HR Generalist (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie übernehmen gerne Verantwortung im Personalwesen und bringen bereits erste Berufserfahrung im Human Ressources mit? Dann bewerben Sie sich! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Generalist (m/w/d) für unseren Kunden im Großraum Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Diese interessant Perspektive bietet sich in der Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Betreuung des gesamten HR-Prozesses Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Zielführende Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat On- und Off-Boarding der Mitarbeiter sowie Umsetzung des Mitarbeiterhandbuches Verantwortlich für das betriebliche Eingliederungsmanagement Betreuung des Facility- und Büromanagements Ansprechpartner für alle personalwirtschaftlichen Fragestellungen der Fach- und Führungskräfte Ihr Profil Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung als HR Generalist (m/w/d) Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr! Interesse geweckt? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194217
Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Wir suchen für unseren langjährigen Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Direktvermittlung im Customer Service Bereich. Klingt das spannend für Sie? Gerne begleiten wir Sie auf Ihrem persönlichen Erfolgsweg und freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Telefonische und schriftliche Beratung in vertragsspezifischen und produktbezogenen Fragen Erstellung von Angeboten und vertriebsunterstützenden Unterlagen Eigenverantwortliche Lösungsfindung unter Einhaltung des vorgegebenen Qualitäts- und Servicestandards Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung von Geschäftsprozessen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare Qualifikation Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Flexibilität, Sorgfalt und Eigenmotivation Kommunikationsfähigkeit mit hoher Serviceorientierung Gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office &Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Tax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in)
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT – - 60311, Frankfurt am Main, DE
Dezernat VI – Finanzen, Beteiligungen und Personal Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Tax Compliance Officer:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft! Zum Dezernat Finanzen, Beteiligungen und Personal gehören das Personal- und Organisationsamt, die Stadtkämmerei und das Kassen- und Steueramt. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt. Die Betreuung und Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems der Stadt Frankfurt am Main obliegt der Stabsstelle Tax Compliance, in der Sie zusammen mit dem:der Tax Compliance Manager:in wirken. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Tax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in) Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 15 BesO / EGr. 15 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: Leitung der Stabsstelle Tax Compliance Beraten der städtischen Organe in Tax Compliance relevanten Gebieten und bei der Ahndung von Tax Compliance Verstößen Compliance Reporting gegenüber den Organen der Stadt und an die Leitungen der Ämter und Eigenbetriebe Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Tax Compliance Management Systems (TCMS) für Ämter und Betriebe technisch und inhaltlich gemeinsam mit dem/der Tax Compliance Manager:in (TCM) Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Gefährdungsanalyse und einer Risikomatrix für Ämter und Betriebe Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Kontrollmatrix für Ämter und Betriebe, insbesondere Wahrnehmung einer direkten Kontrollfunktion inkl. Ergebnisdokumentation gegenüber dem zentralen Arbeitsbereich Steuern Weiterentwickeln der Tax Compliance Kultur insbesondere durch Schulungen und Informationsveranstaltungen für die Organe der Stadt sowie Erstellen von Informationsmaterialien und Arbeitsanleitungen für Ämter und Betriebe Sie bringen mit: Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) z. B. der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerrechtlichem Schwerpunkt bzw. abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Steuerberater:in bzw. vergleichbarer Abschluss mehrjährige Berufserfahrung im Tax Compliance Management, idealerweise als zertifizierte:r Tax Compliance Officer:in oder in vergleichbarer Funktion fundierte umfangreiche Kenntnisse des Steuerrechts, idealerweise Erfahrungen mit der Besteuerung von juristischen Personen des öffentlichen Rechts Erfahrungen mit Analysesoftware und Buchführungssoftware, idealerweise mit SAP sowie ein Interesse an steuerorientierten Tech-Lösungen sind von Vorteil Personalführungskompetenz hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit; Diversitätskompetenz Wir bieten Ihnen: eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen inklusive (steuer-)fachliche Fortbildungsmöglichkeiten vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Weitere Infos: Wir freuen uns besonders über die Bewerbungen von Frauen. Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Kreim, Tel. (069) 212–39688 und bei fachlichen Fragen an Frau Dr. Schaz , Tel. (069) 212–33421 oder Frau Gutberlet , Tel. (069) 212–33450. Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sich bis zum 18.07.2025 . Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.de
Leitender Projektentwickler (m/w/d) - SF Bauen
Elements Personalberatung GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Mandant ist ein traditionsreiches und gleichzeitig zukunftsorientiertes Bauunternehmen mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Seit Jahrzehnten steht das Unternehmen für höchste Qualität im Hoch-, Tief- und Ingenieurbau. Mit einem motivierten Team, modernen Technologien und einem starken Fokus auf nachhaltige Bauweise realisiert unser Mandant anspruchsvolle Bauprojekte in der Region. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Leitender Projektentwickler (m/w/d) SF Bau , die Verantwortung übernehmen und mitgestalten möchte. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung anspruchsvoller Bauprojekte über alle Leistungsphasen gemäß HOAI (1–9) Technische Planung und Koordination mit Behörden sowie Durchführung von Ausschreibungs- und Vergabeprozessen Steuerung der Projektabwicklung hinsichtlich Terminen, Kosten und Qualität Führung und Entwicklung eines Projektteams im Bereich schlüsselfertiges Bauen Enger Austausch und Abstimmung mit der Geschäftsleitung Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Projektentwicklung sowie im Bereich schlüsselfertiges Bauen Fundierte Kenntnisse in HOAI, VOB und im Baurecht Versierter Umgang mit fachspezifischer Software, insbesondere: RIB iTWO , Revit , AutoCAD , MS Project , MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) sind zwingend erforderlich Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Führungskompetenz sowie Kommunikationsstärke Wir bieten Leitende Position mit Verantwortung, Entscheidungsspielraum und Entwicklungspotenzial Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen Erfolgsabhängige Prämien für abgeschlossene Projekte Wechselprämie bei Unternehmensstart Langfristige Perspektive in einem familiengeführten, krisensicheren Unternehmen Moderne, klimatisierte Arbeitsplätze mit hochwertiger IT-Ausstattung Hauseigene Kantine mit täglich frischen Angeboten Digitalisierte Prozesse und Einsatz modernster Softwarelösungen Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnerunternehmen Vergünstigte Leasingmöglichkeiten für Fahrräder und IT-Equipment zur privaten Nutzung Kontakt Marlon Adam Senior Berater M: 0176 10875125 Madam@elements-personalberatung.de www.elements-personalberatung.de
100% Remote SAP SuccessFactors Consultant (m/f/d)
Energize Recruitment Solutions - 60311, Frankfurt am Main, DE
About us My client are a German leading retail company, known for their commitment to excellence and customer satisfaction. As they continue to grow and expand their SAP SuccessFactors suite they are looking for a new SAP SuccessFactors Consultant to play a key part in shaping the roadmap and ensuring a successful implementation of SuccessFactors solutions. In this role you will have the opportunity to work with the lastest Cloud and S/4HANA technologies as well as the chance to work 100% remotely in a dynamic team. Tasks As a 100% Remote SAP SuccessFactors Consultant (m/f/d), you will play a crucial role in implementing, configuring, and optimizing SAP SuccessFactors solutions. Your key responsibilities will include: Analyzing requirements and translating them into effective SAP SuccessFactors solutions. Collaborating with cross-functional teams to ensure seamless integration of SAP SuccessFactors with existing systems. Providing expert guidance on best practices in SAP HR and Human Resources Information System (HRIS) implementations. Conducting workshops and training sessions for end-users to enhance their understanding of SAP SuccessFactors functionalities. Supporting clients in SAP S/4HANA migrations and enhancements related to SAP HR-HR. Profile The ideal candidate for the 100% Remote SAP SuccessFactors Consultant (m/f/d) position will possess the following qualifications and skills: 2-5 years of professional experience in SAP SuccessFactors, SAP ERP HCM, or SAP HCM development. Strong understanding of SAP Human Resources (SAP HR) modules and their functionalities. Experience with the implementation of Human Resources Information Systems. Proficient in project management and consulting practices. Excellent problem-solving skills and the ability to work independently Strong communication skills Relevant certifications in SAP SuccessFactors or related areas would be advantageous. We offer 100% remote work flexibility. Competitive salary and benefits package. Training budget and opportunities for professional development progression Company Car Flexible working hours A collaborative and innovative work culture and team Flat hierarchy / quick decision making Contact If you are interested, please get in touch: matthew@energizerec.com + 49 89 3704 0193
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Für Sie ist der kaufmännische Bereich in Ihrer beruflichen Laufbahn nicht mehr wegzudenken und Sie zeichnen sich vor allem durch eine strukturierte Arbeitsweise aus? Zu Ihren Stärken gehört es, stets den Überblick zu behalten und selbst in stressigen Situationen bewahren sie einen kühlen Kopf? Dann sind wir Ihr richtiger Ansprechpartner! Die DIS AG vermittelt mit langjähriger Expertise Fach- und Führungskräfte im Großraum Frankfurt am Main. Für unsere Kunden, mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d). Die Position ist in Direktvermittlung zu besetzen. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben In erster Linie sind Sie für alle administrativen Aufgaben zuständig Die Bearbeitung der Ablage gehört in Ihren Verantwortungsbereich Des Weiteren sind Sie für die Korrespondenz verantwortlich Die Stammdatenpflege gehört ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich Sie sind für die Terminkoordination zuständig Last but not least wirken Sie bei Projekten unterstützend mit Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erste Berufserfahrung in der kaufmännischen Sachbearbeitung wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Sichere Anwendung von MS-Office Programmen Selbständigkeit, eine hohe Auffassungsgabe und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktive Vergütung Langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden und stabilen Unternehmen Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Zukunft Ein modernes Arbeitsumfeld und hervorragende technische Ausstattung Flache Hierarchien mit einem dynamischen Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194217
Assistenz (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie überzeugen durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sind ein echtes Organisationstalent im Assistenzbereich? Sie verfügen über relevante Berufserfahrung und möchten sich einer neuen beruflichen Herausforderung stellen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d). Die Position wird im Rahmen einer Direktvermittlung besetzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben In erster Linie sind Sie Ansprechpartner für Kunden, Mitarbeiter und Führungskräfte Des Weiteren übernehmen Sie die Termin- Meeting- und Reiseplanung Die Protokollführung gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Darüber hinaus sind Sie für die Berichtserstellung zuständig Sie sind für die externe sowie auch interne Kommunikation verantwortlich Last but not least pflegen Sie das Büroablagesystem und verwalten das Büromaterial Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sichere Anwendung von MS Office Programmen Ein sehr gutes Organisations- und damit verbundenes Zeitmanagement sowie Vertraulichkeit runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elaine Mendoza frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194008
Front Office Manager (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie sind serviceorientiert und sind auf der Suche nach abwechslungsreichen Aufgabenfeldern in einem internationalen Umfeld? Durch ihr freundliches Auftreten sind Sie gelernt darin, Gäste mit einem Lächeln zu empfangen? Dies klingt nach der beruflichen Herausforderung, die Sie sich vorstellen? Dann suchen wir genau Sie zum nächstmöglichsten Zeitpunkt als Front Office Manager (m/w/d) für unseren Kunden mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main! Die Vakanz ist der direkten Vermittlung zugeteilt. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Annahme und Weiterleitung eingehender Telefonate Vor- und Nachbereitung von Konferenzräumen Aufbau/Organisation von Konferenztechnik Empfang und Betreuung von internationalen Mandanten und Gästen Abwicklung von Postein- und Postausgängen sowie Kurieraufträgen Betreuung von Abendveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in gehobener Hotellerie Sie haben ein ausgeprägtes Organisationstalent, sind freundlich, aufgeschlossen und haben Spaß an der Arbeit mit Menschen Der Umgang mit internationalem Publikum ist für Sie selbstverständlich Ihr Profil runden Sie mit Höflichkeit, Flexibilität sowie verhandlungssicheren Deutsch- und fließenden Englischkenntnissen in Wort und Schrift ab Ihre Vorteile Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194217
Mitarbeiter Kundenbetreuung (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main bietet sich die Möglichkeit für eine neue berufliche Herausforderung in der telefonischen Kundenbetreuung. Wenn Sie bereits erste Berufserfahrung in dem Bereich mitbringen oder den Berufseinstieg suchen, dann sind Sie bei unserem Kunden genau richtig. Sehr gerne begleiten wir Sie auf dem Weg und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Inbound Telefonie: Telefonische Kundenbetreuung & Bestellannahme Annahme und Bearbeitung von Bestellungen bestehender Kunden Erstberatung bei Neukunden Klärung von diversen Kundenanfragen Ihr Profil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freude an Bürotätigkeiten und am Telefonieren Serviceorientierung und Teamplayer-Mentalität Sicheres Auftreten am Telefon Berufserfahrung im Bereich der Telefonie (Call Center, insb. Inbound Telefonie) wünschenswert Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194217
IT-Systemadministrator (m/w/d) in der Hotellerie - hybrides Arbeiten - hybrides Arbeiten (Remote & P
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen motivierten und erfahrenen IT-Systemadministrator (m/w/d) für den Standort Hochheim. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Verwaltung der Serversysteme zuständig und spielen eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur. Nutzen Sie die Chance, die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten und Ihre Expertise dort einzubringen, wo sie einen echten Unterschied macht. Wenn diese Herausforderung genau zu Ihnen passt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Die Administration und Überwachung der Data Center umfasst sämtliche Bereiche wie Computing, Storage und Networking Wartungsarbeiten an den zentralen Komponenten werden durchgeführt, um eine reibungslose Funktion sicherzustellen Das Monitoring der Server- und Netzwerkkomponenten ist ebenso wichtig wie die Identifizierung und Behebung auftretender Probleme (Troubleshooting) 2nd Level Infrastructure Support sowie die Administration der Netzwerkinfrastruktur (sowohl LAN als auch WAN) Zudem werden Backups gesichert, rechtlich konform archiviert und das Disaster Recovery gewährleistet Der Schwerpunkt liegt auf der Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung vereinbarter Service-Level-Agreements (sowohl intern als auch mit externen Partnern) sowie auf der fortlaufenden Optimierung und Automatisierung von IT-Prozessen Spannende IT-Projekte mit der Möglichkeit, die Infrastruktur ständig zu verbessern Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrere Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration Fundierte Kenntnisse in Hypervisor-Systemen (z.B. VMware, vSphere, Hyper-V) und in der Netzwerkkonfiguration sind erforderlich Ein solides Verständnis von Firewalls, VMware, Backups und Switching Vertrautheit mit Monitoring-Systemen zur frühzeitigen Erkennung und Behebung potenzieller Probleme Idealerweise sind auch Kenntnisse in Microsoft 365, Google G Suite, Cloud-Plattformen (AWS, GCP, Microsoft Azure) sowie in der Verwaltung von mobilen Geräten (MDM) vorhanden Die Person überzeugt durch hohe soziale Kompetenz, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und Belastbarkeit. Zudem zeichnet sie sich durch eine analytische Denkweise und eine proaktive Arbeitsweise aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, um problemlos in einem internationalen Team kommunizieren zu können Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, einschließlich gelegentlicher Homeoffice-Tage, stehen zur Verfügung Ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur sorgen dafür, dass die Meinung der Mitarbeitenden geschätzt wird Es herrscht ein offenes, freundliches und respektvolles Betriebsklima mit schneller Kommunikation zwischen allen Teammitgliedern Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem hochmotivierten, kompetenten und internationalen Team Die Förderung fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung wird aktiv unterstützt Außerdem genießen Mitarbeitende zahlreiche Vorteile, wie kostenlose Getränke, eine betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub zum Geburtstag, JobRad sowie exklusive Rabatte auf Übernachtungen in den firmeneigenen Hotels. Regelmäßige Firmenveranstaltungen, Teambuildingseminare und After-Work-Meetings bieten zusätzliche Gelegenheiten zur Vernetzung und zum Austausch Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
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