Über Westbridge Gruppe Die Westbridge-Gruppe ist der ESG-One-Stop-Shop der Immobilienbranche. Das Leistungsspektrum des europaweit agierenden Unternehmens erstreckt sich von Smart-Metering-Services über den Energieeinkauf und die Optimierung des Energiebezugs bis hin zur Beratung von nachhaltigem Betriebsmanagement. Zum Dienstleistungsportfolio von Westbridge zählt u.a. die Digitalisierung von Erdgas- und Strombezügen, die Integration von E-Mobilität in Gebäuden, die Begleitung von Nachhaltigkeitszertifizierungen für Immobilien und Maßnahmen zur Wassereinsparung und Abfallentsorgung auf Objekt- und Portfolioebene. Westbridge wurde 2015 in Frankfurt am Main gegründet. Durch die Anfang 2022 vollzogene Fusion mit dem Marktbegleiter Argentus und der vollständigen Übernahme von agradblue ist die Westbridge-Gruppe nun der erste Anbieter am Markt, der mit rund 200 Nachhaltigkeitsspezialisten an den Standorten Frankfurt, Hamburg, London und Warschau ein vollumfängliches Leistungsspektrum aufweist. Wir sind ein Team, das bunter nicht sein könnte. Was uns eint und stärkt, ist unsere Leidenschaft. Wir sind davon überzeugt, dass es unterschiedliche Einstellungen, Werte und Fähigkeiten braucht, um etwas zu bewirken. So verbinden wir Wirtschaftlichkeit, Serviceorientierung und Motivation miteinander. Was erwartet dich? Du steuerst aktiv und eigenverantwortlich Projekte aus der Immobilienwirtschaft im Bereich Energiekostenoptimierung und übernimmst dabei zusätzlich die fachliche Führung eines kleinen Projektteams von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung Damit die richtigen Entscheidungen getroffen werden, strukturierst und analysierst Du selbstständig die relevanten Projektdaten und befähigst Dein Team, daraus datenbasierte Lösungen abzuleiten Du entwickelst innovative Konzepte zur Optimierung von Energiekosten, die Du gemeinsam mit Deinem Team effizient und ergebnisorientiert umsetzt Im Tagesgeschäft bist Du erste Ansprechperson für unsere Kunden und findest für jede Herausforderung die passende Lösung. Dein Team unterstützt Du bei komplexeren Fragestellungen im direkten Kundendialog souverän und beratend Für den Projekterfolg leitest Du Ausschreibungen, führst Verhandlungen sowie die zugehörigen Vergabegespräche mit Energieversorgern und übernimmst die übergeordnete Koordination innerhalb Deines Projektteams Zudem betreust Du laufende Projekte, treibst deren Weiterentwicklung aktiv voran und sorgst dafür, dass sie termingerecht und erfolgreich abgeschlossen werden Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, hältst alle relevanten Stakeholder über den Projektfortschritt informiert und verantwortest eine reibungslose, teamübergreifende Zusammenarbeit Was solltest du mitbringen? Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (Fach-/Hochschule) – vorzugsweise im Bereich Immobilien oder einem Studium mit energiewirtschaftlichem Bezug Du bringst eine mehrjährige (5-8 Jahre) Berufserfahrung im Projektmanagement mit Zudem verfügst Du über fundierte Excel-Kenntnisse, die Dein Profil abrunden Dich zeichnen lösungsorientiertes, analytisches und strukturiertes Denken sowie Handeln aus, wodurch Du in der Lage bist, auch komplexe Herausforderungen effektiv zu bewältigen Deine Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus, welche Dein professionelles und sicheres Auftreten ergänzen Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Bereich Mitarbeiterverantwortung mit Du stärkst die Förderung der Teamdynamik und Mitarbeiterentwicklung durch eine motivierende Führung, regelmäßiges Feedback sowie aktive Unterstützung bei der fachlichen Weiterentwicklung Was bieten wir dir? Führendes und schnell wachsendes Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien Starkes Zusammengehörigkeitsgefühl, innovative Lösungen und arbeiten auf Augenhöhe, arbeiten mit, und Lernen von den besten der Branche Unbefristeter Vertrag Dich erwartet ein zentrales, modernes Büro im Herzen Frankfurts mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Flexibilität und Work-Life-Balance sind uns wichtig 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen Konkurrenzfähiges Gehalt und ein zusätzlich verzielter Bonus Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Unfallversicherung für Privat- und Sportunfälle Deutschlandticket, EdenRed City als flexible Sachbezugskarte oder Urban Sports Club, Firmenrad-Leasing sowie Corporate-Benefit-Rabatte Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Consultant / Team Lead Energieeinkauf (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Westbridge Gruppe.
Intro Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken Ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie leistungsorientierte Bonusprogramme Firmenprofil Das Unternehmen ist ein global agierender Hersteller von spezialisierten Werkzeugen und Maschinen, der sich auf industrielle Anwendungen konzentriert. Es bedient eine Vielzahl von Sektoren, darunter das Bauwesen, die Gebäudetechnik und die verarbeitende Industrie. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und umfassendem Fachwissen entwickelt das Unternehmen fortschrittliche Lösungen zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung. Dabei stehen Qualität, Nachhaltigkeit und Innovationskraft stets im Vordergrund. Durch kontinuierliche Investitionen in digitale Technologien und zukunftsorientierte Entwicklungen bleibt es technologisch führend. Dank eines weltweiten Netzwerks und enger Kooperation mit Experten liefert das Unternehmen seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen und zuverlässigen Service. Aufgabengebiet Analyse der Anforderungen der Fachabteilungen und Umsetzung von Lösungen im SAP SD-Modul zur Unterstützung der Verkaufs- und Vertriebsprozesse Anpassung des SAP SD-Moduls an die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens, einschließlich der Integration mit anderen Modulen wie MM, FICO, WM und PP Identifikation und Lösung von Problemen im Zusammenhang mit SAP SD-Prozessen, wie z. B. Auftragsbearbeitung, Versand und Fakturierung Planung und Durchführung von Tests, um sicherzustellen, dass die Lösungen korrekt implementiert werden und alle Anforderungen erfüllt sind Unterstützung der Endanwender durch Schulungen und Bereitstellung von Support bei der Nutzung von SAP SD Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten in den bestehenden SAP SD-Prozessen und Implementierung von Best-Practice-Lösungen Mitwirkung bei der Leitung von SAP-Projekten, einschließlich der Zeit- und Ressourcenplanung sowie der Koordination mit anderen Teams Erstellung von technischen und funktionalen Dokumentationen zu den durchgeführten Anpassungen und Implementierungen Zusammenarbeit mit anderen Teams, um SAP SD mit externen Systemen oder anderen SAP-Modulen zu integrieren und eine nahtlose Prozessabwicklung zu gewährleisten Anforderungsprofil Erfahrung in der Implementierung, Anpassung und Wartung von SAP SD-Modulen sowie tiefes Verständnis der Geschäftsprozesse im Vertrieb und in der Logistik Fähigkeit, SAP SD mit anderen Systemen (z. B. CRM, BI, externe Logistiksysteme) zu integrieren Fähigkeit, die Anforderungen der Fachabteilungen zu analysieren, Lösungen zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen Erfahrung in der Leitung und Koordination von SAP SD-Projekten, idealerweise auch in internationalen oder cross-funktionalen Projekten Erfahrung mit der Migration und Implementierung von SAP SD in S/4HANA-Umgebungen ist von Vorteil Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu erklären und mit verschiedenen Stakeholdern (IT, Fachabteilungen, externe Partner) zusammenzuarbeiten Bereitschaft, in einem globalen Team zu arbeiten und sich an wechselnde Anforderungen und Projekte anzupassen Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse Vergütungspaket Viel Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse Sichere Perspektive durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen, wachsenden Unternehmen Individuelle Weiterbildung und Karriereentwicklung, unterstützt durch gezielte Förderprogramme Umfassendes Gesundheitsmanagement, einschließlich betrieblicher Zusatzkrankenversicherung und Präventionsangeboten Finanzielle Unterstützung für Fitness & Mobilität: Zuschüsse zur Fitnessstudiomitgliedschaft und Bike-Leasing Attraktive Mobilitätslösungen, wie Fahrtkostenzuschuss oder kostenlose Nutzung von E-Ladesäulen Angenehmes Arbeitsumfeld mit einem wertschätzenden, kollegialen Miteinander Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-072025-6782484 Beraterkontakt +4969507786057
Ihre Stärken sehen Sie in der Organisation, dabei übernehmen Sie gerne die Verantwortung für ein gesamtes Team, lassen keine Mail unbeantwortet und kennzeichnen sich durch eine hohe Kommunikationsfähigkeit? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden im Großraum Frankfurt am Main suchen wir eine Teamassistenz (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist in der Direktvermittlung zu vergeben. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Empfang und Bewirtung von Gästen und Kunden sowie Verwaltung der Räumlichkeiten Koordination der internen Abläufe, unter anderem Vor- und Nachbereitung von Meetings Planung und Abrechnung von Geschäftsreisen Verwaltung der Büromaterialien und Abwicklung der Bestellprozesse Koordination von Terminen und Pflege des Kalenders Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Versierter Umgang mit den MS-Office Programmen Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise Ihre Benefits Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Baldmöglichst, Langfristig | 40 Stunden pro Woche | Frankfurt am Main | IT-Branche | Berufserfahrener | 48000 bis 58000 € im Jahr | Projekt-ID A202549869_2S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Dein Organisationstalent geschätzt wird? In dieser Position bist Du ein zentraler Bestandteil des Einkaufsteams und sorgst dafür, dass Bestellprozesse reibungslos ablaufen. Vom Nachverfolgen von Bestellungen über die Überprüfung von Lieferantenrechnungen bis hin zur Lagerbestandskontrolle – Deine Aufgaben sind vielseitig und verantwortungsvoll. Wenn Du gerne in einem strukturierten, analytischen und lösungsorientierten Umfeld arbeitest, dann freuen wir uns auf Dich! Wir bieten Dir eine Anstellung bei univativ und die Möglichkeit, Erfahrungen in unterschiedlichen Branchen, Unternehmen und Projekten zu sammeln. Du bist von Tag eins an Teil unseres Teams und hast die Möglichkeit bei verschiedenen Kundenprojekten in der Metropolregion Frankfurt am Main zu arbeiten, Berufserfahrung zu sammeln und Dich weiterzuentwickeln! Das klingt spannend? Dann bewirb Dich noch heute und nutze die Chance univativ als Deinen Karrierebegleiter kennenzulernen! Aufgaben Du verfolgst Bestellungen von der Auftragsvergabe bis zur Lieferung und stellst sicher, dass alles rechtzeitig ankommt Gekaufte Produkte und Lieferinformationen werden von Dir präzise erfasst und gepflegt Bei Fragen zum Auftragsstatus, Änderungen oder Stornierungen bist Du die erste Ansprechperson für den internen Kundenservice und die Lieferanten Die Überwachung des Lagerbestands gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben – Du stellst fest, ob Materialien ausreichend vorhanden sind oder Nachbestellungen erforderlich sind Du prüfst Lieferantenrechnungen und vergleichst sie mit den Einkaufsdaten sowie Bestellungen, um Abweichungen zu erkennen Berichte über Einkäufe, einschließlich Kostenanalysen, erstellst Du eigenständig und bringst damit Transparenz in den Einkaufsprozess Rechnungen werden von Dir gewissenhaft geprüft und in SAP verbucht Im Bereich Forecast Management unterstützt Du die Planung zukünftiger Bedarfe Nach Rücksprache mit dem Fachbereich kümmerst Du Dich um die wirtschaftliche Abwicklung von Qualitätsbeanstandungen Die Einhaltung korrekter Einkaufspreise überprüfst Du sorgfältig, um Kostenabweichungen zu vermeiden Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Einkauf, Supply Chain Management oder vergleichbar Erste Erfahrung im Einkauf oder Bestellmanagement Sicherer Umgang mit SAP sowie MS Office, insbesondere Excel Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine lösungsorientierte Denkweise Benefits Ein Jahreslohn zwischen 48000 € und 58000 € Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios Mit uns sammelst Du Erfahrung und baust durch verschiedene Projekte Dein berufliches Netzwerk bei verschiedenen Kunden auf Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser "Recruit a Friend"-Programm Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Sie verbinden Motivation mit Expertise und sind Fachexperte im Geldmarktgeschäft? Sie suchen nach einer neuen Herausforderung im Berufsleben und glänzen mit Persönlichkeit und Leidenschaft für Ihren Job? Für unseren Mandant im Bankenwesen, ein Unternehmen mit besonders moderner Kundenkommunikation, Kundenorientierung und einem hohem Qualitätsanspruch in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Consultant für die Abwicklung im Geldmarktgeschäft (w/m/d). Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Wenn wir ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns sehr auf ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Erstellung von abrechnungsfähigen Datensätzen Devisenkonvertierungen veranlassen Überwachung der Zins- sowie Dividendenzahlungen Fachkundige Bearbeitung von E-Mails Klärung von Differenzen im Devisengeschäft Abwicklung des Kapitalmarktgeschäfts Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise Berufserfahrung als Fondsbuchhalter Berufserfahrung im Devisen- bzw. Geldmarktgeschäft Interesse an Finanzdienstleistungen Kundenorientierte Kommunikation, verbindliches Auftreten sowie Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitung Angenehmes Betriebsklima Kollegiales Team Jobticket Sozialleistungen 30 Urlaubstage Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194221
Wir suchen einen versierten Sachbearbeiter in der Personalabteilung (m/w/d) für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main. Ihre Fachkenntnisse und Ihr Engagement sind entscheidend, um die vielfältigen Herausforderungen im Personalmanagement erfolgreich zu bewältigen. Wenn Sie auf der Suche nach einer anspruchsvollen Position in einem dynamischen Umfeld sind, freuen wir uns darauf, Sie näher kennenzulernen. Diese Position ist in der direkten Vermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu vergeben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Personalgewinnung und -auswahl: Stellenausschreibungen verfassen, Bewerbungsunterlagen sichten, Vorstellungsgespräche durchführen Personaladministration: Führung von Personalakten, Pflege von Stammdaten im Personalmanagementsystem, Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen Mitarbeiterbetreuung: Ansprechpartner für Mitarbeiter in personalrelevanten Angelegenheiten, Organisation von Einführungsveranstaltungen Personalentwicklung: Planung und Umsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen, Unterstützung bei der Mitarbeiterentwicklung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit HR-Tools Erfahrung in der Personaladministration Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Ihre Benefits Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Über uns Für unseren Mandanten, einen renommierten Generalplaner mit zahlreichen Niederlassungen in Deutschland suchen wir einen Teamleiter TGA HKLS Versorgungstechnik (m/w/d) für die Niederlassung Frankfurt am Main . Wirken Sie mit an der Planung und Realisierung anspruchsvoller und abwechslungsreicher Projekte innerhalb der Gebäudetechnik. In der technischen Gebäudeausrüstung werden alle Gewerke selbst geplant nach modernen BIM-Standards wie bspw. in Projekten rund um Wohnen, Gewerbe, Bildung/F&E oder Infrastrukturbauten. Aufgaben Teamleitung: Sie leiten ein Team von bis zu 10 Personen, die sie fördern und fordern. Dabei überzeugen Sie durch Führung auf Augenhöhe und überzeugen durch effektive Kommunikation und Teamarbeit. Dabei monitoren Sie die Teamergebnisse, teilen Personal ein und sorgen für eine optimale Auslastung. Sie führen Gespräche mit Mitarbeitenden sowie möglichen Neuzugängen und entwickeln die Mitarbeitenden weiter. Projektleitung : Sie sind verantwortlich für die Leitung und wirtschaftliche Abwicklung anspruchsvoller TGA-Projekte. Diese umfasst die Koordination der mechanischen Gewerke, die Kosten-, Qualitäts- und Terminkontrolle und die strategische Ausrichtung im Projektgeschäft. Marketing/Repräsentation : Neben den HKLS-Teamleitung sind Sie das Gesicht der ganzen TGA-Abteilung (HKLS + Elektro) und vertreten sie nach innen im Rahmen der Generalplanung und nach außen gegenüber Kunden. Verträge und Akquise : Sie führen Verhandlungen, sind an der Projektakquisition beteiligt und unterstützen die Projektmanager beim Claim Management und der Verhandlungsführung. Im Idealfall können Sie Ihr eigenes berufliches Netzwerk aktivieren im Rahmen der Projektakquise. Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung (Meister-/Techniker-Fortbildung) ist eine solide Grundlage. Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird in diesem anspruchsvollen Bereich geschätzt. Sie haben ein umfassendes Fachwissen in der Planung und Projektleitung von HKLS-Anlagen in Gebäuden und idealerweise erste Führungserfahrung in der Teamleitung. Lösungs- und zielorientiertes Teamplay zeichnet Sie aus. Sie können delegieren, entscheiden gerne und haben Freude daran Ihr Wissen weiterzugeben. Benefits ein tolles Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre perspektivische Aufstiegsmöglichkeiten gegeben zum Prokuristen (m/w/d) und/oder langfristig auch in die Geschäftsführung in einem wachsenden Unternehmen Unbefristete Vollzeitstelle in Festanstellung attraktive Vergütung, Sonderzahlungen, VWL flexible Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit des mobilen Arbeitens 30 Tage Urlaub PKW zur Privatnutzung, Jobrad-Leasing, ÖPNV-Tickets Ergonomische Arbeitsplätze in einem modern ausgestatteten Büro Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten nach einem individuellen Plan umfassende Einarbeitung, Feedbackgespräche und selbstständiges Arbeiten Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle Teamleiter TGA HKLS Versorgungstechnik (m/w/d) in Frankfurt am Main ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an burak.durdagi@gab-solution.de. Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 0176 404 51884. Wir freuen uns auf Sie.
Intro Industrial and Commercial Bank of China (ICBC) Frankfurt Branch was established in June 1999, which holds the universal bank license of Germany and is a correspondent bank for first class clearing of Euro and a member of the Target2 and SEPA of the Euro Clearing System. ICBC Frankfurt Branch is also the Euro Clearing Center of ICBC Group. We’re currently looking for: Jr. Finance Manager (m/f/d) Full-time Location: Frankfurt am Main, Germany (on-site) Role Overview: We are seeking a motivated Junior Finance Manager to support our regulatory and statistical reporting functions. This role offers an excellent opportunity to gain hands-on experience in financial reporting (HGB/IFRS), tax compliance, and regulatory processes while contributing to process improvements. Basic Python skills are required to assist in automation and data analysis tasks. Tasks Assist in preparing regulatory reports in compliance with CRR, KWG, and other banking regulations. Support daily monitoring of capital requirements (e.g., LCR, Leverage Ratio). Help optimize reporting processes and implement automation solutions using Python. Analyze regulatory changes and support senior team members in implementing adjustments. Collaborate with accounting and tax teams to ensure accurate financial reporting. Serve as a point of contact for internal queries related to regulatory reporting. Requirements Bachelor’s degree in Finance, Economics, Business Administration, or a related field. 1–2 years of experience in banking/finance (internships included); familiarity with regulatory reporting is a plus but not mandatory. Basic proficiency in Python (for data processing/automation). Strong Excel skills; knowledge of BAIS or other reporting tools is advantageous. Team player, eager to learn, and detail-oriented. Fluent in English and German (written/spoken). Benefits We Offer: Central Location: Your workplace is situated in the heart of Frankfurt Westend. Long-Term Perspective: We are continuously growing and offer our colleagues a long-term career perspective with us. Opportunities for Cross-border Training: We offer training programs and ICBC global events in China. Extras: multicultural work environment, regular company events with colleagues.
Der Einzelne macht den Unterschied Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns jede:r Einzelne den Unterschied. Zufriedene Mitarbeitende sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie als Teamassistenz (m/w/d) Grafik Marketing am Standort Frankfurt am Main! Ihre Aufgaben als Teamassistenz (m/w/d) Grafik Marketing am Standort Frankfurt am Main: Erstellung von Angeboten und Präsentationen zur Unterstützung unserer internen und externen Kommunikation Qualitätscheck von Dokumenten, wie z. B. Prüfung auf Orthografie und Grammatik und Anpassung an die Nexia-Brand-Guidelines Erstellung von Druckdaten inkl. Organisation von Druck und Versand, wie z. B. Einladungskarten Unterstützung bei der Organisation von Karrieremessen, Mandantenveranstaltungen und Mitarbeiterevents Administrative Unterstützung des Fachbereichs "Business Development & Marketing", wie z. B. Rechnungsmanagement und Budgetüberwachung sowie Daten- und Dokumentenpflege Ihre Kompetenzen als Teamassistenz (m/w/d) Grafik Marketing am Standort Frankfurt am Main: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mediengestaltung oder vergleichbare Ausbildung Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position, vorzugsweise mit branchenspezifischen Kenntnissen in einer Wirtschaftsprüfungs-/Steuerberatungsgesellschaft bzw. Rechtsanwaltskanzlei Sehr gute Kenntnisse in Microsoft PowerPoint und Adobe InDesign; Kenntnisse in Adobe Illustrator und Adobe Photoshop wären von Vorteil Sehr genaue Arbeitsweise mit einem Auge für Details Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Darauf können Sie sich freuen Als Teamassistenz (m/w/d) Grafik Marketing am Standort Frankfurt am Main, können Sie sich neben der inspirierenden Arbeitsatmosphäre auch über eine Vielzahl an Benefits freuen. Zum Beispiel unsere Eden Red Karte, Lease a Bike und die Corporate Benefits. Verschaffen Sie sich gern selbst einen Eindruck, was Nexia ausmacht. WERDE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann schreiben Sie eine E-Mail an jobs@nexia.de - wir freuen uns auf Sie.
Über das Unternehmen Festanstellung · Vollzeit · Berlin + 1-2 Tage RemoteMit attraktiver finanzieller Vergütung und Berichtslinie an die Firmeninhaber Über das Unternehmen Unser Kunde ist ein wachstumsstarker mittelständischer Generalunternehmer mit Sitz in Berlin, der seit über drei Jahrzehnten erfolgreich Bauprojekte im Bereich Hochbau und Sanierung realisiert. Das Unternehmen ist familiengeführt und wird heute in zweiter Generation aktiv weiterentwickelt – mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung, nachhaltige Bauweisen und neue Geschäftsfelder wie Projektentwicklung und interne Planungsleistungen. In einem agilen Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum entstehen derzeit neue Strukturen und Rollen – diese Rolle ist in dem Feld Strategischen Projektleitung & Unternehmensentwicklung angeordnet und könnte für Sie optimal sein! Zugearbeitet wird Ihnen von einer Assistentin. Diese Rolle bietet eine direkte Anbindung an den Vorstand, der neben dem operativen Geschäft auch Business Development, Marketing und die Steuerung neuer Unternehmenseinheiten verantwortet. Aufgaben Strategische Steuerung und methodische Begleitung aller internen Projekte – von der Planung über die Meilensteinverfolgung bis zur Erfolgskontrolle Aufbau und Pflege eines übergreifenden Projektportfolios, inklusive Priorisierung, Ressourcenmanagement und Reporting auf Vorstandsebene Moderation und Vorbereitung von Entscheidungsrunden mit Geschäftsführung und Aufsichtsrat, Erstellung konsolidierter Statusberichte Coaching und methodische Unterstützung von Projektverantwortlichen, Durchführung von Workshops und internen Trainings Entwicklung effizienter Projekt- und Rollenstrukturen zur Verbesserung der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit Mitwirkung an der unternehmensweiten Weiterentwicklung – von Innovationsprozessen bis zur internen Professionalisierung Profil Abgeschlossenes Studium (z. B. Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen) mit Schwerpunkt Projektmanagement oder Unternehmensentwicklung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung – idealerweise in einem Planungsbüro, Ingenieurbüro oder einem bau- bzw. projektbezogenen Unternehmen Nachweisbare methodische Kompetenz in klassischem und agilem Projektmanagement (z. B. IPMA, PMI, Scrum), idealerweise mit Referenzprojekten Erfahrung in der Steuerung komplexer Projektportfolios sowie im Aufbau von PMO-Strukturen Präsentations- und Moderationserfahrung auf Leitungsebene Affinität für digitale Tools wie Jira, Confluence, Think-Cell sowie Offenheit oder erste Erfahrung mit KI-basierten Anwendungen (z. B. ChatGPT) Strategisches Denkvermögen, hohe Eigenverantwortung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Das wird geboten Attraktives Gehaltspaket: 80.000–110.000 € inkl. 13. Gehalt + leistungsbezogener Prämie (bis zu 1 Monatsgehalt) 30 Urlaubstage, 40-Stunden-Woche, Flexibilität Hybrides Arbeiten: 1 Remote-Tag fix, 2. Tag verhandelbar Familiäre Atmosphäre, direkter Zugang zur Geschäftsleitung, hoher Gestaltungsspielraum Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, jährliche Teamevents und klare Perspektive im Rahmen der Unternehmensentwicklung Ich stehe Ihnen gerne zur Verfügung! Lisa Schumacher lisa.schumacher@morganphilips.com
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