaktiven Arbeitsweise überzeugen. Freuen Sie sich auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre, in der Ihre Ideen geschätzt werden . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Zuschüsse zur Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsprogramme Mitarbeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team Ihre Aufgaben: Verwaltung und Überwachung von Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure oder Google Cloud) Optimierung und Automatisierung von Cloud-Umgebungen Unterstützung bei der Migration von Anwendungen in die Cloud Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien Troubleshooting und Support bei technischen Cloud-Problemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Cloud-Management oder Cloud-Infrastrukturen Kenntnisse in Cloud-Technologien und Automatisierungstools (z. B. Terraform, Ansible) Teamfähigkeit, analytisches Denken und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Cloud Administrator / Cloud Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mariam Wassel (Tel +49 (0) 69 96876-627 oder E-Mail it.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
Senior Accountant im Immobilienmanagement (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60437, Frankfurt am Main, DE
Senior Accountant im Immobilienmanagement (m/w/d) Referenz 12-214543 Sie suchen nach einem vielfältigen und positiven Arbeitsumfeld in einem dynamischen Unternehmen, in dem die Mitarbeiter (m/w/d) im Mittelpunkt stehen? Dann starten Sie Ihren nächsten Karriereschritt gemeinsam mit uns. Zur Verstärkung des Teams unseres Auftraggebers, einem Immobilienunternehmen in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Senior Accountant im Immobilienmanagement (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt Sicherer Arbeitsplatz Flache Hierarchien Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Finanz- und Bilanzbuchhaltung Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchführung Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Aufstellung von Wirtschafts- und Finanzplänen sowie Management der liquiden Mittel inklusive Reporting an die Geschäftsleitung Erstellung der Liquiditäts- bzw. Cash-Flow-Planung Bearbeitung von Sonderauswertungen und Kalkulationen Selbständige Verwaltung der Treuhandkonten (Kautionskonten) Koordination und Kontrolle sämtlicher finanzwirtschaftlicher Tätigkeiten des Unternehmens Rechnungsbearbeitung, Mahnwesen, Überwachung der Unternehmenskonten und des Zahlungsverkehrs Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Bilanzbuchhaltung und/oder Controlling Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzen / Controlling Unternehmerisches, kostenbewusstes Geschäftsverständnis Ausgeprägte Analysefähigkeit, lösungsorientiertes, strategisches Denken und Interesse an Prozessoptimierung Zielorientierter und sorgfältiger Arbeitsstil Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit Souveräner Umgang mit dem gängigen MS-Office-Paket Sicherer Umgang mit Datev Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Luca Cusumano (Tel +49 (0) 69 96876-152 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214543 per E-Mail an: accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Sicherheitstechniker für Brandmeldeanlagen (md/w/d) - Raum Frankfurt
TA Management GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Sicherheitstechniker für Brandmeldeanlagen (md/w/d) - Raum Frankfurt Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik und bieten maßgeschneiderte Lösungen für Brandmelde-, Lösch- und Sicherheitssysteme. Zur Verstärkung des Teams suchen wir erfahrene Sicherheitstechniker (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Honeywell, SeaFire, Esser und Notifier Systeme. Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik, Elektrotechniker o. Ä.) Erfahrung mit Honeywell, SeaFire, Esser oder Notifier-Systemen wünschenswert Kenntnisse in der Brandmeldetechnik und Sicherheitstechnik Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise Reisebereitschaft je nach Projektanforderung (200 Kilometer Radius) Ihre Aufgaben Installation, Inbetriebnahme und Wartung von sicherheitstechnischen Anlagen (Brandmelde-, Gaslösch- und Löschanlagen) Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an Systemen von Honeywell, SeaFire und Notifier Durchführung von Prüfungen gemäß geltenden Vorschriften Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Technische Beratung und Einweisung von Kunden Ihre Benefits Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Sicherheitstechnik Ein dynamisches Team mit spannenden Projekten Firmenwagen zur beruflichen Nutzung Fahrzeit wird bezahlt Fahrtantritt von zuhause 30 Tage Urlaub Kontakt Waldemar Solotov ist jederzeit für Sie da. w.solotov@ta-management.de T: 040 228 669 83 7
Azure/.NET Fullstack-Entwickler (m/w/d)
SDX AG - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Innovation. Community. Erfolg. Als Microsoft Technologiepartner realisiert SDX mit Leidenschaft und Professionalität Softwareentwicklungs-, Analytics- und KI-Projekte. Wir setzen auf innovative Technologien, erstklassige Architekturen und aktuelle Methoden. Innovation und hohe Qualität überzeugen unsere (Neu-) Kunden und sichern die erfolgreiche, langjährige Zusammenarbeit. Seit August 2023 ist SDX ein autonomes Unternehmen innerhalb der börsennotierten Allgeier Gruppe mit über 3.500 Mitarbeitern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für Frankfurt eine/n Azure/.NET Fullstack-Entwickler (m/w/d) - C#, .NET, Angular, Azure Aufgaben Professionell. Teamplayer. Du analysierst, konzipierst und entwickelst professionelle, cloud-native Enterprise Lösungen Du denkst vernetzt, schätzt agile Methoden und bist ein Teamplayer Du steigst ein als Junior, Senior oder Dev Lead, abhängig von Deiner Erfahrung Qualifikation Technologiebegeistert. Auf Augenhöhe. Du liebst Microsoft-Technologien und Azure Du beherrschst C# und .NET Du brennst für Azure IaaS, PaaS oder SaaS Du hast Erfahrungen in mindestens einem der folgenden Bereiche: Serveranwendungen und APIs (z.B. ASP.NET WebAPI, NodeJS) ··· Windows- oder mobile Cross-Plattform-Anwendungen (z. B. WPF, WinUI, MAUI) ··· Web-Anwendungen (Single Page Applications) mit z. B. Angular, React, Blazor ··· A nbindung von SQL- und/oder NoSQL-Datenbanken (z. B. SQL Server, CosmosDB, MongoDB) Du kommunizierst in sehr gutem Deutsch in Wort und Schrift (C1-Niveau) Du entscheidest über Deine Hardware und hast Admin-Rechte Du wünschst Dir Kollegen auf Augenhöhe Benefits Aktuelle Technologien. Attraktive Projekte. Wir lieben Microsoft-Technologien und Azure Wir realisieren attraktive, komplexe Enterprise Development-Projekte Wir investieren frühzeitig in innovative Technologien Wir investieren in die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter Wir entscheiden mit dem Mitarbeiter über das "richtige" Projekt Wir führen mit modernen Methoden, agil nach Scrum Wir zahlen ein attraktives Gehalt und beteiligen alle am SDX-Erfolg Wir haben Zeit für Familie und Freunde, da unsere Projekte übernachtungsfrei sind Wir schätzen unsere monatlichen Community Days, das Sommerfest und die Weihnachtsfeier Wir freuen uns auf neue Kollegen, die ticken wie wir Noch ein paar Worte zum Schluss Du + Wir, das passt? Wenn ja, dann freuen wir uns, Dich über Deine Bewerbung und ein Gespräch näher kennenzulernen. Remote: Selbstverständlich arbeiten auch wir bzw. unsere Kunden remote und bei Bedarf tageweise vor Ort oder im SDX Office.
Erzieher (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Ihre Chance als Erzieher (m/w/d) in Eppstein: Sie sind ein wahres Multitalent und ein nahbares Vorbild zugleich? Als pädagogische Fachkraft entdecken Sie gemeinsam mit den Kindern neue Welten, basteln kreative Kunstwerke, erzählen spannende Geschichten und sind liebevolle/r Zuhörer/in. Für eine Kita in Eppstein, mit einem naturnahen und großem Außengelände, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit für den Kindergartenbereich Sie als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d). Darauf können Sie sich freuen: Einen attraktiven und fairen Stundenlohn in Anlehnung an TVÖD, der Ihre Erfahrung und Ihren Einsatz honoriert Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Fahrtkostenbezuschussung Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita in Eppstein Zugang zu unserem Benefit Portal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Ihre Aufgaben: Sie fördern die Kinder im Kindergartenbereich individuell nach ihren Bedürfnissen Sie sind ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und bauen eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind ein herzlicher, engagierte und offener Pädagoge (m/w/d) und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert in den vielfältigen Kita-Alltag ein Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für Klein und Groß im Kindergartenbereich Ihr Kontakt Marie Hoster Personalberaterin T: 069 13872924 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Solution Architect Storage & Compute (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Mandant ist ein bundesweit tätiger IT-Dienstleister mit langjähriger Erfahrung in der Planung, Umsetzung und dem Betrieb komplexer IT-Infrastrukturlösungen. Mit einem breiten Portfolio, das von Rechenzentrums- und Cloud-Services über IT-Security bis hin zu individuellen Managed Services reicht, unterstützt das Unternehmen Kunden aus Industrie, Gesundheitswesen, öffentlichem Sektor und weiteren Branchen bei der digitalen Transformation. Die Unternehmenskultur ist geprägt von technischer Expertise, partnerschaftlicher Zusammenarbeit und einem hohen Qualitätsanspruch. Im Zuge des weiteren Wachstums wird ein Solution Architect Storage & Compute (m/w/d) gesucht. Es besteht die Möglichkeit 100% Remote zu arbeiten. Ihre Aufgaben: Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie Azure, AWS oder Google Cloud Kenntnisse in PaaS-Komponenten und deren Implementierung Sicher im Umgang mit Kubernetes sowie Datenbanken wie CosmosDB, RDS oder Azure SQL Erfahrung mit Data Lakes, Amazon S3 oder Azure Blob Storage Praxis in der Datenvisualisierung, z. B. mit Power BI Vertraut mit agilen Methoden wie Scrum Ihre Qualifikationen: Sehr gute Kenntnisse in Speicher-, Netzwerk-, Virtualisierungs- und Servertechnologien Erfahrung mit Lösungen von Dell (ggf. auch HPE, NetApp, Pure) – inkl. Storage, Server, Netzwerk und Software Fähigkeit zur Planung und Konzeption komplexer IT-Architekturen unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Performance und Sicherheit Erfahrung in Projektplanung, -koordination und -steuerung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das bietet unser Klient: Möglichkeit, 100% Remote zu arbeiten & flexible Arbeitsbedingungen Zuschüsse zu VWL sowie betrieblicher Altersvorsorge oder Berufsunfähigkeitsversicherung Betriebliche Krankenversicherung Individuelle Weiterbildung und Karriereförderung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Angenehmes, wertschätzendes Arbeitsumfeld Kostenfreie Getränke, Mitarbeiterküche und Parkplätze JobRad, JobRoller und Corporate Benefits
Front Office Manager (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie sind kontaktfreudig, kommunikativ und haben gelernt Gäste stets mit einem Lächeln willkommen zu heißen? Dazu sind Sie serviceorientiert und aktuell auf der Suche nach abwechslungsreichen Aufgabenfeldern? Dann suchen wir für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main, genau SIE! Die Stelle ist ab sofort und in der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Dazu gehören die Annahme sowie die Weiterleitung eingehender Telefonate Die Vor- und Nachbereitung von Konferenzräumen Ihr Zuständigkeitsbereich umfasst zusätzlich der Aufbau/die Organisation der Konferenztechnik Empfang und Betreuung von internationalen Mandanten und Gästen Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Abwicklung von Postein- und Postausgängen sowie von Kurieraufträgen Last but not Least die Betreuung von Abendveranstaltungen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der Hotellerie Sie haben ein ausgeprägtes Organisationstalent, sind aufgeschlossen und haben Spaß an der Arbeit mit Menschen Der Umgang mit internationalem Publikum ist für Sie selbstverständlich Ihr Profil runden Sie mit Höflichkeit, Flexibilität und Deutschkenntnissen auf verhandlungssicherem Niveau und fließenden Englischkenntnissen in Wort und Schrift ab Benefits: Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annalena Simon frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194229
Senior Personalberater (m/w/d) im Bereich Engineering
LHH Recruitment Solutions - 60486, Frankfurt am Main, DE
LHH Recruitment Solutions ist Spezialist für die Direktvermittlung und das Interim Management von Fach- und Führungskräften und Manager:innen aus den Bereichen Finance, Sales & Marketing, IT, Life Science, Supply Chain/Logistik/Einkauf, Property & Construction, Engineering und HR . Mit über 6.000 Mitarbeiter:innen weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Marke der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen . In der Position als Senior Personalberater (m/w/d) im Bereich Engineering in Frankfurt bringen Sie Ihr bereits über mehrere Jahre erworbenes Fachwissen aus der Personalberatung in ein globales Unternehmen ein sowie können Sie die strategische Ausrichtung von LHH Recruitment Solutions mitbestimmen. Darüber hinaus nutzen Sie Ihr Netzwerk bestehend aus Firmen und Bewerber:innen verschiedenster Branchen, um diese erfolgreich zusammen zu bringen. Um gemeinsam zu wachsen und Menschen Perspektiven zu bieten, suchen wir Sie. Sind Sie interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in einem der spannendsten Märkte unserer Zeit? Dann starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften bis zum Executive Level im Bereich Engineering verantwortlich Sie identifizieren potenzielle Firmen mittels einer gezielten Marktanalyse Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner:innen in den Unternehmen Ihre Ansprechpartner:innen beraten Sie hinsichtlich der Personalplanung und der Besetzung der offenen Vakanzen und überzeugen diese schlussendlich von einer Zusammenarbeit. Von der Angebotserstellung über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig Über die verschiedenen Plattformen sprechen Sie Talente an und rekrutieren diese für Ihre Firmenkunden Sie führen telefonische, virtuelle sowie persönliche Gespräche mit den Kandidat:innen, um die jeweilige Qualifikation festzustellen und die Kandidat:innen hinsichtlich neuer Jobmöglichkeiten zu beraten Sie coachen Ihre Kandidat:innen vor den Vorstellungsgesprächen mit den Firmen Sie betreuen Ihre Firmenkunden und Bewerber:innen nachhaltig, um auch zukünftig passende Unternehmen und Bewerber:innen erfolgreich zusammenzubringen Die nutzen Synergiepotenziale und arbeiten eng mit den Kolleg:innen der anderen Standorte zusammen Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung Sie können mehrjährige Berufserfahrung vorweisen Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung oder in einer anderen Branche unter Beweis stellen Sie knüpfen schnell neue Kontakte, können andere begeistern und sind selbst begeisterungsfähig Sie sind Vertriebler:in durch und durch, möchten aber nicht nur "verkaufen", sondern Ihre Kund:innen auf Augenhöhe beraten Sie können nachweisbare Vertriebserfolge erzielen und besitzen das Talent, Märkte zu erschließen und vertrieblich zu nutzen Sie agieren eigeninitiativ und überzeugen durch freundliche Hartnäckigkeit, ausgeprägte Zielorientierung und hohe Abschlusssicherheit Sie lieben die Herausforderung sowie die Abwechslung und wollen nicht nur ein kleines Rädchen im Unternehmen sein, sondern unmittelbar am Erfolg mitwirken Sie möchten keine starren Prozesse, sondern Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Perspektiven Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 40 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Diamonds Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 305644. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 221 2773310
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