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Helfer Glasverarbeitung (m/w/d)

W. Lemke Personalservice GmbH - 18182, Bentwisch bei Rostock, DE

Ihre Vorteile: - Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem angenehmen Arbeitsumfeld - Übernahmechancen bei regionalen Unternehmen - Langfristige Einsätze in Wohnortnähe - Attraktive Löhne, Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Hochwertige Arbeits-- und Schutzkleidung - Persönliche, individuelle Betreuung vor Ort - Möglichkeit von Fort- und Weiterbildungen - Und vieles mehr ...     Ihre Aufgaben: - Verschiedene Tätigkeiten in der Glasproduktion - Arbeiten im Glaszuschnitt - Bestücken der Maschinen mit Flachglas - Maschinenbedienung - Durchführen von Qualitätskontrollen   Das wünschen wir uns: - Keine Vorkenntnisse als Helfer Glasproduktion (m/w/d), Produktionsmitarbeiter (m/w/d) oder Produktionshelfer (m/w/d) erforderlich, Anlerntätigkeit - Körperlich belastbar - Handwerkliches Geschick - Gute Auffassungsgabe - Schichtbereitschaft - Gute Deutschkenntnisse - Flexibilität, sowie Einsatz-und Leistungsbereitschaft   Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann suchen wir genau Sie!   Bitte senden Sie uns Ihre/ n   - Lebenslauf, - Ausbildungsnachweis (falls vorhanden), - relevante Arbeitszeugnisse - unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins   ganz einfach per Online-Formular, per Post oder per E-Mail zu. Gerne empfangen wir Ihre Unterlagen auf dem Postweg auch ohne Bewerbungsmappe.   In der Zeit von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr steht Ihnen das Lemke Personalservice- Team für alle offenen Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie. Ihr Lemke Personalservice-Team     Ihr Ansprechpartner für diese Stelle: Frau Dobbertin Tel.: 0381 - 37 50 999 E-Mail: i.dobbertin@lemke-personalservice.de 5 x im Norden: Hamburg - Itzehoe - Kiel - Hagenow - Rostock   Seit mehr als 30 Jahren am Markt gehört die W. Lemke Personalservice GmbH heute zu den renommierten Adressen für qualifiziertes Personal im norddeutschen Raum. Unsere Mitarbeiter sehen wir nicht als Nummer, sondern als individuelle Persönlichkeit. Unsere Mitarbeiter gehen gerne zur Arbeit, darauf sind wir stolz. Sie möchten Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.   Ihr Lemke Personalservice-Team

Remote SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)

APRIORI - 90571, Schwaig bei Nürnberg, DE

Einleitung Ein führendes SAP Beratungshaus sucht einen Remote SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d). Das Unternehmen bietet neben spannenden Projekten u.a. 100% Home Office, vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Gehaltspaket und einen Dienstwagen. Standort / Art / Unbefristete Festanstellung Aufgaben SAP SuccessFactors Implementierung bei Kunden Bearbeitung von Kundenanfragen Telefonische Beratung der Kunden in allen fachlichen und technischen Fragestellungen rund um SF Durchführung von Kundenschulungen Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder Vergleichbares Erfahrung im Bereich SAP SuccessFactors Wünschenswert sind Kenntnisse in Employee Central Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ansprechpartner Alexander Fickel Principal Personalberater 069 668050 628 0151 171 368 51 Alexander.Fickel@apriori.de

Remote SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)

APRIORI - 85646, Anzing bei München, DE

Einleitung Ein führendes SAP Beratungshaus sucht einen Remote SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d). Das Unternehmen bietet neben spannenden Projekten u.a. 100% Home Office, vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Gehaltspaket und einen Dienstwagen. Standort / Art / Unbefristete Festanstellung Aufgaben SAP SuccessFactors Implementierung bei Kunden Bearbeitung von Kundenanfragen Telefonische Beratung der Kunden in allen fachlichen und technischen Fragestellungen rund um SF Durchführung von Kundenschulungen Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder Vergleichbares Erfahrung im Bereich SAP SuccessFactors Wünschenswert sind Kenntnisse in Employee Central Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ansprechpartner Alexander Fickel Principal Personalberater 069 668050 628 0151 171 368 51 Alexander.Fickel@apriori.de

Inhouse SAP Berechtigungsadministrator (m/w/d)

APRIORI - 30982, Pattensen bei Hannover, DE

Einleitung Unser Kunde aus der Dienstleistungsbranche mit Sitz in Hannover und langjähriger Unternehmensgeschichte sucht einen SAP Berechtigungsadministrator (m/w/d). Die rund 4.000 Beschäftigten sind an mehreren Standorten in sowie außerhalb von Deutschland tätig und profitieren von zahlreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, Workation und einem Betriebskindergarten. Standort / Art Hannover/unbefristete Festanstellung Aufgaben SAP Berechtigungs- und Securityverantwortung speziell für den Entwicklungs-und Basisberechtigungsbereich Gestaltung und Mitarbeit beim Redesign der SAP Berechtigungen aufgrund der S/4 HANA Transformation modulübergreifende Berechtigungsanalyse und Umsetzung von Audit- und Revisionsanforderungen Risikoanalysen und -identifizierungen zur proaktiven Sicherheitsprüfung Betreuung und Weiterentwicklung von GRC Werkzeugen für den unternehmensspezifischen Einsatz Planung, Überwachung und Leitung von Projekten im SAP Berechtigungsumfeld Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrungen im SAP Berechtigungwesen Fließende Deutschkenntnisse Ansprechpartner Lena Bingel Recruiterin 069 668050 - 634 Lena.Bingel@apriori.de

Sachbearbeiter (m/w/d) Flottensicherheit

SIXT Germany - 85646, Anzing bei München, DE

Du interessierst Dich für Mobilitätslösungen von morgen und willst Verantwortung für Projekte im Bereich Flottensicherheit übernehmen? Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in unserer SIXT-Hauptverwaltung in München einen selbstständigen und verantwortungsbewussten Analyst (m/w/d) Flottensicherheit. Das Team Fleet Intelligence ist die interne Organisations- und Planungseinheit der SIXT-Organisation und übernimmt zahlreiche Projekte zur Optimierung der Flotten- und Fahrzeugsicherheit. Egal ob Du bereits über Berufserfahrung in diesem Bereich verfügst oder nicht: Wenn Du gerne am PC arbeitest, und Selbstständigkeit und Verantwortung liebst, dann bewirb Dich und starte im Team Fleet Intelligence als Sachbearbeiter (m/w/d) Flottensicherheit bei SIXT in München. DO WHAT YOU LOVE: Im Rahmen der SIXT-Flottensicherheit, bist Du maßgeblich bei der Nachverfolgung und Aufklärung von Unterschlagungs- und Betrugsfällen beteiligt Du analysierst investigativ bestehende Daten aus Reservierungen, Mietverträgen, Kunden-Accounts und hinterlegten Kundendokumenten Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit anderen SIXT-Abteilungen Aufklärungsoptionen und arbeitest in Kooperation mit externen Dienstleistern und Behörden an der Rückgewinnung von Fahrzeugen Du bist Ansprechpartner für unsere SIXT-Stationen und für unser Flottenmanagement bei Rückfragen zum Thema Flottensicherheit Gemeinsam mit Deinem Team bist Du dafür verantwortlich, die Sicherheit der globalen SIXT-Flotte weiterhin sicherzustellen und diese zu optimieren COME AS YOU ARE: Du hast eine kaufmännische Ausbildung, z.B. im Bereich Bürokommunikation, erfolgreich abgeschlossen und bringst erste Berufserfahrung mit Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und vertrauensvoll im Umgang mit sensiblen Kundendaten Du verfügst über eine hohe Dienstleistungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion Du kennst Dich in den gängigen MS-Office-Programmen (Outlook, Excel, Word, PowerPoint) aus und arbeitest Dich gerne in neue Anwendungen ein Du schätzt die Arbeit im Team und verstehst, dass nur gemeinsam Ziele erreicht werden können Zusätzliche Informationen Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK). Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation "Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun. Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst. Ansonsten leben wir "Work hard, play hard" - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann. Dein Arbeitsbereich: Der Bereich Unternehmensentwicklung fasst die internen Beratungseinheiten der SIXT Gruppe zusammen. Das Aufgabenspektrum beinhaltet zum einen Projekte zur Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Produkte, Wachstumsinitiativen in existierenden Geschäftsfeldern und M&A-Projekte. Zum anderen arbeitet die Unternehmensentwicklung an der ständigen Optimierung der Geschäftsprozesse, der Steigerung der Produktivität und Kosteneffizienz sowie der Erweiterung der Angebotslandschaft in allen Geschäftsfeldern der SIXT SE. Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

SAP Berater/Entwickler (m/w/d)

APRIORI - 30982, Pattensen bei Hannover, DE

Einleitung Für mehrere Kunden im Raum Bremen suchen wir derzeit SAP Berater/Entwickler (m/w/d) in unterschiedlichen Modulen. Sie erhalten außerdem 30 Urlaubstage , einen Zuschuss zu Ihrer Altersvorsorge und der Betreuung Ihrer Kinder und profitieren von einem umfangreichen Weiterbildungsangebot . Standort / Art / Unbefristete Festanstellung Aufgaben 2nd und 3rd Level Support im SAP Application & Support Team für Ihr Modul Implementierung neuer SAP Funktionen, Umsetzung von Kundenanforderungen, Customizing Projektbezogene Erweiterung des SAP Standards (Reports, Add-ons, Userexits, BADls etc.) Mitarbeit bei S/4 HANA Migrations-Projekten Anforderungen Berufserfahrung als SAP Berater Kenntnisse in mindestens einem SAP Modul (z.B. HCM, SF, SD, CS, FI, CO, MM, WM/EWM, PP, PS, QM, PM oder ABAP) Erste Erfahrung in der (Teil-) Projektleitung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ansprechpartner Gamze Tuncer SAP Personalberaterin 069 668050-654 Gamze.Tuncer@apriori.de

Inhouse SAP HCM Consultant (m/w/d)

APRIORI - 85276, Webling bei Pfaffenhofen an der Ilm, DE

Einleitung Ein international agierendes Unternehmen aus dem Maschinenbausektor sucht einen Inhouse SAP HCM Consultant (m/w/d). Das Unternehmen bietet Ihnen 40-60% Home Office, flexible Arbeitszeiten, eine betriebliche Altersvorsorge, eine strukturierte Einarbeitung und eine teamorientierte Unternehmenskultur. Standort / Art Unbefristete Festanstellung Aufgaben Weiterentwicklung der bestehenden SAP HCM Landschaft Gestaltung der Roadmap für SuccessFactors Enge Zusammenarbeit mit dem HR Fachbreich SAP Projektleitung Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung als SAP HCM Consultant (m/w/d) Wünschenswert sind Kenntnisse in SAP SuccessFactors sowie in der SAP Projektleitung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ansprechpartner Alexander Fickel Principal Personalberater 069 668050 628 0151 171 368 51 Alexander.Fickel@apriori.de

Remote: SAP BW/4HANA Consultant (m/w/d)

APRIORI - 85646, Anzing bei München, DE

Einleitung Unser Kunde, ein renomiertes Beratungshaus, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen SAP BW/4HANA Consultant (m/w/d) . Das Unternehmen besticht durch exzellente Arbeitsbedingungen, die in der Beratungsbranche so nicht üblich sind, wie zum Beispiel erfasste Arbeitszeiten, keine Reisetätigkeit, Homeoffice Angebot und vieles mehr. Durch die langjährige Fokussierung auf BI Themen, hat das Unternehmen einen sehr guten Ruf und ist so fester Partner bei aktuelleste Projekte im Bezug auf Analytics und HANA. Standort / Art , Unbefristet Festanstellung Aufgaben Beratung von Kunden im Raum München hinsichtlich Analytics und BW (Teil-) Projektleitung und Aufnahme von Reportinganforderungen Konzeption und Implementierung von Datenmodellen und Analytics-Anforderungen in SAP BW on HANA, SAP BW/4HANA, SAP BO und Analytics Cloud Analyse und Einschätzung neuer BI-Technologien Anforderungen Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im SAP BW Umfeld und idealerweise ABAP Kenntnisse Hervorragend wären Kenntnisse in SAP SAC Erfahrung in der (Teil-) Projektleitung und/oder Projektmanagement Kundenorientierung und Teamfähigkeit Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch Ansprechpartner Annika Wagner Senior Personalberaterin 069 668050 - 613 0151 17136858 Annika.Wagner@apriori.de

Inhouse SAP CML Experte (m/w/d)

APRIORI - 85646, Anzing bei München, DE

Einleitung Bei unserem Kunden handelt es sich um ein führendes Unternehmen der Bankenbranche mit Sitz in München. Speziell für den IT Bereich und das SAP Team suchen wir für unseren Klienten einen SAP CML Experten (m/w/d). Zusammen mit dem SAP Team treiben Sie unter anderem die Weiterentwicklung des Systems in Richtung S/4 HANA voran. Das Unternehmen bietet: Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz Traditionsreiches Unternehmen Agiles Arbeiten Umfangreiche Sozialleistungen Sportprogramm Interne und externe Fortbildungsmaßnahmen Gute Aufstiegsmöglichkeiten Attraktives Gehaltspaket (je nach Erfahrung) Standort / Art , Unbefristet Festanstellung Aufgaben Weiterentwicklung der SAP Schnittstellen zum Bankensystem Entwurf und Umsetzung von Lösungen in SAP CML Durchführung von Changes und Wartungen Projektmitarbeit und Weiterentwicklung des Systems in Richtung S/4 HANA im Team Anforderungen Studium der (Wirtschafts)-Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Sehr gute Kenntnisse im ABAP OO, APIs und Web Services Erste Erfahrung in S/4HANA Projekten Idealerweise Erfahrung im SAP CML Umfeld Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch Interesse an agilem und selbstständigem Arbeiten Bereitschaft zu Weiterbildungen Ansprechpartner Annika Wagner Senior Personalberaterin 069 668050 - 613 0151 17136858 Annika.Wagner@apriori.de

Projektkauffrau/-kaufmann (w/m/d)* Vollzeit oder Teilzeit

Cobalt Deutschland GmbH - 85646, Anzing bei München, DE

Projektkauffrau/-kaufmann (w/m/d)* Vollzeit oder Teilzeit Standort: München Das Aufgabengebiet Kostenprognosen und Hochrechnungen in Abstimmung mit den Projektleitungen Budgetverwaltung und -abgleich im Kostenverfolgungsprogramm CostCo Auftragserteilungen nach Abschluss der Vergabeverfahren Nachtragsprüfung und Vorbereitung der Beauftragung in Abstimmung mit den Projektleitungen Rechnungsprüfung und Vorbereitung der Zahlung durch die München Klinik Projektberichtswesen bzgl. Kosten Mittelabflussplanung Erstellung von Verwendungsnachweisen Begleitung aller kaufmännischen Projektthemen Das Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen oder alternativ eine vergleichbare betriebswirtschaftliche Ausbildung mit einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung Kenntnisse der administrativen Prozesse im Baubereich. Idealerweise Kenntnisse im Projektvertragsrecht und deutschen Vergaberecht (HOAI, VOB, VgV). Betriebs- und finanzwirtschaftliche Kenntnisse. Idealerweise Quattro Soft/Cost Co-Kenntnisse und SAP-Kenntnisse. Professioneller Umgang mit allen gängigen MS Office Applikationen. Sie bringen die Dienstleistungsmentalität und Methodenkompetenz mit ein bestehendes Projektteam in allen kaufmännischen Themen zu unterstützen, zu beraten und zu entlasten. Ihre strukturierte Arbeitsweise hilft Ihnen und dem Team im Projekt transparent alle kaufmännischen Prozesse zu steuern und zu überwachen. Ihre Begeisterung für Großbauprojekte motiviert Sie und ihre Kolleg*innen. Sicheres Auftreten, ausgeprägte soziale Kompetenz und analytische Fähigkeiten runden Ihr Profil ab. Das Angebot Flexibilität: Durch unsere Regelungen für Mobiles Arbeiten und Gleitzeit bringen Sie Familie und Beruf unter einen Hut. Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt sondern auch ein hoher Urlaubsanspruch (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche) warten auf Sie. Vorsorge und Sicherheit: Durch unsere zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sind Sie zusätzlich abgesichert. Entspannt ankommen: Sie erhalten einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von max. 46,55 € monatlich zum Deutschlandticket Job, zur Isar Card Job oder zu einem Ausbildungsticket. So kommen Sie sicher und bequem an Ihren Arbeitsplatz und wieder nach Hause. Durch Mitarbeiterangebote sparen: Mit unserem Corporate Benefits Programm profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen bei unseren Partnern. Und last but not least: Ein Team das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt. Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Melanie Simon unter +49 (0)89 2 1547 6783 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.