Projektleiter Elektrotechnik Frankfurt am Main (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
unbefristetes Arbeitsverhältnis | überdurchschnittliches Gehalt 75.000 € - 85.000 € | Großprojekte | Energiebranche | Gesundheitsvorsorge | betriebliche Altersvorsorge | | Firmenwagen Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein Generalunternehmen mit dem Fokus auf Energieversorgung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projekt leiter Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes in Frankfurt am Main. Das Unternehmen ist eines der "Big Player" im Bereich der Energietechnik und beschäftigt weltweit knapp 30.000 Mitarbeiter an über 400 Standorten in mehr als 30 Ländern. Mit einem jährlichen Geschäftsvolumen von über 4 Milliarden Euro steht das Unternehmen für fachliches Know-how und Innovationsfähigkeit rund um das Thema Energieversorgung. Freuen Sie sich auf herausfordende Großprojekte und gestalten Sie zukuftsweisende Ideen im Bereich der Energiewende. Als Projektleiter ELT (m/w/d) leiten Sie ein Team von Bauleitern und Ingenieuren, wickeln eigenständige Projekte ab und haben exzellente Aufstiegschancen. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter ELT (m/w/d) erwartet Sie: Führen eines Projektteams, bestehend aus Bauleitern und Ingenieuren technische und kaufmännische Verantwortung für Großprojekte in der Energietechnik Ansprechpartner für Kunden und Kollegen Termin- und Personaleinsatzplanung Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen der technischen Anlagen Koordination von Subunternehmern Überwachen des Projekts in allen Leistungsphasen der HOAI Ihre Vorteile: Als Projektleiter ELT (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (75.000 - 85.000 €) 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Home Office Alters- und Gesundheitsvorsorge Kinderbetreuungszuschuss vom familienfreundlichen Arbeitgeber PKW mit Privatnutzung Jobbike zahlreiche Zusatzleistungen flexible Arbeitszeiten fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Coachings Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter ELT (m/w/d) mitbringen: mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung wünschenswert Ingenieur der Elektrotechnik oder Techniker/Meister aus dem Bereich ELT sehr gute Kenntnisse im Bereich Schwach- und Starkstrom Erfahrung im Bereich der VOB Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit wünschenswert sicherer Umgang mit den gängigen CAD-Programmen Sie sind Teamplayer und kommunikationsstark Durchsetzungsstärke und Delegationsfähigkeit "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 794DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Empfangsassistenz (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie sind auf der Suche nach einer vielseitigen Position an der Schnittstelle zwischen Kundenbetreuung und administrativen Aufgaben? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, als engagierte Empfangsassistenz (m/w/d) unser Kundenunternehmen in Frankfurt zu verstärken. Wenn Sie eine serviceorientierte Persönlichkeit sind, die gerne den ersten Eindruck für Gäste und Kunden prägt und darüber hinaus organisatorisch versiert ist, laden wir Sie herzlich ein, Teil unseres Kundenunternehmens zu werden und die Atmosphäre des Unternehmens mitzugestalten! Diese Vakanz ist in direkter Vermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu vergeben. Bewerben Sie sich noch Ihre Aufgaben Professioneller Empfang von Gästen und Besuchern Telefonzentrale und Weiterleitung von Anrufen Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost Verwaltung von Besprechungsräumen und Terminkoordination Unterstützung bei administrativen Aufgaben Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und serviceorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Sachbearbeiter Meldewesen (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Sachbearbeiter Meldewesen (m/w/d) Referenz 12-219628 Für einen Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir einen Sachbearbeiter im Bereich Meldewesen zur Personalvermittlung in Festanstellung. Eine Position mit hohem Maß an Autonomie und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten erwartet Sie. Unser Kunde bietet zudem unterschiedliche Benefits und ein dynamisches sowie multikulturelles Arbeitsumfeld. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt als Sachbearbeiter Meldewesen (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Kurze Entscheidungswege Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Ihre Aufgaben: Betreuung von regulatorischen Meldevorschriften sowie Analyse neuer aufsichtsrechtlicher Vorgaben Mitwirkung bei der Umsetzung von geänderten Meldungsvorgaben Durchführung des aufsichtsrechtlichen Meldewesens, insbesondere COREP, FINREP, FinaRisikoV, LCR, AnaCredit und Groß- und Millionenkredite Weiterleitung von internen Meldungen, Erfassung aller Buchungsvorgänge und Buchung von Rechnungen Sicherstellung aller unternehmerischen Anforderungen unter Einhaltung aller internen und externen Anforderungen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich aufsichtsrechtliches Meldewesen ist wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständiges und organisiertes Arbeiten Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Göddertz (Tel +49 (0) 69 96876-265 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219628 per E-Mail an: financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Versicherungskaufmann (m/w/d) für die Abteilung Strategischer Einkauf
AWO Kreisverband Frankfurt am Main - 60314, Frankfurt am Main, DE
Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. VERSICHERUNGSKAUFMANN (M/W/D) FÜR DIE ABTEILUNG STRATEGISCHER EINKAUF (TEILZEIT 20 STD./WOCHE, UNBEFRISTET) Werden Sie ein wichtiger Teil eines starken Teams! Starten Sie ab sofort für unsere Verwaltung im Bereich Einkauf durch. Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als: Versicherungskaufmann (m/w/d) für die Abteilung Strategischer Einkauf Auf das können Sie sich bei uns freuen: Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD – VKA E08 (43.900€ - 53.200€ p.a. in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Mehr Zeit für Sie: Sie erhalten Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung sowie tariflich am 24.12. und 31.12. frei. Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und Sie nehmen regelmäßig an Teamsitzungen teil. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus. Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. Bei uns sind Sie richtig, wenn diese Aufgaben zu Ihnen passen: Übernahme und Bearbeitung laufender Schadensfälle in den Bereichen Betriebs- und KFZ- Versicherungen , Gebäudeversicherung, Haftpflichtversicherung sowie Vermögensschadenversicherung Bearbeitung und Betreuung interner Versicherungsanfragen und sowie Administration der Versicherungsverträge Regelmäßiges Reporting und Analyse neuer Risiken im Bereich Versicherungen Vorbereiten von Ausschreibungen notwendiger Versicherungsdeckungen neuer und bestehender Risiken und Mitwirken bei der Umsetzung der stetigen Verbesserungen im Versicherungsschutz Ferner sind Sie im Fuhrparkmanagement verantwortlich für die Beauftragung und Kontrolle von Instandhaltungen und Reparaturen der Fahrzeuge und anderen Tätigkeiten. Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Versicherungswesen Fundierte Erfahrung im Bereich Versicherungen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit Dokumentenmanagement- und ERP-Systemen Strukturierte, eigenständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig und kooperativ im Team zu arbeiten Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut! Bewerben Sie sich bis zum 06. Juni 2025 ganz unkompliziert mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage oder per Mail . Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrer neuen Stelle oder dieser Ausschreibung können Sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 bewerbung@awo-frankfurt.de
Head of Internal Audit (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro vielseitige Aufgabenbereiche in einem angenehmen Arbeitsklima Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Firmenprofil Die Frankfurt Branch einer der weltweit führenden Banken wurde 2013 als von der BaFin zugelassenes Kreditinstitut gegründet, im Zuge ihrer internationalen Expansion. Seitdem profitiert die Niederlassung von einem breiten Spektrum an Finanzdienstleistungen innerhalb des internationalen Netzwerks einer bedeutenden börsennotierten Großbank, um maßgeschneiderte Bankprodukte und Finanzdienstleistungen für große Unternehmen und Finanzinstitutionen anzubieten. Aufgabengebiet Entwicklung und Umsetzung eines risikobasierten Prüfungsplans unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen und strategischer Zielsetzungen Selbstständige Durchführung von Prüfungen in zentralen Geschäftsprozessen sowie Bewertung der Wirksamkeit interner Kontroll- und Steuerungsmechanismen Analyse und Beurteilung der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben (z. B. MaRisk, KWG, EBA-Richtlinien) Eigenverantwortliche Durchführung themenspezifischer Sonderprüfungen mit Relevanz für das internationale Geschäftsumfeld Systematische Überwachung der Umsetzung von Prüfungsfeststellungen und Handlungsempfehlungen (Follow-up-Prozesse) Fachliche Unterstützung und risikoorientierte Beratung der Fachabteilungen bei der Optimierung von Prozessen und Kontrollstrukturen Erstellung adressatengerechter Revisionsberichte und regelmäßige Berichterstattung an Vorstand und Audit Committee Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prüfmethodik, Standards und Qualitätssicherungsprozessen im Rahmen der Internen Revision Koordination und Begleitung externer Prüfungen durch Aufsichtsbehörden oder Wirtschaftsprüfer (inkl. Jahresabschluss- und Sonderprüfungen) Aktive Mitwirkung bei der Erstellung des normativen Prüfplans gemäß §29 KWG i. V. m. MaRisk sowie bei strategischen Revisionsprojekten Anforderungsprofil Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Finance, Accounting, Controlling oder vergleichbaren Fachrichtungen - alternativ bankfachliche Ausbildung mit anerkannter Zusatzqualifikation Umfassende Praxiserfahrung in der Durchführung von Prüfungen und Finanz-Audits, idealerweise in der internen Revision eines international tätigen Kreditinstituts Fundiertes Verständnis nationaler und europäischer aufsichtsrechtlicher Anforderungen (z. B. KWG, MaRisk, CRR) Besitz eines international anerkannten Zertifikats im Bereich der Internen Revision (z. B. Certified Internal Auditor - CIA) oder vergleichbarer Qualifikation Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch zur Kommunikation im internationalen Umfeld Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Hohe interkulturelle Kompetenz, Teamorientierung sowie sicheres Auftreten im globalen Arbeitsumfeld Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Office-Anwendungen Vergütungspaket Attraktives Arbeitsumfeld in einer internationalen Bank Leistungs- und positionsgerechte Vergütung Zentrale Lage in der Frankfurter Innenstadt mit hervorragender Verkehrsanbindung Ein tolles und engagiertes Team Kontakt Celine Schrauth Referenznummer JN-042025-6729806 Beraterkontakt +4969507786092
HR-Generalist (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie ein Experte im Bereich Human Resources und suchen nach einer neuen Herausforderung? Schätzen Sie abwechslungsreiche Aufgaben und behalten auch in stressigen Situationen die Übersicht? Dann haben wir die ideale Position für Sie. Wir suchen für unseren Kunden im Großraum Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist (m/w/d) in der Direktvermittlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihrem aktuellen Lebenslauf! Ihre Aufgaben Verwaltung aller personalrelevanten Dokumente und Prozesse während des gesamten Employee Life Cycles Gestaltung und Durchführung des Rekrutierungsprozesses sowie Organisation und Durchführung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter Identifizierung von Schulungsbedarf und Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Position Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung im Umgang mit relevanten HR-Tools und -Systemen Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Hohe Eigenverantwortung und eine strukturierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihre Benefits Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Netzwerkadministrator (m/w/d)
Invivo - 60329, Frankfurt am Main, DE
Über uns unser Kunde ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 60.000 Wohnungen und rund 40.000 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aufgaben Ausbau, Administration, Monitoring und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur (LAN, WLAN, WAN, VPN, Firewall, Router, Switche) Administration und Installation der Serverlandschaft (VMware, Windows Server, Citrix, HCL Notes) Problemanalyse, Fehlerbehebung und Support im Hard- und Softwarebereich, server-/clientseitig Aufnahme von Anforderungen, Erstellung und Abstimmung technischer Konzepte Dokumentationen der umgesetzten Lösungen Steuerung und Überwachung externer Dienstleister 2nd und 3rd-Level-Support Support bei Anwenderproblemen in der Zentrale und den Geschäftsstellen in Frankfurt am Main Profil Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration) Einige Jahre Berufserfahrung Fundierte Erfahrungen in der Firewall- (Fortinet) und Netzwerkadministration (LAN, WLAN, VPN) Gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft-Technologien wie Active Directory, Windows-, Client- und Serverbetriebssysteme, sowie Virtualisierungslösungen (VMWare) Kenntnisse in der IT-Sicherheit O365-Administrationskenntnisse sind von Vorteil Kundenorientierung, Eigeninitiative und die Fähigkeit, sich selbstständig in Sachverhalte einzuarbeiten Lösungsorientierter und sorgfältiger Arbeitsstil Kooperation und Teamfähigkeit Wir bieten Ein sympathisches Team, heller und moderner Arbeitsplatz in einem lichtdurchfluteten Neubau Modernste Ausstattung (Soft- und Hardware) Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb einer 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung JobRad Mitarbeiter-Rabatt für frei verkäufliche Produkte Getränke stehen kostenlos zur Verfügung Kostenlose Parkmöglichkeiten auf dem Gelände und verkehrsgünstige Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten Kontakt Ist dieses Angebot interessant für Sie? Wenn ja… Besprechen Sie sich sehr gerne diskret zu Ihren Fragen und zu den Details in einem ausführlichen Telefonat mit unserem Experten für Information Technology Danny Kadioglu . Danny Kadioglu Experte Information Technology invivo Group GmbHTel.: +49 (0) 30 51 56 59 631 Mobil.: +49 176 30 10 38 06 kadioglu@invivo-group.dehttps://ihr-lieblingsheadhunter.de
IT Consultant / DevOps (m/w/d)
Passion for People GmbH - 60306, Frankfurt am Main, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2556468SBA Einsatzort: Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten im Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben : Sie beraten die Kunden hinsichtlich der Implementierung und der Umsetzung von Automatisierungslösungen (Container Plattform & Infrastruktur Automation) Sie übernehmen den Aufbau und die Weiterentwicklung von DevOps-Infrastrukturen Sie analysieren Anforderungen für Automatisierungslösungen Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb, den Architekten und den Beratern unseres Mandanten und Kunden zusammen Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT Ausbildung Sie verfügen über Erfahrung mit Containertechnologien und in der Implementierung von Deployment Pipelines mittels GitlabCI, Helm und Terraform Sie bringen gute Kenntnisse in Programmierung, Scipting und Software Deployment, Linux, Automatisierung Softwareentwicklung mit Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60313, Frankfurt am Main, DE
Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) Referenz 12-219370 Sie sind zahlenaffin, arbeiten strukturiert und wollen sich beruflich im Finanz- und Rechnungswesen weiterentwickeln? Dann bewerben Sie sich noch heute und verstärken Sie als Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d). Ihre Benefits: 39-Stunden-Woche Gleitzeit Weiterbildungsmöglichkeiten Zentrale Lage Ihre Aufgaben: Buchung und Prüfung von Eingangsrechnungen sowie Gutschriften in Sage 100 Bearbeitung von Stornos Klärung von Konten Bearbeitung und Überwachung der Offenen-Posten-Listen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Kenntnisse mit der Buchhaltungssoftware Sage 100 Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 48.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stephan Medlin (Tel +49 (0) 69 96876-117 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219370 per E-Mail an: accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Software Developer Typescript
CROSS Solution - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Hallo, wir sind CROSS Solution, ein kleines, aber engagiertes Team von 1-10 Mitarbeitern mit Sitz in Frankfurt am Main. Wir befinden uns in der Technologie-, Informations- und Internetbranche und suchen einen Softwareentwickler Nodes. Obwohl wir klein sind, haben wir große Ambitionen und suchen jemanden, der unsere Leidenschaft für erstklassige Technologie teilt. Wenn Sie sich für eine Karriere in einem innovativen und dynamischen Umfeld interessieren, könnten Sie die richtige Person für uns sein. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Aufgaben Entwickeln und Implementieren moderner Software Sicherstellen der ordnungsgemäßen Funktionalität der entwickelten Software Testen und Debuggen von Anwendungen, um Fehler zu identifizieren und zu beheben Kooperieren mit anderen Entwicklern, um gemeinsam an Projekten zu arbeiten Aktualisieren und Warten von bestehender Software, um sie auf dem neuesten Stand zu halten Qualifikation Du solltest Erfahrung in der Softwareentwicklung haben Gute Kenntnisse in der Entwicklung von Nodes sind erforderlich Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und Probleme zu lösen Kenntnisse in den Bereichen Technologie, Information und Internet sind von Vorteil Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Möchtest du bei CROSS Solution, einem aufstrebenden Unternehmen in der Technologie-, Informations- und Internetbranche arbeiten? Werde jetzt Teil unseres Teams als Softwareentwickler Nodes!
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