Einleitung Stark- und Schwachstrom Elektroinstallation, E-Mobilität, erneuerbare Energien, Haustechnik, Multimedia – seit über 25 Jahren sind wir Ihr kompetenter Partner von der Planung über die Inbetriebnahme bis zur fachgerechten Wartung funktionssicherer Elektroinstallationen. Aufgaben Elektroinstalltionen der Energie- und Gebäudetechnik in Stark- und Schwachstrom, in laufenden Bauvorhaben (Sanierung und Neubau) sowie im Kundendienst Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene Ausbilung im Bereich Elektrotechnik (auch Berufseinsteiger ohne langjährige Erfahrung), verfügen über solide deutsche Sprachkenntnisse und haben einen Führerschein Klasse B. Sie sind teamfähig, flexibel und arbeiten verantwortlich und zuverlässig. Benefits Wir zahlen bei entsprechender Qualifikationen auch übertariflich, stellen einen Firmenwagen und bieten Möglichkeiten zur Weiterbildung in einem abwechslungsreichen Arbeitsfeld. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung in deutscher Sprache mit Ausbildungsnachweis und Lebenslauf.
Einleitung Neue spannende Jobmöglichkeit für IT/HR Business Analysten für eine Remote Position in Deutschland! Mein Kunde, ein international tätiges Unternehmen mit dem Fokus auf Payroll-Lösungen, sucht gerade nach einem IT/HR Business Analysten (m/w/d) für eine spannende Festanstellung --> 100 % Home Office möglich (in Deutschland) ! Sprache: Deutsch fließend (C1), Englisch verhandlungssicher (B1/B2) Gehalt: bis zu 65.000 EUR Standort : 100 % Home-Office möglich (Wohnhsitz in Deutschland) Aufgaben • Analyse und Strukturierung von gesetzlichen Anforderungen (Software-Produkte in HR/Payroll) • Generische Aufbereitung von Anforderungen (gesetzlich und kundenspezifisch) • Enge Zusammenarbeit mit Functional Analysts und Kommunikation mit externen Consultants Qualifikation • mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Analyse • Erfahrung im IT Bereich (Bindeglied zwischen Business und IT) • Von Vorteil: Kenntnisse in Payroll & HR Themen Benefits • Spannende Projekte • Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen • Intensive Einarbeitung • Unbefristete Tätigkeit • Flexible Arbeitszeitmodelle • 100% Home Office
Kundenorientierung gehört zu Ihren Stärken und Sie haben Freude daran, Menschen zu unterstützen und weiterzuhelfen? Sie kommunizieren gerne, bleiben auch in herausfordernden Situationen lösungsorientiert und arbeiten gerne in einem dynamischen Umfeld? Dann haben wir genau die richtige berufliche Herausforderung für Sie! Für das Customer Service Team unseres Kunden mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine freundliche, serviceorientierte und aufgeschlossene Person, die als erste Ansprechperson im Rahmen der Direktvermittlung für die Kunden unseres Kundenunternehmens dient. Wenn Sie gerne im direkten Austausch mit Kunden stehen, eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen und Teil eines motivierten Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Beantwortung von Kundenanfragen per E-Mail und Telefon Entgegennahme, Prüfung und Lösung von Kundenreklamationen und Weiterleitung dieser an die zuständigen Abteilungen Ausarbeitung und Versand individueller Angebote basierend auf den Kundenanforderungen Aufnahme, Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenbestellungen sowie enge Abstimmung mit der Logistik Aktualisierung und Verwaltung von Kundeninformationen in internen Systemen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich der Kundenbetreuung Sicherer Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen und idealerweise anderen Büroanwendungen Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte, organisierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Vorteile Modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie moderne zeitgemäße technische Arbeitsausstattung, um effizient arbeiten zu können Faire Bezahlung unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft bestens abgesichert zu sein Option zu gezielten Weiterbildungsmaßnahmen, um Ihre berufliche Entwicklung optimal zu unterstützen Option auf Home-Office im Rahmen der betrieblichen Regelungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194217
Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. Ihre Aufgaben Durchführung sicherheitstechnischer Überprüfungen von Sonder- und Regelbauten mit dem Schwerpunkt baulicher und vorbeugender Brandschutz- und Standsicherheit Brandschutzberatung in der Planung und Ausführung von Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen über alle Leistungsphasen der AHO Ganzheitliche Gebäudeüberprüfungen (Geschosse, Dachtragwerke, Fassade und Dach) und Treffen von Sofortmaßnahmen vor Ort sowie Anfertigen von Prüfberichten Einleitung von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr und Mängelbeseitigung Qualifizierte fachliche Brandschutzberatung der übrigen fachlichen Bereiche des Amtes für Bau und Immobilien und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen mit Schwerpunkt Brandschutz Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen Langjährige Berufserfahrung im vorbeugenden Brandschutz oder dem Umgang mit Brandschutzkonzepten Gute Kenntnisse des Bau- und Verwaltungsrechts Zusatzausbildung z. Brandschutzplaner:in oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil Umfassende Kenntnisse im Bereich Baustatik, Baukonstruktion, Bauphysik mit Schwerpunkt baulicher Brandschutz, Arbeits- und Unfallschutz Gesundheitliche Eignung für Gebäudeüberprüfung vor Ort (Schwindelfreiheit und Gerüsttauglichkeit) Gute EDV-Kenntnisse (z. B. MS-Office-Programme) Hohe Arbeitssorgfalt und Zuverlässigkeit Selbstständige Arbeitsweise Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit Durchsetzungsvermögen und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur persönlichen Weiterbildung Kooperations- und Teamfähigkeit Interkulturelle Kompetenz Unser Angebot Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team Hier Bewerben Amt für Bau und Immobilien Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Leppin , Tel. (069) 212-39539 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Ludanek , Tel. (069) 212-73828. Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main Www.frankfurt.de
Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine engagierte IT-Spezialist/ Fachinformatiker (m/w/d), der/die mit Expertise und Leidenschaft dafür sorgt, dass unsere IT-Systeme und -Prozesse einwandfrei funktionieren. In dieser interessanten Position bist Du verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur, die Analyse und Lösung technischer Probleme sowie die Assistenz unserer internen Teams bei IT-Anliegen. Wenn Sie ein hohes Maß an Problemlösungsfähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und Lust auf neue Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld mitbringst, freuen wir uns darauf, Sich kennenzulernen Ihre Aufgaben Verantwortung als zentraler Ansprechpartner für alle IT-Anfragen und -Probleme, sowohl im First-Level-Support zur schnellen Lösung als auch im Second-Level-Support bei komplexeren technischen Anliegen Analyse und Behebung technischer Störungen und Probleme an IT-Geräten in den Bereichen Verwaltung und Produktion, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen Regelmäßige Abstimmung mit der zentralen IT-Abteilung zur Gewährleistung einer effizienten Zusammenarbeit sowie zur Information über Unternehmensvorgaben, Updates und Änderungen Aktive Mitwirkung an IT-Projekten sowie Change-Management-Prozessen, Einbringung von technischem Know-how und Unterstützung bei der Umsetzung von IT-Lösungen und Systemanpassungen Übernahme der Rufbereitschaft im Team, um außerhalb der regulären Arbeitszeiten bei dringenden IT-Problemen schnell eine Lösung zu finden Ihr Profil Optimalerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium mit Schwerpunkt Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung Selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in ITIL und Erfahrungen mit ERP-Systemen sind von Vorteil Ihre Benefits: Interessante Aufgaben und vielfältige Herausforderungen warten auf Dich. Wir unterstützen Dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge, um Deine Zukunft abzusichern Flexibilität ist uns wichtig – sowohl beruflich als auch privat. Daher bieten wir Dir flexible Arbeitszeitmodelle Frische, gesunde Mahlzeiten stehen täglich für Dich bereit Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit vielen Perspektiven erwartet Sie Wir investieren in Deine Weiterbildung, damit Du immer fachlich up-to-date bleibst Unser betriebliches Gesundheitsmanagement sorgt dafür, dass Du Dich in allen Lebensphasen wohlfühlst Mobiles Arbeiten ist bei uns möglich Profitiere von monatlichen Rabatten auf Freizeitangebote, Kleidung, Technik und unsere Produkte Genieß regelmäßige Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern, Fußballturniere und mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Unser Kunde ist ein bekannter IT-Marktführer mit einem klaren Fokus auf die Entwicklung zukunftsweisender Softwarelösungen für den Finanzsektor . Durch den Einsatz innovativer Technologien werden komplexe Prozesse optimiert und leistungsstarke Anwendungen geschaffen, die höchste Sicherheits- und Qualitätsstandards erfüllen. In einem dynamischen und modernen Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung maßgeschneiderter IT-Lösungen mitzuwirken. Zur Verstärkung des Teams in Frankfurt wird ein engagierter Testmanager (m/w/d) gesucht. Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung durchdachter Teststrategien für leistungsstarke Finanzsoftware. Verantwortung für die Planung, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests, um höchste Qualitätsstandards sicherzustellen. Aufbau und kontinuierliche Optimierung automatisierter Testverfahren für maximale Effizienz. Detaillierte Analyse von Testergebnissen sowie Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen. Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern zur Stärkung der Systemstabilität. Einführung innovativer Testmethoden und Evaluierung neuer Technologien. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im Bereich Softwaretests und Testmanagement. Kenntnisse in gängigen Testautomatisierungstools und Datenbanken (u.a. Db2). Nice to have: ISTQB Zertifizierung Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz. Teamgeist und Kommunikationsstärke, um gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln. Benefits: Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Gesundheitsförderung, Sportangebote und regelmäßige Teamevents. Betriebliche Altersvorsorge sowie vergünstigte Mobilitätsangebote. Sie möchten an zukunftsweisenden IT-Projekten im Finanzbereich arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Lohnbuchhaltung ist kein Nebenbei-Job. Sie ist Herzschlag, Taktgeber – und oft der einzige Grund, warum Mitarbeiter:innen Monat für Monat zufrieden sind. Wer Lohn macht, trägt Verantwortung. Punkt. In diesem modernen Unternehmen weiß man das. Hier wirst du nicht als "die von der Lohnbuchhaltung" belächelt , sondern als das gesehen, was du bist: unverzichtbar. fachlich stark. verlässlich. Kurz: Eine Person, auf die man zählen kann – auch ganz ohne Taschenrechner . Was du hier machst: Du betreust deine eigenen Mandanten in Lohn & Gehalt – von A1 bis ZVK . Du behältst Fristen im Blick, checkst SV-Meldungen und erklärst auch mal freundlich, warum "mal eben rückwirkend" keine gute Idee ist. Du arbeitest mit DATEV (Lodas oder Lohn & Gehalt – je nach Geschmack) und nutzt die digitalen Tools, die dir den Alltag erleichtern. Requirements Erfahrung in der Lohnabrechnung – idealerweise in einer Kanzlei oder einem Lohnbüro. DATEV-Kenntnisse sind super – Offenheit zum Dazulernen auch. Teamgeist, Sorgfalt und das gewisse Maß an Gelassenheit, wenn mal wieder "alles ganz dringend" ist. Ein feines Gespür für Menschen – und ein Verständnis dafür, dass Lohn nun mal Vertrauenssache ist. Benefits Ehrliches Vertrauen in deine Kompetenz – kein Mikromanagement, keine Besserwisser. Ein respektvolles Team, das weiß, dass Lohn keine "Nebenkriegsschauplatz" ist, sondern echte Mandatsbindung schafft. Einen Arbeitsplatz, an dem Fehler nicht vertuscht, sondern gemeinsam gelöst werden . Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, Weiterbildungen – und wenn du willst: Entwicklungsmöglichkeiten über den Tellerrand hinaus.
Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Assistenzbereich? Dann gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungsbereich. Für unser renommiertes Kundenunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir einen Risikocontroller (m/w/d) im Bankenwesen. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitraum im Großraum Frankfurt am Main zu besetzen. Interessiert? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Entwicklung und Implementierung von Risikomanagement-Richtlinien und -prozessen, sicherstellen, dass alle relevanten Risiken identifiziert und kontrolliert werden Analyse von Finanzdaten und -berichten Aktive Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Durchführung von Risikobewertungen und -analysen Analyse der Risikoposition der Bank und Entwicklung von Handlungsempfehlungen Überwachung von Compliance-Richtlinien und -Prozessen, um sicherzustellen, dass die Bank alle regulatorischen Anforderungen erfüllt Erstellung von Berichten für das Management sowie die Aufsichtsbehörden, um Risikoentwicklungen zu kommunizieren Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Risikocontrolling oder einem ähnlichen Bereich in der Bankenbranche Fundierte Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen im Bankenwesen Teamorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, effektiv in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu verstehen sowie präzise zu kommunizieren Ihre Benefits Home- Office Möglichkeit Zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung Spannende sowie anspruchsvolle Aufgaben Betriebliche Altersvorsorge Offene Unternehmenskultur Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Sie haben eine Affinität für Zahlen, sind ein Multi-Tasking-Talent und Sie überzeugen vor allem mit einer hohen Kommunikations- und Teamfähigkeit? Gehen Sie den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg und entdecken Sie mit uns neue Karrieremöglichkeiten! Für unseren renommierten Kunden im Finanzwesen im Raum Frankfurt am Main suchen wir aktuell Verstärkung im Controlling Bereich. Wir laden Sie herzlich zu einem unverbindlichen Interview ein, um gemeinsam Ihre individuellen Vorstellungen, Konditionen und Wünsche zu besprechen. Ihre Aufgaben Erstellung, Analyse und Überwachung der Forecasts und Budgets Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Begleitung von Prozessoptimierungen bzw. -implementierung Erstellung des Reportings sowie Handlungsempfehlungen Verantwortung für Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung Ihr Profil Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie erste Erfahrung im Controlling Ein sicherer Umgang mit Office Anwendungen, insbesondere Excel, sowie idealerweise andere gängige EDV Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Flexibilität, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgepräge analytische Fähigkeiten Benefits Attraktives Gehaltspaket und lohnende Zusatzleistungen Karriereperspektiven über das aktuelle Stellenangebot hinaus Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Regelmäßige Fortbildungsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten Zeitnahes Feedback zu Ihrer Bewerbung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Über uns Sind Sie ein technikbegeisterter Profi auf der Suche nach neuen Herausforderungen im Gebäudemanagement? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Gebäudetechnik - sucht motivierte Führungskräfte für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt als Bereichsleiter im technsichen Facility Management am Standort Frankfurt durch. Aufgaben Betreuung des Immobilienportfolios unserer Mandanten in der Frankfurter Innenstadt mit anspruchsvoller Kundenstruktur Kaufmännische Verantwortung und Kalkulation von Facility-Management-Leistungen in Projekten Unterstützung bei der Entwicklung innovativer Angebotskalkulationen, Einbeziehung von Nachunternehmer-Angeboten und aktive Teilnahme an Bietergesprächen Initiierung, Steuerung und Überwachung der Projektumsetzung einschließlich Koordination von internen und externen Projektbeteiligten Übergeordnete zentrale Ansprechperson für den Kunden in allen Aspekten des Gebäudemanagements (Errichtung, Betrieb, Planung von Gefahrenmanagementsystemen) Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Richtlinien, Normen und Arbeitssicherheitsvorschriften Koordination und Umsetzung von vertraglichen Leistungserweiterungen Führung und kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung der Objekt- und Projektverantwortlichen und der Mitarbeiterteams Profil Idealerweise (Fach-)Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang Erfahrung im Bereich Sales in Kombination mit technischen Kenntnissen Nachgewiesene Branchen- und Führungserfahrung im Facility Management Starke betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung im Benchmarking (FM) Erfahrung in Projektmanagement inklusive Angebotserstellung, Faktura, Controlling Starke kommunikative Fähigkeiten, mit einem hohen Maß an Flexibilität, um sich schnell an Situationen sowie den Ansprechpartnern anzupassen Ausgeprägtes Koordinations- und Verhandlungsgeschick Versierter Umgang mit CAFM-Systemen Besitz eines Führerscheins der Klasse B Wir bieten Ein attraktives Gehaltspaket bis zu 90.000€ Jahresbrutto Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der größten Facility Dienstleister Dienstwagen auch zur Privatnutzung 30 Tage Jahresurlaub Zusätzlich Urlaub am 24.12 und 31.12 Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Kontakt SMC SteinMart GmbH Herrn Leon Grau hagen@smc-jobs.de 02331/4896390 www.smc-jobs.de
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