Leitender Ingenieur (m/w/d) bei Deutschlands Pionier im grünen Engineering! Bis zu 130.000€ + Bonus
Riverstate International Consulting GmbH - 81249, München, DE
Die Stelle Pioniere? Hier entlang! Nutzen Sie die einmalige Chance, Teil eines führenden Spezialisten in den Bereichen grünes Engineering, nachhaltiges Bauen und Flächenrecycling zu werden, der seit 30 Jahren Maßstäbe setzt. Hier gestalten Sie die größten Leuchtturmprojekte Deutschlands und leisten einen bedeutenden Beitrag zu innovativen und ressourcenschonenden Bauprozessen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und übernehmen Sie als leitender Ingenieur Verantwortung für außergewöhnlich große Projekte im Bereich Baustoffrecycling. Freuen Sie sich auf eine Spitzenposition mit attraktiven Rahmenbedingungen (bis zu 130.000€ Einstiegsgehalt + Boni, Firmenwagen zur privaten Nutzung, individuelle Zusatzleistungen), vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Arbeitsumfeld, das Nachhaltigkeit und Innovation lebt. Bewerben Sie sich jetzt als Leitender Ingenieur (m/w/d) bei Deutschlands Pionier im grünen Engineering! Bis zu 130.000€ + Bonus Ihre Aufgaben Verantwortung für die technische Leitung und Steuerung von Flächenrecycling- und Rückbauprojekten Entwicklung von Machbarkeitsstudien und Konzepten für nachhaltige Bauvorhaben Fachliche Führung eines interdisziplinären Teams aus über 20 internen Mitarbeitenden und Nachunternehmern Proaktive Beratung und Betreuung von Kunden, insbesondere Kommunen, in allen Projektphasen Sicherstellung von Terminen, Qualität und Budget sowie die Durchführung von Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen Ausbau und Pflege des Netzwerks bestehend aus Politikern, Kommunen und Partnern aus der Baubranche Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Diplom oder Master) und mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in Flächenrecycling und Rückbau Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit VOB und anderen relevanten Vorschriften Sie beherrschen Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und verfügen über solide Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Engagement, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch bei komplexen Projekten den Überblick zu behalten, zeichnen Sie aus Ihre Perspektiven Gestaltungsfreiheit: Erleben Sie eine außergewöhnlich verantwortungsvolle Rolle, in der Sie eigenständig Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung leiten. Lassen Sie Ihrer Kreativität freien Lauf – setzen Sie nicht nur Akzente, sondern Maßstäbe. Nachhaltigkeit im Fokus: Alle reden von Rohstoffknappheit. Dabei muss man nur genau hinsehen. Sorgen Sie mit Ihrer Arbeit dafür, dass wichtige Ressourcen aus bereits vorhandenen Quellen wie Gebäuden wiedergewonnen werden, statt sie der Natur zu entziehen. Machen Sie die Bau- und Immobilienbranche nachhaltiger. Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf ein Jahresgehalt von je nach Vorerfahrung bis zu 130.000 € brutto, ergänzt durch Boni, Firmenwagen und individuelle Zusatzleistungen. Sie gestalten den Unternehmenserfolg umfassend mit. Ihre Chance: Profitieren Sie von dieser langfristigen Karriereperspektive und der Möglichkeit, sich in einer zukunftsträchtigen Branche einen Namen zu machen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.
Assistenz im Immobilien (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie übernehmen gerne Verantwortung und behalten dabei den Überblick? Sie haben Freude daran vielfältige Aufgaben zu erledigen und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann suchen wir genau Sie! Ihre Aufgaben Selbstständiges Büromanagement Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Adresslisten Sichtung der Revisionsunterlagen und Bearbeitung Veraltung der Unternehmenskasse Termin- und Fristenmanagement Administrative Tätigkeiten Ihr Profil Erfahrung im Assistenz Bereich ca. 3-4 Jahre (Optimal wäre im Immobilien-Bereich, jedoch keine Voraussetzung) Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr gute Deutschkenntnisse Gute kommunikative Fähigkeiten Service- und Kundenorientiert Hands-On Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Inbetriebsetzungsmitarbeiter (m/w/d)
grey engineering GmbH - 80997, München, DE
Über uns: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München einen Inbetriebsetzungsmitarbeiter (m/w/d) im Umfeld der Verkehrstechnik. Die Position ist im Rahmen einer 40-Stunden-Woche zu besetzen. Folgende Herausforderungen erwarten Sie Inbetriebnahme und Funktionsprüfung von Lokomotiven Elektrische und mechanische Fehlersuche sowie Fehlerbehebung am Fahrzeug Durchführung teilautomatisierter Prüfabläufe, Softwareeinspielung und Verifikation Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gemäß Vorgaben Umsetzung von mechanischen und elektrischen Änderungen, z. B. Schaltschrankverdrahtung und Kabelverlegung nach technischer Vorgabe Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d), idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur Elektrofachkraft Sie bringen erste fachbezogene Berufserfahrung mit Sie verfügen über ein gutes technisches Verständnis und arbeiten praxisnah und lösungsorientier Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise aus Ihr Profil wird durch verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse abgerundet Das bieten wir Ihnen: Unbefristeten Arbeitsvertrag zur sicheren Zukunftsplanung Eine attraktive, leistungsgerechte und tariflich abgesicherte Vergütung Exklusive Mitarbeiterrabatte Sehr lukratives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter- Empfehlungsprogramm Flexible Arbeitszeiten sowie, je nach Position, die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf Persönlicher Ansprechpartner für Ihre Fragen, Themen oder sonstigen Anliegen Ein offenes und familiäres Miteinander Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt Ihr Ansprechpartner: Kristina Hartock Account Manager +49 911 240 300 613 kristina.hartock@grey-engineering.com
Senior Network Security Architect (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 80331, München, DE
Über uns Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges IT- Unternehmen mit Schwerpunkt auf Services innerhalb der Medizinbranche. Die fast 2000 Mitarbeiter sitzen sowohl am Standort in München als auch in verschiedenen Standorten deutschlandweit verteilt. Aufgrund der schon über lange Zeit andauernden guten Auftragslage wird zur Verstärkung des betreffenden Teams ein erfahrener Network Security Architekt gesucht. Aufgaben Beratung, Planung und Umsetzung von Projekten im Network-Security-Umfeld (Fokus auf Produkte der Hersteller Cisco, Fortinet und F5) Weiterentwicklung der eigenen Datacenter-Architektur Unterstützung im Second und Third Level Support Fachliche Führung/Mentoring Profil Ausbildung / Studium im IT-Umfeld sowie mehrjährige Berufserfahrung Tiefe Erfahrung in Netzwerk-Security-Design (LAN, WAN, WLAN, Firewalls) Bereits vorhandene Spezialisierung im Firewall-Bereich ist von Vorteil (Fortinet, Palo Alto, Checkpoint, Cisco, Sophos, u.ä.) Bereits vorhandene Zertifizierungen sind von Vorteil (z.B. CCNP, CCSE, NSE, FCE, PCNSE) Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten Garantierte Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. spezifische Hersteller-Zertifizierungen) Flexible Arbeitszeiten, Familienfreundlicher Arbeitgeber Bezahlung nach Tarif (regelmäßige Gehaltserhöhung garantiert) Arbeit mit anspruchsvoller Infrastruktur und modernen Technologien Tätigkeit zu 60 Prozent aus dem Homeoffice durchführbar Kontakt Sollten Sie oder jemand, den Sie kennen, Interesse haben oder würde gerne dies bezüglich mehr Informationen erhalten, melden Sie sich gerne vertraulich bei mir per Xing, E-Mail oder Telefon. Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung. Mit freundlichen Grüßen, Lukas Tron Lead Consultant Network & Security l.tron@franklinfitch.com +49 69 971 942 907
SAP BW Berater/- in (m/w/d) in Leitungsposition (100% Remote)
BRO Marketing GmbH - 81249, München, DE
About us Wir suchen für unseren Kunden, einen renommierten IT-Dienstleister aus Immenstaad am Bodensee, eine/n SAP BW Berater/-in mit Teamleitungsfunktion zum nächstmöglichen Zeitpunkt. (100% Remote) Tasks Ihre Aufgaben: + Sie beraten Kunden bei globalen Reporting- und Planungsprojekten: beginnend bei der Anforderungsanalyse bis hin zur Implementierung und dem finalen Projektabschluss + Sie übernehmen die Projektverantwortung, unterstützen im Presales und vertiefen die schon bestehenden Kundenbeziehungen + Im Rahmen der Projekte werden Sie von weiteren Kollegen unterstützt und übernehmen schrittweise zunächst deren fachliche, später dann auch deren disziplinarische Leitung Profile Das bringen Sie mit: + Studium in BWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbaren Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung + Erfahrung im SAP BW – klassisch & HANA-basiert, inkl. Reporting & integrierter Planung What we offer Das bietet Ihnen die Position: + Unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen + Attraktives Jahresgehalt + 100 % Remote-Work + 30 Urlaubstage + Strukturiertes Onboarding & flache Hierarchien + Fortbildungen (intern & extern), Teamevents, VL und mehr + Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld Contact Klingt das interessant für Sie? Dann freue ich mich über 2–3 Terminvorschläge für ein kurzes, unverbindliches Gespräch. Sie erreichen mich telefonisch unter 030 917 335 60 (Mo–Fr, 08:00–16:00 Uhr) oder per E-Mail unter: jbatta@bro-recruiting.de
Empfangsassistenz mit Rechnungsbuchung (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie haben ein Talent für organisatorische Themen und übernehmen gerne Verantwortung? Sie sind kommunikativ, haben gerne Kontakt zu Menschen und begrüßen diese immer mit einem Lächeln? Dann suchen wir Sie als Empfangsassistenz mit Rechnungsbuchung (m/w/d) für unseren international tätigen Kunden im Großraum Moosburg an der Isar . Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns jetzt auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie empfangen und betreuen Kunden Allgemeine administrative Tätigkeiten Sie organisieren Meetings, Veranstaltungen und Tagungen Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen Eingabe von Reisekostenabrechnungen Sie sind zuständig für die E-Mail- und Postbearbeitung sowie für die Abstimmung von Terminen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung ist wünschenswert Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Arbeit mit Menschen Kommunikationsstärke, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit Soziale Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Senior Full-Stack Engineer (m/f/x) | hybrid
fleetster - 81379, München, DE
Intro fleetster is a SaaS company located in Munich that provides smart solutions for global fleets and car-sharers to make customers’ daily fleet life as easy as possible. Our product core is the sophisticated software platform with over 100,000 users in 9 languages and in over 28 countries. Our company backbone are smart people who strive to redefine the future of mobility and build a better future. In our ongoing effort to grow while ensuring quality, we are searching for a Senior Full-Stack Engineer (m/f/d) in Munich. Join us at fleetster and embark on this innovative journey! Tasks Plan and develop new features and functionalities as part of our international implementation team (around 15 colleagues) Contribute to renewing the architecture by introducing new tools and frameworks, gradually replacing some parts of the software Investigate and analyse bug reports and help the support team to resolve customer issues Requirements 5 years + of professional / hands-on development experience (specific experience in B2B, SaaS and fleet management are a strong plus). Experience in our tech stack (see below) Strong English communication skills (both verbal and written) Our (frontend) tech stack React / Redux (well, most of it) Typescript / JavaScript Cypress / Jest Blueprint (UI Library) Our (backend) tech stack NodeJS Express (moving to NestJS) TypeScript (some JavaScript left) MongoDB AWS (quite some bits and pieces) Benefits Many options for individual growth International team / all communication in English Inclusive environment Annual training budget for personal development (Lotaro) Free access to courses for German language training (Udemy) Furnished company apartments close to the office True Hybrid working culture (thanks Slack!) Closing Please only consider an application if you live in (the vicinity of) Munich. We take both sides of ‘hybrid’ seriously and truly believe that a personal connection to the team is a vital component for success. We look forward to receiving your application!
HR Business Partner (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie sehen sich als Profi im Personalbereich und suchen nach einem dynamisches Umfeld, in dem Sie sowohl Ihr profundes Fachwissen als auch Ihre strategischen Fähigkeiten einbringen können? Dann bewerben Sie sich noch heute als HR Business Partner (m/w/d) für den Standort München. Ihre Aufgaben Beratung von Interessengruppen sowie Entwicklung und Implementierung von HR-Verfahren, -Lösungen und -Strategien Unterstützung bei der Rekrutierung von Schlüsselpositionen Kommunikation, Förderung, Ausführung und Verwaltung von HR-Prozesse sowie arbeitsrechtliche Beratung Steuerung von Gehaltsüberprüfungsprozessen Talentmanagement: Identifizierung, Entwicklung und Bindungspläne für Schlüsselexperten und Mitarbeiter mit hohem Potenzial Management und Beratung bei Reorganisation und Umstrukturierung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder ähnliche Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Selbständige, strukturierte, service- und kundenorientierte Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Bürokauffrau (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie sind bereit sich einer neuen Herausforderung zu stellen? Sie wollen Ihre Kenntnisse vertiefen und erweitern? Sie verfügen über hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten? Bei unserem renommierten Kunden mit Sitz im Westen von München bietet sich für dich die Chance auf eine langfristige, berufliche Perspektive. Ihre Aufgaben Terminplanung und –überwachung für die zugeteilten Bereiche Empfangen von Besuchern Meetings organisatorisch vorbereiten (Raumreservierung, Beamer etc.) Führen und Organisieren der Büroablage bearbeiten der Eingangs- und Ausgangspost Besprechungsunterlagen für Meeting zusammentragen und Protokoll führen Telefongespräche annehmen und weiterleiten Vervielfältigen von Schriftstücken Schreiben von Berichten, Korrespondenz, tabellarischen Übersichten, - Zahlenaufstellungen, Präsentationen nach Vorlagen, Schreiben von Texten nach Vorlage Zusammenstellen von Statistiken bzw. Unterlagen, Anfertigen von Schaubildern und Diagrammen nach Vorgabe Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Bürokauffrau oder ähnliches) hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Zuverlässigkeit ausgeprägtes Organisationstalent Kommunikationsgeschick ist auf hohem Niveau Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Teamleitung Vertrieb Werkzeugtechnik (Mensch)
Sommer + Hinst GmbH Headhunter - 81249, München, DE
Unternehmen Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein tranditionsreiches und führendes technisches Handels- und Dienstleistungsunternehmen im süddeutschen Raum. Seine Kunden sind Industrieunternehmen vom Kleinbetrieb bis zum Großkonzern. Diese profitieren von einem umfassenden Produktportfolio für die vielfältigen Bedarfe in der Werkstatt oder der Fertigung sowie von einer optimal abgestimmten und verlässlichen Logistikkette. Das wahre Erfolgsrezept beinhaltet, neben der erstklassigen Kundenbeteruung, vor allem die starke Mitarbeiterorientierung. Hier trifft familäres Klima auf moderne Führungs- und Unternehmenskultur – und das sehr erfolgreich. Dies wird von den Mitarbeitenden mit einer langjährigen Zugehörigkeit sowie großer Einsatzfreude für den Kunden und das gesamte Team belohnt. Mit Ihnen als Führungskraft im Vertrieb im Bereich Zerspanung möchten wir unsere kontinuierlich positive Entwicklung weiter fortführen. Aufgaben Führen der Vertriebsmitarbeiter*innen im Bereich Zerspanungswerkzeuge sowie strategisches Weiterentwickeln des Teams Steuern der Vertriebsaktivitäten in Ihrem Bereich sowie kontinuierliches Optimieren der Vertriebsprozesse Fundierte Bedarfsanalyse sowie gemeinsames Entwickeln, Umsetzen und Anpassen von Verkaufsstrategien zusammen mit Ihrem Team Betreuung von Key-Account-Kunden und aktive Projektbegleitung bei Ihren Mitarbeitenden – Reisetätigkeit ca. 50 % im Raum Süddeutschland Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse durch Fachveranstaltungen und Netzwerktreffen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen sowie Reporting an die Vertriebsleitung Anforderungen Abgeschlossene Meister- | Technikerausbildung oder kaufmännische | technische Ausbildung mit Erfahrung im Zerspanungsbereich | mit Zerspanungswerkzeugen Langjährige Vertriebserfahrung - gerne im technischen Großhandel (Erste) Führungserfahrung und die Fähigkeit Potentiale zu fördern Erfahrung im Umgang mit CRM- | ERP-Systemen und gute MS Office-Kenntnisse Verhandlungsstärke, Innovationsfreude und positives Auftreten Wir bieten Auf- und Ausbau eines Bereiches mit einem erfolgreichen Produktportfolio und einem bereiten Kundenstamm Eine Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und umfassenden Entscheidungsbefugnissen Gute Vereinbarkeit mit Ihrem Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Eine wertschätzende Unternehmenskultur, bei der man sich auf Augenhöhe begegnet Individuelle fachliche sowie persönliche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein repräsentativer Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Ein attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrrad-Leasing u.v.m Kontakt Seit fast 20 Jahren bringen wir Menschen in das für sie optimal passende Arbeitsumfeld und steigern so ihre Job-Zufriedenheit nachhaltig. Als erfolgreicher Headhunter agieren wir nur auf explizite Mandatierung unserer Partner und arbeiten im gesamten Prozess gegenüber allen Beteiligten mit einem Höchstmaß an Diskretion und Vertraulichkeit. Für (erste) Fragen oder weitere Informationen können Sie sich gerne direkt telefonisch an unsere Standortleitung Augsburg Katrin Müller unter 0151 54 81 14 04 oder 0821 99 98 09 91 wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (ein Anschreiben ist nicht erforderlich), die Sie uns gerne mit Angabe der Referenznummer (2141) per E-Mail an ka.mueller@hh-personalberatung.de senden können.
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