Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung von TGA-Projekten im Rahmen des Schlüsselfertigbaus unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzung Preisermittlung der Gewerke im Bereich TGA (HKLS), Elektrotechnik oder Gebäudeautomation/MSR-Technik im Rahmen von Generalunternehmerangeboten Ausschreibung aller TGA-Gewerke, Bewertung von Nachunternehmerangeboten und Mitwirkung bei der Vergabe Überwachung und Steuerung externer Nachunternehmer und Planungsbüros Planungskoordination und wirtschaftliche Optimierung Projekt- und Bauleitung der TGA-Gewerke auf der Baustelle und Begleitung der Inbetriebnahme- und Abnahmephase Qualifikationen Abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Gebäudetechnik/Gebäudeklimatik oder Ausbildung zum:zur Techniker:in bzw. zum:zur Meister:in Einschlägige Erfahrung in einer vergleichbaren Position EDV-Kenntnisse sowie die Beherrschung von einschlägigen Software-Anwendungen im Bauwesen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzbereiches Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. Wir bieten Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, spannende Projekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Neben einem interessanten Aufgabengebiet mit dem man wachsen kann, bieten wir: leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, mobile IT- und TK-Ausstattung, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie betriebliche Altersversorgung. Raum für persönliche Entwicklung: Profitieren Sie von einem kollegialen Team und nutzen Sie zahlreiche Schulungen & Trainings der unternehmensinternen Akademie, sowie die zahlreichen Mitarbeitervorteile des Konzerns. Unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben des frühestmöglichen Eintrittstermin, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular.
Sie haben Erfahrung in der EMSR-Planung und möchten weniger Theorie, mehr Praxis? Wir suchen Unterstützung für die Projektleitung , um EMSR-Dokumente zu bearbeiten, Lieferanten abzustimmen und Vor-Ort-Termine zu koordinieren . Ihre Tätigkeiten: Projektunterstützung in der EMSR-Planung & Dokumentation Prüfung & Pflege von EMSR-Dokumenten (Ausschreibungen, Prüfprotokolle) Technische Abstimmung mit Lieferanten & internen Teams Koordination von Besprechungen & Vor-Ort-Terminen Sicherstellung der Einhaltung von Terminen & Qualitätsstandards Unterstützung bei Inbetriebnahmen (IBN) & Loop-Checks Das gesuchte Profil: Studium, Meister oder Techniker im Bereich Elektrotechnik / Automatisierungstechnik Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in EMSR-Projektabwicklung & Planung Strukturierte Arbeitsweise & Eigeninitiative Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder verhandlungssicher) Arbeitszeiten & Standort: Mo–Fr, 07:30 bis 16:30 Uhr (keine Schichtarbeit) Homeoffice: 20 % möglich (1 Tag pro Woche) Gute Anbindung: S-Bahn-Station nur 400m entfernt Parkplätze direkt am Büro Unsere Benefits: Tarifvertrag (BAP) – volle Lohnfortzahlung bei Urlaub & Krankheit Innovative Unternehmenskultur & zukunftssichere Projekte Sicherheit & Perspektive – Übernahmeoption nach ANÜ-Phase Flexible Arbeitsweise
Job ID: 7890-10 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein spezialisierter Outsourcing-Dienstleister für SAP HCM. Interner (Senior) Berater SAP HCM-PY (m/w/d) - 100% Home Office möglich Ihr neues Aufgabengebiet: Roll-in fachlicher To-Dos und Aufgabenstellungen für Projekte und Änderungsvorhaben im Umfeld von SAP HCM - Schwerpunkt Payroll. Durchführung von Projekten im Umfeld SAP HCM-PY. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Remote Unterstützung von Kunden. Daher wäre die Position zu 100% vom Home Office aus - mit beliebiger Wohnortwahl - machbar. Verantwortung für die Weiterentwicklung, Anpassung und Optimierung der Prozesse im Bereich der Gehaltsabrechnung. Organisieren und Steuern von Anwenderworkshops. Intensiver fachlicher Austausch mit den Anwendern und den anderen Experten im SAP Team. Ihr Profil: Sie bringen einen guten Abschluss einer Uni oder FH mit, oder verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Sie bringen mindestens 2 Jahre Erfahrung (als Consultant) oder mindestens 4-5 Jahre (als Senior Consultant) in personalwirtschaftlichen Prozessen sowie Implementierung in SAP HCM - Schwerpunkt PY mit. Sie können Schemen und Regeln mindestens lesen und idealerweise auch selbst ausprägen. Sie agieren immer kundenorientiert und streben danach, ein optimales Ergebnis für die jeweiligen Anforderer zu erarbeiten. Mit Konflikten gehen Sie diplomatisch um und lösen diese effizient. Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Eigene Gestaltungsansätze werden gefördert und gefordert. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Weitere Benefits: Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub je Anlass, Home Office - auch 5 Tage pro Woche, Laptop, bAv, Überstunden können über Freizeitausgleich abgegolten werden. Home Office ist generell möglich, in speziellen Einzelfällen kann auch über 100% Homeoffice gesprochen werden. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Sie sind auf der Suche nach der nächsten beruflichen Herausforderung und konnten schon erste berufliche Erfahrungen in der Kundenbetreuung sammeln? Wir, der Fachbereich Financial Services der DIS AG, vermitteln Positionen in der Finanz- und Versicherungsbranche im Raum Frankfurt am Main und Umgebung. Für unser renommiertes Kundenunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Kundenservice (m/w/d). Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Telefonische Kundenbetreuung von Privatkunden und Kleinunternehmen Erkennung von spezifischen Anliegen und anschließende Weiterleitung an die zuständige Fachabteilung Neukundenakquise und Nutzung der Vertriebskanäle Ansprechpartner für bestehende Kunden, u.a zum Thema Online-Banking Reklamationsbearbeitung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium mit wirtschaftlichem Bezug oder vergleichbare Qualifikationen Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute MS Office-Kenntnisse Praktische Erfahrungen im Kundenservice, gepaart mit einem kompetenten und freundlichen Auftreten Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Option zur festen Übernahme Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Eine leistungsgerechte Vergütung und diverse Mitarbeitervergünstigungen Ein positives Arbeitsklima in einem kollegialen und motivierten Team Betriebliche Altersvorsorge Teilnahme an regelmäßigen TeameventsDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Unser Klient, eine international erfolgreiche Anwaltskanzlei mit Sitz in Frankfurt, sucht zur Verstärkung des IT Teams einen Inhouse Workday Consultant (m/w/d). In dieser Position begleiten Sie spannende Projekte im HR IT Umfeld. Aufgaben Verantwortung für Workday-Module (Recruiting, HCM, Timetracking, Absence) Schnittstellenmanagement (Datev, IAM) IT-Verantwortung bei Einführung neuer Module Implementierung von HR-Prozessen mit Dienstleistern Fehleranalyse und Schnittstellenpflege Third Level Support und System-Updates Erstellung von Reports in Workday und PowerBi Unterstützung im Bereich Kanzleapplikationen Anforderungen Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Konfiguration und Betreuung von Workday Fundierte Kenntnisse in Workday-Modulen (Recruiting, HCM, Time Tracking, Absence) Kenntnisse in PowerBI von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch Unser Klient bietet: Attraktives Gehaltspaket Remote Work & flexible Arbeitszeiten - bis zu 80% Transparente Karriereentwicklung Teamorientierte Atmosphäre Attraktive Angebote rund um Vorsorge, Gesundheit und Soziales
Sind Sie eine zahlenaffine, lösungsorientierte und teamorientierte Persönlichkeit, die auf der Suche nach einer neuen Herausforderung ist? Wenn Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft in ein spannendes berufliches Umfeld einbringen möchten, könnte diese Stelle perfekt für Sie sein! Seit mehr als drei Jahrzehnten ist unser Kunde erfolgreich in Deutschland tätig und zählt mit rund 160 Mitarbeitenden zu den führenden Unternehmen der Eventbranche. Mit einem engagierten Team bietet das Unternehmen eine herausragende Beratung und Betreuung bei der Planung unterschiedlichster Veranstaltungen. Zur Erweiterung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main. Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung zu besetzen. Wenn diese Gelegenheit Ihr Interesse weckt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Mitwirken bei Finanz- und Jahresabschlüssen Unterstützen bei der Unternehmensplanung und Entwicklung von Entscheidungsvorlagen Führung von projektbezogenen Aufgaben Schnittstellenfunktion zwischen der Geschäftsleitung und den internen Unternehmensbereichen Erstellen und Leiten der Budgetplanung und Forecasts Durchführung und Überwachung der internen Leistungsverrechnungen Entwickeln und verantworten von operativen Kennzahlen im Rahmen eines umfassenden Controllings Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer ähnlichen Richtung mit dem Schwerpunkt Controlling Erste Berufserfahrung im Bereich Controlling Kenntnisse in den Bereichen der Losten-, Leistungs- und Investitionsrechnung Sehr gute Excel und gute BI-Systeme und SAP FI/CO Kenntnisse zuverlässiges, selbständiges und organisiertes Arbeiten, auch im Team Hohes Auffassungsvermögen und analytische Denkweise Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell Mitarbeiterrabatte Diverse Sportmöglichkeiten Hochmodernes Arbeitsumfeld Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Yannek Habel Yannek.Habel@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-259
Über uns Für unsere Niederlassung in Frankfurt sind wir auf der Suche nacheinem Projektleiter für den Frankfurter Raum (m/w/d). Über uns Die Büroflächen befinden sich in einem sehr modernen und attraktiven Bürokomplex in Frankfurt im Mertonviertel. Es gibt eine helle Tiefgarage, die ausreichend Stellplätze bietet, von der man ganz bequem mit dem Aufzug in die oberste Etage kommt. Hier arbeiten wir alle auf einer Ebene, was den Austausch und die Kommunikation fördert. Es gibt eine Gemeinschaftsküche und einen Gemeinschaftsraum für die Mittagspausen. Von dem Büro aus kannst Du einen herrlichen Ausblick auf die Frankfurter Skyline genießen. Die Autobahn 661 (Ausfahrt Heddernheim) sowie die U-Bahnlinie 2 (Haltestelle Riedwiese/Mertonviertel) liegen quasi vor der „Haustür“. Das Team freut sich auf Deine Bewerbung. Aufgaben Leitung der technischen und wirtschaftlichen Abwicklung unserer komplexen schlüsselfertigen Projekte sowohl Wohnbau als auch Gewerbebau innerhalb gestellter Bedingungen in Bezug auf Bauzeit, Baukosten und Qualität Gesprächs- und Ansprechpartner in allen Projektphasen gegenüber unseren Kunden, Behörden, Nachunternehmern, Planern und Gutachtern Als Projektleiter versorgst du die Kontaktpflege mit den unterschiedlichen Abteilungen (intern und extern) sowie mit Auftraggebern, Erwerbern, Architekten, Beratern, Behörden, Subunternehmern und Lieferanten Erstellung, Aktualisierung und Überwachung von Termin- und Budgetplänen Erstellung der Ausschreibung und Vergabe der Bauleistungen Kopf des Qualitäts- und Termincontrollings Profil Abgeschlossenes Bauingenieur- oder Architekturstudium (FH/TH) Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter oder Bauleiter im SF-Bau Umfangreiche Kenntnisse / Erfahrungen im Baumanagement, Bauleistungen und im Baurecht (VOB) Fundierte Kenntnisse in MS-Office-Programmen (Word, Excel und Outlook) Fundierte Kenntnisse in Programmen zur Erstellung von Bauzeitenplänen wie MS Project Deutschsprachig (fließend in Wort und Schrift) Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Organisatorisches Geschick, Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit, Engagement Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Zuverlässigkeit Kenntnisse mit Lean-Planung-Systemen (sind wünschenswert) Wir bieten Eine herausfordernde Position mit ausgezeichneter Zukunftsperspektive Intensive Einarbeitung und Hilfestellung Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten Urlaubsgeld und weitere Sonderzahlungen Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Firmenwagen, Laptop und Mobiltelefon Weiterbildungsmöglichkeiten in fachlicher/persönlicher Hinsicht durch unsere eigene Ten Brinke Academy Jährliche Feedback-Gespräche mit dem Vorgesetzten Getränke, Obst und kostenloses Parken Fahrradleasing Auf Wunsch regelmäßige Gesundheitscheckup
Die C24 Bank GmbH ist Teil der CHECK24 Gruppe. Unser Anspruch ist es eine neue Dimension im mobile Banking zu stellen. Du kannst hier ganz vorne mit dabei sein! Digitale Geschäftsmodelle und agiles Arbeiten begeistern Dich, Du bist neugierig und bringst Leidenschaft für Veränderungen mit? Dann bist Du bei uns genau richtig! Erlebe die Dynamik des FinTech Space mit agilen Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und einer steilen Entwicklungskurve in einem großartigen Team. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als (Junior) Produktmanager (m/w/d) Kundenmanagement bei der C24 Bank! Zu Deinen Aufgaben zählen Du verantwortest die Weiterentwicklung und den Ausbau zentraler Kundenprozesse wie Bonitätsprüfungen, KYC und Vertragserkennung Du bist verantwortlich für die Produktentwicklung an den Schnittstellen zwischen den Bank Produkten, dem Produktmanagement und externen Partnern Du stimmst die Business Anforderungen mit der technischen Machbarkeit ab und koordinierst dies mit relevanten internen und externen Stakeholdern Du begleitest die Implementierung der entwickelten Features und stellst sicher, dass sie erfolgreich umgesetzt werden Du arbeitest eng mit den agilen IT-Entwicklungsteams und dem Kundenservice zusammen Was Du mitbringst Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlicher und/oder IT-technischer Ausrichtung (z.B. BWL, Wirtschaftsinformatik o.Ä.) Du bringst erste praktische Erfahrungen im Produktmanagement oder Projektmanagement mit, idealerweise im digitalen Umfeld Du arbeitest analytisch und strukturiert, mit einer hohen Lösungsorientierung und starken Umsetzungsfähigkeiten Du hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und arbeitest gerne agil im Team Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Was wir Dir bieten Langfristige Perspektive: Wir wachsen kontinuierlich und bieten unseren Kollegen bei uns eine langfristige Karriere-Perspektive Start-Up Flair: Sicherheit eines etablierten Online-Unternehmens mit Start-Up Flair – Wir planen langfristig und gleichzeitig hast Du die Möglichkeit, aktiv die Bank mitzugestalten Umfeld, in dem Du Dich wohlfühlen wirst: Lockeres Arbeitsumfeld, Duz-Kultur, regelmäßige Drinkouts, coole Teamevents mit Kollegen Weiterbildungsmöglichkeiten: Ein breiter Trainingskatalog und eine spezialisierte Personalentwicklung unterstützen Dich auf Deinem Karrierepfad Extras: Deutschlandticket, Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, kostenlose Getränke, frisches Obst sowie kostenlose CHECKito-Lunches sind bei uns selbstverständlich! Ausgezeichnete Verkehrsanbindung: Unsere Büros sind sehr zentral mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung Business Bike: Dein neues Fahrrad im Leasing – mit unserer finanziellen Unterstützung
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2556373SBA Einsatzort: Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten im Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie sind für die konzeptionelle Gestaltung von SAP Basis und die entsprechende Beratung der Kunden zuständig. Sie übernehmen die Bewertung, Optimierung, Weiterentwicklung und Anpassung bestehender SAP Basis Lösungen Sie setzen Ihre SAP Basis Fachkenntnisse in wechselnden Kundensituationen ein und arbeiten an hochkomplexen IT-Projekten mit. Sie bereiten und führen Kundenworkshops und -Schulungen durch Sie unterstützen den Vertrieb in der (fachlichen) Presalesphase Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der SAP-Beratung, insbesondere im Bereich SAP Basis Sie haben fundierte Kenntnisse in SAP Beratungsprojekten, SAP Workshops Sie arbeiten selbstständig, eigeninitiativ und sind organisiert Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Senior Software Test Manager Quality Automation (m/w/d) Referenz 12-220018 Als führender Personaldienstleister in der IT-Branche unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre innovativen Projekte mit den besten Talenten zu realisieren. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Kunden in Frankfurt am Main ab sofort Sie als Senior Software Test Manager Quality Automation (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende Aufgaben, hohe Eigeninitiative und Priorisierung der persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütungspakete, die Leistung würdigen 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24. und 31. Dezember Moderne Arbeitsplätze mit hochwertiger IT-Ausstattung Vergünstigtes Deutschlandticket, Jobrad, Gesundheitsförderung, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits u.v.m. Teilweise Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Vielfältige Gerichte im firmeneigenen Restaurant sowie kostenlose Getränke und Kaffeebars Ausgezeichnete Anbindung im Herzen Frankfurts (Fahrrad, Bus, Bahn) Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Teststrategie für Web-Entwicklungsteams Planung, Durchführung und Überwachung des Testprozesses Berichterstattung über automatisierte Testergebnisse Identifizierung von Testrisiken und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung Steigerung der Testreife und Testprozesse Automatisierte Integration von Tests in den Entwicklungsprozess Zusammenarbeit mit anderen Teams zur Sicherstellung der Produktanforderungen Aufbau automatisierter Testumgebungen und Bereitstellung realistischer Testdaten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung Mindestens 5 Jahre Erfahrung als IT-Testmanager, idealerweise im Finanzbereich und Web Development Umfassendes Wissen über Testmethoden, Testwerkzeuge und Testprozesse sowie agile Entwicklungsmethoden Kenntnisse in SonarQube und Zephyr Scale; Erfahrung mit Automatisierungs-Frameworks wie Playwright von Vorteil Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams Gute Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeit zur effektiven Kommunikation mit Stakeholdern Fließend in Deutsch und Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 95.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dirk Zurek (Tel +49 (0) 69 96876-160 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220018 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
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